我们也许会因为工作上的散漫做错事，大家会在犯错之后写一份检讨书，写检讨书代表自己勇敢的承认错误，你对工作失误检讨书有什么心得呢？为满足您的需求，小编特地编辑了“[检讨系列] ★工作失职检讨书之五”，希望对您的工作和生活有所帮助。

尊敬的领导和同事们：

我怀着一颗愧疚的心写下这份检讨书，我认真反思，深刻自剖，为自我的行为感到了深深地惭愧和不安，在此，我向各位领导同事做出检讨，并将我的思想反思结果汇报如下。jT56w.Com

我的散漫行为在职工中构成恶劣的影响，因为自我职责心不强，长期以来对自我放松要求，结果工作作风涣散。自我身在岗位，本应当严以律已，对自我严格要求！然而自我却不能好好的约束自我，由于自我的失职，给港站带来了严重的安全隐患，这也说明，我对自我的工作没有足够的职责心，也没有把自我的工作做好。在自我的思想中，仍就存在得过且过的思想。此刻，我深深感到，这是一个十分危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。

所以，这次发生的事让我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。如果不是领导及时发现，并要求自我深刻反省，而放任自我继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的。所以，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自我觉醒的及时。所以，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感激。

工作必须要有规范的行为准则，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎样能及时把工作落实好同时，如果在我们这个团体中构成了这种目无组织纪律观念，不良风气不礼貌表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。所以，今后我要从思想认识上彻底改变自我，对自我严格要求，在今后的工作中加强职责心的培养，争取在作业员的岗位上做得更好，请领导和同事们监督我。

检讨人：

日期：

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[检讨系列] 教师工作失职自我反省之二

我们都会有在工作上犯错的经历，大家会在犯错之后写一份检讨书，检讨书大多是用来反省自我，承认错误，你有没有写过一份深刻的工作失误检讨书呢？下面是小编帮大家编辑的“[检讨系列] 教师工作失职自我反省之二”，仅供参考，希望能为您提供参考！

尊敬的领导：

您好！我是xxxxx。我于x年x月x日没能按照学校的安排去x担任监考任务，严重违反了学校的规章制度。在监考工作中出现如此重大的错误，对此，我感到非常的抱歉。

这次失职，自己想了很多，反省了很多，深刻认识到自己失职的严重性，对自己的失职感到了万分的羞愧。

对这次的工作失职，归根结底，是由于我的以下几点原因造成的：

1、工作态度不认真。个人原因没去履行监考职责，严重违反了学校的规章制度。

2、责任心不强。在全校教职工中造成了极其不良影响。自己身为监考人员，应该严以律己，对自己严格要求，按时并保质保量的完成学校安排的每一项任务。因此，这次发生的事使我感到是自己的耻辱，更严重的是我对不起校领导和同事们对我的信任，愧对领导关心。

在此，我向领导保证：从今天起对自己严格要求，严肃自身工作态度，强化自身工作责任感，认真履行自己的职责，以加倍努力的工作来弥补自己所犯的错误。

检讨人：xxx

xxxx年xx月xx日

检讨参考: 铁路工作检讨书之五

工作上我们经常会犯一些错误，犯了严重的错误我们应该写一份检讨书，检讨书可以让自己看清自己的缺点，你写过关于工作失误的检讨书吗？下面是小编帮大家编辑的“检讨参考: 铁路工作检讨书之五”，仅供参考，大家一起来看看吧。

上一周，段提升办在陈段的带领下，检查了部分车间班组的创建台账，总体情况来说比上次检查有很大的改观和进步，但是仍然存在着不尽人意的地方。现将存在的问题说一说：

一、《班组工作手帐》的填写还存在着不规范、不完善的地方。 不规范是指个别班组长在填写手帐时不认真、不细致，字体潦草难以辨认，语言也不通顺，对“计划”填写不是活动的开展范围，总是离不开日常工作的内容，把工作内容当成活动内容，什么几点出车了，检多少车、修多少车了，这些都是我们日常工作的.内容，日常工作内容两个检修车间都有自己的工作台账，两个运用车间也有台账，乘务员和检车员还都有自己的手帐，也有机统、车统等系列的台账本，可以把工作内容记录在这些台账、手账上，它不是班组活动要求的内容，你把日常工作内容和班组创建活动内容混淆到一起，这样显得很不规范。此外，还有个别班组长为了拼凑活动计划、活动内容，写的字体大且潦草，段落句读也不分，让人看着很凌乱。

