检讨书范文|入军营心得体会（通用16篇）

发表时间：2019-03-25

入军营心得体会（通用16篇）。

入军营心得体会 [1]

分离焦虑般一般持续一到两周。虽然这段时间并不算很长，却牵扯家长和幼儿园老师的巨大精力，并且如果处理不当，还会影响幼儿顺利适应幼儿园的集体生活，甚至还会诱发疾病。

在幼儿早期的情绪发展中，通过与父母长时间交流和情感互动，形成了对父母的依恋情绪。日常生活中，我们对这种广泛存在于幼儿和父母之间的强烈感情纽带并不陌生。依恋的形成是幼儿开始出现特定社会的表现。然而这种依恋，却使得幼儿力图只接近某些特定的人。

例如一些幼儿只愿意让妈妈陪着睡觉，如果换成别人，哪怕是自己的家庭成员也会器闹拒绝。当离开父母时，一方面幼儿恐慌、哭泣、尖叫、哚脚等表现出一种分离防御，以引起父母的注意使他他回到自己身边。如果这种防御行为不能奏效，幼儿就会进入分离焦虑状态。

另一方面，由于对父母的依恋，当陌生的看护人靠近时，幼儿还会出现另一类明显的不安，即陌生焦虑，他们会提防性的地回避或哭闹。分离焦虑加了陌生焦虑，使得幼儿在刚入园的初期表现出极大的不适应。

幼儿对父母的依恋情绪并不是固有的，而是在父母的长时间相处中一步步发展起来的。国外有关研究结果表明，依恋最开始形成是在7个月到1岁之间，在2到3岁进入特定依恋期。特定依恋期内，幼儿积极与父母保持特定的联系，并拒绝离开他们。他们把父母作为探索周围环境和外部世界的“基地”，一旦感到需要安全就回到父母身边。

因此，当他们知道要离开父母时，会表现出吃惊、反对和依附的反应与行为。新入园的幼儿正好处于这个时期，因此很自然地会产生分离焦虑。

消除幼儿的分离焦虑，需要教师、家长、幼儿园的密切配合。一方面要想办法淡化幼儿对父母的依恋，发展幼儿的多重依恋：另一方面要培养幼儿对新的看护人——教师的依恋情绪，消除陌生焦虑。

据美国有关学者的研究表明，幼儿不仅仅会对父母产生依恋，而且也会对与他发生社会联系的其他人产生依恋。幼儿的这种多重依恋性为淡化其原有依恋、培养新的依恋提供了可能。

入军营心得体会 [2]

金秋十月，丹桂飘香。今天，我们要去参观军营。一路上，我们说说笑笑，一转眼就到达了目的地——73037部队。

刚走进大门，一辆辆就汽车映入我的眼帘。咦？“气象四”？好奇怪的名字。教官仿佛看出了我的疑惑，为我们讲解起来：“‘气象四’是用来测风向的。”哦，我恍然大悟！怪不得叫“气象四”呢！这时，我又看见一辆大车，上面装着炮管。据教官介绍，一根炮管长达八米多，重四十多公斤。哇！那威力得多强呀！

接着，我们参观了军人们的宿舍。那里被我们学生挤得人山人海，水泄不通。终于，轮到我们进了一个房间，不看不知道，一看吓一跳。那儿的被子被叠得整整齐齐、方方正正的，一点点皱折都没有。甚至，我都怀疑这不是被子了，简直是方块嘛，再看一眼，床上的枕头、被单等都很整洁，都那么整齐划一。我把视线又转移到了桌上，保温瓶不是被三三两两、杂乱无章地摆放，更没有尘土“飞扬”，而是一直线地排列在桌上，水壶也放在一旁，再看衣橱里，衣服都好好地挂着，也没有“纹路”，一切都是那么整洁规则。

走出宿舍，来到训练场，一批训练有素的军人在这儿表演，他们的每一个动作都那么标准。

通过这次参观军营活动，我深深地感受到，军人不但吃苦耐劳，而且遵守军规军纪，正因为他们平时刻苦训练，才能保家卫国，才有我们安定的生活环境，哪儿有难，便会看到他们矫健的身影。每每发生地震等灾难时，通往外界的道路被阻断，最早出现在那里的便是解放军，当时的环境那么艰苦，每一分每一秒，他们都在做着不懈的努力，挽救着每一条生命。解救工作一做完，当人们想起解放军同志时，他们早就悄悄地离开了。不求得失，也不贪功，总是在默默地付出。这就是军人，他们是新时代最可爱的人，我要向他们学习。

入军营心得体会 [3]

时间如流水，转眼间我已经步上了工作的道路。青涩的校园生活和现实的社会工作是截然不同的，校园的无忧无虑，工作的`社会压力，这是我不能混淆的。但是我必须适应每一个不同的阶段才能一步一步往前走，走到我想到达的那个地方。

来到三院已经有3个月了，其实对职业生涯来说这只是很短很短的时间，但是在我看来是那么的漫长。在我刚知道我被分到新生儿这个科室的时候，是之前想都没想过的科室。实习的时候路过新生儿科总是看着大门紧闭，未能一睹里面的护士工作的风采，让我觉得还是有些神秘和好奇。带着既兴奋又害怕的心情踏入我们科室，兴奋是里面的一切都让我觉得很新奇，还有那么多可爱的小天使。但是也害怕自己刚来什么都做不好会留下不好的印象。

来到科室的第一天，第一次看见新生儿科原来是这样的，暖箱、辐射台、呼吸机、蓝光箱、这些仪器在里面显得格外吸引眼球，足月区放的都是小床，重症区则有许多暖箱和辐射台，每个里面都住着一个小天使，他们不一样的睡姿，不一样的表情，但却都是小小的，让人看得不禁母性大发。有的只有1kg，看起来只有一副骨架和皱皱的皮肤，身边还有很多管道仪器来维持他们的生命，看似脆弱但却也顽强的在奋斗着。

助理护士上的护理班最多，这个班说起来也没什么难得事情，但就是各种零零碎碎的事情很花时间。早晨来到我们首先要帮小宝宝们洗澡，刚开始那会抱着一个小宝宝真的是让我措手不及啊。小小的、软趴趴的让人倍感脆弱的小生命，是让人动都不敢动。在慢慢的熟悉之后，发现给宝宝洗澡也有很多乐趣啊，有第一次洗澡很恐惧的宝宝，碰见水就手舞足蹈的样子，有的还会抓住你的衣服，真的是会让你不禁的笑出来。洗完全部宝宝。还要给他们抹温箱，保持他们居住的地方清洁度。之后接下来换氧气水、换吸痰罐、喂奶、洗奶瓶、检查宝宝的生活用品一大堆事情要做。忙到停下来的时候也已经是12点多可以下班吃饭得到时间了。

星期一三五的下午是家属们来探视的时间，这几天我们会特别的忙，因为我们必须把小宝宝在里面最好的一面呈现给家属们看，这样家属们才会比较放心满意。其实一开始我不明白家长们，只是在视频看宝宝，摸不着听不见的有什么什么好看的，甚至有的w家长在探视时间前一个多小时就来了，真的是让我摸不着头脑。后来看着每一个家属在探视时都看着自己的宝宝很认真，有的看着自己自己的宝宝刚来到这个世界就要面临病痛考验，眼神流露是那般的疼惜不舍。有的妈妈看自己的宝宝摇摇小胳膊踢踢小腿就开心满足呼唤他乳名的样子。这些事历历在目，虽然我还没有经历过这些事，但是也让我知道了点什么叫做天下父母心。

3个月下来我已经清楚的知道每天上班的流程，也已经和同事们打成一片和谐的相处。科室的相处氛围让人感觉很温馨没有拘谨的感觉，吃饭时间在大桌子一起吃饭，分享每个人的菜肴。有说有笑聊聊趣事聊聊八卦的。当然在工作时间大家都认真细心的做每一件事，因为没一个小生命都掌握在我们的手里，我们必须对他们负责任。到这里真的让我体会到做一个护士很难，特别是新生儿科的护士需要具备精湛的技术、爱心、细心、责任心。另一个感悟来自于生命本身，那就是新生命的脆弱与顽强。生命的脆弱来源于疾病，一个小小的感染甚至温度的改变随时可让他们夭折。但同时又不禁感叹造物主的神奇与伟大，使这些新生命经历种种磨难长大成人。

入军营心得体会 [4]

