地税局纪检组长试用期总结（汇编17篇）_地税局纪检组长试用期总结

地税局纪检组长试用期总结（汇编17篇）。

▷ 地税局纪检组长试用期总结 ◁

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！--地税局所长竞聘演讲稿
各位领导、各位同仁：大家好
时值数九严寒，随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推进，我们全局干部正呼吸着春的气息，沐浴着春的洗礼，迎来了崭新的机遇和挑战。今天，我走上竞职演讲台，心中百感交集，一是荣幸自己赶上了挑战自我、展示自我的大好时机；二是感谢各位领导多年来对我的教育和培养，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同志对我的帮助和信任。

我叫XX，１９XX年出生。１９XX年毕业于山西省计划统计学校，同年７月被分配到朔城区税务局工作，１９９４年机构分设，到朔城区地税局工作。十二年来，搞过税收计会统，当过税收专管员，从繁华的集贸市场到宁静的偏远山村，面对形形色色的纳税人，我有过惊喜、有过恐怖，也有过无奈，但我坚信：为国聚财是我生命的全部，是党和人民赋予我光荣而神圣的使命。风霜雪雨，几度春秋，铸就了我坚强的意志。为了自己钟爱的税收事业，充分实现人生的自我价值，我义无反顾地走上竞职演讲台，借此机会，谈谈假如我能当上股所长后的工作思路，希望能与大家共勉。

第一，加强自身道德修养。依法治税是税收工作的基本原则和灵魂，以德治税是以德治国方略提出之后对税收工作的新要求，也是新时期税收工作的重大创新。作为税收执法者，在工作中，首先要把税德规范做为内心信念，化为行为品质，以此来支配自己的行为；其次，要在“稳”和“微”处着手，俗话说：“积小善而成大德”，“千里之堤溃于蚁穴”，要时刻从细微小事上锻炼自己廉洁奉公的品德，设起坚固的人格防线。只有自觉地加强锻炼，努力自省，闻过即改，始终品行如一，善于浩然正气，才能一心为公，敢于较真碰硬，为税收事业奋斗不息。

第二，锐意进取，不断创新。时代一日千里飞速前进，唯知识是立足之本。宋代朱熹语：“无一事而不学，无一时而不学，成功之路也”。加入ＷＴＯ后我国税收制度和税收征管必须进行适应性变革与调整，才能顺应并融入全球化经济的大环境。你我犹如一艘小船，在茫茫税海行驶，而大海波涛汹涌，永远那样宽广无边，只要敢于搏击风浪，又何愁难以展现自我的风采。我们要干工作，就要大胆探索。要成事业，就要勇于开拓，敢于超越自我，打破固有的模式，走出一条新路。困难虽多，但快乐更多。

第三，爱岗敬业，无私奉献。人们常把生命比作蜡烛，每个人燃出的光亮是不同的。有的“春蚕到死丝方尽”，有的“流星一闪忽暗去”，作为２１世纪的税务女性，时代赋予我光荣而神圣的职责，从家庭中“解放”了自己，耗损了女儿、妻子、母亲的角色功能，尽其所能，无私地倾心于税收事业。有人说，女人是水，因为她柔弱，同时女人又是伟大的，因为她能包容一切。我愿做一颗让阳光折射的雨滴，汇入大海，做一滴大地返青的甘露，融入山川。将目光投向女性，历史、现实和未来都会生动与丰富起来。我深信税务系统的男女同志一定能为税收事业携手合作，应对２１世纪税收工作提出的新挑战

谢谢大家！

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▷ 地税局纪检组长试用期总结 ◁

20xx年，在所领导的正确领导下，所全所同志认真学习党和国家的路线、方针、政策，着力落实上级年初提出的20xx年税收工作指导思想和要求，坚持以科学发展观为指引，从“两个突破”入手，通过建立学习型基层组织、精神文明创建、税务工作的重组，全所同志齐心协力，克服困难，创新进取，圆满完成了20xx年的各项工作任务，现将其主要工作总结如下。

一、加强学习、打牢思想基础

一年来，我们所坚持对党和国家的大政方针、法律、法规和总局、市局的相关文件的学习，组织所里人员对一年来召开的业务工作会上的指导精神，并组织全所同志到业务开展好的所学习取经，通过不间断的学习实践活动，使全所同志认识到了自身的差距，明确了自身努力的方向，提高了认识，增强了自身的综合素质。

二、加强队伍建设，实现所里人员的最佳配置

20xx年，我们所以精神文明创建为平台，从改善税务工作服务环境入手，努力实现传统税务服务工作状态的转变。所坚持公告纳税人的权利，公告纳税服务承诺等，使所的各项工作透明度大为增强，纳税人的满意度大为提高。廉政建设方面，坚持“两手抓，两手都硬”的方针，把廉政建设的工作贯穿到税收业务工作的全过程，经常征求社会各界对所及其人员的意见、要求。通过教育学习、健全制度、全面监督，全所全年未发生违法违纪事件，所风所貌和队伍建设进步明显，社会反映良好，为税收工作起到了较好的保障着用。

二、业务重组、使工作流程更趋合理性

根据所里业务开展的实际情况，所里定岗、定责，重新整合业务流程，设置了咨询和培训综合工作岗位，从税务代理、税务审计、税务筹划、税务顾问、咨询服务等等，面对面对客户进行全方位的服务。同时，所内建立了重点税务业务工作手册，多次开会分析研究，鼓励大家面对困难，增强信心。

从“两个突破”上下工夫，加强内部行政管理，各施其职，各尽其责，坚持考核，以高度的热情和责任心，通过扎实有效的工作，提高纳税人的自觉申报准确率，并建立重点税源的联系制度，把管理融入服务，在服务中严格管理，所提前月实现了全年任务，为全年税收任务的完成打下了良好的基础。使整个事务所管理工作职责明确，衔接协调，流程更趋合理，受到纳税人的一致好评。

20xx年，所需要进行认真的总结，从制度、办法、管理、学习、等各方面都必须进行完善，在完善的基础上巩固成果使全所的政治素质、业务素质都有较大提高。特提出如下工作措施和安排：

1、继续坚持创建学习型基层组织活动，以人为本，坚持每周的学习制度，加强政治理论、政策文件、法律法规的学习，加强人生观、世界观理论的学习，提高认识，使大家爱岗敬业，与时俱进，不断进取。

2、继续推进税务服务工作改革，使服务更加优良，使管理更加到位，围绕“高效服务”这个中心，使所里管理业务流程不断完善，全面提高服务质量。

3、继续加强对税务部门的沟通，掌握更多更加丰富的税务信息，落实计划工作的要求。

4、坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，纠正行业不正之风，杜绝腐朽现象的发生，树立良好形象，争创最佳文明单位，使队伍建设上台阶。