不完善是指在手帐的项目填写上有些内容不显示，比如班组民组生活会、班组质量分析会等。班组民组生活会是班组管理的一项重要内容，你的班组管理离不开班

组职工，班组民组生活会就是让职工畅所欲言，对班组创建和班组建设提更好地建议和意见的，是班组职工建言献计的形式和会议，所以，一定要开好民组生活会，广泛征求我们班组创建和班组建设的好建议、好意见。有的班组民

组生活会是开了，但就是不见职工个人的发言、建议、意见，都是班组长一个人的话，或者是职工个人的想法，职工个人的发言好像都让班组长个人给占完了，贪污了。这样不行，必须有职工个人的发言、建议、意见的文字记录痕迹。

再者就是“完成情况”一栏，很多班组长都没有填写，有的不知道咋填，填啥，你也不去问一问。在这方面，濮阳列检王荣泽班组、检修车间李宏臣班组填写的都比较好，大家可以去看一看，学一学。

第四是“检查人”一栏，也有许多没有填写，这说明咱们的主管领导、车间主任可能就没有去检查，可能就没有去细看，只是口头催一催。你要落实，就必须去检查，把检查出来的好的做法、存在的差距要在“检查人”一栏里签上你的姓名、意见，写上日期，把好的、差的评语、改进方向也要写进去，当班组长或者职工看到后，他知道好的地方在哪儿、差的地方在哪儿，哪些可以继续发扬，那些应该改进。

三个联络员在检查督导台账发现问题时，第一要及时指导纠正；第二要以书面的形式向领导和提升办反馈，这样不但能够及时掌握工作的进度，对自己的工作也是一个反映。据了解，目前三个人没有一次书面反映情况的，下一步必须按照这样的要求去做，使我们的班组创建和两项提升工作能够及时、有效反馈过来，以促进全段工作同步进行。

二、《班组活动记录本》，就是个人的那个小本。通过督察检查，现在也有较大进步，但也存在着一定的问题。

一是项目填写不完善，“月份计划表”、“通讯录”等栏目有的职工本上空白。

二是层次不请、字体不整。在填写或抄写个人活动内容时，格式不清楚，该空格的不空格，该换行的不换行，没有一点次序，让人看了摸不着头脑，甚至前言不搭后语，在抄写标题时，“活动会”都能写成“运动会”。有的字体非常潦草，让人看了猜半天。

三是个别人在记录时，有“让人帮忙代替写”的痕迹，前后两种、甚至几种笔迹，用的笔种、墨水颜色都有差异，这样很不好。在以后的检查中，如再发现这样的问题，我们将会采取处罚措施的。

四是个人活动记录本记录不及时。在检查中，绝大多数职工的记录都能跟班组活动同步，有些人的记录时间短的相差三、五天，长的相差一个月、甚至两个月之多。像这种情况，班组长、车间主任都应该能够发现，可是没有发现。活动记录必须及时记，否则，你停的时间越长，积累的越多，越多越不愿意写，就是再去填写就会出现糊弄的现象。

列检的周海凤在个人记录上做的很好，大家可以去学一学，看一看。

这次让大家带来的班组创建台账是随机抽取的，等到评比完，咱也要有个处理办法的。

有关员工工作失职自我检讨书五篇

人们总有在工作上犯错的时候，大家会在犯错之后写一份检讨书，检讨书在于检查自己，约束自己，你写过关于工作失误的检讨书吗？小编特地为您收集整理“有关员工工作失职自我检讨书五篇”，仅供参考，希望能为您提供参考！

员工工作失职自我检讨书【篇一】

尊敬的领导同志：

您好，我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。

我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我有罪啊，连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚陈总对我的信任和关照。

但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。

针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：

1，针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。

2，我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。

通过此次深刻的检讨，请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

工作失职自我检讨书四

古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反剩古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：

1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。 作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的“棒喝”法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。

通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：

1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的「学而时习之，不亦乐乎。”

2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是“记问之学”，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧!