青春是用意志的血滴和拼搏的汗水酿成的琼浆——历久弥香；青春是用不凋的希望和不灭的向往编织的彩虹——绚丽辉煌；青春是用永恒的执著和顽强的韧劲筑起的一道铜墙铁壁——固若金汤。满怀着

对未来的美好希望和对青春的美丽憧憬，我们加入了金川集团有限责任公司这个充满生机和活力的团队，做为一名新员工，我和大概300名应届大学毕业生一起参加了公司为我们安排的入职培训。

于20xx年7月11日起，我们开始了为期两周的新员工入职培训的军训部分，经过这十天的军训，我们从中学会了很多东西。对自己来说，我觉得这不仅仅是一次经历而且是一次历练甚至是个人思想和素质的一次升华。十天的军训中我记忆最深的一句话就是“令必行，禁必止”。这让我彻底体会到了军人严明的纪律，自律的作风。让我意识到自己自由散漫的行事风格应该得到彻底的改变。军训不仅从身体上更能从心理上提升自己。对于所有同事来说，我觉得这十天最大的收获就是让每个人渐渐的融入到了这个团队，这个大家庭。不论是训练还是生活中我们无时无刻不感受到这个大家庭所带来的温暖与力量。经过与同事十天的相处，我们成为了真正的战友！

之后，我们又参加了为期两周的新员工入职培训的企业文化部分，这次培训主要向我们介绍了公司不平凡的发展历程，解读了公司文化和制度，并邀请公司领导参与分享经验。短短两周的培训时间，让我们更加了解到金川集团有限责任公司的发展与壮大、认识到团队精神的重要性。

这次培训的内容十分丰富，主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体系等诸多方面的系统学习。经过培训，使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程，以及公司的

发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。通过这次培训，使我受益非浅、深有体会。

首先，了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。

开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革，老师介绍得很详细，仿佛带领我们重走过许多年的风雨，见证企业的进化，也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今天，激励我们更加努力去建设辉煌的明天。老师还为我们介绍了公司现在的组织机构，使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能，为以后联系工作，提高工作效率做好铺垫。老师还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。

第二，学习了公司的安全管理与管理体系方面的知识。

用了一天的时间，我们系统学习了安全方面的知识与公司管理体系方面的知识。我想这对于我们应届毕业生来说，还是比较陌生的知识。我认为其目的就是为了一、保证安全生产；二、提高工作效率、

三、提升企业形象。最终的目的就是使利益最大化。在这基础上有很多理论的知识与制度，这还需要我们在平时的工作中就注意，比如安全，在任何一个细小的环节中我们都要注意安全的问题，比如安全标志、防火、防电，还有特别是在施工现场的一些保护措施、人员安全等。

第三，学习了公司人事方面的知识。

人事方面，老师主要为我们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题。我想这也应该是我们很关心的一个话题。老师介绍得很详

细，分别介绍了工资情况、考勤管理制度、休假制度、劳动保险制度和违规违纪行为处理制度等。

最后，培训中领导对我们提出了要求。

这次培训中我学到了很多知识，但感触最深的是每一位领导基本上都提到一个要求，那就是学习、学习、再学习。一刻也不能放松，不仅要专研本专业的知识，还要了解其他专业的知识，这样有利于我了解同事的工作内容，提高工作效率与质量。此外，就是希望能尽快地进入工作状态，做好思想意识的转变，从受者转变成施者。最后就是希望我们能脚踏实地的工作，养成良好的工作与生活习惯，为自己积累资本、为公司创造利益。

为期四周的培训虽然结束了，但是领导们殷切的教诲将永远铭记于我们每一名新员工的心里，为我们能尽早适应金川立足金川奠定了坚实的基础。让我们明白了做一个合格的金川人要有积极向上的心态，有坚强的意志，有持之以恒和不懈努力的精神。在培训的这两天里也让我们重新对自己的人生坐标有了定位，无论做什么都应该脚踏实地，一步一个脚印，不要被文凭所迷惑，学历已不是人才的象征，在竞争如此激烈的今天，唯一的办法是加入到这个竞争行列，适应环境，适应社会。现在的我们犹如一张白纸，青春的激情在渲染着色彩，我们要尽快的发挥自己的特长，更好更快的成长，尽快进入角色的转变，才能更好的实现自己的人生价值。能成为金川集团公司的一员我们无比的激动，只有通过不懈的努力工作来回报公司对我们的信任和培养，相信我们会为金川集团公司辉煌的篇章谱写灿烂的乐曲。

入军营心得体会 [5]

进军营心得体会篇1<\/h2>
10月14日下午，95247部队举行的军营开放日活动，我院武装部、学生处受邀带领200多名师生走进部队，零距离接触军营，真切感受国防力量。
国，无防不立;民，无防不安。军营作为一个庄严而又神圣的地方，承载着守护领土，保卫祖国的期许与使命。刚进部队区域，严格的进出入门禁管理瞬间让同学们感受到了军营的严肃与严谨。首先，在部队引导员的带领下，组织全体参观师生在部队大礼堂观看了国防教育片，教育片展示了我军日常训练和执行任务的艰苦卓绝，回望艰苦历史，让同学们进一步了解国防知识，感受部队辉煌战绩和光荣传统，传递浓浓的爱国热情，让我们深刻地接受了一次爱国主义教育的洗礼。紧接着，警卫分队进行了格斗展示和反恐处突演练展示，引来大家阵阵惊叹和感慨。最后，参观了威武伫立的军用战机和相关军用设备。同学们第一次亲眼看到和触摸到这些只有在电视荧幕上才能见到的武器成了现场热点。
此次军营开放日活动，让同学们感受到军人训练时艰苦与严格。军人们过硬的军事素质、飒爽的英姿以及斗志昂扬向上的精神风貌更是让我们体会到，哪有什么岁月静好，只不过是千千万万的军人在为祖国的安宁负重前行!军营开放日让我们零距离地感受到了军人的火热与激情，进一步提升大学生的军事素养和爱国主义精神，强化了国家情怀、全民国防观念，激发了大学生爱军拥军、踊跃报名参军的热情。
据悉，2019年我校成功参军入伍的在校大学生共有47人，其中，应届毕业生12人。

进军营心得体会篇2<\/h2>
退伍返乡的列车汽笛长鸣，我回眸曾经伴我一起成长的军营，心底深处难以言表的情愫噎住了我的喉头，既使千言万语都不能表达我思绪的万一。让轻轻的风拂去我旧军装上的尘埃，让情不自禁的泪珠糊住眼前心跳的告别场面，让咬破的嘴唇一滴滴流淌我诚挚的心语。让军营曾经拥有的美好时光永远定格在我的心底，
告别了，我亲爱的战友。这撕心裂肺的一别甚于妈妈送子的往昔。这一别，似乎注定了与这批手足兄弟再也不易相见。俯在车窗，脑际萦绕着战友们分别时深情的祝愿，营门口亲手植下的小树，回味着军营生活的一幕一幕。心头是情感撕碎的一地残纸，有如夕阳金光铺地，浑天彩澈，美仑美奂。一切再重新开步，象是生命初孕的激情，有如情窦初开的神密，总之心头没有一个头绪，找不到一点线索，只能任思维去幻想。
就这样轻轻地离去！轻轻地我走了，正如我轻轻地来，留下我青春的汗珠，带走的是永恒的记忆！
铁打的营盘留水的兵，再见了，我的战友，再见吧，我的朋友。让我们永远将年轻的军营定格在心底，失去的永不言悔，得到的受用终身。别了，我梦中挥之不去的第二故乡，这里的一草一木都是那么的亲切，这里的方言俚语都是那么的朗朗上口，这里的黎民百姓都是那么的淳朴厚道，是他们养育了我，增长了我的知识，教会我如何做人。也许是我们年轻，我们才多情；也许我们单纯，我们才动情，但真正的原因是我们热烈而短暂的从军经历，让人情愫难释。聚也依依，散也依依。
没有军功，我不以为憾。反而我因没有战功而为祖国和人民庆幸，但我时刻准备着为人民捐躯，为祖国献身。目的就是为祖国人民谋求和平，为天下盛世太平，做为军人，没有战功，却也无怨无悔。
再见，亲爱的战友！明天再见。祝愿你们苦练精兵，相信你们战无不胜，感谢你们一程一程的相送。打背包，向后转。我终于极不情愿地脱去了戎装，怎么也收不起来。不知多少眷恋的情感都深深地渗透到这绿色之中。我尽量不让自己的泪珠流下，但抑制不住，实在是情不自禁。我真想在一个夜深人静，荒无人烟的小岛，在不触动别人心弦的封闭世界，痛快地号淘大哭一场。以喧泄分别时这揪心的痛。之所以眷恋，是因为在这片热土上我付出了努力的汗水，留下过生命年轮的印痕，还有我曾经做过的许多已经实现和正在实现的梦，以及所有难以忘怀的程式的生活和熟悉的线条与方块。哭是弱懦的表现，但它对于退伍军人，并非如此，这热泪是感情酿出的琼浆，是经过了常人无法理喻的环境发酵和菌变后的天然玉液，无须勾兑，所有的滋味都在其中，男儿有泪不轻弹，何况这些铮铮铁汉。出发，擦干眼泪，告别军营，让所有的辉煌成为历史，让所有的情感都成为记忆。
放眼世界，展望未来，神州大地，大江南北，潮起潮落。记忆中的家乡已面目全非，孩童时的伙伴，已是商海的弄潮儿，大有一夕万年的感慨。所有的角落都是一显身手的热土，庆幸自己生在这样一个火热的时代，更庆幸自己戎装的经历，这才是受用不尽的人生财富。

