检讨书范文|农商银行科技述职报告（汇总11篇）

——合规摆第一先从我做起

尊敬的各位领导、各位评委：

大家好！

首先，请允许我代表***行xx支行，向精心组织本次会议的各位领导及同仁，表示真挚的感谢，也向在座的各位同志致以亲切的问候。

***行的发展关系着我的命运，建行的效益体现着我的价值，建行的辉煌成就了我的梦想，相信在座的各位也与我一样，期望***行飞速发展，盼望建行效益最佳，是我们每个人的心愿。而***行要快速发展、要出效益，合规经营、规避风险又是它唯一的保障，所以，这就要求我们所有人必须同心协力，做到人人合规，处处合规，事事合规，怎么体现“合规摆第一，先从我做起”的理念，只有这样，才能保证我们建行事业的发展不偏离正确的方向。

提到“合规摆第一”，在座的大家都不会陌生，因为它时时刻刻都体现在我们日常工作中，是一种良好的习惯，一个广义的概念。合规为什么要摆第一了！在国人心中还有些淡薄，需要提高大家的合规意识，对规则进行认真贯彻落实。

如果大家都不讲合规，都不遵守制度，那将是一盘散沙，局面将会无法收拾。

例：《财政部会计信息质量检查公告(第二十一号)》披露，***药业股份****“在无真实交易的情况下，开具银行承兑汇票***亿元”。***药业只是一个个案，我们或许可以以此为切入点，企业在银行承兑票据使用中如何做到“合规”。

众所周知，作为现代企业，银行的发展需要合规。俗话说：“没有规矩，不成方圆”。

国家金融机构要强大，要发展，就要制定行之有效的制度，大家必需要遵守和执行。这样才会有更好的得以发展。

谈到“先从我做起”随着金融事业的迅猛发展，知识不断更新，人员不断更换，许多高素质的人员进入了金融行业的发展，如何经经受外来因素的干扰，规章制度的约束，反而利用我们制度的某些缺陷，内外勾结，骗取我们的资金，给我们造成严重的损失。近年来，金融系统频繁发生的经济案件，不仅干扰破坏了经济金融秩序，给金融行业造成了不小的损失，同时也给国家造成了巨大的损失。

在当今快节奏的社会，为了生存，为了家庭，为了工作，我们必需从自己做起，遵守合规制度。我们常见的红绿灯，在许多人的眼里根本没有什么交通规则而言，别说红灯，他连汽车都敢与之抢道而行，那为什么有了交通规则不去执行，而使去抢道，区违章了！如果每个人都这么做，结果就是沉默。

所以，必须养成遵守制度的好习惯，无论做什么事情都要讲究合规，这样才能保证自己不犯任何与制度冲突的错误，于是，合规成了我工作中的基本准则。而且要身先士卒，严格约束自我。

所以，在我们的工作中，必须将合规文化作为一种自觉的理念，入脑入心，合规经营，养成良好的习惯，自觉遵守职业操守，主动规范职业行为，全面增强合规意识，不断提高内控管理水平，从而推动各项业务又快又好地发展，为xx行创造价值，从而也实现自身的价值。只有xx发展壮大了自身受益；效益好，工作顺利，心情舒畅；心情好，家庭和睦，幸福美满，这项工作得心应手，成绩突出。这环环相扣的同时，自身价值得以体现。

我们肩负着防范风险的重大责任，所以我们应该加强业务知识学习，提升合规操作意识，坚决执行各种规章制度，监督防范各种案件的发生。车行千里始有道，我们要以合规经营和合规性监督检查为抓手，以各种规章制度为依据，认真落实风险管理，确保银行资金安全。随着监控系统权限的集中上收，柜员的各种操作行为上级行随时可以监测到，这无疑让柜员在操作中更加严格要求自己，养成良好的习惯，努力提高自身的业务素质，提高自己的业务技能，按照体系文件的要求处理好每一笔业务，接待好每一位客户。

我们要坚持经常性的案例警示教育，加固思想防线，经常警示自己“莫伸手，伸手必被捉”，消除金融犯罪行为，及时发现和纠正工作中的偏差，对业务工作的各个环节进行有效的内控与制约。从我做起，从现在做起，严格按业务操作系统的要求去做，加强安全防范意识，杜绝各种违规作业等等，做好相互制约，相互监督，从而防止各类案件的发生。

“合规摆第一先从我做起”，合规经营是一个永远不变的话题，要让合规文化的理念真正在全行深入人心，落实到我们每位员工的具体行动中，从点滴做起，从基本业务做起，在思想上重视，在行动上支持，在工作中严格要求自己，全员参与，提高整体素质，长期不懈的坚持下去，处处合规，时时合规，事事合规，扎扎实实地做好各项基础工作，确保我们建行事业健康顺利发展。

♥️ 农商银行科技述职报告 ♥️

摘要:根据学校的要求,本人从2013年8月5日开始为期3周的时间在盐城农商行解放北路分行进行了实习。实习期间,在单位领导的帮助、指导和教育下,我熟悉了该银行的主要经济业务活动,系统地学习并较为深刻地掌握了农村商业银行各方面的实务工作,对关于银行经营和管理的理论知识和各方面实际工作能力都得到了不错的锻炼和提高。也明白了理论与实践相结合的重要性。现在就将这次实习的具体情况及心得体会作一个系统的归纳和小结。

