工资未发先签无欠款承诺书之三。

随着人们的教育水平的提升，人们经常会遇到实用文书的撰写，掌握实用文的撰写对自己会有很大的帮助，自己的实用类文书如何写呢？以下是小编为大家精心整理的“工资未发先签无欠款承诺书之三”，仅供参考，欢迎大家阅读。

近来，一个名为"工资未发先签无欠款承诺书"的承诺书在社交网络上被频繁地被分享和传播，成为了人们关注的热点。这份承诺书由员工签署，承诺即使公司违反合同规定未能及时支付工资，而员工未经公司同意或另有安排，均不得采取不当行动，并自愿承担因延迟支付工资与雇主之间产生的一切法律责任。这种行为虽然在当今就业市场普遍存在，但是其道德和法律价值仍然值得我们深思。

首先，从合同法的角度来看，这种承诺书的合法性存在着问题。因为合同是由双方自愿达成一致，并且双方都应当履行自己的义务和责任。如果公司未能履行其承诺，员工也有权采取相关措施来维护自己的合法权益。这也就意味着，如果公司存在恶意拖欠工资或者侵害员工权益的问题，员工们没有必要去签署这样的承诺书。因为工人的劳动是要得到相应的回报的，是不能够轻易地放弃自己的合法权益的。

其次，从道德和法律角度来看，公司恶意拖欠工资的行为是完全不允许的，是违反法律和伦理的行为。在我们国家，法律的保护下，工人的劳动是得到相应回报的。如果公司存在着恶意拖欠工资的问题，员工们应该维权，而不是轻易签署承诺书。

再次，从组织文化和企业形象角度来看，如果员工们不停地签署这样的承诺书，反而会成为公司的砝码。因为公司的形象不仅仅体现在营销宣传活动中，更多的在于公司的企业文化和价值观。如果公司存在着不良的企业形象和文化，对公司的发展会有很大的影响，甚至会影响到公司的生存与发展。

综合以上，在签署这样的承诺书前，员工们应当充分了解公司的管理和文化，理性地权衡利弊，判断公司的诚信和道德信念是否值得信赖。在签署这份承诺书前，也建议员工们和公司的管理人员协调沟通，了解工资发放的情况，协商找到解决问题的方法。实际上，对于有些“坏”的老板，签署承诺书并不能解决工资问题，还可能让老板有机可趁，更加恶劣对待员工。所以，我们应该坚决抵制不良企业文化和行为，打造诚信企业形象，共同建立一个公正、正直、诚实的就业市场。

扩展阅读

无拖欠工资承诺书模板

随着人们的生活物质水平不断提高，很多人都开始编写自己的实用文书了，基本上实用文书都带有目的性，好的实用类文书都有哪些内容？下面的内容是小编为大家整理的无拖欠工资承诺书模板，供您参考，希望能够帮助到大家。

牡丹江市劳动保障监察局：

在建设施工项目工程中，如若中标，我单位郑重承诺：签订农民工劳动合同（建立农民工劳动合同台帐）；办理招用工备案手续；建立农民工考勤制度；确保农民工工资按月发放制度（农民工工资明细表）；建立劳动保障权益告示牌制度。一旦发生拖欠农民工工资行为、我公司将承担一切法律责任。

特此承诺！

承诺人：xxx

20xx年xx月xx日

2022年民工工资承诺书之三

随着我们国家不断壮大，人们经常会遇到实用文书的撰写，实用文书一般都有统一的规范，怎样写好自己的实用类文书呢？下面的内容是小编为大家整理的2022年民工工资承诺书之三，仅供参考，大家一起来看看吧。

项目部：

我是工程郧公司班组长，身份证：，我保障项目拨付工资发放到班组施工人员手中，杜绝因拖欠施工人员工资造成工地闹事现象的发生，现本公司关于农民工工资支付事宜郑重承诺如下：

1.我班组在本次拨付劳务款元(大写：)，将按照所造工资单发放到农民工手中，并由领取工资人本人签字确认，如不按上述要求提供资料或者弄虚作假的，项目部拒付相关人员工资，由此发生的一切责任由我本人承担，本人保证所提供劳务人员工资真实性。

2.项目部可以以任何方式监督我班组对劳务人员工资的支付情况，如发生因未付工资而造成劳务人员在项目内闹事的，班组长承担相应责任。

特此承诺!

班组长(签字)：

日期：年月日

手印：

中国十七冶集团冶金工程技术公司：

为了切实维护农民工的合法权益，确保社会和企业稳定，根据各级政府和相关主管部门的要求，结合我公司承接工程项目的施工实际情况，特作如下慎重承诺：

1、我公司将严格按照施工归属地上级主管部门以及贵公司关于农民工工资发放的相关要求，切实做好农民工进场验证、考勤、工资发放工作;

2、我公司保证不拖欠农民工工资，一定将农民工工资足额直接发放到农民工手中，并保证将每月工资发放表及时上报给贵公司项目部，并保证资料的真实有效性;如有虚假和不报的情况发生，我公司愿意接受贵公司的处罚;

3、如因农民工工资发放不到位或处置不力，导致农民工有不同形式的上访、闹访、集访等恶性事件的发生，我公司愿意承担由此造成的一切不良后果;

4、我公司承诺不因任何原因以拖欠农民工工资为由，唆使或促成农民工罢工、上访和恶意讨薪事件的发生。如有发生所产生的一切不良后果由我公司承担。

特此承诺

法定代表人：(签字、盖章)

