检讨书范文|驻村方案(经典十六篇)_驻村方案

xx村驻村工作信息

第1期驻xx村工作队2011年10月21日

xx村驻村工作活动正式启动

10月21日在xx村委会议室召开了村委会议，会议由村支书xx主持，参加会议的有村“两委”班子、驻村工作队和***（翻译）共8人参加。

在会议上，驻村工作队首先传达了县镇两级**下发的文件，就工作队的意义和工作任务做了详细的介绍，并着重强调了xx书记的指示：五个明确、五个任务。要全方位的为xx村77户361名村民服务，大力解决跟村民息息相关的重点项目，想方设法提高村民收入，加强干群关系，增强党在基层的凝聚力、团结力和战斗力。

村长xx首先对自治区党委**进一步加强基层组织的重视，对农牧民工作的重视，感谢地、县、镇**党委**对xx村“两委”工作的大力支持，感谢县xx局、xx乡对xx村的支持。村“两委”班子会完全配合驻村工作队的同志，协调好工作队同村民的联系，走村入户调查村民的生活水平，完成好上级下达的工作任务，解决村民生活中的困难，提高村民生活水平。

通过这次会议，我们统一了对工作思路的理解和澄清，为今后的工作打下了良好的基础。我们相信在上级党委**的关心帮助下，在村“两委”班子的配合下，xx村的明天会更加美好。

报告：县xx镇党委创强惠民办公室**

送：县教育局

驻xx村工作队2011年10月21日

共印五份）

◍ 驻村方案

按照县委进村入户活动领导小组的要求，粮食局驻xxx村工作组深入农户走访、座谈和调研，积极探讨引领帮扶村民致富的新途径，取得了一定成效。现将有关情况总结报告如下：

一、联户村基本情况

xxx村共有8个村民小组278户960口人，耕地面积2560亩，人均2.67亩。农业种植以小麦、玉米为主，经济作物种植面积小而杂，农民收入主要依托传统农业和外出务工。驻地现有一处中外合资“xxx加工厂”，从业人员380多人，全村年人均收入近8000元。

二、调查了解到的主要情况和问题

1.群众最满意的是：政府的惠农政策好，特别是实行“新农合”、“农村最低生活保障”等制度，体现了“以人为本、发展结果与人民共享”的理念。

2.群众最关心的是：政府的各项支农惠农政策和“三农”问题。

3.群众急需解决的困难和问题是：发展高效农业、新上项目缺乏资金和技术，希望能加大小额贴息贷款力度。

4.群众最希望精神文化方面提供的服务是：开通远程网络服务，完善农家书屋，多增加一些农业科技等方面的书籍，特别是农业科技下乡服务。

5.群众对自己脱贫致富的打算是：种植经济作物、扩大外出务工范围，增加经济收入。

6.群众对干部思想作风上的要求是：结合当地实际，谋划更好带动村民发家致富的道路。

7.群众对党和政府最大的期望是：加大农村基础设施建设投入，继续在支农惠农政策方面加大力度。

8.群众脱贫致富的主要障碍是：主观能动性还没有充分调动起来，存在一定的等靠观念和小富即满思想，表现为致富的动力不足，信心不足，闯劲不足，还需要我们做大量工作，培育新型农民的任务比较艰巨。

三、下步打算和建议

1.坚持思想推动理念，确保“双联”工作“不掉队”。加强思想宣传，破除小富即安、安于现状、不思进取的观念，打造永不满足、积极进取、全民创业的氛围。

2.坚持真抓实干作风，确保“双联”工作“不打折”。深入实际，调查研究，设身处地为群众出主意、想办法，调动一切积极因素，帮助引导群众利用政策致富、利用自身优势致富、利用当地资源和环境致富，促进经济全面发展。

3.坚持立足长远目标，确保“双联”工作“不断档”。帮助村里制订发展规划，提升全面发展的基础和后劲。发挥引领示范作用，先富带后富，以户带村，实现整体推进、全民致富的目标。

4.坚持因地制宜策略，确保“双联”工作“不走样”。与村委班子共同研究对策，把转型跨越发展，建立在提高土地利用效益的基础上，研究调整种植结构，提高生产效益。加强村民致富技能培训、劳务输出及土地流转和规模化发展规划等，确保“双联”工作取得实效。

◍ 驻村方案

从十月份成为北通镇甘领导下，在甘宁村“两委”成员及当地村民的有力支持下，深入贯彻落实党的十九大提出的“坚决打赢脱贫攻坚战”要求，立足上饶市“决胜全面小康，打造大美上饶”的总目标，锐意进取，积极落实驻村工作，现将本人驻村工作情况总结如下。

（一）深入调研，摸清村情民情。

驻村后，在村干部的帮助下，宁村驻村工作队员两个月以来，在镇党委、镇政府的正确通过入户走访、实地考察等多种形式进行了村情民情调研。

1、深入了解当地民情风俗，经济发展情况，村级发展计划，村里急需解决的问题等，初步掌握了甘宁村的基本情况。本村共518户2751人，13个生产队，中共党员52人，预备党员1人，入党积极分子3名，党小组2个；贫困户57户224人，20xx年已脱贫7户19人，20xx年己脱贫8户39人，20xx年退出4户12人，20xx年退出7户32人，今年预脱贫10户48人；村集体经济收入主要来源具体是利用财政扶持资金，建设铁皮棚出租茶果厂，协助茶果厂租地，招工获得劳务费，出租山塘获得租金和量化带资入股获得红利。

2、了解村民所关心的热点、难点问题，通过深入的调查模底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了村情民意，明确今后的工作思路。