一、关于盐城农村商业银行

1.盐城农村商业银行的历史

盐城农村商业银行(原江苏锡州农村商业银行)成立于2005年6月。2010年7月,经中国银监会批准,正式更名为盐城农村商业银行。盐城农村商业银行是盐城市区唯一的地方性法人金融机构,下辖85家本地网点,5家异地支行,控股2家村镇银行,参股1家农村商业银行。 成立以来,盐城农商行紧紧抓住每一次政策机遇,充分发挥法人银行的体制机制优势,以改革为动力,以客户为中心,以振兴地方经济为己任,以服务“三农”、服务市民、服务中小企业为宗旨,不断做大做强,截至2011年底,全行资产总额已突破600亿元,各项存款余额达466.29亿元,各项贷款余额达329.43亿元。 作为盐城市民卡唯一的金融合作伙伴。盐城农商行在努力做好本业的同时,不断与时俱进,开拓创新,全面推进了独具特色的流程银行建设,独立开发了具有国内同业领先水平的计算机综合业务网络系统,并在国内率先开通了手机全功能支付业务,先后获得过“江苏省银行业文明规范服务示范单位”、“江苏省和谐劳动关系先进单位”、“全国金融机构服务‘三农’最佳诚信企业奖”、“中国最具成长性银行”、“全球千强银行”等荣誉称号。盐城农村商业银行将继续坚持“诚信、务实、稳健、高效”的核心价值观,发扬传统优势,突出服务特色,探索经营亮点,全力打造现代化跨区域性银行。

2.盐城农村商业银行的业务

商业银行业务是盐城农村商业银行的传统主营业务,包括公司个私业务、公司业务、结算业务、国际业务、银行卡业务等。

1) 个私业务

个私业务包括:储蓄业务、个私贷款、个人结算账户、代理业务、提前支取与挂失。

2) 公司业务

公司业务包括:对公存款业务、信贷业务、票据业务、帐户管理。

3) 结算业务

结算业务包括:票据结算、汇兑业务、委托收款。

4)国际业务

国际业务包括:外汇存款业务、国际结算业务、国际贸易融资。

5)银行卡业务

银行卡业务包括:合作借记卡、合作贷记卡、银贷通业务、银信通业务、自助银行。

二、实习目的

1.通过在盐城农村商业银行实习了解和熟悉银行的各项业务,为未来就业打下基础。通过在盐城农村商业银行的实习,达到学校的社会实践要求,并在单位指导老师的指导、帮助和教育下,熟悉盐城农村商业银行的主要经济业务活动,较为系统地学习银行个人金融管理工作和日常业务的操作流程。

2.通过在盐城农村商业银行实习进一步了解和巩固在学校期间所学的各门经济学、金融学课程的基本理论和基础知识,学会理论联系实际,增强自我解决实际问题的能力。

3.通过在盐城农村商业银行的实习,学会如何更好的适应新的工作环境以及端正自我的学习及工作态度,为更好的走入社会打下坚定地基础。

三、实习过程

在这次实习过程中可以说真的是获益良多,大致上掌握了盐城农村商业银行的各项业务,熟悉了银行日常业务的操作流程以及工作制度等等,从客观上对自己所学的有关银行方面的各项知识和理论有了更深一层的认识。在实习期间,我能够做到虚心学习,认真地完成各项工作任务,并与同事建立了良好的.关系,得到了行里员工的一致认可。

实习的工作具体可以分为以下几个阶段:

1. 在柜台柜员的操作示范下熟悉银行各项柜面业务内容,操作流程。实习第一周我主要是在柜台内多看多听多记,尽快的了解业务操作方法,以及各项规章制度,了解银行主要业务种类和金融产品。

盐城农村商业银行储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务,即开户、存取现金、挂失、解挂、大小钞兑换,、受理中间业务等。凭证由每个柜员单独进行帐务处理,记帐。但是每个柜员所制的单据都要交予相关行内负责人先审核,然后再传递到上级行事后稽核。而我要做的就是学习柜员间每天交接工作时的对账,对账时除了要核对现金账实是否相符外,还要查看重要空白凭证是否缺失,传票是否连续等等。而柜员间对账也是很有程序的,一般先清点现金,然后再是清点重要空白凭证如存折,银行卡,存单等等。通过与业务员的接触,我还了解了银行的操作流程及储蓄业务方面的知识。我还学习了交易代码和一些操作流程。以及明白了银行系统中事中监督和事后监督的重大意义。

另外,我还了解了作为柜面最常见的工作储蓄的分类,储蓄种类繁多,人民币储蓄可分为以下几类:活期储蓄、定期储蓄、定活两便储蓄、整存整取定期储蓄、零存整取定期储蓄。

2.在对基本业务有了一定的熟悉后,我就在银行大堂跟着大堂经理学习。大堂经理是连接客户、高柜柜员、客户经理的纽带,因此首先就得学习柜面相关知识,才能更好的解答客户问题,引导客户办理相关业务,维持大堂秩序,减轻柜员的工作量,提高整体服务效率。营业中的礼仪主要有四大内容:解答客户问题、营业中分流客户、维护大堂秩序、适当理财产品的营销。在此段时间我学会了如何跟顾客进行沟通,如何使顾客对我们的服务感到满意,另外还有就是要尽心尽力地去帮助他们,例如是帮助他们填写单据或是教他们正确使用自动柜员机。