5、坚持各项管理制度，考核到人，考核到位，保证各项改革、办法、职责的落实，保证各项工作的顺利开展，促进全年各项工作任务的全面完成。

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XX年，我局坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的xx届五中全会和省、市地税工作会议精神，以保持共产党员先进性教育活动为契机，以开展税收征管规范化建设年活动为抓手，以精细化、规范化管理为主线，紧紧围绕组织收入这个中心，严格执法，强化管理，优化服务，圆满完成各项税收工作任务。全年累计组织各项收入突破20亿元大关，达到21.93亿元，比上年增收6.08亿元，增长38.43%，实现了高平台上的新跨跃，其中税收收入13.8亿元，增收2.17亿元，增长18.68%，提前10天完成税收收入任务。主要工作作自我总结如下：

一、税收管理规范化建设取得新突破

（一）大力加强税源建设。加强重点税源监控，把年税50万元以上的企业列入重点税源管理，建立五个机制：税源监控机制、重点税源数据审核机制、重点税源信息收集机制、重点税源巡查报告机制和收入预警机制，着重抓好建安房地产业、餐饮娱乐业，交通运输业的跟踪管理。160户重点税源企业入库税收收入6.55亿元，比上年增收0.83亿元，增长14.59%，占全部税收收入比重的47.43%。

（二）全面落实税收管理员制度。一是按辖区内管户及税源的分布状况，划分为若干管理片区和类型，配备相应的税收管理员，全面摸清片区内管户家底，防止漏征漏管；二是建立税收管理员台帐，充分利用各种信息资料，对管户纳税情况进行综合分析，划分不同类别，实施科学管理；三是突出重点，把年纳税50万元以上的重点税源企业作为税管员履行职责实施科学化、精细化、规范化管理的重点对象，做到五清、六个结合，即：管户及相应行业基本情况清、重点税源动态管理情况清、申报纳税及欠税情况清、领购验旧情况清、适用税收政策清；税管员日常管户与管事相结合、分片与分类相结合、人管与机管相结合、案头管理与实地巡查相结合、税源管理与纳税评估相结合、日常检查与纳税服务相结合，增强干部的管理意识、责任意识、服务意识，主动下片区巡查。全年共清理漏征漏管户997户，查补税款74.17万元；清理欠税736户，金额1604万元。

（三）不断提高纳税评估质量。把纳税评估作为税源精细化管理的核心环节和税管员的重要职责，每位税管员每个季度完成纳税评估户15户，其中查账征收户不少于10户，在纳税评估户中实施税务约谈户不少于3户，各分局每季度上报一次纳税评估情况。在纳税评估上做到六个结合，即单户评估与行业性、专题性评估相结合、纳税评估与验旧比对相结合、与加强外出（来）经营管理相结合、与清理欠税相结合、与所得税汇算相结合、与优化纳税服务相结合，提高纳税评估的质量。先后开展对建安行业、房地产开发行业、旅游业、监理业专项评估，尤其是保质保量完成市局下发的2367户预警指标异常户的纳税评估工作。全年共对4042户纳税人进行纳税评估，实施税务约谈406次，补缴税款905.11万元，加收滞纳金罚款合计29.79万元。

（四）认真推行个人所得税全员全额管理。克服时间短，管户多，情况复杂等困难，精心组织个人所得税全员全额管理推广工作，做到组织到位、任务到位、宣传到位、培训到位、支持到位、考核到位，共举办辅导培训109场，培训辅导13506户企业实行个人所得税明细申报，明细申报率达100%，登记个人信息2.4万条，明细申报110万人次，通过明细申报缴纳个人所得税3592.33万元。全年共组织入库个人所得税21038万元，同比增收4323万元，增长25.86%，税收增长贡献率为19.88%，拉动收入增长3.71个百分点。

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一、实习背景

经过一段时间紧张而充实的实习，我作为一名试用期员工，在地税局度过了我职业生涯中的第一个重要阶段。在这段时间里，我不断学习和成长，积累了宝贵的工作经验和人际交往技巧。

二、工作内容

在试用期期间，我主要负责协助并支持部门内的日常工作，包括数据整理、文件管理、会议安排等。这些任务要求我具备高度的责任心和细致的工作态度。通过与同事的紧密合作，我逐渐熟悉了地税局的工作流程，并能够灵活运用所学的知识和技能。

三、工作收获

在地税局的这段时间里，我不仅学到了许多专业知识，还培养了很多实践能力。我通过实际操作了解了税务管理的具体流程，了解了地税局在税收管理方面的职责和挑战。同时，我也学会了如何与同事合作，建立良好的沟通和协调机制，提高了团队协作的能力。

四、问题与反思

在试用期间，我也遇到了许多问题和困难。一方面，由于我缺乏实际工作经验，对于一些复杂的纳税问题处理上存在一些困难。另一方面，我也遇到了一些挫折和压力，有时无法适应工作节奏和压力，导致自己的工作效率不高。然而，在这些问题和困难中，我始终保持了积极乐观的态度，通过自我反思和不断努力，逐渐克服了这些问题。

五、工作展望

通过这段试用期的工作，我深刻地认识到了自身的不足之处。未来，我将继续加强自身能力的提升，通过学习和实践进一步拓宽自己的知识储备。我希望通过加强对税收政策和相关法律的学习，提高自己解决纳税问题的能力，为地税局的发展做出更大的贡献。

六、总结与感悟

地税局试用期的工作经历是我职业生涯中的一段宝贵财富。在这段时间里，我不仅学到了专业知识和实践经验，还体验到了团队合作和压力处理的重要性。通过这段试用期的学习与实践，我对自己的职业规划和发展方向有了更清晰的认识。我将继续努力学习和工作，为地税局的发展做出更大的贡献。

以上就是我在地税局试用期的个人总结。我在地税局度过的这段时间，不仅使我获得了宝贵的工作经验，还让我更加深入地了解了税务管理的重要性和挑战。我相信，通过不断地努力和学习，我能够在未来的工作中不断取得更大的成就。

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(一)大力组织收入，严格依法征收

1、合理安排收入计划。牢固树立组织收入是第一要务的思想，及时做好与各级地方政府的任务衔接，努力使税收计划与地方经济发展和税源状况相适应，综合各方面的情况，力求实现税收计划的合理化。加强调查研究，全面掌握组织收入工作的有利条件和不利因素，不断强化税收分析和预测工作，提高税收分析质量和税收预测的准确性，为领导决策提供科学、翔实的参考依据。

2、加强收入任务考核。层层分解落实收入目标，严格目标管理考核，实行组织收入“一票否决制”。坚持依法征税、应收尽收的原则，做好税收进度协调，提高组织收入工作的主动性和针对性，保证税收收入的均衡、足额入库，确保～完成全年税收任务。

(二)强化税源监控，加强税收管理

3、加强征管质量考核，提高征管水平。继续加强税收“八率”考核，把登记率、信息录入率、申报率、入库率、滞纳金加收率、处罚率和纳税服务满意率等“八率”指标作为衡量一个单位征管工作水平的主要指标，纳入目标责任考核，并实行计算机自动生成考核指标，自动进行考核评价。