3、通过沟通，对甘宁村“两委”班子有了更加深入的了解，在镇党委的领导下，将村“两委”班子成员凝聚在一起，形成了良好的工作合力，上级下达的各项任务得到有效落实，为全村同步进入小康社会打下了坚实的基础。

（二）聚焦重点，落实驻村工作。

驻村以来，本人紧紧围绕驻村工作目标和任务，聚焦工作重心有力推进驻村工作的落实。

一是高度重视脱贫攻坚工作，坚持精准扶贫、精准脱贫，真脱贫、脱真贫的原则。“在扶贫的路上，不能落下一个贫困家庭，丢下一个贫困群众。”党的十九大也明确了20xx年我国将全面脱贫、全面建成小康社会。作为甘宁村的驻村工作队员，确保每户贫困户真脱贫是我的职责所在，也是能体现人生价值的阶段性目标。为切实做好甘宁村的脱贫攻坚工作，我们前期进行了大量的数据采集工作，确保贫困户信息的高度精准化，坚决清退不符合条件的人员。一方面通过定期走访，准确把握贫闲户的最新生活状况和需求，同时给予党组织关心，坚定贫困户脱贫信心，树立积极向上的生活态度；另一方面上下各级联动，整合全村之力，积极落实扶贫政策，聚焦难点问题，协调推进“精准扶贫十大工程”。镇村相关扶贫分管领导，帮扶干部，驻村工作队员以及贫困户相互交谈，营造了良好的党群氛围，进一步消除了贫困户和干部之间的生疏感，群众对党员干部的信任和理解也得到了强化。其他因病致贫的贫困户，住院治疗、医药消费按照规定都享受到了政策优惠；另外，教育扶贫政策的贯彻落实，受到了甘宁村民的多方称赞。

二是为提高办事效率，规范工作程序，协助村委完善了各项工作制度，形成长效机制。重点协助完善了村级财务制度和村务公开制度，村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化。抓好财务公开制度的落实，既能保障村民的监督权，也能提升村“两委”的群众支持度，还能规范村级财务运行。

三是协助加强基层党组织建设，发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能。甘宁村严格落实“三会一课”制度，积极开展“党员主体活动日”，不断增强党员的理想信念，提升党性修养。在镇党委的正确指导引领下，基层组织建设得到不断完善和加强。此外，我还积极参与了农村环境整治工作，发现问题，整改问题。

在这两个多月驻村开展扶贫工作中，也意识到了自己的一些不足。在今后的工作中，我将继续贯彻国家、省、市、县的各项方针政策，坚定信念，积极推进扶贫工作，坚决打赢扶贫攻坚战斗！

◍ 驻村方案

今天参加了20xx年村庄规划县级试点编制成果二次审查会议，我们认真翻阅了我们村的规划方案，总体感觉是不切实际，许多数据失真，方案跟村组的实际不相吻合，更气人的是居然漏规划了2个村庄，而且这些错误在前几次评审时我们就多次提到过。

就是这样粗制滥造的规划，在专家们几句公式化的评价后，就匆匆讨论通过评审，最后在我们的据理力争下，评审组妥协了，同意暂时压下评审结果，让设计方再次深入村组，调查了解情况，结合实际再拿出新的设计方案，村里满意后，再次召开评审会。

通过这件事，让我明白，有些事一定要坚持原则，如果马虎、妥协，就是对事业的不尊重，甚至会成为历史的罪人。

◍ 驻村方案

一、 范围方式

以村(社区)为单位，以镇党政领导班子成员为驻村领导，从镇属机关和驻镇部门中抽调政治素质高、工作能力强、农村工作经验丰富的干部职工为驻村干部，分驻各村(社区)，根据各村(社区)的规模，原则上每村(社区)派3-7名驻村领导干部，由驻村领导指定一名驻村工作组长，将各驻村干部分包落实到各村民小组。

二、驻村工作主要任务

1、宣传党的各项方针政策，贯彻落实镇委、镇府重大决策和工作安排;

2、指导和协助村“两委会”抓好党的基层组织建设，民主法制建设和精神文明建设;

3、指导村级组织换届工作，协助两委班子搞好团结，营造良好的工作氛围;

4、指导和协助所驻村完成好镇委、镇府的中心工作，包括计划生育、征兵、农村新型合作医疗、扶贫安居、殡葬改革、耕地保护、农业生产、农田水利建设、“三防”、“两务公开”、党风廉政建设、社会治安综合治理等各项工作;

5、走访和掌握所驻村农户的生产生活基本情况，做到体民意、察民情、纾民忧、解民困、帮民富;

6、切实开展农村矛盾纠纷的排查调处工作，及时掌握和处理所驻村的各种矛盾，把纠纷化解在萌芽状态，杜绝上访行为的发生;

7、积极开展访贫困、送温暖活动，对所驻村内生活困难党员、群众，特别是老党员、老干部和贫困户进行上门慰问;

8、做好驻村工作民情日记本，及时汇报和回复村民所提出的各种实际困难和问题;

9、及时掌握、汇报和处理好所驻村的突发性事件;

10、指导和帮助所驻村发展壮大集体经济;

11、坚持群众路线，树立群众观点，密切联系群众，与群众谈思想，虚心听取群众的意见和建议，做到不增加农民负担，不给农民添麻烦;

12、坚持严格管理，严格要求，模范遵守各项规章制度，自觉接受群众监督。工作上不讲条件，生活上不搞特殊，不能侵犯群众利益，不能吃拿卡要。

13、坚持讲团结，顾全大局 ，做到互相信任，互相尊重，互相学习，互相体谅，自觉维护干部的良好形象。

三、 良井镇驻村干部行为准则

1、不准发表影响团结的言论;

