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公司领导自我反省检讨书

发表时间:2023-02-21

公司领导自我反省检讨书12篇。

老话说得好,人不犯错误,啥也不会做。不管是在哪,写一份检讨更容易获得人的谅解。因此我们有时候需要写一份检讨书,写检讨书最终的目的还是为了让我们能更好的成长。你有没有看过的检讨书的参考范文呢?急您所急,小编为朋友们了收集和编辑了“公司领导自我反省检讨书12篇”,希望能对您有所帮助,请收藏。

公司领导自我反省检讨书 篇1

尊敬的领导:

您好!

作为公司的管理层,我在管理的工作上失职了,没有管理好下面的员工,导致员工在工作中出现失误,我要认真检讨,并做好后续的处理工作,让公司的损失降到最小。

事情是这样的,在上周的发货工作当中,我们部门发生了严重的发错货现象,将近x%的货物都发错了,虽然具体的执行不是我,但是作为仓储物流部的管理者,我却没有做好监督的工作,而且在日常的奖惩制度上没有做好,让发货的同事工作没有做好,导致了这次巨大的失误。虽然我上任已经很久了,但是在管理上,我还是没有做到尽责的管理好手下的员工,特别是奖惩方面,平常只是关注他们有没有把工作做完,过于关注于发货的速度要快,而没有太过关心如果发错货怎么办,以及谁出了错,应该怎么样去惩罚,谁做得好,有什么奖励。

这样的管理,就让同事们觉得,越快发完越好,以前虽然也有发错货的情况发生,但是都是在可控范围内,或者是在有可能发生的情况下,毕竟大家都是人,不是机器,不可能一点错误都不犯,所以领导也是给到了一个指标,每月发错货的百分比是多少是可以接受的,但是这次确实超过了这个百分比。而且超了还不少。我在平时没有做好监督和奖惩的工作,所以员工其实并不觉得这次发错货还有什么错误,反而觉得还是正常的,这也是我没管理好的问题。

在后续的补救上面,我要追回这批发错的货物,然后重新发好,同时建立发货的奖惩制度,让同事们知道,发好了是有奖励的,发错了是有惩罚的,同时也要反复的提醒他们,发货的问题上一定要细心细致,不能只是贪图一时的快。同时我也要经常的下到基层去,多了解他们发货的的问题,做好监督的工作。

领导,我知道我的这个错误,已经发生了,现在只能是在补救上面多下功夫,同时在后续的管理当中,多去监督,多把制度建立起来,让同事们去遵守,把发货的问题解决好,同时作为仓储物流部的管理人员,除了发货的问题,我还要把其他的工作也做好,积极的学习管理知识,无论是发货,收货,仓储等方面我都要在工作中更加积极的去做好,不能在工作中有松懈。

此致

敬礼!

检讨人:

日期:

公司领导自我反省检讨书 篇2

尊敬的**领导:

----首先感谢您一直以来对我工作上的支持和鼓励,您的工作方法和工作效率、工作态度都值得我学习,一直以来我都以能在您的指导下工作为荣。

关于在处理**一事上,由于本人年轻考虑不周,遇事不够冷静,言辞欠妥,如有对您有不敬之处,尚请您宽宏大量,鉴于我的出发点是为更好地干好工作,恳请您予以谅解。

----您是我们的榜样,工作经验比我丰富,处理事情的方法比我多,本人还不够成熟,请您别介意,以后我会多多向您学习更好的处理方法,还望赐教!

公司领导自我反省检讨书 篇3

尊敬的领导:

您好!

在工作中,我睡觉,没有好好上班,被领导叫醒我还非常不服气,直接顶嘴,严重犯了错,这样的错误不但让我们领导生气,感耽误了生产。

冲动是魔鬼,因为一时气愤自己睡觉被打扰,心中不忿,被领导说两句的耐心都没有,这么大的错我,是我犯的做大过失,不能哦顾听取他人的好言只知道自以为是,做下了很多错误的问题,心中也非常不满,我觉得这不符合我的身份。不尊重自己的上级,就是抗命,违背上级发展的意思,有违公司的发展。

我是一个脾气暴躁的人,因为自己经常会因为自己犯了大错导致自己做的不好犯的错误不够牢固,所以这些事情没有达成,我曾想如果我不那么冲就不会有这一档子事情了。原本一件小事被我闹成了大事,不但让其他部门的人看笑话,也严重损害了自己上级领导的威严,犯下了严重的错。

