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副职领导到岗述职报告(推荐14篇)

发表时间:2018-06-26

副职领导到岗述职报告(推荐14篇)。

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

一、强化学习,提高思想理论水平。

一年来,我始终坚持学习,努力通过学习使自己成为一名学习型复合式领导,不断丰富经验、拓宽视野、增长才干,提高思想觉悟、业务技能和驾驭本职的能力。

一是认真系统地学习政治理论。

通过政治理论学习,不断提高自己的理论素养和政治素质,切实增强自己的政治敏锐性和鉴别力,使自己始终与党中央保持高度一致。在实际工作中,能较好地站在讲政治的高度,正确地运用发展、全面、适度的辨证观点来分析解决问题,使自己主动服从于广电局党委,服从于广电局工作大局。

二是认真细致的学习专业知识。

根据自己工作性质和分管方面,以及东港广播电视飞速发展的.现实,不断学习广播电视特别是广告管理方面专业知识,提高自己履行职责的实际能力,切实提高广告管理水平。一年来,我保持高度的学习热情,不仅阅读了大量有关广告管理的规章文件,还学习其它兄弟单位的成功经验,坚持及时追踪掌握广播电视最新知识和最新动态,通过专业学习,凝聚理论素养,使自己对所分管的工作有了更加深入的认识,促使自己在发挥参谋助手作用时能够做到正确履行职责、正确发挥管理职能提供了知识保障。

三是认真谦虚的向同志们学习。

通过不断向班子成员和其他同志们学习,获取间接经验,更新思维理念,领悟处事道理,增强自己爱岗敬业、勇于奉献的精神。通过间接经验的获取,使自己能够在困难和挫折面前坚定信心,在竞争和自我否定中提高观察和决断能力,在实际工作中,用预见性、决策性和群众性的思维理念,在讲原则、讲方法的基础上分析解决实际问题,努力做好分管的`广告管理工作,和“班子”其他成员一道,为广电局内部营造一个良好和谐的人际氛围,同时也为广电系统树立新的、良好的外部形象。

二、严于律己,宽以待人,做好表率。

作为一名副职领导,在管人的同时,首先要律己,以身作则,主动接受别人的监督。为了在群众中树好自身形象、在同志们中起好表率作用,我能严格要求自己:

一是努力提高自身的党性观念,主动使自己的言行服从于组织,服从于领导,服从于广电工作大局,真心实意为全系统干部职工服好务,始终保持政治立场坚定、头脑清醒;

二是工作上严格要求自己,摒弃消极应对、推诿懈怠思想,不断强化服务意识;

三是作风上严谨执著,身存正气,讲求奉献,不怕苦,不怕累、不计较个人得失;

四是待人宽厚,说话和气,办事公道,善于团结同志,协调配合;

五是爱党爱国,遵纪守法,廉洁自律,主动接受监督,做好表率。

三、认真履行职责,抓好分管工作。

强配合,重沟通,充分调动一切积极因素,不折不扣地完成分管工作,为了有效地推动广电工作正规化、有序化进行,为使广电工作能自觉服务社会、服务人民群众,从讲政治的的`高度,要求广告管理工作能坚持社会效益为主的正确方向,严格自律、遵纪守规,禁止违规播出行为发生:

一是依规依章管理,保证播出健康有序。

为规范广告播放行为,做好广告播放管理工作,09年在广告管理工作中,严格遵守《广告法》、《广播电视广告播出管理规定》以及国家总局和省局下发的一系列规章和文件,成立监管机构,并提出重点监管内容、监管要求和监管责任追究制,不折不扣地予以贯彻和落实。特别是建党80周年、建国60周年国庆阅兵式等重大转播活动期间,通过依规依章管理,做到声屏的绝对净化,从而坚持了宣传工作与党中央保持一致。

二是从制度上强化管理,建立长效监管机制。

09年根据《广告法》及相关规定,在执行一系列广告管理细则基础上,完善了广告播出审核程序,一年间,通过审核而被禁止播出《肾活之星》、《美国生力康胶囊》等广告7条,要求修改文字和画面有6条,与此同时要求所属各播出机构从内部管理实际出发,建全内部监督监管机制,明确经营、审查、播放、监管等各环节的职责和责任,完善了各播出机构的广告审查规章制度,进而在制度上保障了广告播出管理的规范化、科学化。

三是加强监测力度,及时纠正问题。

09年以查处虚假、低俗等违规违法广告为监管重点,通过加强监听监看力度,先后对所属播出机构的《女人悄悄话》节目,侯耀华、赵忠祥代理的广告及禁播性语言广告予以纠正,共查处虚假、低俗等违规违法广告共计9条;经过长期不懈的监测、督促,使东港市涉性补肾类医疗药品广播电视广告率先在全省县级机构中得到彻底清除,频道得到有效净化。