2、不准在所驻村报销费用;

3、不准参与“黄、赌、毒”等不健康的活动;

4、不准以任何理由接受村民的宴请和馈赠;

5、不准向群众索要财物;

6、不准拖欠村民的钱款;

7、不准酗酒滋事影响形象;

8、不准打架斗殴违反纪律。

四、驻村领导干部职责

(一)驻村领导职责

1、对所驻村的各项工作和包村工作组的工作负总责。定期向书记、镇长汇报驻村工作，向包村小组和村两委干部布置工作，特别是指导和督促驻村组长的工作。

2、带领包村工作组下村走访农户，一个月内走访所有村小组长。二个月内走访所有村民代表、党员和社会贤达(包括外出)，并做好走访笔记;

3、掌握村内所有特困户情况，联系帮扶1-2户困难户脱贫;

4、掌握村内历史遗留问题(特别是征地遗留问题);

5、排查和掌控好所驻村存在的矛盾纠纷，确保所驻村的社会稳定;

6、切实帮助所驻村理清发展思路，抢抓机遇发展壮大任体经济;

7、对的驻村发生的重大问题或突发事件，驻村领导作为第一责任人，必须第一时间到达现场并负起解决和处理的责任。如果所驻村年内出现2起上访或1起越级上访事件(不计算重复上访)，镇委将对驻村领导进行通报批评;

8、每月向书记、镇长汇报一次驻村工作，每半年一次向镇委组织办递交一份工作小结;

9、协调工作组与村两委会开展各项工作;

10、抓好所驻村的科技宣传用推广应用工作。

(二)驻村工作组组长职责

1、向驻村领导汇报工作，向驻村干部和村两委干部布置工作;

2、指导和协助村“两委会”完成镇委、镇府下达的各项工作任务;

3、指导村委、村小组、村民科学利用土地，监督村委及村民小组所签订合同的合法性;

4、每周带领驻村干部走访农户的时间不少于3天，做到每户农户基本情况熟识，并做好民情日记;

5、联系帮扶所驻村的1户困难户脱困;

6、排查掌握所驻村的历史遗留问题及有可能引起上访的社会不稳定因素;

7、对所驻村内发生的重大问题或突发事件，必须第一时间到达现场，并协助驻村领导妥善处理;

8、每月至少一次向驻村领导汇报驻村工作情况;

9、及时向镇委、镇府汇报工作中遇到的实际困难和问题，将好的做法、经验和典型汇总，上报镇党政办，以便在全镇范围内加以推广。

(三)驻村干部职责

1、服从驻村领导和包村组长的工作安排，听从指挥，积极协助驻村组长落实好职责的要求;

2、每周必须有3天以上时间走访农户，并做好民情日记;

3、每月要有向驻村领导递交一份包村心得体会;

五、驻村工作考核办法

(一)考核办法

镇委将成立驻村工作考核领导小组，由党群副书记任组长，组织、纪委、人大、党政办等单位抽调人员为成员，对各驻村小组的民情笔记进行不定期的检查，年终将对每个驻村工作组进行量化考核。

(二)考核量化标准

1、党建工作(18分)

①引导村“两委会”抓好班子自身建设，村级班子凝聚力强，战斗力强情况(5分);

②抓好村后备干部队伍建设，有后备干部培养(3分);

③抓好党员队伍教育及流动党员管理，每年不少于5次教育活动(内容可收看党建电视栏目、党员电教片、各级会议精神及各级党委重要文件等)，流动党员有《流动党员证》(5分)，每少一项扣1分，无流动党员证扣1分;

④发展党员和党费收缴情况(2分);

⑤党员组织生活及“三会一课”，支部记录情况(3分);

2、党委下达任务完成情况(28分)

①征兵任务能完成情况(2分);

②农村新型合作医疗完成情况(5分)，完成100%的得5分，每降低一个百分点扣1分，低于95%得零分;

③殡葬改革情况(2分)，100%完成得2分，低于100%得零分;

④按要求完成农田水利建设2分，没完成零分;

⑤没有出现违规占用耕地得2分，有一起以上得零分;

⑥没有出现《合同》纠纷得2分，有一起以上得零分;

⑦“两务公开”工作按年终公开检查验收情况计分，96分以上得5分;92-95得4分;88-91得3分;84-87得2分;80-83得1分;79以下得零分。

⑧没有发生社会治安案件得3分(以综治办统计为准)，增加1起扣1分，3起以上得零分;

⑨人口与计生工作按镇人口与计划生育办公室考评结果，按“好、中、差”等次，好的得5分，中的得2分，差的得零分。

3、完成驻村工作情况(45分)

①以民情日记记录为准，每周保持3天以上走访农户的得5分，少一天扣1分;

②以民情日记记录为准，在规定时间内完成走访要求的得10分，不能完成的按每10户扣1分，直到扣完为止;

③能完成帮扶任务的得5分，不能完成得零分;

④做到对本村矛盾纠纷排查清楚，没有出现事后调查的得5分，每出现一起扣1分;

⑤本村没有出现到镇府上访的得10分，发生一宗扣2分，发生一宗越级上访的得零分(即向区以上上访);

⑥出现重大问题或突发事件时能第一时间到场处理的得5分，没有特殊原因不到现场的得零分;

⑦村集体经济收入和农民人均收入能达到年递增8%以上5分，每低一个百分点扣1分。

(三)奖惩办法

1、驻村领导、包村组长每月补贴交通费200元，驻村干部每月补贴100元;

