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新车修理培训总结(集锦11篇)_新车修理培训总结

发表时间:2021-07-17

新车修理培训总结(集锦11篇)。

新车修理培训总结 篇1

质量检测员简历模板

一份内容充实、设计简洁的简历基本就达到了要求。对于一些专业性不是较强的专业,学历一般的毕业生应在简历制作上多下工夫。

个人信息

yjbys

性别: 女

学历: 大专 政治面貌: 中共党员(含预备党员)

生日: 1985-10-21 民族: 汉

婚姻状况: 已婚 籍贯: 河南-新乡市

身高: 165 公分 体重: 55 公斤

专业: 工商管理 工作经验: 1 年

期望工作地点: 红旗区

求职意向

行业/职位: 工厂/生产/制造加工类 统计员 期望月薪: 3000元 工作性质: 全职

行业/职位: 工厂/生产/制造加工类 文职类工作 期望月薪: 2500元 工作性质: 全职

行业/职位: 行政/后勤 内勤 期望月薪: 2500元 工作性质: 全职

教育经历

学校名称: 河南工程学院 专业: 企业管理 就读时间: -09-01 至 2007-07-01 获得学历: 大专

语言能力

语种: 英语 能力: 一般

工作经历

公司名称: 新乡正成设备涂装有限公司

工作时间: -09-01 至 -01-20

公司规模: 保密

所在部门: 质检部

工作分类: 工厂/生产/制造加工类 统计

职位月薪: 2000~2999

工作描述:

公司名称: 新乡立白实业有限公司

工作时间: 2010-03-01 至 2013-08-01

公司规模: 1000人以上

所在部门: 质管科

工作分类: 质控/安检 质量检测员

职位月薪: 2000~2999

工作描述: 主要从事过程检验

公司名称: 河南新科隆电器有限公司

工作时间: 2007-09-25 至 -05-01

公司规模: 1000人以上

所在部门: 质保部

工作分类: 工厂/生产/加工类 品管员

职位月薪: 1500~

工作描述: 负责出入厂检验、过程控制等

自我评价

个性随和,易沟通,现在喜爱能够从事不断挑战的工作来丰富自己,喜爱统计、计划、内勤的工作,虽然我的经验有限,但是个人潜力是无限的,希望贵司给我一个实现梦想的机会。

拓展阅读:个人简历如何体现针对性

一份简历闯天下是当今求职者的一种常用手法。然而这也是应聘失败的根源,同一份简历无法相对应不同的公司、不同职位,即使是相同职位,如果不是同一家公司那么简历也一定要区分对待。

简历需要有针对性,所谓有的放矢即是如此。不同的公司或岗位需要不同面貌的简历来应对,每一份简历都有自己的特点,也会有针对某特定公司与岗位的文字。从阿灿投递简历的情况来看,他虽然投出了上千份,但是成效却不明显,症结就在于此。他没有分析好所应聘职位和公司的特性,并按照这个特定来突出自己简历的特点。

职业规划师建议大家,根据所应聘的岗位要求来写自己的优势,所谓对症下葯,才能事半功倍!

我们祝愿所有的求职者都可以顺利地找到自己称心的工作。当然,单是避免了简历撰写的'误区还不够,除此之外我们还需要理解:想要获得一份好职业,没有足够含金量的职业资本和清晰的职业规划,一切都免谈!如果有些求职者的性格类型与所应聘的职位并不符合,即使简历写得再精美、应聘再成功也只会对未来的职业之路造成阻碍。所以,还是建议大家在写简历之前务必先确定好自己的职业定位,这才是简历成功的根本所在!