作为一个下属,本就应该服从命令,不该与领导争执,而且我的争执毫无道理,这样做法不但不能让人信服,还会让大家感觉到自己是一个桀骜不驯的人,没有任何约束力缺乏管教,不服从命令。我以后不会了,毕竟我这样的作为不适合在上班的时候做,就算有什么不满和冲突我也应该更多的去了解其中的一些问题么不是这样直接与领导争吵。

我错了我不该犯这么大的问题,犯了错不知道改正是我的不是,我也非常后悔,现在想起来都很后悔,后悔自己没有早点醒来,当事情过后我都恨不得给自己一巴掌,明显是没有睡醒,犯糊涂,这样的问题实在是自己的错,我想来想去都是自己没有做好。

性格虽然说想要改不容易,但是我也不想在发生这样的事情了,我打算以后好好管束自己,不在对自己纵容,多给自己增加一些枷锁,多给自己一些负担,让自己在岗位的时候全力投入到岗位中,全心全意的去做事。保证完成任务,这次大不敬真的很抱歉。

抱歉因为自己的短视,因为自己的莽撞让领导为难,我知道领导平时都是很好说话沟通的,我这样做也非常不合适,不能继续在岗位上耽搁下去了希望能够得到大家的原谅。我毕竟悬崖勒马了,只希望可以尽早的做好这一点,达到自己的目标从而实现自己的价值不在犯这样那样的问题,一定遵守纪律。

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

公司领导自我反省检讨书 篇4

xx纪委监察局及尊敬的领导:

今天,我怀着万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书,以表示我对个人思想麻木所造成的严重后果深痛恶绝及改正错误的决心。

这次犯错后,我对于我这次犯的错误感到很惭愧。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,思想懒惰的必然结果。领导曾反复教导,有了矛盾,一定要通过合理合法的渠道解决,自己解决不了的可以找领导和同志们帮助。而语言上的迟缓,思想上的麻痹更是在我身上体现无疑。对于这件事情,所造成的严重后果如下:

1、给社会、单位及个人造成不良影响。本应按时处理工作事务的我未能按时出现,试问怎么不会让平时十分关心爱护每一个职工的领导担心。而这样的担心很可能让领导整天工作分心,造成更为严重的后果。

2、在同事们中间造成了不良的影响。

3、给家庭和亲人带来了思想负担,让家人和亲人感到大失所望。给自身增加了沉重的思想负担。

我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。我有决心、有信心改正!今后无论在什么场合,遇到什么样的人,我保证再也不会跟别人激化矛盾。一定要随时保持冷静而清醒的头脑,遇到谈不拢的人,一定要以理服人,如果真的无法沟通,自己就采取回避的办法,决不让可能损害他人或自己受伤害的`事情再次发生在我身上。

不过,孰能无过?人总是会犯错误的,犯错误并不可怕,可怕的是没有勇气改正错误。当然我知道也不能以此作为借口,小孩没有管教好我负有不可推卸的责任发生此类事情绝对是失误。我们还是要尽量的避免这样的错误发生。痛定思痛,我只有认真反思,寻找错误后面的深刻根源,认清问题的本质,才能给单位和自己一个交待,从而得以进步。一个人的进步,不仅仅是工作效率上的提高,更重要的是思想、作风方面上的培养和锤炼。我忽视了这样一个重要的问题,为此而犯了方向性的错误。

如今,错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,挖掘深藏在本人思想认识上的致命错误有以下几点:

1、思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。在认识上还存在感性认识,没有上升到理性认识的高度。

2、平时生活上有家属照顾方面比较懒散,工作上平时有单位领导安排和同事们帮助,所以思想上麻痹大意,总有一种等靠的观念。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低,不会发生此类事情。

3、平时和同事沟通不足,如果平时和同事沟通充足,向他们学习,那同样的事情就不会在我身上发生。

据此,我决定有如下个人整改措施:

1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其此事所能造成的严重后果。

2、今后要加强学习,特别是加强法律法规知识的学习,提高法律素养和法律素质,做一个学法、懂法、守法的合格公民

3、制定计划,认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,以积极态度和饱满的热情投入工作,以好的工作成绩来弥补我的过失。

4、加强和同事们的沟通,细心向同事们学习。

总之,一定随时保持清醒的政治头脑、随时装有集体意识和纪律观念。这样错误才不会发生,才会让自己有大的提高。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,相信大家看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度,我这样如此的重视这次的事件,希望领导可以相信我的悔过之心。恳请领导同事相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我,并请监察局及领导和同事们对我的问题从轻处理,也请同事们继续给予我帮助、关心和照顾。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

公司领导自我反省检讨书 篇5

尊敬的领导:

您好!