进军营心得体会篇3<\/h2>
走进军营心得体会
中秋节前一天，我们五七班一百多名师生家长走进军营，和解放军叔叔共度中秋佳节。
从文化城开车，大约过了十几分钟，就来到军营门前。同学们都仔细地打量这扇门，门是银灰色的，挂着一块牌子，牌子上写着“xxxx海军部队”。一位帅气的军人叔叔来迎接我们，并细致地说了参观的注意事项，便打开了门，我们迫不及待地走了进去。
左手边映入眼帘的是停机坪，停着几架飞机，每架飞机旁都有几个正在检修飞机的军人和装零件的小车，叔叔们聚精会神地盯着飞机，一丝不苟地装上零件，认真细致地给飞机上油。同学们一拥而上，用好奇的眼光打量着飞机，最终，大家把目光都集中在飞机前面的一根长矛形细圆杆上，七嘴八舌地议论起来，有的说是机枪，有的说是大炮，还有的说什么也不是。一位戴着眼镜看起来很有学问的叔叔说：“大家说的都不对。这个叫空速管，在飞机飞行的时候，可以测飞行速度。”我想这空速管不长，作用可真不少。叔叔又指着飞机讲道：“这架飞机是教练机，长11.6米，高4.21米，有两个机舱，前舱坐的是新飞行员，后舱坐的是老飞行员，如果新飞行员操控失当，可以及时修改。”接着叔叔又给我们讲了有关飞机的知识，同学们都仔细地听着。最激动人心的时刻到了，我们依次爬上梯子，向机舱里看。我怀着好奇的心情向里面看，哇，机舱左右都是密密麻麻的按钮，座位上还有一个操纵杆，我想，飞机肯定很难开吧。
我们又来到军人的'宿舍，参观内务。红色的房子，黑色的屋顶，显得很是貌不惊人。走进去一看，真是大吃一惊：高低铺上的被子叠得整整齐齐，就连军帽也端端正正地放在被子上。旁边桌子上的一排水杯，不但样子一样，就连把儿朝的方向也是毫无偏差。我看了之后，想：这么多水杯，放得还这么整齐，我一个人的水杯还有时放这儿，有时放那儿，真得好好向叔叔们学习。一位叔叔还为我们亲自表演叠被子：首先他把被子铺平，从三分之一处折过来，用手指在被子上压出痕迹，把剩下的三分之一也折过来。再从两头各向内折四分之一，然后向内折，把两边各用手捏得凸出来，用手一翻。然后再翻过来，用手把被子边压平。被子可真整齐，果然是“豆腐块”一样。同学们也叠了一遍，可是软塌塌的立不起来，一点也不好看。
叔叔们又给我们表演擒拿拳，他们喊着口号，一个个生龙活虎。前倒、后倒、侧倒、醉倒，看得我们眼花缭乱，目惊口呆。最后指导我们队列队形，在叔叔眼中几个最简单的动作，我们也累得满头大汗，有人左右不分，有人走成一顺，更有人站都站不直。
这次短暂的军营之旅结束了，我以后要以军人叔叔为榜样，不怕困难，不怕辛苦，勤学苦练，报效祖国。

进军营心得体会篇4<\/h2>
金秋十月，丹桂飘香。今天，我们要去参观军营。一路上，我们说说笑笑，一转眼就到达了目的地——73037部队。
刚走进大门，一辆辆就汽车映入我的眼帘。咦？“气象四”？好奇怪的名字。教官仿佛看出了我的疑惑，为我们讲解起来：“‘气象四’是用来测风向的。”哦，我恍然大悟！怪不得叫“气象四”呢！这时，我又看见一辆大车，上面装着炮管。据教官介绍，一根炮管长达八米多，重四十多公斤。哇！那威力得多强呀！
接着，我们参观了军人们的宿舍。那里被我们学生挤得人山人海，水泄不通。终于，轮到我们进了一个房间，不看不知道，一看吓一跳。那儿的被子被叠得整整齐齐、方方正正的，一点点皱折都没有。甚至，我都怀疑这不是被子了，简直是方块嘛，再看一眼，床上的枕头、被单等都很整洁，都那么整齐划一。我把视线又转移到了桌上，保温瓶不是被三三两两、杂乱无章地摆放，更没有尘土“飞扬”，而是一直线地排列在桌上，水壶也放在一旁，再看衣橱里，衣服都好好地挂着，也没有“纹路”，一切都是那么整洁规则。
走出宿舍，来到训练场，一批训练有素的军人在这儿表演，他们的每一个动作都那么标准。
通过这次参观军营活动，我深深地感受到，军人不但吃苦耐劳，而且遵守军规军纪，正因为他们平时刻苦训练，才能保家卫国，才有我们安定的生活环境，哪儿有难，便会看到他们矫健的身影。每每发生地震等灾难时，通往外界的道路被阻断，最早出现在那里的便是解放军，当时的环境那么艰苦，每一分每一秒，他们都在做着不懈的努力，挽救着每一条生命。解救工作一做完，当人们想起解放军同志时，他们早就悄悄地离开了。不求得失，也不贪功，总是在默默地付出。这就是军人，他们是新时代最可爱的人，我要向他们学习。

进军营心得体会篇5<\/h2>
这次军训带给我们的除了在身体上面的历练，还有在思想要的熏陶，意志上的千锤百炼，习惯上的改善，正是因为这样的原因，在我们的脑海里就下深刻的印象，军人的刚毅、严谨作风、坚强的信念，苦和累就算是一段生活中的插曲，在原本的生活之中，增添一丝调味剂，正是因为这样的乐观心态，才会让整个军训变得其乐无穷。
学校的领导和老师经常到场地进行指导和问询，并且与新生们进行很好的交流，真实了解大家内心世界的想法。医务室全天候运营，专业的医疗团队，为这次军训提供服务。在炎炎夏日之中，中暑是很平常的情况，为了缓解中暑的存在，及时进行预防，增添整个军训团队的实力，增强体质。而班主任也在全天候的陪伴，一丝不苟的工作态度，让我们对这位陌生的老师，升起莫名的尊敬。有了诸多因素的辅助，这次军训，才会如此顺利进行。
在骄阳烈日之下，站军姿、踢正步是每天必须要做的任务，当然，还会有很多命令，而我们也不能迟疑，时刻保持最高的精神集中状态之中，才能顺利度过，对教官发现，那就是要面对高压力的惩罚。站的汗流浃背，双腿已经开始瑟瑟发抖。仍在坚持的我们，才知道，吃苦才是军训的核心存在。相信在迈入以后的学习之中，吃苦也是必须要具备的精神。
高一军训心得之中，最重要的就是和同学之间建立起深厚的友谊。很多原本新的面孔，到军训结束之后，开始熟悉，并且大家都有同病相怜之感。终于知道，为什么战友情那么深厚，其中不仅包含着彼此之间的情谊，更是一种患难与共的熟悉感。在军训之时，大家一起玩乐，一起唱歌，一起成长，这样的经历，让我们彼此之间拉近了距离。