四是努力做好其它临时性工作。

09年中,发挥自己以前从事野生动植物保护管理工作长项,配合辽宁电视台拍摄鸭绿江口湿地候鸟迁徙盛况,在中央电视台朝闻天下栏目直播;配合中央电视台走遍中国节目组在东港拍摄湿地以及鸟类迁徙专题片;根据市委市政府指示精神开展领导干部联系企业相关活动,积极为前阳双龙制衣有限公司排忧解难;调查了解各播出机构国庆期间新闻和广告宣传工作安排情况,并组织撰写国庆期间宣传管制工作方案等等。这些虽然是临时性工作,但是我依然能够认真对待,努力圆满的完成。

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

(一)全面加强内控建设,增强员工的风险防范意识,提高员工的职业道德水平。

开展了制度执行梳理、整改回头看和层层签订案防责任书、定期召开风险管理分析会等活动,进一步加强了内控制度的教育,建立、健全了内控管理体制和工作机制,促使全行内控管理水平有一个新的提高。规范了网点在机具定位、操作上定型的要求,杜绝了业务操作中的随意性,切实防范了操作风险。

(二)认真开展自查自纠,抓好整改工作。

上半年结合省行、市行及监管机构检查指出的问题,深入开展了自查自纠活动;下半年以省行合规大讨论活动为契机,进一步强化了自查整改的工作,并较好的使用了违规积分系统,对多次查出的问题得不到整改落实的相关人员按积分管理办法给予积分处罚,使全行合规经营的意识得到了提升。

(三)加强人员排查,严控道德风险。

长期以来xx支行从未停止人员排查工作,尤其是重要岗位(信贷员)人员的排查,发现苗头,立即采取有效措施。我们采取的是各网点各部门每月对所辖人员8小时内外工作生活情况进行摸底调查,支行再定期开展集中排查,严禁出现违反八不准的情况。对不适合从事信贷业务的人员一律调出信贷队伍或解除劳动合同。

(四)搞好资产保全工作。

根据省行资产保全工作四达标要求今年新增配了资产保全人员,为资产保全人员配齐了各项设备设施和专用车辆,扎扎实实做好了不良贷款的责任认定、移交等工作,确保逾期率和不良率在控制范围内。

(五)做好安全保卫工作。

按照谁主管,谁负责的原则,层层签订《社会治安综合治理责任书》和《消防安全责任书》,明确职责、目标和奖惩。按照银行业安全规范标准,积极开展了安全评估自查自评,落实隐患整改,提高人防、物防、技防的能力,确保无案件和安全事故发生。

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

尊敬的领导、各位评委:

大家好!我是某某学校的中层副职领导,非常荣幸能够在这里向大家述职,倾诉心声。在过去的一年中,学校的各项工作取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题和困难,我将结合实际情况,对学校工作的主要方面进行汇报。

一、教学工作

学校一直把教学工作放在首位,全面推进素质教育,努力提高教学质量。在过去的一年中,学校开展了一系列教育教学改革措施,充分发挥师生的主体作用,深化课堂教学改革,提升课程实际效果,积极探索符合学生需求的创新教育模式。各科教师深入研究课程标准,针对不同阶段和层次的学生制定个性化教学方案,有效地提高了学生的学习兴趣和学习成绩。在拓展课程方面,学校加强校内外课程资源整合,开设选修课程和兴趣班,满足学生综合素质发展的需求。

二、学生管理

学校一直把学生管理工作作为基础性工作,注重学生全面发展。在过去的一年中,学校加强了班级教育管理,充分发挥班主任的作用,关注学生成长过程中的困难和问题。学校注重发挥家校合作和社会教育资源的作用,加强学生思想政治教育,丰富学生课余生活,培养学生的创新能力和实践能力。在学生安全方面,学校落实了多项安全措施,确保学生的生命和财产安全。

三、党建工作

学校是党的组织,必须始终坚持党的领导。在过去的一年中,学校注重发挥党组织的核心作用,加强组织建设与制度建设。通过改进工作机制、加强干部队伍建设、严格落实工作规程等措施,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。同时,学校重视加强教师思想政治教育,提醒教师保持警惕,维护良好的思想政治生态。

四、学校文化建设

学校文化建设是全校教职工的共同责任。在过去的一年中,学校加强了学校文化建设,全面深化校园文化的内涵,着力提高学校文化传承、演化的能力。学校响应国家文化发展号召,加强了文化创意教育,突出校本特色,推出自主开发的校园文化产品,发挥了学校文化建设的广泛影响力。同时,学校注重通过举办各种文化活动,丰富师生的课余生活,提高学生的文化修养和艺术鉴赏能力。

以上是我们在过去一年中的主要工作内容,虽然在工作中也存在一些不足和问题,但我们将继续加强领导班子、干部队伍建设,压实责任和任务,开展更多有深度、有广度的工作。最后,我相信在全体教职工的共同努力下,学校的明天将更加美好。感谢各位领导和评委的倾听!

