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单位打架检讨书自我反省

发表时间:2023-04-05

单位打架检讨书自我反省系列。

检讨书大全经过整理,为你编辑了单位打架检讨书自我反省, 如何在检讨书名称中准确阐述自己对错误的理解?在我们从小到大的成长过程里,可以说我们记忆里都有过写检讨书的经历。写检讨书,提醒自己,自律自觉,还希望您能从本网页有所收获!

单位打架检讨书自我反省 篇1

尊敬的领导:

__年_月_日,我与同学发生了争执,事由起因是由于我与其__吵架,到最后出手打人。实在,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这类极真个方式去解决这件事情,我在回家这几天白入夜夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!这几天我明白了,做人要有忍让度的道理,不管做甚么事情都要忍!

人的优雅关键在于控制自己的情绪,用嘴伤害人,是最笨拙的一种行为。可是那天我没有做到,事情发生后,我现在在此向领导和同学表示歉意,这件事情是我不对,并影响了同学们的学习!在这里我做出深入的检讨!一个人长大的进程,就是不断取得自由的进程,也是学会管理自己情绪的进程。我们的不自由,通常是由于来自内心的不良情绪左右了我们。

一个能控制住不良情绪的人,比一个能拿下一座城池的人强大。藏在内心的不良情绪在生活中时时出现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我甚么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每件事情。我应当作到团结,团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。

团结实在不只存在于志同道合的人群当中。想要成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每个人,让这个集体里的每个人,都感觉到心灵的暖和。学会在他人的赞美中寻得自信,而不是狂妄自大;学会聆听他人的话语,而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是左袒憎恨;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷,而不是讥讽讽刺;学会在必要的时候让步,而不是琐屑较量,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。天经地义的,彼此之间还要相互帮助,这样才是一个团结的集体!一个团结的集体所碰到的任何困难都会迎刃而解,由于集体具有个人没法相比的无穷聪明。友爱产生动力,和谐铸就辉煌。

固然我们每个人不是最优秀的,但我们在一起就可以够组成一个最优秀的集体——友爱产生动力,和谐铸就辉煌,团结就是气力!我们也是一个团队,团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依托团结的气力,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,超出个体的局限,发挥集体的协作作用,产生1+12的效果。

我知道错了,请领导原谅!

检讨人:

20__年__月__日

单位打架检讨书自我反省 篇2

尊敬的单位领导:

您好!

此番在公司打架,我确实是错了。在此我向您递交这篇公司打架的检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉,并且上报最新的思想状况,提出改正办法,争取您与当事人最大程度的宽容。

回顾错误,当天阴雨绵绵,我的心情非常不好。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火,莫名其妙地就对着顾客发火引发了当事同事与顾客的不满,于是爆发了肢体冲突。此次打架事件虽然没有造成顾客与同事的受伤,但是我的行为严重的损害了公司形象,败坏了自身职业道德。是一起相当严重的员工纪律事件,往严重了说也是触犯了治安条例。

面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从出社会以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,我决定向您保证:

从今往后,我一定时时刻刻保持克制,不再动肝火,始终以微笑示人。努力上进工作,勤奋努力。

最后,我恳请您的原谅!

检讨人:××

20XX年×月×日

单位打架检讨书自我反省 篇3

尊敬的医院领导:

此番在医院打架,我确实是错了。在此我向您递交这篇医院打架的检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉,并且上报最新的思想状况,提出改正办法,争取您与当事人最大程度的宽容。

回顾错误,当天阴雨绵绵,我的'心情非常不好。遇到一点工作上的纠纷就一下子动了肝火,莫名其妙地就对着病人发火引发了当事同事与病人的不满,于是爆发了肢体冲突。此次打架事件虽然没有造成病人与同事的受伤,但是我的行为严重的损害了医院形象,败坏了自身职业道德。是一起相当严重的员工纪律事件,往严重了说也是触犯了治安条例。

面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从进医院以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,我决定向您保证:

从今往后,我一定时时刻刻保持克制,不再动肝火,始终以微笑示人。努力上进工作,勤奋努力。

最后,我恳请您的原谅!