新车修理培训总结 篇2

首先感谢领导对我的偏爱,让我有机会在公司试用,我于20__年8月成为公司的试用员工,到今天两个月试用期结束,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

在试用期间,我接触了许多以前没有接触过的新东西,尤其是汽车这一领域的,丰富了自己的知识;各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指导和帮助。

回顾这两个月来的工作,我在技术部领导和各位同事的支持和帮助下,严格要求自己,积极完成技术部领导安排给我的工作任务。通过两个月的学习和工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变。在完成任务的过程中,我不但学到了很多设计标准知识,而且学到了很多新的设计思路和设计理念。很大的提高了我个人的设计水平。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来。

时间如箭一样地飞逝着,两个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,我自己在工作中也是受益匪浅。我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。

在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。

首先,就我个人而言。

我很感谢公司可以给我一个学习与进步的舞台,感谢你们对我的关照!刚刚工作不久,就参与可公司开发医疗车项目。对我来说,这是一个非常好的学习机会。工作中,由于工期紧,任务重,质量要求高,所以为了保质保量地完成工作任务,我对汽车的相关知识进行深入学习,加深认识。使之更加系统化,从而融会贯通,使自己的业务知识提到了一个新的高度。

其次,在生产过程中,总会出现很多问题,有很多问题在设计过程中想不到,只有在实际生产中才能发现问题,这就要求每个设计员要有很强的现场解决问题的能力。

通过在生产过程中不断的思考研究克服了生产过程中的每一个问题,使自己现场解决问题的能力得到加强。

最后,在这段时间的工作中提高了沟通能力。由于我们的产品在生产过程中需要很多成品件。这就意味着我们要经常和成品厂家进行沟通,通过沟通能过及时改进产品的缺陷,使我们生产的汽车都能有着质量的保证。

新车修理培训总结 篇3

修理公司的主管在年终时总结了公司的运营情况及存在的问题,并提出了解决方案和改进措施。作为一家专业修理公司,主管认为公司在今年的经营中还有很多值得改进的地方。以下是主管的年终总结:



第一部分:经营情况



本年度,公司总体运营情况良好,主要体现在以下两个方面:



1.业务量稳步增长



今年,公司的业务量比去年同期增长了20%,其中主要的增长来自于家用电器的维修服务和IT设备的维修服务。随着消费者对于产品使用寿命的要求不断提高,家用电器和IT设备的维修需求也日益增长,这为公司的发展带来了良好的机遇。



2.服务质量得到认可



在今年的维修服务中,我们坚持以客户需求为中心,持续优化服务流程,加强员工技能培训,提高了服务效率和质量,这也得到了客户高度认可,表现为客户满意度的提高和客户反馈的积极性。



第二部分:存在的问题



然而,公司在经营中还存在一些问题,主要体现在以下三个方面:



1. 竞争压力加大



随着市场的竞争不断加剧,同行业内的竞争对手在价格、服务质量等方面也有了不俗的表现。这加大了我们在寻找更多客户和保留老客户时的压力。



2. 服务环节存在薄弱环节



尽管我们在提高服务流程、优化技能培训等方面做了很多努力,但在服务过程中依然存在一些薄弱环节,如维修前的问题诊断不准确、维修时间过长等。这对于客户体验造成了一定的影响。



3. 员工招聘难度大



在今年的发展过程中,我们也面临着招聘员工的挑战,尤其是高技能的维修师傅。人力资源方面的瓶颈问题制约了公司的扩张和发展,这也需要我们在来年进行更多的探索和尝试。



第三部分:解决方案和改进措施



为解决公司存在的问题,主管提出了以下的解决方案和改进措施:



1. 加强营销和客户关系管理



要在激烈的市场竞争中获得更多的客户和保留老客户,我们需要加强对于市场的营销活动,研究分析客户需求,制定个性化营销方案,同时加强客户关系管理,维护好我们的客户关系。



2. 建立良好的服务流程和技能培训机制



要解决服务环节存在的薄弱环节,我们需要建立完善的服务流程和技能培训机制,通过多方位的服务提升、专业技能的提高等措施,优化服务过程,提高服务效率和质量。



3. 拓宽员工招聘渠道



为解决员工招聘难度大的问题,我们需要拓宽员工招聘渠道,除了传统的招聘方式,我们还可考虑发挥社交网络等平台的作用,吸引更多优秀人才的加入,并且加强对于员工培训和激励机制的建设。



总结:



通过今年的经营,我们认识到我们在竞争环境日益激烈的市场中依然存在很多问题和挑战,但也看到了公司发展的机遇和前景。作为企业主管,我相信只要我们不断提升服务质量、加强员工培训、拓展营销渠道,坚持以客户需求为中心,我们一定能够迎接更大的挑战,创造更好的业绩。面对未来,我们将继续在实践中探索,努力发掘出公司的潜力和创新力,实现更高效的运营和更好的客户服务。

