园林局司机述职报告（集合二十篇）

发表时间：2020-02-05

园林局司机述职报告（集合二十篇）。

〚1〛园林局司机述职报告

20xx年在区委、区政府和市园林局的的正确领导下，我局领导班子成员始终紧持“有为才能有位”的工作思路，推动城区园林绿化规范发展，紧紧围绕创建“国家生态园林城市”的建设目标，努力打造“山水生态城、休闲度假区、徐州后花园、城市副中心”的城市格局，全区上下齐心协力，立足实际，从基础做起，从基层抓起，按照时间节点推动“三重一大”绿化工程项目的实施，加快了我区生态城市建设步伐。今年城区新增绿地面积40.72万平方米，新增公共绿地面积37.1万平方米，新增附属绿地面积3.62万平方米，截至目前城区绿化覆盖率达44.5％，绿地率38.5％，人均公共绿地面积13.8平方米。按照区委、区委组织部关于进行20xx年度科级领导班子述职、述廉、述法、述德综合考核评价工作的有关要求，现将园林局领导班子履职、廉政、工作、学习等情况汇报如下：

一、改进作风，提档升级，推进发展，构建和谐奋进的班子队伍。

今年，我们局班子以加强干部队伍能力作风建设活动为抓手，始终把班子建设当作首要工作，按照“团结奋进、求真务实、勤政高效、廉洁自律”的要求，以强化宗旨意识、大局意识、责任意识为根本目的，齐心协力，共同度过成立之初时的重重难关，积极构建团结奋进的领导班子。

一是强化民主决策。坚持民主集中制，做到大事集体研究、小事分工负责，原则上每月至少召开一次局长办公例会。对涉及到全局性的重大、重要事项的决策，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的程序进行研究决定，不断推进决策的科学化、民主化和规范化。

二是健全分工负责。根据集体决定和科学分工，明晰职责，强化责任，切实形成各司其职、相互协调、相互支持的工作格局。

三是强化监督制约。班子主动接受监督，廉洁作表率，事事自重、自醒、自警、自励，班子的模范带头作用进一步发挥，合力进一步加强。班子成员在推动园林绿化管理工作中，形成了班子整体的工作优势和工作合力，确保了我局各项工作和谐有序地开展。

四是严格遵守制度。领导干部和负责人都能按照“谁主管，谁负责”的原则，带头严格执行“六条禁令”和中央、省、市、区委的“”，以身作则，学会过紧日子的习惯，树立勤俭节约的良好风气，在全局形成浓厚的廉政建设氛围。一年来，我局党员干部无一人违纪、违规，工作无重大失误。

二、突出重点，狠抓落实，圆满完成区委区政府交办的各项工作任务和自身业务工作。

1、领导重视，措施得力，高标准实施凤鸣漙景观公园建设。

凤鸣漙景观公园建设是泉城新区的一个亮点工程，将开发出来的奇石建设与文化融入到公园的建设当中，为公园的整体效果增添了活力；同时在工程项目的实施上，我们在充分借鉴以往园林绿化工程经验的基础上，始终坚持结合贾汪实际，最大化地发挥园林绿化的特色，增强了生态功能，提高了观赏效果，丰富了文化内涵，增加了科技含量，具有明显的特点，该项工程累计投资1.38亿，建成绿地35万平方米。

2、全面做好绿地市场化养护及监管工作。

一是全面落实养护考核制度，做好城区绿地的病虫害防治、防旱措施，提升绿化养护水平。根据我区绿地养护现状，及时调整了养护监管机制，下设了老城绿化管理点、新城绿化管理点，按照《XX区园林绿化管理负责制实施方案》的要求分工到点，实行分管领导、管理点与相关科室及路段负责人“三位一体”的养护监管模式，加强对路段责任人和养护公司的监管，由公园广场管理科统一考核，切实加强绿地养护管理质量。由园林监察科加强巡查，严查毁绿行为，保护绿化成果。二是做好了20xx到期移交的桃源路8057平方米的绿地实行市场化养护招标准备工作。

3、园林职能得到强化，小区绿化审批严格有序。

为提升城市整体绿化水平，加强新建居住小区绿化建设工程管理，确保绿化指标落到实处，针对目前小区存在的绿地面积不够、档次不高、管理不到位等突出问题。根据《XX区关于加强新建居住小区绿化建设工程管理的实施意见》及《居住区绿化美化标准》等规范性文件，对小区实施监管。目前全区内所有新建居住小区绿化建设工程设计、施工、管理、竣工验收均应报园林主管部门备案、审批、监管。

4、加强在建绿化工程的管理。

为加强在建园林绿化工程的养护管理水平，将在建园林绿化工程的养护工作纳入规范化、制度化轨道，特对全区所有在建园林绿化工程建设、养护情况进行了调研，拟出台相关规范文件，达到提高施工单位工作效能和促进在建工程再上新台阶的作用。目前已采取由区大城管委和园林部门联合对建设责任单位及施工单位督促、检查、评比的方式进行管理，成效显著。

5、严格依法行政，学法用法，推进园林执法工作再上新台阶。

一是在今年园林执法工作中，进一步强化与落实园林绿化“三分栽、七分管”的工作机制，始终坚持“执法必严、违法必究”的原则，严格执行《XX市城市绿化管理条例》和《XX市绿地管理条例》，继续加大对各种违法毁绿案件的查处力度，按照程序办理，没有一件违反规程、法律的案件，严肃查处各种毁绿、占绿、偷绿等行为，全年未发生一起重大毁绿与无法处理移交的案件，使城区绿化成果得到了很好的保护。

二是坚持学法用法，法制贯穿工作始终。在全区法制建设大环境下学法用法再次凸显其重要性，在园林绿化工作中全局人员时刻牢记《XX市城市园林绿化管理条例》和《XX市重点绿地保护条例》两个条例，用条例来指导园林绿化工作，做好市民举报毁绿案件的查处工作；同时认真学习《行政处罚法》、《行政许可法》等宏观法律，在处理敏感问题上始终严守法律门槛，用法律来维护城区绿化成果的完整性。

三是做好各种依法占绿的行政许可工作。严格按照条例相关规定实施行政许可，强化绿地占用审批程序，全年共计办理的行政许可9件，行政征收872件，保持城区绿化景观效果的美观与整体性。

6、实施“民生关爱”工程，以实际行动取信于民。

一是积极解决政府12345服务热线举报问题，确保单位一把手参与行风热线活动。5月10日，我局主要领导与相关科室负责人走进电台直播间和大家近距离交流，与百姓共同探讨园林绿化热点、难点问题，及时解决在园林绿化工作中暴露出来的问题，为城区居民排优解难，让市民了解贾汪园林绿化工作动态信息，增强市民爱绿、护绿意识。

二是切实为群众办好事，做好帮扶工作。按照区扶贫办的要求，认真开展“五个一”活动，包挂一个村、开展一次调研活动、撰写一份调研报告、帮扶一批困难群众、办成一件实事好事。今年，继续开展对张场村的挂钩帮扶工作，截至目前为止为该村提供价值55000元左右绿化苗木及20xx元的支持资金，改善村内生态环境，同时帮助该村做好扶贫开发规划、改善村民生产生活条件、发展村级集体经济、增加村民收入和提高村民的科技文化素质等工作，促进该村又好又快发展，加快该村经济繁荣和社会稳定，全面建设小康社会步伐。

三是按照区作风办与大督查办公室的要求开展好“两参一改”座谈会，面对服务对象现场提出的问题当场予以解决，让服务对象更满意。

三、认真落实区委，结合园林绿化管理实际制定园林局。

要求全局人员认真执行好区委“”，严格落实各项节约措施，严格控制公务接待支出，坚决杜绝各种浪费现象，要深入落实勤俭节约，杜绝各类浪费现象的发生，严禁工作日中午饮酒，严格执行公务接待的相关规定，坚决反对各种奢侈浪费行为，再树勤俭节约新风气。改进工作作风，使机关作风建设落到实处，在作风建设年里做一个“明白人”“带头人”“清白人”和身心“健康人”，并向社会公开，接受群众监督。

另外，做好绿化基金费的征收与代扣、机关党建、综合治理、人事资料上报等其他方面的工作。

四、存在问题

1、个别在建未移交工程，监管不到位，导致毁绿行为的发生。

2、创建国家生态园林城市工作方面。部分机关、单位等属于公共设施范畴的绿地面积还有欠缺，老居住小区绿化改造困难很大，立体绿化比率低，相关配套规范性文件还不完备。

五、20xx年工作计划

20xx年绿化工作的总体思路和工作重点

总体思路：以创建国家生态园林城市为目标，推进“山水生态城、休闲度假区、徐州后花园、城市副中心”的建设步伐，进一步扩大绿化覆盖率，逐步对XX区采取见缝插绿和屋顶绿化、壁面绿化、阳台绿化、围栏棚架等立体增绿方式，提升绿化档次。加快城市生态环境建设，促进城市可持续发展，坚持政府组织、社会参与、统一规划、建管并重、讲求实效的原则，实行多元化投入机制、平面绿化与立体绿化相结合，公共绿地绿化与单位庭院和生活小区绿化同步发展，努力建成内容丰富特色、植物多样、景观优美、遍布城区的点、线、面有机结合的城市园林绿化科学发展体系。围绕着总体思路，重点做好以下几项工作：

一是重点抓好绿化工程建设。1、做好投资1800万元的江庄高速路口12万平方米的绿化提升工程项目建设，推进城北景观道路形象提升，与城北廊道绿化工程遥相呼应，形成一幅美丽的城北画卷。2、严格实行招投标制度，选取有经济、技术等综合实力的施工企业，高标准、高质量、快速度的实施徐贾快速通道北延及转型大道西延景观绿化工程项目建设，计划投资6000余万元在长约10公里的道路中分带、侧分带及道路两侧30米范围内，充分结合沿线的人文、地理环境特点，按照城市景观道路标准打造生态景观廊道。

二是做好创建国家生态园林城市工作。按照国家生态园林城市标准，结合我区现状逐一对照差距，按照“生态优先、绿地优先、开敞空间优先”的原则，高标准、高起点进行城市绿地生态系统规划编制，进一步深化完善城市总体规划、生态区规划、城市绿地系统规划和生物多样性保护规划，编制健全城市交通规划等专业规划，严格按规划控制好城市绿化规划绿线、道路交通设施规划红线、水域岸线规划蓝线和历史文物保护紫线，严格按规划落实城市建设，合理控制土地开发规模，留足用好城市生态建设用地和绿化用地，强化生态控制线和“绿线”管制，为城市未来发展留下空间。同时提前邀请专家进行现场指导，有针对性的提出创建方案并逐项实施，争取创建工作顺利通过专家组验收。

三是做好绿化养护摸底普查与前期的招投标管理准备工作，确保养护不脱节，更深层次推动绿化养护上水平。目前城区建成区绿地面积700多万平方米，以城区泉城路为中心分为两个管理点，路西为XX区管理点，路东为XX区管理点，同时又以世纪路、山水大道为界线把两个管理点分成四个养护标段。从现在起做好城区范围内绿地摸底普查与市场化养护招标管理准备工作，高标准、严要求，在众多的具有资质的养护公司中，争取让有实力、养护水平高的养护公司纳入招标范围，选出高标准的养护队伍进行市场化养护，用好政府投入的养护专项经费，保证绿地养护不脱节，并逐步完善考核机制，做到养护出精品。