此致

敬礼

检讨人:xxx

xxxx年xx月xx日

单位打架检讨书自我反省 篇4

尊敬的单位领导:

此番在单位打架,我确实是错了。在此我向您递交这篇单位打架的检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉,并且上报最新的思想状况,提出改正办法,争取您与当事人最大程度的宽容。

回顾错误,当天阴雨绵绵,我的心情非常不好。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火,莫名其妙地就对着顾客发火引发了当事同事与顾客的不满,于是爆发了肢体冲突。此次打架事件虽然没有造成顾客与同事的受伤,但是我的行为严重的损害了单位形象,败坏了自身职业道德。是一起相当严重的员工纪律事件,往严重了说也是触犯了治安条例。

面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从初中以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,我决定向您保证:

从今往后,我一定时时刻刻保持克制,不再动肝火,始终以微笑示人。努力上进工作,勤奋努力。

最后,我恳请您的原谅!

此致

敬礼

检讨人:

xx年x月x日

单位打架检讨书自我反省 篇5

尊敬的单位领导:

此番在公司打架,我确实是错了。在此我向您递交这篇公司打架的检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉,并且上报最新的思想状况,提出改正办法,争取您与当事人最大程度的宽容。

回顾错误,当天阴雨绵绵,我的心情非常不好。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火,莫名其妙地就对着顾客发火引发了当事同事与顾客的不满,于是爆发了肢体冲突。此次打架事件虽然没有造成顾客与同事的受伤,但是我的行为严重的损害了公司形象,败坏了自身职业道德。是一起相当严重的员工纪律事件,往严重了说也是触犯了治安条例。

面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从初中以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,我决定向您保证:

从今往后,我一定时时刻刻保持克制,不再动肝火,始终以微笑示人。努力上进工作,勤奋努力。

最后,我恳请您的原谅!

单位打架检讨书自我反省 篇6

敬爱的领导,各位同事:

大家好!

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书:

经过近三天的深刻反省与面壁思过。我学习到,在校学生应该努力搞好学习,要将全部精力都运用在学习上,不应该去想其他的事情。

我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸!

我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱,我知道这次是我的错,思想觉悟不高,当时都喝了点酒,情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想,我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢,更何况是与我朝夕相处的同事呢。。在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。

这次犯错误,自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,因为自己的一时脑热冲动去触犯公司里的纪律。深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,耽误自己的工作。而且我这种行为给公司里也造成了及其坏的影响,破坏了公司里的管理制度。在同事们中间也造成了不良的影响。您说王超,不对,是王大宿舍管理员,人家不愿给我换锁就算了是吧,我不应该动手。由于我一个人的犯错误,去破坏了公司里的良好环境,是很不应该的,若每一个同事都这样犯错,那么是不会有良好的工作环境形成,对违反公司规的人给予惩罚也是应该的,我在宿舍也待了很久了,自己想了很多,也意识到自己犯了很严重错误,我知道,造成如此大的损失,我应该为自己的犯的错误付出代价,我也愿意要承担尽管是承担不起的责任,在此错误中应负不可推卸的主要责任,最主要的是不应该打人。

我由于近期与王超管理员发生争执并动手打架。经过深刻的反思和领导的教诲,我认识到自己犯的错误的严重性。 我对自己的冲动十分的后悔, 并且对。。。十分抱歉。

事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,破坏了公司的管理制度。在同事们中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的同事的效仿,影响公司的纪律性,宿舍的纪律性,而且给对自己抱有很大期望的领导,政委也是一种伤害,也是对别的同事的父母的一种不负责任。每一个公司都希望自己的员工做到德行兼优,全面发展,树立良好形象,也使我们的公司有一个良好形象。每一个员工也都希望公司给自己一个良好的工作环境来工作,生活。包括我自己也希望可以有一个良好的工作环境,但是一个良好的工作环境是靠的是大家来共同维护来建立起来的,而我自己这次却犯了错误,去破坏了公司的良好环境,是很不应该的,若每一个同事都这样犯错,那么就不会有良好的工作环境形成,对违反校规的学生给予惩罚也是应该的,自己想了很多,也意识到自己犯了很严重错误,我知道,造成如此大的损失,我应该为自己犯的错误付出代价,我也愿意要承担尽管是承担不起的责任,在此错误中应负不可推卸的主要责任。我真诚地接受批评,并愿意接受公司给予的处理。