承诺单位：(盖章)

年月日

致：

_____________公司_____________项目部_____________我，_____________(姓名)负责承包由_____________公司承建_____________的_____________项目_____________分项工程，在此，我郑重做出以下承诺：

「文书示范」工资保证书之三

随着社会的不断发展，我们时常会涉及到实用文书的写作，不同的实用文种类会用在不同的场合，那么如何写一份实用类文书？急您所急，小编为朋友们了收集和编辑了“「文书示范」工资保证书之三”，但愿对您的学习工作带来帮助。

鞍山市人力资源和社会保障局：

我公司在"20xx年鞍山市二期春季城市绿化工程（二）"招标中，中得第十三标段，工期为20xx年3月15日至20xx年5月31日，现工程已结束，我公司保证在工期间严格按照相关的法律法规行事，按月支付农民工工资，无拖欠情况，如有拖欠情况，我公司愿接受当地主管部门的处理。

特此保证

鞍山市绿洲园林工程有限公司

「文书示范」建设单位无拖欠工人工资承诺书(示范版)

随着人们的教育水平的提升，人们时常会需要撰写一篇实用文书，大家的实用文书有着许多用途，有没有可以参考的实用类文书呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《「文书示范」建设单位无拖欠工人工资承诺书(示范版)》，仅供参考，希望能为您提供参考！

姜堰区社会保障局：

根据各级政府和相关部门的相关要求，结合我公司承包中天二村三期工程三标段的施工实际情况，特作如下慎重承诺：

1、我公司将严格按照上级主管部门以及关于农民工工资发放的相关要求，切实做好农民工工资发放工作。

2、我公司一定按照规定将农民工工资足额、直接发放到农民工手中，如因农民工工资发放、处置不力，导致农民工有不同形式的事件发生，由江苏中天华玥置业有限公司将本工程的剩余工程款用作支付农民工工资。并承担连带责任。

承诺单位：江苏华锦建设工程有限公司

江苏中天华玥置业有限公司

___年12月10日

「写作分享」建设单位无拖欠工人工资承诺书其六

在我们的日常生活中，很多人都开始编写自己的实用文书了，大家所用的实用文书内容多种多样，有没有可以参考的实用类文书呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《「写作分享」建设单位无拖欠工人工资承诺书其六》，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。

为了保证农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本公司郑重承诺在建各种项目合同工程，严格按照国家规定、合同要求支付农民工工资，绝不拖欠农民工工资，现承诺如下：

1、严格遵守国家和地方关于农民工工资的有关规定。

2、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，工资将及时如数发给农民工。

3、我公司劳务班组雇佣农民工的将要求各班组按照规定签订用工合同，并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。

4、按照劳动法规定雇佣和使用农民工工资将直接发放给农民工本人，严禁发放给包工头。

5、我公司对农民工工资的支付负直接责任，全面负责与之形成劳务关系的农民工的用工管理。

6、我公司在农民工进场后10内建立进场农民工花名册，其中包含进场农民工个人详细信息、进场时间、从事工种、所在班组等资料，随册附进场农民工身份证，劳动合同、技术专业证书等相关材料，随时掌握进场农民工的数量。我公司项目负责人直接管理施工现场的农民工，不得通过包工头、带班长等代管。

7、我公司农民工工资的支付工作接受建设单位监督管理，双方签订的施工合同就农民工工资的支付作出约定，我公司按建设单位提供的规范文本签订保障农民工工资发放工作的承诺书。我公司若有违反合同约定中农民工工资支付相关条款及承诺书中条款的行为，全部责任由我公司承担，并按照合同约定的违约条款对建设单位负责。

8、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为造成农民工上访，本公司愿意接受人力资源社会保障、建设、公安等部门依照有关规定作出的处罚和决定。

9、我公司相关人员积极配合承包方落实保障农民

工工资发放的各项工作，协调各方面关系，及时按承包方要求送交各项资料。

承诺单位：

项目负责人：

年月日

[文书推荐] 工资发放承诺书其三

随着社会的不断发展，很多人都开始编写自己的实用文书了，大家所用的实用文书内容多种多样，实用类文书要写哪些内容呢？以下是小编为大家精心整理的“[文书推荐] 工资发放承诺书其三”，仅供参考，大家一起来看看吧。

为了切实维护农民工的合法权益，确保社会和企业稳定，根据各级政府和相关主管部门的要求，结合工程项目的施工实际情况，做好农民工(月)年终工资结算和发放。特作如下慎重承诺：

1.严格按照施工归属地上级主管部门关于农民工工资发放的相关要求，认真履行与劳务合同(协议)，切实做好农民工身份验证、劳动考勤、工资发放工作;

2.保证不拖欠农民工工资，一定将农民工工资足额直接发放到农民工手中，并保证将每月工资发放表及年终发放工资如实上报给公司工程部，并确保资料的真实有效性;

3.如因农民工工资发放不到位或处置不力，导致农民工有上访、闹事等恶性的事件发生，愿意承担由此造成的一切不良后果，由承诺人自行承担相关责任;

4、不因任何原因以拖欠农民工工资为由，唆使或促成农民工罢工、上访和恶意讨薪事件的发生。如有发生所产生的一切不良后果由承诺人承担。

特此承诺!

承诺人：

时间：xx年xx月xx日