校记者部的思想总结(通用18篇)_校记者部的思想总结
发表时间:2022-06-02校记者部的思想总结(通用18篇)。
❈ 校记者部的思想总结
弹指之间一学期过去了,学习部在全体成员的共同努力下,虽然没有举办重要活动,但也总算是很好的履行了本部门职责。
1.为了帮助大一新生更好的了解大学生活,解决他们在学习生活过程中存在的疑惑,我院学生会于七、八两周在主校区举办了新老生学习生活经验交流会。
由学习部组织大一各班级班长和学习委员进行培训,了解学习经验交流会的意义及这过程中要解决的为题。
其次学习部还对班级在实施过程中遇到的问题提供帮助。
最后学习部还会派学习部成员对每班的学习经验交流进行现场聆听记录,并根据实际情况对各班做处评比。
本次学习经验交流会主要由09级各班组织,院学习部协助。
此次学习经验交流会一般以两个班级为单位进行组织,各班班委负责策划活动的具体事宜,学习部联系07、级的优秀学生代表,并在组织的过程中为各班提供指导和帮助,由于分班级组织,各班级学习经验交流会的具体形式不尽相同。
交流会上,高年级学生代表同大一新生们分享了他们的大学成长经历,向同学们介绍他们的成功经验,就如何处理学习生活方面的各种问题发表他们的看法。
他们指出,在学习上,努力学好专业课程,培养自主学习能力,合理规划时间,广泛涉猎各们学科,做一个刻苦学习的人;在生活上,广泛与别人交流,积极参加各种实践活动,培养动手能力,做到学习实践相结合,做一个勇于实践的人;他们还强调,要脚踏实地,诚信待人,注意自己的言行举止,做一个品德高尚的人。
应众多新生同学们的要求,交流还增设了互动问答及小组交流环节,由学生代表回答新生同学们的现场提问,给同学们融入交流的机会。
针对新生同学们提出的各种疑惑,学生代表们都给出了详细满意的解答,使新生收益匪浅。
各位学生代表走到新生中间与他们零距离交流也为同学们创造了更为融洽的交流气氛。
许多班级的助理班主任也积极地参与到学习经验交流会中,帮助所在班级策划和组织具体活动,并在小组交流环节中积极解答了所在班级新生的各种学习生活问题。
总的来说,此次活动举办得比较成功,也特别有意义。
因为本次活动,大家是带着问题来的,怀着满意的答案走的,这从大家喜悦的脸上可以看的出来。
这也正是我学生会学习部组织本次活动的初衷。
各班级的班委在活动组织的过程中积极忙碌,出谋划策,对各方面都细加考虑,从而保证本次活动的成功。
通过本次活动,相信新生在借鉴经验的同时,也会以正确的思想来面对以后生活中未知的挑战,为今后的学习生活做好了准备。
为积极响应学校“让学生投身学习”的号召,不断加强学风建设,发挥各级团组织、广大团员青年在学风创优、典型引领过程中的积极作用,使广大同学勤奋学习、勇于思考、刻苦钻研、全面成才,校团委自下半年面向全校开展“博学多思、榜样示范”系列活动。
与此同时,我院紧紧围绕该主题,组织策划开展了一系列评优活动,在众多学院品牌特色项目中独树一帜,选拔了一大批学生骨干,为我院学生起了良好的带头作用,在浓郁的校园文化氛围的感染下,我院取得了自身良好的成效。
我院始终以全员教育为保障,着力构建学风创优合力机制,此次,小到个人,大到班级,我院公正有效地评选出“十佳大学生”、“十佳宿舍”、“学生创优先进班级”,借此树立榜样,激励广大团员青年刻苦学习,建功成才,我院相信身边人、身边事更具“典型引导、示范带动”的影响力。
❈ 校记者部的思想总结
中国地质大学(北京)青年志愿者协会
新闻稿书写模板
中国地质大学(北京)青年志愿者协会
宣传部
1、培训类
培训部主办的各类针对某志愿项目,志愿知识、技能的培训课程。
模板:
主题
——xx培训会成功举行
xx月xx日,xxx机构圆满完成以“xxx”为主题的xxx培训。(如针对某一志愿项目,可加入对志愿项目的简要介绍)
首先,由xxx作为xxx代表进行开场演讲/讲话。并对„„做了生动地/细致地/专业地讲解„„
随后,进行了„„环节,活动中„„现场同学气积极参与,现场气氛热烈。(依实际情况对某个精彩环节进行描写,并进行全场概括描写。)
最后,xxx进行讲话,讲话中„„(提炼出两到三点中心内容),同时宣布培训会圆满完成。
本次培训增强了志愿者们„„方面的技能/能力,为以后志愿活动的顺利展开/志愿工作的顺利进行奠定了基础。
例文:
灿烂人生航线 安全第一灯塔
——“救“在身边安全知识讲座登陆地大
2011年2月25日,由北京市志愿者联合会,共青团中国地质大学(北京)委员会主办;壹基金救援联盟,中国地质大学(北京)青年志愿者协会,星光志愿者协会承办的“‘救’在身边《学会安全才能让一切精彩》”安全知识讲座在中国地质大学(北京)举行,为学校同学及校外各界人士带来了紧系人身安全的重要一课。
培训课堂上,来自北京市志愿者联合会综合应急服务总队的李莹老师为同学们介绍了紧急救援与火灾救援专业知识,并现场演示了紧急求助、应急避险等方法。宫教官亲自为大家演示各种逃生自救动作。现场气氛热烈,到场聆听本次讲座的不仅有地大学子,还有许多来自社会各界的校外人士,会场上座无虚席。
此次培训旨在积极引导志愿者和同学树立自救、互救意识,并将所学的应急救援知识应用到日常生活中,有效保障自身生命与财产安全,高效预险、避险、抢险。大学生活是美丽人生的起点,让我们从身边做起,把安全意识、安全知识传播给身边每一个人,安全地度过每一天。
二、会议类
校青协内部针对某一议题召开的大型会议,如项目交流会、志愿者管理交流会理事会、宣传中心成立会议;校青协与外校组织召开的交流会;有重要意义的理事会、院系会长会等
要点:
这一类新闻稿的结构一般是:
第一段,写好导语,点明与会人员、主持人; 第二段,提炼领导讲话、嘉宾发言的主要内容; 第三段,理清会议的程序;
第四段,介绍会议举办的背景或者举办该会议的意义。写这类新闻稿时,必须注意一下几点:
1、标题要恰当,符合会议的规格
2、导语中要体现会议的名称、举办的地点等要素的全称
3、写清出席的领导姓名、职称,注意领导的排序问题
4、领导讲话内容的提炼
5、介绍会议的程序要有主次
6、描绘会场气氛
7、简要概括举办会议的意义 模板:
xxx会议圆满召开
xxx年xx月xx日,xxx工作会议在xxx举行,xxxx等领导,xxxx相关管理人员、各xxxxx负责人员和„„出席了会议。此次会议的主要议题是:xxx。会议由xxx主持。
Xxxx时间,在一片热烈的掌声中,xxx会议正式开始。xx首先作了xxxx报告,报告回顾xxxxx,布置安排了xxxxx。xxx指出:xxxxxxxxxxx,具体工作思路是:“xxx”(提炼出两到三点)。
随后xxx作了xxx决议,xxx宣读了xxx通报。接着xxxxxxxx宣布了xxxxxxxxxxxxxxx,并由xxxxxxxxxx向xxxxxxx颁发了xxxx。xxxxxxxxxx代表也对xxxxxx的报告中的各项要求做出了明确表态。与会的特邀嘉宾也对xxxxxxxx的发展表示了肯定,对xxxxxxxxx做出了高度评价,同时,也对xxxxxx的发展提出了一些建设性的意见。(流程叙述主要“首先„„随后„„最后”等逻辑关联词的衔接。领导按级别排序)
最后,xxxxxxx进行了总结。xxx指出:„„
会议进行了近xx小时,整场会议在喜庆热烈,欢快活跃的气氛中进行,掌声不断。会后全体到会人员进行了合影留念。此次会议,是xxxxxx发展历程中承上启下一次重要会议,它总结了过去的成绩和不足,为xxx未来的发展指明了方向,xxxxxxxxxxxxxx 例文:
回顾历史 展望未来
——中国地质大学(北京)青年志愿者协会换届大会圆满召开
2010年11月21日19时,中国地质大学(北京)青年志愿者协会(以下简称“校青协”)在综合教学楼402室举行了第六届换届大会,校青协全体成员参加会议,宁广东、崔保林、梁亚运等代表讲话。校青协是受校团委领导的从事社会及校园公益事业和保障事业的学生组织,倡导“微笑、奉献、携手、创新”的志愿服务精神,引导广大青年志愿者服务社会、传播文明、奉献爱心。
会议期间,第四届校青协会长、现任校团委宣传部部长宁广东向与会人员简述了校青协的创建历史,回忆了他与校青协的故事,同时也对大一的新成员寄予厚望。上届校青协副会长崔保林及各部部长代表发言,他们热情洋溢地讲述了自己与校青协的共同成长历程,并展望未来。
以梁亚运为代表的新任校青协领导班子成员总结了校青协的工作并对今后校青协的发展做了进一步的规划:立足校青协,加大对志愿精神的宣传力度; 促进校青协内部以及校青协与其他公益性组织间的沟通交流; 将项目优化,创建品牌项目; 使校青协的工作职能化、扩大化,更好地为校园、社会服务。
有了老成员的关注和新成员的注入,相信校青协的明天会更好!