这次打架的主要原因是对于自己的日常行为的重视不够。对于这一点,我开始反省的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我打架的重要原因。试问:如果我很重视自己的日常行为,我自己会随意打架吗?这个错误也反映到了我平时没有打架的时候。很多时候,往往我并没有自始至终保持严谨的作风,这种行为虽然没有扰乱同事,但是这对于自己来说,却是一个严重的错误。对于公司的每一条规矩都有公司的理由,我们作为员工就更应该去认真执行,并坚决不触犯。

错误的性质是严重的。这种行为本身就是违背了做员工的原则。我只是由于自己的冲动,和一时的想法,完全没考虑到此事会造成多大影响。这也是不对的,公司是一个集体,大家不应该只是想着自己,我这么做,害的不是一个两个人,同时,我这样做,实际上是不成熟的表现。而且给领导带来了很大的麻烦,领导们工作繁忙,还要分出心思来处理这件事情,平息影响。因此我感到十分对不起领导。是我的冲动及心理上的不成熟,让忙碌的领导们多操了许多心。我在此真诚地说:“领导,对不起,请您们原谅。”Www.JT56w.COM

我保证 ,从今以后不打架,这次的事件我真的感到抱歉,希望老师可以原谅我,可以认可我认错的态度,我真的已经深刻的反省到我的错误了,希望老师再给我知错就改的机会。也希望同学也要引以为戒,不要犯和我一样愚蠢的错误了,这次的教训真的很大很大。

其次,我打架的行为还是破坏公司内团结的表现。公司是一个大集体,每个人,每个学生都是公司的一个分子。我不应该破坏它。

再次,我这种行为还在公司同事间造成了及其坏的影响。同事之间本应该是团结的,互相工作,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于公司的文化建设。同时,也对公司形象造成了一定损害,我只有认真反思,寻找错误后面的深刻根源,认清问题的本质,才能给公司和自己一个交待,从而得以进步。做为一名员工我没有做好自己的本职自从接受了领导对我的批评教育,我已经深刻认识到这件事情的严重性,领导教育我说明领导是非常的关心我,爱护我,所以我今后要听领导的话,充分领会理解领导对我们的要求,并保证不会在再有类似的事情发生。如果再遇到这种事,我不会再这样做。

望领导们给我改过自新的机会领导是希望我们成为公司的栋梁,所以我在今后公司的工作生活中更加的努力,做一个对公司有用的人,一个正直的人,使领导心慰的好学生,领导如同父母对我们的爱都是无私的,所以我也要把领导对我们的无私精神去发扬,通过这件事情我深刻的感受到领导对我们那种恨铁不成钢的心情,使我心里感到非常的愧疚,我太感谢领导对我的这次深刻的教育,它使我在今后的人生道路上找到了方向,对我的一生有无法用语言表达的作用。我所犯的错误的性质是严重的,打架是心理不成熟的表现,其结果损害了多方利益,本来,领导是对我很器重的,然而,我的错误深深地伤害了他们的心。现在的我对自己充满了悔恨,由于一时的冲动造成了这么恶劣的后果,悔恨自己的冲动片面与无知。

事情既然应经发生了,我们不只要积极主动的交代错误,向王超同事赔礼道歉。更要从中总结教训,以这次打架事件作为一面镜子,经常检查自己,作自我批评告诫自己,每当冲动的时候就要以此事警示自己,从根本上消除冲动这一毛病。

我保证 ,从今以后不打架,这次的事件我真的感到抱歉,希望老师可以原谅我,可以认可我认错的态度,我真的已经深刻的反省到我的错误了,希望老师再给我知错就改的机会。也希望同学也要引以为戒,不要犯和我一样愚蠢的错误了,这次的教训真的很大很大。

我已经深刻的认识到自己的错误,对领导作出最深刻的反思和最深刻的检讨。并保证以后不会发生这样的情况。

同时,我也深深明的到:人无完人,每个人都有自己做错事的时候,重要的是自己犯了错误后如何改过自身,所以此后,我一定严格要求自己。

今后无论在什么场合,遇到什么样的人,我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑,遇到谈不拢的人,一定要学会以理服人,如果真的无法沟通,自己就采取回避的办法,决不让打架的事再次发生在我身上。

