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工程检测员工培训总结(汇集19篇)_工程检测员工培训总结

发表时间:2018-10-10

工程检测员工培训总结(汇集19篇)。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

员工在工作前期会接受公司有关工作的培训,是帮助员工更快的接手和熟悉工作内容的好途径。在接受完培训后,员工们都会有自己独一无二的培训总结。下面是由小编为大家整理的“工程公司新员工培训总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

工程公司新员工培训总结(一)<\/h2>

在为期x天的培训中,我们分别学习了公司员工管理手册,施工现场安全管理知识,职场礼仪,工程管理流程以及靠结果生存。不仅有分公司x经理为我们亲自指导工作和学习,也有优秀施工员为我们上课,这x天所学到的知识是我从从未接触过的,同时也是我在即将开始工作之前重要的准备。这其中让我印象最深刻的还是xx书记为我们讲的“靠结果生存”。当初刚刚来到公司实习我就接触到了这个理念,虽然没有完全解析它其中的含义,但是凭借自己的理解我还是产生了深刻的反思,如今有了更全面的理解,靠结果生存在我们工作中的体现就是,我们的工作和报酬都是以结果为导向的,有的工作按工日计算薪酬,有的则是按工作量,而直管公司是按每个员工提供的工作结果,这让我对每天的工作又有了新的认识,我想在以后的工作中,我会逐渐忽视我是不是加班是不是工作量很大,我觉得要有实质性的东西,那就是我的工作结果,我会努力把每一个工作的结果都做到最好。

这次培训中不仅仅只有学习,还有素质拓展培训,这对我来说是印象最深刻的,同时也是收货最多的。还记得第一天晚上的素质拓展,xx哥带领我们做了x个团队游戏,仔细回想起来,每一个游戏都对我们的素质和思维进行了很大的锻炼和提高。第一个游戏让我学会了细心倾听,在以后的工作中我可以更准确的读懂领导的话以及清楚的明白领导布置的任务。第二个游戏让我学会了冷静处理,工作中遇到了困难不要慌张,静下心来仔细思考,一定会发现解决问题的方法,同时不要忽略团队的作用,一个人的力量有限,所以我们要把团队的力量集合起来,这样即便是再大的困难也能迎刃而解。第三个游戏锻炼的是沟通能力,平常我们每个都会熟练语言沟通,但是工种当中如果团队之间养成了良好的默契,一个眼神或者一个手势就能准确的传递信息,这将会大大提高我们的工作效率。这不仅需要一个优秀的表达能力,同时还需要理解能力,我觉得这还需要我们了解同事,成员之间相互熟悉的团队肯定是高效、一致的。

最后一天晚上对我来说是难忘的,是珍贵的,是不舍的。眼前的大团队大家庭凝聚了每个人的心血和努力,一想到第二天即将各自奔赴工作岗位,我的心里就很不舒服,那一晚我与他们成了无话不说的老友,感谢这次培训给了我最大的一笔财富,那就是友谊,像兄弟间的手足之情。在一起经历的x天有苦有甜,一起开心一起成长,真的希望以后可以永远这样。我想我会珍惜和他们每一个人的情谊,即便是以后工作在各自的岗位,都不会忘记彼此的模样。同时,这x天的培训也让我和很多老师成了朋友,我们之间没有了上级和下级的隔阂,更多的是悉心的交谈沟通,这让我感受了到直管是一个有爱,团结的大家庭,是一个值得我为之奋斗的大家庭。我相信在以后的工作中我会时常想起这段难忘的经历,我会带着它一路前进、一路成长。

工程公司新员工培训总结(二)<\/h2>

经过这为期x周的新员工岗前培训,看到公司对新员工的重视,公司希望我们能更快更好的适应自己的工作,减少以后工作中的困难。这x周的培训让我学的了以前从未接触过的知识,从不懂到懵懂再到基本掌握,我觉得还是需要一个时间段,在以后的工作实践中慢慢的消化和吸收。我们学都这些专业知识都是张总这么多年的工作经验的总结,也是他的心血。我们一定不能辜负了他对我们的期望。

第一天了解了公司的基本情况,又去了公司的在建项目及仓库:xx大学城、xx工程、xx仓库,让我感觉公司的壮大,从公司工程的总承包到材料设备的整体租赁再到脚手架的设计和安装,再到劳务工程的施工,这是一个完整的建筑工程的产业链,即是一条龙的经营模式,让我看到了公司的美好前景。

第二天学习了公司的文化和礼仪,看到公司对员工的文化素质重视,体现了一个好的公司需要高文化和高素质的团队。下午学习了材料分布要心中有数;材料的看管要认真负责;材料的清理及维修等。这些都要工作人员认真负责,否则就会对公司照成不必要的损失。

第三天学习的是报价应该提供的信息资料,装饰脚手架和土建脚手架的用途、工程量的大小、搭设方式、高度及承受度、运输通行的情况、铺设要求、搭设使用的时间、现场管理的难度,住宿环境等其他都是必须要清楚的。报价分析组成的因素:工期、周转、维修、要求、平台及难度都要考虑到,报价单的要求要详细清楚,确定好报价单位。材料租赁应了解的事项。

第四天主要学习的是脚手架的专业知识,脚手架的组成:钢管、扣件、悬挑脚手架用的型钢,脚手板、可调顶托和底托及这些材料的规格型号,重量材质及种类:脚手架的分类。脚手架的链接方式等。后面几天学的员工手册和市场营销。

总的来说,这x周所学的东西受益匪浅,以后在工作岗位中认真学习,认真工作。

工程公司新员工培训总结(三)<\/h2>

结束了前一段的职业生活,怀着对未来美好的憧憬,来到xx省xx建筑装饰工程有限责任公司,开始了我人生新的征程。进入公司的前几天,我熟悉工作的内容和流程的系统框架,学习了一些工作中的技巧,也吸取了一些经验。虽然我学习的是xx专业,也有一定的相关经验,但毕竟对于装饰工程还是没有深入的了解。这一块掌握的知识比较少。于是我主动要求到各个项目上去学习,同时也感谢公司给予我这个学习的机会,在这段学习过程中,我去了xx省xx税务干部培训学校装饰工程,xx省税务局中心装饰工程,xx银行库房维修改造工程,每到一处都有新的认识,自知仍要加强各方面的学习。

很快便迎来了公司组织的新员工培训,通过这次培训,让我对人生和职场的认识有了根本上的改变。

在理论培训中,我了解到了公司的历史和企业文化,以及公司完整的组织架构,以及公司员工必须具备的条件和责任心;以及公司今后的发展方向。通过这些,我也渐渐明确了,自己目前所处的位置,以及今后所要发展的方向,也希望自己的努力,能为公司的发展尽一份力。

一个领导的思想映射着一个企业的思想。x总在会上讲过这么一句话,成功是熬出来的。使我深有感触。对啊,人不要太患得患失,是金子总会被挖掘出来的。一个员工的努力、尽职,公司是会看到的。从这一句话我们可以领会到,公司给予每一个员工平等的机会。同时,公司也给予每一个员工很大发展潜力,公司的机制也很灵活,只要你有目标,有效率,有能力,公司就会肯定你,认可你。就会给予你更大的舞台。所以,心有多大,舞台就会有多大。从这次的培训中,我又懂得了一句名言:只要有目标,路就不会消失,这一句名言也将成为我的人生座右铭,让我终身受益。

接着,x总对整个公司的架构,及各个部分所负责的各项业务进行了详细的介绍,使我系统的了解到了公司具体业务,使我的工作能够和各部门更好的衔接,更使我能在今后的工作中能够明确的认识到自己所承担的责任和义务。

安全生产事关职工的生命安全和企业财产安全、事关社会的稳定,只有全员懂得安全知识,提高对安全生产重要性的认识,杜绝安全隐患,只有集中力量抓安全生产,坚持安全第一,使职工和管理人员都牢牢树立安全意识,真正警惕起来,才能真正保障企业生产的安全进行。所以说企业安全生产的培训是非常有必要的。换句话说,对一个企业来说,安全生产的培训不仅是对企业安全生产的保障,也是对公司职工生命安全的负责。这一点公司非常重视,作为了一个重要的培训课题。公司的x总在会上详细地阐述了安全生产的意义以及技术防范措施,这一点也希望能引起大家的重视。

通过公司这次的培训使我对人生职场的规划有了进一步的完善。一个企业要想长存的发展不能目光短浅,要忍得一时的困难,吃亏也是福。同样一个人的发展也不能鼠目寸光,要有一个长远的计划,一步一步来,脚踏实地,步步都要有力,认准了目标就要努力前行。在这里,我将要面对各种各样或简单或复杂的工作挑战,我将在完成这些工作的过程中不断学习不断成长,在工作上日趋成熟,使自己的成长融入公司的发展之中,并为公司的发展尽一份力。

工程公司新员工培训总结(四)<\/h2>

近几年来,我国的安全生产形势十分严峻,建筑领域事故频频发生,分析建筑施工伤亡事故发生的原因,探索预防对策和措施,对减少事故的发生,促进建筑企业的健康发展,有重大意义。安全事故主要集中高处坠落、物体打击、机械伤人和触电。造成建筑业事故的原因,除了与建筑业是高空、露天、劳动密集型作业有关,还与近年来市场的扩大,法制不健全,安全意识差,安全教育滞后,人员素质低,安全投入少有关。公司为此给员工弄了一个培训,简要谈一谈本人参加培训的总结。

一、施工人员素质低

目前我国建筑从业人员大多是民工,这些民工普遍来经过基本培训和教育,缺乏应有的安全。

知识和安全防范意识,从而导致自己或他人发生安全事故。

二、建筑市场不规范时常出现一个项目有几个分包商

这些分包商的社会信誉,施工技术和管理水平普遍较差,在工程施工过程下,偷工减料,安全意识淡薄,根本谈不上对安全进行统一管理。

三、违反安全操作规程,野蛮施工

非机械动力工擅自操作机械,造成机毁人亡。非电工乱拉扯电线,不通过漏电开关,发生漏电事故时,漏电开关不起作用,造成触电身亡。民工在绑脚手架和支外墙模板加固时,不系安全带,加上临边防护不严,时有坠落死亡事故的发生。为抢工程进度,造成民工疲劳过度,操作时注意力不集中,头昏眼花不慎坠楼而亡。

四、材料机具质量不合格

塔机吊钩失灵,吊斗失控落下,砸伤地面施工人员,塔臂组装螺栓强度不够,以小代大,抗剪能力削弱,螺栓被剪切断,造成塔臂失控,扯断钢索落下,砸伤地面工作人员。安全网质量差,不能有效拦截高空坠物,造成地面人员伤亡。

五、防护设施不全

临边不搭设防护栏杆,安全网搭设低于施工作业层面高度,作业面没有实行全封闭。有的电梯井口无护栏,电梯井内不隔层设置防护。预留洞口,采光井,通风口不设防护盖,造成坠落事故发生。

施工企业必须建立健全项目安全组织机构,确定安全生产目标,明确参与各方对安全管理的具体分工,安全岗位责任与经济利益挂钩,根据项目的性质规模不同,采用不同的安全管理模式。对大型项目必须安排专门的安全总负责人,并配以合理的班子共同进行安全管理,建立安全生产管理的资料档案。实行单位领导对全施工现场负责,专职安全员对部位负责,班组长,班组安全和施工技术员对各自的施工区域负责,操作者对自己的工作范围负责的“四负责”制度。

六、规范建筑业分包及完善安全法

加强总包,分包的资质认证和管理。一个项目,严禁业主方肢解分包,严禁多次转包,加强总承包商对分包的管理。加强安全法建设,对存在违章指挥,不为施工操作人员提供安全防护设施用品,强令民工冒险作业,长期连续作业的责任人,要依法追究其责任。施工企业在目前已有的法规制度的基础上,认真总结经验,加强适合本企业生产管理工作实际的法律,标准和制度的补充完善,使企业的安全生产管理工作有法可依,有章可循,尽快步入规范化,制度化轨道。