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一、前言

在地税部门的试用期中，我通过不断学习和努力工作，取得了一定的成绩。经过一段时间的实践，我深刻体会到了职业素养的重要性，同时也认识到自身在专业知识方面还有不足之处。在试用期结束之际，我对自己的工作进行了总结和反思，以提升自己的职业能力，为地税部门的发展做出更大的贡献。

二、试用期工作总结

在试用期中，我主要从事税收征管和纳税服务工作。通过与同事的沟通和交流，我深入了解了税收政策和相关法律法规，并将其运用到实际工作中。同时，我积极参与培训和学习，不断提高自己的专业技能和知识水平。

1.熟悉税收政策：

试用期期间，我通过学习税收政策，提高了对税法的理解和掌握。我可以根据不同的税收政策要求，合理分析和把握企业的纳税行为，为企业节省税款，提供有效的税收咨询和建议。

2.规范纳税征管：

在试用期内，我积极参与纳税人的税务检查和税收咨询活动。我认真核对纳税人的申报表，发现并纠正了一些税收违法行为。同时，我也通过开展培训和宣传活动，提高了纳税人的合规意识，减少了违法行为的发生。

3.优质纳税服务：

在试用期中，我注重与纳税人建立良好的沟通和合作关系。我耐心解答纳税人的咨询问题，为其提供优质的纳税服务。通过与纳税人的密切配合，我成功解决了一些复杂的税务问题，有效提升了纳税服务质量。

三、不足和反思

在试用期中，我也发现了自己的不足之处，并意识到需要进一步提升自身的职业能力。

1.专业知识的不足：

尽管我努力学习和研究相关税收政策和法规，但仍然存在某些专业知识的不足。特别是在一些复杂案件的处理和与财务会计的沟通中，我常常感到力不从心，需要进一步加强相关知识的学习和实践。

2.沟通能力的提升：

在与纳税人的沟通中，我常常遇到一些难以解决的问题，有时无法准确理解纳税人的需求和意见。我意识到自己需要提升沟通能力，加强与他人的沟通和合作，以更好地满足纳税人的需求。

3.自我管理的不足：

在试用期中，我发现自己有时无法很好地管理个人时间和工作任务。有时我会被琐碎的事务所困扰，无法集中精力处理重要的工作。我认识到自我管理能力的重要性，需要制定合理的工作计划和提高时间管理能力，以提高工作效率。

四、未来发展规划

在试用期结束之际，我深刻认识到自己的不足之处，也明确了个人发展的方向和目标。

1.持续学习：

我将继续提高自己的专业知识和实践能力，不断学习最新的税收政策和法规，并将其运用到实际工作中。我也将积极参与培训和学习机会，提高自身的专业水平。

2.加强沟通能力：

我将注重提升自己的沟通能力，与纳税人和同事建立良好的沟通和合作关系。我将努力提高沟通的技巧和方法，以更好地理解他人的需求和意见，更好地完成工作任务。

3.提升自我管理能力：

我将积极制定合理的工作计划，并提高自我管理能力，合理安排工作时间和任务优先级。我将努力提高工作效率，更好地完成工作任务并充分发挥个人潜力。

结语

试用期是我进入地税部门的起点，通过不断学习和努力工作，我在税收征管和纳税服务方面取得了一定的成绩。同时，我也认识到自己还存在不足之处，需要进一步提升职业能力。未来，我将继续努力学习和提高自己的专业素养，为地税部门的发展和税收工作做出更大的贡献。

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地税局培训总结

近期，我参加了地税局的培训课程，课程内容涵盖了税收政策、税法法规、征管工作等方面的知识。通过这次培训，我对地税局的工作职责和税收管理有了更深入的了解，并获得了一些实用的工作技能。以下是对此次培训的总结和体会。

一、税收政策与法规

本次培训的重点之一是学习和理解最新的税收政策与法规。培训机构邀请了地税局的专家进行讲解，他们详细介绍了税收政策的制定、税法法规的更新与解读等内容。通过参与讲座、学习文献和案例，我对目前的国家税收政策有了全面的认识，能够及时了解税收政策的最新变动，并在实际工作中正确应用，确保税收的合规性和准确性。

二、征管工作技巧

在培训中，我们还学习了一些征管工作的技巧和方法。例如，如何正确填写税表和申报表，如何制定合理的税务管理制度，如何处理纳税人的问题和疑虑等。这些技巧对于提高工作效率和质量至关重要。通过课堂上的学习和实践操作，我掌握了一些实用的技巧，能够更好地应对纳税人的需求，解决他们在税收申报和缴纳过程中的问题。

三、纳税服务与宣传

培训还加强了对纳税服务和宣传工作的培训。我们学习了如何提供优质的纳税服务，包括对纳税人提供的咨询问题进行解答，并及时处理相关事宜。此外，还学习了如何进行有效的纳税宣传，提高纳税人的税收意识和合规性。通过培训，我了解到了宣传工作的重要性和方法，将在今后的工作中更加注重与纳税人的沟通与互动。

四、法律法规的学习与运用

作为一名地税局的工作人员，熟悉税法法规并正确运用是必不可少的。通过培训，我的税收法律基础知识得到了更新和加强。我们学习了个人所得税法、企业所得税法、增值税法以及其他相关税收法律法规。这让我掌握了在征管工作中正确处理各种税收案例、正确制定税务筹划和纳税申报等技能。我会运用所学知识，确保自己的工作合规合法，为纳税人提供精准的税务服务。

五、沟通与团队合作能力

在培训课程中，我还与其他来自不同地税局的同事们进行了深入交流和研讨。我从中学到了如何与人沟通、合作和协调。通过团队合作和集体讨论，我们共同解决了一些实际问题，并深化了对税收工作的认识。我们互相学习、互相启发，形成了良好的学习氛围和团队合作精神。

总结起来，这次地税局的培训使我受益匪浅。我在税收政策与法规、征管工作技巧、纳税服务与宣传、法律法规的学习与运用以及沟通与团队合作能力等方面都取得了良好的进步。我将充分运用所学知识，提升工作能力，不断提高自身素质，为地税局的工作贡献自己的力量。同时，我也会将培训中学到的知识和技能与其他同事们分享，共同提升整个地税局的工作水平和效能。

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同志们：

在这辞旧迎新，欢庆佳节来临之际，分局支部向在座的全体干部职工致以亲切的慰问和节日的祝贺，祝大家新年吉祥，合家欢乐，万事如意!