为了此事领导辛苦地花了平常所没有的,大量时间和大量耐性给我的教导,为了不再让领导和我丧失宝贵的时间,我依循领导写了这份检讨,检讨自己的错误,怀着沉重复杂的心情写这篇检讨,但如果写得不好,只能怪自己,领导,我已经深深认识到了自己的错误,也由衷的希望您能原凉我。

我真诚地接受批评 特此再次检讨。向领导保证以后不在发生打架斗殴事件。给自身和公司里造成不好的影响。对于这一切我还将进一步深入总结 深刻反省 恳请公司领导相信我能够记取教训、改正错误 把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望公司领导能继续关心和支持我。

单位打架检讨书自我反省 篇7

尊敬的领导:

您好!

我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表我对公司重要会议早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。在我们踏进会场之前,您就已经强调了全体人员不可以早退。但是我还是在关健的时候犯了严重的错误。我平时都是很遵守公司规章制度的,只是因为开会当天我朋友帮我搬场到xx,一心想着这些事情,想尽早的去收拾一下,在一念之差下,做出了有违反工作纪律的事情。

事后,我冷静的想了很久,我熟悉到自己要为自己的冲动承担后果。你反复的教导言犹在耳,严厉认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的熟悉到了事情后果的严重性。现在,我深深懊悔,深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,对领导的尊重不够,对重要事项重视不足。

为了更好的熟悉错误,也是为了让你可以够相信我可以够真正的改正自己的错误,包管不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:

一、思想上的错误:对于季会的重视度不够,我开始的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,我终于熟悉到了,这个错误才是导致我早退的重要原因。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由,都是重要的,都有其的重要性。我作为一名员工就更应该积极去参加。

二、行为上的.错误:不应该早退。对于这一点,是很明显的一个错误。并且这个错误在一定程度上其实是对领导的不尊重,并且影响了在公司领导面前的个人形象。假如大家都提前离开,不但影响了会议,同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅是对公司的不尊重,也是对大多想在会议中学习的同事的不尊重。

三、对同事和自己的影响上的错误:我的早退假如没有受到处罚很有可可以让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。

另外,早退了以后,没有学到自己本该学到的许多知识和上级的指示安排,这对于我自己未来的综合素质行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。对于以上的错误,我已经深深的熟悉到了它们的严重性,为了更好的向领导检讨自己,诚心接受领导和同事的监督。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

单位打架检讨书自我反省 篇8

尊敬的领导:

您好!

非常的惭愧,自己作为xxx公司的一名老员工,却在这次的错误中,严重的违反了公司的纪律,与身为同事的xxx同事因为一点点小事就起冲突,闹矛盾,甚至在最后,还动起手来!这实在是一次非常恶劣、严重、让人惭愧的错误!仔细的思考后,我对自己犯下这样的错误,感到非常的惭愧。

仔细的反思这次的错误,其实自己的行为中有这很多的错误f132。cOm,正如xxx同事所说的一样,自己也有很多的不足和缺点,只要好好的自我检讨一下,我也能很清楚的看到自己的不足。但是,在怒火燃烧的当时,自己怎么听得进去他说的话呢?我很惭愧,要是我能冷静一点,我能对自己的错误多一些了解,也许就不会犯下这样的错误!

当然,在这次的冲突中,我感受到的不仅仅是我自己的错误,作为一个团队中的同事,我们双方没能好好交流沟通,自己没能发现自己的错误,而xxx同事也没能认识到自己的问题,我们双方都有错误。但是,最严重的,还是我们在这样的情况下,还互相动手!这样的错误是绝对不能容忍的!尤其在这次听了领导的批评之后,我清楚的了解到,我们作为一个团队,我们是为了一起努力而在一起工作,而不是为了互相伤害!我们的争执也应该是为了攀比谁能做出更多的贡献,而不是去互相指责!