三、志愿活动类
对志愿者参与进行的志愿活动进行描写,用于宣传该项目,汇报项目的运行情况。
模板:
„„
爱心无限(有文艺感的标题)
——xxxx志愿者到xxxxx开展xxx活动
为了„„,让他们感受到关爱与温暖。xx月xx日,中国地质大学(北京)青年志愿者协会/某某学院分会,组织xx名同学,到xxxx进行„„志愿活动。
志愿者们与xxx度过了„„美好时光。本次志愿活动的内容主要是„„志愿服务过程中,志愿者„„(叙述至于经历)最后,„„本次志愿活动圆满结束。xxxxx的爱心之旅,是xxxx长期开展爱心志愿行动的一次缩影。活动的开展,让志愿者们体会到„„,展现了良好的志愿精神。例文:
传承雷锋精神
志愿你我他
——记“3.5学雷锋日”清洁家属区志愿活动
每年的3月5日是学雷锋日,也是“中国青年志愿者服务日”。学雷锋日设立于1963年。2000年,团中央将“中国青年志愿者服务日 ” 也定于这天。这充分反映了党和国家对青年志愿者事业的高度重视。传承雷锋精神,投身志愿事业是当代大学生义不容辞的责任。2011年3月5日,中国地质大学(北京)青年志愿者协会(以下简称“校青协”)的同学们来到地大家属区进行志愿服务。下午2点,志愿者们在夏日 广场集合,分成6个小组,分别对家属区4个不同区域进行清洁。他们铲除了街道墙面上的小广告并对路旁的公共座椅等进行了擦洗。志愿过程中,大家志愿热情高涨,工作紧张而有序,来往路人不时驻足称赞。活动于下午五点正式结束,参与其中的志愿者们合影留念,为活动画上了圆满的句号。
这次活动旨在将志愿精神带到大家的身边,让每个人切实感到志愿者们的爱;传承雷锋精神,让21世纪的雷锋永驻人间。
四、联谊类
校青协内部的联谊活动,包括迎新联谊会,中期联欢会等。
模板:
标题
-----记xxxxxxx活动
xx月xx日,一场散发着青春活力的主题为“xxxxxxxxxxxxxx”的xxxx于xxxx举行。在活动中,志愿工作者们/志愿者们互相交流/欢聚一堂/一同联欢,充分展现了xxxxxxxxxxxxx,增进了彼此的友谊,为今后志愿工作的顺利开展奠定了基础。
首先,xxxxxxxxxxxx点亮了xxxxx的开场。、、、、、、、、、、、、、、、、、另外,活动中还穿插了有趣的游戏环节,大家纷纷参与其中。而贯穿于xxxx的xxx环节着实牵动着每一位同学的心。最后,xxxxxxxxxx(依现场实际情况,对精彩环节进行特写,并概括整体氛围,观众反映。)
xxxxxx,加强了xxxx的凝聚力,丰富了校园文化生活。不仅提供了一个让各学院同学交流的机会,而且有利于志愿工作者们释放心情,拥有健康积极的生活态度,在今后的工作学习中有更好的表现。
五、志愿者招募类
针对各大志愿项目的招募,用于进行项目宣传及汇报项目的招募情况。
1、Xx月xx日,xxxxx举行xxxxxx志愿招募
2、对招募项目的简介
3、对招募现场的描述
4、预祝志愿活动顺利 模板:
主题
——xxx志愿者招新活动报道
xx年xx月xx日,中国地质大学(北京)青年志愿者协会在„„(场地)正式开展xxx志愿者招新活动。此次招新主要是扩大xxxxxxx志愿者队伍,以使得xxxxx志愿服务项目更好地开展。
招新活动分别在xx月xx日、xx月xx日和xx月xx日x天展开,面向全校学生,主要采用有意向者现场报名方式。截至xx月xx日共有xxx余人填写了报名表。随后,于xx月xx日及xx月xx日,xxxx对填写报名表的同学进行面试,最终选出符合条件的志愿者。
通过xxxx及xxxx的共同努力,此次招新活动从宣传、填写报名表到面试选择合格志愿者的整个过程中,一切事项都进行的十分顺利。
此次招新活动不仅很好的完成了xxxx扩充xxxx志愿者的任务,而且也将xxxx的特色志愿者服务项目——xxxx,面向全校进行了一次很好的宣传,使得全校学生对xxx的志愿服务活动有了更好的了解,同时也让一些有意做志愿者的学生得到了一次很好的机会。此次招新活动取得了圆满成功!
六、志愿项目介绍类
用于资料存档、志愿招募、对外交流等
要点:
1、项目背景
2、项目主办方、承办方。
3、我校开展该项目的起始时间,及发展过程。(视具体情况而定)
4、项目服务内容介绍。
5、项目成果,包括累计服务人次、累计服务时间、领导表彰情况、获奖情况(视具体情况而定)。模板:
为„„,„„主办/推出了„„志愿服务项目。我校青协于„„开始启动本项目。我校志愿者主要负责„„工作。从„„到„„,累计服务人次„„,累计服务时间„„。在此期间,荣获„„颁发的„„奖项/„„授予的„„称号。例文: 世界首届武搏会
2010年 8月28日世界首届武搏会在北京召开,我校青协在北京市志愿者联合会的指导下,输送50名志愿者,前往北京科技大学体育馆开展志愿服务,我校志愿者岗位涉及票务、观众引导、赞助商服务、贵宾接待、医疗服务等9个业务口。从 8月 26日到9月4日,累积服务150余人次,1200余小时。在此期间我校团委副书记佟拓老师前往场馆探望志愿者、并发放慰问品,激励志愿者,我校获得优秀组织奖。
注意事项:
1、新闻题目尽量新颖、有吸引力,具体活动内容、性质说明可以副标题的形式出现。
2、第一次出现协会名称时:
中国地质大学(北京)青年志愿者协会(以下简称“校青协”)
中国地质大学(北京)青年志愿者协会某某(学院全称)学院分会(以下简称“校青协某某学院(学院简称)分会”)
3、领导称谓:(按级别排序)校党委副书记刘志方
校团市委专职副书记佟拓 校团委志愿者工作部部长何巧玲
校青协第四届会长、现任校团委宣传部部长宁广东 上届校青协会长、现任校团委志愿者工作部副部长张宝森 上届校青协副会长、现任校团委志愿者工作部副部长崔保林
❈ 校记者部的思想总结
当我第一次踏进布尔津县广电局记者部办公室大门的时候,根本就没有想到,在之后的两个月当中,我会在这里收获一段快乐而难忘的时光,记者实习报告总结。我不仅从同事们身上学到了很多东西,和他们成为了朋友,更重要的是,我在实习过程中拿到了开启通往社会之路大门的六把钥匙和经验。
第一把钥匙:真诚加勤劳等于收获。
你可以伪装你的面孔,你的心,但你绝不可忽略真诚的力量。
第一天去广电局实习,我怀着惴惴不安的心情,之前就听过很多关于实习生的'传闻,他们说在单位要么被当成透明人,要么就净干些杂活。于是有点担心自己会和他们说的一样,要么被当成透明人,要么就净干些杂活.踏进办公室,第一次见到我的师傅和几个陌生人,我微笑着和他们打招呼,从那天起,我养成了一个习惯,每天早上见到他们都要微笑的说声早晨好或者早安。那是我从心底真诚的问候,我总觉得,经常有些细微的东西容易被我们忽略,比如轻轻的一声问候,虽然微不足道,但它却表达了我对同事,对朋友的关怀,也让他们感觉到了被重视。
仅仅几天时间,我就和同事们打成了一片,我担心变成透明人的事情根本就没有发生。我想,应该是我的真诚换取了同事们的信任。他们把我当朋友,也愿意把工作分配给我,其实不仅仅是待人要真诚,对事我觉得也应该真诚,例如说刚开始我独自出去采访的时候,镜头总是左摇右晃,在同事面前,时常让他们尴尬,在他们面前,我只是个毫无经验的小辈,但我觉得对待工作我们不应该谈资论辈,有意见或者有建议,只要对工作有利,都应该诚恳的说出来,大家一起探讨。于是我开始虚心求教,终于镜头在以后的日子中越拍越好。其实只要你是真诚的,谁又会在乎你资历小,又有谁会小看你呢?不是吗?