过去的一年，是中华民族实现飞天梦想的一年，更是我们七分局在困境中崛起的一年，是我们知难而进，迎难而上，勇挑重担、团结拼搏的一年，经过大家的努力，入库税收收入417.77万元、社保费收入99.6万元，实现了分局地税成立以来最伟大的跨越；

过去的一年，我们不断实践“三个代表”，牢固树立政治意识、大局意识、责任意识，全面落版权所有实各项税收优惠政策，支持了地方经济发展和社会稳定。不断加强队伍建设、行风建设、党风廉政建设，精神文明建设。不断加强信息化建设，征管改革有了新突破，依法治税有了新的氛围，地税事业不断跨越新的台阶。

过去的一年，煤炭行业撤销站卡以后，给我们征收管理带来了许多不利因素，我们的干部克服了一个又一个困难，取得一个又一个的胜利，创造一个又一个辉煌!

这,是历史的见证，历史的辉煌；

这,是历史的跨越，历史的起点!

所有这些成绩的取得，离不开你们聪明的智慧和勤劳的汗水，离不开你们的艰苦奋斗、团结拼搏，都是你们为热爱分局付出的所有努力的结果!我代表分局支部向你版权所有们为地税事业发展所付出的心血、辛劳和汗水表示最衷心的感谢!向你们为之努力奋斗而取得的巨大成绩表示最热烈的祝贺!

新的一年，我们将面临新形势新任务和新的挑战，我们要始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，不断夺取地税事业新的胜利；

新的一年，我们将以崭新的精神面貌、饱满的工作热情、高度的工作责任心，紧密团结在县局以×局长为首的局党组周围，按照县局提出的“一二三四五六”工作思路，开拓进取，扎实工作，不断开拓地税事业新局面!

回首过去，我们的成绩辉煌，倍感欣慰，无愧时代!展望未来，我们信心百倍，豪情满怀!让我们始终保持艰苦奋斗、勇挑重担、团结拼搏的精神，与时俱进，开拓创新，共创七分局更加美好的未来!

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地税试用期转正总结

自从加入地税局以来，我对这个组织的工作和文化有了更深的了解。在试用期间，我积极学习、不断进步，努力适应新环境和新岗位。通过不懈努力，我成功地完成了各项工作任务，并且获得了同事和领导的认可。今天，我很高兴地宣布，我已经成功通过试用期，成为地税局的正式员工。

在试用期间，我深刻体会到了地税局的使命和责任。地税局作为国家税收征管部门，承担着维护国家税收安全和服务纳税人的重要任务。在这个过程中，我深刻感受到了国家税收政策对经济发展的重要性，也理解了税收征管对社会的重要意义。作为地税局的一员，我深感责任重大，我要不断提升自己的专业能力和工作效率，为国家的税收安全和经济发展贡献自己的力量。

在试用期间，我努力学习，勤奋工作，做到了高质量高效率地完成各项工作任务。我充分利用培训课程和学习资源，提升了自己的专业知识和工作能力。我认真对待工作中的各项细节，注重团队合作和沟通，与同事之间建立了良好的工作关系。通过自己的努力和团队的支持，我成功地完成了试用期的各项考核任务，并取得了优异的成绩。

在试用期间，我不断反思和总结，及时调整和完善自己的工作方法和态度。我学会了倾听他人意见和建议，不断改进自己的工作方式，不断提高自己的工作效率。我学会了积极思考和解决问题，遇到困难和挑战时，不退缩不放弃，坚持努力克服困难，取得了阶段性的成绩和进步。

通过试用期的工作，我逐渐融入地税局的工作环境和文化，认同地税局的价值观和使命。我深知，地税局需要优秀的员工，而我也渴望成为一名优秀的员工。我将继续努力学习，不断提升自己的专业能力和职业素养，为地税局的发展和建设贡献自己的力量。

在这里，我要感谢地税局领导和同事对我的支持和帮助，感谢他们在工作中给予我的指导和鼓励，使我顺利通过了试用期，成为地税局的正式员工。我也要感谢自己的努力和坚持，感谢自己在试用期间取得的成绩和进步。未来，我将不忘初心，砥砺前行，为地税局的发展和建设贡献出更多的力量。

地税试用期的转正是一个新的起点、一个新的挑战。我将继续保持初心，坚持努力，不负使命，不负自己，不负地税局的期待，努力成为一名优秀的地税局员工。让我们一起携手共进，共同为地税局的发展和建设贡献出自己的力量！

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作为一名新入职的地税局员工，在经历了三个月的试用期后，我对于这段时间的工作和学习经验进行总结，以便能够更好地迎接未来的工作挑战。

试用期的第一天起，我就迎来了新的工作环境和岗位要求。初入地税局，我感到既兴奋又紧张。兴奋是因为这是一份稳定的工作，专业性强；紧张是因为我对于自己能否胜任这个岗位有一些担心。然而，在上级领导和同事的悉心指导和帮助下，我逐渐融入了这个大家庭，开始熟悉并学习各项工作。

试用期的主要任务是进行相关培训并具备相应的专业能力。为了充分了解地税局的工作情况，我积极参加各种内部培训和学习活动，并主动请教领导和老员工，尽快掌握工作要领和操作技巧。在这个过程中，我深刻感受到了团队的重要性。在团队合作中，我们共同面对问题，解决难题，相互借鉴经验，不断提高自身的专业知识和技能。

在试用期的许多工作内容中，我最深刻地体会到了地税局工作的细节和复杂性。从税务登记到纳税申报，从税收优惠政策到税务风险预警，每一环节都需要我们细心处理和关注。这其中的每一个细节都可以对企业和个人产生重大影响，因此，我习惯了反复核对工作，力求做到事事无遗漏，做到每一个细节都精益求精。

试用期的其中一个重要环节是实地调查。为了更深入了解纳税人的实际情况，我参加了一次对某企业的调查。通过与企业负责人交流，并实地查看企业资料和经营情况，我对税务工作和企业的关系有了更为直观的认识，并在实践中进一步提高了自己的工作经验。

在试用期期间，我还积极参加了地税局的业务竞赛。参赛不仅是对于自己能力的一种检验，更是一个锻炼自己的机会。通过与其他同事的比拼，我深刻认识到自身的不足并且更加明确未来努力的方向。同时，在比赛中我结识了一些优秀的同事，通过互相学习和交流，我们共同进步，共同提高。

试用期的结束并不代表我的学习和进步停止，反而是一个新的起点。通过这三个月的工作和学习，我在地税局中积累了丰富的工作经验和专业知识。我明白，作为一名优秀的地税局员工，不能止步于此，要不断学习和提高自己。未来，我将更加努力地工作，积极参与各项工作和培训，不断完善自身的专业能力，为地税局的发展做出更大的贡献。

综上所述，整个试用期的经历让我意识到在地税局的工作并非简单的决策和操作，而是需要我们有着扎实的专业知识和能力，并且注重细节。在未来的工作中，我将更加注重与团队的合作，持续不断地学习和提高自己，为地税局的事业发展贡献自己的一份力量。