总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激!

检讨人：xxx

20xx年x月x日

员工工作失职自我检讨书【篇二】

尊敬的领导：

您好！

在完成工作的过程中本来应该是要将所有心思都用于工作，不能去思考其他的事情，但是我还是没有做好这一点，更是因为自己的原因让所负责的而工作出现了失误，更是我的失职，我为自己的错误向领导道歉。

我对这次的错误也较好的去思考了一番，明白确实是我最近几天情绪上出现一定的问题，这才使得整个工作都出现了较大的失误，而我也是尽可能的反思了自己，努力让自己在其中去提升，想了很久，我确实是应该要改掉自己的这一不好的行为习惯。我完全的明白我既是公司的一名员工就是应该要将心思都放在工作上，努力去将工作做到完好，但是这一次我却出现了失误，更是表明了我对自己的管束还不够严格，所以往后的时间我还需要对自己的各个方面都下更多的功夫。

对于自己的这份工作，我也是渐渐的想明白了，我确实是必须要尽可能的做好自己的每一件事，并且努力让自己在其中去成长，尽可能的做好每一件自己想要做的事情，同时也让自己在其中去成长，去提升自我。这次工作失职确实是给了我非常大的警醒，让我明白工作更是需要静下心来，要进行较好的检查，这样才能够真正的将自己所负责的任务完成好。所以你这一次也正好是让我安下心来，让我可以全神贯注的面对自己的工作，更是可以将工作都完成好。

虽然自己对犯下的错误很是后悔，更是无比的责怪自己，但是事情已经发生了，我现在唯一想要的就是弥补，我会重新上交一份全新的方案，更是为这次的失误做补偿，当然若是领导还有任何需要我去做的事情，我都可以去尽可能的完成，也请领导对我放心，我再也不会出现这样的事情了。往后的工作我都会全身心的去完成，再也不要因为私人的事情而扰乱自己的思绪，更是会养成检查的好习惯，努力让自己在其中去有更好的发展，更棒的成长。接下来的工作我也是会尽可能的让自己在其中去渐渐的成长，争取能将每一份工作都完成好，更是让领导相信我的能力。

这一次的错误，已经是让我对自己有了很大的反思，也渐渐是明白我应该要付出更多的努力，接下来的时间我也是会从全方面的提升自己，争取让自己变得更加的优秀。接下来的时光就请老师可以更多的关注于我，也让我可以在工作上去有更多的提升，让我可以尽可能的做好句子应该要做的事情，同时我也会努力去奋斗，争取不要让领导再为我烦心。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

员工工作失职自我检讨书【篇三】

尊敬的领导：

您好！

对于这次我的失职，我感到十分的羞愧，作为一个在学生会当了近两年学生干部的人来说，这种失职是绝对不应该的，而我，身为体育部部长，更是在自己分内的工作中，犯下了如此重大的错误，对此，我报以十万分的抱歉。

对于这次的严重失职，是由于我的疏忽大意，看错了比赛的时间，导致我院参赛队伍直接被取消比赛资格。归根究底，是由于我的以下几点原因造成的：

1、责任心不强，没有身为学生干部的意识。作为一个学生干部，一个部门的部长，我本应该勤勤恳恳的工作，做的一丝不苟，做好每一件领导安排的事，尽到一个学生干部应尽的职责。可是我由于责任心不强，没有仔细查看比赛的详情，导致我院失去了参赛的资格。

2、疏忽大意，粗心。在工作之中，我只是简单的观看了一下比赛的流程，并没有仔细看过，所以会对比赛的时间不熟悉，导致记错了比赛开始的时间，从而导致了如此严重的后果。

通过这件事情，我感到自己责任心不强。自己身学生干部，应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，由于自己的失职，给院里带来了极坏的影响。这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，学生会工作失误检讨书范文混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。