七、加强安全教育

让每一个员工懂得安全知识,掌握安全技能,实现自己的安全行为责任,做到:

1、凡是进入施工现场的所有人员都必须进行安全法律、法规、安全生产知识,安全操作技能的学习,并进行严格考核,合格后,方可进场;

2、对特种岗位作业人员一律凭劳动管理部门颁发的操作岗位证书上岗;

3、对进入施工现场持证的架子工必须定期进行体验;

4、对施工生产中违章指挥的管理人员进行严厉的处罚;

5、对施工生产中违章操作员工一律停工根据不同情况进行处罚。

八、加强安全技术管理与协调

工程中标后,要编制有针对性的安全技术措施,施工前要有施工技术员编写的书面施工安全技术措施向工人交代,特别是高空、有毒作业,必须有相应的保证安全的技术措施和急救处理方法。每日有班组长、班组安全员对当天工作操作工序提出的安全要求。定期召开安全生产管理工作会议定期检查安全工作。实行统一管理,统一指挥,加强条条、条块、块块之间的协调配合。

九、加强现场安全监督

企业应加大对施工现场的安全监督管理力度,对违章指挥、操作,冒险作业要责令限期整改或停工整顿,规范项目的施工安全行为。安全人员要加强对施工现场材料,设备的检查,杜绝不合格的材料,设备对人员的伤害,加大对安全工作的投人,完善各种安全设施。在施工作业面上设固定的安全管理员,对危险性大的脚手架,起重机搭设和拆除,机械设备吊装,用电设备工作,基础土方开挖等进行监督和控制。施工企业安全管理,是一个系统的动态管理进程,它包括安全组织和安全意识,企业只有综合利用这些手段,才能取得有效的结果。加强安全管理,首先必须建立科学的安全规章制度,而且这些制度要随着施工技术的发展而不断变化,使之与新的施工技术相配套。同时企业要加大对安全管理的投入,使之与生产能力相吻合,使安全生产责任制逐级落实到每个工作岗位和每个人头上。并经常性的开展和利用形式多样的安全生产法规知识宣传活动,努力提高建筑职工和广大从业人员的安全素质,切实做到不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,安全生产,警钟长鸣。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

鞋类检测是一项非常重要的工作,与人们的健康和生活密切相关。因此,为了提高检测水平,各大鞋类企业必须对员工进行培训。在本次鞋类检测培训中,我学到了很多知识,具体总结如下:



第一节课程:鞋材料的检测方法



在这一节课程中,我们首先了解了鞋子的不同材料,如什么样的鞋子是由皮革制成,什么样的鞋子是由合成革制成。了解这些信息的重要性在于,它让我们能够更好地了解鞋子的质量和特性。



接下来,我们学习了如何检测鞋材料的质量。这需要我们了解一些基本的测试方法,如拉伸强度测试等。我们还学习了如何使用一些常见的测试仪器,如万能试验机。通过这些实践,我们能够更加深入地了解鞋材料的复杂性,提高我们的检测能力。



第二节课程:鞋底的检测方法



在这一节课程中,我们主要学习了如何检测鞋底的质量。我们了解了不同的鞋底材料,如TPU、PU、橡胶等。我们还学习了如何检测鞋底的硬度和耐磨性能。这些测试方法需要我们使用一些比较高级的仪器,如洛氏硬度计。



通过这节课的学习,我们不仅能够更好地了解鞋底的重要性,而且还能学到更深入的检测方法,从而提高我们的工作水平。



第三节课程:鞋子外观的检测方法



在这一节课程中,我们主要学习了如何检测鞋子的外貌质量。首先,我们学习了如何检测鞋面的凹凸不平、色差和气泡等问题。我们还学习了如何检测鞋底的鞋底纹路是否正确,以及鞋跟的高度是否一致。通过这些测试方法,我们能够更加准确地判断鞋子的质量,并提高我们的检测能力。



总体而言,在这次鞋类检测培训中,我学到了很多新知识。这些知识使我更加了解了鞋子的结构和制作过程,从而可以更好地从质量角度检测鞋子。同时,我还学会了一些更高级的检测方法和仪器的使用技巧,让我可以更快速、准确地检测鞋子。这次培训让我非常受益,我相信在未来的工作中,我会更加出色,为企业做出更大的贡献。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

20xx年即将过去,20xx年即将到来,回顾过去,展望下一个年度。我对平时部门的培训工作也有一些心得,总结收获,补充不足。这一年按照酒店的要求以及五星级酒店管理的标准,以提高人员的服务技能和服务质量为目标,通过加强了人员工作技能培训和提高工作效率的教育,不断提高整体的技术水平和维修能力。主要做了以下几点工作:

一、酒店意识的培训,提高员工的思想境界。

树立服务意识,后台围绕前台转,保证设备正常运行,处处将确保酒店的正常营业和对客服务工作的顺利进行摆在第一位,高标准、高质量地完成各项工作任务,做到了应修必修,修必修好的原则。

因今年部门有几个老员工相继离职,新员工需要重新从头开始培训,使新员工熟悉酒店的规章制度。明确自己的岗位责任,让所有员工熟练掌握所在岗位的操作流程和安全规范,提高员工的技术技能素质。使每位员工对自己负责的设备设施都能做到“四会”:会使用、会维护、会检查分析、会排除故障。当员工面对突发性的设备故障,或紧急情况时,懂得如何第一时间应对处理。

二、培训目的明确,培训内容完整。

从员工的工作态度及行为,员工的业务知识及技能几方面进行培训:

1、培训目的明确。通过职业道德及企业文化的培训,使员工形成正确的价值观及工作态度,确立应该做什么,不应该做什么。

2、培训形成制度化,规范化。培训内容从基本常识、个人行为、内部管理及员工何时应接受培训,接受什么类型的培训,培训应由谁来负责,并使之制度化。

3、做好培训计划。根据工程部的需要,明确各阶段的培训工作,并根据实际情况,不断添加培训内容,把培训工作落到实处。

4、部门要有新气象。人人要有担当意识、协作意识、奉献意识、学习意识,以积极的态度和热情投入到工作中。

三、培训形式多样化,具有针对性。

针对电工人员少,工作繁杂的情况,对培训工作提出更高的要求:

1、全员参与,交替培训,互相补缺,成为全面手。

2、加强实操培训。主要对消防主机操作,如何查监控,家用空调。冰柜.电子锁的维修,从实际动手,碰到的问题如何解决来提高技能。

3、相互培训、节能降耗。对客房部的员工进行电器基础性知识的宣传,减少操作失误,延长设备设施的寿命,减少维修次数,节约耗材,降低成本。

工程部的培训工作,领导重视,常抓不懈。他们深知,培训是对员工最好的福利。通过培训,使员工明确了自己的岗位职责以及对行为规范、考勤、仪容仪表等方面的要求,提高了专业技术水平和整体素质,增强了主人翁精神和工作责任感,为酒店的正常运营起到了重要的后勤保障作用。

四、安全知识培训

安全工作要常抓不懈,没有安全,就没有顾客。所以在平时的工作中,让每一位酒店员工,时刻心中牢记“安全”。为达到这一目标,我配合好人事部门做好了每一次的新员工岗前安全知识的培训。并在每年6月和9月份组织各部门进行实际的灭火和逃生演练。因我部门工作的特殊性,所以在带电,爬高维修中,要时刻不忘安全,部门的每次晨会中,每月的安全知识培训中天天讲,次次讲。

下一年培训计划:

酒店工程部员工的培训工作是经常性的,随着酒店的发展、部门人员的变动、动力系统运行时间的增加、设备设施的更新,有关对员工的要求、动力系统的操作规范、设备的维修技巧都会出现变更,这就要求部门的培训工作随之进行改进以适应情况的变化,而且现有的部门培训工作本身也可能存在不足之处,作为部门经理,要广泛听取反馈意见,不断总结学习,组织改进完善部门的培训工作。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

为了全面提高我乡村医生艾滋病防治知识的相关内容,我院在一街卫生院举办了艾滋病防治知识培训班。12月3日至12月4日,短暂的2天,36位学员凝聚在一起,在会议室认真的学习了艾滋病相关知识,现将我的一些学习感悟。

1、艾滋病在我国的发病形势,卫生部相关举措成效显著。

2、艾滋病实验室检验技术新进展的学习。

3、艾滋病预防控制新方法。

重点学习了。

①传染源的管理:高危人群应定期检测HIV抗体,医疗卫生部门发现感染者应及时上报,并应对感染者进行HIV相关知识的普及,以避免传染给其他人。感染者的血液、体液及分泌物应进行消毒。

②切断传播途径:避免不安全的性行为,取缔娼妓。严格筛选供血人员,严格检查血液制品,推广一次性注射器的'使用。严禁注射有毒的物品,尤其是共用针具注射有毒的物品。不共用牙具或剃须刀。不到非正规医院进行检查及治疗。

③保护易感人群:提倡婚前、孕前体检。对HIV阳性的孕妇应进行母婴阻断。包括产科干预(终止妊娠,剖宫产)+抗病毒药物+人工喂养。医务人员严格遵守医疗操作程序,避免职业暴露。出现职业暴露后,应立即向远心端挤压伤口,尽可能挤出损伤处的血液,再用肥皂液和流动的清水冲洗伤口;污染眼部等粘膜时,应用大量生理盐水反复对粘膜进行冲洗;用75%的酒精或0.5%碘伏对伤口局部进行消毒,尽量不要包扎。然后立即请感染科专业医生进行危险度评估,决定是否进行预防性治疗。如需用药,应尽可能在发生职业暴露后最短的时间内(尽可能在2小时内)进行预防性用药,最好不超过24小时,但即使超过24小时,也建议实施预防性用药。还需进行职业暴露后的咨询与监测。

并发症的预防艾滋病培训小结对于并发症最好的预防就是及时抗HIV治疗。

①CD4+T淋巴细胞<200/ mm3的患者,应口服复方新诺明2片/日预防肺孢子菌肺炎,至CD4+T淋巴细胞升至200/ mm3以上3-6个月。

②弓形体脑病:避免生食或食用未熟透的肉类,避免接触猫及其排泄物。弓形虫抗体IgG阳性、CD4+T淋巴细胞低于100/ mm3者可口服复方新诺明预防,至CD4+T淋巴细胞升至200/ mm3以上3个月。接触开放性结核的患者异烟肼预防。

饮食及生活注意

每日摄取足够的能量,需肉、蛋、奶等高能量、高蛋白、好消化的饮食。多吃新鲜蔬菜和水果。少食多餐。注意饮食卫生,尤其不进食生冷肉食。对于腹泻及消化不良的患者应保持足够水分摄入,多进食液体食物。戒烟酒。适当锻炼。保持良好情绪,减轻心理压力。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

甲方(委托人):乙方(检测机构):

根据《中华人民共和国合同法》以及其他有关法律法规的规定,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,甲乙双方就本建设工程检测事项协商一致,签订本合同。

第一条、工程概况

工程名称:

工程地址:

建设单位:

监理单位:

施工单位:

第二条、检测项目

甲方委托乙方检测的检测项目包括(以打“√”为准)

