在平时的生活中，人们经常会遇到实用文书的撰写，大家所用的实用文书内容多种多样，你是否在烦恼实用类文书怎么写呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《[文书推荐] 履约承诺书之四》，欢迎您参考，希望对您有所助益！
上海佘山国家旅游度假区松江管理委员会：
我公司在松江佘山度假区上海华侨城投资发展有限公司承接
水工程项目，根据双方友好协商
自愿将税款纳入度假区内。JT56w.coM
特此承诺
机构所在地政府（盖章）：
年月日
施工单位（盖章）
20xx年2月16日
延伸阅读
[文书推荐] 履约承诺书(推荐一篇)
随着人们的教育水平的提升，很多人都开始编写自己的实用文书了，写好实用文对自己也是一种肯定，有没有可以参考的实用类文书呢？小编特地为大家精心收集和整理了“[文书推荐] 履约承诺书(推荐一篇)”，仅供参考，欢迎大家阅读。
1.3投标保证金
投标保证金证明(粘贴投标保证金收据复印件)
1.4工程相关承诺书
1.4.1不更换项目经理、技术负责人的承诺书；
1.4.2项目经理、技术负责人到岗承诺书；
1.4.3项目班子其他管理人员承诺书；
1.4.4 保证不转包、不违法分包的承诺书；
1.4.5 质量、工期、安全、文明施工的承诺书；
1.4.6 保证不借资质的承诺书；
1.4.7 保证不围标、不串通投标的承诺书；
1.4.8 履约承诺书；
1.6.9 对专业工程进行总承包管理、协调并提供配合服务的承诺书。
1.4.1、不更换项目经理、技术负责人的承诺书
致： （招标人）
作为 工程的投标人，一旦中标，我方郑重承诺：
1、在该工程项目合同执行过程中不更换项目经理、技术负责人，项目经理和主要技术负责人只承担本工程的施工任务；如我公司违约，招标人有权终止合同，并没收履约保证金
2、如因特殊原因需要更换项目经理、技术负责人，我公司会提前14天以书面形式报告，在征得招标人同意并在鄂州市招投标监督管理局备案后，后任继续行使合同文件约定的前任职权，履行前任的义务。
3、我公司承诺，即使征得了招标人和鄂州市招投标监督管理局的同意，该行为仍视为我公司违约。若更换项目经理，按中标价的1%支付违约金；更换技术负责人按中标价的0.5%支付违约金。
4、招标人认为有不能胜任相应岗位的承包人管理班子成员，可要求中标人（承包人）更换和调整，直到满意为止，并按中标价的0.5%支付违约金。
投 标 人(盖章)：
法定代表人（签字）：
年 月 日
1.4.2、项目经理、技术负责人到岗承诺书；
致： （招标人）
作为 工程的投标人，一旦中标，我方郑重承诺：
1、在该工程项目合同执行过程中项目经理、技术负责人在场，且严格接受业主的考勤制度和请假制度。项目经理、技术负责人每月在岗时间不得少于本月施工时间的80%，每工作日在岗工作时间不得少于 6 小时；
2、项目经理、技术负责人确有特殊情况需请假要离开现场的，时间在半天以内的须经监理总监书面同意；半天以上两天以内的须经监理总监出具书面意见后，报发包人代表同意后并报鄂州市招投标监督管理局备案。离开前应书面指定临时代表，代为行使其权力；该临时代表的一切行为，发包人均认为是项目经理或技术负责人的行为。
3、项目经理、技术负责人未按前述规定取得书面同意不得离岗，否则，离岗一次按10000元支付违约金；第二次离岗的按20000元支付违约金；第三次以后的每次按50000元支付违约金，合计（缺席、离岗）次数超过10次的或者年度累计请假超过20天的，按违约处理，除由承包人（中标人）支付违约金、罚款外，由发包人按规定清除出场，记不良行为记录，由鄂州市招投标监督管理局视情给予承包人6个月至3年的在鄂州市投标资格限制。
投 标 人(盖章)：
法定代表人（签字）：
年 月 日
1.4.3 项目班子其他管理人员承诺书；