因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。

检讨书：

20xx年xx月xx日

员工工作失职自我检讨书【篇四】

尊敬的领导和同事们：

我怀着一颗愧疚的心写下这份检讨书，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地惭愧和不安，在此，我向各位领导同事做出检讨，并将我的思想反思结果汇报如下。

我的散漫行为在职工中形成恶劣的影响，因为自己责任心不强，长期以来对自己放松要求，结果工作作风涣散。自己身在岗位，本应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，由于自己的失职，给港站带来了严重的安全隐患，这也说明，我对自己的工作没足够的责任心，也没把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过的思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。

因此，这次发生的事让我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的。因此，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时。所以，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

工作一定要有规范的行为准则，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好？同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，今后我要从思想认识上彻底改变自己，对自己严格要求，在今后的工作中加强责任心的培养，争取在作业员的岗位上做得更好，请领导和同事们监督我。

检讨人：***

日期：****年**月**日

员工工作失职自我检讨书【篇五】

尊敬的校方领导：

我于xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx号期间因为个人原因向单位请假，在未经同意的情况下擅自离岗，严重扰乱了学校的管理秩序，给校领导的管理工作带来极大的麻烦，在同事之间造成了恶劣的影响。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深的愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：

我们每个人都是集体的一份子，每个人的行为都代表着单位的整体形象，也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中，不管发生什么事情都要站在集体的立场上，为我们的团队负责，为我们学校的利益着想，想领导之所想，以学校利益为出发点，服从组织的统一安排，按时做好自己的本职工作，努力提高我们的工作质量和工作效率。自此，我更加深刻的`意识到自己行为带来的严重后果：如果在我们的集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气，更好的提高工作质量将无从谈起。

由于我自身原因，致使xxxxxxxxxx，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。

8月13日，我将上述报告的初稿送至办公厅xx处核稿，xx处的同事及时纠正了文中的一处错误，在第5页中，序号“五”应改为“四”。当我拿回办公室清稿时，粗心大意之下将第3页的序号“五”改成了“四”，并且之后完全没有再次核对。这样一来，不但原先的错误没有改正，更增添了一处错误，并将错误文稿直接呈送部领导签发。

由此，我特作出此检讨，请领导和同事相信我的诚意，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，在同时也希望同事们对此引以为戒，不要发生类似事情。

作为一名武警执勤哨位工作人员，我在执勤时候玩手机犯了严重的工作违纪问题。在此针对我的错误做出反省与检讨，以最大程度的挖掘错误根源，细究我个人错误责任，争取能够有效改正错误，重新恢复良好工作作风。

2022检讨书推荐 工作疏忽自我反省之五

工作上我们经常会犯一些错误，所以我们要写一份认错的检讨书，检讨书可以看出一个人的态度诚不诚恳，你有没有写过一份深刻的工作失误检讨书呢？下面是小编精心为您整理的“2022检讨书推荐 工作疏忽自我反省之五”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。

尊敬的贵公司领导：

您好，在此向您递交这份关于我财务工作疏忽的说明以及相关检讨，以表达我对自己财务工作疏忽：

回顾往事，我来医院工作也有6年了，6年时间说长不长、说短也不短了。对于一个女孩子来说，6年可以是全部的青春黄金时光。对于一个女人来讲，6年就足足可以实现从单身到已婚的身份转变。然而，我在这6年在个人问题依旧没有多少变化。因为一份南丁格尔的理念，我从事了护士这一神圣职业，这样一份救死扶伤的工作，是非常光荣的，同时又是多么的繁琐啊。可是我知道生活当中很少有人能够真正地理解我们的工作，而我也在这六年工作时间以后开始渐渐变得麻木。每天就是上班到下班，期间是紧张与忙碌，有时候病人一多还要加班，就连歇下来喘口气的时间也没有。

这是一次十分深刻的反省，我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候，只会呆呆地站着，没有一点积极性。我不应该感到害怕，不应该感到害羞，对于别人冷淡的反应，还是要有充足的热情，要有不畏困难，勇往直前的精神，一定要学会死皮赖脸，向小黑和银彬学习，学习他们的积极性，学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点，报名参加我们的活动，学习他们看到目标，积极上前介绍，不畏畏缩缩，和陌生人交谈时也不会感到害怕。

