工作上我们经常会犯一些错误，犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的，检讨书大多是用来反省自我，承认错误，你写的工作失误检讨书诚恳吗？小编特地为大家精心收集和整理了“[合格检讨] 销售工作自我反省(篇七)”，希望对您的工作和生活有所帮助。
尊敬的单位领导：
现在我怀着深刻内疚、自责的心情向您递交检讨，以深刻反省我没有负起一名销售经理管理责任的严重错误。
我认真回顾了错误的发生经过，因为我没有把关好客户身份，让这一群小孩子进入酒吧消费。期间这群小孩子就发生了争执，给酒吧声誉造成了严重影响，也让领导、同事们为此揪心、困扰。
经过彻夜反省，我总结了错误归根结底在于：1，我没有严格遵守工作规章办事，可以说我在一定程度上忽视了酒吧经营规则。2，我没有保持一个认真、严肃、谨慎的工作态度，存在侥幸心理，对销售部门员工没有加强管理，特别是没有注意审核好客户身份。3，我缺乏必要的问题预判力，之前居然没有察觉这群未成年人可能给酒吧带来的负面影响，这在一定程度上也说明我的工作素养是不足的。
第一，针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。
面对错误，现如今我感到非常内疚、懊悔、自责。错误发生以来的这几天以来，我都一直为这个事情困扰、自责。我感到自身非常对不起老总，对不起同事，也对不起我自己。可是，我非常明白仅仅在这里做出检讨，道歉、是不能够根本解决问题的。问题的根本解决还在于我必须在充分认识错误的基础上，采取切实的改正措施与方法，从根本上改正错误，避免今后错误的发生。
第二，造成我此次工作错误的原因之一是这几个月厂房搬迁过程中，事情繁琐。为此，我今后必须刻苦努力工作，好好磨练自己的工作业务。
为此，我向您做出郑重保证：今日起，我必将以高度工作责任感对待工作，勤勉、认真、细致地从事本职工作，确保今后每一名到酒吧消费的顾客经过我的细致审核，并且在今后工作当中认真观察、总结此次错误的经验教训，逐渐加强我的工作素养，为卡巴那的发展贡献力量，不辜负领导对我的关怀与厚待。
我没有保持一个认真、严肃、谨慎的工作态度，存在侥幸心理，对销售部门员工没有加强管理，特别是没有注意审核好客户身份。
现在，我真的深深地知道错了，希望领导能够给我一次改过自新的机会。
对于我目前在邮递工作当中没有能够正确处理好要投递的信件，导致了这些信件递送错误。回顾错误，我在工作上犯了严重的疏忽是导致这次问题的主要原因。
自工作以来一直对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。经过最近的反思，我对自己这些月的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近几月来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是各位同事对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。但公司总体业绩不断下滑!同事之间感情不断在分支;在我本公司发生这些事;使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起巨龙对我的信任，愧对巨龙的关心。JT56w.COM
这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，对所属同事缺少管理从而导致工作作风涣散的必然结果。自己身为XX所副所长，不光应该严以律已，还要对自己分管的人、分管的工作严格要求! 这件事情的发生，给我们局、我们处、我们所带来了恶劣的影响。这件事情的发生说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的同事带的更好。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
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[合格检讨] 工作因粗心失误自我反省990字
我们都会有在工作上犯错的经历，犯错误的时候很大可能是要写一份检讨书的，检讨书可以说是反省自己的镜子，你有没有因为工作失误写过一份深刻的检讨书呢？为满足您的需求，小编特地编辑了“[合格检讨] 工作因粗心失误自我反省990字”，供您参考，希望能够帮助到大家。
尊敬的xxx：
首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误“没写工作日记”再此我做出深刻检讨！
当天由于游客较多，恰巧领导不在时候，由于我们工作的马虎大意，忘记了本应该在当值的时候就应该写的值班日记！事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚！事发后，还不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因！