▷ 地税局纪检组长试用期总结 ◁

为期六天的暑假集训活动已经结束，在这六天里，我中心小学全体教师及领导深入学习，深刻反省，激烈讨论，达到了集训所要求的武装思想，提升认识，开阔视野胸襟，鼓舞斗志的目的。具体作法有四点，即“四以”、“四促”。

在24号—25号，我们全体教师集中学习了3个讲话、5个文件规定，着重讨论了“理想教育”的精神实质。在如何处理全面开课与抓教学质量的关系时甚至引起了激烈的争论。通过学习和疏导，大家逐步统一了认识。即理想教育是一个应立即着手的大事，是时代的要求，是一个循序渐进的过程，是以人为本的工作，是教育的本质，是为学生终身可持续发展奠定的基石。抓理想教育靠的教师这个根本、落脚点是学生的发展。

在26号下午，我们教师逐人发言，围绕“过去一年的工作”，“当个人利益与整体利益发生冲突时，我该如何对待”这两个内容展开发言与讨论。许多教师在发言中，心情沉重，无情地剖析了自己主观的不足，指出了在教学工作中的不足。特别是蔡金田老师，他说：“自己在过去抓教育教学总是老一套，事实说明它已行不通，现在只有转变方式方法，从提高学生学习兴趣，开发学生智力智能入手。”余爱莲老师说：“要加强政治业务学习，要给自己一桶水，要树立学生学习信心。”张安心老师说：“要增强学生动脑、动口、动手能力”等等。最后中心小学汪腊生校长说：“通过观察了解，90%以上的教师工作是认真尽力的，但是教学效果为什么屡屡提不高呢？我认为症结在：力没有用在刀刃上，说到底是我们在课堂上组织教学不得力、课堂教学不得法、不加强学习、固步自封的结果。”以上的发言，激起了老师共鸣，纷纷表示在以后的工作中要改进教育教学方法，为自己的价值，为社会、为民族出一份力。

26号上午，我们四位小学校长述职，述完职后，也谈了以后工作思路，这些思路都是根据此次学习的`内容作出的调整。包括胡牌小学胡登柱讲的发扬民主、民主治校，包括高桥小学的以制度管理学校而不是以人治校，包括栗林小学的改变拖沓作风，也包括中心小学校长汪腊生的自带主课、多听课，深入抓教研教改的发言，听完发言，老师们会上会下、言里言外都透露出兴奋欣慰的心情。

通过讨论，大家认为要抓好理想教育，首先要抓好如下几个方面工作。

1、加强政治业务学习，只有在政治上、业务上熟悉精通，才可能做好自己的本职工作，不辱使命。

2、全面开课，按时作息。全面开课是落实理想教育的第一步，现在师资匮乏，但也要克服困难，逐步培养；按时作息就是要取消坐班制。

3、深入挖潜，提高课堂教学效率。全面开课以后，教学时间少了，但是质量不能丢，我们只有钻研教材教法，提高课堂效率，才能打好学生文化知识的基础（联校教研尤为重要）。

4、以“三关工程”为纽带，促学校、家庭齐抓共管，齐抓学生的学业，共管学生的行为思想。只有这样学生才能发展，只有这样家庭才能满意。

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五、典型人和事：

1、高桥小学刘亚洲老师的女儿因突发事故在医院昏迷不醒二十余天，但他没有为此而耽误半分钟集训学习，并勤作笔记，写心得体会。

2、胡牌小学为搞好集训工作，早作手早准备，在会议开始前，就会议纪律作出了硬性规定，特别是发学习资料，安排饮食，打好学校卫生。

3、茶山小学宋学泽校长和许水祥老师，上下午学习不迟到，还利用中饭的休息时间，在学校打草药，粉刷学校墙壁。

▷ 地税局纪检组长试用期总结 ◁

▷ 地税局纪检组长试用期总结 ◁

各位领导、同志们：
根据市局年度考核的精神，我就个人一年的向各位领导和同志作述职。一年来，在局党组的正确领导下，在分管部门和全局干部的大力支持下，我认真履行职责，较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项任务，为推进队伍建设、党风廉政建设和行业行风建设及全局各项任务的圆满完成做出努力。下面就一年来的学习、和廉政情况从4个方面做汇报。

一、认真学习十六届四中全会精神，注重提高自身的政治素质

一年来，我依据形势任务和实际，认真学习政治理论和业务知识，努力在中拓宽知识面。一是重视自身的学习。平时能注重政治理论、税收知识和纪检监察业务知识及党的基础知识的学习，能充分利用之余的时间自学，注重读书看报，并善于在学习中积累和剪贴资料，以提高学习的实效。二是积极参加局机关和党组中心组织的学习。一年来，凡是局里组织的各种学习和培训我都能积极参加，认真听，记笔记，准备重点发言题纲积极发言。能认真开展多读书、读好书活动。先后阅读了《“三个代表”重要思想学习纲要》、十六届四中全会《关于加强党的执政能力建设的决定》、“两个条例”、《甲申三百年祭》及《中国共产党纪律检查简论》、《中国行政监察简论》、《细节决定成败》等书籍和资料。记学习笔记和读书笔记4万多字，写学习心得体会3篇，针对党风廉政建设和行风的实际，撰写了“以求真务实的精神推动纪检监察”，“反腐纠风要体现以人为本的精神”，“当前在行业作风建设中应注意的几个问题”，“参观银川女子监狱的体会”及永宁县国税局实行廉政保证金制度被县纪检监察动态转发。撰写的《对实行廉政保证金制度实践的思考》论文参加县局税收论文言讨获一等奖，获银川市纪检监察理论研讨论文三等奖，受到市局的奖励。总之，通过努力学习，使自身的政治理论水平和业务技能有了提高，做到了学以致用，提高了运用理论指导实际，既分析问题、解决问题的能力，较好地践行了“三个代表”重要思想。

二、结合实际，认真负责地做好纪检监察，全面推进了廉政建设和行风建设

一年来，我注重结合实际，认真做好纪检监察，较好地履行岗位职责。

（一）及时贯彻落实区、市局年度党风廉政建设会议精神。

年初，我把全面贯彻落实区、市国税系统纪检监察会议精神作为年度党风廉政建设的一项重要任务，县局及时召开了三个会议，分层次传达会议精神，及时组织召开了县局2004年纪检监察会议，对年度党风廉政建设做了具体安排部署。并采取措施，认真抓好落实。

（二）认真落实廉政责任制，促进廉洁自律。

抓好党风廉政建设的关键是抓好责任制的落实。今年来，我按照“一把手负总责，分管领导各负其责”的原则，认真抓好党风廉政责任制的落实。4月份，在纪检监察会上，局长与班子成员及各部门负责人共签文章版权归网作者所有!订了廉政责任书28份；全局62名干部、职工向部门负责人签订了《廉洁自律承诺书》；局长与干部家属签订保廉协议64份，各税务所与341户企业签订了税企廉政公约。县局将党风廉政建设列入目标责任制和税收征管一样，坚持半年进行一次量化考核，做到责任明确，措施具体，检查考核到位，促进了廉政责任制的落实。一年来，我还认真做好廉政保证金制度的实施，组织科所长讨论，征求干部的意见和建议，结合实际制定了《永宁县国税局廉政保证金考核办法》，对考核内容进行了细化和量化。通过上述，使全局干部的廉洁自律意识不断提高，中勤政廉洁。

