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「文书示范」煤矿安全保证书范文简短

发表时间:2022-11-01

在平时的生活中,我相信很多人都要涉及到一些实用文书的书写,实用文书是具有实用性的文章,对于实用类文书报的撰写你是否毫无头绪呢?为满足您的需求,小编特地编辑了“「文书示范」煤矿安全保证书范文简短”,供您参考,希望能够帮助到大家。

煤矿安全是生产活动中的头等大事,为了杜绝安全隐患,我保证:

在以后的工作中,以安全为第一前提,保证不“三违”,凡是按《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全制度操作,从大处着眼,小处着手,防微杜渐。在材料管理岗位上,坚决保证杜绝未到达安全标准的材料下井,保证安全生产材料供给。

在工作期间,不私自脱岗,不做与工作无关的时,时刻紧绷安全弦,防患于未然,保证自我及身边无事故发生。

为了我们的生命安全和家庭的幸福,为了XX煤矿的明天更加完美,让我们携手共筑安全、共筑未来、共筑期望,相信在全体XX人的共同努力下,安全的大坝会永远矗立在XX煤矿和我们心中。

承诺人:XX

日期:XXXX年XX月XX日

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「文书示范」煤矿安全保证书最新模板


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各位领导、同志们,下午好:

根据我矿20xx年,坚决实现年终零事故指标,为切实保障矿井安全生产,全力做好自己的本职工作,确保矿井安全健康发展,为实现“十二五”良好开局创造稳定的安全环境,我们机运工区,将严格遵守以下保证:

1、严格认真执行安全法律法规:坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针。牢固树立:“安全第一、生产第二”理念,遵照安全法令、规定、指示和有关规程、制度,认真执行,认真做好先安全后生产工作。

2、遵守各项安全生产制度和规定,严格按煤矿安全规程、作业规程、操作规程进行安全生产工作。

3、全力搞好机电、运输安全质量标准工作,切实抓好机电现场管理,做好隐患排查治理工作,杜绝隐患蔓延,保证矿井安全生产。

4、加强机电设备现场监督检查,确保设备安全稳定运行,为矿井安全生产奠定良好的基础。

5、杜绝违章指挥,不违反劳动纪律,主动制止和纠正违章行为,

在节日期间我们会注意防煤气中毒,放触电,防骗,防火,防溺水,不随意与陌生人交往,增强自我防护意识。

严查岗位日常行为规范,做好专业管理工作。

6、利用工前会“安全10分钟”,做好职工的安全思想工作,牢固树立“安全第一,生产第二”理念,坚决做到不安全不生产。

各位同志!请牢记血的教训,深刻认识安全生产人命关天、一刻也不能放松,深刻认识安全生产,关系企业生死存亡,任何时候都不能疏忽大意。

不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,抵制违章指挥、违章作业行为。不在工作时间从事与工作无关的活动。

保证人:xxxx

时间:20xx年x月x日

[文书推荐] 煤矿安全保证书


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为切实做好20xx年安全生产工作,确保xx公司全年安全生产目标的顺利实现,结合自己的本职工作,本人郑重承诺如下:

1、认真贯彻落实党的安全生产方针,严格执行煤矿安全规程、作业规程和操作规程,严守各项规章制度,把安全生产管理的各项任务落到实处。

2、牢固树立安全第一思想,严格履行岗位职责,对本岗位的安全生产负责,遵章守纪,不违章作业和冒险蛮干。

3、认真学习,努力上进。积极参加各种安全生产宣传、教育、评比、竞赛和考试活动,钻研业务,善于总结,确保规范操作,不断提高自己的操作技能和自主保安能力。

4、生产工作中时刻保持头脑清醒,善于观察,勤于查看,主动排查隐患,全面辨识危险源,及时对生产中存在的各类问题(隐患)按照措施要求进行整改。对整改不了的问题和隐患及时汇报班组长协调解决,确保工作环境、设备和人身安全。

保证人:xxx

20xx年x月xx日

[文书推荐] 煤矿安全保证书 月度范文精选


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本人作为部长,为确保全年实现安全、健康生产,不发生生产安全事故,本人郑重向公司承诺:

一、安全生产控制目标

1、不发生轻伤及以上事故;