经过领导的批评和教育后我发现，造成没写工作日记的主要原因，主要是我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为组长，应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证：
1，在这件事中，我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好，以后认真学习公司的管理规定制度，做一名合格的员工。
2，以后工作中认真履行的岗位职责，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务，要积极表现，多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献。
3，由于个人工作疏忽，带来了麻烦，影响了公司或部门的形象，以后要积极改正亡羊补牢，狠抓落实。
4，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的事情加倍努力干好，我已经意识到我的错误了，而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点，使我取得更大的进步！希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我，帮助我克服我的缺点，改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。我也会向你保证此事不会再有第二次发生。
再次向全体员工表示歉意，在今后的工作里，我一定不会让这种事再次发生，也感谢领导能给我这次改过的机会。
此致
敬礼
xxx
xxxx年xx月xx日
【实用检讨书】 工作早退自我反省(篇七)
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尊敬的XX：
今天俺怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表俺对公司重要会议早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。在俺们踏进会场之前，您就已经强调了全体中原的季会不可以早退。但就是俺还就是在关健的时候犯了严重的错误。俺平时都就是很遵守公司规章制度的，只就是因为开会当天俺朋友帮俺搬场到龙岗，一心想着这些事情，想尽早的去收拾一下，在一念之差下，做出了有违反工作纪律的事情。
俺现在熟悉到因这个事情而早退就是不应该的，俺觉得俺有必要并且也就是应该向领导做出这份书面检讨，来深深的反省一下自己的错误。对不起，陈经理!俺犯的就是一个严重的原则性的错误。俺知道，你对于俺的无故旷堪巢非常的生气。俺也知道，对于一个中原的一份子，包管每次季会按时参加，不早退，就是一项最基本的责任，也就是最基本的义务。但就是俺却连最基本的都没有做到。
事后，俺冷静的想了很久，俺熟悉到自己要为自己的冲动承担后果。你反复的教导言犹在耳，严厉认真的表情犹在眼前，俺深为震撼，也已经深刻的熟悉到了事情后果的严重性。现在，俺深深懊悔，深刻检讨，认为在本人的思想中已深藏了致命的错误：思想觉悟不高，本人对他人的尊重不够，对领导的尊重不够，对重要事项重视不足。
为了更好的熟悉错误，也就是为了让你可以够相信俺可以够真正的改正自己的错误，包管不再重犯，俺将自己所犯的错误归结如下：
1、思想上的错误：对于季会的重视度不够，俺开始的时候并没有太在意，但就是，经过深刻的反省，俺终于熟悉到了，这个错误才就是导致俺早退的重要原因。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由，都就是重要的，都有其的重要性。俺作为一名员工就更应该积极去参加。
2、行为上的错误：不应该早退。对于这一点，就是很明显的一个错误。并且这个错误在一定程度上其实就是对领导的不尊重，并且影响了在公司领导面前的个人形象。假如大家都提前离开，不但影响了会议，同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅就是对公司的不尊重，也就是对大多想在会议中学习的同事的不尊重。
3、对同事和自己的影响上的错误：俺的早退假如没有受到处罚很有可可以让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。
另外，早退了以后，没有学到自己本该学到的许多知识和上级的指示安排，这对于俺自己未来的综合素质行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。对于以上的错误，俺已经深深的熟悉到了它们的严重性，为了更好的向领导检讨自己，俺特做出以下四点承诺，诚心接受领导和同事的监督。
致此
敬礼
检讨人：XXX
日期：20xx.X.XX
推荐检讨书: 工作疏忽自我反省(篇七)
我们时常会因为工作犯错，做错了很严重的错误时我们会写上一份检讨书，检讨书一般是用作与承认错误，你是怎么把工作失误检讨书写的深刻呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了“推荐检讨书: 工作疏忽自我反省(篇七)”，仅供参考，希望能为您提供参考！
尊敬的领导：
您好!