第二把钥匙:沟通
你知道他,但你记得住他的名字吗?你记得他的长相吗?你认识他,但你了解他吗?
"你能将人和名字对上号吗?”编辑哥哥从我手中接过采集回来的会议母带和文字稿件,劈头一问,我被问了个哑口无言。天呐,参加会议的人如此之多,怎么可能记得住全部人的名字?而且我只是去采写新闻而已,采不对,就是政治问题?那里又没我熟悉的领导,我心里嘟哝着。
编辑哥哥没在说什么,只见他把稿件上的人物一一与采集回来带子上的人物对号。后来我了解到,原来编辑哥哥也只见过他们几次而已。
次日,我和一位老资历的记者跟随某位领导外出调研,每到一地,就会出现许多我不认识的新面孔,回来后,写稿件的时候那位老资历的记者竟然知道每一位参与此次调研人员的名字和职务。问起原因,无它:沟通足已。原来是调研过程中他一有机会就会和参与人员聊天。我终于明白了,沟通是一种重要的技巧和能力,时时都要巧妙运用,认识一个人,首先就是要记住对方的名字,了解一个人,则需要深入的交流,而这些都是要自己去主动做的。即使是会议,你也可以问相关人员或者秘书求得第一手资料的,树是死的,但人是活的。
第三把钥匙:激情和耐心
激情和耐心,就像冰与火,看似两种完全不同的东西,却能碰撞出最美丽的火花。
记者部我的师傅(姚哥)说:假设你从事报业投入的是百分之百的精力,那么若你从事电视业就必须投入百分之一百五的精力,记住,记者是没有周末的。
xx年由经验丰富的记者张云杰指导我的实习工作,以下简称张老师。文化体育台是xx人民广播电台下分的一套以文化类和体育类新闻采访为主的节目,电台还有其他的波段如新闻台FM100.8,都市之声FM93.1,音乐台FM106.7,交通台FM103.3,财富台FM99.1,少儿广播。
在经历了,而且也参与了文化类的《,《新教育时空》(栏目的编辑制作。
收获主要是心理上的和技术上,以前虽然有过在晨报实习的经历但是报社和电台毕竟不一样,感受是很深的。
心理上,刚开始实习的时候,由于有过在半岛实习的经验所以我每天很早的时候就来到电台,但是电台的人都很忙也没有时间和我说话,有的时候给我安排好了一点工作后,就让我回家了,过了几天他们告诉我最近不忙可以不用来,有事的时候就给你打电话,于是我在家一等就是一个星期,没有人给我电话,我开始着急了,按照这样发展我的实习将不会有什么收获,我还要考研,如果继续这样没有事情做的话也不可能完成实习的要求,消极的心态不利于实习,所以我主动找到了张云杰老师,和她谈了我的一些想法,不仅如此我也改变了以往的方法,我开始主动的找机会做事,我对足球比较感兴趣所以我提出从体育类节目开始锻炼,所以我开始在《开利兄弟体育直播室》这个栏目工作,主要负责体育新闻的搜集编辑和要采访的人物事件的资料搜集
开始的时候我就是从网络上搜集材料,渐渐的我决定要和身边的记者学习最基本的改稿,就是把一篇报纸上的新闻改为广播新闻。广播新闻一般比较口语化,我以前虽然在课堂上学习过,但是具体动手实践的时候就发现没有平日的反复练习,突然来写并不是一件很容易的事情。
把在网上摘下的体育新闻改写成为一篇广播稿成了那段时间我每天都要练习的内容。练习了近一个多月,电台的人也没有给我机会真正的改一次稿,都是我自己找自己改或是改一些记者选的新闻,但是往往都是改完就完了没有下文。这个时候我觉得自己在做无用功,心里有些迷茫,每天做一些相同的事情但是却得不到什么回报。我是不是不应该在继续下去?
我自己问自己。可是又不知道自己到底能够做些什么,心里想:还不如到报社实习呢!于是我又开始了迷糊状态。我开始讨厌每天做别人喜欢的事的感觉,大概人总是会这样,奉承别人的时候毕竟不是自己喜欢的。或许我每天给记者们端茶送水,他们也觉得这个人真的没有什么用,就只能做这些了,现在的大学生基本上也只能充实当代新闻单位的各种杂务劳力了,至于具体的工作,那要等你熬啊!
❈ 校记者部的思想总结
__年,是广电系统全体干部职工团结一心、和谐共事、携手奋进的一年,是我们积极应对各种挑战、努力克服多种困难、不断争创新业绩的一年,是我们不断解放思想、认真解决发展难题、努力推动广电事业稳步发展的一年。
一、__年工作回顾
(一)始终把握正确导向,突出宣传职能,舆论引导能力有了新提升
过去的一年,通过全体干部职工的不懈努力,我们在新闻宣传、数电视发展、城乡电影放映、广告发布服务和微波传输等各个方面,圆满完成了市委、市政府下达的目标任务,取得了应有的成绩。
1、对内宣传主题突出,特点鲜明,形成了良好舆论态势。广泛宣传市委、市政府中心工作和重大决策部署。深入报道各级党组织学习实践科学发展观、开展“喜迎十八大,争创新业绩”活动、贯彻落实“基层组织建设年”等重点工作。认真组织报道市党代会、市“两会”热点问题、“三万”工作、新农村建设、重大项目建设等。加强抗旱救灾工作宣传,搜集挖掘抗旱救灾中涌现出来的先进典型和先进事例。系列报道全市解放思想大讨论、纠风正纪促跨越等活动。成功举办“水岸星城·唱响安陆”大型歌唱比赛活动。全年编播安陆广播电视新闻_____条,较__年增加___条。
2、对外宣传积极主动,组织有力,有力提升我市良好形象。3月份,市广播电视台与省广电总台联合举办了小康训练营和__养兔培训班全省广播现场直播。5月上旬,由__电视台垄上频道与我局联合摄制的大型宣传片《精彩垄上行·安陆篇》在__电视台连续播出7天时间。全片时长120分钟,通过新农村建设、生态养殖、安陆漫画、李白文化等7个专题和两个综合节目,大容量、多角度展示我市“迎创”主题实践活动成果。到12月底,在中央电视台用稿7条,超目标任务2条;在__电视台用稿___条,超目标任务 条;在__广播台用稿___条,超目标任务 条,用稿总数名列孝感市第2名;在省电视台用稿___条,超目标任务 条;在省广播电台用稿得分__分。名列全省第5名。