2、考核结果分 “好”、“中”、“差”三个等次，好的等次奖励1000元，中的等次奖励500元，差的等次奖励200元;

3、如果存在下列情况，将在驻村小组成员的年终奖金中扣除相应的金额;

①所驻村出现建设用地或签订《合同》(协议)纠纷一宗以上的，每宗扣除一个月的补贴;

②没有按驻村小组责任要求做好驻村工作的，每检查发现一次扣除一个月的补贴，直到扣完奖金为止。

③出现村民到镇府上访，全年累计有2宗的，扣除一个月的补贴;每增加1宗，增加扣除一个月的补贴;出现村民到区政府上访的，每一宗扣除三个月的补贴;出现村民到市政府上访的，每一宗扣除半年补贴;出现村民到省进京上访的，每一宗扣除全年补贴，并要追究驻村领导和包村组长的责任，全组成员在年终考核中不得评优、评先，年终奖金为三等，上访宗数以信访办统计为准;

④年终考核领导小组将组织村干部、村小组长、村民代表、党员代表对驻村工作队进行测评，满意率达80%以上的不扣奖金;满意率达70-79%的，扣除一个月的补贴;满意率达60-69%的，扣除二个月的补贴;满意率达60%以下的，扣除六个月的补贴，并撤消驻村工作组长职务，取消该驻村工作组年终评比资格，该工作组的成员及事业单位职工年度考核不得评为优秀。

◍ 驻村方案

3月16日，成凤村驻村扶贫工作队与村两委召开扶贫攻坚工作协调会，驻村扶贫工作队及村两委全体成员参加会议。

会上，工作队与村两委相互交谈近期工作及下步安排打算，双方诚恳听取、虚心接受彼此工作上的意见建议，提思路、明目标、定措施，统一思想认识，解决困难问题，积极稳妥有效推进成凤村各项工作。

会议进一步安排落实了驻村扶贫工作队的食宿问题，强调驻村工作队的内务管理、职责分工、工作纪律问题，明确了扶贫攻坚下步工作方向。一是工作队将协同配合村两委，对全村198户贫困户627名贫困人口再次逐一进行调查摸底，具体摸清建房愿望强烈、2016年有望脱贫出列的贫困户到底有多少户多少人，动员他们抓住黄金时期，先行动工建房。二是早谋划、早安排，在基础设施建设方面，尽早做好6.6公里村组道路硬化的`一切准备工作，项目一旦落地，立即开工上马，抓紧进行建设。三是切实驻村扶贫攻坚工作的指导，切实抓好帮扶项目的落实，为群众办好事、办实事，监督实施和推进扶贫攻坚项目的实施，定期召开由挂钩牵头单位组织的联席会议，强化沟通协调，整合资金和项目，全面履行职能职责，发挥主观能动性，从资金、物质、政策方面全力支持、倾斜，协调解决扶贫攻坚工作中遇到的困难和问题，共同完成帮扶任务，为扶贫攻坚工作做出应有贡献。四是要加强管理，健全制度，合理分工，注重宣传，加强学习，在扶贫攻坚工作一线增长才干，锻炼能力，锤炼党性，确保不出事，多干事，干好事，不辜负派出单位的殷切希望和全体村民的热切盼望。

◍ 驻村方案

尊敬的各位领导、同志们：

按照省市县的要求，迎春村同步小康驻村工作组由我和省科协刘正华、镇社会事务办李洪波、知识青年谢海勇、村干部周光表、茶园小学教师邱兴梅共六位同志组成。自驻村工作开展以来，驻村干部紧紧围绕同步小康驻村工作职责，以“树群众观念，走群众路线，谋群众利益，做群众工作”为指导，以“听民声、察民情、访民意、排民忧、解民困、助民富、促民和、保民安”为目标，竭力帮助驻村经济社会发展，带动了村民干事创业的热情，增进了党群干群关系。工作组开展了一系列的工作，现我代表工作组述职如下：

一、真帮实助，走访调查知晓村情民意。驻村期间，为深入了解村情，获取第一手工作资料，制定切实可行的帮扶计划。驻村工作组积极深入全村17个村民组，走组串户，认真开展走访活动，了解群众生产生活情况及发展诉求。结合干群结对帮扶82对，竭力帮助群众解决生产生活困难。密切同村、组干部和村民的联系，分析全村发展状况、查找制约发展的突出问题，帮助村支两委理清发展思路、制定发展规划。

二、精心策划，宣传培训提高提高群众政策水平和综合水平。利用各种会议和走访群众的机会培训向群众宣传党的十八大及省、市、县的精神，宣传党和国家的各项强农惠农富农政策，宣传计生、土地确权、合作医疗、新农保、森林防火、农业产业结构调整等各项政策，开展宣讲“中国梦、贵州中国梦、我的梦”宣讲主题活动。协调省科协为村民开展农业科技培训，引导广大群众深刻领会精神实质、目标要求，激励村民群众把思想和行动统一到全面建成小康社会的总目标上来。

三、想方设法，为民办好事实事。围绕群众利益无小事，积极帮助群众解决热点难点问题。一是关注弱势群体，走访困难群众65户，计生奖励扶助户1户，慰问留守儿童2名、慰问困难党员20人，协调解决资金、物资共计12900元。二是为庆祝六一，联系省科协和疾控中心为辖区小学学生送去了书包、工具书、作业本等学习用品，还协调疾控中心为村辖区小学儿童免费上门健康体检。三是治理人居环境，协调疾控中心为在村境内进行了一次水质及环境检测。四是开通绿色通道，协调疾控中心为迎春村干部免费健康体检，给予迎春村村民就诊优惠，协调省科协在科普产业扶持的支持。