如今，我的错误已是不争事实，我并不想说说出什么缘由、借口来掩盖错误。以下是我针对自己错误做出深刻的检讨和改正措施：

第一，通过这次错误的反省，今后对待今后的财务工作，自己一定要万般谨慎，细细把关自己的每个工作环节。

第二，造成我此次工作错误的原因之一是这几个月厂房搬迁过程中，事情繁琐。为此，我今后必须刻苦努力工作，好好磨练自己的工作业务。

第三，我今后一定加强自身的责任意识，认真、深刻地了解自己的财务工作，全心全意肩负起这份工作责任，今后我要以踏实工作，努力从事，让自己这份财务工作责任感得到最好体现。

如今，我的错误已是不争事实，我并不想说说出什么缘由、借口来掩盖错误。以下是我针对自己错误做出深刻的检讨和改正措施：

在此，我发誓今后我一定要积极努力地改正错误，以踏实、负责的态度投身于财务工作当中，尽最大努力做好工作，以长期的认真负责工作，慢慢弥补因为本次工作失职给给贵单位及贵单位领导造成的影响。

检讨参考: 工作不负责检讨书范本之五

我们也许会因为工作上的散漫做错事，所以我们会准备一份检讨书，检讨书能帮我们改正自己的错误，你写的工作失误检讨书是怎么样的呢？小编特地为大家精心收集和整理了“检讨参考: 工作不负责检讨书范本之五”，仅供参考，希望能为您提供参考！

尊敬的领导：

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔写下这份检讨书，我为自己在xx年5月31日中午这个时间段的这种不良行为有了深刻的认识以及再也不发生类似情况的决心。

在此，我向各位做出深刻的检讨：

通过这次件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己不负责任的必然结果。自己身为__公司的一员，应该严以律已，对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己，在工作时间段休息且姿势不佳，给部门及其他同事带来了恶劣的影响，不能起到新鲜血液注入给部门带来新气象的作用;虽然此次未造成工作失误。可是，由于自己的不良行为，给公司带来了严重的形象损失，如果此时有客户或其他领导来本部门，后果不堪设想，这直接影响了我们对内对外的印象等等。这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，没有重视起来。没有考虑到中午时间段的工作也是非常重要。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。

因此，对于这次中午休息事件我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。

同时，要诚心的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而不是放任自己继续放纵发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟。

同时，感谢领导给我机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以及加倍努力的工作来为我单位做出积极的贡献。

检讨人：国内业务助理部

时间：20__4.20

写作借鉴：工作失职自我检讨书范文汇编五篇

我们都会有在工作上犯错的经历，在犯错误时，我们一般会被要求做一份检讨书，检讨书可以看出一个人的态度诚不诚恳，你写的工作失误检讨书是怎么样的呢？下面是小编精心为您整理的“写作借鉴：工作失职自我检讨书范文汇编五篇”，希望对您的工作和生活有所帮助。

工作失职自我检讨书(篇一)

尊敬的领导同志：

您好，我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。

我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我有罪啊，连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚陈总对我的信任和关照。

但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。

针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：

1，针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。

2，我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。

通过此次深刻的检讨，请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

工作失职自我检讨书四

古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反剩古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：

1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。 作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的“棒喝”法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。

通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：

1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的「学而时习之，不亦乐乎。”

2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是“记问之学”，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧!

总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激!

