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[实用文书] 2022年农民工工资发放的承诺书wps版

发表时间:2022-11-05

在我们现在的生活中,我们会遇到各种文书的书写,多写实用文能提高一个人的修养,你是否在烦恼实用类文书怎么写呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的《[实用文书] 2022年农民工工资发放的承诺书wps版》,希望对您的工作和生活有所帮助。

为进一步保障民工合法权益,我司特向贵司就民工权益保障工作做如下承诺:

一、我司承诺继续认真履行职责,做好本公司在贵司承建的施工项目的民工管理工作,足额支付劳务分包单位的工程款款,确保按时足额将民工工资发放到民工本人,安排好本公司民工的生活。

二、一旦出现本公司严重拖欠民工工资,导致民工因欠薪闹事,同意由贵司直接代为支付民工工资,并在下期进度款中扣除。

三、一旦出现本公司因民工权益保障工作不到位,导致重大突发事件,并造成一定影响,本公司承担由此产生的全部责任,并承诺向贵司偿付违反承诺赔偿金。

特此承诺!

承诺人:

承诺日期:

(发包人全称):

(代建人全称):

我是法定代表人(或委托代理人),为了保证农民工工资按时发放,避免拖欠或克扣农民工工资的现象发生。我代表我公司对我们投标的就农民工工资发放问题特郑重承诺如下:

一、我们公司已充分认识到农民工工资发放的重要性,中标后在组建项目领导班子的同时组建以(项目经理)为组长的农民工工资及相关问题专项解决工作组(联系电话):手机,该工作组为常设机构,随时负责解决与农民工有关的所有事宜。

二、我们获得工程款后,优先支付农民工工资,并将工资直接发放给农民工本人。

三、在支付农民工工资时,编制工资支付表,如实记录工资支付情况,并将有关记录保存备查。

四、我们保证绝不违反规定将工程分包给不具备用工主体资格的组织或个人,否则发包人有权要求其无条件退场;我公司负责处理善后事宜,如出现滋事事件,我公司负全部责任,并接收发包人每次10000元的经济处罚。

五、我们保证对劳务分包企业的工资支付情况及有关事宜,进行全方面监督,确保农民工及时足额领到工资。

六、我公司为避免出现拖欠或克扣农民工工资等现象,建立了农民工工资储备金应急机制。防止出现因拖欠农民工工资而引发群体性上访事件。

七、我公司在支付农民工工资时,随时接受发包人及发包人委托的监理单位的监督检查,并对提出的质疑做出合理解释。

八、若由我公司未处理好农民工工资及与农民工有关的所有事宜而产生的纠纷(如投诉、打架、滋事等事件),由此给发包人、代建人造成恶劣影响或干扰发包人、代建人正常工作,我公司愿接受每次人民币50000元的违约处罚;发包人还有权对导致纠纷的事件进行处理,所发生费用从支付我公司工程款中扣减,无需征得我公司同意。

九、若发生我公司本项目农民工堵塞道路或群访群诉等影响不良事件,我公司向代建人赔偿品牌形象损失每次人民币贰拾万元,由发包人从给我公司的任何付款中扣除

特此承诺

承包人:(单位盖章)

法定代表人或委托代理人:(签章)

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[实用文书] 农民工工资保障承诺书wps版


在平时的生活中,人们总是会需要写一份规范的文书,一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标,优秀的实用类文书是什么样子的?为满足您的需求,小编特地编辑了“[实用文书] 农民工工资保障承诺书wps版”,仅供参考,大家一起来看看吧。

为保护农民工的合法权益,不拖欠农民工工资,我项目部对农民工工资的支付作如下郑重承诺:

1、与聘用的民工签订书面劳务合同。明确双方权利和义务,明确劳动合同期限、工作内容、工资支付标准、工资支付方式及违约责任等;

2、按月支付民工工资。将工资直接发放给民工,不将民工工资款支付给没有法人资格的个体包工头;

3、在施工现场设置承诺不拖欠民工工资的宣传牌。明确工资发放时间和发放数额,公布投诉举报电话;

4、建立民工工资支付管理制度和保障措施;

5、确保不发生因拖欠民工工资造成的各类上访事件。

特此承诺!