新车修理培训总结 篇4

出生至现在,我已度过人生十三个春秋了。眼望秋风,似乎嗅到了过去,嗅到了我人生中那些人,一个又一个地出现在我的脑海里。

六年前的时候,我还是一个幼稚的小学生。那时,父亲总会带上我,骑上他那辆破旧地嘎吱嘎吱哀鸣的小摩托,驶上了田间破烂的小路。有时,摩托车的车轮会卷起一滩烂泥,几滴还会在我崭新的白色校服上绽放出土色的花朵,我开心地笑着,紧紧抱住父亲。父亲在我身后,还会用嘴咬下我几根头发,这换来的是我的尖叫,叫声在风中飘荡。

不久,我已经念六年级,父亲换了一辆小轿车,那辆老摩托也送给别人,不知去向了。有了车,他常带着我在城里的柏油路上兜风,有时,车外浓香的烧鱼烧肉的气味随风飘进了车里,我催促着父亲回家,一会儿,家中也飘着浓香的烧鱼烧肉的气味了。父亲望着我嘴角边饭菜的汁液,欣喜地笑了,脸上布满了笑纹。

我步入青年,父亲也逐渐瘦弱起来。一次,父亲扛着一桶水,迈着步子上楼,中途,父亲没有扛稳,水桶不听话地从父亲肩上滑落下来,父亲脸如土色,一言不发地靠在沙发上。那天,父亲腰间贴上了4片膏药,母亲叹着气,半开玩笑地对父亲说:“你呀,一把老骨头了,还这么逞强,到时身体也会散成一堆了吧。”父亲用手按压了一下受伤的腰部,艰难的笑了一下。父亲也像那辆破旧的摩托一样,身体嘎吱嘎吱地响着。

夕阳下,父亲弓着背,像牵着孩子一样牵着我的手,父亲生满茧子的`手与我那白净而又强壮的手相比,显得极不协调。父亲开不了车,他那辆小轿车也随时光而变得破败不堪,车身满是伤痕了。有时,我会拉上父亲,乘着我那高档洋气的轿车,上郊外兜风,父亲对车里的一切事物都很好奇,却又不敢去摸,生怕弄坏了什么,他语重心长地说:“阳啊,这么好的车,可要小心点开啊。”,我对他点点头,脑海中又浮现出小时的情景,父亲那时很爱我,只要不超过限度,我要什么他都能给我。一次,我看上了一件不错的玩具,便嚷嚷着要父亲买给我,当玩具到手后,父亲也语重心长地对我说:“阳阳,这么漂亮的玩具,可要小心点玩啊。”,如今,父亲又如小时那样,像对一个孩子一样对我说,这不禁触动了我的心,几滴泪珠从我眼眶上滴落,浸透了我的白色的衬衫。

后来,父亲又买了一辆小自行车,蓝色的车架与他的性格很般配。父亲总会骑着它在小区里转悠,但小自行车的质量并不好,我也曾向父亲提出给他换一辆好点的自行车,但父亲一一拒绝了,原因是他觉得听小自行车轮胎转动发出的吱吱声很好听。父亲骑着它完成了很多事:外出买菜、寻访好友、锻炼身体什么的。父亲看着小自行车,很欣慰的样子。

小自行车陪父亲度过了几个开心的春秋,忽有一天,天上刮起了大风,小区外一块大广告牌被刮进了父亲的屋子下,小自行车被碾压成了一堆废铁,被雨水冲击着。父亲见到了这一幕,一言不发,移开广告牌,抬起小自行车,走远了,我不知道父亲带着它去往何处,但我能肯定的是:父亲再没有车了。

车,陪伴了父亲大半辈子,它们都各尽了自己的职责,给父亲带来了许多快乐。父亲亦曾失去过他们。

新车修理培训总结 篇5

淇妈买新车了。我带着淇,坐进了新车里。

车子里面的味道还挺大的。为了淇的安全,淇妈让我抱着淇坐在后排。坐在车里面的淇,很是好奇,这里摸一摸,那里看一看。让她坐在我的腿上,倒也还老实,就是喜欢去开车门,幸好门是有锁的。