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

尊敬的校领导、各位老师:


大家好!我是某中学的中层副职领导,在过去一年中,我一直致力于学校的管理工作,为学校的发展和进步做出了积极的贡献。在这次述职报告中,我将就本年度的工作情况做一个总结,并提出下一步的工作计划。



一、工作总结


在过去的一年中,我主要负责学校的课程管理、教师培训以及学生发展等方面的工作。在课程管理方面,我积极参与制定学校的课程改革方案,组织教师进行培训,提高他们的教学水平和能力。同时,我与各学科组长合作,制定了科目教学计划,并进行了定期的教学检查和评估,确保学生的学习质量和教学效果。在教师培训方面,我组织了多次培训班和研讨会,邀请专家学者来校培训教师,提高他们的教学能力和教育教学理论水平。在学生发展方面,我与辅导员紧密合作,开展了多项学生活动,促进了学生的全面发展和健康成长。



通过一年的努力,我取得了一定的成绩。首先,在课程管理方面,学校的教师教学水平得到了明显提高,教学质量稳步提升。学校的教学计划得到了有效执行,学生的学习效果得到了显著提高。其次,在教师培训方面,我开展的培训班和研讨会收到了良好的效果,教师们的教学能力和教育教学理论水平得到了提升。最后,在学生发展方面,学校举办的各项学生活动丰富多彩,得到了学生和家长的一致好评。



二、存在问题


虽然取得了一些成绩,但在工作过程中也存在一些问题。首先,由于各学科组之间的合作不够密切,导致教学计划的执行不够统一。其次,部分教师对新的教育教学理念和方法接受程度较低,需要进一步加强培训工作。最后,在学生发展方面,学校的学生活动开展不够多样化,需要更加贴近学生的实际需求。



三、下一步工作计划


针对存在的问题,我将在下一步的工作中采取以下措施加以改进。首先,在课程管理方面,我将加强各学科组之间的沟通与合作,确保教学计划的统一执行。我还将建立一个定期的教学检查制度,对教师的教学进度和教学效果进行评估,及时发现和解决问题。其次,在教师培训方面,我将积极组织更多的培训班和研讨会,提供更多的学习机会,帮助教师提高教学能力和教育教学理论水平。同时,我还将鼓励教师之间互相学习和交流,营造一个良好的学习氛围。最后,在学生发展方面,我将推动学校举办更多形式多样的学生活动,满足学生的多样化需求,提高学生的全面发展和健康成长。



总之,我将继续努力,精心履行职责,为学校的发展贡献自己的力量。我相信,在全体教职员工的共同努力下,学校必将取得更大的成绩。


谢谢大家!

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥


尊敬的领导:


您好!我是地产公司的副职,我怀着非常荣幸的心情,向您汇报我在过去一年的工作情况。


一、岗位职责及工作目标


作为地产副职,我的主要职责是协助公司总经理进行项目策划、开发、执行和管理。在过去的一年中,我紧密配合总经理的工作,确保公司的各项工作有序进行。在工作目标方面,我们共同制定了以下几方面的目标:


1. 提高项目开发的效率和质量:通过制定合理的项目计划、加强人员协调和沟通,以确保项目开发工作按时完成,并符合公司的质量标准。


2. 加强团队合作:促进团队成员之间的密切合作,提高团队效能,充分发挥每个成员的专业技能和能力,为公司的项目开发提供更好的保障。


3. 增加公司项目的市场竞争力:通过市场调研和分析,制定适应市场需求的创新项目,提高公司的品牌形象和市场占有率,增加公司的盈利空间。


二、工作内容及实施情况


在过去的一年中,我在协助总经理执行工作的过程中,主要分为以下几个方面:


1. 项目策划和开发:与市场部门密切配合,进行市场调研和分析,制定项目策划方案,确保项目的可行性和市场竞争力。根据策划方案,组织协调各部门的资源,进行项目开发和实施。


2. 项目执行和管理:监督项目的执行进度,并及时与项目组成员进行沟通,解决项目中遇到的问题。在项目的各个阶段,进行严格的质量控制和风险管理,确保项目能够按时完成且达到质量要求。


3. 团队协作和管理:组建和管理项目团队,确保团队成员之间的协作和配合。通过组织团队内部的培训和沟通会议,提高团队成员的工作效能和专业能力。


4. 市场推广和销售支持:协助市场部门进行项目的推广和销售,提供市场销售方面的支持和建议。与客户保持密切联系,了解客户需求和反馈,为公司项目的调整和改善提供参考。


通过不懈的努力,我成功地完成了任务,并取得了以下几方面的成绩:


1. 提高了项目开发的效率和质量:通过合理的计划和团队的协作,我们成功地按时完成了多个项目,并且质量得到了客户的认可。


2. 加强了团队合作:通过不断的培训和团队活动,我们团队之间的合作关系更加密切,成员之间的工作效能明显提升。


3. 增强了公司项目的市场竞争力:我们的项目在市场上取得了良好的反响,公司的品牌形象得到了提升,市场份额得到了增加。


三、存在问题及建议


在工作过程中,我也发现了一些问题,并制定了相应的改善建议:


1. 项目管理与资源调配需要更加精细化:在项目管理过程中,我们需要进一步优化资源的调配和管理,提高项目的执行效率和质量。


2. 团队成员的专业能力有待提高:在团队中,还存在一些成员在某些专业领域的知识储备不足,我们需要提供更多的培训和学习机会,提高整个团队的专业能力。


3. 加强与客户的沟通和反馈:我们需要更加主动地与客户进行沟通和交流,及时了解他们的需求和反馈,为公司的项目改善和调整提供方向指引。


三、总结与展望


在过去的一年中,我通过协助总经理工作,充分发挥自己的能力,取得了一些成绩。但同时,我也认识到自己的不足之处,并将会在今后的工作中加以改进。


在未来,我将继续努力,更加积极地参与公司的业务拓展和市场推广活动,提高团队的管理和协作能力,增加公司的市场竞争力和盈利空间。


感谢领导对我的支持和信任,同时也感谢公司的各位同事的配合和支持,我相信在大家的共同努力下,公司一定能够取得更大的成就!


谢谢!

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

一年来,在县委、县政府和镇党委、政府的正确领导下,我认真贯彻落实中央、省市县的会议和文件精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕农业增效、农民增收、农村稳定这一目标,努力提高自身的政治素质和服务于经济建设中心的工作能力。我时刻不忘加强学习,积极参与“作风建设年”活动,并能够认真学习党在农村的各项路线方针政策、国家法律法规和党的'的理论内涵及精神实质,认真学习和践行科学发展观,并结合到工作实践中去,努力提高为群众服务的工作水平。

按照新的党委分工,我负责计划生育工作,在这项工作中,坚持原则,严守工作纪律,努力完成各级党委交给的任务。

上半年已经圆满完成了村级“地上三个一空中一条线”的建设工作,在镇党委的领导下很好的完成了农村基层组织建设“优化升级”活动,经过这项活动使得农村基层组织基础更加扎实、先进村带动作用明显增强、后进村明显转变面貌、党员干部素质明显提高、长效机制运转有序、整体工作再上新台阶的目标要求。五月份全镇67个村进行了计生协会换届,全部一次成功,村协会领导组织全部实现了年轻化知识化对会员进行了纳新。计划生育工作去年重点开展了统计执法、社会抚养征收、信息核查和服务室改造几项工作,通过几项活动,查清了我镇计划生育工作存在的问题和不足,并进行了有效弥补,很很打击了各种计生违法行为,使违法分子受到了应有的惩处,震慑了一批有违法念头的人,起到了良好的社会效果。今年我镇高度重视镇村服务站室的达标改造工作。还为全镇所有村

计生服务室、人口学校配备了全套图板、门牌,为部分村订购了新的培训桌椅,为十四个亮点村配置了书橱,桌椅和图书。为所有村庄统一粉刷了温馨文明的计生标语。通过以上工作使村服务室得到了亮化美化,改善了服务环境,提高了群众的满意率。

一年来,我按照中央和上级关于党风廉政建设的各项规定要求以及镇党政班子成员党风廉政建设岗位职责的要求,认真抓好本级政府和直属各部门的党风廉政建设以及自身的廉洁自律工作,从而树立起勤政廉政的良好政府形象。在工作和生活中严格遵守“四大纪律、八项要求”,不搞特殊,坚持做到模范遵守党委政府制定的各项规章制度;不脱离群众,经常深入村户调查研究;不奢侈浪费,时刻保持节俭的优良品格;严格要求自己和身边工作人员、亲属。同时,带头弘扬求真务实、勤奋进取的工作作风,积极深入基层察实情,求实效,办实事,真正做到了权为民所用,情为民所系,利为民所谋,以廉洁自律、勤政为民的优良品格受到广大党员和群众的一致好评,保持了一名基层党员干部的良好形象。

成绩的取得,得益于县委、县府和党委、政府的正确领导,得益于党委、政府领导的关心和支持和政府全体职工以及全镇广大老百姓的理解和帮助。同时,这也只能说明过去,并不代表将来。今后,我将进一步争取各级领导的支持和帮助,紧紧依靠政府职工和全镇人民的理解和支持,埋头苦干,扎实工作,廉洁从政,以更加优异的成绩来报答组织的关怀、领导的关心、同志们的理解和信任。

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学校中层副职领导述职报告

尊敬的教育局领导,各位老师、家长、同学们:

大家好!我是某中学的副校长,今天我很荣幸地向大家汇报我履行工作职责的情况。在过去的一年里,我和我们学校的所有教职员工一同努力,克服了各种困难和挑战,保证了学校工作的稳健运转。接下来,我将对我所负责的工作进行介绍和反思。

一、教学管理工作

在教学管理方面,我始终认为教学质量是学校的生命线,因此在去年我重点关注了以下几个方面:

1、教学进度管理

作为学校管理者,我认为必须对教学进度进行有效管理。我督促各位年级组长和教师科学制定课程计划,严格按照时间节点推进教学进度,并注意及时纠正教学中出现的问题。我和邓校长共同对教学进度进行审核和评估,及时发现和解决问题,确保教学进度顺利进行。