3、专题栏目立足本土,注重创新,宣传质量得到显著提高。先后开辟了《新型中心村建设》等25个专题栏目,重点完善了定位准确、报道及时的《建设直通车》等一批传统栏目,着力打造群众关心、社会关注的《电视问政》、《治庸问责在行动》等一系列新专栏。制播《身边好人》、《劳模风采》、《委员风采》等专题节目130多期。增设了《农业科技》等多个深受农民朋友喜爱的节目。拍摄专题片17部,丰富了《党建频道》、《教育频道》节目内容。积极做好文艺宣传报道工作,与市教育局、府城街道办事处等部门和单位联合举办多场大型文艺宣传活动。
4、宣传管理制度完善,监管到位,有效净化了荧屏。加强制度建设,有效强化新闻宣传管理。认真实施新闻宣传领导责任制,严格审稿制度,不断提高新闻宣传水平;加强政风行风和职业道德建设,树立新闻从业人员有令则行、有禁必止的良好作风。切实加强广告发布工作的监督和管理,按要求大幅压减医药广告,充分利用市场竞争机制,撬动房地产、服装经营等空白领域广告宣传服务,广告服务水平和社会效益明显上升。
(二)始终致力服务民生,切实推动科学发展,事业建设有了新突破
1、加大项目投入,促进有线网络发展。大力开展基础设施建设。投入资金___多万元,加大新建小区网络建设,不断扩大城区网络覆盖,新增城区用户___户。投资___万元,完成__个小区的网络改造,着力提高信号传输质量。投入资金50多万元,实施城区有线网络地埋工程。投入资金近___万元,购置机顶盒等设备,大力推广数电视。积极实施改革措施,改变传统管理模式,将城区分成三个片区,组织人力进小区、进用户家庭开展数电视宣传安装服务工作,大刀阔斧实施数电视平移工程,数用户大幅增加,服务用户快速有效。到年底,城区数电视用户达到1.5万户。扎实开展“村村通”工程建设,完成___个__户以上自然湾的布网任务,新覆盖农村住户___户,全年新增农村用户___户。
2、积极争取项目资金,优化发展环境。累计争取项目资金___万元,积极增强广电发展后劲。3月份,引进资金50万元,开通了手机电视;5月份,市电影公司对新办公地点进行整修,公司员工告别了在危房办公的历史,提升了公司形象。7月份,争取省、市财政资金___万元,增添设施设备,归还部分设备欠账,满足了当前宣传工作需要。争取省微波总站项目支持,对市微波站办公环境进行了亮化、美化。年底,投资金近___万元,引进广告数飞设备。
3 、认真落实相关政策,提升服务水平。按国家政策要求推动市电影公司转企改制工作,积极配合省网络公司做好全市有线电视网络整合工作。认真开展学生爱国主义电影放映工作,积极与相关部门联系协调,争取重视和支持,努力使学生爱国电影放映工作迈上常态化轨道。认真开展农村公益电影放映工作,启动gps全程定位放映监控系统,加强工作指导和督办,高质量完成农村公益电影5352场放映任务,放映覆盖面实现历史最大,观映人数达到历史最高,社会效益实现历史最好。
4、努力提高创收能力,增强保障能力。扎实做好广播影视创收工作,增强自身造血功能,为广电事业发展创造保障条件。大力开展有线网络建设,发展有线电视用户,有线电视创收超过1000元;大力开展广告发布服务工作,努力提高创收水平,实现创收___万元,超额完成目标任务。不断加强宣传服务工作,实现宣传创收___万元。积极配合市委组织部、市纪委组织放映革命传统电影和警示教育片,党员干部反响良好,实现电影放映创收___万元。
(三)始终坚持履职尽责,全力保障播出安全,行业管理有了新成效
1、以保障安全播出为重点,确保群众收视安全。保证安全播出是广播电视工作的生命线。一年来,我们认真落实岗位责任制和安全播出值班制度,健全统一高效的快速反应机制,完善安全播出保障机制和节目监测系统。今年中央、省、市重大活动期间,我市广播电视、有线网络和微波传输安全保障工作做到了“安全、优质、可靠”。
2、以营造法制环境为重点,确保网络设备设施安全。在重大活动、重要节假日、敏感日等节点,加强网络及设备设施的巡查监管工作,形成强大的防范合力,防止恶意破坏和插播、盗播信号等违法行为,保障网络及传输安全。深入宣传专项整治活动及取得的成果,选择一批重大典型案例予以曝光,营造声势,震慑不法分子,努力营造良好的法制环境。
3、以安全生产为重点,确保广播电视“零事故”。大力开展“隐患治理年”、“安全生产月”等专项整治活动,严格落实安全生产制度,健全安全生产目标责任体系,将安全生产责任落实到每个部门,安全工作力求做到“横向到边,纵向到底,不留死角”。市电影公司投入资金7万元,完善消防等安全设施,彻底消除重大安全隐患。
刚刚过去的一年,广电工作涌现诸多新亮点,主要是:我局被评为党我廉政建设先进单位,局党组荣获全市“十佳机关党组织”光荣称号;广播电视宣传在孝感市位次靠前,广播宣传在全省排名第5名;基层组织建设工作代表市直部门接受孝感市委检查,得到检查组高度评价;廉政文化进机关被作示范单位迎接省、孝感市检查考评。市微波站被省微波总站评为先进单位。公益广告《传承孝文化,融入武汉城市圈》荣获孝感市委宣传部“诚信杯”广告设计大赛三等奖。黄世猛同志采写的长篇报告文学《鲜艳的红纽带》荣获得全国“五个一”工程奖;李爱芳同志荣获第六届“中华情艺术风采国际交流展演活动”口语专业老年组金奖;市微波站工作人员徐升被评为省微波干线先进个人;记者姚星采写的《计生人》获首届全省人口影视作品专题类优秀奖;吴焱、盛婷、秦清梅、赵光彩、毛智勐、王玉平等一批记者采写的新闻稿件在省、市荣获好新闻奖励。此外,在计划生育、群团建设,以及省级网络维护等其它工作中,都取得较好的成效。
这些得之不易的成绩,是全体干部职工智慧和汗水的结晶,是大家辛勤付出、无私奉献的结果,也是我们兢兢业业、全力谋求美好广电的最好回报。在此,我谨代表局党组向一直以来关心支持广电工作的领导表示衷心感谢!向勤奋工作、无私默默奉献,为广电事业发展做出积极贡献的同事们表示崇高的敬意和诚挚的感谢!