（三）注重抓经常性的廉政教育，加强了党风廉政建设的基础性。

一年来，我把抓好经常性的廉政教育，作为不断推进廉政建设的一项基础性。标本兼治，坚持教育、制度、监督并重。依据形势和任务及税收的实际，认真贯彻落实区局“五个一活动”、市局“八个一活动”，组织干部到宁夏女子监狱接受警示教育。为增强教育的针对性，提高教育的效果，每季度对廉政教育有安排、有要求，并注意检查落实。还专门安排和组织干部对《两个条例》学习教育进行考核，做到学习内容明确，每月不少于2次。开展了敬业爱岗、职业纪律、职业道德、职业技能和“税务人员十五不准”及权力观等教育，引导干部树立正确的人生观、世界观和价值观。通过多种形式的教育，做到了警钟常鸣。通过抓教育不断提高了干部廉洁自律的意识，进一步加强了党风廉政建设的基础。增强了干部爱岗敬业、勤政廉政的自觉性。

（四）抓防范，认真开展监督监察。

一年来，在廉政中，还注重做好预防，主动抓好税收执法权和行政管理权的监督检查。

一是坚持每季对

二是坚持纪检日活动，每季组织召开一次兼职监察员和廉政形势分析会，科所长民主生活会，听取各部门情况，分析党风廉政建设的形势，查找中存在的不足，调研和商讨改进措施，安排部署纪检监察任务，注重发挥兼职监察员和内部监督机制的作用。

三是开展抽复查。今年，安排监察室对8户稽查检查的企业进行了抽复查，了解检查执法人员情况。

（五）积极组织开展了“满意在国税”优质服务竞赛活动，对活动作了安排部署，组织实施了“满意在国税”演讲竞赛活动，选拔推荐演讲人员，组织干部参加了县委文明办的“礼仪执法、文明服务”、区、市局“满意在国税”的演讲活动，取得了两个一等奖、一个三等奖的好成绩，陈鹏同志为县局争了光。为做好全区国税系统开展的“满意在国税”的现场观摩会，根据党组的安排，我带人教、监察、大厅等部门负责人到利通区、青铜峡、西夏局及区局党建室参观学习取经，筹划和安排县局现场会具体准备，确保现场会顺利召开，取得很好效果，受到上级领导和与会人员的一致好评。开展了评选“文明服务标兵”竞赛活动，制定了具体考评办法，采取自下而上的形式进行了评选。通过抓实施，推进了活动的广泛开展，提升了纳税服务水平。

（六）全力抓行风自查整治，促进了行风建设的实效。

今年以来，全区国税系统把创新经济发展环境开展行风评议作为国税部门的一项重大，列入议事日程，摆在重要位置上。行风局党组分工我抓落实。一年来，我把行风作为首要来抓，注重抓好自查整治，采取多种举措，文章出自 开展“三个一”活动，突出“三抓”。一是抓制度，在三个税务所、办税服务厅落实了《首问负责制》、《服务承诺制》、《文明办税八公开》等十三种制度，用制度来规范干部的服务行为和执法行为；二是抓重点，针对行风建设中存在的主要问题，采取切实措施从大处着眼，小处着手抓整改、抓提高；三是抓落实，逢会必讲，多次动员，加强日常检查，强化监督约束机制，推动行风自查整治活动的深入开展。县局行风督查组不定期对行风进行督查，注重在着装上岗、挂牌服务，纪律、文明用语、规范服务、优质服务、会风会纪等上下功夫抓落实，把行风建设列入目标进行考核，坚持周检查月通报，对行风落实好的部门给予表扬，对存在的问题提出批评，并限期整改。

结合行风实际，深入组织开展了“找差距、树正气、转行风”百日活动，学文件、动员教育、安排活动内容，抓好落实督查，使全局干部从思想上树立了行风建设无小事、创新经济环境无止境的意识。四是采取多种形式，广泛听取纳税人和社会各界的意见和建议。7月份组织了行风问卷调查活动，向辖内的300户纳税人发放了问卷调查表、满意率达96.5；邀请县纠风办、文明办的领导和部分特邀监察员深入到各部门和部分纳税户中明查暗访。先后于9月、11月两次专门召开了由特邀监察员、纳税人参加的行业作风建设座谈会，广泛听取社会各界对我局行风的意见和建议，有针对性的采取整改措施，有力地推动了行风建设。五是利用各种形式加大行风宣传力度。营造了良好的行风建设舆论氛围。今年来，县局充分调动和发挥各方面的积极性，通过悬挂横幅，撰写简报、新闻报道等形式开展宣传。悬挂横幅6条，出简报10期，组织撰写稿件8篇，被区、市局信息采用2条，被《宁夏日报》税务周刊、《银川晚报》、《法治新报》共采用4篇，被县市电视台采用2篇。通过内外宣传报道，弘扬了我局行风建设中的主要做法及人和事，有力地促进了行业作风建设。总之，一年来，我把行业作风建设作为第一位的任务，出主意想办法，尽心竭力，狠抓组织实施，提高了干部“服务人民、奉献社会”的意识，作风有明显转变，服务意识、服务态度、服务质量明显提高，在社会上树立了国税部门的良好形象。据县纪委、区市局的情况反馈，今年没有我局干部在依法行政、服务方面的举报信件。在永宁县组织的创新经济环境行风评议测评中，行风评议我局又取得新的成绩，据情况得知名列前茅。

三、尽职尽责积极做好分管部门

按照局党组分工，我分管监察室、人教科、工会、望远所。

在中，我从实际出发，针对各部门任务，认真负责地做好分管部门的，注重在具体中听取部门领导的意见和建议，支持和协调部门领导的，使所分管部门，圆满完成了各项任务。

（一）全力以赴，抓好人教和监察室。

一年来，我从具体抓起，指导人教科做好公务员的教育培训等，注意结合人教监察部门的特点，认真负责地抓好党风廉政建设，尤其在精神文明建设中，注重在巩固提高上求实效，积极做好县精神文明建设现场会的观摩、经验交流，促进和提升精神文明建设的水平。

（二）组织实施了岗位目标责任制的修订和考核。做好这项是确保各项任务完成的具体措施，根据党组的安排，讨论修订目标责任制，精心组织半年和年终的考核，抓好责任制的实施。

（三）做好税收文化。今年，是税收文化三年三步走的第二年，我积极配合协助何局长和人教科创新税收文化活动的形式，充实活动内容，做好文化手册和礼仪手册的组织学习及读书活动，为深化税收文化出力献策。