四、全力以赴，助推村域经济发展。以培育农民收入新的增长点为目标，帮助争取和提供政策、信息技术等支持和服务；联系县疾控中心出资金和物资共计3000余元支持迎春村的村干部、党员、农村能人代表共40余人参观考察了松烟万亩茶园，以促进迎春茶产业的发展。邀请省科协、县科协、县扶贫办在迎春村召开座谈会讨论了迎春村的经济发展、产业结构调整等话题，并得到了省科协、县科协、县扶贫办的大力帮助和支持，帮扶资金共计12.5万元。联系省科协在科普的产业扶持的支持，迎春村科普种养殖专业合作社正式挂牌成立。

五、真抓实干，稳步推进村支两委各顶工作。驻村以来，驻村工作组临时党小组和村党支部以打造省级党建综合示范点为目标。联系疾控中心党支部与迎春村党支部开展支部联谊活动共话支部发展，共谋迎春村经济发展。联系省科协的在迎春开展了党建调研活动。为打造阵地建设，在县疾控中心争取到资金1万元，协调省科协投资10万元在迎春村建立科普活动站。理顺村两委工作关系，健全工作协商机制，协助做好村务公开和民主管理，注重培养村级后备干部，不断完善村级规章制度。认真开展群众走访和矛盾纠纷排查调处工作，帮助及时研究化解矛盾纠纷，截至目前协助村支两委化解矛盾纠纷3宗。积极协助抗旱救灾工作，工作组走组串户，深入田间地头查看灾情、找水源、协调抗旱工具、组织群众生产自救，并协调救灾资金22000元。积极协助村支两委完成安全生产、农业生产、计划生育、社会事业等各项工作。

六、严于律己，树立了驻村干部的良好形象

作为驻村干部我们深刻地认识到这次驻村工作的意义， 树立了为人民服务的宗旨观念和正确的政绩观，弘扬求真务实的精神，量力而行，扎扎实实地为群众办几件实实在在的事情。积极参加镇村开展的各项工作。在驻村工作纪律方面，我们6位驻村干部坚持与群众同吃同住，不搞特殊化，不占百姓便宜，在工作和生活上，力求做到严谨、认真、勤勉，自觉抵御不良倾向和风气，省、市、县驻村干部管理办法的有关要求，不断增强廉洁从政意识。

以上是我的述职报告，敬请各位领导、村支两委成员、党员干部及村民代表们审阅、批评指正，谢谢大家。

◍ 驻村方案

春光明媚，万物复苏，处处洋溢着新春的温暖和希望。20xx年3月30日，成凤村村委会院坝内人头攒动，热闹非凡，村民们聚集在一起，问候着、交流着、倾听着，大家你一言，我一语，话变化、出点子、谋出路，共同描绘脱贫致富奔小康，建设美好新家园的蓝图。

原来，成凤村脱贫攻坚推进大会在村委会院坝内举行，198户建档立卡贫困户、7家挂钩联系单位领导、两碗镇镇政府领导、驻村扶贫工作队、村两委成员、全村村民小组长参加会议，会议由村党总支部书记黄悌强主持。

挂钩牵头单位县发改局局长杨贵阶作了热情洋溢的讲话，他要求，全体村民要认清形势，抓住国家实施扶贫开发战略这次千载难逢的.机遇，把握政策优势，充分发挥信贷资金的作用，因地制宜、统筹推进、不等不靠、自力更生、艰苦奋斗，横下一条心，使出浑身干劲，建好房、修好路、发展好产业。要求驻村扶贫工作队要积极作为，严格资金和项目监督管理，守住红线，把每一分扶贫资金都用在刀刃上，用到老百姓心坎上，坚决杜绝贪污、挪用、挤占扶贫资金和徇私舞弊、优亲厚友、中饱私囊等违法违纪行为发生。同时要讲求奉献，帮助困难弱势群体协调贷款，发挥基层党组织和战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，发挥中华民族互帮互助的优良传统，开展志愿服务，想方设法帮助孤寡残疾贫困户建好安置房。

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镇政府分管副镇长张辉在会上作业务培训。关于交通公路建设的问题，他指出，脱贫攻坚，关键在修路，只有道路修好了，交通畅通了，道路通行能力好了，群众脱贫致富才更加有希望。但扶贫攻坚项目是没有任何占地和青苗赔偿的，目前成凤村关田—成凤，石窝—花秋10公里公路已进场设计，待项目片区土开工程完毕立即启动硬化工程，请村民以主人翁的态度和责任感，相互宣传动员，支持配合项目建设。一旦有群众阻工，项目立即停工收回指标。同时，邀请全体村民积极参与到交通建设项目的质量监管中来，构建全民监督网，一旦发现偷工减料、弄虚作假、假冒伪劣等质量问题，立即举报，多措并举，确保建出高质量公路。关于建房问题，张辉要求分配好155户易地扶贫安置房建设指标，用好贷款，依靠村民的智慧和勤劳的双手，建好房。同时要求村两委做好引导，相对规划分区，尽量满足关田、寨门、成凤3个安置点，相对集中在公路沿线和人群相对集中地建房，原则上不在好田好地建房，不在地质灾害地带建房。新房建好后，镇政府将会配套相应的水、电、卫生、文化活动和红白喜事场所等设施。他说，镇党委、政府将全力支持成凤村的发展，希望成凤村两委带领全体村民，把脱贫攻坚摆到更加重要的位置，进一步深化认识，强化责任，加大力度，扎实工作，加快进度，打好扶贫攻坚战，保质保量完成年度脱贫任务，确保兑现脱贫承诺。