□建筑材料检测□主体结构工程检测

□建筑节能检测□空气检测

具体的检测项目为:建筑节能热工检测。

第三条、检测费用的核算与支付

1、工程量为__房楼,计__个单体,检测费用按省检测统一收费标准__元/栋的_折计费,共计金额__元。

2、合同价款支付方式为乙方提交检测报告后由甲方一次性付清。

第四条、检测报告的交付

(一)乙方交付检测报告一式三份,并对其准确性和可靠性负责。当甲方对部分检测项目的检测报告份数有特殊需要时,可另行约定。

(二)报告由甲方自行来实验室提取。

第五条、违约责任

(一)因甲方未履行义务而造成乙方无法按时保质地完成检测业务的,甲方应当承担相应的经济损失,并赔偿由此给乙方造成的损失。完成检测业务的时限由双方另行约定。

(二)检测项目属于现场检测的,乙方应在检测活动前3日通知甲方,甲方按照通知的日期配合乙方进场开展检测活动。因乙方未履行义务而造成甲方无法按时完成进度的,乙方应当承担相应的经济损失,并赔偿由此给甲方造成的损失。

第六条、其他约定事项

(一)本合同严格按《中华人民共和国合同法》执行,如有争议及改变内容,需经双方协商后解决,如通过诉讼解决,依法向__市人民法院提起诉讼。

(二)本合同签字之日起7个工作日检测完毕并提供合格的检测报告。

第七条、附则

本合同一式肆份,甲方叁份,乙方壹份。双方签字盖章后即生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

甲方(委托方)

乙方(检测方)

学校幼儿园工程进行检测,并依据《中华人民共和国合同法》以及对其他有关法律法规的规定,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,甲、乙双方就本建设工程检测是想协商一致,签订本合同。

一、工程概况:

工程名称:如皋市外国语学校附属幼儿园

结构类型:框架

建筑面积:11658平方米

施工单位:南通大辰建设集团

监理单位:如皋市规划设计院

鉴证人员:汤友云

工程监督注册号:

工程地址:位于如皋市政法路以西,如皋市检察院以北

建设单位:如皋市外国语学校附属幼儿园项目负责人:朱建梅电话:

二、检测项目

甲方委托乙方检测的检测项目包括:见证取样检测、主体结构工程检测、建筑节能检测、建筑水电检测、墙体材料检测、防水材料检测、建筑门窗、饰面材料、室内环境检测、钢结构工程检测

三、检测程序

1、由甲方将受检产品送到乙方实施检测。

2、需乙方现场抽样,甲方需提前一天(扣除节日)通知乙方。

3、每次送样或乙方现场抽样,甲方须填写检委托单,明确样品的相关信息及检测要求。

四、检测收费:按实际建筑面值计算,计取标准为付费方式:

1、工程竣工验收结束后一次性结清。

2、甲方对检测项目费用有异议的,应及时与乙方协商,但不得拖延其他无意义项目检测费用的支付。

五、甲方的权利和义务

1、甲方不得将同一单位工程中的同一类型检测项目委托其他检测机构进行检测。

2、甲方应于检测活动开始前日内向乙方提供与本检测业务有关的资料及文件,并对资料的可靠性负责。

3、甲方委托检测前,应将见证单位及见证人员以书面形式通知乙方,鉴证人员发生变更的,甲方应及时书面通知乙方。

4、在委托见证取样类样品检测前,甲方应填写检测委托单。委托单应采用乙方统一样式,并经见证人员和取样人员当场签字确认。

5、检测项目属工程类检测的,甲方应提前通告乙方。见证人员应对工程现场检测进行见证,并在现场检测原始记录上签字确认。

6、甲方应当负责与本工程检测业务有关的第三方的协商,为乙方提供必要的外部工作条件。

7、甲方不得以任何方式要求乙方出具学家检测报告。

8、对在建筑工程的各类检测数据有知情权,合同执行过程,可随时查询。

9、从乙方获取工程检测咨询服务的权利。

六、乙方的权利和义务

1、乙方应向甲方提供与本工程检测业务有关的资料,包括建设工程检测资质证书,计量证书的复印件。

2、乙方承诺与行政机关、法律法规援权的具有管理公共事务职能的组织以及本工程相关的设计单位、施工单位、监理单位无隶属关系或者其他利害关系。

3、乙方应在甲方通知的日期进场开展检测活动。但如检测现场或样品不具备检测条件或跟委托不符等情况导致检测无法进行的后果由甲方自行承担。

4、乙方现场检测时应遵守工程安全管理及其他工程现场管理制度。

5、检测结果不合格的,乙方应在获得检测结果后日内通知甲方(节假日除外)。

6、按检测相应的服务内容收取检测费用,并出具检测费用清单。

七、违约责任、

1、因甲方未履行义务而造成乙方无法按时保质的完成检测业务的,甲方应当承担相应的经济损失,并赔偿由此给乙方造成的损失。完成检测业务的时限由双方另行约定。

3、检测报告信息错误、未按照约定的检测依据进行检测或检测结论判断错误的,乙方应进行更正或免费重新进行检测,给甲方造成损失的应予以赔偿,由甲方原因造成上述错误的除外。

八、附则

1、本合同自双方签字或者盖章之日七生效。本合同一式2份,双方各执1份。

2、双方发生争议的,可协商解决,或向有关部门申请调解;也可提请仲裁。

甲方(公章):____________ 乙方(公章):____________

法定代表人(签字):____________ 法定代表人(签字):____________

____________年______月______日 ____________年______月______日

❂ 工程检测员工培训总结 ❂


一、


近年来,食品安全问题引起了广泛关注,其中,农残污染成为了一个严重的难题。为提高食品质量和消费者的健康保障,农残检测成为了食品行业重要的环节之一。为此,我参加了一次农残检测培训,通过此次培训,我对农残检测有了更深入的了解。


二、培训内容


1. 农残的定义和分类


培训中,首先明确了农残的定义,即农业生产中,在合理施用农药后残留在农产品和环境中的一种化学物质。根据农残的来源和性质,农残可以分为农药农残、兽药农残和环境污染物残留等几类。


2. 农残检测的方法和步骤


培训详细介绍了农残检测的方法和步骤。其中,常用的农残检测方法有高效液相色谱、气相色谱和质谱等。在检测过程中,首先要制取样品,然后进行样品前处理,如提取、富集和净化等。之后,利用所选的检测方法进行样品分析,并对结果进行计算和解读。


3. 农残检测仪器的操作和维护


培训还重点介绍了农残检测仪器的操作和维护。不同的仪器有不同的操作要点和维护方法,培训中详细讲解了常见仪器的使用技巧,并提醒我们注意操作过程中的安全事项和常见故障的排除方法。


4. 农残标准和法规


培训强调了农残标准和法规对农产品贸易的重要性。不同国家和地区对农残的标准和法规要求有所不同,了解和遵守相关标准和法规是保障农产品质量和确保市场准入的关键。


三、培训收获


通过这次培训,我对农残检测有了更加全面的认识和理解。我了解到农残检测是确保食品安全和质量的重要手段之一,能够有效保护消费者的健康权益。我掌握了一些常见的农残检测方法和操作技巧,可以在实践中更好地进行农残检测工作。另外,培训还加强了我对农残标准和法规的重视,这对我未来的工作起到了指导作用。


四、总结


通过这次农残检测培训,我收获颇丰。我了解了农残的定义和分类,学习了农残检测的方法和步骤,掌握了农残检测仪器的操作和维护技巧,并加深了对农残标准和法规的认识。这些知识和技能为我今后的工作提供了重要的支持,我相信,在我接下来的工作中,我能够积极应用这些所学,为食品安全和消费者的健康保驾护航。农残检测始终是一个需要精细和谨慎的工作,我会不断学习、提高自己的专业水平,为食品行业的发展贡献力量。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

作为一名初学者,我进入建筑检测行业已经一年了,面对一个新的工作岗位,我逐步转变角色,逐步适应新的工作环境。

对于我所学的专业而言,这又将是一个新的开始。在校所学的基础专业知识为我从事建筑检测奠定了一定基础,而对于从事建筑检测的人来说这远远不够,它需要更加专业,更加扎实的专业知识和更强的学习能力。如同现在社会的发展趋势,社会在不断淘汰有学历的人而不会淘汰有学习能力的人。当我步入这个行业的第一我天起,师傅的话让我深有感受,xx建设建筑检测有限公司的宗旨是“未做事情先做人”,这句话告诉我如何做人在社会中重要性。如果说大学是我的第一学校,社会便是我的另一学校了。在经过几周的规范学习后,我开始对检测行业有了进一步的了解,加之公司安排到培训学习,让我更深入了解到建筑检测这一行业。在同事们的引导和帮助下我进入了检测行业的门槛。

随着我国建筑行业不断发展、进步,进而出现的更多弊端,需要更多的专业人才。而对于建筑行业而言,材料质量的检测工作作为把门关就显得更为重要了。首先进入这行我们得学会做人,各行都有其职业道德、标准。对于一个人来说,做事也许只是时间问题,而做人则是影响到一个人的发展程度。而xx建设建筑检测有限公司为我提供了这一平台,让我深深认识到如何做人在社会中的重要性。

在对建筑检测的初步学习过程中,让我知道建筑检测专业知识对于从事建筑检测工作的人而言又是何等的重要,它直接影响到我们的工作效率。而作为此阶段的我。必须从最基础的工作做起,以“严格、严谨、积极”要求自己。必须掌握相关专业知识,对待每一项检测,绝不能凭眼看、手摸就可以,要用数据说明事实,以规范评定每一项检测结果是否合格。当然,作为初学者的我难免犯错,主要是对于检测报告中的错误。我认识到这一点的严重性,我必须不断努力,把这种错误减到最小,尽量杜绝。期间在领导的安排带领下,接触到建筑现场检测,专业知识在此过程中就显得尤为重要了,有更多时候需要你对所在环境下用专业知识解释,检测的过程中,不可对专业知识、规范准则无中生有。这些都是我应该在今后工作中加强学习的,在很多建筑检测过程中我看到了同事之间的工作协作,我们在工作中就是一个整体,应当相互给予工作支持,让工作效率更高,更强。

建筑检测是对建筑质量标准的首要验收,而我们作为直接对建筑建筑材料检测的执行者,必须把好这一关,必须以“严谨、科学、公平、公正”的态度对待每一项建筑检测。这不仅是工作态度的认真,更是对人民生命财产的负责,同时也是为检测行业树新风、立新标。在今后工作中,我应更加努力,不断完善、提升自己。

20xx年,在上级领导部门的正确领导和各级主管部门的关心指导下,全面落实科学发展观,根据年初总体工作部署和要求,结合本中心实际,认真努力工作,完成各项工作任务,取得了较好的工作成绩。现将20xx年工作总结和20xx年工作安排具体报告如下:

一、学习科学发展观,掌握先进理论

在上级部门的正确领导下,今年我中心积极认真地开展学习实践科学发展观活动,严格按照上级领导部门的要求,认真组织抓好学习实践科学发展观活动,做到规定动作不少,学习时间不少,工作学习两不误,以科学发展观促进各项工作开展,圆满完成学习实践科学发展观活动的各项任务。通过学习实践科学发展观,我中心掌握了先进理论,深刻地认识到:科学发展观不仅是我国经济社会发展必须长期坚持的重要指导方针,是我们做好建筑工程检测工作的强大思想武器。把牢固树立和认真贯彻落实科学发展观,同推进建筑工程检测工作加快发展,完成各项任务联系起来,切实按照上级领导部门的要求履行职责,做好工作,取得了积极成效。

二、认真努力工作,积极开创建筑工程检测工作新局面

1、积极进取,创新检测模式

我中心按照年度工作的总体部署,面对检测工作任务量大、内容多的现状,立足在思路上求新、措施上求细、工作中求实,认真做好工程材料检测试验工作和主体结构检测。一是加强对主体结构的检测,突出抓好质量问题的处理。对影响结构安全和不满足主要使用功能的质量问题,作严肃查处,重点抓好工作中出现的通常质量问题。二是转变检测方式,实行差别化管理。将原来的预约式,通知式的检测方式,转变为工程巡查和重点部位抽查。三是对工程材料实行A、B样抽检。以同一批号、同一规格的产品作为抽检基数,同时抽取A、B两组样品,分别为初检样品和复检样品。其中B样品用于在初检不合格并产生争议的情况下所进行的复检,确保检测结果的公平公正。