进军营心得体会篇6<\/h2>
20xx年12月xx日，英桥小学2年级30多人及部分家长一起参观了常州的中国人民解放军陆军预备役通信团。
8:45从学校出发，于9：25达到部队，到达部队映入眼帘的是由徐向前元帅题词的“襄阳特功团”的石碑，预示着今天参观的是有着传奇历史的英雄部队，不虚此行。
首先是参观的团史陈列馆，陈列馆分抗日战争、解放战争、抗美援朝、和平建设、预备役通信团时期等六大部分。展示该团此1938年成立以来，近70年的历程。玻璃展板展示着各个时期的历史图片，陈列着该团牺牲的团长苟在合和在抗美援朝战争中的朝鲜民主主义共和国英雄、《英雄儿女》原型—杨春增的塑像，电视剧《亮剑》的原型人物，呈现着大量的实物、照片。获得的荣誉、功劳不计其数。解放军讲解员讲的娓娓动听，同学们踊跃提问，家长们啧啧称赞。其次参观的内务，走进解放军的宿舍，同学们身临其竟的看到了，解放军的生活起居情况，床铺的被子折叠的方方正正，有棱有角，宿舍干净整洁。
再次参观部队的装备，主要是和通信方面相关的车辆，如通信车、通信保障车、通信维修车等，都是崭新、现代化、高科技的装备。最后观看解放军的列队、军姿训练，由于表演的人相对较多，动作铿锵有力，场面比较震撼，同学们都大呼精彩。
虽然这次参观的时间比较短，但是看到了离我们不远的地方还有这么一支优秀的部队，作为家长，我也很受感触，也是一次很好的爱国主义教育，我们的孩子还比较小，对于部队，对于历史还比较模糊，希望他们在以后的日子里面，勿忘历史，奋发学习。

进军营心得体会篇7<\/h2>
根据公司“20xx年深化核心文化体系年度主题活动”方案的相关安排，我们有幸于4月25日前往驻天津大港地区某野战部队开展了“军营一日”活动。以下是我对这次“军营一日”活动的感想和体会。
军营的`生活对于我来说是陌生的，然而这一次活动给了我走进军营，走近官兵的机会。我们有幸听了天津警备区领导和部队首长讲话以及政治部领导为大家做的“如何树立正确人生观”报告，感到受益匪浅。同时，我们也参观了部队的现代化装备，这样的机会是绝无仅有的。通过参观以及听取带队官兵的讲解，我了解了这些装备的性能与作用以及重要性，这让我对我国目前的军事化水平感到深深的骄傲与自豪。但同时我也意识到，无论性能再好的装备，能决定其是否能发挥功能、是否能将功能最大化的终究是操作它的人。这让我联想到我们的日常工作，无论占有多少资源，拥有多少政策红利，能将其价值最大化的终究还是每一个实际工作的人。这就要求我们不断提升自身能力，提高业务水平，能在自己的岗位上将自己的价值发挥到极致。
这些活动还给了我走进官兵生活的机会。我们全面的参观了战士们的营房，也近距离的接触了这些可爱的战士们。通过参观营房，我感受到了军人的严谨和细致：每个房间都一尘不染，所有东西都摆放整齐，非常有条理性，即使是卫生间也非常干净。但同时，我也第一次认识到，军营生活也并不是枯燥的。现代化的机房可以供战士们每日上网学习，可以接触到新鲜事物，不会因为军营生活而与社会隔绝；军营里也有专供战士们娱乐的活动室，可以让战士们看电视、看dvd，甚至唱歌。
而这些战士与我年龄相仿，甚至更年轻。通过与他们的接触交流，我认识到了什么是严肃而活泼。这也提醒了我在工作中既要保持严肃认真，同时也要兼具年轻人的活泼开朗。
部队营房门口有着这样的标语：来则能战，战则必胜。我认为我们在工作中也应该对自己有着这样的要求。工作中的挑战是各方面的，无论出自内部还是外部环境，而我们能做的就是随时做好准备迎接种种挑战。感谢公司给了我这次接触部队与战士的机会。我相信我能将上述所感所得进一步贯彻到下一阶段的工作中。

入军营心得体会 [6]

光阴似箭，日月如梭，加入分公司已有三个月，在xx大地项目学到了很多东西。在项目我经历了桩基础施工、土方开挖、筏板浇筑、地下室一层浇筑的详细施工，其中印象最深刻的是桩基础和地下室浇筑施工。

在桩基础中，由于所在项目的地质条件原因，打完孔下钢筋笼的过程中经常会遇见塌孔的情况，导致施工孔洞越来越大，直接影响桩的质量、进度和砼的使用数量。经过多方讨论，一致决定采取长护筒配合浇筑的方式进行施工，大致流程是在验收结束后立刻放相对应桩长的护筒，再放钢筋笼后直接浇筑混凝土，浇筑完成后提出护筒，这样既保证了桩质量也提高了施工的进度，同时节约了工程成本，这让我明白了无论再难的问题只要坚持不懈总能克服。

在地下室楼板的浇筑中，浇筑前需要计算楼板的相对应的墙、柱、梁、板混泥土的方量，从而较精确的报混泥土方量计划，对于刚从学校出来的我来说，是根据图纸精确计算墙、柱、梁、板的方量，但对于打混凝土的工人们来说，他们并不需要如此复杂，只要给出一个楼板面的面积就可以根据经验求出大致的混凝土方量，如：框剪结构混泥土方量为楼板面积乘以0。3~0。35的系数，框架结构混泥土方量为楼板面积乘以0。26~0。28的系数，误差在十方混泥土左右，所得结果并不是精确值，但是可以快速计算方量报计划，这让我学到了在工作中不能只局限于书本的知识而是要在工作中不断积累经验并运用经验。

对于施工员来说，在工作过程中定会遇见很多困难，当遇见困难不应该选择逃避，而是应该积极面对，去发现问题、分析问题、解决问题。在遇到自己能解决的问题上，要善于倾听他人意见，可能别人的做法更加直接有效。

入军营心得体会 [7]

当行程已定，行囊已满，我并只顾风雨兼程，入职心得体会：当行程已定，行囊已满。

xx年7月11日，对于我是个值得纪念的日子，这一天我第一次坐上了火车，目的地是昆明铁路局广通车务段报到。心中几分欣喜几分愁，喜的是我可以到昆明铁路局工作了，十几年的寒窗苦读也有了结果，愁的是我对铁路一无所知，对将来所从事工作的一片漫然，就这样我怀着一颗忐忑的心来到了公司报到。

感到非常荣幸的是，才来到公司就受到了公司领导和同事们热情而周到的服务。然而那种忐忑而紧张的情绪也随着公司领导及同事们的关怀和帮助很快就烟消云散了。一天半的时间我们就办好了新生报到的相关手续。7月12日下午参加了由广通车务段主办的“辉煌五年”读书文化演讲比赛。参加演讲的选手有来自客运段、车务段、铁路公安及机务段等系统的工作人员，心得体会《入职心得体会：当行程已定，行囊已满》。从他们的演讲中我第一次了解到铁路相关系统的工作任务及性质。在学校里我也参加过很多形式的演讲比赛，也曾作为参赛选手到台上演讲过，可从来没有一次像那天那样让我振奋过。选手们一个个身着浅蓝色的制服，面带微笑，自信满满的站在台上演讲。从他们的演讲中我听到了很多很多感人肺腑的“铁路人”的故事。此刻我才知道原来铁路人的工作那么神圣，铁路人是那么的伟大而无私，我也更加坚定要成为一名铁路人的决心。

听完演讲我深信来到昆明铁路局广通车务段我是幸运的。很庆幸能够加入到这个团结和睦的团队，庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导，庆幸拥有这么多亲切热情的同事，庆幸自己刚来就能参加这次演讲比赛。

7月13日我第二次坐上了火车，目的地昆明铁路局职工培训基地，这一次我的内心不再忐忑不安而是对未来充满了无限的憧憬。来到培训基地同样的受到了基地领导、老师们的热情接待。接下来就是相关培训，我期待着。也决心认真学好老师们教授的每一项内容。为以后走向工作岗位打下坚实的基础。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。刚走出大学校门，我就很荣幸的成为了昆明铁路局的一员，我感到无比的自豪。我将怀着自己美好的希望和从零开始的心态，开始自己人生新的'征程。

入军营心得体会 [8]

有幸参加了重庆市举办的全科医师骨干培训。此次培训的目的是培养全科医师的全科医疗思维和社区服务理念、管理经营技巧和应变能力，通过对学员进行系统的现代全科专业知识的学习和技能的训练，提高了全科医师的管理、服务能力和水平，加强沟通技巧，塑造和谐、向上的全科团队精神和工作氛围。