坐了不久之后,淇就不再愿意坐在我身上,她起身往前爬,往椅子上站,告诉她这样不安全之后,她仍然不顾。我猜想她是想看车子前面,于是抱着她坐在后排的中间,正好可以看到车子的正前方。淇终于安静了下来,偶尔喊一声妈妈。

过了一会儿,淇又开始起身,要去按一按车顶的灯,去摸一摸窗边的门,抱一抱装了木炭的狗,哦,真是一点都不安分。我有点费力,就把她摁在位置的中间,坐下来。淇妈是新手,车速不是很快,踩刹车的时候会有点不稳当,有时车子会急停,导致我和淇都会往后仰,脑袋撞在椅背上。一开始以为淇摔倒了,会不高兴,谁知淇倒是很享受,以为这是在逗她玩,车子稳当了之后,她自己咯咯笑着往后倒,我把她扶起,她又倒。好吧,她把这当做游戏了。

坐了几回新车之后,淇就越来越不老实了,几乎不再愿意老老实实地坐在谁的身上,一会儿弯着身子去抓小狗,一会儿蹬着腿要站起来去开车顶的灯,摁亮又摁灭,一会儿趴在箱子上,要爬到前排去,可折腾了。

淇还喜欢站在后排的位置上,透过后窗玻璃,看车子外面,还好奇地说着她的婴语,可惜没人能听到,无法给她正确的回应,只能告诉她后面有车子来了,外边有很多房子等等。

这个家伙爱动的家伙,让她坐后排的决定还真是正确。

新车修理培训总结 篇6

2021年悄然而至,时光荏苒,匆匆而过。在这一年里,我们修理公司主管团队经历了无数的挑战与机遇。时值年终,回顾过去,展望未来,我将针对公司的经营状况、员工素质、客户满意度和未来规划进行一番总结,希望能够得到大家的认可和建议。



一、经营状况



经营状况是公司健康发展的重要指标之一,它直接反映了企业的盈利能力和竞争力。回顾2021年,我们公司的经营业绩在国内外严峻的经济形势下仍然保持了较为稳定的增长态势。其中,业务收入增长10%,利润增长8%。这样的成绩虽不算太好,却也表明了我们仍在保持良性发展。



然而,经营不善的部分也暴露了出来,比如营销策略的不成功和资金流转方面的管理问题。这些困难虽然不可避免,但我们未来还需要通过学习和总结,以寻找摆脱困境的方法。



二、员工素质



企业的成长取决于人才的质量,而员工素质是构建企业优质品牌的基础。2021年,我们的员工培训计划全面展开,通过培训,我们不仅提高了员工的专业技能,而且也不断加强了团队的协作能力和创新能力。从员工的反馈来看,大家对培训质量及效果非常满意,培训计划取得了很好的效果。



此外,我们在用人方面持有公正的态度,注重员工的潜力挖掘和提拔。为企业赢得了很多优秀人才,也挣得了员工的忠诚度和支持。我们会保持一贯的人性化政策,更好地塑造公司的品牌和形象。



三、客户满意度



客户满意度是重要的营销策略之一。回顾2021年,我们对客户各种需要的细节一直倾听和追求,大力改进并提高了服务的质量。这种关注对我们所服务的客户带来了深刻的印象,我们赢得了顾客的高度信任和口碑。在2021年,公司服务客户的总数增加了20%,新客户转化率也有所增加,这是我们迈向成功的一大步。



但是,随着我们公司业务的扩大,客户体量也随之增加。这就需要我们更为细致用心地关心到每一个客户的具体需要以及急需解决的问题。我们会始终以客户的需求为中心,打造精品服务,积极争取客户满意度地更高增长。