承诺人:xxx

时间:X年XX月XX日

文书模板: 农民工工资承诺书(经典版)


随着人们的生活物质水平不断提高,我们有时需要撰写一些实用文书递交给上级,实用文书对我们的生活有着重要的意义,怎样写好自己的实用类文书呢?为此,小编从网络上为大家精心整理了《文书模板: 农民工工资承诺书(经典版)》,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

路桥公路投资有限公司:

我单位在xxx工程施工招标中,如有幸中标,在这项工程的实施过程中,我们除响应本项目资格预审文件和招标文件的所有条款、履行合同内容外,并郑重承诺:

1、在项目实施过程中,我单位将根据工程进度,及时支付农民工工资,不从农民工工资中扣留质保金等其他费用,同时也不以工程变更或计量支付未批复为借口延期支付农民工工资。如果项目资金不能及时到位,我单位将用自有流动资金及时支付农民工工资,避免恶意拖欠。

2、解决好农民工的食宿问题,确保食堂卫生,住宿整洁。

3、我单位在工程实施前按照工程投标总价的3%向业主指定银行专户存储农民工工资保证金,以解决因任何原因引起的拖欠农民工工资行为。

若我单位违背上述承诺,拖欠农民工工资,同意相关部门在我单位提交的农民工工资保证金和履约保证金中予以解决,并接受业主和相关部门的处罚。

xxx

20xx年x月x日

[文书推荐] 农民工工资承诺书范文


在我们平时的学习生活中,人们经常会遇到实用文书的撰写,实用文书一般都有统一的规范,怎样才能写好实用类文书?小编为此仔细地整理了以下内容《[文书推荐] 农民工工资承诺书范文》,仅供参考,欢迎大家阅读。

利达装饰集团有限公司(四川分公司):

为保护农民工合法权益,不拖欠农民工工资,本人(法定代表人姓名)以法定代表人资格郑重承诺,由我公司承接的项目,在合同执行期间,将保证做到以下几点:

按照现行《劳动法》规定雇佣和使用农民工,工资将直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”。我公司一定按照规定将农民工工资足额、直接发放到农民工手中,保证将每月发放的农民工工资表(表格形式、现场负责人和班组长签字认可、农民工本人签字按手指印)于每月5日前将上月农民工工资如实、及时上报给贵司项目部。

我公司同意,在合同执行期间由甲方每月扣留工程计量款的5%作为农民工工资支付保证金,在项目施工完工后,我司提交退还保证金申请,并提交真实、有效的农民工工资结算以及支付证明原件后,贵司无息返还我司保证金。

若我司在合同执行期间,出现无法满足甲方合同约定和管理要求情况,自行或甲方要求退场的情况,仍需按本承诺书第三条约定执行后方能返还保证金。

若在合同执行期间,出现因我司拖欠农民工工资或贵司收到农民工因欠薪举报,我司承诺在事件发生24小时内由乙方本项目负责人出面解决,确存在工资拖欠情况需要支付相关工资的,将由我司先行垫付欠款。

若我司对欠薪处置不当,对贵司项目施工、管理正常秩序造成影响超过3天仍未解决的,贵司有权在有第三方见证的情况下,单方面从扣留的保证金中进行支付,我司均认可处置结果。若扣留金额不足支付欠薪,我司同意贵司从应付我司工程款计量款中扣除进行支付,并在后期过程支付或最终结算时由贵司扣回贵司代付款项,我司均认可处置结果。如因农民工工资发放、处置不力,导致农民工有不同形式的上访、闹访、闹事等事件发生,贵司项目部将立即停止对我司付款,并由我司承担由此造成的一切不良后果和损失以及应承担的法律责任。

特此承诺!

承诺单位(印章):

法定代表人或授权委托人(签字):

承诺人(签字按指印):

日期:xx年xx月xx日

[实用文书] 农民工工资支付承诺书壹篇


在我们的日常生活中,我们时常会涉及到实用文书的写作,对于实用文书的撰写一般要用到规范性的语言,实用类文书该怎么写?小编特地为大家精心收集和整理了“[实用文书] 农民工工资支付承诺书壹篇”,仅供您在工作和学习中参考。

建筑公司承接的_____项目,我公司分包其劳务。现郑重承诺如下:

一、严格遵守施工合同,保证工程如期竣工。

二、劳务分包由本公司负责,不得非法转包。

三、工程款拨付后,配合总包企业及时提供农民工工资花名册,按合同约定及时给农民工发放工资,保证将工资直接发放到农民工手中,不得发给“包工头”个人。否则如出现包工头携款逃逸或挪用农民工工资,本公司承担责任。

四、对农民工实行实名制管理,建立用工档案,签订劳动合同。各班组也要签订用工协议,写清楚施工任务、工程交工验收时间、劳动报酬等事项。工程完工及时结算,保证不拖欠农民工工资。

五、如因拖欠农民工工资发生围堵政府机关或交通要道事件,我公司将积极配合政府解决问题并接受行政处罚。

六、如与总包企业或农民工争议较大难以协调,同意司法途径解决。

公司负责人:______

电话:______

___年___月___日