致： （招标人）
作为 工程的投标人，一旦中标，我方郑重承诺：
除项目经理、技术负责人按投标文件承诺的到位外，我公司不会派投标文件承诺的项目班子其他管理人员以外的人员参与管理本工程，否则视为我公司违约，招标人有权终止合同，并没收履约保证金。同时由发包人向鄂州市招投标监督管理局报告。由鄂州市招投标监督管理局视情给予承包人6个月至3年的在鄂州市投标资格限制。
投 标 人(盖章)：
法定代表人（签字）：
年 月 日
1.4.4、保证不转包、不违法分包的承诺书
致： （招标人）
作为 工程的投标人，一旦中标，我方郑重承诺：在该工程项目合同执行过程中，绝不转包或违法分包。若有转包或违法分包行为，我公司愿意接受以下处罚：
1、由招标人向市、省和国家建设等行政主管部门报告，作一次不良记录；
2、合同履行期间发包人有权责令其出场，招标人有权终止合同，并没收履约保证金。
3、由招标人联系司法机关追究相关法律责任。
投 标 人(盖章)：
法定代表人（签字）：
年 月 日
[文书推荐] 履约承诺书一篇
随着社会制度的不断完善，我们时常会涉及到实用文书的写作，大家的实用文书有着许多用途，怎样写好自己的实用类文书呢？考虑到您的需要，小编特地编辑了“[文书推荐] 履约承诺书一篇”，仅供您在工作和学习中参考。
工程项目名称： 建设面积：
工程项目地址： 工程造价：
建设单位（甲方）： 项目经理：
施工单位（乙方）： 联系电话：
为加强建筑市场的监督管理，规范工程建设项目承发包双方的各项活动，保护国家、集体、当事人的合法权益，根据国家有关工程建设的法律法规政策的规定，特订立本承诺书。
第一条 甲乙双方的承诺
（一）自觉遵守国家和安徽省建筑市场有关法律法规以及黄山区建筑市场的各项现行规定和政策。
（二）自觉服从黄山区建筑主管部门的管理和监督。
（三）自觉维护黄山区建筑市场的正常秩序。
（四）发现对方在工程建设活动中有违法、违规、违反约定的行为的，及时提醒对方或向建筑主管部门进行反映。
第二条 建设单位的承诺
（一）建设工期不足一年的，到位资金不少于工程造价的50%；建设工期超过一年的，到位资金不少于工程造价的30%。
（二）按照双方签订的施工合同的方式和时间按工程进度，足额支付工程款（进度款）。
（三）按照《建设工程施工发包与承包计价管理办法》、《建设工程价款结算暂行办法》等有关规定，在规定的时限内及时与施工单位办理竣工结算。
（四）扣留建设工程质量保修金不得超过工程结算总额的5%，工程竣工验收一年后与施工单位结清。
第三条 施工单位的承诺
（一）严格执行工程建设的方针、政策、有关建筑施工安装的强制性标准和规范。
（二）按照双方合同的约定，按期、按质、按量完成工程建设。
（三）依照《中华人民共和国劳动法》等相关规定，招用务工人员，并与之签订劳动合同。
（四）建立健全务工人员的工资支付制度，及时发放务工人员工资，且不低于当地最低工资标准，不恶意拖欠务工人员工资。
第四条 本承诺书作为工程施工合同的附件，与工程施工合同具有同等法律效力，经双方签署后立即生效。
第五条 本承诺书一式三份，甲、乙双方，区建设委员会各执一份。
承诺人：
甲方单位：（盖章） 乙方单位：（盖章）
法人代表人：（签字） 法定代表人：（签字）
地址： 地址：
电话： 电话：
年 月 日 年 月 日
监督部门：
黄山区建委：（盖章）
年 月 日
[文书推荐] 企业承诺书之四
随着人们的教育水平的提升，我们时常会涉及到实用文书的写作，多写实用文能提高一个人的修养，什么样的实用类文书比较高质量？为满足您的需求，小编特地编辑了“[文书推荐] 企业承诺书之四”，但愿对您的学习工作带来帮助。
疫情防控指挥部：
因生产经营需要，我单位(公司)按照茂名市疫情防控指挥部办公室《关于节后企业复产复工相关事项的紧急通知》要求提交复产复工备案。现郑重承诺：