四、未来规划



未来是我们的目标、未来也是我们进取的方向。在面对未来时,我们为了跟上行业的发展,必须不断创新和发展,同时也要学习先进的管理经验,实现自我更新和提高。



2022年,我们将会更多的重视未来规划,加强战略制定和监督,深入调查定位市场,精益求精,争取在业内担起更多的重任。公司内部也将会实现更为良性的进程,加强部门间的相互通信与协调,促进技术、管理、营销等方面的交流,培养一支更具创新能力、奉献精神和实践能力的团队。



综上所述,2021年对于我们公司来说是不平凡的一年。它充满机会和挑战,也有过失和教训。用更加良好的服务及管理模式,以更为合理的思路推动公司的前行,必然会取得较好的经济和社会效益,成为我们的希望。未来,我们坚定信心,迎接挑战,为公司及员工创造更加美好的明天。

新车修理培训总结 篇7

作为一个通信修理培训的参与者,通过这次培训,我深刻地认识到了通信修理的重要性和技术性。本文将从以下三个方面对本次培训进行总结:首先是培训的内容,接着是学习方法和技巧,最后是培训收获。

一、培训内容

本次培训主要涵盖了通信设备的基本原理、故障诊断和维修,以及技术实践等方面。在培训的内容中,通过理论讲解和实践操作相结合的方法,详细介绍了通信设备的各个部件、电路的组成及其功能,让学员能够全面、系统地掌握通信设备的知识体系。同时,在故障诊断和维修方面,培训讲师从实际操作中提出了许多解决问题的方法和技巧,为学员提供了很好的实践指导。

二、学习方法和技巧

学习技能和方法是提高通信修理技能的关键。在培训过程中,我们学习到了许多学习技巧和方法,让我们更好地掌握知识和技能。首先要有问题意识,发现问题和疑问,然后认真查找相关资料、阅读教材和独立思考问题。其次要善于总结,将学习的知识和经验进行总结,制定自己的学习方法和计划。最后还要注意实践,不断积累实践经验,加强对理论知识的运用能力和技巧。

三、培训收获

本次通信修理培训对我来说是一次非常有收获的经历。通过这次培训,我掌握了通信维修的基本原理、故障诊断和处理技能,同时也加深了对通信技术的理解。我认识到,通信设备是现代商业和科技发展中不可或缺的一部分,掌握通信维修技术是必须的。同时,我意识到在学习中,要注重动手实践、善于思考和总结,养成好的学习习惯,才能够不断进步。

总之,通过本次培训,我深入了解了通信修理的必要性,掌握了通信设备的基本原理和维修技术,同时也提高了自己的学习方法和技巧。我相信这些知识和经验将有很大的帮助,并将对我的职业生涯产生积极的影响。

新车修理培训总结 篇8



我是一名汽车工程专业的学生,今年暑假我有幸在一家知名的车辆修理厂进行了为期两个月的实习。在这段时间里,我学到了很多有关汽车维修和保养的知识,并且深刻体验到了车辆修理行业的挑战和乐趣。以下是我个人对这次实习的总结和体会。



首先,我要感谢车辆修理厂的所有员工,特别是我的导师。他们给予了我很多机会去参与各种维修和保养工作,让我亲自动手去了解汽车的内部机械结构和电子系统。通过这些实践操作,我有效地将课本上的知识转化为实际应用能力,更好地理解了汽车维修的流程和方法。



在这个车辆修理厂,我从最基本的维修任务开始,例如更换雨刷器、检查和更换刹车片等。随着实习的时间推移,我逐渐接触到了更复杂的维修工作,例如发动机故障排除、变速器维修以及电子系统的诊断和修复。每一次的实践都让我更加深入地了解了汽车的结构和工作原理。



实习期间,我最大的收获是对团队合作的重要性有了更深刻的认识。在车辆修理厂,一般都是由多人组成的修理小组合作进行维修工作。大家需要互相配合、分工协作,在短时间内解决问题。通过和同事们的交流和合作,我学会了如何与他人有效沟通,并且尊重他人的意见和工作方式。这些团队合作的经验将对我今后的工作和生活中都有着重要的影响。