在这次的打斗过后,我才发现,这样的争斗没有胜者。自己受了伤,xxx同事也不轻松,更惭愧的是,我们的激烈冲突,给公司造成了非常严重的影响!这是我们所不希望的!自己这次的行为,不仅给和同事互相伤害,导致搞坏了团队的气氛,还影响到了公司全体同事们的心情,影响到了我们公司的气氛。对此,我感到非常的抱歉。

现在,我已经认识到了自己的错误,并且也非常的后悔自己犯下这样的错误!我很惭愧,自己的脾气急躁也不是一天两天的事情了,但是自己却不知道去改正,去约束自己。在这次的事情过后,我一定会好好的向xxx同事道歉,希望能得到同事的原谅。同时,在今后我也会严格的约束自己,改正自己的坏脾气,努力的为xxx公司带来更多的贡献!希望领导能相信我。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

单位打架检讨书自我反省 篇9

尊敬的领导:

您好!

我是保安部的xxx,在昨天处理同事纠纷的过程中因为处理不当,言辞也不是太好,导致和同事闹了起来,还打架了,作为维护公司安全的保安,真的不应该还和同事打架,我要深刻的做检讨。

昨天,有两位同事因为一些个人原因,在公司里面吵了起来,然后监控看见了,为避免事态扩大,同事传呼我们,让我们保安过去制止下,并询问什么原因。而我刚好就在附近,于是我就过去了,我的脾气比较暴躁,当时就问吵什么,而其中的一位同事脾气也不是太好,于是转头让我别管,我本来就是过来管这件事情的,于是就接着问具体怎么回事,怎么吵起来了,而且监控里面也是说,两个人有些动手的动作。

结果我的话语却是点爆了那位脾气暴躁的同事,可能他觉得他们只是一些分歧而已,不用我来管,可是我却管了,而且语气还那么的冲,于是就和我吵了起来,没管另外一个同事了,我也不甘示弱,和他吵了起来,就这么莫名其妙的,我这个劝的人反而吵了起来,结果到后面也是动手动脚的,而等到其他保安同事过来的时候,我们两个已经打起来了,虽然我比较壮一些,但是那个同事也不容小觑,下手贼狠的,我们两个都负了伤。

现在回想起来,我也不太清楚我们打架的原因,但是我知道,作为一个劝架的人,我最后变成了吵架打架的,那这个就是我的问题了,也是我没有处理好,让这件事发生了,如果当时我的态度好一些,仔细的询问他们吵架的原因,或者劝说他们这样做公司会追究他们的责任,也是影响不好,但是我确是没有这样理性的做,作为保安,我本来是应该这样做的,但是我的暴躁脾气,以及我觉得事情我是可以解决的,所以就发生了我和同事打架的事情。

作为保安,这样处理的方式不对,而且也是错误的,虽然我来公司工作的时间并不是特别的久,这也是我第一次处理劝架的事情,但是培训的时候,以及日常领导也是会讲这些事情的处理方式和方法的,但是我却忘记了,还用自己那老一套去想能解决。以为自己是保安,他们就应该听从我们的,我们是劝架的,所以态度怎么样也没有关系,反而是他们在吵架是不对的。这种想法和做法都是错误的,在今后的工作中,我一定要改正过来,做好本职的工作,同时不能把培训过的东西忘记了。认真做好公司保安的工作。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

单位打架检讨书自我反省 篇10

尊敬的领导:

20xx年xx月xx日,我因xx原因,在公司上与xx打架,不但妨碍正常的工作秩序,也给公司造成了不良影响。

事情发生后,公司对我进行了处理,我也深深地反思了自己的行为。

首先,我认识到无论什么原因,我在公司内打架造成的既定事实是无法改变的,这种行为也是非常错误的,产生的不良影响是客观存在的,由于自己的不冷静,不但影响了公司的声誉,也害了个人。

第二,我感谢公司对我的帮助,虽然发生这种事情,但是公司没有放弃我,而是对我进行不懈的教育,使我真正的认识个人存在的在思想深处的问题。

对于领导的关心、公司同事的帮助,我表示深深的感谢。

在此,我向公司领导和同事保证,今后一定遵守公司的各项规章制度,严格按照公司要求处理工作上的事情,坚决不再发生类似的事情。

请大家监督我、帮助我。

最后再次感谢大家对我的关心和帮助。

XXX

20xx年X月XX日

单位打架检讨书自我反省 篇11

尊敬的老师:

您好!