2、加强检测机构建设,提高检测工作质量

我中心加强检测机构建设,提高检测工作质量,重点做了两方面工作:一是长期不懈抓业务学习,通过每季度组织的职工内部技能比赛,强化岗位技能意识,提高职工整体素质。二是加大设备更新资金投入力度,促使质量检测工作由人工定性检查向仪器设备定量检查的转化,真正达到用数据说话的目的,避免人为因素,维护检测行为的权威性,把检测中的质量控制向事中、事前转移,做到防患于未然。

3、落实措施,促进检测工作发展

为服务社会,做好建筑工程检测工作,取得良好的经济效益与社会效益,我中心采取一定的工作措施,保证各项工作的完成,抓以下三方面工作:一是落实岗位责任。我中心按照工作项目、工作概述、工作标准和所需知识技能等四方面内容,制定岗位责任,落实到人,做到每个部门、每个个人都有岗位职责,每件工作、每项事情都有人管、有人抓。二是开展优质服务。优质服务的关键在于方便人民群众办事,缩短办事时限,提高工作效率。我中心一方面狠抓职工的业务培训,提高职工的业务水平。另一方面树立职工的优质服务思想,要为建筑工程提供优质服务,获得人民群众的满意,全面提升我中心检测服务的形象。三是强化工作创新。我中心工作领域广泛、内容丰富、任务繁重,要做好检测工作,创造经济效益和社会效益,必须强化工作创新。我中心以创新工作思路、创新工作方法开展各项检测工作,取得良好效果。

三、以廉促优,确保廉政工作落到实处

我中心深刻认识到廉洁工作不仅事关建筑工程检测事业的健康发展,而且关系到民心向背,影响着各项工作的落实。做到廉洁工作既是上级部门的要求,人民群众的希望,也是我中心每个干部职工的起码道德要求。我中心十分重视廉洁工作,始终把它当作一项重要工作来抓,要求每个干部职工每时每刻都要做到廉洁工作,通过以廉促优,确保廉政工作落到实处,注意从日常小事上维护自己的形象,做一名人民群众满意的建筑工程检测人员。

四、20xx年工作安排

1、勤奋学习,提高工作本领。检测人员平日忙于工作,业务学习钻研不够,要加强学习,学习科学发展观与建筑工程检测理论及业务技能,提高思想认识与业务知识,提高工作本领,切实做好各项检测工作并提高工作效率。

2、健全完善各项制度,做好检测工作。我中心要健全完善各项制度,做到以制度管人,建立创新发展的工作机制,做好各项检测工作,提高人民群众对我中心检测工作的满意度。

3、落实党风廉政建设,创廉洁民主作风。我中心在检测工作中要贯彻执行上级领导部门有关党风廉政建设责任制的统一部署,按照“责任到位、监督到位、追究到位”的要求,认真填报廉政档案报表,签订廉政建设责任书,明确责任,加强监督。每个检测员要以身作则,廉洁自律,不能发生任何违规现象。

20xx年,我中心虽然做了不少的工作,取得了一定成绩,但是跟上级领导部门的要求和希望,还存在不小的差距。今后,我中心要继续加强学习,深化管理,以科学发展观的要求对照自己,衡量自己,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,把各项建筑工程检测工作提高到一个新的水平,为地方经济发展和社会事业进步做出应有的贡献。

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试验检测工作是对材料和构件的性能、工艺参数等进行测试的活动,是为了加强工程施工质量的重要手段,也是实行“政府监督、社会监理、企业自检”的质量保障体系之一。20××年试验检测工作是从珠海城际、广连高速、简州新城项目直至到中山(石岐)PPP项目,在鞭策中逐步规范,在强制下执行新标准,虽如此,在市政项目试验检测工作取得了一定的经验。

1、工地试验室的设置及运行情况(包括机构、人员配置情况、母体授权情况、试验体系建立健全及运行情况等内容)。

1)工地试验室的设置及运行情况

本项目部不设工地临时试验室,在工地现场只设立标准养护室确保混凝土试块试验数据的准确、科学、可靠,真实反映工程质量情况;本项目所有试验检测均委托本广州建设工程质量安全检测中心有限公司进行我项目部的第三方检测机构(暂定)。

2)人员配置情况

目前项目部检测人员到位1人,主要做项目部前期准备工作,后期根据项目进度需要再配置1~2人,试验人员必须经有关部门考核合格后持证上岗,无证者不得从事试验工作。

3)试验体系建立健全及运行情况

本项目作为本公司的重点工程,项目部将以业主的需求为关注焦点,采用本公司的优势和修建过类似工程的丰富经验,以质量为中心,强化管理,以一流的技术、一流的服务,创名牌精品工程、业主满意工程,使质量体系得以有效运行。项目部建立了相应的质量保证措施: ①建立组织机构和指定岗位责任制,明确职责。

②建立健全试验室各项管理制度,切实保证能公正、科学、准确地进行各类试验检测工作的开展,做到施工操作程序化、标准化、规范化,使工程总是处于良好的受控状态。

③加强对图纸、规范及局和公司的程序文件学习。

④项目部认真贯四标二体系,并严格按质量体系规定运作。 ⑤积极推广应用新技术、新工艺。

⑥试验委托单、浇注记录、试验报告等必须按专业分类建立台帐,并统一编号,相互衔接。

2、本年度主材及结构试验检测情况

从8月8日以来中山(石岐)项目部一直处于筹备阶段,监理还没有进场,所有的材料检测还没有进行,目前只做了前期取土场调查和商品混凝土厂家的考察。完成试验检测:现场地表水样的检测3组,水泥1组。

3、上级部门(包括母体、业主、监理)对工地试验室监督检查及整改情况(包括检查、不合格品报告与处理等内容)。

1)公司领导下多次到项目组织有针对性的指导及业务培训。

2)项目部还在准备开工阶段,各方面还没对项目试验进行检查。

4、工地试验室管理中存在的问题及改进意见和建议。

1)现场检测是外单位,存在中午或晚上不加班的问题。

2)检测费付款不及时存在拖延报告或绝做试验的问题。

3)建议选取二家委外检测机构作为工地试验室的自检单位。

4)市政工程项目接触比较少,建议公司开展市政工程试验方面的培训。

5、20××年项目部试验检测工作计划。

根据项目部的工程进度计划,按总体计划以及季度、阶段等计划进行有针对性的、有目标的进行试验检测。

1)为保证工程开工条件,工地现场标准养护室的建设及设备的标定工作,简易试验工具的购买和标定。

2)根据施工总体进度计划,试验室按照项目工程部的要求对现场所需的对各种强度等级的混凝土、砂浆进行配合比设计委外试验,邀请监理及总包见证取样送检。

3)对原材料按规定的频率进行检测工作;并对全线所有取土场标准试验以及路基填料的压实度检测。

4)发挥试验检测工作的监督作用,加强对施工合作队伍和检测单位的过程控制。

5)加强新标准的学习,提高试验检测人员的素质,让试验工作再上新台阶。

6、结语

经历这两个市政项目的锻炼,我深刻的体会到知识的匮乏、经验的不足、应变能力的欠缺,是严重制约能力的进步。针对以上的不足,我注重专业知识和信息积累,对自己提出了更高的要求:努力学习本专业的理论知识,特别要加强对各种技术规范的掌握和应用,充分利用工作业余时间进行充电,参考规范,及时熟悉图市政工程及公路桥涵相应试验,遇到问题多问多学习,多次重复练习试验,以便达到真正掌握该类试验和该类原材料技术性能指标,从实践中找经验,积极反馈,积极学习人家之长,观察学习先进个人的为人处事方式,阅读书籍,不断总结和积累。

(石岐)PPP项部

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6月10日下午,为进一步规范新冠病毒核酸检测行为,加强核酸检测质量控制和提升,医务部组织了一场专题培训。培训由检验科主任刘增义主讲,全院核酸检测人员及相关工作人员参加了培训。

培训会上,刘增义从新冠病毒检测概况、新冠病毒检测存在的问题、核酸咽拭子采样前准备、核酸咽拭子样本采集、咽拭子样本的储存与转运、采集咽拭子注意事项等六个方面作了详细解读。同时还对实际操作中的注意事项进行了重点讲解和现场演示,大大增强了现场培训实效。