二、__年主要工作任务
__年,我们的指导思想是:坚持正确的舆论导向,突出新闻立台,当好党和政府的喉舌;把握时代脉搏,坚持节目为主,大力弘扬良好社会风尚,办安陆人民爱看的广播影视节目。紧紧围绕市委、市政府中心工作,按照党的十八大提出的“推动社会主义文化大发展大繁荣”的要求,认真履行职能,大力发展广电事业,努力提高影视文化软实力,为加快我市建设全省中等发达县市做出应有的贡献。
主要工作目标是:在宣传工作上,在中央级新闻用稿6条以上,在省级媒体用稿___条,在孝感市级用稿___条,在本级台编播广播电视新闻____条;开办1至2套民生栏目,实现《每日新闻》。在项目建设上,完成基础设备投资____万元,实现城区数电视全覆盖,数电视用户达到80%;启动农村地区平移数业务,发展农村数电视用户1万户;完成100个20户以上自然村通村任务,新增农村有线电视用户4500户。在电影放映上,积极探索学生爱国电影放映新模式,实现学生爱国主义电影放映常态化;完成4596场农村公益电影放映任务,实现一村一月一场电影的工作目标。在广告发布上,逐步改进和完善管理机制,激活广告市场,拓宽创收渠道,完成广告收入280万元以上。在微波传输上,完成数化传输建设,完善传输平台监控机制,确保安全播出零事故。具体是:
(一)扩大宣传影响,提高宣传服务水平。一是开通每日新闻。建设一支过硬的新闻采编和节目制作队伍,满足制播《每日新闻》的人才需要。建设专业演播室,充分发挥现有演播功能,建设广电设备更新机制,进一步提高节目制播质量。积极探索城乡新闻信息收集网络,实现记者在单位等新闻为主动找新闻的转变,变单一采访新闻为海量筛选新闻,拓宽新闻渠道,提升新闻质量,使《安陆新闻》每天都有新看点。二是精办民生品牌栏目。围绕经济社会发展主题,打造立得起、叫得响的精品名牌,提高收视率,扩大宣传效果。关注普通人生活,使自办栏目更具亲和力和公信力。突出名人专访和群众访谈,及时报道群众关心关注的话题,说群众话,讲群众事,解群众忧,坚持以正确的导向力量打动人、感染人、影响人。三是扩大宣传影响。有针对性地向上级媒体选送新闻,着重在百姓生活、地方经济建设、环境保护等方面采编好新闻,提高新闻稿件采用率。加强选题策划和申报,不仅要注重选题的新闻性、时效性,还要体现栏目的思想性和人文关怀,让稿件有看头、有品头。争取在中央、省、孝感市新闻媒体多上高质量的稿件,着力宣传安陆经济社会的发展和变化,提高安陆的知名度和美誉度。
(二)加快事业发展,增强影视文化服务实力。顺应人民群众精神文化需求的新变化、新要求和新期待,积极开展广播电视事业建设。一是全面推广数电视。完成城区有线电视数化转换工作,逐步实现双向传输、全自动点播等功能,提供高清晰、大容量节目服务。从网络整改、用户维修、收费管理等方面着手,努力提高有线电视服务质量和服务水平,在上半年实现数电视全覆盖,使城区数电视用户达90%以上。着手农村数电视推广工作,在各乡镇办事处大力发展数电视,确保在前普及农村数电视。二是加快推进广播电视“户户通”工程。优化资金组合,加大工程投入,积极开展广播电视“组组通”工程建设。扎实推进“户户通”工程,不断提高入户率。加强线路管理和信号维护,确保信号质量,保证“长期通”。三是脚踏实地做好电影放映工作。充分利用农村数电影监管平台,加强对农村公益电影放映工作督导,认真落实农村公益电影放映政策。积极探索学生爱国主义电影放映新途径,推动学生爱国主义教育活动深入开展。积极开展招商引进工作,在电影放映领域引进社会资本,为全市电影放映工作注入资金活力,促进我市电影放映工作转型和发展。启动3d影院筹建工作,为在城区建成首家3d影院做好准备工作。四是积极探索广告经营管理新模式。切实增强行业竞争意识,加大自我宣传力度,不断提高广告服务影响力;充分挖掘广告市场潜力,多方争取广告业务,全力拓宽广告创收渠道;大胆引入市场管理机制,激发自身活力,提高业务能力和工作效率,千方百计提高广告经营收入,切实提高广电系统保障能力和发展后劲。
(三)突出安全管理,增强安全播出保障能力。切实做好安全播出工作。一是建立安全播出管理机制。各部门联动协调,规范管理制度和操作流程,加大执法力度。集中力量对城区和乡镇网络进行清查整治,禁止任何单位和个人非法安装卫星锅和卫星干扰装置,保障网络传输安全。二是加强硬件设施保障,完善备份措施,从信号源、发射机、供电等各个方面科学地配置设备设施。定期检修维护现有传输设备,保证设备设施运转正常。三是加强技术人员队伍的建设,切实做好人员的技能培训和安全教育,提高技术人员对数化网络化的接受程度、新技术的掌握和使用程度,要在技术上为安全播出提供可靠的保障。
三、努力为广播影视事业营造良好工作条件
(一)大力营造良好环境。认真学习贯彻十八大精神,转变观念,解放思想,增强忧患意识和加快发展的紧迫感。激励全体干部职工积极投身广电事业建设,形成人人关心重视、人人支持和推动广电产业科学发展跨越发展的良好环境。不断加快改革步伐,大胆实施改革举措,坚持走产业化发展之路,努力实现加快发展速度、提高服务水平的工作目标,让我市广播电视跟上时代发展的步伐,满足全市人民群众生活水平不断提高的精神文化需求。
(二)全面实施人才战略。随着市场经济的不断发展和改革开放不断深入,媒体间的竞争日益激烈。我市广播电视必须在竞争中造就一批业务精通、技术精湛、管理精熟的优秀人才,以适应事业发展需要。一是逐步改变人才引进方式。不断完善管理机制,畅通引才渠道,不拘一格广纳引进专业技能人才,在人才数量及人才的能力水平实现大幅度提高。二是逐步改进用人机制。强化业绩考核机制,将职务晋升、工资调整、年度考核奖金、评先推优、培训等有机结合,不断提高工作效率。三是逐步完善人才激励机制。充分发挥个人能动性,发挥特长,因材施用。在用好人才上下功夫,不断完善激励机制,增强工作活力和创造性,让广大干部职工各显其能、各尽其才。
(三)努力加大资金投入。资金是事业发展的基础和保障。一是争取市委、市政府对广播电视产业建设的支持,将广播电视纳入财政预算,落实专项配套资金;二是争取国家和省政府对广播电视“村村通”支持,加大对我市广电产业发展的支持力度,落实专项扶持资金;三是选好选准项目,争取上级广播电视主管部门支持,落实项目资金;四是与各部门、各企业开展合作,联办栏目,争取社会资金投入;五是加强内部管理,搞好增收节支,提高经济效益,逐步积蓄力量,实现滚动增收。
(四)积极争取外力支持。广泛开展业务联系,努力争取各方力量支持。与中央台、省局和孝感局加强纵向联系,在政策和资金上争取最大支持。积极向市委、市政府领导、市委宣传部领导和市分管汇报,争取市领导的重视。与相关部门建立必要的业务关系,疏通办事渠道,理顺工作关系,为自身发展营造良好的外部环境。在争取项目上下功夫,通过项目建设增强自身实力。充分发扬团队精神和协作精神,在招商引进上下功夫,通过引进资金、引进技术和人才促进事业发展。充分发挥迎难而上、敢于担当的精神,在拓展事业建设上下工夫。通过创收增效、提高机关效能,逐步提升团队形象。
(五)有效提高工作执行力。将__年确定为广电系统执行力提升年。一是责任落实要从严。要增强责任意识,一事当前,牢记责任,尽心尽力,尽职尽责。让每个党员干部都有责任、有压力、有动力,形成一级抓一级、层层抓落实的局面。二是督导检查要从严。要围绕提高执行力这条主线,打造全方位、全覆盖、全过程的督查网络,确保每一项要求、每一项部署、每一项责任、每一项目标都有督导、有检查、有结果。三是实绩考核要从严。要强化实绩考核的激励和危机双重导向,真正让干事的人受到褒奖,让不忠于事、不想事、不干事的人没有市场。四是整顿纪律要从严。要针对违反纪律等突出问题,特别是干部队伍中“庸、懒、散、软”等问题,开展集中整顿活动,不断提升作风新境界,开创工作新局面。通过执行力提升年建设,促进全系统工作作风进一步转变,工作效率进一步上升,服务水平进一步提高。