四是积极完成区委区政府及市园林局交办的其他各项工作。

总之，在区委、区政府的正确领导下，在全体班子成员及各部门、建设单位、施工单位、管养单位的共同努力下，我区的园林绿化工作取得了一定的成绩，但仍存在一些不足之处，在新的一年里我们将以新的起点、新的目标任务和绿化工程为契机，以绿化养护监管为抓手，紧紧围绕区委、区政府“迈向基本现代化、建设美好新贾汪”主题，全面提高执法管理队伍的整体素质，树立我区园林执法队伍的良好形象，努力锤炼一支“纪律严明、恪尽职守、反映迅速、拉的出、打的赢”的行政执法与养护监管队伍。紧紧围绕“融入主城区、建设副中心，三年再造一个新贾汪”这个目标建设高标准的精品绿化工程，坚持科学园林、勤廉园林、安全园林、法制园林、文明园林的发展理念，打造团结协作、开拓创新、政绩突出、廉洁勤政的领导集体，打造团结、责任、忠诚、敬业、奉献、廉洁的园林执法队伍，用心工作，用力落实，全力全面通过国家生态园林城市标准验收，为提升贾汪的园林绿化管理水平，加速融入主城区，为创建国家生态园林城市贡献力量。

〚2〛园林局司机述职报告

一年来，区园林局围绕军运会园林绿化综合环境保障提升，强力实施“精巧绿化”行动，高质量完成各项园林保障任务。在全市迎军运会园林绿化提升第三季度考核中获得第一名，被推荐为第七届世界军人运动会先进集体。在市城市环境综合提升xx现场观摩会上，我区园林绿化工作获得好评。第十三届中国（x）菊花展览会评比中荣获悬崖菊单项金奖。市第xx届金秋菊展中荣获综合类一等奖、单项一等奖。园林养护管理综合考核我区中心城区排名第三。

一、推进增绿提质，精准实施“大绿化”

1.实施大树种植行动。一年来全域补栽大规格行道树x.x万株，建成一批林荫大道，大树大绿大生态特色初具雏形。

2.推进绿化提质。推进x条军运会重点保障线路、x条基础保障线路、x条综合保障线路及x条轨道交通道路绿化，提升绿化xx万平方米。狠抓军运会园林绿化环境提升，提升x个比赛场馆及x个接待酒店周边xxxx平方米绿化，全域绿化景观大变样。

二、打造园林精品，精致建设“大园林”

1.打造精品亮点。充分借鉴国内一流城市园林绿化标准，特邀全国知名专家现场指导，高品质提升解放公园路片区和历史风貌街区园林绿化，解放公园路入选xx条“x最美林荫道”。

2.大力推进“口袋公园”及社区绿道建设。新建、提升游园xx个，新增绿地面积xx万平方米，游园景观焕然一新。实施解放公园片、二七片、后湖公园片x个片区惠民社区绿道，建设社区绿道xx公里，实现“大园林”景观。

3.致力着色添彩。建设绿雕x座、花境xxxxx平方米，布置时令花卉近xxxxx平方米，营造迎军运浓厚氛围。变垃圾场为花海，建成花田花海xx.x万平方米，在全市“x人气最高的花田花海”评选中荣获第二。

三、加强园林绿化养护管理，精细落实“大管理”

1.着力推进精细化养护。实施重点道路绿化养护提升，提升面积xxx万平方米。加强植物修剪、水肥管理和花期控制，城市绿化呈现整洁清爽靓丽面貌。

2.攻坚高温抗旱保苗。xxxx年新栽树木数量大、分布广，保成活难度前所未有，为打好迎军运抗旱保苗攻坚战，组织绿化养护工人连续奋战近百天，全天xx小时白、夜班投入抗旱，确保苗木无大面积死亡。

3.勇战园林应急保障。圆满完成“汉马”沿线、二七纪念馆及周边、百步亭党员服务中心等省市重大活动重要地段绿化保障任务，军运会前夕通宵紧急实施并完成x联勤保障基地周边绿化整治，军运会期间紧急整治二环线绿化直至次日凌晨x点，受到省、市领导表扬。

四、立足节约型园林建设，精心推进“大生态”

1.活用园林新技术。在府河郊野公园投入运行x首家园林废弃物无害化处理示范项目，将园林植物垃圾变废为宝。率先在全市使用“互联网+云数据智能喷灌系统”，对三金潭绿化实施智能喷灌。在全市率先引进绿篱自动修剪机，运用于二环线绿化养护。

2.深植生态文化理念。开展市民义务植树及认养活动，累计植树认养近xxx棵，参与人数xxxx余人。实施“惠民送花”，向江北、蔡家田社区送花xxxx余盆，爱绿护绿意识进一步增强。

3.建成xx区“园林绿化一张图”。完成园林绿化一张图工作，动态监测园林绿化资源，不断完善园林绿化生态环境体系。

〚3〛园林局司机述职报告

在过去的一年里，我作为园林工作者，参与并见证了我们城市绿化建设的不断推进与发展。以下是我对这一年度园林工作的总结：

一、项目实施与管理过去一年，我们圆满完成了多个园林绿化项目，包括公共绿地改造、新建社区景观设计以及道路两侧绿化提升等。在项目执行过程中，严格遵循设计方案，注重植物配置的科学性和艺术性，力求打造和谐宜居的城市环境。同时，强化项目管理，确保施工质量与工程进度同步推进，通过精细化管理，使每一个环节都做到有序、高效。

二、养护与管理工作在园林养护方面，我们坚持以人为本，生态优先的原则，定期进行植被灌溉、修剪、病虫害防治等工作，有效保障了园林绿化的`成果。同时，积极推进智慧园林建设，利用现代科技手段实现对园林绿化的智能化管理和维护，显著提高了工作效率和服务质量。

三、团队建设和人才培养重视团队凝聚力和专业技能的提升，组织了一系列的专业培训和技术交流活动，不仅增强了团队成员的业务能力，也塑造了一支技术过硬、责任担当的园林队伍。同时，鼓励团队成员积极参与学术研讨，紧跟行业发展趋势，为今后的工作提供理论指导和创新思路。

四、社会效益与生态效益通过我们的不懈努力，城市生态环境得到明显改善，绿地覆盖率稳步提高，居民休闲娱乐空间得到有效拓展，人民群众的幸福感、获得感显著增强。此外，通过合理布局绿色植物，进一步提升了城市微气候，降低了城市热岛效应，实现了经济效益与生态效益的双重提升。

总结过往，展望未来，我们将继续坚守初心，以更高的标准、更严的要求，投入到新的园林工作中去，用绿色勾勒城市美好画卷，为创建更加美丽、生态、宜居的城市贡献力量。

〚4〛园林局司机述职报告

一、园林管理方面完成的主要工作：

1、完成区管的68条街道10510多株行道树的日常养护工作。共修剪树木有29250株次，行道树粉涮石灰水21020株次，补植行道树220株，地被植物17800平方米，同时还协助指导辖区单位及居民清理了枯树、死树21株。

2、完成3块街心街边小游园绿地0.7万平方米和11处城中坟绿地4.83万平方米的养护管理工作。

3、完成辖区内的6530株棕榈科植物进行“椰心叶甲”虫害的防治工作，防治率达100%。

4、完成今年“义务植树”活动工作和今年义务植树绿化费的收缴工作。

5、协调市园林局为我区的社区周边新建绿地14300平方米。

6、请求市园林局拨款并完成15株城区的古树名木保护树池的建设工作。

7、协助基层工作责任联系点社区居委会、村委会完成了今年的计划生育、医保、五大工程和防风防汛等工作任务。

二、存在的问题

1、绿化用地难以落实，建设街心公园和小广场的工作艰巨。

2、绿化管理经费缺乏，特别是区园林局和各街道办都没有小街小巷绿化的管理经费，使各小街小巷绿化的养护不到位。

3、机械设备缺乏。

没有高空作业车和吊车对行道树的修剪工作有很大的影响，尤其在处理台风吹倒绿化树的工作时困难较大；

没有树枝粉碎机，园林垃圾处理困难。

三、20xx年的工作思路

1、做好辖区20米以下道路绿化日常养护管理工作；

2、做好辖区街心街边公共绿地养护管理工作；

3、做好辖区单位庭院绿化检查工作；

4、继续做好“椰心叶甲”的防治工作。

5、做好辖区内群众性义务植树活动和义务植树费的收缴工作；

6、积极协调市园林局多在我区投资建设公共绿化。

7、认真完成区委区政府交办的各项工作任务。

〚5〛园林局司机述职报告

今年是我市创建全国文明城市关键一年，为扎实有效的开展创城工作，X区园林和农牧水务局及早谋划，查找不足，全面部署，积极备战，创城工作实现了新突破。

一是督查整改有突破。为及时发现创城工作中的薄弱环节，今年我局专门设立创城工作督查小组，加大督查力度，采取实地察看、现场询问等方式，及时发现问题，查找不足。对督查中发现的问题，及时下发督查通报和整改通知单，并召开创城专题会议进行安排部署；

对已经发现的问题，督查小组及时跟踪，及时督促落实，保证了发现一处、整治一处，成效一片。截至目前，局督查组督查XX次，召开创城专项会议X次，下发整改落实通知单XX次，落实整改XX件。

二是创城知晓有突破。今年我局针对职工创城知晓率低的现状，采取培训辅导、知识问答、每天一问、班会专题、随机问答五项措施，切实提高提高职工的创城知晓率。X月XX日在市九中组织系统XXX余名职工开展“创城知识和文明礼仪”专题培训班；

基层单位通过有奖问答形式举办创城知识问答活动X期；

局机关每天利用早晨半小时时间组织职工采取一问一答的形式强化创城知识；

组织工作人员到广场、公园绿地和基层单位就创城知识进行现场随机询问；

基层单位利用班（小组）会议每天组织职工学习创城知识。目前，系统职工创城知晓率大大提高。

三是绿化管护有突破。首先是全面提高了绿地管护标准，做到精细化管护。及时修剪草坪、树木，使草坪内无杂草、无斑秃，乔灌木修剪整齐。采取人工捕捉、打药等方法有效防治病虫害，平时注意控制浇水范围，保证喷水不洒到路面等。其次，利用每周五环境整治日活动，集中整治公园、广场和大型绿地内环境卫生。在日常工作中，做到边修整边清理，及时清除工作中产生的枝干、杂草等，确保环境卫生XX小时保洁。再次，做好基础设施维护工作，发现问题及时处理，XX小时内完成设施维护保养工作。

四是创城理念有突破。每月举办两期道德讲堂活动，通过道德讲堂“七个一”流程和讲述身边人、身边事的形式，提高职工思想素质和道德修养。同时，机关干部下基层活动，每周组织局机关干部职工到公园、广场、敬老院、景区和农村开展环境整治、“爱绿护绿”等志愿服务活动，通过志愿服务活动大大提升机关干部职工的服务理念。截止目前，已组织机关干部先后参与绿化队舍予园苗木种植、青山公园管理所端午节爱老和工农大渠管理所北武当白色垃圾清理、沟口管理所苗木抹芽等志愿服务活动。

〚6〛园林局司机述职报告

尊敬的各位、各位同事：

大家好！

根据银行工作安排，今天对年工作进行述职述廉，一年来，在村镇行的正确和各位同事的帮助下，本人严格遵守行里各项规章制度和和工作纪律，勤奋工作、廉洁自律、发扬吃苦耐劳、团结协作，认真履行职责，积极认真做好分配的各项工作。顺利地完成了本职工作及交办的其它各项工作任务。下面就一年来的工作向各位和同事们作如下汇报，不妥之处恳请和同事们给予批评指正。