3.进入对公业务部门学习

对公业务相对于对私业务会轻松休闲许多,客户比较少。但是,对公业务涉及到本票、支票、企业开户等,少了一些细碎和零星的业务,却更为复杂,容不得懈怠,银行从业人员的严谨在这个部门里体现的淋漓尽致

4.到营业部学习,了解银行的基本业务及其流程;

营业部的主要职能:

① 负责办理对外经营的各项业务;

② 负责办理本行内现金余缺调剂;

③ 负责全国及全省特约电子汇兑业务的数据收发、资金结算、大额支付系统业务及同城清算;

④ 拟订资金营运相关制度和操作规程,负责全行资金营运管理,保持适度的备付金比例;

⑤ 负责办理资金拆借、再贷款、贴现、再贴现、转贴现等业务;

⑥ 负责同业存放、存放同业管理;

⑦ 负责建立和完善资金交易业务台账,定期与财务会计部做好债券余额对账工作;

5.到业务部办公室实习

在这里工作的主要是业务部的负责人,他们掌控和负责整个业务部的业务和运作。在这里,我在诸位前辈的指导下学习信用卡业务。首先,我学习了盐城农村商业银行制定的信用卡业务推广培训资料,对信用卡的属性、特点、使用与服务有了基本的了解。在此基础上我还学习了如何审核信用卡申请表,如何进件,如何对信用卡中心审核反馈后的信息进行统计。

4.实习的心得与收获

虽然实习时间才三周,短暂却非常的充实,对我来说,是大学生涯中甚至是人生中很重要的一部分积累和经验,这在我以后的工作和生活中都会发挥着很重要的作用。而且这次的认识实习无疑成为了我踏入社会的一个平台,为我今后踏入社会奠定了良好的基础。而尽快实现角色的转变,是作为一个大学毕业生刚步入社会时要面临的首要任务。对此,我们必须端正好自己的心理和态度。

这次实习过程中,让我得益最深的就是和银行给同事之间的沟同交流,尽管我的问题很多她们还是耐心解答。在这里我学习到了平时书本没有详细介绍的知识。我对这些学到的新知识感到既新奇又激动。这使我对自己的以后学习有了更为详尽而深刻的了解。真是要感谢我的同事们和上司给我的榜样作用。他们勤奋、努力而且乐于助人,给予我很多鼓励与帮助。

同时,我还体会到了实际的工作与书本上的知识是存在一定距离的,并且我需要进一步的学习。这样才能使我在银行的基础业务方面的知识,不紧紧局限于书本,而是有了一个比较全面和深刻地了解。这些最基本的业务往往是不能在书本上彻彻底底理解和学习的,所以基础实务尤其显得重要。

另外我认识到,我们对待每一样工作都要有必不可少的责任心,做事情要谨慎小心,因为业务是复杂多样的,小小的错误就会给顾客和银行带来损失。还有就是要虚心,有什么不懂问题的要虚心请教。在这个实习过程中我也无时无刻地感受到了员工之间的团队精神、敬业精神、创新精神和奉献精神。

这次的实习经历,我收获的不仅仅是各方面的专业知识的提高,更重要的是为人处世的道理,有助于我在未来的职业生涯中走的更远,飞的更高。

♥️ 农商银行科技述职报告 ♥️

无论是成熟的商业银行还是新生的农商行，它们任何时候都面临着信用风险。大部分情况下，如果借款人发生信用违约行为，到期后不按时将贷款返还给银行，就会使这部分贷款变成呆账，给银行带来难以挽回的损失。当资本金难以弥补这种损失，而且恰巧又发生了信用危机，那么银行随时都有可能破产。此外，农商行仍有很多员工的素质达不到预定的标准，这些人员导致农商行对信贷业务的管理变得极为混乱，从而也导致了不良贷款高居不下。为此，要重视对AA农商银行信贷风险及管理研究。

信贷风险是商业银行在开展信贷业务的过程中必须要面对，而且是最棘手和难以处理的风险。信贷风险包括三个方面的内容，第一，无法预测或难以预测，只能凭借经验对其进行定性；第二，信贷风险既有可能带来超额的收益，也有可以带来不可挽救的损失；第三，它是对未来的一种预测，即银行确定一个收益标准，未来的收益与标准的偏离就风险，而偏离程度就是风险的大小。

信贷业务开展的地域范围窄小；信贷担保机制缺乏效率；涉农贷款受自然条件影响大；地方政府的干预影响贷款信用；农户信用体系建设滞后；定量分析技术落后。

AA农商行“信贷审批委员会”成员结构不合理。AA农商行“贷审会”的主任由主管业务的副行长担任，成员由各部门经理或负责人、支行行长或负责人等组成。从这里我们了解到，贷审会的成员之间有着明显的领导与被领导的关系。在事项审议决策的过程中，很难保证“身为下属”成员的决策的客观性。；信贷业务的各个部门的职责界定不明确。