2、不断持续改进职工作业环境,确保无职业病发生。

二、安全生产管理目标

(一)安全生产工作整体部署。作为安全生产第一责任人,应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,向公司郑重承诺:建立健全安全生产责任制,按规定配备专(兼)职安全管理人员,保证安全管理人员落实,建立健全红袖标安全监督管理体系,明确职责,落实专(兼)职安全管理人员的专业培训,有效提高安全管理能力和技术水平。严格执行《中华人民共和国安全生产法》、《河北省安全生产管理条例》、《安全生产事故责任追究制度》、《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》、《质量监督部安全操作规程》、《质量监督部岗位安全职责》等相关安全法律法规和标准;严格落实公司、实业部各项安全管理制度;全年工作中应有明确的安全生产工作思路、目标、重点和措施,并落实到责任人,严格按计划实施,确保20xx年安全生产平稳运行,力争实现安全事故为零的目标。

(二)认真贯彻执行国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知。杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的“三违”行为,保证事业部不存在非法建设、非法用工行为。

(三)建立安全生产承诺机制。逐级签订安全生产承诺书,每个员工向班组长承诺,班组长向工段长承诺,工段长及各专业口向部长承诺。把以安全工作为中心的思想意识落实到全体员工。

(四)加强事故的预防和控制管理。根据工作性质和特点及出现的各类安全隐患,为避免安全事故的发生,采取如下安全措施。1)严格执行公司安全管理制度,完善的安全管理制度、岗位安全职责和安全操作规程,充分利用周一安全活动日组织好岗位安全操作规程的学习和培训,规范各班组岗位人员的安全操作行为并在岗位操作时岗位人员进行相互监督检查,避免安全事故的发生;2)利用班会时间学习和分析所发生的事故案例,深刻吸取教训,时刻做到警钟常鸣,来提高各岗位人员的安全操作意识和防范能力;3)监督检查岗位人员的不安全行为和习惯性违章操作现 2

象。特别是对进入现场人员进行安全防范意思的教育,防止各类事故的发生,实现安全操作无事故的目的;4)监督检查化学药品的使用和管理工作,防止危险化学品的泄露、外流和火灾等安全事故的发生;

(五)加强安全生产投入,努力实现安全本质化。1)加强对检化验岗位工作环境和设施的改造。更新检化验设备,对制样室的除尘设施、化验室的排风装置进行改造,为岗位职工提供良好的工作环境。2)在劳动保护用品方面,根据质量监督部各岗位的工作性质和特点及岗位职工的实际需求,及时增加或调整劳动保护用品,以保护职工的身心健康。3)在防暑降温方面投入资金为职工提供防暑降温用品,确保暑期不发生人员中暑现象。

(六)夯实安全基础管理,开展好安全培训教育工作。结合安全生产的需求,严格落实安全培训工作,做到有层次、有针对性、有侧重点、有效果的开展。一季度以班组为单位对本岗位的重点设备和仪器使用进行安全操作培训,保证设备无事故和操作人员的安全,对岗位职工进行一次设备安全操作培训和考试

(七)组织好“安全生产月”的活动。在安全生产月活动期间,1)组织职工查本单位、本岗位习惯性违章操作活动,以警示职工违章操作所造成的危害;2)组织职工开展学背用安全操作规程活动;3)为了提高岗位人员对应急事故的响应和处理能力,组织有关岗位人员进行一次危险化学品应急处置培训和演练,以验证应急措施的有效性。构建有质量监督部特色的安全文化。

(八)严格违章违制安全扣分制度。为进一步控制人的不安全行为,继续做好习惯性违章违制安全扣分制度,执行班组、工段每周安全扣分检查逐级上报程序,月末由安全主管汇总统计通报扣分和考核情况,年内积累到15分者,强制其进行下岗培训,到培训中心进行学习,考试合格后方可重新上岗。

(九)加强安全生产监督和检查,严格落实安全隐患与整改。根据质量监督部工作特点,不定期组织安全检查,理化室每月组织不少于一次的安全检查。检查内容:1)检查管理人员有无违章指挥、强令员工冒险作业行为; 2)检查岗位员工安全操作规程和安全管理制度的遵守和执行情况;3)检查设备、设施及重要危险岗位安全运行、生产状况;4)检查危