会后，村两委和驻村扶贫工作队组织建档立卡贫困户填写了《水富县两碗镇易地搬迁项目安置对象户申请表》和《水富县易地搬迁安置房建设农户借款审批表》。

◍ 驻村方案

自今年双融双建工作开展以来，我工作组在@@@@正确领导下，狠抓了内部管理，强化了自身建设，在继续推进环境综合整治逐步深化和规范的基础上，沉下去、蹲得住，充分发挥每一位队员的优势和特长，通力合作，克服重重困难，破解历史顽疾，成功解决了新建两委办公室大门被封堵问题，10个项目目标已按要求全部完成，两委班子建设、“三抓一保”等工作均取得了显著成效。现现对整体工作述职如下。

一、加强驻村纪律和业务管理，确保队员功夫过硬。

常言说打铁还需自身硬，工作队自身建设是搞好帮扶工作的前提和基础，因此，我们一方面加强驻村纪律和考勤工作，确保驻村时间。另一方面明确工作任务和工作重点，每位同志各有侧重，各司其职。三是经常组织学习县活动办的有关文件精神，及时传达上级有关驻村工作的有关要求，经常收看河北电视台晚间关于双融双建节目的播出。四是对信息反馈、上报材料、日志写作、业务学习等都有量化和具体要求，开通了“写在大地上的帮扶日志”活动，截止目前共上报活动办和有关媒体信息文章10余篇篇。《邢台日报》和长城网对驻村工作的开展情况和村民生活环境改善均有报道，有关情况我们已制作了“帮扶工作掠影”展版一套。

二、加强难点问题的破解力度，确保党员阵地稳固。

在所有帮扶村中是个较大的村，也是一个历史遗留问题和外欠债务相对较多的一个村，没有一点集体收入，历年欠账多达８０多万元，我们进驻后发现20xx年建成的两委办公室，由于拖欠８万多元工程款及个人矛盾等问题，被村民用灰砖将大门口死死堵住，致使党员干部无法正常办公，党员干部的各种活动不得不退回昏暗、简陋的旧办公室内，党员干部意见很大，村民意见很大，影响极坏，有的村民还将办公室的门窗玻璃打坏、组织部及活动办领导也都多次过问此事，由于它是基层组织的活动场所，所以，说它是一件政治事件绝不为过，但无论帮扶单位还是村委都没有足够的资金可以偿还，所以，这个烫手的山竽最终还是由工作队来接，工作队在广泛走访和调查了解的基础上，多次入户做相关人员的思想工作，探讨解决的途径和最佳方案，提出多种破解的办法，经过工作组积极耐心细致的思想工作，有效把握时机，终于打动了当事人，今年５月１８日，封堵了５个多月的村两委办公室大门，在没有动用一分钱资金、没有运用强制手段的情况下，封堵者自行打开，创造了解决疑难遗留问题的奇迹和特例。工作队这种迎着困难上，积极开动脑筋，用智慧开启封闭大门口的做法，受到了县委和县活动办有关领导的好评。为确保办公配套工作顺利进行，我们积极协调资金４０００元于５月２１日交于村，用于两委办公室玻璃门窗建设，目前办公条件已得到全部改善。

三、加强班子队伍建设力度，确保两委凝聚力。

该村两委班子是今年工作队进驻后，分别于３月２日和４月６日新选出的，因此，需要加强素质培养和工作能力的提高，工作队经常召开两委班子会要求他们加强学习，搞好配合，顾全大大局，着眼长远，多干实事，多为村民着想，作为帮扶单位我们力争多干多支持。驻村工作以来，召开过1３次学习会，对如何更好的当好村干部进行探讨，还利用“三八”“六一”“七一”“八一”“教师节”等节日进行走访慰问，还召开不同范围人群参加的座谈会，征求大家对驻村工作和两委班子工作的意见和建议，通过经常性的学习和各种活动，使我们的工作具有了很强的针对性，对于村内每一项工作的开展情况，我们均能及时公开有关内容人，使党员干部和群众都能知道，工作队和村两委班子的工作重点是什么，什么时间完成哪些工作等，确保了班子成员和党员干部村民代表都能做到劲往一处使、心往一处想，杜绝了互相猜忌、互相扯皮的现象，目前，双委班子配合默契，工作协调，各种协会发挥作用明显，能做到遇事商量，财务村务公开。

四、加强项目协调和建设力度，确保实事办好。

按照县活动办的统一要求，每项工程都要办成高质量的标准工程，决不干形象工程和面子工程，所以，质量始终是第一位的。①利用上级部门支持的一事一议款项，修建了780米防渗水渠工程，经公开招标，全部竣工，通过了验收，极大的方便了村民对农作物的灌水。②积极争取水利部门对该村饮用水井和管网改造的支持，在被列入１８个计划外村规划的同时，争取到水利专款15万元，目前截流土建工程已全部完工。③卫生室建设已经按要求进行了改造装修和美化，已通过卫生局验收。④村内道路硬化工作，已经全部完成，通过了交通局验收。⑤一村一品果园改造项目争取到林业部门帮扶资金３万元，也已经完成。⑥体育健身器材已全部安装完备。⑦村综合整治规划和垃圾处理工作也全部如期完成，宽带也已联网，危房改造任务全面完成。