培训内容从全科医学概论、全科意思实践等方面分别进行了阐述，提出的观点清新隽永、思维的触角纵横腾跃，以浅显而富有说服力的举例和互动教学。让学员真正参与并积极思考，使这次培训取得了较好的效果，也使我受益匪浅。

一、明确了全科医师的位置和任务

全科医师、全科医学、社区中心在以前，对我来说还是一个模糊的概念，我以为全科医师只是在基层看看小病，开开药品的低水平医师。但通过了近一段时间的理论学习，我对全科医学有了一个正确的认识。全科医学和临床内科、外科、儿科、妇科一样，都是临床二级学科；社区服务中心同样也是救死扶伤、治病救人的地方，而且是更具有人情味、更尊重人的卫生服务机构。

社区的服务对象不仅是病人，而且还有没病的健康人群。全科医师不单要会高超的医术，还要懂得与患者沟通，进入患者的世界，不能像临床专科医师一样以被动和以疾病为导向的诊疗模式开展工作，而是要主动对社区居民开展卫生服务、进行健康教育，更重要的是树立以预防为导向的诊疗理念。

通过这半个月的培训来，我对全科医师的理解从当初认为的：只要会看“发烧、感冒”就可以的赤脚医生，提高到对个人、家庭和社区提供人性化、持续性与综合性医疗照顾、健康维持和预防服务的经过专业医学训练的高素质医师。

二、提高了医患沟通的能力的认识

现实社会的医患关系日趋紧张，患者对医生的信任度急剧下降，医闹也越演越烈，医生越来越难当。这一切很大程度上，都是医生与患者在沟通方面出了问题。20xx年恩格尔（g。L。engel）首先提出了生物─心理─社会医学模式，即人不仅是一个生物体，更重要的是一个具有心理─社会─文化和精神特征的综合体。

因此，以“医疗为中心”（《巡视利剑》观后感及心得）的服务模式逐渐被“以病人为中心在培训中，通过授课老师不断给我们灌输“以病人为中心，健康为导向，加强沟通”的社区服务观念。使我在潜移默化中对医患沟通有了新的了解，在现实生活中，患者在工作、生活都可能存在各式各样的压力与问题，躯体的疾病只是患者健康问题的一部分。

目前大医院的门诊医师的每日诊疗工作十分繁重，每天可能需要看30—40位病人，试问大医院的门诊医师怎么可能花大量时间与患者交流，倾听患者的心声。而全科医师则不同，全科医师管理的病人数及范围相对专科医师少且固定，可以有较多的时间与患者进行交流，同时方便对病人的预后进行跟踪随访，甚至可以让患者主动参与自己诊疗方案的制定或调整，充分体现了“以病人为主”的服务理念。这些都可以大大改进医生与患者的沟通。

三、增强了对全科医学的未来的信心

只有通过政府大力发展社区卫生服务，为社区群众提供方便的就医场所，才可能解决社区群众“看病难、看病贵”的问题。

全科医师的培训是医学生毕业后教育的重要组成部分，对于培训全科医师，提高医疗质量极为重要，是医学临床专家形成过程的关键所在。我科在陈启松院长的领导下，结合院内的实际情况，对院内全科医师进行了比较规范的一系列培训。

1、高尚医德及责任意识的培养：

医德观念模糊影响医生的进步及行业发展，即损害了卫生行业的形象，还造成了恶劣的社会影响问题。而医生的技术水平与其责任心呈正比，没有责任心的医生不可能用心观察病人、处理病人，故其技术水平也不会很高，甚至引发医疗纠纷。我院在全科医师培训中强化职业道德和责任意识的培养，督促带教老师以身作则树榜样，潜移默化感染规范化培训医师，同时带教老师需结合工作中所遇到的具体情况有针对性的进行分析、讨论，抓住典型，深入剖析，培养规范化培训医师抵制非道德行为的坚决性和长期性。

2、强化医患沟通能力的培养：

融洽的医患关系能有效地预防和减少医疗纠纷的发生，而沟通障碍是导致患者及其家属对医院和医务人员信任度下降的重要因素，也是引发医疗纠纷的潜在危险因素。因此，我们在培训过程中提倡“多作换位思考，真诚关心患者”。一些看起来微不足道的动作可以换来病人高度的信任，比如查房时与病人握握手，晚上查房时帮病人掖一下被角等。规范化培训医师要从细微之处体现“以人为本”的服务理念，这对提高医患沟通能力有着巨大的推动作用。

3、参与临床研究，开拓科研思维：

我科在全科医师全面素质训练中还增加了临床科研能力培训和专业外语阅读项目，要求培训人员在接受培训期间参加科里科研工作，从中培养研究思路和严谨的科学态度。目的是让其了解本学科的发展以及新知识、新技能，跟上时代的脚步。

4、基础理论培训以集中授课为主：

每月定期召开全科医师例会，并请医院外出进修回来的医、技师授课一次。临床实践培训，全科医师深入科室后由科主任指定主治医师、副高或以上职称的指导教师负责，实行指导教师与上级医师集体指导相结合的培训方式。

入军营心得体会 [9]

我作为一个学生刚从学校毕业的时候很迷茫，不知道将来上班的公司是个什么样的公司，将来自己从事的工作会是什么样的，这些在还没有经历过的时候就感觉很迷茫。经历对我们每个人来讲都很重要，它可以让人成熟，而并非年龄，一个人在职场上的成败并不取决于他知道多少，而是要他看经历了多少困难。工作在我们一生中占据了大部分时间，每个人想在企业中得到什么？有些人想要得到良好的薪酬福利，这些福利是要在职场上争取的。有些人是想获得工作经验，工作经验不是一天两天就可以获得到手的，它需要自己去经历，自己去面对困境。在工作中我们可以获得广泛的人脉，有了人脉就有了资源，想让人接受你的话，那先要让人信任你，这就要看平时的工作态度，为人处事，工作做法，工作行为。这些对于一个人想要获得更多人脉资源来说起着至关重要的作用。这就要我们在日常工作中需要培养的好习惯。吃亏并不是每个人都能做的到的，因为吃亏是要付出代价的。但李强老师确说吃亏会给自己带来好处，吃点亏会让人更信任你，让人觉得你更厚道，就会有更多的人愿意跟你交朋友。有时候吃点亏睡觉会更踏实，这么多的好处我们为何不去做呢。所以看了这次也给自己一个提醒就是可以吃亏的就吃点亏，少抱怨。

学习之后，我心理面有很大的感触，李强老师说了很多让我们值得深思的话：

1、人心在哪里，收获在哪里；

2、想事不想钱，钱才会来；

3、每个老板都是慈善家；

4、是科技创新要淘汰你，不是老板要淘汰你；

5、只有改变行为模式，才能改变结果；

6、与环境斗其乐无穷；

7、能力是展示在外边创造了结果才叫能力，没有展现的叫废力。黄金埋在土里，还是土，只有挖出来，体现价值了，才叫黄金；

8、如果你今天拿不到什么，一定是你没放进去什么；

9、企业的品牌，不是靠老板、不是靠打广告，而是靠每一位员工精益求精做出来而慢慢形成的；

10，任何事情都可以创造双赢；

11，努力做事，只能把事情做对，用心做事，才能把事情做好；

12 工作是要我们用生命去做的事；

13，我们必须比别人付出得更多，才能比别人拥有得更多。

上面每句话都只有寥寥数语，但都值得我们深深思考，慢慢体会，有些人，包括我在内，生活中时常会有一种消极颓废的心态，觉得社会太大，自己所学、所想的在现实中经常行不通。完美、成功的境界离自己更是遥不可及。于是，也跟着垂头丧气，面临人生的路一片茫然，不知所措。也有时候，对自己的工作不满，导致了负面的情绪。其实在工作中不管做任何事都应抱着学习的态度，将每一项任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的“机会之门”。千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，如果做得心不甘情不愿，于公于私都没有好处。在工作中，一个人的心态是很重要的，如果保持平衡的话，那么心情就会愉快，自然不管做什么事情都会得心应手。人生离不开工作，工作不仅能赚到我们应得的工资，而且期间所遭遇的困难还能锻炼我们的意志，新任务能开拓我们的能力，与同事的合作能培养我们的人格、训练我们的品性。从某种意义上来说，工作是为了自己。而不单是为了挣钱。在工作中，心烦在所难免，但是只要想一下，我要把它做好，我要向困难挑战，这样于不知不觉中，我们就学会了容忍，虽然我们每天从事着同样的工作，但是这些工作总是需要人来做的。在平凡的人生中做着平凡的事，并能做出成就来，就是一种能耐！