一、认真学习业务知识，提高自身能力。

年，本人除了学习本职工作必备的知识外，还就银行职工专业知识进行了学习，并且顺利通过了银行从业资格认证的个人理财和个人贷款两门科目考试。通过学习不断提高自身的素质和工作水平，为以后的工作打下了良好基础。

二、任劳任怨、勤奋工作

在银行的司机岗位上工作，时刻要保持高度集中和警惕的工作态度，因为银行司机不光要保证在行车途中和同事的交通安全，还要确保车中一些头寸的安全。

今年，本行用车出勤比较频繁，总共行车里程50000多公里，无一例大小交通事故发生，给乘车人了安全保证，其中，离不开对车子的认真维护和保养。

另外，我在空余的时间里，帮行里做一些后勤工作，例如，购买一些办公用品、客户小礼品等等。在购买价格上做到多家对比，劲量给行里节省开支。

三、工作中的收获和需要改进的地方

这一年，有所付出，有所收获，我为在银行工作而自豪。特别要感谢行为我们改善了工作、生活环境，同时也给了我们提高了的工资待遇。我们理所当然地要付出最完美服务，为我行的发展作出贡献并且在今后的工作中始终怀一颗感恩之心，报答社会、报答我行。金无足金，人无完人，在日常的工作中也存在着一定不足，期望在今后的工作生活中得到改善和弥补。

一、在学习工作当中，对新的知识、新业务等学习的不够全面和透彻，需要提高学习意识和方法。

二、跟同住一间宿舍，照顾的生活是我的工作，在这点上做的不够好，考虑不周，不待改进。

经过自我剖析，回顾检查自身存在的问题，我认为我要进一步加强学习，提高自身素质。努力工作，为我行发展做出应有的贡献。

各位，各位同事，我将把这次述职作为对我个人自省、监督和帮助的一次机会，以利于在今后工作中克服不足，以更加积极的热情投入到新的一年工作之中。我一定会做得更好！

谢谢大家！

〚7〛园林局司机述职报告

今年以来，在市委、市政府的正确领导下和信访局的大力支持和指导下，市园林处以信访平台为有效载体，采取有力措施，认真化解各类矛盾纠纷。现就我处全年信访工作总结如下：

　一、20XX年信访开展情况

（一）精心组织，加强对信访工作领导

为信访工作创新发展提供坚强的组织保障，市园林处主要领导担负起了信访工作主要责任人的责任，对信访工作亲自抓、负总责，对重要信访事项亲自过问、亲自处理、亲自督办；分管领导具体负责，加强了对信访工作的直接领导，及时安排部署、组织实施，牵头协调解决信访工作难题和突出问题，形成了一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实的信访工作领导责任体系。

（二）完善制度，畅通来信来访渠道

根据新形势下信访工作的特点，健全完善了信访工作机制，成立了《信访工作领导包案领导小组》，成立了信访领导小组。凡是群众合理的要求，我们都及时进行调查协调解决，违背政策和法律规定的，向群众做好解释工作，说明原因，取得群众的谅解，避免矛盾激化而造成越级上访，有效地防止了小事变大、大事变难、难事变烦的现象。

（三）深入基层，开展矛盾纠纷排查

一是完善矛盾纠纷排查化解机制，充分发挥基层信访作用。今年市园林处结合深入群众大走访活动，深入到xx小区开展调查走访工作，及时了解群众对园林绿化方面诉求，并对xx小区绿化进行综合整治，全面提升小区整体绿化环境。

二是坚持思想教育先行，按照“谁主管、谁负责”的原则，对排查出的每个问题，由分管处长负责，成立相应的工作小组，进行专门攻关。对要求不合理或过高的上访人员，有针对性的做好思想转化工作，防止了矛盾激化。复杂问题召开专门会议研究解决。通过活动开展，有效的将矛盾纠纷化解在基层。化解在萌芽状态，维护社会稳定。

（四）及时办理，化解群众疑难问题

在处理信访事件过程中，我们严格按照《信访条例》的要求，力求从解决问题上下功夫，确保件件有着落，事事有回音。今年，全年共接收省信访平台信访案件2个，都严格按照办理流程和时限，给予了妥善处理，同时接听市长热线362件，答复率和办结率100%。

二、20XX年工作谋划

在今后的工作中，我们：

一是抓认识，增强处机关各科室和处属各单位对信访工作的认识，把信访工作列入重要议事日程，形成思想上有认识、落实上有措施。

二是抓重点，突出群体来信来访问题。坚持信访目标责任制，通过调查研究、专题协调，重点解决职工群众群体来信来访问题。

三是抓监督，确保信访工作落到实处。继续认真抓好信访和维稳工作，加大《信访条例》的宣传力度，促进和谐社会建设，为我市经济又好又快发展作出新的更大贡献。

〚8〛园林局司机述职报告

我局在20XX年园林信访工作中，始终围绕保障人民群众利益出发，严格园林执法，坚持为人民服务的宗旨，想群众之所想，急群众之所急，狠抓园林信访工作不放松，做到了接待、登记、回复一站式服务，提高了信访工作水平，起到较好的社会效果。下面将我局18年园林信访工作总结如下：

　一、开设信访接待室

我局设有专门信访接待室，配备三名工作人员。我局开通了“xx”园林举报热线，执行全年24小时值班，今年以来我局共接待群众来访和电话来访25件次，省转办11件县委政府督查案件3件，市园林局批转案件149在处理过程中，局领导及时召开办公会议安排部署，在第一时间赶往现场进行调查了解，及时作出处理；对于群众来访和电话来访，每一件都作出了相关处理后及时向来访者回复。这样即坚持了执法的严肃性，又做到以理服人，所处理结束的案件无一例上访，避免了园林信访事由的发生，收到了很好的效果。

　二、信访系统开通运行情况

按市局要求我局信访接待室配备了电脑两台，已开通了园林专线信访投诉受理系统和园林信访信息管理系统，系统运行正常，接受省园林投诉受理系统案件12件，已经办结处理12件。

1、加强组织领导，提高调查处理能力。

我局建立了一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓，经常抓的工作机制，把信访工作纳入主要议事日程，及时研究解决信访工作中遇到的重大问题，指导信访工作；我局园林信访处理工作主要由环境监察大队负责，做到任务到部门，责任到个人，形成了上下共同承担信访工作的局面；制定了一系列的信访处理的制度、程序，规范了我局信访工作从接待、登记、领导批阅、办理、督查、办结、反馈各环节严格要求，使信访工作进一步规范化、制度化，达到了信访件处理率100%，反馈率100%，息访率85%以上。

2、强化服务宗旨，改变工作作风。

为使信访工作变被动为主动，切实做到防患于未然，我们严把建设项目审批关，严格执行环评制度和“三同时”制度。在项目审批过程中，简化审批手续，实行一站式审批，对需要上级审批的项目，实行领办制度，帮助建设单位协调和办理审批手续，严格控制了新污染源的产生，从源头上做好信访预防的工作。

3、加强信访队伍建设，努力适应新形势。

信访队伍的建设是做好信访工作的保证，为适应新时期环保信访工作的需要，及时解决人民群众所反映的环境问题，我们加强信访工作人员的法制观念，不断提高依法行政水平，使信访工作人员的法制观念进一步增强，增强信访工作人员的责任感和使命感，进一步提高调处信访案件的能力。

通过这些措施的实施，提高了信访队伍的整体素质、增强了应急、公正调处的能力。

我县已开通xx举报热线，与移动、电信、联通运营商进行了协调，实现了我县手机拔打xx园林信访热线由县园林局直接受理。

我县的园林信访工作虽然取得了一定成效，但距党和人民群众对环保信访工作的要求还有一定距离。因此我局在下一步工作中，将始终围绕“保护环境就是维护人民群众的根本利益”出发，努力改进和加强园林信访工作。

我局在下一步的工作中：

一是要认真探索新形势下信访工作的规律、特点。立足新的实践，进一步完善我们的工作思路，充实我们的工作经验。

二是加大对案件的查办力度，确保信访渠道畅通。我们坚信，有县委、县政府和市园林局的领导，有县信访局的正确引导，有各有关部门的密切配合，有人民群众的支持和拥护，我县的园林信访工作一定会取得更好的成绩。

〚9〛园林局司机述职报告

大家好！我叫xx，今天我演讲的题目是《平凡中的灿烂》 2019年，我满怀着美好的憧憬来到了园林局，然而很快我就感到很失望，园林工作实在太平凡了！没有警察的威武帅气，没有医生的娇白优雅，没有老师的圣洁荣耀，有的只是整日脸朝黄土背朝天，灰头土脸，栉风沐雨，却默默无闻。

这里好像没有我想象的青春飞扬，斗志昂扬。但是，看到我周围的同事立足平凡的岗位，热情洋溢，积极工作。有的夜以继日设计绿化方案；有的热火朝天栽花种草；有的不畏严寒酷暑、忍受蚊虫叮咬坚守工地；有的风里来雨里去修剪养护苗木；有的为完成种植任务累得直不起腰；有的生病发烧，仍然坚持在工作岗位上，被雨水和汗水浸泡……城市有了他们，环境越来越美好，一草一木都透着他们们的自豪。

我明白了，一片片绿草茵茵、花团锦簇的背后，是多少人的精心呵护；我懂得了，优美环境背后，凝聚着多少园林人的青春人生，这些都是我以前所不曾知道的。园林，这份沉甸甸的责任容不得我消沉，身边一个个平凡又高尚的园林人容不得我颓唐，与这些可爱而又平凡的城市美容师相比，我没有理由蹉跎我最宝贵的青春，我不能也不敢怠慢。我用最短的时间熟悉了工作，逼着自己寻找激情，寻找不平凡的价值。

就这样在同事的帮助和鼓励下，开始了我的“园丁路”。这是一条怎样的路啊？我们都深深的记得，因为这条路给了我们大家太多的回忆：

第一次拿枝剪、第一次栽苗、第一次种花、第一次加通宵班守工地……。时间就在这点点滴滴中流逝。期间，我们曾磨破过手，崴伤过脚，也曾冻过，也曾热过，但是我们从没畏惧过，留下的却是汗水过后那自豪灿烂的笑容。

上天对我们公平吗？公平！看看我们被大树点缀得郁郁葱葱的萍城主干道，看看我们花团锦簇的大街小巷，风景秀丽的绿茵广场，景色怡人的滨河公园；看看那一棵棵繁茂的樟树，那一排排秀气的玉兰，那一阵阵清新的微风，那一张张灿烂的笑容。

哪一样不凝聚着我们园林人的心血，哪一样不写着我们园林事业的辉煌。“国家园林城市”创建成功，是对我们这些平凡人的最好的赞美。今天，我站在这里，坚毅地站在这里，为我们园林工作自豪，为我们园林人的付出喝彩，更为我们园林人鼓劲！

打造“生态、宜居、和谐”城市是我们xx人的梦，我们这支不怕吃苦，能打硬仗，善打硬仗的园林队伍就圆梦人！让我们携起手来，迎接挑战，奋力拼搏，在这个平凡的岗位创造明天的辉煌灿烂！我的演讲完毕，谢谢大家。

大家好！今天我演讲的题目是《用青春谱写绿色的篇章》。几年前，我满怀着对园林工作美好的憧憬来到了这里，在不断的工作实践中，我学到了很多，也积累了很多，在自己平凡的工作岗位上不断成长。