我不应该犯错，害银行受到损害，对不起，我知道错了，下面，我对自己的行为进行了反省。
第一，通过这次错误的反省，今后对待今后的财务工作，自己一定要万般谨慎，细细把关自己的每个工作环节。
一、问题症结
1，针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。 2，我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。
2、缺乏足够的大局意识。大局意识是个人在集体、单位中恰当定位的根本出发点，通过这件事的教训，使我看到了自己在大局意识方面存在的问题。行里上综合业务系统时，我很想能够上机练习，好尽快提高自己对新系统的适应和操作能力，以便更好地开展工作。这种想法原本是没有错的，因为我毕竟是年青人，追求上进是应该的，而且也是提倡的。但问题出在，当领导没有安排我上机时，我没有及时从大局出发，没有认真领会领导的意图，而产生了片面心理，认为领导没有足够信任我。现在我认识到，领导有领导的考虑和安排，领导是从全局考虑来决定谁上机谁不上机，否则岂不是要乱套了，如果我当时能多大局着想，说服自己安心工作，可能就会避免出现这样的失误，现在想来真是后悔，把好事办成了坏事。
3、思想上有消极情绪。由于没能摆正自己的思想，我产生了一定程度的消极思想，自己累得不到承认，还经常受批评。这些虽然都是现实情况，但如果我能换一个角度考虑问题，比如自己是唯一的一名男营业员，体力好，自然应当为行里多做贡献，比如自己年青，需要在工作中得到锻炼，尤其是艰苦的工作、大量的工作、琐碎的工作更能锻炼人，也能更快地提高自己的业务能力。如果能够早一点认识到这些，我想我一定可以少出差错或不出差错，为我行做出更大更多的成绩。
4、有一定的抵触心理。由于自己存在个人主义和消极情绪，导致出现了一定程度的抵触心理，虽然这种抵触心理是轻微的、不易察觉的，但确实存在，只是自己都没有发现罢了。因为行里没有安排我上机练习，在单位受到了批评，使我不自觉地产生了抵触心理，表现在工作上，就是出现了犯不该犯的错误，而且是低级错误，让人想不到的错误。关于这一点，我想了很多，其实自己真的是想把工作干好，干出成绩，结果还是出了问题，肯定是没有摆正工作关系，没有解决好服从管理的思想问题。
5、有麻痹大意思想。从我上班自现在，已经整整五年了，也算得上熟悉业务，工作经验丰富，出现这样的失误实在不应该，仔细分析，与自己存在麻痹大意思想也有关系。看错收贷金额，表面上看是一个偶然事件，实际也有必然性在里面，因为麻痹大意，今天不出问题，就有可能明天出问题，但是如果事事小心、笔笔清楚、件件认真、条条核对，这样的差错是完全可以避免的。
写这份检讨的同时我深刻认识到自己责任心欠缺，我心理感到非常的愧疚。护士面对的是人，是些需要帮助的病人，稍有不慎，在我们弹指一挥间，就可能给病人带来不可挽回的损失，甚至是一条生命的代价，面对生命，不能有丝毫的麻痹啊!
二、客观原因
1、工作量较大。由于自己是营业大厅唯一的男性，工作任务相对较多，平时忙于工作，很少学习，也疏于思想建设，为出现问题埋下了祸根。
2、业务不很精练。出现这样的问题，与业务不精练也有关系，如果业务很精到，凭职业敏感也可以发现这个失误，而不会给银行造成损失，给自己造成遗憾。
一是工作经验欠缺，不适应工作，并且在种种原因下，越发不能接受这种让我灵魂不得安宁的工作现状。今天，我痛定思痛，按照纪委书记和人大主席的谈话精神，在今后的工作中，首先要坚持自己的追求，并且要对残存在我思想深处的理想主义分子彻底肃清，不让其有抬头蔓延之空间，让自己整整齐齐地脱胎换骨，变成一个对党，对社会“有用”的人，而非“无用”的人;其次，要积累对工作有益和有良的经验，并将这种有益和有良的经验运用到实际工作中去。
工作疏忽大意销售发错货检讨书汇集(4篇)
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工作疏忽大意销售发错货检讨书【篇一】
尊敬的领导
你好；
我们于20xx年12月28日没能认真校对客户资料，导致客户资料上的不准确，致使双方都蒙受了一定的损失，在一定程度上为我们公司一直良好的形象大打折扣，对此我们深感惭愧，觉得很对不起本职工作，还有给其他人带来了稍多的麻烦，为此在这里，我向大家表示深深的歉意！我对犯下的错误感到无以复加的后悔与遗憾！