今天下午,我和同事发生了口角,由于一时冲动,我把同事打伤了,事后想想,这次打架我有很大的责任,我不应该因为他先挑衅我而失去控制,让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。

早在我们刚踏进这个工厂的时候,您就已经三令五申,一再强调:全厂同事有了矛盾,自己解决不了可以找我,绝对不可以叫人,不可以掺杂社会成分。其实,领导你的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。

而语言上的迟缓,思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而,正如高尔基说过的那样——当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不可饶恕的错误,这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后,我保证以后绝不会再有这种事情发生。

我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。我有决心、有信心改正!

这次事件引起了不小的负面影响,我觉得我得就造成的不良反响向领导和同事道歉,最主要的,我要对被我打伤的同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误,虽然一时痛快,但是失去了一个朋友,多了一个“敌人”。如果可能,我希望和同事重新做朋友。

检讨人:xxx

20XX年x月x日

公司领导自我反省检讨书 篇6

尊敬的领导:

您好!

经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样行为的结果是严重的,对于经理指出的xxx问题,也是我感到最内疚的一点。

然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。

第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。

第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。尽管xxx但我也不能犯下这样的错误!其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训,今后我会认真地意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽可能纠正自己投机心理的毛病。要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。

第三,关于我的个人诚信问题,通过此事,我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失,能够让我彻底醒悟,让我真正认识到诚信对于一个人的重要性,这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。

在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够深刻地改正错误。

检讨书:

20xx年xx月xx日

公司领导自我反省检讨书 篇7

尊敬的领导:

您好!

现在我也是冷静下来了,我不该和我的组长在办公室里面吵了起来,还顶嘴,说一些难听的话,我这样不尊重自己的领导,这种行为也是非常不好的,我也是通过反省,意识到自己的问题所在,也是在这儿好好的检讨。

并且我也是要向组长道歉,大家工作上面的事情发生了冲突,我事情做不好了,组长说了我,我还不承认,还觉得组长是针对我的,所以也是在办公室里面,我和组长也是说着说着,我也是火气大了起来,不管不顾的和组长吵了起来,我而今回想起来也是说了一些难听的话,本来组长是要我认识到错误,以后不要再犯了,而我却误会了组长的意思,同时自己也是做了顶撞组长的事情,而今我也是很后悔,当初真的'不知道自己怎么会那么样的去想,这样的事情而且还是当着大家的面去做,我也是很没有给组长面子,现在我也是真的诚心的和组长说声对不起。

这次事情犯的错误其实也是表现在我在处理事情上面太冲动了,并没有多去思考,而且自己的工作做得不够好,其实被说也是应该的,更是要去改正的,如果我的工作做好了,其实组长完全也是不会找我的麻烦,不会说我的,反而会夸赞的,但只有事情做得糟糕了,对于自己来说,也是要去承认,同时自己也是要对这事情负责的,不能觉得做完就好了,而是要把工作给认真的做好了才行的。领导让我检讨,其实也是希望我真的认识到这个错误,我也是通过冷静的反省,清楚了自己错了多么的大,同时也是要和同事们说声抱歉,毕竟也是打扰了大家的工作,让大家也是对于我的个人有了一个不好的印象,我也是要在以后做好一些,让自己的形象来得到改变,而不是说是一个听不得劝,做了错事还不改的人,那样是非常糟糕的。

领导,错误的事情,我也是认识到了,以后的工作也是必须要认真,必须要去好好的做好,而不是再这样,不能没有一点儿的担当,做了事情,也是要认,错了就是错了,改正就是了,没必要还不承认,还发脾气,那样也是不应该的。同时对于组长,我也是要去尊重,指出了我的错误,其实是为了我好,希望我意识到问题所在,去改,去把工作做好,而不是针对我的,我也是明白了,不会再下次犯这样的错误了。

此致

敬礼!