❈ 校记者部的思想总结
上饶师范学院青年志愿者协会
上饶师范学院
青年志愿者协会管理制度
第一章 总则
1.本制度依照青年志愿者精神,由上饶师范学院青年志愿者协会理事会根据本校特色制定。
2.本制度仅用于上饶师范学院青年志愿者协会。3.本制度为建立完善的管理机制而定。
第二章 财务制度
1.2.3.4.5.6.本制度为规范本协会财务行为而制定。外联部设帐册和收据保管夹,由专人负责记录、保管,发生事故由负责人承担责任。支出现金额在帐单上写明出处,由经手人亲笔签字。
任何人必须凭收据报销,收据上必须有相关单位和人员的公章或亲笔签名。超过100元支出经会长或副会长审批。
每次例会向会长或副会长汇报本期间内发生的财务收支,由会长或副会长审阅。
第三章 考勤制度
1.本制度为规范本协会所有成员出勤及纪律而制定。2.由纪检部人员设考勤记录,并由专人负责,考勤记录需详细记录有关人员出勤情况。每月的考勤记录将公示在校青协办公室。
3.“三、六、九”制度:“三”指三次缺到,“六”指六次迟到,“九”指九次请假。即一个学期在协会的全体例会、集体活动中缺到三次,迟到六次,或是请假九次(此三项可互相转换,如一次缺到=二次迟到=三次请假),则会长团将通过部长级会议无条件将该理事辞退。
4.组织机构人员必须按时出席例会。
5.因事不能到会人员应提前向部门负责人请假并递交书面请假条,未说明事由者视为无故缺勤。
6.文明修身督查工作考勤分开。
第四章 日常工作制度
一、晚值班:
本协会成员需听从安排参与协会晚值班,由值班组长做考勤记录,由纪检部将考勤记录存档。
二、工作计划、总结:
每月会长团做协会工作计划,各部(队)做本部(队)工作计划,工作计划、工作总结必须于每月的5日之前上交会长团,经过审核之后张贴在办公室。
三、会议制度:
本制度为规范本协会会议制度而制定,包括全体例会、负责人会议、各部部内会
奉献、友爱、互助、进步
上饶师范学院青年志愿者协会
第七章 人员考核制度
1.2.3.4.5.本制度为规范本协会人员考核而制定。各部人员考核由各部负责,由会长团监督。人员考核依据考勤记录及各成员平时表现进行。
各部每学期至少独立进行三次部门活动,由会长团负责考核。考核办法:
考核对象:本协会干部
考核方式:通过协会民主评议,提出奖励或处罚的建议,报有关上级批准做出决定。
考核依据:成员档案及相关活动记录(内含活动时间、质量、绩效的综合考评)本协会鼓励以下做法:
① 提出好的建议和意见的
②提出富有新颖,并可实施的活动方案
③在校内或校外刊物发表关于青协活动的文稿 对以下行为进行惩罚:
①在活动过程中,用于活动的公共物品丢失或损坏,不能按时归还时,照价赔偿(按连带责任制赔偿)。
②青年志愿者在活动中违反纪律和章程时,视情节轻重予以处罚
第八章 奖惩制度
本制度为规范本协会奖惩情况而制定。奖励办法:
1.凡本协会成员表现良好者,每学期末均发给证明,请所在学院给予适当操行分鼓励。2.凡本协会成员均有资格参与每年的“五·四”评优。3.每学期末根据综合表现纪录评选优秀青年志愿者。
4.每学期对参与图书馆服务的成员根据服务表现评选“图书馆服务积极分子”。5.大型活动结束后评出活动积极分子,予以奖励。6.每学期协会评选优秀部门,奖罚的依据为资料库的活动汇总记载,并按公开、公平、公正的原则贯彻。
7.文明修身督查工作评优独立,根据督查工作表现评选。惩罚办法:
1.各部(队)成员无故缺席三次者或达到劝退标准自动注销志愿者资格。2.各部门每学期活动不满三次者,部长免职并改选。
第九章 附则
1.2.3.4.本制度随协会发展而不断补充和修改。
本制度解释权归会长团所有,会长团对外提供咨询。
本制度由志愿者协会管理人员执行,并受全体成员的监督。本制度自发布之日起生效。
上饶师范学院青年志愿者协会
2011年9月
奉献、友爱、互助、进步
❈ 校记者部的思想总结
时间过的很快,转眼间,学年已近快接近尾声,回首这一年我们走过的路,我想不管是部长还是干事,都会在这一年中收获了许多,也成长了许多。 校学生会宣传部为校学生会的门面,在每一次开展活动时,必须起一个先锋作用,因此宣传部是配合其他部门完成各项工作的重要部门,从流行风这样第一个大型活动,再到尾声的华水大舞台,每一次活动中都有宣传部每位成员的点滴付出。
本学年宣传部的工作主要有:新生迎新、校学生会招新、教师节送祝福、华水大讲堂宣传、东区杯足球赛宣传、流行风宣传,及现场布置、校礼仪大赛、每周三查字报、女生节系列活动、宿舍文化节宣传、爱我华水-迎校庆60周年海报设计大赛、东区杯宣传、华水大舞台等以及各项常规工作。其具体内容可分为一下几个方面:
一、宣传部的改革:
由于宣传部工作的特殊性,也许宣传部是学生会各部门中最繁忙的部门之一,差不多每一项活动的开展都离不开选宣传部的身影。正是由于这种情况,宣传部在去年招新的时候,改变了往年的招新模式,扩招了部分会写文章和其他特长的人员,这些新成员的到来也为宣传部注入了新的力量,本部门在也进行了改革,由传统的画报组、字报组补充了三个新的小组:板报组,文字类组以及网络组,这三个小组的补充,改变了宣传部传统的宣传模式,也为达到一个更好的宣传效果起到一个积极促进的作用。同时,在联系各院、广播站,记者团等协会团体搞联合宣传方面我们也积极开展。当然在人事制度上,也做了相应的调整,让副部有更多的权利,这样大家在分工上也更加明确,办事时效力也就提上来了。
二、各成员宣传技能的培养:
宣传部是一个技术性的部门,每一位成员必须懂得基本的宣传技能,本学年,我们开展了对出海报技能的学习,把往年的海报拿过来让干事看,字报格式的培训等,在我们几位部长的指导下,干事们已基本懂得了各项宣传技能,从当初的不知所措到现在的有条不紊,这些都是他们的进步。我们积极拓展新的宣传途径,如论坛、贴吧等,让干事更加熟悉新的宣传方式的好处。
三、各项宣传工作的开展:
宣传部是校学生会开展各项活动的先锋,在每一次活动来临时,宣传部结合海报,板报、文字等宣传方式,让同学们更早的了解信息,如:流行风校园歌手大赛,我们为初赛、复赛、决赛都准备了一张特大号手绘海报,这每一张海报都是干事们精心设计出来的,还有教学楼处的黑板报,也是一个很不错的宣传。在会场布置方面,大家积极讨论,用自己的思想设计出好的方案,这些都达到了不错的效果。还有网络上的宣传,效果也比较好。
四、上下学期工作布局调整:
在本学年的上半学期,主要工作都为部长带领干事去做,下半学期,为了让干事更好的表现,大部分工作都让干事自己去完成,放开手,让干事承担更多的责任,让他们能独立的思考,独立的去做,真真做到在每一次活动中让他们有重大的收获。我想,这些为今后换届后宣传部的发展以及整个校学生会的发展都会有很重要的意义。
五、独立开展本部特色活动:
在本学年,宣传部打破往年本部不举办活动的习惯,围绕60周年校庆,开展了“爱我华水-迎校庆海报设计大赛”活动,此次活动规范了学校的海报设计,为大家提供了一个平台,更好地去展现自己的创新思维和集体智慧,也弘扬了尊校、爱校精神。
六、学校海报宣传栏的规范管理
在本学年,校宣传部通过定期召开各院系宣传部长会,对海报栏进行统一协商、规范化后。往年海报栏所出现的乱贴、乱盖、乱揭现象大为减少。有的社团协会海报出现问题,直接请我们校宣传部为其协商,我想这也是对咱的信任。说明咱在规范学校海报栏这块起到了带头作用。
以过去为鉴,展望未来,宣传部应继续发挥对外窗口作用,全力配合其他部门工作,及时准确的把各部门要开展的活动及各种有价值的信息以板报、海报网络等多种形式进行宣传,我部将加大宣传力度,拓宽宣传方式,吸取一直以来工作中积累的精华,舍弃糟粕。总之,宣传部会尽力改善自我,优化发展。相信校学生会宣传部是一个非常优秀的部门!
最后, 祝愿校学生会能来越好,再创辉煌!