另外,实习期间我还意识到了车辆维修行业的艰辛和挑战。修车并非轻松的工作,经常需要在高温和拥挤的车间里工作,也需要处理一些复杂和疑难的维修任务。有时候,修车的过程中会出现一些意外情况,需要我们及时应对并解决。这要求修车工人具备一定的应变能力和技术水平,对问题进行快速而准确的分析和处理。通过这次实习,我更加尊敬这些坚守在岗位上的修理工人,也更加珍惜自己所学习到的知识和技能。



总体来说,这次车辆修理厂实习是我人生中非常宝贵的经历。我通过实践学习到了很多与课本知识不同的东西,也感受到了车辆修理行业的魅力和挑战。在未来的学习和职业生涯中,我将努力将所学知识应用到实际工作当中,并不断提升自己的技能水平和修车能力。我坚信,通过不断努力和学习,我一定可以成为一名优秀的汽车维修专业人员!

新车修理培训总结 篇9

新车间生产总结结尾

在新车间的建设过程中,我们所遇到的各种困难和挑战,都得到了团队成员的积极应对和具体解决。在新车间的生产过程中,我们也在不断地摸索、实践、总结,不断地改进和优化。经过一段时间的磨合期,新车间开始逐渐发挥出了其应有的作用,取得了一定的成果。在此,我们希望通过本篇总结文章,对新车间的生产情况做一个更为详细的介绍和分析,并对今后的工作提出一些建设性意见。

首先,我们需要明确新车间的建设初衷和意义。新车间的建设,是为了适应市场发展的新要求,缓解原有车间生产压力,提高生产效率、质量和标准化水平。同时,新车间的建设也需要各个方面的协调和支持,包括资金、设备、技术、管理等。在建设过程中,我们遇到许多困难和挑战,但我们始终坚持“探索创新、实践进取”的精神,依靠团队的力量克服了一切困难。

其次,我们需要对新车间的生产效果做一个详细的总结和分析。新车间建成之后,我们在各个方面都得到了明显的提高。首先是生产效率。由于新车间的设备更加先进、智能化,操作更加简便、快捷,大大提高了生产效率。其次是产品质量。由于新车间在质检、工艺方面做了更加严格的控制,产品质量得到了很大的提高。最后是工作环境。新车间的建设使得工作环境更加安全、舒适、人性化,有利于维护员工身体健康和工作积极性。

最后,我们需要对新车间今后的工作提出一些建议和期望。首先是要进一步完善新车间的生产流程和管理制度,提高组织效率和精细化管理。其次是要加强新技术、新工艺的研究和探索,不断改进和提高产品质量和市场竞争力。最后是要注重人才培养和团队建设,建立良好的企业文化和生产氛围,吸引和留住更多的优秀人才,为企业的长足发展提供更加坚实的人才和团队保障。

总之,新车间的建设和发展需要全员参与和共同努力。我们要不断总结经验、发现问题,努力改进和提高。相信在不久的将来,在全体成员的共同努力下,新车间一定会取得更加辉煌的成就。

新车修理培训总结 篇10

甲方:______公司

乙方:

为更好地为客户提供优质服务,实现资源共享、优势互补,以促进甲、乙双方的共同发展,从而全面提升双方的品牌价值,经过双方友好协商,在平等互利的基础上,现就双方合作事项达成如下协议。

一、合作范围

1、在本合作协议期内,甲方在乙方提供的保险产品和费率条件下,在开展业务过程中利用自身优势积极推荐客户向乙方投保机动车辆保险。

乙方将利用自身资源特点,在客户出险后积极引导和推荐客户至甲方售后服务站维修,并在流程和环节上尽可能予以便利。

2、甲方和乙方应本着互利互惠合作精神,在尽可能的场合及宣传上争取为对方扩大品牌知名度。甲乙双方均应派出专门客服经理专线联系,保持随时沟通,积极解决问题,促进双方合作顺利。

3、双方将以附件形式根据双方合作意向和客户需求共同推出客服增值方案,经双方共同确认后付诸实施。

二、双方的权利义务

1、乙方将在承保和理赔流程中为甲方做好品牌推广与客户推荐工作,以确保甲方承修车辆入厂维修量的增加。

2、乙方利用自身的经营特点,对甲方的企业形象、维修及服务质量、特色服务项目等情况协助做好宣传、介绍工作。

3、乙方将与甲方充分配合,按附件确定的标准及时合理地核定事故车辆维修价格,并指定专人做好维护工作,及时反馈工作意见。双方在价格如存在异议,及时上报双方领导协调处理。