在认真反省的这一刻，我突然意识到了大家都在强调的一个重要精神，那就是团队合作。以前自己没彻底大悟这句话的精髓，今天通过这件事我下意识地明白了、懂了。看似简单的一句话，却蕴含着博大的深层涵义。是的，团队合作对于我们这个大的集体来说，无论在过去、今天、还是未来都显得尤为重要。试想，如果这次我们能够发挥团队的高度协作，每个责任人都抛掉事不关己的错误思想，也就不会发生这样的工作失误了。
另外，在闲暇之余，我看了正在如火如荼举行的广州亚运会，尤其是游泳接力的项目，无不在我的脑海里不停闪现，是的，这就是团队合作，我想我会像亚运的健儿一样，在以后的工作上永远秉承团队协作的精神，工作没有大小和贵贱之分，而工作的热情和精神却有大小之分，所以我选择了后者，因为我的工作热情只能有增无减，没有半路的峰回路转而不知所措，我会用我的团队应变能力，排除一切可以影响工作的干扰因素，认真、认真、再认真！
同时，我严重地感觉到这次失职给了我很大的警醒，让我在思想上有了更大的认知。想一想，本来一件可以很好的完美的做成的任务，却因很是不认真的误差造就了产品的瑕疵，这是任何一个热爱这个行业的人士所不容忍和轻易原谅的。我也热爱这个行业，我也热衷这份工作，自从第一天进入这个行业以来我就深深地被它吸引了，可是为什么没有让它发扬光大和增添色彩呢？这是要深刻思考的地方，我想如果连个都不能加以滤清的话，我还是不配做一个优秀的员工。古人曰失之毫厘谬以千里，虽然这次工作损失没有想象中的那么谬以千里，可也足以印证了这句话的深刻道理，古人都能在很多年认识到这一点，现代人呢？我们何以堪？
此时此刻，想到这里，我突然觉得在深感遗憾的时候也感到了无比幸运，感到自己觉醒的及时。我知道检讨再过于深刻下去，都是无谓的口舌之争，而我希望的是能通过这次的失职，能成为一个工作转折点，希望能以此为戒，再以后的工作上更加认真努力，尽最大可能不让单位和客户蒙受什么不好的影响。或许从某种意义上无疑可以上升为是我今后人生道路上一次关键的转折，所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢！为了让单位的广大员工不要像我一样，我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错，因此，我不请求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何意见，同时希望领导能给我一次机会，使我通过行动来表示自己的觉醒，请领导相信我。
最后，我希望广大员工以我做反面材料，对照自己、检查自己。希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的智慧，得到你们的教诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误。学习在于实践，进而在实践中不断总结经验、不断吸取教训，无论在个人方面还是集体方面都有很有意义，这次的过错一定能使我相信，在以后的工作上不断向前，近个人最大努力争取优秀，为单位创造更加辉煌的形象，继而在这个行业里立足于很高的地方。当然，贫我个人的能力还是会很困难，我希望大家能和我一起，不计较个人名利，专注于集体利益，一起努力，把整体的强大力量展现出来，一往向前，努力奋斗，尽情挥洒着我们的青春热情！
最后，我衷心地感谢领导，感谢和我一起努力的同事们，相信有你们的存在，我的工作会越做越好！再多的话语不言于表，再多的理论要实于践，口头上的激情昂扬和励志感慨都比不上默默无闻的勤恳耐劳，谢谢领导对我的批评指正！
年月日
工作疏忽大意销售发错货检讨书【篇二】
尊敬的单位领导：
我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨，以深刻反省我在1月6日工作期间发生的错误。当日，我疏于检查皮带机运行状况，我没有及时发现煤炭已经满库，最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头。
我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果，因我错误带来的煤炭生产工作上的不便，以及给领导您带来的困扰，在此，向您做出诚恳的道歉。
接受您的批评以后，我个人经过深刻反省。通过认真回顾错误，分析错误经过。我认识到自身错误源于：
1，我没有高度足够的工作使命感，工作上不够细心、认真。
2，对待工作上，我也不够勤勉、努力。
3，我缺乏必要的问题预判力，这在一定程度上说明我的工作经验能力是不足的。
显然我还很需要认真研究工作，努力提高工作质量。
此致!