我们都知道，信贷风险管理涵盖于整个信贷业务的流程当中。包括：贷款业务开展前对客户信用的分析，贷款业务中间过程对客户资料的审查，贷款办理之后对客户贷款使用情况的监督管理，直到最后安全收回发放出去的贷款。

对员工业务技能和职业素养的教育机制缺失；监督检查制度的作用形同虚设；缺乏合理的激励机制；未形成科学的信贷风险管理预警机制；仍未建成“全员参与风险管理”的文化制度。

4.1.1提高信贷资产质量。AA农商行必须要注重发展与质量的并重。摒弃那种忽视质量的`无效速度和风险过度集中的规模，坚持表内、表外业务并重，注重规模合理增长，实现发展速度、管理质量和经营效益的稳步提升。因此，AA农商银行必须从严把控贷款特别是新增贷款质量的基础上，竭力清收处置不良贷款。4.1.2降低信贷资产集中度。近些年，我国的整个经济环境都处于放缓、下行的阶段，市场也普遍比较低迷。在这种大的下行环境下，制造业、批发零售业成为产生不良贷款“重灾区”，很多企业和客户的资金的流动性出现问题，无法保证贷款能安全的如期归还。

4.2.1健全公司治理组织结构。随着社会主义市场经济体制的日臻完善，现代商业银行治理组织结构的重要性日益显现。建立协调运转、有效制衡的商业银行治理组织结构已成为农商行科学决策、高效运营、抵御风险的基础保障，也是农商行适应经济新常态、增强市场竞争力、保障生存与发展的关键要素。4.2.2建立严密的信贷风险管理流程。重视贷前调查，贷中审查，贷后监管。贷款发放给借款人以后，对借款人相关资料的收集和分析仍需进行，对可能的变化做出预测。根据借款人的经营、管理、财务等方面的变化，及时分析和做出新的调查报告。

4.3.1建立以全面、完整的客户经理制，重视事前防范制度。按照“等级管理、分别授权、机制激励、优胜劣汰”的原则，建立一套完善的客户经理管理机制，通过考试考核确定客户经理等级，按等级对支行和客户经理实行差别授权，建立起责、权、利对等的营销机制。

4.3.2建立信贷风险快速反应、处置及上报制度。信贷风险管理最重要的两个因素就是“防范”和“管理”。要增加强防范意识，提高管理水平，就需要建立“各司其责、全面预警、快速反应、及时报告”的信贷风险预警体系。

4.3.3完善现有的员工考核制度，建立长效的培训制度。AA农商银行改制成立后，其人员调整频繁，信贷人员更新较快。这就要求AA农商行尽快建立一套科学完整的员工管理与考核、评价体系，为员工进入或退出本单位、员工岗位调动、职务升降、薪酬增减提供可靠的制度保障。加大对员工的教育培训力度，全面提升领导层和经营层队伍的素质。

随着经济、金融的发展以及农商银行地位的不断上升，农商银行面临的内外部问题也将会日益严重，本文提出的改善对策是否能够真正的贴合AA农商行的信贷风险管理以及信贷业务的发展，仍需等待时间的检验并从实践中改进。

李亚华.农商行须提高盈利和风险管控能力.农金论坛.2015(23).

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条件：

借款人必须是年满18周岁，具有完全民事行为能力的自然人;在中国境内具有常住户口或有效居留身份;具有稳定的职业和经济收入，信用良好，有偿还贷款本息的能力;能够提供完备的，证明贷款用途的购房合同、购车合同、入学证明、投资计划书等文件;具备一定的自有资金，能够按规定的比例交付首付款;提供经商业银行认可的有效担保;商业银行规定的其他条件。

拓展资料：

1、借款人应当填写包括借款金额、借款用途、偿还能力及还款方式等主要内容的《借款申请书》并提供以下资料：

(1)借款人及保证人基本情况;

(2)财政部门或会计(审计)事务所核准的上年度财务报告，以及申请借款前一期的财务报告;

(3)原有不合理占用的贷款的纠正情况;

(4)抵押物、质物清单和有处分权人的同意抵押、质押的证明及保证人拟同意保证的有关证明文件;

(5)项目建议书和可行性报告;

(6)贷款人认为需要提供的其他有关资料。

应当根据借款人的领导者素质、经济实力、资金结构、履约情况、经营效益和发展前景等因素，评定借款人的信用等级。评级可由贷款人独立进行，内部掌握，也可由有权部门批准的评估机构进行。