❈ 校记者部的思想总结
一、坚守职责,持之以恒
黄河科技大学建立校卫队,其基本构架为:处领导-队长-副队长-中队长-中队长助理。我校的校卫队有非常严格的纪律和要求,其工作涉及面广,要求细致,尤其强调日常工作的'主动性、自觉性。在积极完成上级领导交给的工作任务的同时,更加突出全心全意为全体师生服务的工作理念,为确保学校及广大师生员工的安全尽心尽责。
不仅如此,校卫队对每一次的活动都有详细的记录,制成表格以留档,同时,每年还会做一至两次的工作总结,一个个数据不仅体现了校卫队的工作业绩,数据背后更是他们一颗忠于职守、坚持不懈、勇于奉献的责任心,也正是在他们这样平凡的工作中,我们才能愈发感受到每一位校卫队员的伟大。校卫队在平时进行校园安全防范的同时,还时刻加强对队员政治理论的学习,使队员时刻保持坚定的政治立场,优良的政治作风。
二、热心助人,贴心服务
校卫队不仅是一个维护校园秩序,保卫校园安全的组织,更是一支全心全意为师生服务的团队。秉承着“第一时间帮助他人,第一时间解决问题”的原则,校卫队深受师生的信赖与肯定。同学们有困难就会想到身边有这么一群人可以求助。校卫队随时随地帮忙,份内份外兼顾,为师生们切实解决各类实际问题。
三、朴实作风,素质优良
他们是一群兢兢业业的同学,踏实而默默无闻,但正是他们积年累月的坚持,才有了我们安全的校园。或许他们做的事情很平凡,甚至不起眼,但坚守本身就是一种职责,它使平凡变得伟大。他们这种默默无闻的奉献和持之以恒的毅力,应该是我们所有科大人应该学习的。
他们拾金不昧,会保管起同学们落下的东西。据不完全统计,年内校卫队拾金不昧69次,其中,拾到现金,手提电脑,手机,mp3播放器,包,各类卡、证等等。他们考虑周全,会特意守候在同学落下东西的地方等待粗心的同学寻回自己的财物;他们为人低调,再多的事迹,都用一句“那都很正常”带过;他们精神崇高,常常帮助了他人却不留姓名。他们都是朴实的人,不会用华丽的辞藻形容自己,但他们所做的都是实事,是不可或缺的存在。平凡的他们并不普通,学生们记得他们微笑的脸,热诚的心,记得他们为全体师生付出的所有。科大bbs上有很多同学都留下了他们感谢校卫队的话语;而校卫队办公室收到的感谢信也一直络绎不绝。这些不单纯是同学的感谢,而是同学们对他盲作的极大肯定与支持,更是对他们高尚品德与作风的崇敬。正是有了校卫队这样一支优秀的队伍,同学们才学习生活地更安心,更舒心,更放心。他们不愧是我们学校的“校园卫士”!校卫队,是我们校园里最可爱、最值得信赖的人。
总结
我校校卫队是一个先进的集体,先人后己,认真地完成每一项任务,积极地帮助每一位师生。也许他们所做的事情都很“平常”,但能把这份平常坚持下来就是不平凡就是先进了。校卫队队员的优秀工作表现是有口皆碑的,相信他们一定会继续团结一致,齐心协力,为维护校园的安全、稳定,为构建和谐校园作出更多更大的贡献。
❈ 校记者部的思想总结
随着信息时代的到来,新闻传播的方式和速度发生了巨大的变化。作为新闻传播的重要一环,记者部门在发挥新闻传播作用的同时,也面临着许多挑战和机遇。为了更好地满足读者的需求,我们记者部门制定了以下工作计划,以提高报道质量和效率,满足新闻时代的发展需求。
首先,我们将加强专业素质的培养。作为记者,拥有扎实的专业知识和广泛的知识面是必不可少的。我们将积极参加各类培训、研讨会,不断学习新闻报道的理论和实践知识,提高自己的采访、撰稿和编辑能力。同时,我们也将注重学习相关的法律和伦理规范,提高自身的职业素养。
其次,我们将加强新闻资源的整合和深度报道。新闻报道需要丰富的素材和可靠的信息来源。我们将与各类新闻机构、政府部门、企业和社会组织建立紧密联系,获取第一手信息。此外,我们也将积极开展深度报道,关注社会热点、公众关切的问题,提供具有深度和广度的报道,让读者了解更加全面的信息。
第三,我们将加强互联网新闻报道能力。随着互联网的普及,新闻报道已经不仅仅局限于纸媒和电视台。我们将加强对互联网传播方式的学习和应用,建设自己的新闻网站和微信公众号,提供全方位的新闻服务。同时,我们也将积极参与各类社交媒体平台,开展在线互动,与读者进行深入交流,提升新闻报道的影响力和传播效果。
第四,我们将加强团队合作意识。作为一个高效的新闻团队,团队合作是非常重要的。我们将加强内部沟通,建立良好的信息共享机制,充分发挥团队的智慧和创造力。同时,我们也将与其他部门加强合作,共同开展新闻报道工作。通过团队合作,我们将更加高效地完成各项任务,提供更加优质的新闻报道。
第五,我们将加强读者服务意识。读者是新闻报道的最终受众,我们将充分尊重读者的需求和意见,提供高质量的新闻服务。我们将加强读者调研,不断了解读者的喜好和需求,调整新闻报道方向和内容。我们也将积极回应读者的意见和反馈,及时修正错误,提高新闻报道的准确性和公正性。
最后,我们将加强社会责任意识。作为一名记者,我们不仅仅是新闻的传播者,更是社会的观察者和监督者。我们将秉持真实、客观和公正的原则,关注社会的公正与公平,推动社会的进步与发展。我们将积极参与公益活动,为社会贡献自己的力量。
以上就是我们记者部门的工作计划。我们将始终坚持专业、扎根实践、服务读者的原则,努力提供高质量的新闻报道,为社会进步和民主发展贡献自己的力量。相信通过我们的不懈努力和奋斗,我们的工作将会取得更大的成果。
❈ 校记者部的思想总结
院青协秘书部3月个人工作总结 3月是一个特殊的时期,在这个月我们要向雷锋同志学习学习那种奉献、助人为乐的精神。为进一步弘扬雷锋精神,倡导志愿服务理念,积极宣扬“奉献、友爱、进步、互助”的志愿精神,在社会实践中切实加强大学生奉献精神和服务意识的培养,不断掀起全校学习雷锋、争当先进的学比赶超热潮。青年志愿者协会在学院的领导下,在领导以及老师的关注与帮助支持下充分调动同学们的积极性,发动协会成员开展了一系列有意义、有价值的志愿者活动。在这个月中我们不断成长,在活动中对志愿者又有了进一步的了解。
一、本月活动情况1、3月5日,院青协举办了3月“雷锋月”活动启动仪式。在这次活动中我们了解了3月“雷锋月”的深刻内涵,同时也明白了学习雷锋精神的重要性。在本次活动中院青协 各个成员积极参与,体现出志愿者们不怕苦、不怕累的精神。
2、3月12日,院青协参加了植树活动,通过本次活动,不仅增进了各成员的感情,同时也增加了各成员活动经验。
3、3月21日,院青协参加“公司一公交”的活动,本次活动是以“文明乘车”为主题的活动,有利于文明城市的建设,同时也符合3月“雷锋月”的深刻内涵。
4、3月22日,院青协开展了“义务买报”的活动,在活动开展前,会长提出了本次活动开展的意义。在活动过程中,院青协各个 成员积极努力,认真负责。
二、活动总结与反思
在3月的相关活动中,秘书部各个成员认真负责。但同时,秘
书部各个成员仍存在一定的不足。
1、现阶段秘书部部分成员积极性不高
2、在秘书部例会中部分成员提出了在现阶段对自身定位不是很明确。
3、经过半年的磨练,秘书部各成员的写作能力有所提高,但仍存在不足。
针对上述问题,秘书部部长以及副部长提出了相应的解决方法
1、针对现阶段秘书部部分成员积极性不高的问题,秘书部部长及副部长在 每次例会中对成员进行开导、鼓励。
2、针对部分成员定位不明确的问题,我部部长、副部长例会时询问各成员相关情况,及时针对其问题进行分析。
三、创新与提高
在3月中,我院青协开展各项“学雷锋”的相关活动,弘扬了雷锋精神,倡导志愿服务理念,积极宣扬“奉献、友爱、进步、互助”的志愿精神,在社会实践中切实加强大学生奉献精神和服务意识的培养,不断掀起全校学习雷锋、争当先进的学比赶超热潮。我院青协各个成员在每次活动中体现了青年志愿者的精神,同时也取得了不少成就。
在3月22日义务卖报活动中,参与人数达二百多人,共计卖报约八千多。在活动过程中,各个成员积极认真,本着奉献精神,为贫困学生筹集善款。
四、对下期工作的计划
为了更好的完成下期工作,我们应提前做好计划。
在未来工作期间,秘书部要努力培养写作能力,提高打表、制作文稿、ppt演示文稿、活动策划等文字方面的能力,快速有效的完成部长下达的任务。