本次培训使与会人员熟练掌握了新冠病毒核酸检测样本采集工作要点,为核酸检测采集工作做好坚实支撑,更好地服务于医院的疫情防控大局。

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摘要:随着我国检测领域的不断发展,使得地基基础检测技术日趋成熟与先进,对于规范地基工程的检测工作,提高地基基础检测数据质量具有重要意义。但是在实际操作中,地基基础检测工作还存在着一些不容忽视的问题,严重影响了检测工作的质量和效率,从而也为确保整体工程质量带来了一定负面影响。 关键词: 地基基础;检测工作;试验检测 1.前言 当前,建筑施工市场竞争日趋激烈,特别是地基基础检测市场竞争已经处于白热化的阶段。相当一部分的地基基础检测单位为进一步抢占地基基础检测市场采取一些不正当的竞争手段,比如人为的恶意压低地基基础检测价格,导致地基基础检测合同签订和履行过程中存在一些隐患,对于地基基础检测市场造成了一定的不良影响。低价格的地基基础检测合同理论上讲对于施工单位是好事,但是如果价格低于检测成本,就会相应造成某些环节的偷工减料甚至不负责任,直接影响了地基基础检测结果的科学性和权威性。还有的地基基础检测合同签订的同时,签约双方处于不对等的地位,有些条款的制定存在不公平现象,施工质量、检测手段等方面不能有效保证,导致检测报告中所显示的检测数据与实际情况有差距。 2.地基基础检测中存在的亟待解决的问题 2.1地基基础检测中常见的问题分析 目前,我国的建筑工程检测机构具体分为两部分:其一是国家指定的检测机构,其二是中介检测机构。由于检测机构的不统一,致使在具体的检测流程存在诸多问题,给工程质量埋下的隐患。如,压价、垄断经营等常有发生。个别的检测单位,为了适应残酷的市场竞争,甚至出卖检测资质,或将空白的检测报告出售给无检测资质的单位及个人,这些现象都对工程检测的质量产生了极大的影响,因此,必须对检测机构进行规范化管理,从根本上杜绝这些现象的发生。 2.2检测过程有待加强 对于地基基础检测工作需要加强过程管理和控制,每个检测单位和施工单位都对基础检测工作有明确的规划和设计,但是更多的是重视检测的结果,忽略了地基基础检测的过程控制。过程控制环节的弱化,有可能导致数据收集的可行性、科学性大打折扣,对于施工单位的下步施工完成准确判断会产生相应的影响。比如,有的地基基础检测报告有关重要数据的出具没有施工方、监理方的双方签字确认,导致地基基础出现质量问题的时候产生一些矛盾和纠纷,可见现场加强监督和管理的重要性。有的检测单位工作人员由于业务知识不过关,安全操作的意识不够强,对于现场检测的危险系数没有有效估算,导致存在一些检测安全隐患。 2.3检测人员综合素质有待于提高 由于建筑工程质量检测机构内部未建立健全内部管理制度,对于检测人员的管理较为松散,致使检测人员的整体综合素质不高,甚至有些不具备相应专业技能职称及技术水平的人员也参与到检测工作中,使其在不能严格执行相关规范要求的情况进行作业,致使检测资料和结果欠缺科学性、严密性、规范性。 3. 加强地基基础检测 随着科技的进步,建设工程的高度也在不断的增加,“万丈高楼平地起”在世界各地屡见不鲜,建设工程离不开地基岩土,建设工程的载荷主要是靠地基岩土在支撑,特别是高层建筑的建设对地基岩土的承载力提出了更高的要求。因此,地基岩土层科学准确试验检测是合理使用地基岩土层进行安全建造的必要前提,关乎民生安全,研究实现地基岩土层科学准确试验检测的技术途径对于保障建设工程安全意义重大。 以试验检测的地点为依据,地基岩土层的试验检测可以细分为现场测试检测、室内试验检测。顾名思义,现场测试检测是指在地基现场直接测定地基岩土层在天然状态下的力学性能,因而又被称为原位测试。目前对于地基岩土层的现场测试检测主要包括载荷试验、静力触探试验、动力触探试、验剪切试验、旁压试验等,其中最基本的测试方法是载荷试验,试验方法是模拟建筑地基的受力状态对地基岩土进行压力试验。现场测试试验具有测试直观的优点,但受限于测试方相对应,室内试验检测是指在实验室环境下根据地基勘探及建筑设计要求的项目将地基岩土样品进行物理和力学性质试验检测,检测依据主要为国家相关标准及地方标准;室内试验检测的优点是检测结果全面,代表性和实用性强,其缺点是试验检测结果样品的代表性和质量型影响较大,容易因样品原因而出现试验检测误差,且直观性不如现场测试检验直观。 目前我国对地基岩土的检测通常采取现场测试检测与室内试验检测相结合的方法地基岩土具体检测方法。日趋成熟,国家和地方陆续出台了相关标准,但是对室内试验检测结果产生影响的样品在采取、封存、运输等过程中仍存在很多的问题,造成了很多的建设事故,本文将从试验检测样品的采取、封存、运输、检测展开探讨,重点研究如何提高采取样品的质量和代表性。 3.1加强对天然地基基坑的检测 有关天然地基基坑的检测通常认为属于比较简单的环节,在一般地基基础土层条件的基础上,通过一般的检测方式和手段,完全可以实现检测结果的准确性。但是,随着建筑施工环境的复杂化程度的加深,天然地基基坑的检测就需要着重考虑几个方面的问题。比如,有的建筑地基基础施工是建立在软弱地基的基础上的,甚至有的地基空间布局中存在河道等复杂地形,给施工和检测带来许多困难。通常的河道呈现出带状分布的特点和走势,如果仅仅采取两个勘探钻孔进行检测,存在检测结果的偶然性,不利于严谨检测结果的得出。对于此类情况的产生,需要进行特殊处理,适当解决问题,及时跟进补勘等工作,并对检测的异常情况提出合理处置方案。有的地基基础施工是位于半填半挖的场地,比如在丘陵地区施工可能产生此种情况,这种施工场地必须提前进行场地平整,重点解决土方的平衡或者堆放等问题。 3.2样品采取 3.2.1 加强和重视样品的质量及代表性 地基是建设工程的基础。进行地基岩土试验检测,其目的在于为建设工程设计提供不可或缺的参数,是建设工程的重要依据,因此地基岩土的试验检测是建设工程的第 1 环节,直接决定了建设工程的设计与规模。在地基岩土层的试验检测中需进行定量定性的分析,分析的前提是岩土样品,其质量及代表性直接影响着试验检测结果的误差,错误的试验结果会影响建设工程的设计与施工,给建设工程带来不可估量的破坏与损失,这样的个例层出不穷。如安徽某大桥,该桥基持力层为土层,因试验检测样品的选择不具有代表性,在桥台建设刚竣工就开始发现严重倾斜,并最终报废,带来了巨大的损失。因此,选择有代表性、有效性和适应性的岩土样品是准确进行地基基础岩土试验检测的首要条件,特别是岩土样品的代表性至为关键。 3.2.2 样品取样方法及操作规程 建设工程地基基础岩土试验检测的样品是由现场采取的,可分为原状土样采取和岩石样品采取,其中原状土样采取方法有:钻孔、孔内用取土器以打入法切取土样品;钻孔、孔内用取土器以压入法切取土样品;基坑内直接切取原状土样样品;钻孔,孔内泥浆护壁,以回转钻进法切取样品岩石样品的采取方法有:钻孔 在孔内钻出的岩芯或钻芯中采取岩石样品;基坑内直接采取基岩层岩石样品。 为确保建设工程地基基础岩土试验检测采集的土壤和岩石样品具有代表性,应遵循以下规则:一是样品的采集应在专业的工程技术人员的指导与督促下完成,并一一标准取样时间、地点等相关信息。二是为确保所取样品能真实的反应岩土层实际的物理力学特征,应有所控制采取有代表性的岩土样品的数量,结合理论知识及实践经验,在同一水平建设场地,平面应布置采取3-5组样品,且应均布采样;同理,在同一地层垂直厚度上也应布置采取 3-5 组样品,且应均布采样。三是在边坡工程及滑坡工程采取岩土试验检测样品中应特别加以小心和注意,并且在样品标签上注明取土位置(上、下),并说明其重要性。 这是因为该土体受地理环境条件的影响,坡体堆积为松散堤的结构,在受大气降雨及地下水的综合作用下,加之自重影响,边坡土体或软弱结构面易产生蠕动变化,造成了土体结构的变化,很容易造成取土样品不具代表性。 3.2.3岩土样品质量信息化标准 为保证所取的岩土样品处于天然状态,提高所取岩土样品的代表性,在岩土样品的采取过程中的样品采取工艺方法、试验检测项目所需样品的数量及质量等方面的标准构成了岩土样品的质量信息化标准,成为岩土样品取样的参考和依据。现分别讨论岩土样品中土壤样品和岩石样品的质量信息化标准。 3.2.4 土壤样品质量信息化标准 土壤样品质量信息化标准最为重要的是取土样品的种类,其主要依据是建设工程的性质,基本原则为:建筑物的天然地基、天然地层及天然边坡应采取原状土;地基基础回填、路堤填料、桥头填料等填料工程应采取扰动土;如果建设工程即以土方调配为填料,又需要稳定的天然边坡,应采取满足试验检测项目数量的扰动土和原状土;若只需确定土的种类,则无论何种工程,只需采取扰动土。 土壤样品在取样的过程中应保证所取的土样具有一定的代表性,取土位点可以在天然地面、平洞、导坑、试坑、竖井以及钻孔中。在采取原状土样的过程中应尽量减少土壤的扰动,尽可能保持土的原状结构和天然湿度。用钻机取样时,钻孔直径应>120mm,为减少土受扰动影响,应使用专门薄壁取土器。 取土数量应满足所要求进行的试验检测项目方法的'需求。 3.2 .5 样品质量信息化标准 采取的岩样首先应具有本岩层的代表性,这也是样品采取的关键点。样品取样位点可在基岩露头、坑探、槽探、竖井岩洞基坑中以及钻孔中,同时可用在现场采取的基岩块体样品或钻孔内采取的岩芯样品制备样品试件,在制备过程中应注意不允许出现人为裂隙。 对于样品尺寸小于标准尺寸或非均质的粗粒结构岩样者,允许采用非标准规格的试样,但高径比必须保持 2:1 的比值(地基);用作砌体的石料,其高径比为 1:1。在外业钻孔中取岩样,起钻孔中取出的岩石钻芯要及时取试样。 3.3样品封存 土壤样品:采取好的样品,不论是原状土还是扰动土 ,都应立即密封取土筒并附上标签;取土筒所有的缝隙均应以胶布封严并涂上融蜡;若原状土取样时不满取土筒应以扰动土充填土与筒壁之间的缝隙,扰动土应选择近似天然湿度的扰动土;土壤样品应认真填写送样单,应填明取土图纸资料的符号以及标签说明;取好的土壤样品应及时送往实验室。 岩石样品:为保持岩石样品原有的天然湿度状态,取好的岩石试件应立即包装封闭处理,其中硅质硬岩样可不作处理,泥质岩样品可用纱布包裹后全部以融蜡浇注;岩石样品标注岩石的上下记号;无论是硅质硬岩样其岩样品还是泥质岩样品均应附上标签;取好的岩石样品试件应与送样单一起及时运往实验室。 3.4样品运输 现场取好的岩土样品在运往实验室的过程中一定要确保样品运输的可靠性和安全性。特别是在岩土样品运输中,运输前一定要装入一个箱子内,箱子便于搬运并能防止震动;并且应用软材料衬垫箱内的样品与样品之间的空隙,软垫层材料可选用稻草、谷壳、麦草、锯木粉、软纸条等此外,在装卸搬运的过程中要小心轻放,车速要平稳,为确保岩土样品在运输过程中不受其震动影响,将震动损度应降低到最小程度。 3.5样品试验检测 随着建设工程地基基础岩土试验检测技术的进步,国家陆续出台了一系列的规程和制度,样品的试验检测一定要按照规程完成,以提高试验检测的可靠度和可信度。目前相关的国家标准主要有 GB50007-2011《建筑地基基础设计规范》以及各省市出台的地方标准如广东省标准DBJ 15-60-2008建筑地基基础检测规范等。 4.结束语 地基基础是建筑的根基所在,其承载能力能否满足设计标准直接关系到整体工程施工质量,影响建筑投入使用后的安全性和可靠性,而地基基础检测工作是验收地基基础质量是否达到设计要求及安全标准的重要环节,必须引起有关部门的高度重视。地基基础检测工作是建筑地基基础质量工作的关键环节,属于严格把关建筑地基基础质量的重要关口,地基基础检测能够有效验证建筑地基基础施工质量的好坏优劣,也是作为检测质量的重要方式方法,已经逐渐引起更多施工单位的高度重视。 参考文献: [1] 刘进波. 浅谈地基基础检测应注意的一些问题[A]. 2010年全国桩基检测技术研讨会暨16届PDI用户会议论文集[C]. 2010. [2]中华人民共和国建设部,土工试验方法标准[S].北京:中国计划出版社,1999. [3]中华人民共和国建设部.建筑地基基础设计规范[S].北京:中国建筑工业出版社,2002.

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

时光流逝,转眼间我在成长中又渡过一年。回首这走过的一年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。一年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。认真学习知识;具有强烈的责任感。积极主动学习质量检测员专业知识,工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。当然,在工作中,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢领导对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。下面对一年工作做如下总结:

一、工作岗位和工作能力方面

我的工作岗位是一名检测员、一个把握工程质量的重要岗位。我深知我的重要性,所以我本着把工作做的更好的目标,扎扎实实干好本职工作,并且在工作之余我努力的学习专业知识充实自己,虽然在工作上会遇到很多挫折但是我相信我自己。有句话说得好从哪里跌倒、就从哪里爬起来我还很年轻,本着笨鸟先飞的思想,我相信只要我付出的比别人多肯定能弥补我在检测专业知识上的不足。

二、总结了一年来的工作,虽然取得了一点的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足:

1、工作方面与领导的要求还有一定差距。一方面,由于个人能力和素质不够高,一方面就是工作量多、和时间比较紧时,工作效率不高。工作时责任心不强、有点小马虎。

2、工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感,工作没有提前,上报情况不够及时。

3、在工作岗位上发挥不够明显。对全盘工作情况掌握不细,还不能主动、及早想办法,许多工作还只能算是一般。

4、在社交方面我还存在很大的不足,有时心里面有的表达不出来,有些话不是太敢说出来没有胆气不够阳刚,在处理有些事情时还需领导的帮助。

5、在检测方面不够细致、专业知识不够充足,有好多东西明知道是错的却说不出来为什么。在检测过程中又不是很仔细,是因为检测之前没有做好充分的准备,在检测过程中有点手忙脚乱,往往重视了这头,却又忽视了那头,有点头重脚轻,没能全方位的进行系统的工作。

三、未来的工作打算

1、我将进一步发扬优点,改进不足,全力做好本职工作。要保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取、敢打敢上的拼搏精神。理清工作思路,提高办事效率。

2、在检测之前,我首先要了解需要检测的项目,检测方法及技术要求等才能在检测工作中做好事前的准备工作。并且在检测前应该做好事前准备,检测时认真踏实。

3、在检测过程中做好监督工作,及时发现并纠正检测过程中存在的问题。

20xx年的结束,20xx年的到来,是开端也是结束,展现在自己面前是一片任自己驰骋的沃土,也分明感受到了沉甸甸的责任,在今后工作和生活中我将继续学习,深入实践,不断提升自我,不辜负单位给我这个机会以及领导和同事对我的栽培,我不是最优秀的,但我是最努力的!

