伴随着社会的发展，人们时常会需要撰写一篇实用文书，写实用文书能够方便大家的生活，怎样才能写好实用类文书？小编为此仔细地整理了以下内容《不拖欠工资承诺书精选》，仅供参考，欢迎大家阅读。
为保护劳动者的合法权益，不拖欠劳动者工资，我单位郑重承诺：
1、严格执行劳动保障法律法规规定，切实维护劳动者的合法权益；
2、履行施工总承包企业对所承包工程项目的农民工工资支付负总责，分包企业对所招用农民工的工资支付负直接责任，不以工程款未到位等为由克扣或拖欠农民工工资，不将合同应收工程款等经营风险转嫁给农民工。
3、实行劳动用工“实名制”管理，依法与招用的职工、农民工签订劳动合同，参加社会保险，实行职工、农民工工资与其他劳务费、工程款分账管理制度，执行“一卡通”（实名制工资支付银行卡）管理规定，按月支付工资；
4、我公司分包单位使用农民工的，严格要求分包单位按照上述
1、
2、3条规定执行，并负责监督农民工工资及时发放到位，我单位对分包单位拖欠农民工工资清偿负总责；
5、如果发生违反规定拖欠或克扣职工、农民工工资行为，造成上访投诉，或群体性事件，本单位愿意接受相关部门依照有关规定做出的处理和处罚决定，两年内不在市劳动保障监察支队申请开具“无欠薪”证明。
法定代表人（签字）：
联系电话：承诺单位：甘肃格瑞德建筑安装工程有限责任公司（盖章）20xx年1月11日
编辑推荐
[文书推荐] 关于不拖欠施工民工工资款承诺书范文
在我们的日常生活中，我们会遇到各种文书的书写，一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标，怎样写好自己的实用类文书呢？小编特地为大家精心收集和整理了“[文书推荐] 关于不拖欠施工民工工资款承诺书范文”，但愿对您的学习工作带来帮助。
关于不拖欠施工民工工资款承诺书
******公司：
按照建设工程有关的法律、法规的规定，*************工程由我公司承建，为确保工程顺利进行，维护建筑市场的正常秩序，本公司特作如下承诺：
一、严格按照《中华人民共和国劳动法》第50条之规定，按月足额给本工地的施工民工发放工资。
二、对分包单位加强监督管理，按照现场施工人员造工资表，按工资表为现场施工人员办理工资卡，确保分包单位按月足额支付施工民工工资款。
三、如有拖欠民工工资款现象，愿按照当地的有关处罚规定接受处罚。
承诺单位（盖章）
承诺人（签字）
年月日
「写作分享」保证不拖欠款承诺书
在平时的生活中，我们时常会涉及到实用文书的写作，实用文书一般都有统一的规范，对于实用类文书报的撰写你是否毫无头绪呢？下面的内容是小编为大家整理的「写作分享」保证不拖欠款承诺书，仅供参考，希望能为您提供参考！
关于不拖欠工程款的承诺书
由我单位建设的工程即将进入施工阶段，为确保工程顺利进行，营造良好和谐的施工氛围，本公司郑重承诺：截止到申请之日无拖欠工程款，并将及时、认真履行与施工单位、供货单位签订的合同条款，不拖欠各单位应得的工程款。
特此承诺!