4、乙方承诺在保监会规定的费率范围内,为甲方代理投保的车辆提供应享有的费率优惠。

5、乙方应为甲方的员工提供相关保险知识、技能方面的培训,并积极提供保险业务咨询服务,对甲方在具体保险业务中遇到的问题给予技术支持。双方一致同意每月召开一次沟通协调会,对达成的共识作为本协议附件执行。

6、甲方应积极协助乙方对保险事故车辆进行定损,为乙方提供技术和数据方面的支持,乙方承保的保险事故车辆由甲方承修时,定损以双方协定的工时费价格标准内协商定损,对原定工时价格中未详细规定的项目,甲方在工时方面应比于同款车型在同类维修厂家维修的价格优惠。

当有关维修车辆工时标准及配件价格发生调整时,双方应及时通知并征得对方同意,方可付诸实施。

7、甲方在配合乙方确定损失项目时,应坚持“以修为主”的原则,对于损坏的零部件,如通过维修可以继续使用且能达到相应的技术安全要求,应建议客户修复并配合乙方做好客户的解释和说服工作。

8、甲方不得就非保险责任范围外的事故及损坏项目受被保险人委托向乙方索赔,并配合乙方就此类案件做好客户的宣传与劝导工作。同时积极向客户强调第一现场报案的重要性。

9、甲方对事故车辆维修价格有异议,可在维修前向乙方提出,由甲、乙双方友好协商处理。在乙方查勘定损前,甲方应保持事故车辆出险原状。未经乙方同意,甲方不得私自拆解车辆和擅自开始修理工作,否则乙方有权利按条款规定予以拒赔或重新核定损失。

10、甲方在企业内做好对乙方的宣传推动作用,利用企业的优良资源及企业效应,给予乙方业务的推动。

三、理赔服务

1、乙方为甲方代理投保的`车辆提供24小时365天全国统一报案热线。

2、甲方代理投保的车辆出险后,报乙方95518服务热线后,乙方查勘人员接到95518调度后,市区30分钟内到达现场查勘。

3、鉴于乙方对甲方资信状况给予充分信任,乙方特别设立绿色通道,以便更快捷方便地为甲方代理投保的车辆提供优质的保险服务。

1)24小时接报案理赔服务

全天侯24小时提供受理报案理赔服务,甲方代理投保的车辆无论何时何地出险,被保险人(或驾驶员)只须第一时间拨打乙方报案专线95518及时报案,乙方的查勘人员将在规定的时间内赶赴现场查勘。

2)一条龙理赔服务

甲方代理投保的车辆将享受乙方“vip客户”服务,如果被保险车辆出险,乙方将派具有丰富的事故处理经验的“客服经理”提供赔案全程跟踪服务。

4、赔款时效

在被保险人提供完整必要的索赔材料,且被保险人与保险人就赔案理赔金额达成一致意见后,乙方在最短时效内向被保险人支付赔款

5、推荐客户维修服务

一旦甲方代理投保的车辆发生保险事故,乙方将推荐客户至甲方的售后服务站进行维修,但不能强行干预客户只能到甲方的售后服务站进行维修,修理厂家的选择最终以客户的意愿为准。

6、为加强甲、乙双方理赔合作,甲方代理投保的车辆发生保险事故,乙方的查勘人员在接到派工信息后,第一时间内将客户的出险信息通知甲方的理赔专员,双方共同做好客户的售后理赔服务。

7、协议有效期内,甲方在充分尊重被保险人意愿情况下,可代理出险车辆的索赔事宜,但乙方所确认的不良客户不享受委托索赔服务。

乙方可根据甲方的资信情况等,保有此项权利的最终取消权。

四、费用结算

甲方为乙方代理车辆保险业务,费用工资采取每月一结方式,由乙方每月底25日与甲方核对后结算当月代理费用,或由乙方直接存入甲方提供的银行帐号。

五、协议的变更、补充及终止

1、本协议履行过程中如需变更,应该双方协商一致并达成书面协议,变更或补充的内容与本协议具有同等的效力。

2、本协议自签订之日起执行,有效期为一年,协议期满时,双方如无异议自动延期一年。协议执行中如一方需要变更或终止,应提前一个月通知对方,经双方协商达成书面协议后,双方方能变更或终止,否则协议依然有效。