贷款人受理借款人申请后，应当对借款人的信用等级以及借款的合法性、安全性、盈利性等情况进行调查，核实抵押物、质物、保证人情况，测定贷款的风险度。

贷款人应当建立审贷分离，分级审批的贷款管理制度。审查人员应当对调查人员提供的资料进行核实、评定，复测贷款风险度，提出意见，按规定权限报批。

您好，只要您有稳定的工作收入，且征信没有问题，就可申请银行无抵押贷款业务。办理银行贷款需要准备资料：1.有效身份证件;2.常住户口证明或有效居住证明，及固定住所证明;3.婚姻状况证明;4.银行流水;5.收入证明或个人资产状况证明;6.征信报告;7.贷款用途使用计划或声明;8.银行要求提供的其他资料。银行贷款需要的条件：(1)年满周岁的具有完全民事行为能力、城镇居民常住户口或合法有 效的居民身份证明，银行贷款要求贷款人年龄一般在18-60岁之间;(2)有稳定合法收入，有还款付息能力;(3)贷款银行要求的其他条件。无抵押贷款办理的程序一般分为三个步骤：(1)客户递交基本信息资料，包括工作单位和联系电话。(2)放贷银行或公司核查客户的信用信息，包括客户的信用级别是否有违法记录，针对个体户和中小企业，还需调查其企业经营状况。(3)放贷单位工作人员与客户签约，并在最短时间内实现放款。以上回答由融联伟业为您提供，请参考。

南京农商银行小额贷款一般最多能贷款10万元;根据地区不同贷款额度略有差异，除了提供身份证，还需要提供其他一些辅助证明文件，具体如下：

1、提供个人身份证明，可以是身份证，居住证，户口本，结婚证等信息;

2、提供稳定的住址证明，房屋租赁合同，水电缴纳单，物业管理等相关证明;3、提供稳定的收入来源证明，银行流水单，劳动合同等。

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农商银行支行工作总结

一、工作回顾

今年，农商银行支行在市场环境复杂多变的情况下，积极应对挑战，稳健经营，取得了可喜的成绩。在上半年的工作中，我们不断加强风险管控，持续优化服务质量，不断提升员工的业务素质和服务意识，取得了较好的绩效表现。下半年，我们更是在持续发展的基础上，积极创新，有序拓展业务，推动了支行的全面发展。

二、工作成绩

1. 业绩增长明显

今年，农商银行支行业绩稳步增长，存款规模和贷款余额均保持良好增长势头。尤其是个人贷款方面，得到了更好的拓展和增长，为支行收入贡献巨大。同时，通过有效的风险管理和控制，支行信贷资产质量也得到了有效保障，不良贷款率保持在了一个较低水平。

2. 服务质量提升

在服务质量方面，农商银行支行注重员工培训和业务技能提升，不断加强客户服务意识，提高服务水平。通过不懈的努力，我们在客户满意度和投诉率方面均取得了明显提升，赢得了客户的好评。同时，支行还积极推进智能化服务设施的建设，提升了服务效率，提高了客户体验。

3. 创新发展取得进展

在创新方面，今年农商银行支行在产品开发、营销策略、线上业务等方面进行了探索和突破，为支行的可持续发展打下了基础。特别是在数字化转型方面，支行加大了投入力度，不断推进业务创新，提高了竞争力和市场占有率。同时，支行还积极探索利用互联网平台和大数据技术，提升了风险管理水平和服务效率。

三、存在问题

虽然今年农商银行支行取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足之处。如业务发展仍然依赖传统渠道，线上业务还有待进一步推广和完善；员工队伍整体素质有待提高，服务质量和效率仍有提升空间；风险管理仍需加强，对市场变化的应对能力和应急处理能力有待加强。

四、下一步工作计划

在未来的工作中，农商银行支行将继续努力，进一步强化风险管控，加强员工培训和素质提升，不断提升服务质量和效率，推动业务创新和数字化转型。同时，支行还将积极开展产品创新和营销活动，加强与客户的互动，努力提升市场占有率和盈利能力。通过持续努力，农商银行支行将不断提高综合竞争力和发展水平，为客户提供更优质的金融服务。

农商银行支行在过去一年的工作中，积极应对挑战，取得了不俗的成绩。在未来的工作中，将继续努力，进一步完善自身建设，推动业务创新和发展，为支行的可持续发展做出更大的贡献。愿与各位同仁携手并进，共同谱写支行发展的新篇章！

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考试时间2个半小时，第一部分是性格测试，42道题，做完收卷，第二部分是行测、专业知识、青岛农商银行知识、英语，2个小时，一共120道题。

性格测试，42道题，从非常不符合到符合选择。

行测和公务员考试题型一样，总体难度一般。

专业知识有金融、宏观经济学、会计、法律、国际贸易等，

比如，同业拆借利率是市场利率、基准利率、实际利率还是名义利率;原始凭证的定义;相对优势理论;有限责任公司最低注册资本;FOB租船运输;CIF净价不包括什么等等。

英语就是5道单选，5道阅读理解。

我能想起来的`就这些啦，希望对后来报考的人有所帮助，也希望攒人品。到现在我一个offer都没有，周围同学都签了，真的很着急啊，银行求职道路走得太艰辛。哎。。。

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章制度;无数深刻的经验教训告诉我们：什么时候我们紧持了制度，各种损失就会嘎然而止!