以上工程检测员工作总结就为您介绍到这里,希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友。更多总结范文,尽在总结报告。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂



一、前言


检测人员是一个关键的岗位,他们负责检测产品的质量,对于企业来说具有重要意义。本文将对我的工作作一总结,以期能够展示出我在工作中的成长和进步。



二、工作内容及目标


作为一个检测人员,我的主要工作是对公司生产的产品进行各项质量检测,确保产品符合国家和企业的相关标准。我负责协调和管理检测过程中的各个环节,并提出相应的改进措施。我所工作的产品涉及不同领域,包括电子、机械、化工等,因此我需要不断学习和了解不同产品的检测标准和方法。



我的工作目标主要包括以下几个方面:


1. 提升产品质量:通过有效的检测手段和规范的工作流程,提高产品质量,减少产品缺陷率。


2. 优化检测流程:提高检测过程的效率,减少不必要的工作环节和时间浪费。


3. 加强团队沟通:与其他部门建立有效的沟通机制,提高工作效率和协作能力。


4. 持续学习和提高:不断学习新的检测方法和技术,提高自身的专业能力和素质。



三、工作实践与经验总结


在工作中,我根据每个领域的特点和要求,总结出以下经验和实践:


1. 严格按照质量标准进行检测:我在工作中始终遵循产品质量标准,确保每个环节的检测都符合质量要求。同时我积极参与标准制定,提出自己的观点和建议,以不断完善和提高公司的质量标准。


2. 追求精确和准确的检测结果:检测结果的准确度对于产品质量至关重要。我在工作中始终保持严谨和细致的态度,确保每个检测结果的精确性和可信度。


3. 与其他部门紧密合作:我与其他部门的同事保持紧密合作,及时传递产品质量情况和检测结果,确保产品质量问题及时得到解决,并对质检问题进行有效修复和改进。



四、工作成果与亮点


在过去的一段时间里,我取得了以下几个成果和亮点:


1. 提高了产品质量:通过我和团队的努力,公司的产品质量得到了明显的提升,产品的缺陷率显著下降,得到了客户的肯定和好评。


2. 优化了检测流程:我通过对检测流程的不断调整和改进,提高了检测效率,减少了不必要的环节和时间浪费。


3. 建立了良好的团队沟通机制:我与其他部门的同事建立了良好的合作关系和沟通机制,提高了工作效率和协作能力。


4. 持续学习和提高:我不断学习和了解新的检测方法和技术,提高自身的专业能力和素质,为公司的发展做出了贡献。



五、存在的问题及改进措施


在工作中,我也发现了一些问题,并提出了相应的改进措施:


1. 工作中容易疏忽:由于工作量较大,有时会导致一些工作疏忽,影响了检测结果的准确性。我计划在以后的工作中更加细致和专注,以避免这些问题的发生。


2. 学习和技能更新不够及时:随着技术的发展和更新,我需要及时学习和了解最新的检测方法和技术。我打算加强自己的学习和培训,提高自身的综合素质和专业能力。


3. 团队合作和沟通仍需加强:虽然已经建立了一定的沟通机制,但团队合作和沟通仍然需要进一步加强。我将不断与其他部门的同事交流和合作,提高工作效率和协作能力。



六、工作展望和期望


通过一段时间的工作,我对检测人员这个岗位有了更深入的理解,也积累了一定的经验和技能。我希望能够在未来的工作中继续努力,提高自己的专业能力和素质,为公司的发展做出更大的贡献。同时,我也希望能够在团队中更好地发挥作用,与其他同事共同成长和进步。



总之,我的工作转正总结如上所述。在过去的一段时间里,我不断学习和积累经验,提高了自身的专业能力和素质。虽然还存在一些问题,但我将继续努力、改进和完善,为公司的发展贡献自己的力量。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

xx年即将过去,转眼间我在成长中又渡过一年。回首这走过的一年,得到大家不少的帮忙,我也在大家的身上学到不少的知识。一年以来我心中的感受便是要做一名合格的质检员不难,但要做一名优秀的质检员就不那么简单了。我认为:一名好的质检员不仅仅要为人谦和正直,对事业对工作认真兢兢业业。而且在思想政治上、工作技能上更要专研。我,作为一名年轻的质检员需要学习的东西还很多很多。

作为一名质检员,我无时无刻得不感受到自我肩上职责的重大。所以,我在实际工作中,时时严格要求自我,做到谨小慎微。首先务必具备始终以质量方针为指标,明确产品质量职责。

在工作中,我认真投入,并在空余时光学习其它产品,多看产品图纸,能对产品图纸的理解,构造的原理性能等有必须的认识。并认真听取经验,仔细记录。在今后的工作中,我会加倍的努力学习专业知识,掌握多种技能,做到一专多能,弥补了工作量大时人力不足的缺陷,保证了部门工作的正常运转。

“人非圣贤,孰能无过”我在工作中也出现过一些错误,但我敢于应对。透过领导、同事的批评、帮忙及自我的努力来改正,决不允许自我在同样的地方跌倒两次。正是由于在胜利面前不骄傲,在失败面前不低头,我才会在奋斗中迅速的成长和提高。此外,火车跑的快还靠车头带,无论从工作潜力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了部门领导及本部门的员工的正确引导和帮忙,使我在工作潜力提高,方向明确,态度端正。从而,对我的发展打下了良好的基础。

透过这一年的工作,我很幸运学到了不少东西。但这还远远不够,尤其在多元化技能方面上还显得稚嫩。同时,随着公司业务的增多,新产品的开发,能够预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将以崭新的精神状态投入到工作当中,将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高各种工作技能,工作效率。做好本职工作,做出应有的贡献。

作为一名新员工,工作总结还过于遥远,因为我对工作上的许多问题还是知之甚少。但经xxx的指点,结合初加工的生产流程,还是对不一样的产品工艺有了实践上的认识。个性是xxx,因为车间内长时光的加工,也大体上了解生产线上易出现的问题。

但对于产品有质量上影响的外来因素还是很不清楚。

学习工作的这段时光,我了解到对于初加工主要针对的是控制杂质和掌握半成品的规格,后者工艺上有明确的规定。除了发酵室内的温、湿度与时光可因实际状况而有所改变外,其它基本上是要一步步按照工艺完成。个性是对重量与大小的要求,但针对前者,加工过程所需的器具与设备中有杂质能混入产品;

因清理不当而混入的也不无所在;

甚至于员工身上的穿戴上也会有混入的可能,等等。感觉上种类甚多,但实际上要寻找观察时却是找不到一点儿头绪,只有对毛发的控制,那是显而易见的,除此之外,我也仅仅了解落地产品的处理了。

对于整个工序还有部分问题,我了解它的存在,但却不理解。如:车间对于各种产品在包制过程中务必分清批次,而这项工作的好处是什么?发现异常问题后,要将有可能受到质量影响的产品单独存放,但怎样的算是有可能接触?如何单独存放?存放到什么地方?工序出现怎样的问题就应停止生产,改变到什么程度能够继续?在停产过程中,之前加工的产品怎样处理?等等。还有很多更细小的,不明白该怎样实施。

还有一部分是我感觉存在,需要我去学习,但我并不明确它指的是什么?只是在开会时,会听到一些前所未闻的工作用语。

由于工作时光较短,对于各方面的了解都过于肤浅,过多的疑惑让我感觉在工作上有头无尾,有尾无身,渴望能在年前学出点门路,我会抓紧时光,加倍努力,以最快的速度消化吸收。

作为一名年纪偏小的新员工,我会虚心向大家学习,在20xx年结束之前,有个阶段性的提高,以便做好20xx年的工作,尽快争取与大家同步,做一名合格的品质管理人员。

这一年,我本着“把工作做的更好”这个目标,我在领导、同事们的支持和帮助下,用自己所学知识,在自己的工作岗位上,尽职尽责,较好的完成了各项工作任务。同时,身为一名化验员我也在从思想到行动,从理论到实践,进一步学习,提高自己的工作水平。现将本人本年度工作总结如下:

一、工作内容与体会

我的工作主要是配合液相色谱仪有关的检测项目样品处理、数据分析、出具报告。在领导和同事的悉心关怀和指导下:我共完成食用油中苯并(a)芘检测610个样品;

饲料谷物中黄曲霉毒素检测82个样品、呕吐毒素检测57个样品;

盐霉素含量检测64个样品;

蔬菜中丁醚脲检测10个样品;

食品中山梨酸钾、苯甲酸检测2个样品,以及零散的单项检测。

作为一名食品检测员深知检测数据准确性、可靠性对检测结果的重要性。在样品检测过程中严格按照有效的检测规程操作;

检测的同时利用检测样品添加回收、添加“spike”的方法,对检测过程进行严格的质量监控。同时积极参于外部机构组织的能力验证提高自身业务水平:我本年度参加国家认监委组织的葡萄酒中的山梨酸含量的检测能力验证项目为满意结果。

化验工作精细琐碎,我们会经常遇到不同的新问题。所以为了把工作做的更好,我不怕麻烦,细心观察实验现象,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。

二、努力学习,完善自我

随着科学技术的发展,检测技术更新。为了更好的完成工作,积极利用业余时间收集并学习最新的检测方法和了解最新仪器。在公司里积极参加每周五下午组织ISO/IEC17025体系的学习及实验室安全常识等培训活动。

总结这一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但是一些方面还存在着不足。比如部分实验只是停留在简单的操作而忽视了工作原理;

个别实验做得不够熟练,不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。

我热爱自己的本职工作,正确认真对待每一项工作,在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时完成各项工作。热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤。有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

再挥手昨天的时刻,将迎来新的一年。对过去取得的成绩,将不骄不躁,脚踏实地一步一个脚印走下去;

对过去的不足,将不懈的努力争取做到最好。我将会用行动来证明我的努力,我更加清楚获取不是靠辉煌的方式,而是靠不断的努力。全新的一年,也是自我挑战的一年,我将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好。争取成为一名更加优秀全面实验检测人员,为公司的发展献出自己的一份力量!