也许有人会说我们的工作很普通，很平凡，不就是种种草、栽栽树、剪剪枝、浇浇水之类的，那是因为他们不了解我们园林工人，不了解我们园林工作，我要说的是，伟大正是孕育在这看似平凡的工作之中。树叶繁茂的行道树，在炎炎夏日里带给大家片片阴凉，整洁美观的公园广场，给市民提供了休闲娱乐的空间，街头安放的植物造型，营造了城市发展和进步的气息，创建国家园林城市，是多少园林人辛苦耕耘，努力拼搏的结果，你们用一双平凡的手写着园林绿化的宏伟篇章，用一天天重复的劳动，铸造了园林事业的一个个辉煌。如果说发展是一种挑战，那么它需要我们的勇敢面对，如果说发展是一种进取，那么它需要我们努力的开拓，如果说发展是一种硬道理，那么它需要我们毕生的拼搏，当前，我们正处在科学知识，经济社会迅速发展的时代，面对园林绿化发展机遇与挑战并存的新形势，我们更应该发扬“敢拼、敢闯”的精神，以“崇高的理想、创新的意识、无谓的勇气”发挥园林人的智慧和风彩！

抬高发展标杆，提升发展速度，提高自身能力，面对新形势下的园林绿化具体工作，我们要在归纳总结的基础上大胆探索，创新绿化发展思路，创新管理体制，创新工作方式方法，要对立勇于攀登，争创一流的目标，保持昂扬向上，奋勇争先的精神状态，要善于发现问题解决问题，要积极引入先进的设计理念和管理方法并应用于实路，要积极为加快园林绿化事业的发展献谋献策，在发展中改革，在实践中创新，干出新业绩！如果说绿化事业是座高耸的大楼，那我们就是一砖一瓦，如果说绿化事业是棵浓密的大树，那我们就是一枝一叶，如果说绿化事业是座巍峨的大山，那我们就是一峰一岭。无论我们在园林绿化的具体工作中处于哪个位置，从事何种工作，我们都应该正确的认识到自己工作的责任和重要，立足本职勤勤恳恳做好各项工作，做一颗永不生秀的螺丝钉，只有这样，才能实现我们共同的理想和目标，让我们以青春的名义起誓，我们将把汗水和智慧投入到绿化事业之中，用满腔的热诚和挚爱，去拥抱新的希望，迎接新的挑战，让我们的青春和绿化事业一起大放光彩！

我的演讲完毕，谢谢大家。

大家好！党员的职业或许千差万别，但党员的宗旨只有一个：全心全意为人民服务。

今天，请容我赞一赞我们园林工人，普通的职业，无私默默的付出。无私奉献，忘我付出，我们迎难而上；吃苦耐劳，任劳任怨，我们且行且歌；风雨兼程，我们一路走来；锐意进取，今日未已，我们继往开来。料峭春寒里，炎炎烈日下，都有我们勤恳劳作的坚强身影；萧瑟秋风中，滴水成冰时，都有我们坚持奋战的如花笑靥。

我们，就是伴党成长的xx园林人！如今的xx，山清水秀，绿树成荫，景色怡人，人在绿中行，城在园中寻，这既是几代园林人孜孜不倦勤奋耕耘的不灭成果，也是对园林人默默无闻持续奉献的最佳回报。无私奉献，忘我付出，是园林人的一贯品格；任劳任怨，不计得失是园林人的光荣传统。

为了xx的园林事业，我们呕心沥血，为了市民的福祉，我们无怨无悔。春天的百花园，姹紫嫣红、芳香四溢，看着孩子们奔跑在五彩花海间，我们欢乐无比；夏天的绿茵广场，和风拂面、绿树成荫，看着恋人们低头私语在郁郁葱葱中，我们如沐春风；秋天的人民公园，风轻云淡，浉水汤汤，望着休闲踏青的游客，我们充满自豪；冬天的人民公园，岁竹常青，古柏苍劲，看着座椅上享受温暖冬日的老人，我们欣慰安详。城市的每一块绿地都是我们汗水的凝结，路旁的每一片鲜花都是我们用心在浇灌。

道路上，公园里，都曾洒下我们奉献的汗水，广场中，滨河两旁都有我们奋斗的足迹。正是园林人的忘我付出、无私奉献，才有今日溢满绿色的和谐萍城。对市民负责，让社会满意，我们殚精竭虑、鞠躬尽瘁；为四城同创做贡献，向魅力xx献绵薄，我们义不容辞、勇挑重担。

有人说园林人是城市美容师，用无穷的智慧，惊艳的灵感，缜密的构思，勤劳的双手，打造出现在的魅力xx。我们要说，园林人更像城市的孺子牛，善良忠厚，不争不怨，埋头苦干，无私奉献，硬是凭着这股牛劲，我们勇敢坚毅，完成了一个又一个艰巨任务，中心城区绿了，滨河两岸绿了，城中四季花开；就是凭着这股牛气，我们执着进取，从一个胜利走向另一个胜利，省级园林城市，已经向国家园林城市发起冲刺。蓦然回首，几十年的奋斗求索，数十载的巨变沧桑，鲜红的党旗始终飘扬在xx园林人奋斗的前方。

回望几十年的光辉历程，我们激情满怀，展望未来的无限前途，我们心潮澎湃。激越迈步在希望的田野上， xx园林人正以独特的魅力展示新姿；健步如飞在科学发展的康庄大道上，高高飘扬的党旗始终是我们前进的方向。火红的七月，我们普天同庆、张灯结彩，我们相拥起舞、激情满怀，共庆建党92周年。

记不清什么时候，那句简单的话语，早已响彻神州大地，成了不辩的真理 ---"没有共产党就没有新中国"! 有一句话说，革命人永远是年轻。那么好，永远年轻的共产党员们，让我们团结起来，乘着改革开放的航船，共同创造更加美好的明天！

大家好！今天我演讲的题目是《让青春在园林事业中飞扬》。 2019年，我满怀着对园林工作美好的憧憬走进了园林系统，走进了当时对我而言还很陌生但却向往的岗位。

在工作时间里，我学到了许多园林知识，也积累了很多宝贵的经验。园林事业的蓬勃发展，改善了人们的居住环境，使我们的天空变得更蓝，水更清，地更绿，使我们的城市变得更加美丽。因此，我深深热爱着这份平凡而又伟大的工作。

与园林前辈比，虽然我的工龄不是很长，但在工作的这些时间里，我体会到了绿化事业的酸甜苦辣，在这里我知道了敬业不仅仅是加班加点搞好工作，而是把工作融入生活之中，融入自己的精神之中。在这里我每天都被感动着，我感动于身边每一位领导和同事的辛勤与付出，感动于每一位园林工人日复一日的重复劳动，感动于每一位职工踏踏实实的工作态度。是他们，用辛勤的汗水浇灌着绿色的生命，是他们，用灵巧的双手给城市变换着美丽的装扮，是他们，用宽阔的臂膀托起了园林事业明日的朝阳！

植物的常青在于它们具有顽强的生命力，而园林事业的持久发展在于一代又一代园林人辛苦的付出，过去，园林前辈们为发展壮大城市园林事业打下了好的基础，积累了宝贵的经验，今天我们作为园林事业的年轻一代，承前启后，继往开来是时代赋予我们的责任和使命，在继承前辈的宝贵工作经验的同时，更应该不断的学习新知识、新理念、新方法，用创新的理念和求真务实的作风，积极按照“提标提速提能，创业创新创先”的要求，有敢为人先的精神，踏着前辈们的足迹，在实践中不断地磨练自己，摔打自己，总结自己，提高自己，发展自己。这就要求我们有志存高远的心境，有开拓进取，勇于争先的干劲，有与时俱进，攻坚克难的勇气。展望未来，我们将把智慧和汗水投入到园林绿化的各项工作中，开拓园林绿化事业发展的新局面！

今天，我站在这里，坚毅地站在这里，为我们园林工作自豪，为我们园林工人的付出喝彩。我们新一代的园林青年，正用青春生命传承着“五四”精神，用行动谱写着青年魅力。我们让青春在园林事业中飞扬！

大家好！我演讲的题目是《风清气正秀园林》。廉洁从政、清正为民，是我们党一以贯之倡导的作风，也是人民群众热切希望看到的和谐景象，在这种优良风气熏陶下，孔繁森、牛玉儒、任长霞等时代楷模、履职精英，不断涌现在社会发展的进程中，在他们的广泛影响下，中华儿女越急流，闯险滩，破难关，在改革开放中创造出了一个又一个的人间奇迹，夺取了一个又一个伟大的胜利。

时代的脚步迈到今日，建设美丽中国，实现伟大中国梦的艰巨任务历史性地落在我们的肩上，我们该怎么办？尤其是我们园林局的同志该怎么办？我们的回答是：

在创建工作中，树正气，强队伍，好好做大一篇锦绣文章！众所周知，城市的空气离不开绿树来清新，城市的面貌离不开花草来美化，面对xx城市范围的日益扩大，面对园林绿化任务的日益繁重，解放我们的思想吧，用我们的智慧创造出最新最美的园林画卷，让蜜蜂涌进我们街头，让彩蝶飞进我们的巷尾，让市民们赏心悦目身处花团锦簇中；放开我们的双手吧，让我们的汗水拓展出最大最美的绿荫草地，让黄莺高歌在树梢，让燕儿舞蹈在草坪，让市民们享受芬芳气息的通体舒畅。创建经费紧张怎么办？

我们一分钱掰成两瓣花，让资金的投入产生出事半功倍的效果。施工设备短缺怎么办？我们还有两双手，让全体员工的气力创作出令人赞叹的精品大作。

当然，一切的成功首先在人，人是决定因素，没有一身正气、两袖清风的园林人，就不会有林木的茂盛，花草的芳香。没有威武不能屈、富贵不能淫、贫贱不能移的园林集体，园林事业就不会有发展，萍城绿化就不可能日新月异，因此，我们理直气壮地宣告，园林人拒绝“当官不发财，请我都不来”的拜金主义，园林人追求“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”的奉献精神，园林人谨记“莫伸手，伸手必被捉”的教诲，园林人倡导“位卑未敢忘忧国”的情操。将枯枝败叶及时清除，将病树杂草及时拔掉，园林绿化才能春意盎然，用在园林队伍的培养建设上，也是同样的道理。

我们相信，在十八大精神的指引下，只要我们坚持用反腐倡廉的清风正气沐浴园林队伍，我们的事业就会永葆青春，我们的改革发展就会无往不胜。我的演讲完毕，谢谢大家。

〚10〛园林局司机述职报告

文章标题：园林局行风建设汇报

我局现有职工880余名，下属9个处、11个科室，主要负责城市区主次干道的游园绿地的绿化建设和养护管理。一年来，我们紧紧围绕区委、区政府关于加强政风行风建设的部署，振奋精神，戮力攻坚，推动城区绿化事业取得了新进展，取得了政风行风建设的新成就。下面做简要汇报：

一、健全组织，改进方式，提高行风建设水平

精心谋划，健全组织。按照区委、区政府“两为两树”民主评议行风活动安排，我局专门成立了活动领导小组和小组，制发了《**区园林局**年“两为两树”民主评议行风安排》，并根据各处室的性质和内容，对“两为两树”活动任务进行了分解、细化，制定了切实可行的活动方案。各处室根据活动方案，分别制定了计划，明确专人具体负责“两为两树”活动的沟通和协调。在全局构建了一个组织有序、管理完善的行风体系，为民主评议行风活动的顺利开展打下了坚实的基础。