3、凡因本协议发生的或与本协议有关的任何争议,甲、乙双方应友好协商解决。

4、甲乙双方有单方违反国家法律、法规和本协议的行为,对方均有权单方面终止协议,并保留追究法律、经济责任的权利。自违约行为确认并向对方发出书面解约通知之日起,协议自行终止。

5、未经对方书面同意,甲、乙任何一方都不得将本协议中的权利、义务的全部或部分告知给第三方,否则由此给对方造成的经济损失应由违约方承担。

6、本协议一式两份,具有法律效力,双方各执一份。

甲方(签章):乙方(签章):

授权代理人(签字):授权代理人(签字):

新车修理培训总结 篇11

为期四个月的学科素养培训学习,可以说是紧张的学习、快乐的收获。

培训转变了老师们学习的观念,知道了学习的重要性。只有通过培训才会促进自己的专业知识和理论水平,才能开展教研活动,在不断的交流互动中,明确了作为一名优秀的老师应具备的基本素质,如何适应新课改,教好课。通过这次培训,归纳一下几点:

1、教师要有人格魅力。

常听孩子们议论“我最喜欢××老师,我最佩服××老师”。甚至老师的一举一动,孩子们都在模仿。这些老师之所以使孩子们为之折服,为之倾倒,我想就是源于教师优秀的人格魅力。教师在长期的教育教学工作中形成了这种人格魅力,在孩子们中间建立了一种崇高的威信,这种人格魅力和威信对学生的'影响刻骨铭心。从北京的吴正宪老师、浙江省教研员斯苗儿老师的报告中,得到这样一个结论:以情感人,以情激趣;用教师智慧启迪学生智慧。

总之,教师要具有人格魅力。只有尊重学生的人格,对学生满腔热情,宽容大度,这才是爱生的击中表现。只有把学生的成长真正和教育事业紧密相连时,才会增强爱的情感。

2、教师要把学习的主动权真正还给学生。

专家和特级老师的课,课堂上联系生活实际,深入浅出、语言风趣优美,给我带来了震撼和思考。“怎样读懂学生”、“怎样读懂教材”。我深深体会到:学生是学习的主人,是课堂教学的主体。这一点已不容置疑。既然是主体,学生在学习中就应该真正拥有学习的主动权。只有有了学习的主动权,才能更好的发挥主体作用,改变那种消极的、被动的学习状态和方式,从而更加积极主动地学习探索,新的课程标准下,自主探索、合作交流已成为学习数学的主要方式,他们都创设学生熟悉的活动情景,充分调动学习兴趣,使学生初步感受到数学来源于生活,应用于生活,服务于生活,尊重每一个学生,允许不同的学生从不同的角度组织问题,解决问题,让每个学生体现到创新学习的成功喜悦。

3、“顺畅”课不一定是好课,要上出有“风浪”的课。

培训使我明白了在整个教学过程中,师生、生生分享彼此的思考、见解和知识,交流彼此的情感、观念与理念,通过质疑、讨论、合作,使师生的发散思维和创新思维得到了新的发展,实现了教学相长。在这样的环境里,实现了师生、生生知识的互补,学困生得到了帮助,学优生得到了拓展。学生迫切地想与大家交流自己的学习体验,课堂成了学生放飞心灵的天空,遨游其间,乐而忘返。

总之,这次培训让我收获多多,在此不能面面俱到,只能抓住几点来谈。我们培训的目的是让老师不再茫然,不再无从下手。让我们借助这次培训的东风,实抓我们的教师读懂教材、读懂学生。让我们的老师会上数学课,让我们的教学工作脚踏实地,让我们的教育落到实处。

对照自己的教学实践,我们要做的还有很多很多,在大师的携领下,愿我们在前行的路上演绎属于自己的精彩。

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