敬礼
检讨人：
工作疏忽大意销售发错货检讨书【篇三】
尊敬的领导：
您好！
工作中的疏忽让我意识到自己最近的做法的确难以令人感到满意，虽然当时的自己没能体会出来却无法否认工作的用心程度降低了许多，若非这次疏忽让自己清醒过来的话也许在以后的工作中犯下更加严重的错误，因此我应当反思自己不端正的态度造成的工作疏忽并进行深刻的检讨才行。
尽管以往领导在会议上向我们强调过努力工作的重要性却很少将其放在心上，因为在我看来已经无比熟悉的工作内容还要花费心思去钻研无疑是得不偿失的，然而当时的自己也许没有想到后来会发生工作疏忽这种令人难以原谅的事情，尤其是自己并非新员工的情况下应当对公司的相关固定有着详细的了解，即便是凭借着以往的工作经验都可以让这种疏忽消灭在萌芽之中。不得不说自己自从担任目前的工作岗位以后的确变得松懈了许多，很多以往想要养成的良好习惯都因为个人的'懒散不得不搁置下来，现在想来浪费那么多的公司资源却依旧一事无成实在是令人感到十分羞耻。
话虽这么说却也依旧需要在工作中不断坚持才能够得到领导的接纳，毕竟在工作中犯下这种比较基础的错误实在是难以令人提起原谅的心思，而且通过对以往工作中的回忆便可以得知领导还是十分看重自己在公司的发展，只不过这次工作中的疏忽的确让曾经信任自己的领导感到有些失望罢了，因此我还得通过后续的努力改变这种状态才能够和公司的同事们冰释前嫌，实际上对于这次工作疏忽导致公司集体利益遭受损失也并非自己乐于见到的事情。
面对这次疏忽还是尽快对工作内容引起高度重视才能避免在同样的问题面前出糗，虽然具体的流程早已熟悉万分却也要在内心端正好相应的工作态度才行，除此之外还要利用工作之余的时间加强思想方面的学习用以提升个人品性，综合来看的话只要有着诚恳的改错决心就能够将工作疏忽的问题消灭在萌芽之中，相对于偶尔的怠惰来说我更加害怕陷入长期的堕落之中，这样的结果对于自己今后发展而言无疑是饮鸩止渴的行为，对于我这样的员工来说应该掌握正确且合理的减压方式才能够有效避免工作疏忽的问题产生。
尽管脑海中有着众多的解决方案还是应该要尽快将其落实下去才行，而我也会将这篇检讨书交给领导并希望能够通过这次反省找出问题所在，卸下工作疏忽的思想包袱并通过后续的努力使其不再发生才是自己应该做的事情。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
工作疏忽大意销售发错货检讨书【篇四】
尊敬的领导：
您好!