改进方式，广纳忠言。为增强民主参与程度，把行风评议活动落到实处，我局在过去经验的基础上，进一步拓宽行风建设征求意见渠道，努力做到广纳忠言，有的放矢。

（1）完善行风建设征求意见卡，充实征求意见内容，将辖区内的环境、卫生、治安；绿化工程的设计理念、工程质量；街区道路游园的绿化、养护；林政执法的公正、文明以及行政办事效率等作为今年的行风建设征求意见内容，分满意、基本满意、不满意三个档次广泛征求意见。（2）深入社区、深入基层，扩大参与征求意见人员范围；我局向全区各单位共发放征求意见卡163份，其中，发往十个街道办事处的征求意见卡（100份），通过行风监督员直接发到社区居民手中，使征求上来的意见和建议更具群众基础，更具代表性；（3）继续聘请社会各界人士为我们的行风监督员，检查、监督、指导我们的；设立行风评议热线电话（3260149）和行风评议举报箱（园林局七楼），多渠道听民声，访民意，以求更全面、更扎实地做好园林。

认真梳理，真诚承诺。我们对征求上来的意见和建议进行了认真梳理，群众的意见和建议大致归纳为三类：一是增加居民小区绿化面积，美化社区环境；二是多向先进地区学习，吸取先进经验，改善管理模式，增加城市的绿化率；三是加强对树木病虫害的防治，改良植物品种，多种丁香等花灌木，少种柳树、杨树等有飞絮的乔木，加强对街区、游园、道路绿化的养护管理，保持好成活率。针对群众的意见和建议，我们真诚地向社会承诺：净化家园我们义不容辞;绿化城市我们责无旁贷;美化环境我们竭尽全力;优化服务我们全心全意。我们将集全局之力，锐意进取、与时俱进，团结协作、争创一流，为早日实现我市“三城同创”、“三金齐夺”的目标，为全市人民建设更洁更绿更美的家园做出我们的贡献，并以实际行动实现我们的诺言。

加强宣传，树行业新风。为了让更多的老百姓了解我们的，了解我们园林人，从而更加支持我们的，更有针对性地为我们建言献策，我局加强了对外宣传，增加了的透明度。一是抓好由我局承担的市区重点绿化美化工程的宣传，全程公开项目建设的进行情况，便于市民对我们的设计理念和工程质量等情况的监督；二是加大了“两为两树”民主评议行风的宣传力度，特别是宣传党员、干部、职工团结进取、争先创优，身体力行“三个代表”的新事迹、新典型，在园林网站的党建天地栏目里专门宣传园林职工爱岗敬业的先进事迹，在全局干部职工中形成了吃苦耐劳、无私奉献、做一名优秀的园林人，为园林事业增光添彩的良好风气。三是创建了园林网站。七一前，《**区园林管理局网站》正式开通。我们充分利用好这个阵地，把征求意见表和我们的承诺全部在网上公开，在把园林网站建成交流信息、展示绿化成果、了解百姓需求、弘扬文明新风的平台的同时，促进了行风建设。

二、内强外树，多措并举，行风建设展新貌

强化理论学习，提高队伍素质。以抓好局党委中心组学习为龙头，组织好全局各个层面人员的政治理论、法律法规、专业技术学习，并以活动为载体，将主题教育引向深入。我局党委以学习贯彻中国共产党十六届三次、四次全会，省委六届六次全会，市委九届六次全会以及**区委七届二次全委（扩大）会议精神为主题，以鼓舞士气、振奋精神、全面完成绿化美化生产任务为目的，多次召开全局中层干部理论学习会，认真领会精神实质，深入开展“跳出**看**，双学双促保提速”，“学习李家庚，做李家庚式的基层干部”等主题教育活动，使干部职工进一步明确了加快实现我区“三个率先”发展的奋斗目标，全局上下凝神聚力谋发展的紧迫感和责任感进一步加强。

举办培训班。进行各种培训，包括财会人员业务培训，行政许可法知识培训，还有党务知识培训。5月，我局党委举办了第一期基层党支部书记、入党积极分子培训班，

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〚11〛园林局司机述职报告

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好！

我叫**文。我出生在**，19**，是**的会员，拥有学士学位。现为**城市管理信息监督指挥中心主任。很高兴能走上副处级干部竞选的讲台，首先要感谢局党委对我的关爱、感谢同志们对我的支持，更要感谢市委组织部把“伯乐相马”改为“赛场选马”，给了我一个展示自我的机会，我自认为是一匹骏马，所以斗胆地走上台来遛一遛，接受组织的挑选和同志们的评判。今天，我要竞选**市园林局党委书记。我认为我能胜任这个职位有三个原因：

一、有强烈的勤奋敬业意识

本人出生农村，从小父母就教导我：力气是用不完的，多干点不会失去什么。步入社会，不论是在部队还是在地方，不论是当职工还是走上领导岗位，我都牢记“力气是用不完的”这句教诲，繁重的任务抢着干，困难的工作走在前，特别是在担任**公园主任之初，单位人员包袱重、经济底子薄、干群矛盾多、社会责任大，面对种种困难，我不是挥手叫职工给我干，而是自己领头干，由于自己的勤奋敬业，带动了班子、激励了职工，单位很快走出了困境，公园游园环境得到改观、职工工资福利得到改善。

翻开我个人档案，参加工作20多年，立功、嘉奖、优秀党员、优秀人大代表等各种荣誉不下20个，几乎年年都受到各级各种奖励和表扬。

二、有较高的政策理论水平

本人第一学历是中文专业，工作期间，又先后两次进入市委党校学习深造，具有一定的文字写作能力和政策理论水平。还是在当普通职工的时候，我撰写的理**章，就在当时的城建系统思想政治工作交流会上获奖，在之后的管理岗位工作中，我虽然都是担任行政工作，但十分我注重理论知识的汲取和运用，特别是在xx年至xx年，5年间，我荣幸地当选为**市第十二届人大代表，代表的职务，促使我更认真地学习国家和地方的法律法规，代表的履职活动，又给了我许多运用这些知识的机会，由此具备了更高层次的理论水平和思维方式。

三、有丰富的园林工作经验

本人自97年从部队转业，至今年7月改任城管信息中心主任，15年来，我一直工作在园林绿化这个行业，先后担任园林管理处办公室主任、**公园主任、城市绿化办主任，同时还兼任**市园林绿化协会副会长、秘书长，多次参与公园的提质改造和行业的各项规章制度的起草，全程参与了我市国家园林城市的创建过程，岗位的锻炼和书本的学习，积累了丰富知识和经验，xx年，我参加园林专业考试，获得了园林工程师职称，对于园林绿化这个行业，由陌生到熟悉，由外行变内行，现在可以大胆地说，**园林，我是人熟事熟情况熟，熟门熟路，工作可以驾轻就熟。

各位领导，各位同仁：如果竞选成功，我深知获得的不只是一个职务一份权利，更是一份责任一份担当，我将做到以下“三要”，积极开展工作。

一、要严于律己做表率

党委书记是单位的管理者、组织者和执行者，也是一面旗帜。他的言行具有重要的示范作用。我一定牢记“正人先正己”的为官之道，走马上任自己先准备“三盆水”：一盆用来洗头，让自己时刻保持清醒的头脑，更好地学习、工作；一盆用来洗手，让手不沾不该沾的东西，不拿不该拿的东西，时时处处保持清政廉洁；一盆用来洗脚，使自己轻装上阵，不走歪路，多下基层，联系群众，以德为范，当好表率。

二、要团结班子促工作

俗话说：火车跑得快，全靠车头箱。我更认为：

一个单位把工作做好了，成绩就不可能被领导，但一个单位把工作做好了，责任就必须被领导。领导的言行决策关系到单位发展的成败。在园林局，局长书记是领导，更重要的是班子团队这个集体领导，我作为党委书记，一定抱平常心态、具宽仁之心，积极配合局长，认真做好平衡协调工作，谨记团结就是力量。

努力做到：团结人民，团结人民，推动工作，成就大事。

三、要勤于思考谋发展

巴尔扎克有句名言：一个能思考的人是一个拥有无穷力量的人。xx年，我市成功创建国家园林城市，城市绿化发生了巨大变化。

自己纵向比，成绩了不起，若与****比，我们垫了底。园林局新班子成立后，我们还有很长的路要走。要勤于思考，善于思考，勇于创新。一要创新用人机制，大胆用人，充分调动干部职工勤勉敬业、聪明创业的积极性；二是要创新作业模式，要充分运用市场经济手段，采取事权下放、管养分开、以事养人、合同管理等机制，科技引领，科学实施；三是要创新管理方法，“**是我家，管理靠大家”。

城区绿化的栽种需要我们专业单位，但日常管理，单靠我们专业单位的力量还是不够的，我们要拓展思路，通过宣传教育引导、规章制度鞭策、物质奖励刺激等方法，使全市人民都来关注城市绿化、爱护城市绿化、管理城市绿化，我们的园林事业定将迎来辉煌灿烂的明天。

各位领导、各位同仁：我说了个“三有”又谈了个“三要”，成功与否，关键还是您手中这一票。成功了，我固然高兴；失败了，我也不会气馁，按时下流行的一句话叫“该干什么还是干什么去”，一如既往地干好本职工作，但是，在这里，我还是要诚恳地向大家说一声：

把票投给**文，你们没有选错人。谢谢！

〚12〛园林局司机述职报告

今年在上级的正确领导下，园林处党政带领广大干部职工，团结一致，扎实苦干，开拓进取，顽强拼搏，全力以赴打好春植攻坚战，重点做好街道绿化美化、植物园以及生态城市育苗基地建设，加强树木日常养护管理工作，圆满完成了上级交办的各项工作任务。全年共计种植各类树木175540株，其中针叶树132901株，阔叶树41594株，花灌木1042丛；移植树木2800株；引进北海道黄杨、红王子锦带、常夏石竹等植物新品种11475株；种植八宝、金星草等草花134760株；新增绿地及花坛种植33021m2，温室培育草花30万株。据统计，今年海渤湾城区新增绿地面积986亩，绿化覆盖率达到。下面就我处xxxx年工作情况总结如下：

一、全年完成的主要工作

（一）认真做好城区绿化美化工作

完成世纪大道、大学路、摩尔沟东街、青山路、光明路、狮城西街等7条街道路段的绿化美化任务，共种植各类树木2961株，其中樟子松2307株，国槐214株，刺槐266株，北京桧174株，种植金叶莸5万株。

完成市公安局、检察院门前绿地、光明路绿地、海北街带状绿地、南出口绿地、大学广场等5处绿地的绿化美化建设改造任务。种植国槐、刺槐、新疆杨等阔叶乔木764株，花灌木794丛，爬地柏21455株，北京桧57294株。

改造安装街道绿化供水管道6000余延长米，街道及街头绿地种植各类花卉7万株。

为迎接第二届全国生态健康论坛会议在我市召开，我处组织人员在城区主要街路进行突击摆花任务，共计摆放鲜花80万盆，营造了良好的环境氛围。

（二）进一步完善游园、广场功能

植物园完成树木种植6856株，移植树木2800株，种植各类草花及沙生植物15721m2。小龙湖周边绿地供水管道工程。完成园内2590m导游路铺设，园内导游牌、指示牌、管理岗亭的制作和安装。经过一年来的建设，使园内功能进一步完善，园容园貌有了新的改观。

（三）积极配合，认真做好乌海市青少年生态园建设

乌海市青少年生态园，是由团市委牵头，林业局、水务局、园林处等家单位共同参与建设的生态建设项目，我处具体负责树木的种植和日常管理养护，共完成树木种植85467株。10月下旬又启动了青少年生态园二期工程，用一个多月的时间，完成了2200延长米供水主管道的铺设安装，为明年的绿化建设打好了基础。