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

20xx年上半年,建设工程质量检测中心在市建委的关怀、支持和正确领导下,坚持以 “三个代表”重要思想为指导,树立科学发展观,认真贯彻落实市建委年初工作会议精神,坚持推行先进的经营、管理和服务理念,努力实现“技术一流、质量一流、人才一流、设备一流”的工作目标,求真务实、开拓创新、团结一致,确保各项任务顺利完成,保证市中心和谐、稳定与健康发展。

一、任务完成情况及市场形势分析。

今年上半年共完成结构主体抽检2852项,正常结构检测140项;鉴定咨询 148项;材料检测15000组;桩基检测220项;环境检测202项;节能检测 463项;智能检测50项。

与去年同期相比,智能检测任务量仅为去年的12.5%,下降87.5%;节能检测任务量为去年的48%,下降52%。造成大幅下降的原因是,全市智能检测资质近一、二年内迅速增加到8家以上,多家竞争原因使市中心作为全市仅有的智能检测机构的优势已经不复存在了;而节能检测也是市中心20xx年在全国率先实现与《建筑节能工程施工质量验收规范》同步实施现场检测,如今检测机构也达到8家以上,一些小的检测机构价格低至3折,甚至作为其他检测的赠送项目,市中心因没有价格优势,导致竞争力不断下降。还有环境检测、桩基础检测任务量也有小幅下降,但收入却大幅减少。

以上各项检测任务量的减少,有整体建筑市场开发项目缩水的大环境原因,主要还是因为沈阳市100多家大小实验室的价格竞争因素所致,市中心作为国有企业始终坚持维护市场良性竞争秩序,坚决不参与低价格带来的低成本、低质量的无序竞争,这样难免流失了部分市场。

虽然面临严峻的形式和重重的困难,但是市中心始终坚定信心,不断适应市场竞争形势,积极迎接挑战,靠优质取胜、靠高效取胜、靠技术取胜、靠服务和诚信取胜,发挥和扩大国有企业 及国家级实验室的整体优势,抓住一切契机赢取市场。

二、开拓市场领域、加快建设步伐,促进企业持续发展。

为进一步提高市场竞争力,扩大市场占有份额,市中心领导班子在年初工作会议中制定新的经营机制,创建新的检测项目,开拓新的市场领域,进一步扩大经济增长点。

1、成立浑南实验室,开拓浑南检测大市场。

沈阳市大浑南的成立,势必带来更多的开发建设项目,浑南市场发展潜力巨大,市中心将及时把握这次绝好的市场机遇,进一步开发拓展广大的浑南检测市场。市中心经过3个月的浑南场地考察,在开发区高勋路8号位置租用900平米实验和办公用地,经过1个月的装修改造已经完成房屋建设,新购置的建材检测设备和节能检测设备也安装完毕,其他检测项目也将陆续进入实验室,7月初浑南实验室将正式对外营业,相信新落成的浑南实验室将给市中心带来更大的收益,成为今年工作的新亮点。

2、拓展新项目,着手建立幕墙检测实验。

由于受现有办公场地限制的原因,市中心现在唯一没有取得建筑幕墙检测资质,浑南实验室的落成,为实现建筑幕墙实验提供了有力条件,市中心购置了30万元的智能幕墙物理性能检测设备,已安装调试完毕,并准备申请检测资质,这样,市中心将成为一个具备全部10项资质证书的检测机构,检测范围将全面扩大。

同时,今年要通过培训和学习,不断提高市政检测和钢结构检测能力,增加这两方面的市场竞争力和影响力。

在进一步完善现有技术装备的基础上,市中心将跟踪最新信息资源,不断开展新项目建设,如综合能效测评等,以扩充我们的技术范围,完善并提高我们的检测能力。

3、创新经营手段,挖掘内部潜能,积极承揽任务。

现有市场的残酷竞争,使市中心不能有“等、靠、要”的被动思想,而是要主动出击,调动各方面资源和力量。去年成立经营办,组织专人跑市场承揽任务,使各项检测能够联动捆绑经营,收到了很好的效果。

今年,市中心将继续加大揽活力度,推出一项新的经营政策,即对有能力承揽材料检测的职工给予10%的奖励政策。这样一来,职工的市场意识和竞争意识有了进一步提高,积极性和主动性也得到了充分调动,承揽任务不再单一靠各级领导和经营办,目前,已有一些职工发挥了作用,为单位承揽了部分检测任务。

现在,市中心从领导到职工都行动起来,全军一盘棋,齐心协力,各尽所能,充分发挥自身优势,积极走出去承揽任务,做到“抓大不放小,大型工程、重点工程全力争取,小工程、小项目不错过”,在艰难的市场竞争中取得了较大份额。上半年,市中心先后承揽了一系列大工程,如名流印象20万平米,金穗园4万平米,新民县云舟上城3万平米、沈阳卷烟厂30万平米场地回填检测、荷兰村73栋,远大铝业在国外施工的幕墙预埋件模拟实验等,其中成功中标的“龙之梦”大型商住工程,是市中心历史上检测面积最大、检测收费最多、检测周期最长、使用设备最多、投入人力最多的一项单体检测工程。

企业要持久发展,技术水平的高低、工作质量的好坏和人才是否精良,都起到关键作用。因此,今年市中心下定决心要依靠不断提高的技术、质量和人才优势,开创一流企业的崭新局面。

虽然,市中心已经具备行业多项检测能力,但是一些技术范畴要求高、检测安全系数低的检测项目,还不能独立完成,如:钢结构碳伤检测、网架工程检测,因技术力量达不到要求、设备落后、检测风险性大等原因,造成我们在此检测项目上的空白。

因此,为了进一步提高技术能力和满足岗位需要,上半年市中心先后派送62名技术骨干到全国范围内的各级专业机构培训学习和技术交流,很多职工具备多项检测能力,成为检测多面手。同时,我们也准备对一些学历高和能力强的技术人员进行重点培养,为其提供更高层次的技术培训,为技术攻关和科研实验做充足的准备。

此外,市中心已经成立多年的技术委员会和顾问专家库,长期聘用几名实践经验和理论知识深厚的省内知名专家继续发挥作用,一方面帮我们解决技术难题,一方面帮助我们培养技能专业人才。现在,我们正努力使技术水平日臻完善,并不断向新的高度迈进。

为不断适应和满足市场需求,并达到一流实验室水平,不仅要有一流的技术,还要有一流的设备做保障。市中心今年将继续加大设备投入资金,更新一批陈旧落后的老设备,购置一些精良先进的检测设备,保证数据的精准性和可追溯性,同时也满足检测能力需要。

上半年设备总投入102万元。其中,智能幕墙物理性能检测设备28万元,供材料试验使用的液压式试验机、万能机、水泥恒应力机等35万元。 新设备的购置使市中心进一步扩大了检测范围,提高了检测能力。

现在,中心的技术能力和设备能力达到了一定高度,并逐步实现人无我有,人有我精,别人不能做的工程我们争取做到,别人能做的工程,我们力争做的更好,成为真正的检测行业排头兵。

3、贯彻实验室认可管理,保证工作质量。

国家实验室认可和计量认证工作,是我们的工作重点之一。中心各项检测环节从委托工程、原始试验记录,检测试验,到最后出具报告,严格执行国家实验室认可管理程序,任何原始数据不允许修改,如有变动要阐明原因、履行层层审核、批示等手续。

检测报告是我们提供给客户的最终产品,中心在保证检测数据真实、准确的同时,还不断加强对检测报告的控制和管理。中心每天的报告量很大,稍有不慎就容易出现文字错误,因此我们严格执行报告三级审核制度,要求各级人员做到认真、准确、及时、高效,并将责任落实到位。

实验室认可的程序化管理使检测工作更加严谨、科学、合理,确保检测数据的真实有效性,保证了工作质量。

今年x月份和12月份,市中心将以系统的工作程序和完善的工作质量迎接计量认证和国家实验室认可复审的检验和审查,这是验证我们具备国家级实验室管理能力的重要标志。

21世纪是经济和技术的竞争,而这种国际性的竞争归根结底是人才的竞争,人才是企业生

存和发展最宝贵的财富。市中心今年下决心要加大人才建设力度,着力培养自己的专家型人才,对外大力引进高学历、高能力、高素质人才,以形成自己的根基和底蕴,为企业今后更好更快地发展做储备。

年初市中心制定了人才奖励政策,对取得重要证书、重要奖项和对单位有突出贡献的职工给予重奖;同时推出人才引进制度,只要是适合市中心发展需要的人才,我们可以敞开大门,招贤纳士。

市中心通过各项举措和适时的宣传教育方式,不断激发职工的学习干劲,鼓励职工武装头脑,丰富内涵,勇于钻研和探索,提高业务能力和文化素质。只有全员素质和能力的提高,才能使市中心在市场经济的大潮中乘风破浪、力挽狂澜,成为真正的威武之师。

四、狠抓队伍管理,强化服务意识,提升企业形象。

市中心将今年定为“经营管理年”,在着力经营的同时,要不断整顿队伍作风,深化内部管理,使职工形成良好的精神风貌。

市中心及时修订和完善各项管理制度,如《工作人员守则》、《劳动纪律管理制度》、《车辆管理规定》等,使职工在日常工作中做到有约束、有控制、有章法,有规矩。同时,经常开会教育职工,要具备良好的职业道德和社会责任感,要具有高度的集体意识、大局意识和主人翁意识,具体到谢绝客户的吃请,不喝客户一口水,不抽客户一根烟,不吃拿卡要,做到廉洁、公正,为中心树立良好形象。

今年x月份,一位职工因业余从事与单位工作相关的其他职业,给单位造成不良影响,市中心对其进行调离现场检测岗位的严厉处罚,以警示全体。

今年,市中心通过不断细化各项管理环节,从管理要效益、以管理求生存、靠管理求发展,努力培养出一支训练有素,团结统一,富有战斗力、凝聚力和创造力的职工队伍,树立强大的企业形象。

在市场竞争中,优质高效的服务是企业赢得用户,取得信誉的重要保证。市中心经常教育职工要加强服务意识,强化服务理念、改善服务方式、规范服务行为,以服务带动生产,让服务成为打造中心品牌形象的第一要务。

办事大厅 的“一站式”服务管理,实现了检测项目从委托、登记、送样、交费到领取报告的一条龙快捷方式,既方便了用户,又提高了效率。今年全面开展网上申报、下载等业务,既满足现代化办公需要,又为用户提供了方便;今年大厅新开展了电话通知领取报告和邮寄报告的服务形式,使用户能够尽早取得报告;大厅还为用户提供了报刊书籍和免费茶叶和咖啡等用品,使人性化服务进一步提升;办事大厅设立的“温馨提示”板和“用户意见反馈单”及时地进行用户指南和收集意见反馈与投诉信息。

我们的现场检测人员能够认真地向用户介绍检测依据和试验方法,耐心地讲解图纸和提供合理化建议等。在做到讲原则、重依据的同时,也建立不摆谱,不吃拿卡要的良好行为。

市中心职工以优质高效的服务赢得了用户的信赖和政府各界的肯定,为中心扩大了宣传,提升了形象,争取到更多的回头客,实现精神文明和物质文明的双赢。

市中心在多年的工程检测中,始终保持国有企业的高度性和觉悟性,坚持“技术领先、质量第一”的原则,要求检测人员将工作做细做精,提供真实、准确的检测数据和结论。

市中心上半年承接了多项政府工程,如:荷兰村、金茂大厦龙之梦、中小学用房鉴定等工程。去年接收政府安排的中小学教学用房抗震能力鉴定任务,经过近一年时间全部检测完毕,检测总面积超过100万平米,极好地完成政府交办的任务。

对政府安排的工作和企业委托工程,市中心能够按要求第一时间赶到现场,无论节假日,无论时间早晚,保证按期保质完成任务,发挥了在建筑检测领域的特有作用。

由于我们及时对施工现场中存在的质量问题和工程隐患做出公正性检测,为政府、企业、群众解决了问题,排除了困难,为保障建筑工程质量做出一定贡献。

1、管理体系的建立和实施不够到位。许多制度虽然建立,但落实和执行力度不够。

2、缺乏技术型人才和经验丰富的专家,专业学科不配套,现有人员素质有待提高。

3、国有体制的传统模式没有打破,没有完全引入岗位竞争机制,职工忧患意识不强。

4、服务理念和服务水平还没有做到位。

5、企业文化建设没有落实,品牌企业效应没有形成。

6、由于任务量大,工作质量和工作效率还有待提高。

1、进一步加强职工技术培训工作,定期开展实施职工岗位练兵、技能比武活动,提高职工学技术、学业务的主动性和自觉性,建立中心良好学习氛围。

2、组织业务专项组进行行业市场调研,开发创新性、典型性、开拓性重要项目。

3、加强职工思想教育工作、建立服务奖罚制度、服务评比制度。

4、选派业务过硬的技术骨干进一步深造,创建科研型人才。

5、加大宣传力度,提高浑南实验室的知名度和影响力,实现创收新市场。

20xx年上半年,市中心各项工作紧密围绕市建委的中心工作全面开展,认清形势,迎接挑战,加强队伍建设,增强服务意识,着力提升中心能力和形象,不断提高检测能力和技术水平,不断拓展业务范围和领域,巩固在沈阳市检测行业排头兵地位,为下半年任务完成和工作开展打下坚实基础。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