检讨人:xxxJt56w.COM

20xx年x月x日

公司领导自我反省检讨书 篇8

县委、县政府:

在20xx年8月2日省上“小金库”专项治理检查组对清源镇政府财务检查过程中,发现镇政府将部分拆迁补偿费和拆迁户购房款合计4096721.9元以私人名义单独存放,形成帐外资金。其中:支付拆迁补偿费2544011.84元,支付拆迁户安置房工程款1146400元,购置车辆、服装等其他指出374348.62元。截止目前,单位在私人账户存款余额31961.44元。以上问题被查出后,作为党委书记,对此深感震惊、愧疚和不安,近日来本人认真反思,深刻自剖,现检讨如下:

一、对问题严重性的认识

我镇发生如此严重违反财经纪律的问题,作为清源镇党委书记,我负有全部领导责任,我将认真配合上级相关部门的调查,诚恳接受组织的一切处理意见,并就相关问题扎实进行整改。

二、问题发生的根源

1、思想认识不到位。本人担任乡镇主要领导以来,尤其是调任清源镇党委书记以来,由于多方面的原因,对单位财务管理工作重要性的认识不足,没有意识到问题的严重性,在全国上下全面整顿治理“小金库”严重形势下,自己认为财务管理是行政职能,是政府镇长的份内工作,不便过问,没有在思想认识上引起高度重视,在单位财务管理和运行上抱有十分可怕的侥幸心理和自以为是的想法。同时,由于自身财务管理知识缺乏,存在不贪便无过的错误想法,对会计账务没有引起高度重视。

2、工作衔接不到位。作为单位一把手,对财务工作及管理人员疏于严格管理,亲自过问检查做的不到位。对人大、纪检等监督岗位的组织领导不到位,没有按照有关规定经常性组织督查、检查,监督职能没有充分发挥,致使政府财务基本在无监督的环境下运行;对财务主管及相关工作人员经常性督促、教育不够,致使管理人员财务知识匮乏,工作人员业务不精。

3、制度执行不到位。单位虽然制定了财务审批制度、资金管理制度等相关规章制度,但在执行上严重存在软肋,有时由于工作紧迫,在资金运行、管理上没有严格按章办事,存在管理脱节、程序错位、制度形如虚设的问题。

三、整改落实的措施

1、提高认识,全面认真抓好整改。对省督查组查出的问题,我们完全认可,我完全接受县委常委会的处理意见,对常委会做出的处理结果利用3天时间,逐项全面落实。同时,积极抽调相关人员组成工作组,利用3-5天时间,对全镇财务全面进行自查自纠,并随时接受相关部门检查、验收。

2、统一思想,认真做好当前各项工作。我将正视存在的问题,在全面抓好财经纪律整治的同时,认真组织抓好全镇当前各项中心工作。一方面,以此为契机,认真组织全镇广大干部,特别是领导干部,深入开展好财经纪律专项整治活动,通过各种形式开展财经知识教育、廉政教育和警示教育,提高干部综合素质。

另一方面,积极稳定干部情绪,引导干部客观看待问题,振奋精神,把心思和精力集中到当前各项工作上来,以更高要求和标准,抓好各项工作落实。

3、强化措施,积极建立健全财经管理的长效机制。通过上级部门检查,及时发现问题,对我来说是一次发现自身问题和不足以及改正错误的机会,我将认真吸取精要教训,认真弥补自己的过错。并以此为契机,创新思路,强化措施,完善各项规章制度,积极探索建立健全财经管理的长效工作机制,以努力争创一流工作业绩来回报组织对我的培养和信任。

总之,我的行为已经给清源镇带来了非常不好的影响,同时我的心情也是非常沉重和羞愧。相信组织给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,在今后的工作中,我会更加严格要求自己,加强学习,认真履行岗位职责,以加倍努力的工作来证明自己,恳请组织考验。

公司领导自我反省检讨书 篇9

尊敬的领导:

在20xx年x月x日省上“小金库”专项治理检查组对清源镇政府财务检查过程中,发现镇政府将部分拆迁补偿费和拆迁户购房款合计4096721.9元以私人名义单独存放,形成帐外资金。其中:支付拆迁补偿费2544011.84元,支付拆迁户安置房工程款1146400元,购置车辆、服装等其他指出374348.62元。截止目前,单位在私人账户存款余额31961.44元。以上问题被查出后,作为党委书记,对此深感震惊、愧疚和不安,近日来本人认真反思,深刻自剖,现检讨如下:

一、对问题严重性的认识

我镇发生如此严重违反财经纪律的问题,作为清源镇党委书记,我负有全部领导责任,我将认真配合上级相关部门的调查,诚恳接受组织的一切处理意见,并就相关问题扎实进行整改。