2、学生考试管理

在学习中,考试是最直接的检验方式。为了更好地管理学生考试,我和教学管理团队制定了严谨的考试制度和流程。在考试前,我们确保学生已经掌握了基本知识和技能。在考试期间,我们确保考试按规定进行、考试结果正确统计、并及时公布成绩。在考试后,我们及时组织各科老师对于考试重点进行复习和指导,更好地切实提高学生的综合能力。

二、师德建设

在学校教育中,师德是最重要的价值观念和行为准则。我认为,每个教职员工都应该是道德的先锋,成为学生们的好榜样。为此,我推进了师德建设:

1、加强教师的职业道德教育

我们通过举办师德评选和专业培训,让老师们认识到自己在职业道德上的重要性和规范自身行为。同时,我们也加强了与学生的互动,积极参与学生的日常活动,了解学生需求与心理状况。

2、强化师生沟通和互动

近年来,我发现学生对于老师的期望越来越高,老师也应承担更多的社会责任。因此,我们不但加强了师生之间的沟通,而且在学校组织各类课外活动,增进师生之间的联系和了解。

三、团队建设

教学质量和师德建设是团队合作的结果,因而,我重视年级组长和教师之间的合作,工作成果表现在每个人身上。为了加强团队的凝聚力,我们重点开展了以下几方面:

1、完善团队的交流沟通机制

我们制定了交流沟通机制和流程,并且尽力促使各成员之间的交流和沟通,以便更好地协作和协调。

2、加强员工培训和发展

我认为,员工培训和发展是团队发展的重要因素。因此,为了满足各成员的职业生涯需求,我组织开展了多项培训干部和体制改革方面的讲座和研讨。

在整个工作过程中,我们不断开拓创新、勇于尝试,在困难中寻找突破,给学校的发展注入了新的力量。经过大家的努力和付出,学校教育质量得到了显著提高,全体师生的心理健康和学习效果都得到了有效保障。

总之,我认为,过去的一年是学校领导和全体教职员工共同努力的成果,同时,这也是我们不断提高自身素质和专业能力的阶段。未来,我们将继续发扬团队合作精神,保持职业道德高标准,为学校的发展和教育事业的繁荣再接再厉。

谢谢大家!

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

作为**支行的一员,**银行的发展趋势、支行已形成的发展格局、队伍的素质和同事们多年朝夕相互形成的感情纽带,始终激励我勤勉尽责、努力工作,今后的工作将面临更多的挑战和困难,我将紧紧围绕分行领导,按照支行的安排,准确判断和应对各种形势,落实业务规范化核算要求,进一步提升核算工作效率和质量;落实规范化服务要求,深化服务客户内涵,全面提升客户满意度;健全工作责任机制,加强流程管理,促进内部管理上台阶;加强内控管理,切实防范操作风险和道德风险,确保稳健安全经营,努力为支行的发展无怨无悔付出和奉献。

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

尊敬的领导:


我是XX医院的XX,担任医院副职已有一段时间。在这段时间里,我经历了许多挑战和机遇,也取得了一些成绩。在此,我将向您汇报我的工作情况,希望得到您的认可和指导。


在平日的工作中,我始终秉承着“以病人为中心”的原则,努力为患者提供更好的医疗服务。我加强了对医务人员的管理和指导,确保他们能够高效地开展工作,提升服务质量。在医疗卫生工作方面,我组织开展了一系列的健康宣传活动,提高了病人的健康意识和自我保健能力,取得了一定的成效。


在团队建设方面,我注重沟通和协作,促进了各部门之间的合作。我制定了完善的工作制度和规范,为医院的发展提供了可靠的保障。同时,我还引导医务人员不断学习和进步,提高他们的综合素质和专业技能。团队的凝聚力和执行力得到了显著提升,为医院的发展注入了新的活力。


在业绩方面,我不断优化医院的管理模式,降低了运营成本,提高了经济效益。通过合理的资源配置和管理,我成功地实现了医院的效益指标,为医院的可持续发展奠定了坚实的基础。我也不断开拓市场,拓展了医院的业务范围,增加了医院的知名度和影响力。


在职业素养方面,我注重职业道德和责任感,始终秉持着医者仁心的信念。我严格遵守医疗法律法规,保护患者的合法权益,维护了医院的良好形象。我也热心公益事业,积极参与各种慈善活动,传递爱心和温暖,展现了医院的社会责任和担当。


作为医院副职,我在工作中不断进取,锐意进取,取得了一定的成绩。但我也清楚地意识到自己的不足和需要改进的地方,我将继续努力学习和提高自己,为医院的发展贡献更多的力量。希望领导能够给予更多的指导和支持,共同推动医院事业不断取得更大的成就!感谢领导们的关心和支持!


谢谢!