《士兵突击》里许三多的扮演者王宝强在接受主持人采访时的一段话，给我的震撼很大，主持人问他：“你当初在剧组里当群众演员时有没有想过，就这样跑龙套、打杂如果得不到机会成不了明星怎么办？他脱口而出：“只要你认真努力的把每件小事情做好，总会有人发现你的”！是啊，这是浅显却不易悟得的道理。态度在王宝强的身上已验证了其价值。我们怕领导没有留意我们所做的每件事，但我们是否留意把每件小事做好。只为了完成工作，那在工作时的外在表现绝不会激情四射。除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实、表达自我的机会、个人使命感以及一种活着的理由。这与工作仅仅是“为五斗米折腰”“为别人干活”的想法完全不同，揭示了工作的真正内涵，为点燃工作激情打下基础。工作不仅能赚到养家糊口的薪水，同时，困难的事务能锻炼我们的意志，新的任务能拓展我们的才能，与同事的合作能培养我们的人格，与外界的交流能训练我们的品性。从某种意义上来说，工作是提供给我们成长和各种收获的起点与机会，是为了自己。不懂得这一点，工作起来就会毫无生气，即使是身处高位、拿着高薪也不例外。

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试问自己，我在为谁工作呢？我在为自己工作。其一：今天工作不努力，明天努力找工作。我觉得这句话说的很有道理，在竞争激烈的今天，工作机会来之不易，不珍惜工作机会，不努力工作而只知道抱怨的人，总是排在被遗忘的角落，不管他们的学历是否很高，能力是否能够满足基本的工作要求，只能如此而已。其二：只有在热爱自己工作的情况下，才能把工作做到最好。一个人在工作时，如果能以精进不息的精神，火焰般的热忱，充分发挥自己的特长，那么即使是做最平凡的工作，也能成为平凡工作中的佼佼者；如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作，也不过是个平庸的工匠。

我们生而为人，要感谢父母的恩惠，感谢师长的恩惠，感谢国家的恩惠，感谢大众的恩惠；没有父母养育，没有师长教诲，没有国家爱护，没有大众助益，我们何能存于天地之间？所以，感恩不但是美德，而且是一个人之所以为人的基本条件！感恩已经成为一种普遍的社会道德。然而，我们常常为来自一个陌生人的点滴帮助而感激不尽，却无视朝夕相处的老板的种种恩惠和工作中的种种机遇。如果我们在工作中，并把公司、同事对自己的帮助视为理所当然，还时常牢骚满腹、抱怨不止，也就更谈不上恪守职责了。

带着一种从容坦然、喜悦的感恩心情工作吧，我们会获取最大的成功的。“每个人都有不同的工作轨迹，有的人成为公司里的核心员工，实现了自己的价值；有的人一直碌碌无为；有些人牢骚满腹，总认为与众不同，而到头来仍一无所获……众所周知，除了少数天才，大多数人的禀赋相差无几。那么，是什么在造就我们、改变我们？是“态度”！我们不能否认，在我们当中，当然也包括我在内，有时怕自己的工作得不到领导和同事们的肯定，有时会找n个理由将今天的事拖到明天再完成，只要不耽误事就行，有时因看不惯某个同事心里就不愿与其合作，想想看工作本身是没有任何情绪的，是人赋予了它一种积极或消极的心态。因此，书中多次警醒人们：“在工作中，不管做任何事，都应将心态回归于零：把自己放空，抱着学习的态度，把每一次任务都视为一个新的开始，一段新的经验，一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情不愿，于公于私都没有裨益。”

“当你拥有第一份工作的时候，你正在体现你自身的价值；当你做好一件工作的时候，你正在使你的自身的升值得到升华；只有懂得工作是为自己的人，才真正懂得工作是多么的快乐。”——李强

总之，我们要抱着与企业同步发展、荣辱与共的心态来改变自己的思想，做好自己该做的事，要记住：“工作是为你自己的”。如果你今天工作不努力，那么明天将会努力找工作，我们要珍惜岗位，在工作中保持积极的态度，不找任何借口，努力提高自己的执行力，恪尽职守的做好本职工作，那么就让我们都快乐的为自己工作吧，去打造一个辉煌的工作生涯！

入军营心得体会 [10]

时光荏苒，岁月如梭。转眼间，我已成为公路养护的一名工作人员，开始了我的职业生涯。

虽然之前有两年的工作经验，但我经历了从一个临聘人员到职工转变的点点滴滴，体会到工作生活的明显不同，明白了要干好一份工作所需要的心态与能力。记得从临聘人员到正式职工，那一颗忐忑的心是既激动又惶恐。我激动我终于可以在自己的岗位开始自己的奋斗之旅，我惶恐，因为关于以后，我不知道的太多，那遥远的未来让人略有迷茫。还好，对于这样迷茫的自己，单位领导们语重心长的对我和同期同事解答了很多关于单位、公路养护工作的问题，并且给予了很多关怀，这让我很是感动。

记得大学毕业那天老师跟我们说过，以后步入社会，进入单位最重要的是要学会如何做人。人与人交往，心诚则灵，我希望并也相信人与人相处只要真诚相待，总会一帆风顺。

公路养护工作不同于其他，这样的工作环境，这样的工作性质，注定会让我学会很多，我相信多年后，我一定会感谢最初的这些日子。心态我已经调节好，接下来我定会努力工作，尽心尽职。

入军营心得体会 [11]

作为一名刚从学校毕业的学生，我有幸加入了知名的国有企业 ——中煤国际工程集团武汉设计研究院，并在入职初期参加了院人力资源部组织的为期五天的新员工入职培训。通过相关内容的培训，让我进一步了解了本企业的企业文化、制度、目标、战略规划、项目管理及设计流程等方面的内容。下面分享一下我的感悟。

一企业文化及管理制度的学习

1．中煤国际武汉院企业文化：中煤国际武汉院之所以能发展成为全国闻名的“以煤为主，以工程建设全过程服务为主业，设计咨询、项目管理和工程总承包达国内一流水平”的设计研究院，必有其深厚底蕴的企业文化。武汉院推崇的“多出精品，为顾客创造最有价值工程并提供满意的服务”这一核心价值观念就是对中煤国际武汉院企业文化最好的诠释。作为一名员工，其在工作中的价值就体现在为企业“多出精品”，要有认真的工作态度及敬业的责任心；企业最终的目的是“为顾客创造最有价值工程并提供满意的服务”，这就要求我们在工程营造过程中，要追求认真，追求精致，以为顾客提供满意的服务为宗旨。通过学习，让我深刻了解武汉院发展的根本，相信在今后的工作实践中，会对武汉院企业文化有更深层次的认识，同时，为武汉院的企业文化贡献自己的一份力量。

2．中煤国际武汉院的规章制度：正所谓“无规矩不成方圆”，一个企业能健康的发展，没有一定的规章制度是不行的，武汉院也是，但其并不像其他企业一样，制定企业规章制度的目的很大程度上不是为了约束企业的员工，而是实实在在为员工创造发展的平台，为员工的成长、发展提供一种没有天花板的舞台，在规章制度下，发挥个人的能力与才华，实现自己的梦想。

3．中煤国际武汉院的工作流程：好的产品离不开员工的认真工作，更离不开一系列精细的工作流程。

中煤国际武汉院对于工程项目的各个阶段，制定了一系列精细的工作流程。以施工图设计为例，施工图绘制之前，资料的收集及与相关专业人员的沟通相当重要，事先要填写施工图事前指导表，施工图检查自上而下分为三级检查，同时检查过程中，还要填写质量检查卡。施工图设计的各个阶段都有严格的责任人把关，很好地把控工程的质量、进度，并在施工图营造过程中不断加以总结、完善，向着更为标准化模式进行管理。在工程进行的各个阶段，单位均要向工地派驻施工代表，作为信息获取及甲、乙双方沟通的桥梁，保证工程的进度与质量。

中煤国际武汉院在工程项目实施过程中，在工序及质量方面，在国家标准及行业规范的基础上，武汉院也引进、制定了一系列更为严格的标准，这也是中煤国际武汉院不断追求精品战略的根基。