我不应该犯错，害银行受到损害，对不起，我知道错了，下面，我对自己的行为进行了反省。
第一，通过这次错误的反省，今后对待今后的财务工作，自己一定要万般谨慎，细细把关自己的每个工作环节。
一、问题症结
1，针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。 2，我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。
2、缺乏足够的大局意识。大局意识是个人在集体、单位中恰当定位的根本出发点，通过这件事的教训，使我看到了自己在大局意识方面存在的问题。行里上综合业务系统时，我很想能够上机练习，好尽快提高自己对新系统的适应和操作能力，以便更好地开展工作。这种想法原本是没有错的，因为我毕竟是年青人，追求上进是应该的，而且也是提倡的。但问题出在，当领导没有安排我上机时，我没有及时从大局出发，没有认真领会领导的意图，而产生了片面心理，认为领导没有足够信任我。现在我认识到，领导有领导的考虑和安排，领导是从全局考虑来决定谁上机谁不上机，否则岂不是要乱套了，如果我当时能多大局着想，说服自己安心工作，可能就会避免出现这样的失误，现在想来真是后悔，把好事办成了坏事。
3、思想上有消极情绪。由于没能摆正自己的思想，我产生了一定程度的消极思想，自己累得不到承认，还经常受批评。这些虽然都是现实情况，但如果我能换一个角度考虑问题，比如自己是唯一的一名男营业员，体力好，自然应当为行里多做贡献，比如自己年青，需要在工作中得到锻炼，尤其是艰苦的工作、大量的工作、琐碎的工作更能锻炼人，也能更快地提高自己的业务能力。如果能够早一点认识到这些，我想我一定可以少出差错或不出差错，为我行做出更大更多的成绩。
4、有一定的抵触心理。由于自己存在个人主义和消极情绪，导致出现了一定程度的抵触心理，虽然这种抵触心理是轻微的、不易察觉的，但确实存在，只是自己都没有发现罢了。因为行里没有安排我上机练习，在单位受到了批评，使我不自觉地产生了抵触心理，表现在工作上，就是出现了犯不该犯的错误，而且是低级错误，让人想不到的错误。关于这一点，我想了很多，其实自己真的是想把工作干好，干出成绩，结果还是出了问题，肯定是没有摆正工作关系，没有解决好服从管理的思想问题。
5、有麻痹大意思想。从我上班自现在，已经整整五年了，也算得上熟悉业务，工作经验丰富，出现这样的失误实在不应该，仔细分析，与自己存在麻痹大意思想也有关系。看错收贷金额，表面上看是一个偶然事件，实际也有必然性在里面，因为麻痹大意，今天不出问题，就有可能明天出问题，但是如果事事小心、笔笔清楚、件件认真、条条核对，这样的差错是完全可以避免的。
写这份检讨的同时我深刻认识到自己责任心欠缺，我心理感到非常的愧疚。护士面对的是人，是些需要帮助的病人，稍有不慎，在我们弹指一挥间，就可能给病人带来不可挽回的损失，甚至是一条生命的代价，面对生命，不能有丝毫的麻痹啊!
二、客观原因
1、工作量较大。由于自己是营业大厅唯一的男性，工作任务相对较多，平时忙于工作，很少学习，也疏于思想建设，为出现问题埋下了祸根。
2、业务不很精练。出现这样的问题，与业务不精练也有关系，如果业务很精到，凭职业敏感也可以发现这个失误，而不会给银行造成损失，给自己造成遗憾。
一是工作经验欠缺，不适应工作，并且在种种原因下，越发不能接受这种让我灵魂不得安宁的工作现状。今天，我痛定思痛，按照纪委书记和人大主席的谈话精神，在今后的工作中，首先要坚持自己的追求，并且要对残存在我思想深处的理想主义分子彻底肃清，不让其有抬头蔓延之空间，让自己整整齐齐地脱胎换骨，变成一个对党，对社会“有用”的人，而非“无用”的人;其次，要积累对工作有益和有良的经验，并将这种有益和有良的经验运用到实际工作中去。
[合格检讨] 工作态度检讨书
我们时常会因为工作犯错，所以我们会准备一份检讨书，检讨书可以看出一个人的态度诚不诚恳，你写的工作失误检讨书是怎么样的呢？为满足您的需求，小编特地编辑了“[合格检讨] 工作态度检讨书”，欢迎阅读，希望您能够喜欢并分享！
我要检讨我自己，我不要再生活在迷茫里，我不要再漫无目的的行进。我要有自己的目标，哪怕是小小的。不想再从明天开始，我要从这刻开始！
目标：参加考试成功过关！
1.学习英语。无论是上班还是下班都要学。在上班期间不上qq，不上校内。用学习英语作为自己的休息时间。
2.放假不总是觉得无聊出去玩！