（四）协调做好望远所。一年来，我依据所上的实际，能经常深入所上了解询问征管，了解干部的、思想情况，关心所上的建设，协调解决中的事宜，所上的各项税收任务圆满完成，被县局评为CTAIS先进集体，满意在国税文明服务窗口的优胜单位。

四、树立大局意识，从严要求自己，带头廉洁自律

我身为党组成员、纪检组长，反腐纠风是我的重要责任，不以权谋私，廉洁自律是基本的要求和必须具备的素养。一年来，我能结合税收任务，认真落实上级有关党风廉政建设的规定和要求，贯彻落实责任制，坚持常抓不懈，切实做到了责任明确、目标明确、落实到位。在廉政中，严格按照有关规定从自身做起，自觉学习和贯彻税务人员“十五不准”和领导干部廉洁自律等规定，自律意识不断提高，处处注意严于律已，要求大家做的自己首先带头做到做好，禁止别人做的，自己首先不做。在中以勤廉为本，说实话、办事实，求实效，琢磨事、不琢磨人，能坚持原则，用政治、纪律、法律来规范自己的行为，讲政治、讲原则、讲党性，恪尽职守，坚持实事求是的态度，扎实，做到警钟常鸣、常温规定，常怀律已之心，反腐纠风的意识不松。对照检查，警示自己，自觉落实“三禁令”；认真学习，严格遵守税务人员“十五”不准和领导干部廉洁自律的要求，没有以权谋私的行为，能遵章守纪。

作为一名党组成员，在中我能摆正位置，正确处理好关系，支持协助党组成员和配合何局长，甘当配角，主动当好助手和参谋，做到尽职尽责不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。注重党性锻炼和修养，中求真务实，能以事业和大局为重，发挥了党组成员和一名党员应有的作用。做到了时时处处从严要求，大小事认真处理。认真履行了党组成员、支部委员的职责，做到勤政务实。

回顾和一年的，自感还存在以下不足之处。一是学习不够深入，学习税收业务的主动性不够，税收业务知识需进一步提高；二是在思路、方法上还需改进，要进一步转变思想观念。三是在作风上还不够深入，开展深入实际调查研究不够，对干部教育培训的思路有待于更新。在新的一年要发扬与时俱进的思想，对不足之处要认真克服和改正。以上述职，不妥之处请批评指正。

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▷ 地税局纪检组长试用期总结 ◁

xx年，我局坚持科学发展观和构建社会主义和谐社会理论为指导，认真贯彻落实市局和县委、县政府的各项工作部署，围绕年初确定的工作目标，挖掘税源潜力，强化税费征管，大力组织收入，优化纳税服务，加强队伍建设，服务县域经济发展，税费收入实现了稳定增长，促进了以组织收入为中心的各项工作再上新台阶，为完成“两个确保、两个高于”的奋斗目标，冲刺“百强县”，做出了新的更大的贡献。

一、xx年工作总结情况如下：

1、强化领导，精心组织，税费收入水平再创佳绩。

为圆满完成税费收入任务，我局干部职工克服征收力量不足、税源短缺、税费任务繁重等诸多困难，坚持依法治税、强化征收管理、加大稽查力度、挖掘税源潜力，严格执行收入计划，加强收入调度和计划管理，落实收入目标责任制，依法征收，坚决不收“过头税”，努力做到应收尽收，确保了税款均衡入库。同时强化收入分析，通过分析发现存在的问题，把握发展趋势，有针对性地采取加强管理的措施，深入挖掘税源潜力，对金融保险，房地产开发等重点税源企业、行业实施了重点监控，对民营企业和个体工商大户加强了管理，各分局、科所不断挖掘税源潜力，努力寻求新的税收增长点。大力践行市局提出的“精于管理看服务，实现目标保收入”的理念，认真落实“管理年”活动方案，使税收征管质量和效率得到了进一步的提高，“管理年”活动初见成效。大力开展清缴欠税（费）工作，加大清缴力度，对有能力缴纳但拒不缴纳税款逃避欠税的，采取以票管税等措施，坚决清缴入库，全年共清理欠税万元。切实做好税收会计核算工作，加强各项收入数据统计分析工作，确保了各类账、表、册及网络数据准确。认真执行《票证管理办法》，加强票证管理。严肃税收法纪，强化税款入库管理，开展了“引税”专项检查，杜绝了混库串库、乱拉管户、买税卖税等违法违纪现象的发生。通过加强组织收入目标管理考核，促进了税费收入任务的完成。

2、夯实基础，严抓细管，税收征管质量和效率进一步提高。

全局认真执行《税收征管法》及其实施细则，落实税收征管业务流程，依法开展税收征收管理工作，基本实现了税收征管工作规范化。全局“六率一面”征管指标较上年均有一定的提高。贯彻市局的《关于工商登记信息和税务登记信息交换与共享工作的实施意见》，我局每季定期和工商局、国税局交换登记信息，根据交换的登记信息，加强税源管理，取得了明显的成效。以“金税三期”建设为重点，结合换发税务登记工作，加强税务登记管理，对漏征漏管户及跨区登记进行了清理，对建安和房地产开发企业强化了属地管理，全年共清理漏征漏管户146户，补办税务登记，补缴税款和罚款近5万元。加强纳税申报管理，深入开展了对变更税务登记、停歇废业、长期不申报纳税户的清理工作。加强税款征收管理，坚持依法征收，依率计征，应收尽收原则，严格滞纳金征收，促进了税款及时足额入库。加强个体工商户及零散税收管理，最大限度地防止跑、冒、滴、漏现象的发生。加强征管目标管理考核，推行征管目标考核扣分制度，明确管理责任，解决“疏于管理，淡化责任”问题，按月考核，对应奖惩，解决了干好干坏一个样的问题。认真执行《发票管理办法》及其实施细则，明确了岗位职责，切实加强发票管理，加大“以票管税”力度，实行监开代管，源泉控制，加强对饮食娱乐业定额专用发票管理，解决了发票粗放管理的问题。切实做好征管资料管理工作，突出抓好各类征管数据的采集、录入、归档等项工作。加强办税服务厅管理，提高窗口服务水平，规范服务标准，实行首问负责制等措施，为纳税人提供全方位服务，纳税服务水平有一定提高。