对于我这名刚进入武汉院的新员工而言，身边的老员工就是我学习的榜样，他们认真仔细、吃苦耐劳的工作态度和敬岗爱业的责任心深深地感染了我，让我深刻体会到中煤国际武汉院品牌的来之不易，它是一代代武汉院人辛勤工作，付出汗水的结晶。

二对优秀项目的学习

中煤国际武汉院具有50余年各种复杂条件下的矿井工程设计和丰富的工程总承包经验，创造了一批又一批国家、省、部级优质工程项目，其具有强大的矿井设计及工程总承包能力，告知我们，我们工作的平台是相当富有竞争力的，在中煤国际武汉院工作虽然很忙，但忙的充实；虽然工作压力很大，但这正是提升自己工作能力的好机会。

三其他内容的学习

除了上述培训内容外，我们还系统地学习了项目管理、新员工职业素养、工程招标基本知识及党建工作等内容的培训，培训的各个环节对于今后的工作具有相当重要的指导作用。

入军营心得体会 [12]

岁月如梭，转眼间大学四年的学习生活，从离开校园的那一刻起，就意味着结束了。如果说人生就像公交车，有许多的驿站，那每到一个驿站就意味着一个新的征程。xx年团队精神得到了提高、情操也得到了陶冶，使我受益匪浅、深有体会。

首先，第一天在xx宾馆的培训大会中，第一次，全新的对公司有了全面深刻的认识，了解了公司的历史和企业文化、企业理念和精神，以及公司的相关规章制度。在对公司的了解过程中，更加坚定了进六公司的态度和决定。公司47年的奋斗历史，拥有了丰富的文化底蕴和内涵，同时，公司在全国创下的各种“先进”事迹，都是值得我们学习和发扬的优良传统。之后，总经理的的五个“希望”。也给了我信心和力量。

希望我们不怨天、不尤人，坚定目标，做好规划。

希望我们加强沟通，努力提高团队协作意识。

希望我们坚持学习，遇到事情善于思考。

希望我们加强自我管理，增加执行意识，提高办事能力。

希望我们学会冷静，在观望中生存，把握住自己的机遇，创造辉煌的人生。

虽然这五个“希望”看似简单，但其中的每一个字，都显得是那么铿锵有力，这不仅代表了公司对我们的“希望”更是对我们每一位新员工的关心和重视。

接下来，公司的xx总工程师，给我们介绍了公司的组织机构及管理制度，从横向介绍了公司的组织结构，从纵向介绍了公司在成立47年以来所经历的相关重大事迹。同时，最后给我们强调了《关于科技进步的管理办法》，在这里面我看到了公司对于先进技术的要求和重视，同时诸多的奖励办法，也坚定了我，认真学习，努力工作的态度，争取为公司创造价值，实现个人的人生目标。接着，xx经理的演讲，对我影响也是颇为深刻，他从毕业97年到xx年四年的内业工作，没有感到枯燥和乏味，从平淡的生活中，走到项目经理这段经历，让我从新认识了自己，年轻人就需要像他一样，耐住寂寞，不骄不躁，努力学习，在工作中不断完善自己，提高自己的业务能力和综合素质。在工作中，静下心来，一步一步脚踏实地的走稳，在稳重求发展。最后，在给我们的寄语中：“我深刻的记住了那句话，细节决定成败，成功是给有准备的人”。相信我将在以后的工作中，慢慢的去执行这句话深刻的含义。

在下午的培训中，xx老师和党工部部长xx老师的话也意味深长，xx老师，深刻的给我强调了在施工现场，我们需要注意的安全生产意识，从“三不伤害”、“三铁反三违”、“四不原则”三个方面给我强调了安全生产的重要性。提高每一个新员工的安全生产意识，减少对自己的伤害，杜绝给公司和自身造成不良的影响。之后，xx老师，像一位慈母一样从做人（善良、感恩、宽容三心）、做事（工作没有贵贱之分—希尔顿的故事）的角度讲叙了我们的为人处事。在她的一句句教诲中，我不仅感到丝丝的温暖和感动，更从心底感觉到了她、公司每一位领导对我们的关心和疼爱。

最后，学习了公司的人力资源政策，回想起从实习来到公司，这一路走来的点点滴滴，有太多的感动和温暖，同时也让我明白，这一切的来之不易。在以后的工作中，一定要继续认真学习，努力工作，吃苦耐劳，珍惜现在拥有的一切，不辜负所有关心我的人。用行动去证明，我行，我能行，我真行。

下午，五点结束了今天得培训，明天一早又将驱车到xx进行野外素质拓展训练。第二天我们参加的所有训练中，在第一个“破冰”活动中，让我深刻理解了团队的力量，旗手、政委和后勤负责人，同时，确定了队标、队歌、队口号，顺利完成了教官给我们的预期目标和计划。同时也慢慢的打破了之前，我们互不认识的局面，接下来在“卓越圈”活动中，又一次让我感动，当我看到，魔兽队的队长，在做完为家庭、为公司、为社会做出自己的贡献。这个活动中，确实深刻让我体会了，什么叫团队，什么叫责任，当然，也让我明白什么叫潜能。

晚上的篝火晚会，大家疲惫了一天，有了这一次短暂的愉悦，同时，很多陌生的面孔，已经渐渐地熟悉，大家在一起，准备着各自团队的节目，增进彼此的友谊。这一晚，同样也给了我感动和快乐。这是我人生的第一次篝火晚会，虽然和理想中的有一些差距，但是，当教官给三个同事，以一种特别的方式过生日的那一刻，不知道为什么，眼睛一下就红了，真的好感动。同时，也感谢公司的良苦用心。

第二天，坐了30分钟的车，开始“涉水”活动，貌似天公也不作美，当然，大家都还是那么期待。但是半个小时候后，大家脸上几乎再也看不到期待的眼神，而是希望这种炼狱似得活动早点结束。山上的水，温度很低，下水的一瞬间，那种冷就倾透到了我的全身，10分之后，脑中居然冒出了临阵脱逃的想法，但是，看看身边的两个女孩子，我沉默了，咬住牙关，在湍急的河水面前，我们并肩作战，相互帮助，相互搀扶，两个半小时之后我们大家都成功，顺利的完成了“涉水”活动。回到营地，大家几乎全身湿透，冷得发抖的身体，都快不被自己使唤。但是，此时大家脸上都挂着笑容，因为我们的团结，我们的努力，不仅完成了任务，更重要的是我们心此刻也紧紧的绑在了一起。可以说，每个人此刻，都深刻的理解到了“团结就是力量”的真正含义。

经过了上午的活动，我们团队更加团结，中午大家一起又共同完成了一项大工程，我们用自己的双手做个六个菜，好好的犒劳了自己一番。很荣幸，我做了我们队的“行政大厨”，负责为大家做了“酸菜鱼”“黄瓜肉片”“糖醋莲白”等，这顿饭，虽然没有家里饭好吃，但是我们却没有剩下和浪费一点。或许是因为，这些都是大家的心血吧，看到自己的劳动成果，得到了大家的肯定，心里也十分的开心和自豪。

以上便是我在这次培训中得到的一点体会，在此非常感谢公司领导给了我们新员工的这次培训，我将会在培训中学到的、体会到的进行再消化和融会到今后的工作实践中去，同时在把自己优越的方面展现给公司的同时，我还会时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识和努力改善自己的不足，使自己成为一名适应公司发展需要的优秀员工。最后我希望我们每一位新员工都一起来证明“一份耕耘，一份收获”的道理;我们一起奋进，去感受成功后的自豪;让我们齐心协力，为xx市政分公司更辉煌的明天而奋斗。

入军营心得体会 [13]

xx年4月，我来到了xxx这个大家庭。在这个机构，无论是机构文化和员工之间的氛围，都很特别，特别是工作上大家都有一种积极向上的工作态度，不知不觉你就会被感染，在今年九月份，我们参加了机构新员工入职为期3天的培训，这次培训让我受益匪浅，了解到很多情况，也学到很多东西，让我得到了进入社工行业两年后接受的的最宝贵的一次培训，在这个培训中深受启发从而进一步成长。

首先，通过孙总的解读，了解到阳光家庭这个机构的vmv，对我而言是比较新的东西，愿景、宗旨、价值观，每个机构几乎都有，却没有人细细解读，只有在这里，明白这个vmv的重要性。对我们机构的历史背景、定位、社会影响力及服务也有了初步的了解，为今后开展工作提供了一定的依据和指导。