检讨人：xxx

20xx年x月x日

工作失职自我检讨书(篇二)

尊敬的领导：

您好！

在完成工作的过程中本来应该是要将所有心思都用于工作，不能去思考其他的事情，但是我还是没有做好这一点，更是因为自己的原因让所负责的而工作出现了失误，更是我的失职，我为自己的错误向领导道歉。

我对这次的错误也较好的去思考了一番，明白确实是我最近几天情绪上出现一定的问题，这才使得整个工作都出现了较大的失误，而我也是尽可能的反思了自己，努力让自己在其中去提升，想了很久，我确实是应该要改掉自己的这一不好的行为习惯。我完全的明白我既是公司的一名员工就是应该要将心思都放在工作上，努力去将工作做到完好，但是这一次我却出现了失误，更是表明了我对自己的管束还不够严格，所以往后的时间我还需要对自己的各个方面都下更多的功夫。

对于自己的这份工作，我也是渐渐的想明白了，我确实是必须要尽可能的做好自己的每一件事，并且努力让自己在其中去成长，尽可能的做好每一件自己想要做的事情，同时也让自己在其中去成长，去提升自我。这次工作失职确实是给了我非常大的警醒，让我明白工作更是需要静下心来，要进行较好的检查，这样才能够真正的将自己所负责的任务完成好。所以你这一次也正好是让我安下心来，让我可以全神贯注的面对自己的工作，更是可以将工作都完成好。

虽然自己对犯下的错误很是后悔，更是无比的责怪自己，但是事情已经发生了，我现在唯一想要的就是弥补，我会重新上交一份全新的方案，更是为这次的失误做补偿，当然若是领导还有任何需要我去做的事情，我都可以去尽可能的完成，也请领导对我放心，我再也不会出现这样的事情了。往后的工作我都会全身心的去完成，再也不要因为私人的事情而扰乱自己的思绪，更是会养成检查的好习惯，努力让自己在其中去有更好的发展，更棒的成长。接下来的工作我也是会尽可能的让自己在其中去渐渐的成长，争取能将每一份工作都完成好，更是让领导相信我的能力。

这一次的错误，已经是让我对自己有了很大的反思，也渐渐是明白我应该要付出更多的努力，接下来的时间我也是会从全方面的提升自己，争取让自己变得更加的优秀。接下来的时光就请老师可以更多的关注于我，也让我可以在工作上去有更多的提升，让我可以尽可能的做好句子应该要做的事情，同时我也会努力去奋斗，争取不要让领导再为我烦心。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

工作失职自我检讨书(篇三)

尊敬的领导和同事们：

我怀着一颗愧疚的心写下这份检讨书，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地惭愧和不安，在此，我向各位领导同事做出检讨，并将我的思想反思结果汇报如下。

我的散漫行为在职工中形成恶劣的影响，因为自己责任心不强，长期以来对自己放松要求，结果工作作风涣散。自己身在岗位，本应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，由于自己的失职，给港站带来了严重的安全隐患，这也说明，我对自己的工作没足够的责任心，也没把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过的思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。

因此，这次发生的事让我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的。因此，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时。所以，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

工作一定要有规范的行为准则，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好？同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，今后我要从思想认识上彻底改变自己，对自己严格要求，在今后的工作中加强责任心的培养，争取在作业员的岗位上做得更好，请领导和同事们监督我。

检讨人：***

日期：****年**月**日

工作失职自我检讨书(篇四)

尊敬的领导：

您好！

我是您手底下的员工xxx，这次因为我的工作失职导致我们店造成了巨大的损失。特别是您昨天还开会特意强调，但我并没有记住您的教诲，反而狂妄自大，觉得不可能出现意外的。事实上也正是我这种心态才导致这次问题的发生，我并没有像其他的同事那样，如果我像他们一样的话必定可以避免这次问题的发生。

有句话说“真正的大师永远怀着一颗学徒的心。”我还没有成为了大师，但就已经抱着一颗大师的心了。觉得自己没问题，不会出错的，然后紧接着就让我知道自己这种心态的错误性。事实上这次不仅仅只是一次工作失职的问题，更说明了我的工作态度有很大的问题，不虚心请教别人，不耐心去学习，反而骄傲自大。骄傲自大就是要付出代价的，这次我也铭记了这次的错误和代价。我会永远牢记，不会再犯，但这件事情并不只是我一个人的原因，事情是这样的。