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

本人在高二年级协助汪主任抓好教学常规工作。年级工作千头万绪,非常繁杂,本着为公、为校的原则,说到做到,少说多做,努力做好本职工作。下面我就开学以来所做的各项工作,择要汇报。

1、召开小高考专题调研会两次;研究小高考策略和安排以及年级管理工作;就小高考备考特别是高效备考、针对性备考、任课教师协调和加强常规管理进行研究和部署;

2、召开班主任学科组长联席会议就后期备考、语数英安排、“学淮中,求突破”大讨论、加强常规特别是推进学生良好行为习惯养成作出要求;

3、组织青年教师座谈会一次,就青年教师的专业发展和校高考备考进行调研;

4、召开全体教师会,总结上学期期末考试及小高考模拟成绩;对进一步明确目标,营造氛围、鼓舞士气起到推动作用;

5、调整课表及晚辅导表三次,小高考期间早晚自习排满值班;

6、召开高一支教老师和学科组长会议,就支教老师和所在高二学科组、任教班级对接及教学和管理作出安排,并对语数英老师下一阶段工作提出要求;

7、召开学生座谈会两次,就班级教学、管理特别是小高考备考工作征求学生意见,拿出改进措施;

8、召开实验班班主任及部分老师协调会,就优生小高考夺4a,尖子生培养、实验班下一步教学工作进行研讨;

9、召开语数英学科组长专题会议两次,就近期工作思考、小高考后教学工作进行谋划;

10、组织进行小高考模拟测试;认真研究,仔细思考,制定小高考倒计时10天工作安排表并上墙,①认真组织小高考热身测试,各班级、各学科组以总结热身测试试卷为抓手,精心备课,查漏补缺,重点突破;②全体教师会议,总结、布置工作,加强思想建设,强化过程管理动员;③认真做好年度考核工作;④考风考纪教育主题班会、签订各类责任状;⑤在政教处支持下认真组织考前心理辅导;⑥精心组织小高考送考、辅导答疑等工作;⑦召开学科组长、实验班班主任和奥赛辅导教师会议,谋划小高考后教育教学各项工作;⑧认真组织考前动员会,年级提供材料,统一时间,为考生壮行;⑨排定小高考后课表、早晚和奥赛辅导表并及时发到老师手中;

11、举行高二年级励志教育和优化学习方法报告会,邀请南京新东方四位老师为500名师生就励志和英语学习作报告;

12、加强教学常规检查,特别是集体备课、备课材料及周周有活动的督查,强化语数外学科的教学规范;

13、联系高二年级1班12班和15班,三个班主任(汪向荣老师、王建国老师、吴春峰老师)都能尽心尽力,敬业精神很强。通过和班主任交流,参加班级教师座谈会,参加主题班会,和学生谈心等形式深入开展工作。目前,这三个班,学习氛围较好,1班和15班整体成绩较为突出,12班风气端正,成绩正在不断进步之中;

14、努力做好年级值班工作,从不缺席迟到。每天早自习和晚上基本到校办公。兼任语文备课组长,能做好学科组建设工作,积极尝试教学改革,努力打造科研型教师,努力在语文组起到学科引领作用。

当然,由于个人能力不强,专业水平还有待提高,工作方法还不很科学,有些工作难免不尽如人意,有些工作还不能得到更广泛的理解,本人需要继续提高。

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(一)落实监察和行风建设工作,努力提高服务质量

重视行风建设和监察工作,组织全支行干部员工观看警示教育片;分理处以上领导干部、客户经理和会计主管参加廉政知识考试;加强劳动纪律的考核和服务监督。

做好对柜员八小时以外的动态考核工作,通过谈心和家访来了解柜员的家庭生活、业余爱好,解决柜员的实际生活困难,消除风险隐患。通过开展“寻找未知的自己”活动,让柜员发现自身的不足并进行改进,从而进一步提高支行整体服务水平。

(二)认真准备市级精神文明单位复评工作

我支行在1997年已荣获市文明单位称号。网点搬迁,使我支行形象有了显著改观,服务水平、环境卫生有了明显的改善,使支行的综合实力不断提高,实现精神文明和业务双丰收。

在全面总结上半年工作后,认真分析各项成果的得失利弊、工作的盲点,并结合我支行实际情况,我提出了下半年工作计划,初步构思如下:

1、以帐户年审为契机,对所有帐户开展一次全面梳理。对不规范帐户进行清理,完善账户管理工作。

2、加强财务费用管理,提倡厉行节约,杜绝不合理开支。

3、加强会计业务培训,组织柜员内控知识考试和技能考核,全面提高柜员业务水平。

4、组织全体员工进行营业场逃生演练。熟练掌握各种应急预案,全面提升柜员的安全防范意识。

5、食堂早日按期竣工,改善职工生活。

6、配合总行审批分理处自助银行工作,妥善解决加钞问题。

以上,是我近半年来工作总结以及下半年工作计划。回顾已走过的一年,我行在各个方面都取得了长足进步。2014年是全行改革发展的.重要一年,后勤部门是维护支行顺利工作、保障支行安全的重要部门,我将发扬成绩,克服缺点,进一步加强思想建设、增强责任感、和紧迫感,提高自身的战略谋划能力、组织推动能力和统筹协调能力,创新工作思路,团结支行其他干部员工,为实现支行创建成区级“文明单位”作出自己应有的贡献。