二、问题发生的根源

1、思想认识不到位。本人担任乡镇主要领导以来,尤其是调任清源镇党委书记以来,由于多方面的原因,对单位财务管理工作重要性的认识不足,没有意识到问题的严重性,在全国上下全面整顿治理“小金库”严重形势下,自己认为财务管理是行政职能,是政府镇长的份内工作,不便过问,没有在思想认识上引起高度重视,在单位财务管理和运行上抱有十分可怕的侥幸心理和自以为是的想法。同时,由于自身财务管理知识缺乏,存在不贪便无过的错误想法,对会计账务没有引起高度重视。

2、工作衔接不到位。作为单位一把手,对财务工作及管理人员疏于严格管理,亲自过问检查做的不到位。对人大、纪检等监督岗位的组织领导不到位,没有按照有关规定经常性组织督查、检查,监督职能没有充分发挥,致使政府财务基本在无监督的环境下运行;对财务主管及相关工作人员经常性督促、教育不够,致使管理人员财务知识匮乏,工作人员业务不精。(上学迟到检讨书)

3、制度执行不到位。单位虽然制定了财务审批制度、资金管理制度等相关规章制度,但在执行上严重存在软肋,有时由于工作紧迫,在资金运行、管理上没有严格按章办事,存在管理脱节、程序错位、制度形如虚设的问题。

三、整改落实的措施

1、提高认识,全面认真抓好整改。对省督查组查出的问题,我们完全认可,我完全接受县委常委会的处理意见,对常委会做出的处理结果利用3天时间,逐项全面落实。同时,积极抽调相关人员组成工作组,利用3―5天时间,对全镇财务全面进行自查自纠,并随时接受相关部门检查、验收。

2、统一思想,认真做好当前各项工作。我将正视存在的问题,在全面抓好财经纪律整治的同时,认真组织抓好全镇当前各项中心工作。一方面,以此为契机,认真组织全镇广大干部,特别是领导干部,深入开展好财经纪律专项整治活动,通过各种形式开展财经知识教育、廉政教育和警示教育,提高干部综合素质。

另一方面,积极稳定干部情绪,引导干部客观看待问题,振奋精神,把心思和精力集中到当前各项工作上来,以更高要求和标准,抓好各项工作落实。

3、强化措施,积极建立健全财经管理的长效机制。通过上级部门检查,及时发现问题,对我来说是一次发现自身问题和不足以及改正错误的机会,我将认真吸取精要教训,认真弥补自己的过错。并以此为契机,创新思路,强化措施,完善各项规章制度,积极探索建立健全财经管理的长效工作机制,以努力争创一流工作业绩来回报组织对我的培养和信任。

总之,我的行为已经给清源镇带来了不好的影响,我的心情非常沉重和羞愧。相信组织给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,在今后的工作中,我会更加严格要求自己,加强学习,认真履行岗位职责,以加倍努力的工作来证明自己,恳请组织考验。

 检讨人:

日期:

公司领导自我反省检讨书 篇10

尊敬的领导:

您好!我已深深的认识到自己的错误。

我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,可能在此之前我是觉得作为公司领导要做的只是管着下面的人,觉得自己本身是没有什么事情的。但是仔细一想,这还真是自己的问题,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担责任,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的作用,我现在明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为公司贡献我的力量。

通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义,我深刻的检讨自己,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自己麻痹造成的;这件事由我造成的我愿接受领导的处罚!同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司美好的明天做出自己应有的贡献!

最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

公司领导自我反省检讨书 篇11

尊敬的领导:

您好!

我怀着自责而又懊恼的心情写下这份检讨,并希望它能将我的反思悔过之情传递给您。在公司这几年里,因为领导的赏识,我从基层员工一步步成为如今的管理层,手下负责的任务也越来越重要。这几年里,我成长的脚步包含着欢欣的笑声与悲痛的泪水,我本以为我的经验积累已经足够了,但是最近的这件事却给了我狠狠地一个耳光。它告诉我,作为一名员工,一名管理人员,我要学的还有很多,我欠缺的更是数不胜数。

身为一个管理层,我要做的就是认真履行上级领导下发的任务,并将其逐步细分下放给各个负责部门进行工作。若是以人体来形容的话,我就是我们这个小集体的大脑。我负责接收任务和要求,进行处理以后下发到各个手脚,然后统一调动让我们这个人体走起来,跑起来,跳起来。