卡设单位：
日期：
承诺人：
xx年x月x日
[实用文书] 保证不拖欠款承诺书写作范例
随着社会制度的不断完善，人们时常会需要撰写一篇实用文书，对于实用文书的撰写一般要用到规范性的语言，优秀的实用类文书是什么样子的？小编特地为您收集整理“[实用文书] 保证不拖欠款承诺书写作范例”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。
卡设单位无拖欠工程款承诺书
我单位拟建的项目,现申请核发施工许可证,本单位郑重承诺：
一、截止申请之日,我单位已竣工或在建的其他工程项目,无拖欠工程款的情形。
二、对本次申报项目，我单位将认真履行施工总包合同，及时按照合同约定支付施工总包单位工程款;同时做好对专业分包及劳务分包合同履行情况的监管，确保农民工工资按时支付。
三、若因工程款支付问题造成农民工工资拖欠情形的，我单位愿无条件先行垫资解决拖欠的农民工工资，并接受有关主管部门的调查处理。
本承诺书一式两份，建设单位留存一份，一份报建设主管部门。本承诺自签字盖章之日起生效。
法定代表人(签字)：
卡设单位项目负责人(签字)：
卡设单位(公章)
年月日
承诺人：
xx年x月x日
[实用文书] 不拖欠农民工工资倡议书其八
随着人类社会的不断发展，撰写实用文书变得愈来愈频繁，大家的实用文书有着许多用途，好的实用类文书都有哪些内容？为满足您的需求，小编特地编辑了“[实用文书] 不拖欠农民工工资倡议书其八”，仅供参考，欢迎大家阅读。
全市建筑业企业：
为贯彻省人力资源和社会保障厅等八部门《关于开展农民工工资支付情况专项检查的通知》的要求，进一步做好我市xx年“两节”、“两会”期间建设领域农民工工资支付工作，保障民工合法权益，维护社会稳定，构建和谐的行业自律环境，提升行业的社会公信力，徐州市建筑行业协会联合我市建筑业优秀企业及全体会员单位，向全市建筑业企业发出遵守社会诚信、不拖欠建筑业农民工工资倡议，并向社会公众郑重承诺：
一、严格按照《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规规定，不出现拖欠或克扣农民工工资行为。
二、企业使用农民工应依法签订劳动合同，实行实名制管理，并根据劳动合同约定的工资标准等内容，按照约定的日期按时足额支付工资，逐月向职工个人提供工资清单。
三、企业应将农民工工资账户单独列支，并将工资直接发放给农民工本人，不发给不具备用工主体资格的组织和个人;企业在支付农民工工资时，要编制工资支付表，如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况，并将有关记录保存备查。
四、工程承包企业不将工程违反规定发包、分包给不具备主体资格的组织或个人，防止因此拖欠农民工工资，并对所承包工程项目农民工工资负总责。
五、把保障农民工权益的法律知识教育作为农民工上岗培训的重要内容，提高农民工的法律素质和维权意识，帮助农民工共同打击恶意欠薪、携款逃匿、恶意讨薪等违法行为，通过正确的方式和合法的渠道维护自身合法权益，保证我市经济建设健康发展和社会和谐稳定。
徐州市建筑行业协会
江苏大汉建设实业集团有限公司
江苏九鼎环球建设科技集团有限公司
江苏集慧建设集团有限公司
江苏省淮海建设集团有限公司
江苏中阳建设集团有限公司
徐州汉源建设集团有限公司
邳州市广厦建筑安装工程有限公司
陇海建设集团有限公司
江苏汉邦建设集团有限公司
徐州运成建设(集团)有限公司
江苏欧美钢结构幕墙科技有限公司
徐州东大钢结构建筑有限公司
江苏恒久钢结构工程有限公司
徐州建筑装饰集团有限公司
江苏海洋建筑装饰工程有限公司
江苏汉皇安装集团有限公司
徐州市中宇建设工程有限公司
徐州大通市政建设工程有限公司
徐州市政建设集团有限责任公司
江苏帝邦建设工程有限公司
倡议人：xxx
xx年12月30日
[文书推荐] 建设单位无拖欠工人工资承诺书季度范文精选
在我们的日常生活中，人们经常会遇到实用文书的撰写，对于实用文书的撰写一般要用到规范性的语言，什么样的实用类文书比较高质量？小编经过搜集和处理，为您提供[文书推荐] 建设单位无拖欠工人工资承诺书季度范文精选，供您参考，希望能够帮助到大家。
致：(招标人全称)
为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本人(法定代表人姓名)以(投标人全称)法定代表人的资格，郑重承诺：
本单位如果中标承建(项目与合同段名称)工程，需要使用农民工时，将保证做到：
1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，工资将直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”。
2、我单位分包单位雇佣农民工的，将要求分包单位按照第1条规定签订劳动合同，并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。如因我公司未按合同约定与分包单位结清工程款，致使后者拖欠农民工工资的，将由我公司先行垫付欠款。本公司对分包单位清偿拖欠农民工工资负总责。
3、严格遵守国家和地方关于农民工工资的其他有关规定。
4、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为，造成农民工上访，本单位愿意无条件接受业主采取的经济等处罚，同时愿意接受交通行政主管部门依照有关规定作出的其它处罚决定。
投标人：(全称)(盖章)
投标人法定代表人：(签字)
或被授权的代理人：(签字)
日期：年月日