（五）园林规划设计与科研工作

1、按照要求认真做好各项园林规划设计任务，积极开展工程施工技术管理工作。

进一步完善了植物园整体规划设计，完成了植物园南门及公厕的设计方案；人民公园南门步行街、景墙及南门门房及观赏温室的改造设计；青少年生态园广场及湖体的设计；摩尔沟游园的设计；育苗基地的规划设计。南河槽规划设计正在进行中。

〚13〛园林局司机述职报告

作为新成立窗口，在县行政服务中心、建设局、财政局和物价局的大力支持下，城管局于20xx年10月29日正式进驻县行政服务中心，我们始终牢固树立全心全意为人民服务的思想，急为群众急，想为群众想，严格按照中心要求，规范运作，目前工作己初步步入正轨。现总结如下：

一、工作到位，初步取得成效。

城管局窗口，主要受理占用和挖掘城市道路许可事项，目前主要为纯收费窗口，城管局是新成立科局，人员及经费严重不足。作为新进驻的单位，我窗口在克服人员及经费困难的情况下，购置了电脑和打印机等设备并及时调拨人员，保证窗口的正常运作。现有首席代表一名，常驻工作人员两名。依照中心的各项规定和管理要求，为方便群众办事和利于群众监督制定了服务指南，公开收费标准。截止12月29日，共收取166笔城市道路占用挖掘费202946元，1笔商业广告费9000元。目前窗口运作顺利，初步取得成效。

二、自觉遵守制度强化管理

要求窗口工作人员严格执行中心的上、下班管理制度和指纹考勤制度。不迟到，不早退。工作时间不相互串岗，不做与工作上无关的事情。随时保持工作区域办公用品的整齐摆放和整洁卫生。在工作中始终牢记服务宗旨，不断强化服务意识，热情周到，文明礼貌，对服务对象做到来由迎声，询问有答。

三、继续规范运作，打造群众满意窗口。

目前我窗口主要为收费窗口，以收取占道费为主，对于群众办理《临时占用城市道路（场地）许可证》不能提供一站式服务，存在申请和办理两地跑。下阶段，我窗口将全面受理占用和挖掘城市道路许可事项，公开审批事项、审批依据、审批条件、审批程序、承诺期限、收费标准。为群众提供完善的、便捷的服务，在打造群众满意窗口上下功夫。

〚14〛园林局司机述职报告

各位领导，各位评委：

大家好!

今天，很高兴能站在这里向各位领导汇报我的工作，汇报我的思想。有一句格言这样说：财务竞聘上岗演讲稿。

凭着这句话，也凭着多年的工作经验，我站在了这个演讲台上。今天，我要竞聘的是局规划财务处处长。

下面我作一下自我介绍，……个人简历，可自行添加……。但是，相信自己，就会成功。对于规划财务的管理工作，我有自信，有责任心，有积极的态度。我的优势是：

一、学习勤奋，有较好的个人修养，清正廉洁、无私奉献，为人诚恳，工作努力，业务能力强，工作态度端正，勤奋、踏实。特别工作之余，自己能够坚持不懈学习政治法律和业务，不断提高自己的理论水平，建立起自己的知识体系和结构。具有系统的专业理论知识储备和较强的政策法律意识，能自觉的贯彻执行《会计法》和财务政策。

在年的工作中我系统地学习了会计学，财务管理，审计学，财政学，统计学，经济学等内容，掌握扎实的专业基本功。

二、坚持原则，有一定的工作经验。“罗马并非一日建成，成功更非一蹴而就”。多年来，我一直把自己的工作实践过程当作是学习和积累的过程，收获了丰富的工作经验。

并且在工作中，坚持原则，把握分寸，精益求精，时时刻刻以全局利益为重，能够管好家、理好财，充分发挥规划财务部门的信息参谋作用。

三、以人为本，有较强的团队精神。服从领导、团结同志，善于沟通协调，关心体贴部属。一直以来，与大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围。

关心和爱护同志，调动每一个人的积极性和创造性，工作中遇到难以解决的问题，懂得及时征求他人意见，相信集体的力量。

四、爱局如家，具有热爱园林局的责任心。没有最好，只有更好，深刻懂得“我靠园林来生存，园林靠我去发展”的道理。常珍惜现在的工作岗位，珍惜人生大好时光，在工作中，我踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，努力做到最好。

如果组织上让我担任规划财务处处长竞聘上岗演讲稿，我将从以下几方面去努力：

一、努力学习，提高自身综合素质

打铁先要本身硬。财务人员的综合素质直接影响着企业财务管理的水平。首先加强政治理论学习，提高自身修养，深入学习“****”和科学发展观，用科学的理论武装头脑，指导实践，此次要学习会计核算、金融**、财政税收等相关知识，拓宽知识覆盖面、完善知识结构、在不断提高自身综合素质的同时，提高全处财务工作效率，加强培训财务人员，理论学习与岗位培训相结合，努力打造一支想干事、会干事、能干事、干好事的财务人员队伍。

二、加强财务规范化、精细化管理

1、严守财务规定，牢筑防险大堤。就是严格按照党和国家有关规划财务方面的政策规定办事，做到对局里负责、对局领导负责，对事业负责、对自己负责、理好财、管好钱。各部门来办理报销、对账、结算货款时，我们都要热情、及时准确地提供服务，给予办理好，同时，替领导把好关，加强票据审核，不出任何问题，降低和规避资金风险。

2、加强制度建设，完善内控管理

根据新业务和新方法，重新制定工作流程；根据新情况和新要求，修改完善财务管理制度，特别是要制定采购与付款，销售与收款、成本与费用等内部控制管理制度，利用预算预警系统和一体化操作系统等网络平台对库存商品和销售费用进行规范和监督，建立健全内控机制，强化企业管理。

3、规范财务行为，提高核算水平

在经营核算过程中，严格按照财务制度的规范要求，对经济业务实行事前预算、事中控制和事后监督的办法，对发现的问题及时给予纠正，对经营发展过程中存在的问题，提出合理化发展建议，在优化会计核算的同时，进一步提高会计信息质量，为领导经营决策提供更加全面、更为系统的会计信息资料。

4、强化预算管理，确保目标实现

今后，我们规划财务处将进一步渗透预算管理意识，扩大预算编制部门，细化预算编制内容，强化预算执行力度，通过逐步渗透，最终形成“全员参与、全过程、全方位”的预算管理格局，确保预算目标的实现。

三、提升工作层次，优质高效的完成各项规划财务工作

在日常工作中，我将提供“五心”服务，财务工作有信心、待人处事有热心、提供服务有耐心、日常办事有公心、具体业务有细心。全心全意谋管理，尽心尽力做财务，用倾心、恒心、责任心完成规划财务管理工作。

如果我的竞争上岗演讲稿能够得到领导的认可，我将尽职配合部门领导合理安排、协调财务管理工作，团结互助，敢于担负责任，创造一流工作成绩。如果我这次没能走上竞聘的职位，说明自身还有差距，我将继续努力，寻找不足，迎头赶上，不会因此影响我的工作热情，继续为园林局发展增光添彩。

总之，我将不负众望，不辱使命，发挥优势，求真务实，励精图治，建功立业，让领导放心、让群众满意，敬请领导、同志们支持我和考验我吧。

我的竞聘报告演讲完毕，谢谢大家。

〚15〛园林局司机述职报告

提供一篇调研报告范文，作为参考！

xx市园林管理局就学习实践科学发展观召开动员大会，对深入学习实践科学发展观活动进行了动员部署。听了局领导所作的深入学习实践科学发展观的动员报告后，我认为这次活动要努力在提高思想认识，解决突出问题，创新体制机制，促进科学发展，构建和谐单位上下功夫，要突出“实”字，求实效，办实事，实事求是，联系实际，不坐而论道，以“突出实效、解决问题”为出发点和落脚点。

适逢我园的搬迁工作的开展，我园把“科学搬迁、安全过渡” 的总体目标进一步细化、量化，为全园全面发展、进步注入了新的活力，搬迁以后为我园的发展带来了前所未有的机遇和挑战。

一、深入调研，找准问题

xx市动物园是位于福州路上具有几十年历史的老园，面积只有110亩，由于周边居民区密集，发展空间受到限制，根据建设部的要求，创建国家园林城市，动物园的面积要达到350亩以上，因此选择搬迁至朝阳洲苗圃，距离市中心7公里，总面积784.5亩。新动物园将世界先进的动物地理布局概念引入到园区建设中，使得动物栖息、生长与游人观赏自然融合，保证了动物的安全，也方便了游人游玩。据了解，新动物园经过合理布局，分为入口区、水生两栖爬行动物展区、中国区、豫章特色区、美洲区、澳洲区、非洲区、食草动物区、小动物乐园、科普馆十大板块，这样的分区概念在我国尚属首创。在动物观赏方面与现在的动物园相比，新动物园动物无论品种和数量都将大大增加。种类有现在100多种增加到300多种，数量有近万只。新动物园将建成集观赏、休闲、消费、科研于一身的大型动物园，考虑到游客的需要，园内人性化地设置了休息、餐饮的区域。同时，建设了专业的动物管理中心，为动物提供专业的管护和治疗。新动物园也为有关专家、学者提供了独立的课室及科研设备，使其成为一个很好的全球动物学习研究中心。当前，动物园已到了事业发展的关键时期，那就是如何求发展、上台阶，实现新的跨越。

为此，动物园党支部牢牢抓住学习实践科学发展观活动契机，在深化学习、深入调研上下功夫，在破解难题、加快发展上求突破。分别采取召开党员座谈会、干部骨干讨论会，到实地调研等形式，逐步梳理出制约我园发展、上台阶的突出问题。

（一）科研问题：我园科研人员太少，尤其是高层次人才不足，无法形成科研团队，对动物的繁殖及疾病防治心有余而力不足。

（二）经费问题：新园随着公园的面积增大，动物数量的增加，管理人员的增加，运营成本必将大幅增加，以我园现有的门票价格和人流量计算将入不敷出。

（三）饲养问题：我园动物饲养员人员老化，新人青黄不接，无法适应新园动物品种、数量增加的饲养要求。

（四）笼舍问题：根据国内动物园搬迁经验，新建动物馆舍普遍存在不可预见的缺陷，需要进行改造。

（五）定位问题：我园一直以来都是以单纯的动物展示表演为主，忽视树立了我园的社会公益形象，定位过窄，影响了动物园的长远发展。

二、实事求是，理清思路

通过“深入学习实践科学发展观”活动，我园逐步理清了思路，制定出总体思路和原则。工作重点要寻找生存之路，壮大科研实力转移，围绕职工培训做文章，确立“优美的风景资源、良好的生态环境、深厚的科技底韵、热情的接待服务”为我园的发展方向，要沉下心来，耐住寂寞，韬光养晦，逐步形成自己的行业优势和科研特色。要塑造亮点，快出成果，力争3—5年内，整合资源，突出重点，形成合力，立足本省，辐射全国，向将公园建成华东区的精品旅游区的目标看齐。

三、突出重点，强化对策

业以道为根基，事业的发展必须有明确的理论和思想来引导。学习实践科学发展观，核心是以人为本，重点是全面协调可持续。我园当前发展的唯一出路是突出重点，强化对策。

（一）强化科研，提高自主创新能力。

实现“加快动物繁殖、提升优势种群”计划、提高自主创新能力是我园各项工作的重点。经过几年的探索和积累，我园在华南虎的繁殖、黑熊的繁殖研究方面有了突破。要以此为切入点，以人才引进与培养为契机，创新工作机制，抓好科研平台建设。