从小就有人不断地警醒我要与人为善,不能轻易的与他人发生不好的事,如今我都已经在工作了,可还是没有将要与人为善这件事做好,我竟然会在公司与同事打架,这一点是完全让我没有意料到的,是真真的伤害了自己以及同事的感情,让我相当的后悔。

平时我也有很严肃的管理自己,几乎是没有和他人发生或任何的冲突与生气,可能就是如此所有人都认为我脾气很好,这才发生了这次与我开玩笑的尺度有点大,使得我发生暴怒而现在公司打架的事情。本来之前的我都还是挺好说话的,也会认为别人就是在开玩笑,而没有太过于在意。但是这一次我完全没有控制自己,就让自己压抑了很久的情感发泄出来了,虽然当时我发泄出来还是挺爽的,但是结束后我就知道自己犯了很大的错误很后悔,我知道我的行为给公司带来了很大的伤害,更让同事之间的感情毁于一旦了,但是现在我已经做下了这个行为,我唯一能做的事情就是向领导,向同事,向公司道歉。对于我做下的这些事情,产生的.这些影响我都会尽力进行弥补。

当时,我对于同事的玩笑话过于认真了,这一点是我个人的问题,大家也是知道的我不管对人还是对事都是相当认真的,就仅仅一些小事我都是可以不计较的,但是这一次是关系到我极为隐私的事情,我真的是没有忍住,虽然我出手打架是我的错误,但是我们双方之间的错误都是有的,我想这一件事还是需要我们双方共同负责。我首先表明我自己就这回情况的态度,我对于这次出手伤人,我是非常的抱歉。这一次之后我会在此调整自己的思想,自己的心态,让自己可以在面对这件事情的时候平和相待,我想这样才能够真正的做到在公司与大家和睦相处。另外在公司的时间,我就应该想公司中的事情,而不是还会由于自身的原因而发生矛盾,这一点是完全没有把工作摆在第一位,这一点是相当不对的。

这一次的打架事件是我开始动手的,我会来承担这个罪责,我向领导保证未来我一定会将心思都放在工作上,对于生活上这些小事更是不能影响我在公司的行为,任何私人的事情都应该等到下了班再说。这是我个人纪律性没有做到很好,我还需要更多地在这几个方面进行努力。希望我之后的努力领导都能看得见,并且能够为我这次给领导留下的不好印象有一定改善。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

单位打架检讨书自我反省 篇12

敬爱的领导同事们:

我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书,今天,我和食堂的同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角,到最后失去控制,冲昏了我的理智,并且大打出手,给单位造成了很坏的影响。在此我进行深刻的检讨。

首先,请允许我把事情经过做一简单叙述。20xx年xx月xx日中午我到院食堂打饭,因为饭菜问题与食堂员工发生语言上的冲突,由于言语不快使我失去了理智,从而升级为肢体上的冲突并出手打人。

事后在同事和领导的劝慰下我深刻的认识到了问题的严重性,明白了做人要有忍让度的道理,不管做什么事情都要忍!俗话说,忍一时风平浪静,退一步海阔天空,可是我今天却没有做到,事情发生后,我非常后悔!在这里我做出深刻的检讨!我错在不该动手打架,无论什么场合,什么原因,都不该和别人动手。我现在特别后悔,后悔自己辜负了领导的教育与期望,后悔自己的行为造成的恶劣影响,后悔自己不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。早在我刚踏进单位的那刻开始,领导就已三令五申,一再强调:同事有了矛盾,自己解决不了可以找组织,绝对不可以掺杂社会成分。其实,单位领导的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负单位领导和同事们对我们的一片苦心。而语言上的迟缓,思想上的麻痹,更是由我身上体现无疑。

正如高尔基说过的那样——当你把一件事看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。因为,这所有的问题都只能归结于我,还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报,我深刻地认识到了我的错误举动!我知道这次我犯了不可饶恕的错误,这些小阶级主义的错误让我脱离了单位的教导以及伤害了领导和同事们对我所寄托的希望。

最后,我怀着万分愧疚的心情并郑重的向被打的伙食科同事说声对不起!同时甘愿接受经济处罚!至此事之后,无论在什么场合,遇到什么样的人,我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑,遇到谈不拢的人,一定要学会以理服人,如果真的无法沟通,自己就采取回避的办法,决不让打架的事再次发生在我身上,我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。我有决心、有信心改正。

最后的最后,我向中心领导保证,今后如有再犯主动请辞!请关心爱护我的领导同事们继续监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日