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

我名XXX,男,现年30岁,中共党员,大学文化,本县丰田乡人,现任巡田乡副乡长,分管烤烟生产、烟基项目建设和新农村建设工作。一年来,我认真学习,扎实工作,从严要求自已,做到廉洁奉公,勤政廉政,无论在科学发展、思想创新、工作责任心、工作作风,还是从组织纪律、个人要求等各个方面应该说都是严肃认真的,不存在不廉洁、违规违纪等问题。一年来,我总的体会是政治思想更趋成熟,党性观念得到加强,所分管的工作也取得了一定的成效。

一、注重学习,增强拒腐防变的能力

一是强化自身素质,提高“防腐”免疫力。我注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,扩大学习范围,增强学习效果。一年来,我除积极参加科学发展观系统学习、乡机关干部的集中学习、集体讨论外,还在紧张的工作之余,注重读书看报,重点学习了中纪委有关文件,学习科学发展观相关理论知识,并认真做了学习笔记,提高了理论水平。在有关政治方向、重大原则问题上,我旗帜鲜明、立场坚定,坚决把科学发展观和“三个代表”重要思想落实到实际工作中。二是坚定信念。通过观看反腐败电教片,参加多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,我树立了正确的权利观、地位观、利益观,价值观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性。增强了在新形势下拒腐防变的能力,提高了自我约束能力和自我警省能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑。

 二、加强作风建设

一年来,我扎根基层。在工作中能够树立大局意识,认真执行各项规章制度,做到令行禁止。在乡我分管烟叶生产、烟基项目建设和新农村建设工作,这项工作是我乡经济工作的重点,也是全乡日常性工作的重点和难点,工作线长面长,十分繁杂。针对工作重要性与复杂性,我坚持以人为本,健全规章制度,强化责任分解,狠抓日常工作落实,工作开展起来成效明显。我注重多方关系的协调,重点是保证下基层的时间,在全乡烟叶生产工作的过程中,那里有难度,那里需要我去,我都能随喊随到。由于工作扎实,方法得当,加之领导重视与同事的配合,我乡20xx年度烟叶生产工作取得了很好的成效,全乡交烟12375担,较上年增加4527担,总量首次突破万担大关,总量首次位居全县第二位,获县二等奖,我本人评为全县烟叶生产先进个人。新农村建设工作也取得了很好的成效,新农村建设示范点腊元村产业发展取得可喜成绩,全村种烟700亩,村内现代烟草农业示范区种烟1300亩,收购烟叶3800担,成为全县最大的片区。全村还新硬化村组道路1.5公里,美化了2000余平方米的“金叶广场”,民居改造完成80余座。全乡20xx年度烟叶生产来势更好,已落实面积4500亩,架好大棚45个,中棚2个,翻耕起垄烟地3000余亩,明年有望交烟1.4万担。

三、加强自身党风廉政建设

廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键。也是每一名领导干部必须具备的品格。古人说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”广大干部群众对领导干部是听其言,观其行的。如果说一套,做一套,群众是不会信任的。因此,领导干部一定要树立正确的权力观和科学的发展观,做到权为民所有,绝不能为个人或少数人谋取私利。在工作中,我能以身作则,严格维护和遵守政治纪律,下基层尽量不在村干部或农户家吃饭,确因工作需要也吃一餐付一次生活费;我分管的烟基项目工作,全年现代农业示范区项目投入达300余万元,工作中,我从不接受各村或烟基项目老板等个人的现金、礼品、有价证券;无赌博行为;无借机敛财行为;对家属能严格要求;不利用公款大吃大喝,做廉洁自律的表率。

四、认真贯彻落实民主集中制原则

民主集中制是我们党和国家的根本组织制度。只有正确贯彻执行民主集中制,才能充分发挥各级党组织和广大党员的积极性,才能集中智慧,保证决策的正确和有效实施,使我们的事业顺利前进。一是胸怀全局,坚持原则,当好参谋,搞好团结。做为副职,在党政会上充分发表自已的意见,对组织决定的事坚决服从,对重大事项及时请示、汇报,并及时向下传达,不搞暗箱操作。二是自觉接受党和人民群众的监督。无论什么情况下,我都能把握自己,洁身自好,清廉自守。做到情为民所系,利为民所谋。

五、坚持求真务实工作作风

工作中,我能带头遵守党的纪律,坚持党的组织原则和纪律性,树立良好的职业道德,坚持求真务实的工作作风。说老实话,办老实事,当老实人。带头遵守党的政治纪律,坚决克服官僚主义、形式主义和弄虚作假、欺上瞒下等不良风气,做到心贴群众,勤政为民。