我单位复产复工后，将严格按照“外防输入、内防扩散”的原则，全面加强内部管理，认真落实“8个一”要求，并重点抓好如下措施：
(一)保持应急联系。落实专人负责，采取24小时电话值班等方式保持应急联系，并配合相关监督检查。
(二)每日测量体温。实施封闭管理，严禁无关人员进入本单位生产办公场所，每日对所有进入的人员开展体温探测，体温超过37.3℃的员工须限制进入。
(三)每日报告情况。每日下午4点前将开工情况、上报复产复工人员情况、重点监控类人员情况、防疫工作情况等报送单位所在地防疫领导机构。
(四)疑似病例立即报告并隔离。发现疑似病例的立即报告，并同时采取隔离防护等相应措施。
(五)减少人员集聚。减少集中开会，控制会议时间及参会人员规模，提倡分餐进食、错峰就餐。不举办集聚性质的文娱活动。
(六)场地通风消毒。做好生产办公场地、员工居住地的通风、消毒和卫生管理，加强隔离区管控。
如未落实上述防控措施而导致不良后果(如：出现疫情防控重大风险，出现确诊病例等)的，我单位自愿承担相关法律责任。
承诺单位：
法定代表人(签名) ：
时 间 ：
附件：出现疑似病例操作指引
若有人员出现可疑症状(发热、咳嗽、咽痛、胸闷、呼吸困难、轻度纳差、乏力、精神稍差、恶心呕吐、腹泻、头痛、心慌、结膜炎、轻度四肢或腰背部肌肉酸痛等),可按以下指引操作:
一、立即送诊,致电120或就近联系医院,并将情况及时报告当地防控领导机构。
二、立即对疑似病例人员生产办公等活动经过的场所进行消毒。
三、立即隔离疑似病例密切接触者。
四、做好配合流行病学史调查的准备。
五、根据当地防控指挥部要求,做好确诊后的各项后续防控工作。
[文书推荐] 工作承诺书之四
在平时的生活中，我们会遇到各种文书的书写，实用文书一般都有固定的格式，有没有可以参考的实用类文书呢？请您阅读小编辑为您编辑整理的《[文书推荐] 工作承诺书之四》，仅供参考，欢迎大家阅读。
1、认真贯彻落实党风廉政建设各项任务，当好第一责任人。认真学习中央、省、地相关会议精神，贯彻落实县委、县政府关于党风廉政建设的安排部署，抓好局党组和行政领导班子党风廉政建设，发现问题及时处理。坚持民主集中制原则，认真落实集体领导和分工负责的制度，不搞一言堂，对本局及全县农业系统党风廉政建设和反腐败工作负总责。
2、深入基层调研，为民解忧谋利。坚持“为民、务实、清廉”原则，结合“基层组织建设年”、“四帮四促”活动，心系群众、服务人民。通过带头统筹协调，召开座谈会、走访群众、接待来访等方式，深入基层调查研究，认真帮助解决好人民群众关心的热点、难点问题。对关系社会稳定、关系群众切身利益的突出问题及信访集中的重点问题，凡在政策范围内能够解决的，尽快解决；对涉及其他部门的问题，积极联系和协调有关部门处理，做到全程跟踪服务，事事清楚有着落，从而化解民忧、为民谋利。
3、强化规范管理，抓好队伍建设。全面落实党风廉政建设责任制，坚决贯彻党要管党、从严治党方针，切实把惩治和预防腐败工作纳入全年工作的安排部署中，实行统一领导，直接组织实施，直接抓好落实。自觉遵守廉洁从政的各项规定，强化自律，带好班子，管好队伍，切实做到“为民、务实、清廉”。认真贯彻民主集中制原则，重大决策严格按照规则和程序办事，决不搞“家长制”、“一言堂”。认真解决本单位在廉政建设方面存在的突出问题，切实加强教育、制度、监督并重的惩防体系建设，对干部严格要求、严格管理、严格监督，努力建设一支勤勉尽责、遵纪守法、廉政从政的干部职工队伍。
4、切实做到廉洁自律。严格执行四大纪律八大要求，自觉抵制商业贿赂，不收送现金、有价证券和支付凭证，杜绝不正当交易行为。不利用职权为个人和亲友谋取私利，不借节假日和婚丧喜庆等事宜敛财。坚决防止和克服形式主义、官僚主义，不弄虚作假。坚决反对和制止各种奢侈浪费行为，不以各种名义用公款大吃大喝和高消费娱乐。