五、加强三抓一保工作力度，确保安全稳定。

工作队在工作中对稳定工作高度重视，积极搞好矛盾纠纷排查，认真学习肃宁工作经验，对于一些因遗留问

题和突发事件引起的矛盾和苗头性东西都能进行跟踪并早介入、早处理。今年，驻村工作开展来，村里曾出现过清明节因烧纸而发生山火烧毁村民树木的事件，出现因修路而发生邻里纠纷事件，出现过因欠劳务工资和因选举问题、突发的偷板栗和交通事故等大大小小的事件10余起，由于工作做到位了，所以，无论是复员退务军人问题，还是其它问题均末出现到县以上的上访事件和治安案件。

通过这八个多月的驻村工作，我收获很大，体会很深。一是省委加强基层组织建设年活动，确实很必要很及时。通过我们大家的努力，在基层组织建设和项目建设、经济发展、文化娱乐建设、医疗保障等方面见了成效，如果没有今年的帮扶活动，单靠干部门自己去跑资金、跑项目恐怕这些目标三五年内也难已实现，所以我们可以问心无愧的说，我们真正把驻村活动办成了为党的十八大胜利召开，营造良好环境的基础工程，办成了为广大群众谋福祉的民心工程、民生工程和发展工程，确保了“群众得实惠、干部受教育、基层增活力”目标的实现。二是农村在各个方面存在的问题也确实不少，还在很大程度上制约着甚至阻碍着村集体的发展和壮大，影响着村民生产环境和生生存环境的改善和提高，如集体收入问题，如垃圾

◍ 驻村方案

屋里没有厕所，因为起夜，凌晨四点半，穿上绒衣绒裤，来到室外。托河深秋的早晨竟然没有寒意。举头望去，碧朗的夜空群星闪耀。金星(启明星)在东天发出耀眼的光芒。个头比在大杨树阿里河的大两倍。一幅美丽清晰的星图赫然展现在天空。我急忙向南天去看那平时费解的小熊星座。三点一线的三星做腰，上方三角形的三颗星构成熊头，下方向东西四颗星是迈开的熊腿。整个星座似熊向西走，头向东回的顾盼，亦如对什么吸引依依不舍。我立刻想到大熊星座，正上空偏北，以北斗七星为骨干的大熊星座几十颗星星几乎都能看到。大熊小熊相依相随，一种思念母亲的感动油然升起。中国古称北斗七星为北斗神君，俗谚有“南斗注生，北斗注死”，传说彭祖就是向北斗乞寿因此才有活了八百岁的神话。托河秋日的大、小熊星座实在清晰美丽，可惜不能经常看到。驻村引领让我在清秋的夜空找到登天的感觉。睡意全无。写下日记，希望同志们都能借驻村来托河看星空。

◍ 驻村方案

xx镇：

20xx年x月底，根据省、州、县统一部署，我被安排到xx镇xx村开展同步小康驻村工作，半年来在镇委、政府的正确领导下，按照实现全面小康的总目标，我扎根农村，认真履行职责，积极发挥主观能动性，结合实际制定帮扶计划，并配合工作组组长积极到省高院、省民政厅、省水利厅和县相关帮扶单位寻求帮扶，力争为当地群众解决一些实际困难，促进小康建设步伐。现将半年开展的工作情况汇报如下。

一、工作情况

一、当好“政策宣传员”

驻村期间，我工作组以入户宣传、集中学习等方式，积极宣传党的方针政策，大力宣传党的精神，突出中央关于农村工作的指导思想和党的富民政策，让群众真正明白惠在何处，惠从何来，不断增强党在群众心中的感召力、凝聚力。并协同村支两委定期入村入户开展保护森林植被、做好森林防火杜绝火种带入山林、搞好房前屋后院落村貌的环境卫生等生态文明建设的宣传活动。

二、当好“致富信息员”

xx村是xx镇21个村(社区)中较为贫困的村寨，由于山高平地少，全村近半村民外流务工，而且在外务工人员都具备一定的技术及一定的创业资金。村民对于如何发展，如何致富问题都有自己的想法。然而一是由于离水源地较远，xx组、顶兴组村民无力购买水管、修建水池、购置抽水机等设施，只能采取开挖水槽取用自浸水的方式缓解饮水问题，逢枯水季或干旱季节，群众时常通宵达旦排队守候取水，饮水困难问题十分突出。所以要发展，就要解决用水问题。(这个水包含人、畜饮水、生产生活用水，发展项目等灌溉用水)针对此情况我驻村工作组通过走访群众、进山寻找水源、研究解决方案，现已找到可靠水源，目前正在向水利部门争取，力求通过引水工程和修建小水窖的方法综合解决。二是播讲一、二组通组公路为始建于的4米宽泥石毛坯通组公路，全长3.7公里，因年久失修加上多次暴雨侵袭，路基垮塌严重、山体多处塌方、涵洞跨沟桥损坏、道路泥泞沟壑纵横，对播讲一、二组近400名群众出行，村组学生上学和经济作物外销造成极大阻碍。目前，该通组公路问题经与村支书王昌良及村两委班子研讨后，已形成两套实施方案：一是雇请工程队进场施工修缮道路，预计资金15万元;二是购买维修所需物资，群众投工投劳修缮道路，预计资金5万元。下步我将积极向上申请，争取相关帮扶部门及业务部门的扶贫帮扶资金予以解决。

三、当好“党建指导员”

为进一步了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的意见和建议，访问了本村老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么，需要他们解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。订房村全村178户，人口789人，在村老党员王昌良、卢胜强等人带头下想发展火龙果种植及规模为年出栏量1000头的生猪养殖。本工作组通过走访调查和实地查看，了解到他们具备一定的种养殖技术知识同时具有一定的创业资金及浓厚的创业热情。但是他们心里也有担忧--担忧国家政策上能否给予支持、补助。当收集到这些困难和忧虑时，我工作组到省林业厅科技推广总站，请求对xx村村民进行种植技术培训指导，已得到省林业厅领导、殷建强站长和县林业局的大力支持，目前，县林业局正在组织技术人员收集情况，以便有针对性的开展培训指导。