然而因为我这个大脑的失察,导致行走的过程中发生了疏漏,走的不稳险些跌一个大跟头,这是我不能推卸的责任。因此,经过认真而细致的反思总结,我认为我在以下几个方面出现了错误:

一、在工作上不够用心和努力

身为管理层,上级领导下发的任务我不是分发给各个工作人员就可以悠闲地偷懒了,任何事情如果不用心去做,最终都会产生你所不愿意看到的疏漏和错误。而我却因为没有把所有的心思放在工作上,正所谓上行下效,我身为管理却心不在焉,下级焉能上心?因此才导致工作部门的监督不力,最后引起了这次事故。

二、在管理者与自己的心态上偏差

一个优秀管理者,在工作和生活上应该能够分得开,在工作上将工作交给合适的人来做是一种优秀的职业素养,而不应该因为感情等方面的因素导致工作交给了不太适合的人来做。但我就出现了这个问题,没能将工作分给最适合的人,心里盲目的信任其他人的工作能力,最终出现失误。

三、工作监督方面不够认真

上级领导将一部分工作放心的交给我,一部分是相信我的能力,另一部分是相信我能够监督好工作的进行,能够为他们分担工作压力。怎么在工作上找出潜藏的问题,怎么在问题发生前就将其掐灭,是我一个管理者应该要考虑和做到的。但是这点上我没有做好,为此给公司带来损失我非常抱歉。

这次事件给我带来了非常强的警示效果,对我的教育和影响不亚于十本优秀的书籍,我将在后期的工作上以这次事件为警示,告诫自己不论何时不论何地都不能放松自己,时刻处于优秀的工作状态,将公司的各项工作条理清晰的处理完毕,希望上级领导能够再给我一次机会,我必定不会再让您失望!

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

公司领导自我反省检讨书 篇12

尊敬的公司领导:

您好!

我对我放假期间不接您电话的事,表示道歉,您不要生气了,出了什么问题我来解决,给公司造成了什么损失我来负责,您放一万个心,我知道我不接您电话很不对,但是我也是情有可原的,请您谅解,这不是没有给公司造成太大的损失吗?您消消气,我知错了,我跟您保证没有下次了。

我知道作为公司的项目主要负责人,不接您的电话,是非常不负责任的事情,这个项目里的主要内容、整个程序都是我一个代码一个代码敲出来的,别人都看不懂,说实话我写代码都不喜欢备注的,所以就算是我自己写的代码可能三天不碰,我也会看不懂了,所以整个项目出现任何的漏洞了,都需要我随时的去改,所以在这次放长假前,您多次跟我强调一定要保持电话畅通,好随时跟我联系。但是我这次放假答应了我的女朋友去拍婚纱照的,不准带电脑,不准忙工作上的事,我也知道我亏欠她太多了,有时间睡觉前都在修补漏洞,嫁给我这么个程序员太委屈她了,没有一次放假是陪她好好玩的,也没有带她去旅游过,所以这次为了不让任何因素打扰到我们拍婚纱照,我的手机一直都是被我开着飞行模式,你联系不到我也是正常的,听说您还去我家找我了,真对不起。这次放假我是过得很开心了,可让领导你们焦头烂额了,客户一直在反馈产品出问题了,可是我却联系不到,让您着急了,我在此跟您道歉,非常对不起,但是我希望您能对我的实际情况表示谅解,毕竟拍婚纱照是大事,我不能不重视。况且这次并没有造成什么大的损失,漏洞也已经被我修复了,暂时不会出现问题,我觉得工作跟我的女朋友相比,我还是会把女朋友放在第一位吧。

我在公司这么多年,为公司带来的效益还少吗?其实也不差这一单,这个客户对我们失望就失望吧,我们公司的产品质量十分的过得去,我们不差他这一个小客户。就算他对我们公司的产品捏造谣言,诋毁我们,我也不怕,我对我做出来的东西有信心。我觉得领导您也稍微淡定一点,我是那么不负责的人吗?在这么做之前,我肯定是考虑过后果的,在我能解决的范围内,后果也是我所能承担的,我才会开飞行模式,不接您电话的。

您就别烦心了,不值得,我都向您保证了,以后不会不接您电话了,身为您的员工好事将近,到时候请您去捧场啊,请您和喜酒,把那些不开心的事情忘了吧,我们得向前看。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日