3、依法治税，规范执法，税务稽查质量不断提高。

发挥税务稽查的监督、惩戒和促进征管职能，加大稽查力度，规范稽查行为，提高稽查质量，维护税收秩序。稽查全年检查结案户，累计查补税款、滞纳金和罚款万元，比上年增长，已全部入库。查补税款入库率，罚款入库率，滞纳金加收率按户次、按金额，处罚率按户次、按金额，促进了稽查工作水平的提高。稽查人员能够严格依照《税收征管法》及其实施细则以及《税务稽查工作规程》规定的权限和程序履行职责，加大案件的查处力度。继续实行人机结合的选案方法，提高了选案工作的科学性、合理性。加强案件审理工作，重大案件由局审理委员会审理，确保了审理案件质量的提高。坚持“以查促管”、“以查促查”，狠抓了涉税大案要案的查处工作，完善了涉税检举案件的受理工作，开展了对交通运输业、房地产、建筑安装业、餐饮业、服务业、娱乐业等行业的专项检查和专项整治工作。并通过税务稽查透视征管问题，进一步提高了征管、稽查工作的质量和效率。在税收检查活动中，我局认真贯彻落实《税收征管法》及其实施细则的各项规定，以组织税费收入为中心，重点整治征管薄弱环节，实现规范税费征管秩序，完善征管制度的目标。整治我县税收环境，严厉的打击了涉税违法活动。

4、强化制度落实，加大宣传力度，税收法制建设不断完善。

全面规范税收执法，税收法制环境明显改善，执法人员素质显著提高。按照《税收征管法》及其实施细

▷ 地税局纪检组长试用期总结 ◁

在实习期间，我严格实习单位的各项规章制度，服从指导人员的安排，做到不迟到、不早退，尊敬领导，虚心学习，注意观察，独立思考，不耻下问，学问结合，基本上达到了实习要求。

实习，顾名思义，本身就包含学习的意味。然而，通过实习，我深深地感到其实学习应该时时处处，贯穿一生！社会上行业成千上百，样样有关键可抓，有窍门可钻；工作环境处处不同，所接触的人物、事件日日新鲜，所做的事情有成有败，"时代在变，世界在变，身边的一切都在变"，要不断为自己注入新鲜活力才能适应时代甚至引领潮流，而不是被甩在后，被历史掩埋。以后的学习就不仅只说书论本、纸上谈兵的简单，还有更重头的，那便是学习适应能力、自学能力、社交能力和心理承受、调节能力。

从学校课堂走进地税局，身边的人由老师、同学们换成领导和同事们，新鲜感是有的，但很快，这份新鲜感便被自己对实际工作的陌生所掩盖。怎么办？学，不耻下问，工作之余，跟她们聊聊天。大家都是年轻人，于是很快便熟了。她们工作的时候主动带上我，让我独立完成一些工作，在旁教我该如何如何地做。看着自己逐渐融入她们的圈子，一起工作、一起说笑，那种不再是陌生人的感觉真棒！ 到了一个新的工作环境要在最短的时间内记住同事的名字，了解单位的管理架构，弄清自己的职责范围。对于实习生，还得尽量让部门所有的人都认识自己，使自己有更多的机会。这时候，还持着大学生的姿态，还留着在校学生的腼腆，还不大方落落，积极主动地融入社会是行不通的。至于如何察言观色，如何处理个人与他人的利益关系，交往如何做到恰到好处，则是更深奥的学问了。在这些问题上，我吃过甜头也撞过板门，积累了一些经验，但是人与人之间的各种微妙关系又岂能在短期内被吃通看透！看来学做社会人这一课还漫长，甚至要贯穿人的一生，得学会承受和心理调节。

在地税局实习有两个星期，第一个星期我在征收厅学习“申报纳税”岗位的工作，第二个星期我随科员们查税。“申报纳税”的工作就是纳税者交来两种表，一种是个人所得税表，另外一种是综合表。我们工作就是把这些表录入到电脑里，然后打印出回执单给纳税者。这听起来似简单，其实也不容易。例如，纳税者填表所写的数字金额必须项贴出来的样板工整，规范，否则，这些数字金额录入电脑就很难识辨，需要我们慢慢查看。刚开始不熟悉，看起来真费劲。后来干了一两天，就总结出一些常理。例如，0行3列错！这个提示，一般就是纳税者帐号填错了，这样查看速度就快多了。查税的工作给我印象最深，下面来浅谈一下我对工作中遇到一些问题的思考。

由于查税行动强大的威慑作用，不少企业纷纷主动足额补缴了个人所得税。我查税的工作中，我发现社会上偷逃个人所得税的手法五花八门，最普遍的现象是单位对员工的工资、薪金、补贴收入或发放员共集资利息、分红等未足额代扣代缴个人所得税。尤其是有部分高收入个人偷逃个人所得税的手法更是隐蔽、更刁滑，甚至钻政策漏洞。例如一些私人性质的有限公司，老板长期“借用”资金，以图偷逃个人所得税的问题比较突出，他们在公司长年累月既不领取工资、奖金、津贴，也未领取过公司分红，却以个人名义，采取借款或“备用金”形式，长期大量占用该公司资金高达几千万元，对这些借款既未说明去向，也未明确还款期限，常年挂帐，既有钱花，也不纳税。

从以上这个现象看来，我认为目前对高收入者的调节和征管还没有到位，影响个人所得税作用的充分发挥。个人所得税作为以个人取得的各种所得为征税对象而征收的一种税，是世界各国普遍征收并以其在聚积财政收入、缩小贫富差距方面所具有的独特功能而被世界各国誉为“社会稳压器”。个人所得税的实际潜力仍未充分发挥，究其原因，是由于实际征管中所存在的漏洞及个人纳税意识尚待提高等因素，使偷逃个人所得税的行为依然存在较严重和突出的现象。大部分偷逃个人所得税者可以说是高收入阶层，如私营企业主、个体户、歌星、影星、体育明星、著名节目主持人、工程师、律师、会计师、厨师和建筑行业、装修行业的包工头等，而这些高收入阶层中能自觉地、乐意地交纳所得税的不多，相反，他们偷逃税的事件却不断见诸于报端，暴光频频，有的甚至是一而再，再而三地偷逃巨额税款。

个人所得税的流失，不仅造成国家财政收入的严重损失而导致调节社会分配不公，尤其对高收入者的调节，造成两极分化。

以下是我学习中，总结出来的几点认识：

1、要加大税法宣传力度，提高公民的纳税意识。使每个公民在享受公共服务权利的同时，牢记自己的纳税义务和责任，以便形成一个学税法，懂税法，守税法的社会氛围，使人们觉得加入纳税行列光荣，偷税逃税可耻。

2、要针对个人所得税存在着隐瞒性大，现金交易多，收入来源不好掌握，容易产生化整为零的特点，税务部门应加强与别的综合部门联系和配合，以掌握纳税对象的情况，构建固定的信息传递，形成良好的协税护税网络，力求使个人所的透明化。

3、加强对高收入行业和高收入个人的征管。

4、要加大执法力度，建立一套完善的税收征管规范制度，抓好征管队伍的建设，提高税务征管人员的素质，加大对偷逃个人所得税行为的惩罚和打击力度，对一些典型的偷逃税大户和个人应该进行暴光，以威慑违法犯罪分子，遏止偷逃税行为。

懂得去学，是我实习的最大收获。文末，还要衷心感谢实习过程中曾给予我教导和帮助的各位阿姨，谢谢！

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