什么时候忽视了制度，国家和人民财产就会遭受意外的损害!正是得益于规章制度的认真学习，一年来，我能正确行使领导交给我手中的权利。什么该做，什么不该，都时刻地提醒自己，用制度来约束自己！做在财物上做到公私分明，较好地完成了领导交给我的各项工作任务;

二

工作认真严谨，该自已做的从不推诿，高质量的完成本职工作多年党的教育告诉我：我们的工作既要对数字负责，更要对人负责!从参加工作至今，我是这样要求自已的，也是努力这样做的;我认为：作为一个银行业从业人员，在个人利益和社

会良知之间，作怎样的选择应当是不言而喻的;我们可以不富贵，我们可以

2---面素质，为应对新的工作环境作好准备银行业作为高技术普遍应用的行业，需要我们不断地充实和学习更新各方面的知识;从世

界金融业发展的现状和趋势，到我行和兄弟行各种业务种类的特点和异同，再到待人接物的心理学技巧，都需要我们用心地不断进行知识的积累，更新和探索。作为一名老员工，一方

面是对新员工进行“传、帮、带”，用我的经验弥补他们 工作上的不足；另一方面，我要加强新知识、新技术的学习，要跟得上发展的需要，这

也是在2012年需要加强的方面。2011年就这么过去了，2012年正大步向我们走来!对照从业责任对我们的要求，我们的工作还远远不够;正因时代在变、环境在变，银行的工作也时时变化着，天天都有新的东西出

现、新的情况发生，这都需要我跟

4---万家”为抓手，以扶持“三农”和中小微企业稳健发展

为已任，积极应对复杂多变的经济形势，奋力推进各项业务发展进入快车道，圆满完成各项

经营目标，全年工作概述如下：

一、改革重大突破，顺利实现换牌。在县委政府关心和支持下，由于组织保障有力，筹

备方案周密完备，清产核资扎实有效，***农村商业银行在经历近二年的紧锣密鼓的筹备和，*月*日，正式对外挂牌营业，管理体制和经营机制焕发新的活力。

二、规模突破百亿，位居县域第一。到年末，我行存款余额达**.*亿元，比年初净增**.*

亿元，增幅达**%。存款余额占县内各金融机构存款总量的**%。贷款余额达**.*亿元，比年初净增*.*亿元，增长**%，完成县政府下达的信贷投放计划。

6---累计授信****户，授信总额*****万元，贷款余

额为*****万元。

成立了*****贷款直通车受理中心，全年受理贷款 **** 笔，已审批贷款****笔，金额

*****.* 万元。实现了贷款申请和办理“一键通”。

五、坚持三公原则，选拔人才队伍。通过笔试测试、演讲答辩、民主测评等多个环节，为全行员工搭建公平、公正、公开的晋升平台，人才库共设立总部业务岗、基层管理岗、委

派会计（会计主管）岗、客户经理岗、信贷会计岗等六大类子库。选拔后备人才 **人，起

用**人，践行“人才强行”理念。

六、优化网点布局，拓展支付渠道。全年投资近****万元，对六个网点进行改造规划和

功能提升，为广大城乡客户提供良

8---展了对部分支行的突击审计，对**人次共计罚款*****元。

对全辖网点的风险隐患进行了全面排查。有效确保了我行各项业务经营的依法合规性。

九、流程银行创建，打造精品银行。进行组织架构调整、流程体系再造、全面风险管理

建立及绩效考核优化等工，提升管理水平和核心竞争力。

十、实现押运外包，安保工作升级。与***县武装守护押运有限公司签订《押运服务合同》，办理押运移交，实现全行**个网点押运工作平稳过渡，确保了全行网点及押运工作的高效安