1、在园兽医院建设提升计划中，力求在新园建设一个上规模的动物疾病防治中心及繁殖基地，以提升科研水准，改善动物的繁殖及疾病防治“短板”形象。

2、增加事业编制数量，达到一定的人才规模。加上现有人员，打造2—3个科研攻关小组，形成有力的科研团队。

（二）进行科学的成本测算，促进经费使用的合理化。

依靠本园的经营人才，充分调研市场，整合园里其他科室的'成本预算，对新园的运营成本进行了测算。并依据此测算为新园的门票价格进行了合理定价。为新园的开门运营奠定了基础。

（三）成立培训中心，提高饲养水平。

现有的饲养人员大部分参与饲养工作多年，有一定的经验和技术。随着新园的建成、新动物的进入，我园对饲养工作的需求更加迫切、要求更加严格。当前，我园通过人才网对社会择优招录一部分饲养员，采取以老带新，岗前培训，以巩固饲养员队伍，制定饲养员安全生产与安全操作规程以让饲养员有章可循，进行专家讲座，推动饲养员的学习，提高他们的业务水平和自身素质以提高饲养水平。为新园的动物饲养提供保证。

（四）成立攻关小组，改造笼舍实用化。

在园领导的领导下，克服一切困难，由饲养员、兽医成立一个小组，对已建好的笼舍进行内部优化。在保证游客安全、动物安全以及饲养员的人身安全的前提下，使动物的生活环境相对舒适，并能方便游客的观赏，有利于科普教育。在猛兽区的每个笼舍的内笼增加一个可移动的治疗笼，方便动物的串笼，外活动场地全部以仿原生态建设，大量使用钢化玻璃以方便游客观赏，大型兽类用12公分厚双层夹胶钢化玻璃，小型兽类则用10公分，为了避免玻璃反光影响观赏，玻璃安装向内侧倾斜3-5度，底部设计一些气窗以方便通风；在鸟类馆，为避免鸟类的撞击，在玻璃上张贴一些明显的标记，由于鸟类具有趋光性，把外参观面变暗；由于灵长类的多动性，冬天取暖尽量采用地暖。通过科学论正对笼舍进行改造并进行丰容，使动物展示视线无障碍化，这样可以使服务对象观察动物清晰化，也缓解了动物圈养的心理压力；并可让动物展区生态化使动物生活丰富多元化.

（五）抓准定位，寻求更大发展。

新动物园应该定位于动态的活的博物馆，公益的市民公园，是满足当地市民文化生活的要求，是为了提高国民素质、承担政府教育功能的机构。鉴于林业部即将对动物巡展以及动物表演进行限制，我园再也不能以单一满足游客的猎奇心理来吸引游客，而应该大力坚决地推进保护教育，把人们的猎奇心理转换成探索自然、学习知识的需要，以培育市场。我园应该结合我园实际，贴近市民，主动走出园区，针对各阶层游客进行科普教育，以引起政府的重视，加大政府的资金投入，通过媒体扩大社会影响，以吸引企业的赞助和教育部门的资金支持。我园只有进行科学的定位，才能突破常规，快速发展。

四、重树形象，优化环境。

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动物园多年来一直以单纯的动物展出的面貌出现，已严重影响了我园事业的发展，制约了动物园整体形象的提升。动物园与市二附院合作进行了华南虎复明手术取得了成功，在社会上取得极大反响，并多次在中央台播出专题片，达到了很好的宣传效果。动物园在2008动物园协会华东年会就此事做了专题报告，在行业中树立了我园实践科学发展观的优秀形象。我园近期与市二附院合作进行黑猩猩人工繁殖，手术还未取得成功就已经引起了社会的广泛关注，对我园的形象进行了很好的宣传。我园还大力开展了动物科普教育，与学校结对子，对聋哑儿童进行免费的科普教育，树立了良好的公益形象。为此我园要以动物园搬迁为契机，抓好对内对外宣传，逐步实现树立新形象，求得新发展，塑造新面貌，实现新跨越。

〚16〛园林局司机述职报告

20xx年以来，园林局在县委、县政府的正确领导下，以“十九大”精神为统领，紧紧围绕县委、县政府“全域花海”“绿满鄢陵”工作要求，按照我县“五城联创”工作目标，创新工作思路，提升工作措施，加大工作力度，拓宽工作领域，不断强化园林行业管理力度，以城市“点、线、面、院”绿化建设为抓手，积极开展“国家园林县城”创建活动，在全局干部职工的共同努力下，主要实施了人民路西段、合欢路、乾明寺路、北关街等道路的绿化施工及补栽工作，城区小游园绿化建设工作，城区园林精细化养护管理工作，持续加大绿化监察工作等，较好地完成了县委、县政府交给的工作任务，园林事业得到了进一步的发展。现将20xx年工作总结及20xx年工作谋划情况汇报如下:

一、抓建设、保重点，科学实施园林绿化工作

1、城区道路绿化及补栽工作

20xx年园林局对人民路、合欢路、乾明寺路、北关街、东大街、朱元路、花都大道、花博大道、翠柳路等城区道路开展了绿化栽植及补栽工作，共栽植各类乔灌木6000余棵、地被草花10000余平方米。城区道路绿化及补栽工作的顺利开展，巩固了我县道路绿化成果，呈现出了绿树成荫、色彩鲜明、四季景色变幻的优美街景。

2、城区公园游园绿化建设工作

园林局与安陵镇、柏梁镇、马栏镇等镇和县直部门积极协调对接，克服土地、资金、拆迁等困难，完成了城区乾明寺游园、东关护城河带状游园、家家休闲广场等大小40处游园的绿化建设工作，累计栽植乔灌木约2万余株、种植地被6万余平方米，投入资金约2600万元。城区公园游园的建成投用，既完善了城市功能，又改善了居民生活环境。

20xx年，园林局共栽植各类乔灌木26000余株，地被草花70000余平方米。目前，我县建成区绿地率、绿化覆盖率和人均公共绿地面积分别达到33.33%、38.06%和14.02平方米。

二、单位庭院、居住小区标准化景观建设稳步推进

园林局重点围绕国家园林城指标，对全县单位庭院、居住小区制定景观标准，全面进行提升建设工作:新建单位庭院、居住小区绿地率应不低于35%，并实施拆墙透绿和立体绿化;改造旧居住区绿化面积不少于总用地面积的30%。单位庭院、居住小区不但绿化面积达到标准，而且要建供人们休闲娱乐的亭、台、楼、阁、假山、水系等园林设施。按照因地制宜、逐步提高的原则，制定具体措施，促使各单位庭院、居住小区的绿化档次不断充实、提高。目前我县共有63个单位庭院、32个居住区，其中河南省园林单位17个、许昌市园林单位9个，河南省园林小区11个、许昌市园林小区4个。

三、精细化管理科学实施、行政监管并重

做好城区园林绿化精细化管养工作。20xx年以来，园林局对城区主干道绿化带及游园广场等绿地开展了科学、精细化管养工作，派专人进行了整体修剪、打药、浇水、施肥、防虫等工作，20xx年累计修剪120多万平方米绿地。

全面抓好城区绿地行政监管工作。按照《城市绿化条例》、《许昌市绿线管理暂行办法》等有关法律法规，对我县主要道路的损绿占绿开口行为，进行了严厉打击，保护了绿化成果，提高了城市绿化总体水平。

四、高效开展国家园林县城创建活动

结合我县实际高标准编制鄢陵县绿地系统规划，对照创建国家园林县城园林式单位、园林式居住区标准，园林局组织技术人员对各单位庭院、居住小区绿化情况进行摸底排查，县创园办制定并下发了绿化提升台账，督促各单位庭院、居住区限期完成绿化提升工作;持续做好创园资料收集，绘制、整理相关图纸、资料，创园资料片拍摄等工作，目前创园工作正有序进行中。

五、其它各项工作扎实开展

发挥办公室职能，日常管理工作有条不紊。一是做好政务服务和事务管理工作，党建、考勤管理统计人事、文书档案管理有序，技术资料健全，园林技工培训、专业技术人员继续教育和晋升工作开展正常，人大建议、政协提案办理高效高质。二是上级工作随交随办，确保政令畅通。

〚17〛园林局司机述职报告

尊敬的各位来宾：

你们好，值此新年到来之际，我们相聚在郑州市动物园新落成的科普广场，共同启动xx中国动物园生物多样性保护年，郑州市动物园科普广场落成暨虎年生肖文化节活动，心情感到格外的兴奋。

目前，生物多样性保护的形势非常严峻，大量的科学报道都证实了当前形势的严重性；“千年生态系统评估”表明，全球生态系统近三分之二的功能已经丧失；短短三十年间，物种的多样性平均减少了40％。

生物多样性保护已经是一个国际性的，我们全人类所共同面对的一个不可回避的问题，他和我们人类的生存和生息密切相关，直接决定着我们人类的未来。生物多样性的保护已经引起了世界各国政府的高度重视。世界各国和各地区政府、非政府组织和企业在内300多个合作伙伴，已经采取措施迎接挑战。世界自然保护联盟创建了“倒计时xx”——一个联合合作伙伴。xx年，各地环境保护组织将把“保护生物多样性”作为活动主题，并在全球范围内开展“倒计时xx”活动。

作为《生物多样性公约》的缔约国之一，中国全力支持“xx生物多样性目标”活动在中国的开展和实现。

中国是世界上拥有众多生物物种的国家之一，有着全世界近15％的哺乳动物、14％的鸟类和18％的鱼类。巨大的自然资源维持着中国经济的快速增长和发展，但这些自然资源面临的威胁却与日俱增。XX年“iucn濒危物种红色名录”中近3000个动植物物种生活在中国。保护珍稀濒危野生动植物，刻不容缓。

动物园是环境保护教育的重要窗口，近年来，郑州市动物园积极开展了形式多样的保护教育活动。如科普进社区进学校活动，xx中国动物园鹤类保护年活动，科普志愿者活动等，取得了明显的效果，引起了较大的社会反响。郑州市动物园已经成为河南省最重要，最大的野生动物科普教育基地，在河南省，郑州市社会主义精神文明和生态文明建设中发挥了极其重要的作用。为郑州市园林局创建国家园林城市工作中做出了重要贡献。

按照中国动物园协会的统一安排，郑州市动物园决定把“xx中国动物园生物多样性保护年”活动作为xx年科普活动的重点工作之一，大力宣传生物多样性的保护，让更多的公众通过动物园这一鲜活的教育窗口，进一步认识生物多样性的重要性，并积极参与到绿色环保的行动中。

在此，我谨代表郑州市园林局，对郑州市动物园“xx中国动物园生物多样性保护年”活动的举办予以大力的支持，希望他们积极组织，力争把这一活动办的圆满，办的成功，为中国的生物多样性保护事业做出贡献。

各位来宾，xx年是农历虎年，虎是我们中华民族千百年来所尊崇，所热爱，所歌颂的图腾形象和珍稀动物，在我们民族的传统文化中有着极大的影响力，他和我们中华民族的龙文化，凤凰文化一起，构成了我们民族的正源图腾文化。

郑州市动物园是中国动物园中圈养展出虎数量和种类最多的动物园之一。为了让虎有一个更好的栖息繁衍生境，郑州市动物园于xx年春建成并开放了新的狮虎熊散养场。今年，东北虎繁殖喜获丰收，共繁殖了6头小东北虎。完全可以这样说，郑州市动物园，是中原地区的虎乐园。