险源的监控管理情况;5)检查安全红袖标管理职责的落实情况。对检查出的`违章和隐患,及时落实整改并跟踪验证合格,确保年度内不发任何安全事故。

(十)严格生产安全事故的报告与调查处理。按照国家有关法律法规的规定,及时、如实报告生产安全事故,组织生产安全事故的调查、分析、处理,坚持“四不放过”原则,并对事故上报的及时性、准确性负责。

(十一)自愿接受公司对本人因管理失误而造成的财产损失和安全事故提出的考核。

1、发生轻伤以上事故,按公司《安全生产条例》相关考核条款处理。

2、本单位发生未遂事故、险肇事故一人次扣责任单位500—1000元,并扣罚相关工段长、班长等相关人员500-1000元,直接责任者1000-20xx元,同时挂扣单位主管领导50%。

3、对于日常、定期现场监督检查中查出的各类违章违制现象,按照对违章违制者执行安全扣分和考核;对于查出的违章违制现象确定不了责任人的,对当班班长执行安全扣分和考核。

4、对兼职安全员不履行自身安全职责,对岗位人员的违章、违制和安全隐患视而不见,视而不管的,发现一次考核兼职安全员100—300元,并执行安全扣分。

5、对于日常、定期现场监督检查中查出的各类安全隐患,根据危险源的危害程度每项问题考核责任单位100-500元,同时挂考核当班班长50%,工段主管领导40%,副段长30%。

6、安全管理人员查出的安全隐患,工段未整改、整改不及时或未按期返回整改单的,每项扣责任工段100—500,同时挂扣工段主管领导40%,副段长30%。

7、工段未按要求对新工(劳务工)、内部转岗职工进行安全培训教育的一人次扣单位500—1000元,同时挂扣工段主管领导50%,副段长40%。

8、新工及内部转岗人员未接受安全三级、二级教育和签订师徒合同提前上岗作业的,一人次扣单位500—1000元,同时挂扣班组长50%,工段主管领导40%,副段长30%。

9、上岗前安全考试不及格禁止上岗操作,发现一人次考核工段300—500元,同时挂考核班组长50%,工段主管领导40%,副段长30%。

10、单位的段长或副段长要参加周一班组安全活动,督促和指导班组开展好安全活动及每周一题,每题一考日常安全培训教育工作并履行签字手续,班长或班组安全员应做好活动的组织工作,检查一次不符合要求扣责任单位100—300元,同时挂扣班组长50%,工段主管领导40%,副段长30%。

11、严格跨工种作业安全管理,因工作需要部分岗位人员进行跨工种作业的,工段领导必须做好作业前的安全教育和安全交底工作,并指派专人监督、监护确保安全作业。一次做不到考核单位300-500元,同时挂扣工段主管领导50%,副段长40%。

总经理 部长

签字: 签字:

二〇xx年 月 日 二〇xx年 月 日

「文书示范」煤矿安全生产保证书之一


伴着社会工作的不断规范,人们总会遇到关于实用文书的撰写,写好实用文对自己也是一种肯定,怎样才能写好实用类文书?为此,小编从网络上为大家精心整理了《「文书示范」煤矿安全生产保证书之一》,但愿对您的学习工作带来帮助。

1、自觉遵守国家及各有关部门集团公司安全生产各项规章制度,严格执行安全操作规程,不违反劳动纪律。

2、进入施工现场戴好安全帽,系好帽带,高空作业系好安全带,不乱抛物件。

3、在施工现场内不准吸烟,不随地大小便,上班前不喝酒。

4、施工不穿硬底鞋、拖鞋不赤脚、不赤膊上阵。

5、不随意挪动、拆改施工现场各部位的防护措施。

6、接受施工队的入场安全教育和考核。认真学习安全生产知识和安全法规。

7、积极参加“百日安全无事故活动”创造安全文明工地,努力实现安全无事故目标。

8、特殊工种不无证上岗,非机械工和电工随意挪动各种机械电器设备,加强日常安全防范措施和安全保护意识。

9、发现工地有不安全因素积极提出合理化建议,努力避免事故发生。

如违反上述有关规定自觉接受项目部经济处罚。

保证人:

20__年__月__日

文书模板: 煤矿安全保证书 月度范文精选


在我们的日常生活中,我们时常会涉及到实用文书的写作,写实用文书能够方便大家的生活,写实用类文书要注意哪些方面呢?小编经过搜集和处理,为您提供文书模板: 煤矿安全保证书 月度范文精选,仅供参考,欢迎大家阅读。

安全生产工作是煤矿工作的重中之重,对安全的懈怠就等于对生命的轻视,安全工作要从我做起,从小事做起;要坚持“安全第一、预防为主”的方针。在以后的工作中,保证做到:

1、不违章作业;违章是事故的前奏,事故是违章的结果。嫌麻烦,图省心,省力气,抢速度,终将酿大祸。违章不除,事故难绝。

2、提高安全意识;安全意识的提高就是安全事故的降低,加强安全意识、明确不安全隐患、熟知并落实安全操作规程是消除安全事故发生的不二法门。

3、履行安全操作规程;坚决履行安全操作规程,绝不玩忽懈怠、绝不麻痹大意、坚决正确使用劳保用品与安全防护用品。

4、真正做到“三不伤害”;不伤害自我,不伤害他人,不被他人伤害。这"三不伤害"始终是安全生产管理工作的基本内涵。

5、明确施工环境;明确施工环境,了解施工环境中的不安全因素,是降低、消除安全事故发生的最有效的办法。搞好安全工作事关企业的兴衰,事关生命的康健,事关家庭的幸福,事关亲人的期盼。每一名职工都肩负着义不容辞的安全职责和神圣光荣的安全使命。心中想着安全,就会时时

提醒自我,严格要求自我,摆正安全位置,履行安全职责,做到不安全不生产;坚持按章操作,大处着眼,小处着手,防微杜渐,就很容易堵塞安全漏洞,不给事故以可乘之机;多留心、勤观察、善思考、严把关,就能够把各类隐患消灭在萌芽状态,从而筑牢安全防线。安全为天,职责如山。有你、有我、有他,有我们共同的安全职责“浇灌”,我们才能够撑起安全生产的一片蓝天。

保证人:

【文书示范】煤矿安全生产保证书壹篇


随着人类社会的不断发展,我们会遇到各种文书的书写,写好实用文对自己也是一种肯定,怎样写好自己的实用类文书呢?急您所急,小编为朋友们了收集和编辑了“【文书示范】煤矿安全生产保证书壹篇”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

一、车间在履行车间职责前,向公司郑重保证如下:

1、车间认真组织学习国家有关安全的法律、法规,河北峰煤焦化有限公司《安全生产工作规定》和《安全生产工作奖惩规定》。

2、车间认真贯彻《安全生产法》、《危险化学品安全管理条理》、《河北省安全生产管理条例》等相关安全制度以实现安全生产。

3、车间教育职工清楚并掌握本岗位职责范围内的办公设备、办公室门窗、办公区域防护设施、消防设施的安全。

4、车间严格要求职工遵守车间制定安全制度、实施细则,自觉接受车间相关安全制度、实施细则的约束。

5、车间力争使职工做到我不伤害自己,我不伤害他人,我不被他人伤害,我保护他人不受伤害和在我身边无事故,我在岗位无差错。

6、车间严抓职工的培训工作,对职工进行岗位操作规程培训、消防安全培训,使职工按操作规程工作、安全生产。

7、车间严格岗位巡查制度,值班领导每班去生产现场巡查,发现问题及时解决,发现违规人员严格惩处。

8、车间加强对班前班后会管理,上班职工必须提前到会议室开班前会听领导的工作安排,下班人员在班后会汇报工作情况和问题。

9、车间严抓考勤制度,实行一天三考勤的方法,发现_勤,不考勤的,当日算休并考核罚款。

10、车间狠抓劳动纪律,严惩迟到早退、上班喝酒的职工,给车间创造良好的工作氛围,使车间正常健康的生产。

11、车间加强检修力度,对修理工严格要求,修理工要定期检修设备,实施一次检修到位,避免重复检修。

12、车间严抓卫生管理,各岗位分片管理打扫卫生。车间每周一下午进行生产卫生安全大检查。

二、车间如违反相关安全制度、实施细则,给公司造成经济损失或信誉损害的,愿按公司相关制度接受处置。

三、以上保证请公司领导监督。

保证人:

20__年__月__日