六、发扬艰苦奋斗的优良传统

有很多例子证明,如果不注重道德修养,不加强学习,就会放松思想的防线;就会放任自流;就不能保障廉洁自律;就有可能走向腐败。所以我们党员干部要带头发扬艰苦奋斗的光荣传统。一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系。在实际工作中,从严要求自已,努力告诫自己:莫伸手、人莫贪,不追求不羡慕安逸享乐;不攀比;不讲排常,努力工作,勤政廉政,保证无论在什么情况下,都要廉洁从政。

一年来,本人虽然在廉洁自律和日常工作中取得了一些成效,但离上级和群众的期望还有距离,还存在着一些不足之处,主要表现在:一是政治理论学习深度还不够,缺乏全面的、系统的钻研精神。二是引导群众科学发展和工作创新上还存在薄弱环节,忙于具体事务性工作多,缺乏对工作深层次的思考。三是工作方法有时简单。存在不扎实、不细心的现象。工作主动性还有待加强,生活小节问题也应需注意。所有这些问题,将在今后的工作中予以克服。在今后的工作中,我将不断增强廉洁奉公、执政为民的意识,以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得领导、同事和广大群众的理解、信任与支持。做到常思贪欲之祸、常除非份之想、常修为官为德、常漠公仆本色。真正做到上不负党,下不负民。从严要求自已,使自已的一言一行符合“三个代表”的重要思想;符合与时俱进的精神;符合党纪政纪的规范。

谢谢大家!

述职人:XXX

20XX年XX月XX日

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

作为一名**银行基层普通管理人员,我不忘任职时领导的寄语,不辜负同志们的期望,牢记工作职责,永葆工作热情,用最新的政治理论来武装头脑,指导工作,努力学习金融法律、法规,掌握金融政策,并在具体的工作中认真贯彻执行,爱岗敬业,感恩工作;尽自己的最大能力做好每一项工作。在廉政方面,能够严格要求自己,廉洁自律,奉公守法,以身作则,勤奋工作,坚守职责,对所分管的工作,能积极主动地思考问题、解决问题,勇于承担责任,做到让支行放心,让同志们满意。我与班子领导都能搞好团结,主动、虚心听取大家的意见,自觉维护班子的团结和协作,对支行形成的决议坚决服从,从不搞特殊化。

␥ 副职领导到岗述职报告 ␥

各位领导、职工同志们:

20xx年以来,在矿党政工团领导的正确指引下,在各部门的大力支持下,我坚持以人为本,抓班子、带队伍、严管理、促效率,立足岗位,积极进取,扎实工作,认真贯彻落实科学发展观,深入开展创先争优活动,很好地完成了矿下达的各项生产任务指标。现将上半年的工作情况汇报如下:

一、六个“坚持”,不断提升自身信念

半年来,我坚持正确的政治方向,坚定地走建设有中国特色的社会主义道路,坚决贯彻执行党的路线方针政策,坚持用马克思主义的立场、观点、方法自觉拒腐防变,坚决反对消极腐败现象,坚持民主集中制,作风民主,团结同志,通过不间断的学习,树立正确的人生观,不断提升了自身的政治信念,坚决拥护共产党,全心全意为职工服务。

二、五种“能力”,不断提高自身专业水平

自我队使用悬移支架工作面以来,已有近三年的时间了,面对新设备,我带领全队职工认真学习,综合分析,一次又一次发现问题,一次又一次地解决问题。从中,使我学会了综合分析问题的能力;组织领导的能力;统筹全局的能力;对工作面遇地质条件的应变能力;面对困难处理复杂问题的能力,使我的专业水平得到更进一步的提高。

三、严格制度、克服困难,为全队职工谋福利

20xx年以来,我加强了班组制度的执行力,2月份对一名在安全工作不到位的班组长进行了调整,这一做法有效的增强了班组长的竞争意识,激发了班组长的工作主动性。此外,加强内部管理,推行了经济考核责任制,重新对原有的考核办法进行了修改补充,将各项任务指标层层分解,落实到班组、个人;月底,按任务指标的完成情况,对每一位作业人员进行严格考核,奖罚兑现。此举极大地调动了职工安全生产的主动性和勤俭节约的好风尚,凝聚起了一个有战斗力的团队。

今年5月份,我队在2801工作面回采过程中,工作面多处遇地质构造,顶板不平,采高不等,工作面片帮、滚帮现象严重,给职工的正常操作带来了极大的安全隐患。我和队技术员根据现场情况,总结分析片帮、滚帮的主要原因,并由技术员编制出防治措施,认真贯彻落实,保障了职工正常工作的安全环境。

今后工作的努力方向:

1.继续提高自身素质,为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础;

2.廉洁自律,维护广大职工群众的利益,做职工群众的知心人;

3.发扬密切联系群众的工作作风,认真履行岗位职责,与职工同甘共苦,为建设安全型矿井,和谐型矿区,打好坚实的基础!

述职完毕,谢谢大家!

述职人:xx

年月日

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