1、费用核定:以双方确认的建筑面积及检测范围(包括水泥标准稠度用水量、凝结时间、安定性、胶砂强度、细度、胶砂流动度比表面积,建筑用砂颗粒级配、含泥量、泥块含量、表观密度、堆积密度、含水率,建筑用碎石、卵石颗粒级配、含泥量、泥块含量、针片状颗粒含量、岩石抗压强度、压碎指标值、表观密度、体积密度、含水率,热轧光圆钢筋屈服强度、抗拉强度、断后伸长率、重量偏差、弯曲试验,热轧带肋钢筋屈服强度、抗拉强度、断后伸长率、最大力总延伸率、重量偏差、弯曲试验,冷轧带肋钢筋屈服强度、抗拉强度、断后伸长率、重量偏差、弯曲试验,钢筋焊接拉伸试验、弯曲试验,钢筋机械连接抗拉强度,建筑砂浆立方体抗压强度、配合比设计、拌合物稠度、拌合物密度、拌合物分层度,混凝土立方体抗压强度、抗渗性能、配合比设计、拌合物稠度、拌合物凝结时间、拌合物表观密度、抗折强度、轴心抗压强度、劈裂强度,回填土最大干密度、密度、含水率最优含水率,砖与砌块抗压强度、抗折强度、外观质量、尺寸偏差、吸水率,脚手架钢管外径、壁厚、锈蚀深度、抗拉强度、断后伸长率,钢管脚手架扣件裂纹、盖板开启、抗滑性能、抗破坏性能、抗拉性能、扭力矩试压、扭转刚度性能、外观和附件质量,防水材料力学物理性能,预埋件拉拔锚栓拉拔、植筋拉拔、螺栓拉拔,外墙饰面砖粘结强度,钢筋混凝土结构保护层厚度、钢筋位置、尺寸、楼板厚度、层高等常规材料和结构实体检测。不包括建筑幕墙(门窗)检测,建筑节能检测及建筑工程室内空气质量检测等专项检测项目和质监站要求整改的检测项目。)商定。检测费按 1.6元/平方 结算,检测费用共计人民币(大写): 叁万叁仟元整 。

2、结算方式:

乙方工程进度到 ±0.00 时,须支付总费的 15000元 ,主体验收后,须支付总费用的 15000元 ,余款待本期项目工程资料完整时一次性付清。

三、乙方将 工程的建筑材料的检测业务委托给甲方实施,在本工程施工期间乙方不再与其他检测机构订立相同或相似的委托合同,甲方保证本合同项目下的合部检测业务符合国家相关规定的要求,双方须共同遵守本条款,否则,即构成合同违约,本合同自甲乙双方签定日期起,任何一方均不得违约,如一方违约,违约方需支付另一方违约赔偿金人民币(大写) 壹万 元整。

四、其他事宜:

1、本合同示尽之处双方协商解决,协商不成时,可向任何一方的主管部门申请仲裁,直至向有管辖权的人民法院诉讼。

2、本合同一式贰份,甲乙双方各执一份。

3、本合同自甲乙双方签定之日起生效,款清后自动失效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

为保证“三亚国际康体养生中心二期”工程项目的施工质量,加强质量控制,甲方委托乙方承担该工程施工质量检测任务,为使检测工作顺利完成,经双方友好协商达成以下合同条款,以便共同遵守。

按所承担检测项目相应的国家标、行业规范、本工程设计的检测要求以及甲乙双方商定的检测细则执行。

五、检测工作量:

检测项目及数量由甲方按国家行业相关的要求,为创备所需的各项检测标准以及海南省、三亚市质检部门的有关规定确定。乙方仅提供建议性意见。 乙方无资质承担的检测项目,经甲方同意,乙方可外包进行检验或由甲方自行委托检测,乙方可以介绍。

六、检测期限及提交成果:

乙方按所检项目所用的标准、规范规定的时间如期完成相应的检测任务。并在完成检测后两天内提供正式检测报告一式叁份;可以根据甲方需要出具速报依据。

a、海南省建筑业协会规定的检测项目收费标准;

2、检测费结算方法:结算检测费用=按本合同第七条第一款确定的检测费总和×60%;

3、付款方式:

本合同签订时,甲方先支付乙方预付款壹万元整(¥:10000元),当检测费用超出预付款后,每满壹万元即结算付款(如有急需检测报告,乙方应配合甲方工作,先领取报告),工程结束全部付清。甲方应及时支付检测费款,乙方才提交检测报告,否则乙方对检测报告享有留置权或拒绝检测甲方所送样品。乙方应向甲方开具正式税务发票。若非甲方另行书面委托,检验委托人即为甲方检测费用全权结算代表。

(一)甲方权利和义务:

1、所有检测项目均应填写检验委托单,除现场检测项目外,甲方应送样品至乙方试验室进行检验,样品应满足试验要求;在乙方有资质承担检验项目的情况下未经与乙方协商同意,甲方不得将该工程的检测项目委托其他检测单位检验。

2、按要求应进行见证取样、送检的检测项目,应符合“见证取样的规章制度”要求,并按海南省建设厅琼建质194号文件执行;同时向检测单位出示见证员有效证件。

3、甲方要求乙方来现场检测的项目,甲方提前二天通知乙方,乙方接到通知确定后及时回复甲方。

4、甲方对所送样品的真实性和代表性负责,对检测报告有异议应在收到检测报告后15日内提出,争议由甲、乙双方协商解决。

(二)乙方权利和义务:

1、收样过程应符合“见证取样的规章制度”要求,并按海南省建设厅琼建质【2001】194号文件执行。

2、乙方的检测严格按相关标准、规范的要求进行,不受任何单位或个人的干预;非经甲方同意,乙方不向任何单位和个人泄漏检测资料。

3、乙方按规范规定的有关质量要求按时检测,按时提交成果报告。

4、乙方要来甲方现场检测的项目,乙方提前二天通知甲方,甲方接到通知确定后回复乙方。

1、甲方应按时付款,若逾期支付,甲方自逾期之日起每日向乙方偿付逾期报告费用3‰的违约金。

2、在乙方有资质承担检验项目的情况下未经乙方同意,甲方将该工程的检测项目委托其他检测单位检验的,本合同结算按第七条第1款执行。

3、若非不可抗拒的自然因素,乙方逾期提交成果报告,乙方自逾期之日起每日向甲方偿付逾期报告费用3‰的违约金。

4、因乙方原因造成甲方所送样品失效或检测结果无效,甲方重新送样检测后,该项检测不得收取任何费用,并应赔偿甲方样品及交通费用。

十、本合同未尽事宜,双方在协商补充合同,补充合同与本合同具同等法律效力。

十一、经双方确认的检验委托单、设计图纸、结算单等来往文件均视为本合同条款。

十二、本合同一式伍份,甲方执叁份乙方执贰份,合同自签订之日起生效。该工程完工,且甲方结清检测费用后合同终止。

十三、纠纷解决方式:发生纠纷,双方协商解决,若协调解决无效,则通过工程所在地法院诉讼程序的方式解决。

十四、本合同书经双方法定代表人或委托代理人签字盖章后生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

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❂ 工程检测员工培训总结 ❂

为进一步提升我院新型冠状病毒肺炎核酸检测采样能力,储备应急采样技术人员,规范全院采样人员核酸检测采样方法,确保在应对突发疫情时能够快速反应、及时调配、充分应对,按照医院疫情联防联控小组安排部署,我院于2022年3月15日开始对全院医、药、护、技、行政职能、后勤等各岗位人员开展核酸检测应急推演及采样操作培训。按照《酒泉市中医院全员核酸采样操作实施方案》,各科室积极组织,认真培训,穿脱防护服、手卫生、采样、标本转运、医废处理全员实操现场考核,由护理部具备核酸采样师资人员担任考官,以考促练,全员参与。

通过这次培训进一步强化了我院应对大规模核酸采样的能力,为应对突发疫情,打下坚实的基础。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

为提升核酸采样队伍的业务技能,进一步规范新冠肺炎核酸样本采集、运输等各环节工作,做好核酸采样人员储备工作,确保紧急情况下核酸采样工作的顺利开展,7月28日,武陵源区协合乡卫生院组织开展了新冠肺炎核酸采样技能培训及考核活动。

此次培训通过观看核酸采样防护用品穿脱、核酸检测鼻咽及口咽拭子采样演示视频的方式,组织全体医务人员集中学习了核酸采样个人防护、采集前的准备、采集手法及标本包装运送等内容,并就操作过程中易错点及应对措施做了详细的说明。学习结束后,由院长欧丽军带头对全体医务人员就核酸采样全套流程进行了实操考核。

通过此次培训,使武陵源区协合乡卫生院医务人员进一步明确了新冠肺炎核酸检测标本的采集、保存和运输要求,强化了医护人员个人防护操作的规范性,为落实常态化疫情防控工作打下了坚实的基础。

❂ 工程检测员工培训总结 ❂

从这半年的工作情况来看,我确确实实尽到了自己的一份责任。

在试验室的管理制度上,严格要求施工单位建立岗位责任制。各尽其责。做到事事有人管。严格按照检测规范,检测大纲,实施细则进行检测工作。确保检测数据准确,可靠。督促施工单位对检测仪器设备进行标定维修,杜绝使用不合格的检测仪器或超过标定周期的仪器。

要求项目部试验室制定试验检测实施细则。掌握试验检测标准和规程;有试验检测工作制度,计量标准,检测仪器管理制度,仪器设备管理,验收,维修,保养,降级和报废制度。样品管理制度,试验管理制度。内业资料填写规范,书写整齐,及时完成,及时归档,不存在缺资料,没有资料的情况。

督促施工单位试验室按频率及时自检,报检。在最短的时间内对现场提供准确可靠的数据,指导现场施工。严禁不合格的材料用于工程实体,对于特种材料(土工布、止水带、止水条、工字钢、钢管、钢绞线、锚夹具等)及时外委试验。

我能够随时深入现场,对成品或半成品、原材或构件跟踪检查。混凝土开盘、试件的制作以及混凝土施工中存在的问题,路基压实度的检测,发现问题,反馈问题,解决问题。全方位、全过程旁站。尽管如此,我从没叫苦叫累。因为这是我的本职工作。

我负责的监理试验室起到了对工程质量负责和监督的作用。按照频率抽检。并对项目试验室的评估初验、验证试验、标准试验、工艺试验、抽检试验、验收试验起到监管作用。杜绝了不合格材料用于工程。对不合格的构件、结构物或工程提出返工或拒收。构成了既有自检又有抽检的质量保证体系。

试验检测是项非常重要的工作。是一门正在发展的新兴学科。它融入试验检测基本理论和测试操作技能及公路工程相关科学基础知识于一体。是工程设计参数、施工质量控制、施工验收评定,养护管理决策及各种技术规范和规程修订的主要依据。随着公路技术等级的提高,各级公路管理部门对加强质量检测与施工质量控制和验收工作高度重视。对此,我必须坚持原则,忠于职守,遵守质检机构规定的各项频率制度。不擅自少抽样品或使用样品。不利用职权和工作条件接受受检单位或企业的礼品。认真学习贯彻国家、有关部门和地方的有关质量方面的文件、政策法令、法规。严格按照产品技术标准、试验检测规程进行各项检测工作。服务于工程质量。做一名优秀的试验检测工程师。为新g045线赛-果项目交一个完整满意的答卷~!

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