全运营。

十一、加快信用体系建设，优化农村金融生态环境。为将农村信用工程、银监会农村金

融服务“三大工程”及县政府“美好乡村”建设无鏠对接，采取以点带面的形

10---过去，畅谈未来，让退休员工深切感受到，虽然人已离岗，但仍与农商行心连心，同呼吸，共命运。

参加各项理论研究、文体活动，屡获佳绩。我行员工陈涛等六名员工分别在宣城市金融

学会举办的论文竞赛中，市人行征信知识文艺汇演，“宣酒杯”登山比赛、全市银行业羽毛球

大赛，***县体育大会上均取得优异成绩。实施“启明星”员工培训计划。每周培训一次。同时，聘请专业培训公司对员工进行了

“阳光心态”和“感恩教育”方面的辅导，打造学习型团队。

十三，履行社会责任，争创道德银行。减轻客户财务支出，我行网上银行汇款等多项业务实行零费用，每年减少收入达****万

元，同时，同时对“三农”、小微企业给予规

模倾斜、利率优惠。连续两年下调贷款利率，减少贷款客户利息支出达****万元。*月*日，***农商行低

12---

扩张和同业竞争的日趋激烈，管理现代商业银行的理念和手段还需迅速更新和提高；二是信

贷人员营销能力和责任心参差不齐，网点业务发展不均衡的问题依然突出；三是业务创收渠

道还很单一，随着利率市场化改革的深入，盈利空间将被进一步压缩；四是一些企业因经营

及其他原因，产生的不良贷款，如周靓（澳门豆捞）、元隆科技、高尔箱包等虽有优质的抵押

物，也经过了诉讼并进入执行程序但因为种种原因迟迟得不到解决；乾坤光电法人代表及实

际控制人则如人间蒸发，其机器设备（抵押物）无法及时处置，其价值渐贬，看护成本（我行请的保安公司）持续上升，给我行的业务经营造成很大压力，也严重打压了我行信贷人员

营销贷款（特别是我县招商引资企

14---速不低于

全部贷款平均增速；小微企业贷款户数增幅不低于同期小微企业贷款增幅；小微企业贷款增

量不低于上年同期。

——电子银行业务目标：全年新增网上银行****个（总数超过*****个），新增pos机***

台（总数超过****台），新增atm机*台（总数达**台）。——实现收入*.*亿元，各项税收力争突破*.*亿元。——内控管理目标：全年无经济

案件和安全责任事故。篇3：信用社2012年度个人工作总结2012年度个人工作总结---责任重于能力

时光如水，岁月如梭，一年的时光转眼过去了，一年来在各位领导和同事的关心帮助下，我认真提高自身思想素质，加强学习业务技能，积极履行岗位职责，较好地完成了本年度的工作任务，在思想觉悟、业务素质、16---配合其他同事工作，以主人翁的精神热爱本职工作，做到“干一行、爱一行、专一行”，牢固树立“社兴我兴、社

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衰我衰”的工作意识，全身心地投入工作；时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来

严格要求自己，力求做一名合格的农商行员工；积极参加联社举行的各种学习、培训活动，认真做好学习笔记，并在实际工作中加以运用；为更好地适应工作奠定良好的基础。

二、恪守规章制度，履行岗位职责。

我热爱自己的本职工作，能够正确认真的去对待每一项工作任务，在工作中能够采取积

极主动，认真遵守规章制度，能够及时完成领导交给各项的工作任务。我深知：责任重于能

力，丝毫马虎不得。我深感自己肩上的担子的分量，稍有疏忽就有可能出

18---律知识较少，还需要努力学习。

（三）自己所做工作与其他同行相比还有差距，特别是财会知识和文字材料写作还需要进一步提高。

五、下步工作计划2013年，我将认真弥补自身不足，认真学习业务知识,提高自身素质，履行工作职责，服从领导，当好领导的助手。首先加强与领导、同事之间的沟通与理解；其次转变思想观念，及时了解掌握信用社财务工作中存在问题的艰巨性、复杂性和多样性。认真学习金融财会知

识，提高财会业务能力。认真学习法律知识和各项规章制度，力求上进，为完成2013年的各

项目标任务，为德清农商银行的发展，做出自己应有的贡献。

总之，一年来，在领导和同事们的关心帮助下，我的各个方面都有了很大的进步，业务

能力也得到了较大程度的提高，虽然在有些方面还存在着很多不足。但我20---通，在短短几周之内使我们的技能有了突飞猛进的进步。

这使我学会团结，互助，友好。下网点后，接触实操难掩心中的好奇与兴奋，坐在师傅旁边进行学习，观摩师傅们办理

业务。师傅们办理每笔业务时分步，耐心的为我们讲解，在领导和同事们的悉心关怀和指导

下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步。当然，在此之中也有困难，但是我坚信，无论发生什么事，即便是最不重要的细节，都要格外重视，这才能让我们学到经验以

便今后更好的前进，银行工作十分细腻，需要我们更好的重视细节。

在观摩师傅办理业务时，积极吸取师傅办理业务的长处，遇到不会的业务师傅会尽心尽

力毫无保留的教予我们，每天办理不同的业务，接触不同的人与事，教会

22---不能散去，心里素质有待提高。在实习工作的六个月中，从工作，学习，技能，心里方面我都有新的认识和体会： 在工作中，我意识到需要融入到集体中，对待每位客户，每笔业务要一视同仁，热心，耐心的办好每笔业务，网点的业务和荣耀是由每位员工一同创造出来的，做好自己本职工作

同时，密切和工作伙伴沟通，配合，使客户更能接受我们的产品。在学习中，虽说已经告别学生时代，但是学无止境，看着师傅们有银行从业资格证书，>保险证，>会计从业资格证，也激励着我们要向师傅们看齐，从根本上了解银行的职能，每笔业务的记账规律，我应不仅充分利用下班以及休息时间不止在身体上进行充

电,更应该在精神上对自己更应该充电.在技能中，技能是基本功，帮助我们又准又快的办理业务，技能水平也体现出一个合格

24---卡 张，同比增长 %。银行卡内存款余额为 亿元，比年初减少

亿元，下降

%。银行卡发行共完成全年计划的 %。

2、特约商户业务

截止6月30日止，我行存量特约商户 户，其中对公特约商户 户，个体特约商户 户，对比年初减少 户，主要是由于今年加大商户巡查工作力度，清理不动商户以及不符合个体开立条件的商户，撤机接近户。今年