哪天的我正在我归属的那个柜台收银服务着顾客，当时一位独自坐着吃饭的客人起身往我这边走，说道他去上个厕所，别收他的菜品，我一听是这样，就连忙回答好的好的。然后我害怕这位客人跑单就用对讲机和一楼的员工沟通，说一位男士下来上厕所还没有买单的。隔了一会一楼用对讲机说没有看到我说的哪名男士，我说他都下去一会了，不会这都跑单了吧。然后我们在厕所也找了一下，并没有看到哪名顾客的身影，因为当时太忙所以可能导致我没有第一时间去和楼下的员工沟通。如果我早点和楼下的员工沟通的话可能这位顾客就不会跑单了，但可惜这世界上没有后悔药，没有那么多机会能让我后悔。我此时已经深深明白了我的错误，因为我的狂妄自大，导致了错误的发生，要是我在顾客要去厕所的时候就喊他先买单的话将不会有任何事情的发生。我犯过的任何错误都会成为我成长的肥料，我保证这种事情不可能在我手下在发生第二次，也愿意向领导保证，在未来的工作里将不会出现任何的失误。一定做到最好成为店里的优秀员工，给领导的脸上争光，为自己的行为真正骄傲，而不是之前的那种傲慢自大。

最后，祝领导在未来的日子里，身体健康，万事如意，财源广进，步步高升，您手下微不足道的员工在此多谢您这么长时间的照顾。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

工作失职自我检讨书(篇五)

尊敬的校方领导：

我于xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx号期间因为个人原因向单位请假，在未经同意的情况下擅自离岗，严重扰乱了学校的管理秩序，给校领导的管理工作带来极大的麻烦，在同事之间造成了恶劣的影响。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深的愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：

我们每个人都是集体的一份子，每个人的行为都代表着单位的整体形象，也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中，不管发生什么事情都要站在集体的立场上，为我们的团队负责，为我们学校的利益着想，想领导之所想，以学校利益为出发点，服从组织的统一安排，按时做好自己的本职工作，努力提高我们的工作质量和工作效率。自此，我更加深刻的`意识到自己行为带来的严重后果：如果在我们的集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气，更好的提高工作质量将无从谈起。

由于我自身原因，致使xxxxxxxxxx，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。

8月13日，我将上述报告的初稿送至办公厅xx处核稿，xx处的同事及时纠正了文中的一处错误，在第5页中，序号“五”应改为“四”。当我拿回办公室清稿时，粗心大意之下将第3页的序号“五”改成了“四”，并且之后完全没有再次核对。这样一来，不但原先的错误没有改正，更增添了一处错误，并将错误文稿直接呈送部领导签发。

由此，我特作出此检讨，请领导和同事相信我的诚意，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，在同时也希望同事们对此引以为戒，不要发生类似事情。

作为一名武警执勤哨位工作人员，我在执勤时候玩手机犯了严重的工作违纪问题。在此针对我的错误做出反省与检讨，以最大程度的挖掘错误根源，细究我个人错误责任，争取能够有效改正错误，重新恢复良好工作作风。

月度检讨书精选 工作出错自我反省之五

工作上我们经常会犯一些错误，犯了严重的错误我们应该写一份检讨书，检讨书大多是用来反省自我，承认错误，你是怎么把工作失误检讨书写的深刻呢？以下是小编为大家精心整理的“月度检讨书精选 工作出错自我反省之五”，供您参考，希望能够帮助到大家。

尊敬的领导：

您好！

在昨天的工作中，我出现了一个比较大的错误，也对公司造成了一定的影响。在这里，我先给您道歉，对不起。这次犯错的原因呢，也是我最近的工作不细心，时常在上班时间分心。有时候是发呆，有时候是看看手机，在上班的时间没有认真的工作，把自己的注意力集中在工作上，导致了这样的结果。还有就是我工作完成之后没有进行检查，造成了这次的事件。

这次错误的出现，也代表着我最近的`状态有问题。一个对工作很认真的人，是不会出现失误的。在上班的时间里，她会全神贯注，把精力集中在工作上，不会分心。在完成工作之后，也会仔细的进行检查，找出错误的地方，并改正。所以，我出现了错误，就代表着我没有认真的在工作。因为我一个人，给公司和其他同事带来的影响，我很抱歉。