3.放开心，让自己没有压力！
4.做事情成熟稳重些
5.心里能容下事情，不要什么都想别人诉苦
很多人都会把情绪带到工作上来，导致工作态度不好，影响到了同事和工作，但是要学会自我检讨，认识到自己的错误，并能改正。
今天，为表示我的深刻反省，我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书，以向您表示我对我自己在“IT文化节”宣传工作上不尽人意的表现的深刻认识，以及保证在以后的工作中，尽自己最大的努力，做到最好。
这是一次十分深刻的反省，我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候，只会呆呆地站着，没有一点积极性。我不应该感到害怕，不应该感到害羞，对于别人冷淡的反应，还是要有充足的热情，要有不畏困难，勇往直前的精神，一定要学会死皮赖脸，向小黑和银彬学习，学习他们的积极性，学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点，报名参加我们的活动，学习他们看到目标，积极上前介绍，不畏畏缩缩，和陌生人交谈时也不会感到害怕。
我真的十分深刻地认识到自己的错误，同时我也发现自己所存在的问题：胆子不够大，脸皮不够厚。我知道，脸皮不够厚，对于自己的工作室十分不利的。因为，我们后勤部的宗旨是：高调做事，低调做人。如果胆子不够大，就不能够积极主动地找事干，畏畏缩缩，到最后什么都干不了，就做不到“高调做事”。所以，锻炼胆量，是解决我的问题的方法，和更多不同的人，认识更多不同的人，扩大自己的交际圈子。
对于这次的错误，可能会给部门带来不正面的影响，可能会让别人觉得后勤部存在做事不认真的人，对此，我感到万分的愧疚和懊悔，因为我一个人的表现而影响到部门，实属不该。因此，我有如下深刻的反思和对自己的要求：
1、对于陌生的人事物，不要感到害怕，要表现的自然大方。
2、做事要有积极性，对于自己的任务，要有强烈的责任感。
3、对待自己的工作要有热情，要不怕苦不怕累，以微笑面对所有的困难。
[检讨借鉴] 工作自我反省(篇一)
我们有时候会工作不仔细犯错，做错了一些不能轻松解决的事时，我们通常会写一份检讨书，检讨书一般是用作与承认错误，你是怎么把工作失误检讨书写的深刻呢？下面是小编帮大家编辑的“[检讨借鉴] 工作自我反省(篇一)”，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
尊敬的领导：
各种事情的失误在于我的惰性，把自我凌驾于燕归来之上，妄图猜测，认为领导不在，就能够省事了，结果只能是耽误领导的工作计划，换我做领导，也是忍无可忍的。“会议通知”事隔“传达文件”不久，在坛主的反复叮咛燕归来才是论坛老大下，我仍然无视领导的指示，又胡乱猜测并没有意识到自我的严重失职。后果真是不堪设想，换我做领导，这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。
检讨二：工作作风的不扎实，自然决定了工作本事的缺乏。我在工作上犯了这么多差错，就是因为方法简单、本事不强，没有树立雷厉风行的工作作风，进取主动地明确燕归来老大地位。没有全局观念和岗位意识，有些工作又缺乏主动性，造成了今日的一错再错，自我也很遗憾，更不要说领导的失望了。
工作了三年多，还是犯这样那样的错误，我不得不去检讨自我的工作本事和办事效率，很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成，有的还是未能到达领导的要求。此刻连“传达文件”和“会议通知”这样的小事都办不好，我实在是问心有愧，无地自容啊！
作为论坛工作的一个老新人，经过这次教训，我自觉还缺乏三股劲头：一是应对新挑战、新变化，有畏难情绪，缺乏顽强拼搏的“狠劲”；二是应对成绩，容易产生自满情绪，缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的“韧劲”；三是应对形势的变化，精力难以集中到办公室工作的这个中心上来，缺乏沉下心来、埋头苦干的“钻劲”。
痛定思痛，我必须毅然决然地承担职责，不能说挨了领导的批评，就心里不服，产生怨气，更加消极怠工。仅有眼光放长远了，才能发现这次的教训是十分及时的，借检讨的机会，我能充分看到自我的缺点，能够真正榨出衣服掩藏下的“小”来。
这件事不能就这么过去，我必须书面检讨，以此鞭策。