四、当好“民生服务员”

在开展同步小康驻村工作以来，我紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下，取得了和驻村有关联各级单位以及社会各界人士的大力支持，帮助群众解决了一些实际困难。3月23日18时，村内遭遇特大冰雹袭击，直径3-8厘米大小的冰雹从天而降密集下了半个小时，全村所有盖小青瓦和石棉瓦的农房顶面全部被冰雹砸穿，造成重大损失。冰雹灾情发生次日，我工作组第一时间向上级部门汇报灾情，统计损失，得到了省高级人民法院、县、镇、相关领导的重视，省高院副院长亲自到xx村了解灾情和村委办公现状，回院后努力协调解决，目前已配备到位办公桌椅6套，并协调省民政厅向罗甸县下拨救灾款20万元，其中10万元直接拨到xx镇。

五、当好“矛盾调解员”

在驻村工作中，工作组定期召开村两委班子会，排查村民间存在的矛盾纠纷，做到早排查、早发现、早调处、早化解，切实将矛盾纠纷消除在萌芽状态。

二、工作体会

回顾半年的驻村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，党性认识也得到了加强。实践让我深刻地认识到：搞好调查研究是做好驻村工作的基础;为群众办实事，是打开xx村工作局面的突破口;支持村级班子的各项建设，是完成驻村工作任务的重要保证。在下半年的工作中，我将继续发扬认真履行“五员”职责，践行“四访四问五落实”，纠正不足，把工作进一步做好做实，为贯彻落实“全省同步建设小康社会”，大力推动xx村的同步小康社会发展而做出更大的奉献。

◍ 驻村方案

4月15日

基础设施建设、产业开发是扶贫的重点项目，特别是交通设施，要想富先修路，是最通俗也是最真实的道理，可我村申请的三条路只批了两条，听到这个信息后，心里有一种无可言状的焦躁。原因是我们想利用“整村推进”的政策，抓紧时间把山口村的基础设施建好，为以后的产业开发、休闲农业、乡村旅游等打下基础，再就是我们在村民代表大会上了这三条路，如果少修一条，我们该如何向村民交代？想来想去还得厚着脸皮到有关部门去争取争取，昨天到了县财政局，向分管的领导诉真情表决心、喊冤叫屈，希望领导能“刀下留人”，别砍那条路。领导歉意的说“喊冤叫屈的不是你一个，所有的贫困村都来了，所以要苦都苦要冤都冤，因此我还是得一视同仁，反正就是那几个钱，我们得相对公平相对公正，如果你们真的想三条路都修，还是八仙过海各显神通另辟蹊径吧”。话说到了这个份上，也许已经见底了，即便是跳河上吊也无济于事了，还是在想想其他办法吧。

4月21日

今年我们新开发水果种植1000多亩，在产业开发项目中，可以说我们走在了全县的前列，根据相关政策，县扶贫办给我们村送来了近13万株优质果苗和价值29万元的化肥，用来鼓励产业开发、激励先行先试，果苗很顺利的发放完毕，因为按每亩150株，谁种几亩就拿多少苗，不种不拿，没产生什么意见，可发放化肥的时候却出现了不同的意见，有人说种水果是产业开发，种水稻就不是产业吗？种药材不是产业吗？养猪养鸭不是产业吗？既然是惠民政策，就应该惠及所有村民，虽然扶贫办明确这批化肥是用于新开发的这1000亩水果基地，但老百姓的意见也不是没道理，不能因为这件事闹出矛盾来，所以今天召集全村的干部、党员、村民代表，商量该如何发放化肥？东一句西一句，公说公有理婆说婆有理，一时半会分不清谁是谁非，我有些不知所措，最后还是举手表决吧，少数服从多数，会后在慢慢找“少数”做工作吧。

5月10日

这两天，雨下的很大、很焦心，今年以来几乎没看见几个太阳，可今年是山口村最希望、最需要晴天的日子，因为两个病险水库加固工程还没完工、被水冲垮的两个水坝急等着重修，全村4000多亩水稻急等着这两个水库和这两个坝蓄水，可老天就是不开眼。今天早上雨终于停了，我急忙走出村委，可一望无际的彩旗（塑料袋）让我目瞪口呆，费了九牛之力保持的洁净工程荡然无存，小河边、路两旁、果林下、空地上到处五彩缤纷，这得多少力气多少人才能恢复原状啊？我有点发愁，看来洁净乡村的工作还得进一步加强，配套设施还得进一步完善。

5月16日

今天与卢书记认真、详细、坦诚地长谈了一次。

在山口工作一年多了，从最初的陌生到后来的坦诚相待，觉得工作很愉快、很惬意、很轻松，可最近一段时间我却感觉有些生分。问题出在哪？我仔细回想着一年来的一幕幕，寻找着问题的根源，不时的确定着也不时的否定着，理不清、寻不明，总之找不到确切的问题根源，所以决定一对一的交流一下，在推杯换盏（郑重声明：我私人请客）中卢书记敞开了心扉，说出了自己内心的想法，也说出了对我的评价，虽然我不能完全赞成他的想法、看法，但总算找到了部分问题的结症所在，为了证实一些问题的原因，还得和其他几位村委委员一一交流，尽快消除我们之间的隔阂。

◍ 驻村方案