我在上班时间，经常分心，有时候是看手机上的消息，有时候是想其他的事情。我自己也有发现我最近的工作效率降低了不少，一个工作完成的时间延长了。但我采取的办法是在工作完成之后不进行检查，通过这样的方式来节省时间，让自己能够按时完成工作。而不是在自身上找问题，改变一下自己的工作态度，认真的工作。

其实我一直以来就是一个比较粗心的人，不管是工作上，还是生活上。以前没有出现过错误，是因为我在工作完成之后会认真仔细的检查一遍，找出自己的错误。但现在因为自己工作上的分心，导致在工作上花的时间变多了，没有时间检查，就出现了这样的问题。在经过反省之后，我觉得我应该在自身上找问题，所以我认为就是我工作不认真造成了这次的事情。

之前我也没有出现过错误，但这次却出现了比较大的错误，对我自己也是一个警告。在之后工作的时候，不要出现三心二意的情况。工作的时间，就应该认认真真的工作。把工作完成之后，也要再看一遍，确保不会出现错误。这才是我应该要有的工作态度，这样的工作态度才能把工作做好。

我已经认识到了自己的错误，以后也会改正。我经过反省，也找到了自己犯错的原因，也知道以后我应该要怎么做。我以后一定会认真的工作，细心的工作，完成工作之后在仔细的进行检查。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

[检讨书借鉴] 员工工作睡觉的检讨书范文之五

我们也许会因为工作上的散漫做错事，所以我们要写一份认错的检讨书，检讨书可以看出一个人的态度诚不诚恳，你是怎么写一份工作失误检讨书的？为满足您的需求，小编特地编辑了“[检讨书借鉴] 员工工作睡觉的检讨书范文之五”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。

尊敬的公司领导：

您好!

上班是一个严肃的场合，每一名员工的应该是恪守本职，知道自己的工作是非常的重要，现在我想了想实在感觉很惭愧，本来就是一件非常简单的事情我现在做的这不好，还在上班期间睡觉，这是不负责，实在愧对您，在公司这段时间以来我不是很在状态，相比之下我少了一些工作积极性，这是很严重的，过去那么长的一段时间我都是在浪费时间，对不住您的信任，在现在这个工作岗位上，我日常的工作是要做好的，现在我想了想自己的错误，我感觉是非常的严重，这绝对不是一句两句就能够解释的，也不能够认错，虽然说现在懊悔是我内心的想法，想一想上班睡觉这件事情一直在影响着我，我真的很难受，这是不应该的，在这个时候我觉得我应该为这件事情的影响，抱着无限的惭愧，毕竟这影响非常得不好，是我们办公室的人都在工作的时候，您非常重视工作氛围，一个好的工作环境，大家是非常的积极，这个时候我做成这样然气氛就变的不好了。

都是因为我没有休息够，一切的源头就是自我调节能力还是不够，在应该休息的时候却不知道好好的休息，我很遗憾，让白天的我在睡觉，现在事情到了这一步，影响恶劣不用说了，我非常清楚个人的原因带来的后果，我不知道怎么跟您解释了，我今天上班的时候，来到公司就是一个非常不好的状态，总是赶紧做什么事情都是提不起精神，这就要说起昨天晚上了，我是非常不愿意在晚上去聚餐的，我总是感觉这影响休息，因为种种原因我当时就没有拒绝，是在是朋友很是热情，这让我昨天晚上不知道怎么回绝，还是在昨天下班之后一切都是非常正常的，但是因为聚餐，我当时就去了，结果就很晚回来，今天发生的种种都是跟我没休息好有直接的关系。

下午本身就是一个非常困的时候，意志力非常薄弱，当时就没有想过这些，我觉得我的思想觉悟太低了，我想了很多，本来就不应该在这个时候犯困，很多为感纪律事情就是在自己意志力薄弱的时候犯的，我实在是太困了，我在办公桌上就眯了会，但是随着自己对工作的一个放松，工作一旦是放下，自己一旦是放松了，我整个人的就非常沉重了，没想让您看到了，办公室有了我这种睡觉情况，我一定深刻反省自己。

此致

敬礼!

检讨人：

xx月日