收单方POS清算金额为

亿元，同比增加 亿元，增长 %，累计特约商户手续费收入

元。

3、手机银行、手机版贴芯银行业务 截止6月30日止，我行存量手机银行客户

万户，今年新增手机银行 户，完成全年任务 %。手机版贴芯银行存量客户为户，今年新增用户 户，完成全年任务 %。手机版贴芯银行作为大力推广的业务之一，领导高度重视，专门召开动员会，统一思想，积极部署工作，我26---今年为进一步做好金融服务工作，创造良好的金融服务环境，维护新宁农商行良好形象，促进和完善ATM管理，加强ATM风险防范，我们对辖内已经正式上线运行的ATM机网点的ATM机管理制度建设和执行情况、风险防范情况、运行、操作情况、机具维护情况、相关凭证登记薄使用情况进行检查以及从ATM业务管理、风险防范和推广运行等方面听取基层网点的意见和建议。根据实际需要和现场考察，经领导研究决定新布放“在行试ATM” 台，试点“离行试ATM”台。

二、科技部方面 ：

1、远程集中授权系统开通

在省联社的大力支持，联社领导高度重视下，我部精心筹划，按计划实施，远程集中授权系统按时、按质、网点分批实行上线，远程集中授权系统打破了后台作业和前台服务的空间界限，变过去的“面对面”现场授权为“背对背”随机授权，避免了授权业务的人为操作风险，28---版化工作再上新台阶。

3、布置机房动环监控设备、更换UPS电池，保证安全、努力做好技术保障

我们始终把计算机安全运行放在信息电脑管理的重要位置。改进和完善制度，规范管理，规范操作行为，防范系统风险，落实安全责任制，做到计算机安全无事故、无案件，为计算机稳定运行提供保障消除各种不安全隐患。首先根据

市网络中心建议，为机房布置动环监控设备对机房内的电源、蓄电池组、UPS、空调、等智能、非智能设备以及温湿度、烟雾、漏水、门禁等环境量实现“遥测、遥信、遥调、遥控”等功能，对所有机房的全参数、全方位的监控，智能化短信外呼报警，实时事件记录最大的保障我行核心设备安全、稳定运行。其次更换已使用8年之久的UPS电池组64个，原电池组停电后只能维持机房设备供电2小时左右，现更换后能连续不

30---终端、打印机等80余台。为24个营业

篇3：信用社年度工作总结

信用社年度工作总结 ｘｘ

年是我区联社组建农村商业银行关键的一年，是促进农村信用社业务发展上台阶重要的一年，也是进一步规范农村信用社管理的一年。今年来，我社认真按照上级联社工作部署，开拓进取，与时俱进，更新观念，大力开展业务，强化内部管理，建立健全内控制度，以联社下达的各项经营任务为目标，结合我社实际情况，社班子思想统一，目

标明确，带领全体职工团结协作，全力以赴，为推动我社各项业务的健康发展而扎扎实实开展各项工作，努力实现各项工作有新突破，有新进展

。现将

ｘｘ

年度的工作总结如下：一、ｘｘ

年业务经营总体情况：

ｘｘ

年度，我社各项存款余额

ｘｘ

万元，比年初净增

长

ｘｘ

万元，完成全年任务的ｘｘ

%，其中低成本存款ｘｘ

万元，占比

ｘｘ

%;

32----

♥️ 农商银行科技述职报告 ♥️

农商银行收入证明(一)

重庆农村商业银行南岸支行：

兹证明 系我单位职工，自 年 月以来，一直在我单位工作，现本单位对其资信状况作如下证明：

姓名： ，性别： ， 身份证号码： ，工作岗位： ，现任职务： ，职称： ，学历： ，参加工作时间： 年 月，现任岗位时间： 年，婚姻状况： ，家庭人口 人，目前月固定收入：(大写)人民币 元，每月缴纳公积金金额： 元，其他收入来源：(大写)人民币 元。

特此证明

(单位公章)

年 月 日

单位地址：

单位联系人： 

联系电话：

核实人员：

核实方式：

农商银行收入证明篇(二)

支行：

(身份证件名称及号码 )系我单位员工，自 年 月 日进入我单位并工作至今，现在 部门担任 职务，近一年度该员工税后月均收入人民币 元(含税后的工资、资金、津贴、住房公积金、股份分红及其他收入)。

本单位保证上述证明真实、有效。

(单位公章) 

年 月 日

单位地址

单位人事部门联系人(签字)

单位人事部门固定电话

农商银行收入证明篇(三)

致xx市农商行支行:

同志,系我单位(正式 非正式)工作人员.截止目前已从事 工作 年,具有技术职称,月收入人民币(大写): (税后).该职工身体状况 (良好、差),学历为 毕业.

工资存折开户行名称: 

工资存折帐号:

特此证明!

本单位谨此承诺上述证明是准确、真实的。

工作单位(公单):

年 月 日

单位地址:

经办人: 

联系电话:

农商银行收入证明篇(四)

农村商业银行：

兹证明_________先生/女士(证明种类： 证件号码： )为我单位正式员工，现任 职务(学历： 、职称： )。该同志办公联系电话： ，家庭电话： ，移动电话： 。

该同志自 年 月 日至今在我单位工作，在我单位工作年限为 年，现固定月收入为(大写)人民币 元，其他年收入为(大写)人民币 元。

(已婚、未婚、离婚、丧偶)。

经核实上述情况真是无误，我单位已完全悉知此证明所产生的法律效力，并对此证明的真实性承担相应的法律责任。

单位(或人力资源、劳资管理部门)公章：

负责人：

年 月 日

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