然后就是理论知识的重温与巩固，督导们就最常用实用的理论进行了系统的分析和梳理。比如公共服务部部长瞿璐给我们讲了社会工作的伦理价值，说到理念我们都已经非常熟悉，但面对实际服务对象出现两难境地如何灵活准确使用工作守则对我们而言是比较难的，就如同瞿部长讲的那样没有绝对准确的一个标准来衡量这个价值的正确性，但我们作为社工来说不能为了逃避这个问题而违背我们的工作守则。梁兴利督导的社区“编导演”课程是培训中令我眼前一亮的东西，通过这个我才知道，原来看电视是一门如此高深强大的学问，才知道原来看新闻是学习策划活动的重要途径，才知道做社工服务也可以做出大片。陈璐姐的工作礼仪印象无比深刻，听了课程才知道，原来，我做错了这么多，名片直接放进口袋，先介绍领导，从来不敢伸手握手，糗事一箩筐，经过这次培训，感觉自己更适合这个社会了。夕君督导的培训课程可以说是我们开展社工服务的利器，活动计划书的撰写，一直是我个人觉得比较头疼的事情，尤其是计划书中的背景理念部分，多数时候我们开展活动都是因为指标的要求，如果对社会工作理论没有深入系统学习，很难灵活运用适合的理论支撑活动，通过这个培训，督导给我们指出撰写该部分需分三步，由三部分构成，让我们的思路一下清晰明朗了起来。

几位领导和督导的经验分享，是给我们新入职社工的一份宝贵的财富，很感激他们毫不吝惜的将经验授于我们，指引我们前进的方向，在她们身上看到了社工个人发展的心路历程，也仿佛看到了未来的我们。

我们还是一颗颗幼嫩的种子，之后的路很长或许还很艰难，而且大家都在看着我们，但是我们有信心，一定会好好把握每一次难得的机遇，在深圳这片沃土上坚强勇敢地成长。

入军营心得体会 [14]

久违的阳光穿梭在微隙的气息中，舒适而悠长。一个细微的尘埃陌生人以均匀的步伐升起，四处飞舞的烟雾在温暖的阳光下闪耀着金色。在操场上，我们就像闪耀的金子，在火热的军训中锤炼蜕变。

军训就像火，燃烧着自我。军训，顾名思义，是学生接受国防教育的基本形式。通过严格的军事训练，提高了学生各方面的积极思想和精神。军事训练训练我们，使我们拥有钢铁般的身体，训练我们，使我们拥有钢铁般的意志。"田行健，君子自强不息。"读书可以增长知识，而军训可以增强体质。作为新一代的年轻人，肚子里有墨水是不够的。我们需要一个强壮的身体来支撑它。

军训如火，淬真金。王江洪曾说：“我们是铁，军训是火，挫折之后，我们变成钢。”今天变暖的气温和冬天微热的阳光像火一样舔着学生裸露的皮肤，带走了本就稀缺的水分和寒意。汗水顺着他的额头和后背流下来，浸湿了他的帽子和外套。好在得益于同学们的坚持努力，汗水淌成了坚定的信念，呈现出与众不同的风采。我们用汗水定义成长，用毅力代替忧郁，用眼神传递自信，用最响亮的声音和高昂的热情喊出最坚定的口号。军训就像火一样，用“杂质”在高温下“煅烧”了我们，最终过滤掉了杂质，迎来了新生，并淬炼成真正闪亮的“真金”。

虽然有人会说军训只是半个月的训练，还是又苦又累，但作为学生，我们没必要“受此罪”。众所周知，养成一个好习惯的最短时间只有半个月。军训不仅能帮助我们改掉坏习惯，还能养成早睡早起、积极锻炼的好习惯。“学生”不再是“一心读书唯圣贤”的代表，也不再是象牙塔里的角色，体育锻炼逐渐摆上台面。军训不是罪过，而是全方位提升自己的好机会。“只有努力吃饭，才能做主人”。

“只有在困难的时候，它才显得勇敢；只有做到了，才是珍贵的。”正如广州大学在_ _年的新年致辞中所说，艰苦是勇气和毅力的前提，博学和奉献是宝贵和珍惜的条件。军训就像火，燃烧着自我。军训如火，真金白银炼。

入军营心得体会 [15]

梅花香自苦寒来，寒窗苦读数十余载，走出了大学那美丽的象牙塔，怀着憧憬与忐忑不安的心情我走进了大庆石油管理局。这是一个团结和温馨的大家庭，我很荣幸成为这个家的一分子。从这一刻起，我将带着梦想上路，带着热情寻找……大庆石油管理局为我们准备了丰富多彩的培训内容，培训时间虽然短暂只有两天时间，但我学习了知识，得到了启发，催人奋进，也受到了鞭策.

第一天上午我们要去铁人纪念馆宣誓，坐车透过窗户我看见现在的大庆，没有干打垒，没有杠杠服，没有人拉肩扛……和风浩荡，百舸争流。花团锦簇、高楼耸立的远望小区，壮观的铁人广场，笔直宽阔的世纪大道，随处可见的抽油机，让我们的心陶醉，让我们的情激扬……

全体毕业生穿着整齐的衣服，浩浩荡荡的来到了铁人纪念馆，站在铁人的雕塑面前，我庄严光荣的举起右手宣誓，“我是光荣的大庆石油管理局职工，继承发扬大庆精神，铁人精神，献身石油事业，承担历史使命，为创建百年油田，搞好二次创业，勤奋学习，努力工作，拼搏进取，‘做铁人式职工’！”听到大家整齐响亮的呐喊，我的心灵受到一次新的洗涤和震撼。铁人王进喜曾是一代中国人的“偶像”，其精神激励了万千中华儿女，光阴荏苒，处于新时代的中国人，仍然尊崇大庆精神，铁人精神。宣誓完毕我们来到体育馆，一位71岁的老会战给我们讲述了铁人王进喜的英雄事迹，中国工人阶级的先锋战士铁人王进喜以自己的不朽事迹写下了人生的华章,铁人精神经岁月沧桑、历风雨淬砺更加熠熠生辉。听了朱老的讲话我们几度热泪盈眶，作为铁人的后代我感到无比骄傲！

上有青天一顶，下有荒原一片，大庆石油会战就是在困难的时间，困难的地点，困难的条件下展开的。1959年松基三井喷出原油，揭开了大会战的序幕。王进喜出席全国工交战线群英会，铁人看见首都公交车背着煤气包，顿感耻辱，蹲在路边哭了，这是愧疚的'泪，忧患的泪。铁人打井心切，“有也上，无也上，创造条件也要上”，就这样昼夜拼搏，五天钻完一口井。在打井时遇到危急关头，铁人不顾腿伤跳进泥浆池，用手和胳膊搅拌泥浆，铁人喊出“宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的豪言壮语。是的，王进喜的一生没住过楼房，没看过彩电，没休过一个假期，我们看到他为油大干的博大胸怀，“石油工人一生吼，地球也要抖三抖”，就在王进喜的带动下，用不到三年拿下了大庆油田。铁人说“人活一口气，就是志气”，我们要学习的就是这种有第一就争，有排头就站，有红旗就扛的志气。铁人说“我的小本本上只能记差距，功劳是党的大家的”，我们要学习的就是这种谦虚肯干，求真务实，勇于创新的精神。我们要学习的还有铁人铁骨柔情，心系群众的高尚情操……我们要学习的太多太多，铁人王进喜就是大庆精神的人格化代表，我们应该发扬光大，与时俱进，世代传承，共同建设百年油田。有了这种精神，任何人想压垮我们，都是不可能的事情。我们要有远大的理想，要爱岗敬业，要干好自己的本职工作，铁人精神是我们强大的精神支柱，是我们的竞争优势，是推进发展的不竭动力。要以铁人为榜样，踏着铁人的足迹继续前进。

下午我们盼来了期待已久的拓展训练，拓展训练起源于第二次世界大战期间，英美盟军对在海战中逃生的战士的特点进行研究发现,凡是能够逃生的人都具有坚强的意志，自救的技能，团队的合作。那么，我们的拓展训练就是注重团队、信任、超越，成功了那是智慧、创新和齐心协力、共同奋进的表现。大家要配合默契，取长补短，充分发挥自己的优势，为自己的团队增光加彩。我们面临着“生死150秒”的考验，每个队伍都有一位教练员带队，我们自己选择信任的人作队长，自己创作队名与

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