值此xx年新年到来之际，郑州市动物园将举办虎年生肖文化节活动，让小朋友们通过手中的笔，相机和绘画的方式，都来走进虎，关爱虎，为保护虎而做出自己的贡献来。

各位来宾，值此虎年到来之际，我在此也代表郑州市园林局，郑州市动物园的全体职工，祝大家新年愉快，身体健康，阖家团圆，事业兴旺。

〚18〛园林局司机述职报告

单位司机个人述职报告

尊敬领导同志们：

我叫xxx，xxx年xx月入伍，是一名共产党员，现担任xx边防支队机关驾驶员。在20xx年的工作中我严格要求自己，严格遵守条令条例和部队的各项规章制度，积极参加各项学习任务，不断提高自身的政治思想觉悟。现将一年来的政治思想和工作学习情况向组织与领导自述如下：

不断提高政治思想觉悟：

一年里我认真学习各种书本知识来充实自己，积极参加支队单位领导组织的各项政治教育学习，自学的用先进的理论来武装头脑，做到有理想，有信念、政治可靠、立场坚定，主动学习各项基本知识。

认真履行职责，立足岗位：

我严格要求自己，努力学习专业知识，提高自身的驾驶技术，认清自己的本职工作，作为机关的一名驾驶员，我严格要求自己，认真学习和执行车辆管理的各项规章制度，爱护车辆装备，及时检查保养车辆，保持车容整洁、遵守交通法、保证行车安全。圆满完成每一次出车任务。

加强军事训练，不断提高军事技能：

以为一名机关驾驶员，我能积极参加各种军事训练，不断提高自己的军事技能、通过队列、擒敌、体能、警务实战的训练，来提高自己的军事素质和服从意识。

遵守纪律和一日生活制度：

我严格要求自己，尊重领导、团结同志，在具体工作中坚决克至对身边战友的生冷态度的现象.在工作中自觉的服从管理、服务大局，自觉的把自己的本职工作和全队各项工作联系在一起。认真做好本职工作，认真遵守部队纪律和一日生活制度，积极参加单位里的各项文体活动。

总之，在这一年的工作中，在上级领导的关心教育下，我各方面都有了一定的进步，但同时也存在不少的缺点和不足之处，对自己的本职工作掌握的还不够熟练，学习积极性不高。吃苦精神还不够，但我还是有信心改正自我提高自我的决心，我会更加努力的工作，争取在以后的工作中取得更好的成绩，争做有理想、有道德、有文化、有纪律的新世纪军人。

述职人:xxx

转眼间20xx年即将过去，我一年的工作也将告一段落了。回顾已经过去的20xx年，对我来说是颇有收获的一年。我自从加入XX公司这个大家庭，我充分感受到这里的融洽和温暖，被同事们努力工作的敬业精神所鼓舞，能成为其中的一员我深感荣幸。回顾这一年来的工作，在公司领导的关心和指导下，及同事们的大力帮助下，我看到了自己的成绩也发现了不足，现对一年的工作总结如下：

在公司领导的带领下，在与办公室其他同事的共同努力下一起顺利地完成了20xx年的工作。我在本岗位上，能按照领导的安排和要求准时、安全地完成各项出车任务，努力做好自己的本职工作。作为一名驾驶员除保证了办公用车外，积极参加各项义务劳动。认真学习业务知识，为降低成本，在日常的行车、保养方面为节能降耗做了积极的工作。

在这一年里能够自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度，能够在工作中任劳任怨，在领导和工作需要时不论早晚或节假日随叫随到，不计报酬从无怨言。平时能做到严格遵守出车制度，按时出车，认真保养车辆，使车辆性能保持最佳状态，努力钻研技术、熟练掌握日常保养和驾驶车辆的性能，积极参加安全学习。听从交通警察指挥，不酒后驾车，文明驾驶、礼让三先，确保了全年安全行车无事故。

虽然经过一些努力，我的业务水平较以往提高了不少，但还需要进一步提高。在以后的工作中，我将加强自主管理的意识，勇于开拓创新，加强理论和业务学习，不断提高业务技术水平。新的一年我将一如既往的热爱本职工作，努力使自己的工作达到一个更高的层次，以后的路还有很长，特别是我作为司机，一定要时刻注意到，安全驾驶的重要性。在任何时候，安全驾驶才是最重要的！20xx年的工作，我还是会像和20xx年一样，努力地工作下去，为公司的发展做出自己的贡献。一定会做好！

尊敬的各位领导和同事：

大家下午好。

加入国祯健康已经快一年了，在各位领导的亲切关怀下，同事们的热心帮助下，本人坚持努力学习，认真的完成领导交给的工作。具体汇报如下，不妥之处，请领导和同事们批评指正。

一、强化学习，不断提高自身素质

强化学习是提高素质，做好工作的重要途径。认真学习交通法则，汽车驾驶技术和维护保养等业务知识，并坚持理论学习与工作实践相结合，不断增强服务意识，善于思考，敢于钻研，及时发现和解决工作中遇到的各种问题。认真学习单位的规章制度，严格遵守规章制度，坚持按制度办事。自觉维护制度的严肃性和权威性。

二、爱岗敬业，努力做好本职工作

作为一名驾驶员，需不断增强服务意识和时间观念，不断提高驾驶技术和业务水平，服从领导和单位调用，对领导交办的工作坚持做到事事有回应，件件有着落。坚守工作岗位，坚持随叫随到，任劳任怨。努力克服各种困难，牺牲节假日也无怨无悔。认真完成各项工作任务。坚持“安全第一、文明驾驶”的原则，坚持勤检查、勤保养、勤擦洗车辆，做到车内整洁、车身光洁，文明驾驶，不开霸王车，不酒后驾车，不私自驾车外出，确保安全行车无事故，确保不因车辆耽误工作。

三、谨言慎行，严守工作纪律

严格遵守职业道德和工作纪律，是一名驾驶员必须具备的基本素质。本人坚持原则，严守工作纪律和秘密。不该听的不听，不该说的不说，不打听和传播小道消息。不说有损公司形象的话，不做对不起公司的事。20xx年我会竭尽全力做好自己的工作。

以上是我的述职报告，谢谢大家！

述职人：刘伟

20xx年3月13日

一、20xx年工作回顾

本人20xx年所做主要工作如下：

（一）立足本职，做好司机工作

1、安全驾驶。以高度的责任感和安全感主动做好本职工作。熟练掌握自己所驾车辆的性能，在开车途中精力保持高度集中，树立安全第一的思想，精心操作，谨慎驾驶，并严格遵守交通规则，保证安全行车。

2、爱护车辆。及时进行车辆保养，发现问题及时处理，时刻保持车况良好。对车辆的维修，能自己修的尽量不去修理厂，能小修的尽量不大修，维修前向领导请示汇报，并到指定修理厂进行维修。购买配件时讲质量、比价格，尽量降低公司用车费用，3、做好服务。时刻保持车辆干净整洁，为乘车者营造舒适亲切的乘车环境。保证领导用车，始终做到随叫随到从；领导不用车时，服从办公室调动，从未私自出车；随时做好准备，接到任务立即出发，决不让人等车。

（二）服从部门管理，积极主动工作

作为煤炭稽查工作部门的一名员工，我树立了牢固的服务意识，不怕脏、不怕累，不拈轻怕重，吃苦耐劳，兢兢业业干工作。我在做好司机工作的同时，尽可能多的留心同事们的需要，争取为大家多提供一份服务，为领导多分担一些工作。在无出车任务时，坚决服从领导的分配并认真努力去完成。

二、工作中存在的不足和改进工作热情有余，工作能力不足。

作为一名司机，我热爱我的岗位，我要做一名让领导和同事们都放心满意的优秀司机。大家都一人多岗，我也不能让自己只局限于司机工作，我希望能为同事们多做一些服务，能为领导多分担一些工作，能为煤炭税收多做一些贡献，要实现上述工作目标，我必须不断提高我的工作能力。明年我要在以下几方面不断提高：

1、本职工作方面：认真学习车辆修理技能、掌握交通法律法规和有关政策、及时知晓哈市及周边道路限行及解禁的相关通知，提高工作效率，更及时更安全地为大家提供服务。

2、对外提高自己的办事能力，争取能独立处理一些事务，单独执行一些任务，从而提高自己的工作价值，减轻领导和同事的一些工作压力。

3、对内多学习办公环境管理和企业组织活动的一些相关知识，争取在这些方面能为大家多做一点事。

4、增强文化修养，多学习多思考，注意言谈举止、待人接物的细节，树立龙电企业的良好形象。

三、20xx年工作设想及未来努力方向

20xx年，我要牢记自己的责任，在本职工作方面对自己高标准、严要求，提高工作质量，并争取在其他方面取得一些进步。总之，在今后的工作中，我将更加努力地做好工作，为煤炭税收的发展贡献微薄之力。

述职人签名：

20xx年8月25日

〚19〛园林局司机述职报告

一、xx年主要工作完成情况

（一）义务植树活动。xx月xx日植树节，组织区机关、五镇干部职工、辖区企业中石油、移动志愿者共800人在新坡镇高速路入口道路两侧种植重阳木158株、非洲楝100株和火焰木169株。xx月xx日，组织六街干部职工参加全市在桂林洋开发区德群路义务植树活动，种植小叶榄仁200株。xx月底，组织苍东村村民、青年志愿者共300人在苍东村村路种植小叶榄仁221株。

（二）区管道路绿化改造。重点改造豪巷街绿化，种植美丽木棉26株，整治边角落空地100平方米，种植鸭脚木、变叶木、非洲茉莉球等灌木100平方米。

（三）社区绿化改造。今年我局完成十个社区绿化改造，现已完成滨海新村社区、园内里社区、西门外社区、居仁坊社区绿化改造，种植变叶木84平方米、小蚌兰307平方米、大叶龙船花64平方米、百合竹380株，人工铺玄武岩板35平方米，砖砌花池及贴瓷砖126米，修补花池及贴瓷砖71米，安装玄武岩坐凳13套，大理石棋盘圆桌2套。巩固提高大同里社区、正义社区、南沙社区等社区绿化，补植苗木200平方米。对头铺村村内绿地进行全面修剪草皮18035平方米。目前，正对面前坡社区、坡巷社区、人和坊社区进行绿化改造。

（四）积极开展“绿化达标单位”评比活动。根据海府办[xx]2xx号文《人民政府办公厅关于印发xx年度绿化先进单位复查暨评选活动实施方案的通知》的精神，我局积极配合市绿委办检查组对辖区25个新建的小区和单位庭院的绿化情况进行检查评比，经现场查看和专家评议，经市绿化委员会表彰通报，我区宝安滨海豪庭等七家单位评为“xx年花园式单位”，御景峰等六家单位评为“xx年绿化达标单位”。

（五）加强区管道路、公共绿地、街心街边绿地和城中坟绿地的日常养护管理。对重点路段的椰子树干枯的椰枝进行修整，并清理椰果，以消除安全隐患；

做好行道树树池、隔离绿化带、延边绿化带及街心街边绿地的除草、整形及卫生工作；

对所养护的公共绿地的花灌木和地被植物及时修剪、保洁、施肥，对五矿绿地、炮台绿地、头铺绿地的花灌木和草皮进行补植。

二、存在问题

1、园林配套设备尚未完善，开展区管道路绿化养护有一定困难。

2、管理体制不顺，市、区两级园林部门的一些工作责任不明确。

3、由于经费有限，支持文明生态村和社区建设的力度不够。

4、一些公共休闲绿地仍有待进行进一步改造。

三、xx年工作计划

1、加强区管道路行道树、公共绿地和城中坟绿地的养护管理。一是进一步落实各项养护管理制度；

2、是抓好行道树的修枝整形，防患以未然。台风影响时，加强巡逻和值班，确保道路畅通无阻；

3、是抓好病虫害。