同时,秘书部各个成员应提高自身积极性,明确自身定位,增强集体荣誉感。
以上为我3月工作总结。
2013年3月27日 院青协秘书部:彭晶
❈ 校记者部的思想总结
时光荏苒,光阴如梭,一转眼,文艺部的工作有序开展已经将近一个学期。古人云:以史为镜,可以知兴衰。对以前工作的总结就是对以后工作的借鉴和经验,是为了以后工作更好的开展。所以针对管理工程系学生会文艺部的工作分为三个部分作出如下总结:
委员是学生会所以工作开展和有效进行的基础和关键,所以搞好纳新这一步工作显得尤为重要,因此文艺部在纳新之前对纳新工作做好了最周密的计划。并且按照计划按部就班的实行,并且在面试的环节当中也针对没个人的个人特点进行了不同的考察方式,很好的考察了委员们的口才,应变能力等各个方面。并且对文艺部的人员配备也做了最好的优化,总体来讲,新委员的纳新工作时较为成功的。但是,其中的一些失误也值得以后工作的借鉴。每个部门在新委员纳新结束以后,肯定会有一些委员因为各个方面的原因而导致退出。今年在纳新结束以后,有两名委员选择退出。虽然这个不可避免,提前也有想到,但是没做好最缜密的应对措施。故相对于往年文艺部委员较少,工作开展压力也较大。这对以后的工作也是个借鉴作用。
文艺晚会是可谓是文艺部工作的重中之重,也是学生会的重要工作之一,他对于加强我系学生的凝聚力,展示我系真我风采,有重要作用和意义。针对文艺晚会,文艺部结合以往经验,以及考虑各个方面做出了最缜密的计划安排,并且严格按照计划有序的开展工作,并针对管理工程系的特色,对文艺晚会在继承经典的同时也对晚会形式和节目的形式有了较好的创新。在筹备过程中也针对新一届的学生,做了最热情的晚会动员工作,是他们保持了较好的排练热情。但是,因为院领导,大活等各方面客观原因,致使文艺晚会可能要推迟到下一学期。客观已经不能改变,文艺部也只对这些变化调整了相应的工作计划,相信下学期的文艺晚会,依旧,绝对精彩。
每年xx学院的院级迎新晚会是新一年的传统活动,为了选拔好的节目和充分挖掘我系文艺人才,以及充实我系学生业余生活的目的。文艺部进行了文艺晚会的节目审核工作,从开始到举办都进行了精心的策划,审核工作也进行的较为顺利,在新生中也产生的较好的影响,并且也有本系具有文艺才能学生通过此次活动被挖掘出来,他们其中的一部分人也登上了大学生活动中心的舞台。但是美中不足的是,举办活动的当天,因为有些工作没有准备到最完善,而导致活动推迟了十分钟,虽然无伤大雅,但是没有严格按照原计划。这对以后工作也是一个经验和借鉴。在活动举办之前,必须做好最完善,最好的准备、
冬至管理工程系文艺部学生会内部联欢是新一届学生会第一次的内部联欢,对增强学
生会内部凝聚力和加强学生会内部团结都有重要意义,虽然时间很紧,但是我们任然做好了最好的规划。从晚上活动来看,无论是游戏环节还是节目的环节都很好的调动的现场气氛,也达到了预期的目标。当然这离不开主席团和其他部门的支持与帮助
部门建设:从最开始,文艺部的目标就是要建立起一个快乐,团结,具有活力的团队。在心一届文艺部组建以后,我们也积极的向这个目标迈进。首先,通过各种方式,让新委员感受到我们是一家人,建立起他们对文艺部的认同感和归属感。以目前的状态来看,这点做的是较为成功的。部内一直保持着团结,活力的气氛。
新委员的培养:委员们加入学生会的一个重要的目的就是充分锻炼自己各个方面的能力。文艺部的活动较多,这也从客观上为委员们的锻炼提供了有利的机遇。从举办活动的策划到举办,我们会观察到他们身上某些还能更好的提高的地方,并及时指出和提出提高的意见,以使他们在举办活动的过程中,了解自己身上的不足,并通过活动来提高自己不足的方面。并且,部内要求委员们定期通过一定的方式对自己最近的工作做出一个总结,以使他们更好的锻炼和提高自己各方面的能力。
文艺部不是一个独立的部门,她是学生会的一部分,是学校管理工作的一份子,所以外部建设也尤为重要。所以在xx,文艺部不仅积极加强本学生会其他部门的交流。也通过不同的方式,积极与院学生会,其他系学生会加强相互的交流,在相互交流的过程中,不断地吸取其他部门,别的学生会的优点,以让自己的在举办活动等其他方面做到最好。同时,较好的外部建设也为文艺部的各种活动的举办提供了最有利的外部条件。但是每种不足的是,因为一些原因,跟有些系学生会交流的较少,在接下来的工作中,一定会积极的去加强这一点。
❈ 校记者部的思想总结
三、统揽全局,加强协调,团结员工,热爱集体,爱岗敬业,全面做好记者部的各项工作.深入采访单位调查研究,忠于事实,为特刊的报道掌握第一手资料.抓好采写业务,做到以深度来赢得市场.
.采取措施,加强协调,使记者部团结在以总编辑为核心的周围.增强记者强烈的事业心和使命感,努力提高办事效率和水平.对记者上交的稿件,做好把关人的本职工作,努力提高稿件的质量.
四、培养记者勇于吃苦、敢于实践的意识.新闻工作是一项实践性很强的工作,记者必须深入实际、深入群众、深入生活.“实践出真知”、“涉浅水者得鱼虾,涉深水者得蛟龙”,就是这个道理.
因此,我要求记者要做到“四勤”、“两不怕”,即“脑勤、腿勤、耳勤、手勤”和“不怕苦,不怕累”.
五、根据记者报道的情况提出报纸版面的栏目建设和其他合理化建议,力争使稿件符合栏目的要求.
六、在保证记者部每月创收15万的前提下,争取更大的创收.在企业化经营的大背景下,只***收入,才能为特刊的不断发展壮大提供资金支持.
7、 在外采访时,要恪守职业道德,努力维护报纸形象
8、 及时将编委会确定的选题交给记者,并按要求提交稿件,确保专刊的正常出版
9、 及时向编委会汇报情况,配合编委会解决突发事件
10、 做好通讯员工作,了解他们的意见和要求,采纳合理的建议
十一、对报道内容的真实和准确负责,真实地报道新闻,认真核实报道内容,正确引导**,努力传播知识,热情提供服务.报道一经发布,如果发现错误,立即公开更正.
12、 新闻评论是一个固定的栏目,可以由记者自己撰写,也可以向石油石化行业广泛征集
以上述职报告妥否,请予审议.
谢谢大家!
❈ 校记者部的思想总结
宣传部作为团支部的一个组成部门,有明确的任务,做好对重大节目、活动的宣传,是宣传部工作的一个重要组成部分,我们宣传部以海报为基础,让同学们及时了解各项活动的讯息,并鼓励同学们参与到各项活动中。在这些活动中,宣传部充当了扩大宣传的作用,宣传部作为学生会众多部门中的一个,应该有效的融入到这个大的总体上来。又因为宣传部本身的功能,决定了它不仅要遵循团委的旨意,而且要配合其他部门开展各种活动。
1.充分了解各活动所需,及时定制宣传方案,通过介绍各部门工作、活动情况,使全校师生更好的了解学生会各部门的.发展动向。
2.对本学期的各项宣传工作进行备案,详细、完整地保存宣传工作记录,以便于不断总结,更好的开展工作;
3.在努力做好本部门的常规工作的同时,积极的参与到其他部门所开展的活动,协助他们做好行之有效的宣传活动,确保活动的信息能及时、准确、快速的传达给立信的每一位师生,并提高他们的热情,积极地参与到学生会的各项活动中。从而提高学生会在同学中的影响力,树立学生会的良好形象
4.积极参加协助团委活动、协助其他各部完成工作等。
在新的一个月的工作中,宣传部作为团委的一个组成部分,通过发挥宣传的作用和力量,积极开展学生思想教育工作,在宣传、教育工作中团结、引导和服务广大同学。以及配合其他部门的活动,在布置活动现场,配合各部门举办各种活动上,我们宣传部始终如一的用积极热情的态度对待每一张海报及相关宣传布置。在即将到来的新学期里我们将进一步完善各项工作制度,本着认真负责的态度对待工作,保证宣传工作的及时、到位,协助团委、学生会更好地完成工作。
❈ 校记者部的思想总结
开放周、促沟通、树形象
历时一周的活动推动了学校整体工作向深层次的创新和改革方向发展,赢得了家长和社会的广泛赞誉。家长通过深入课堂听课、全程跟踪班级管理、与教师和管理人员零距离沟通,对学校的教育及孩子在校学习和生活情况有了进一步的了解,家长对教师个性化的教学风格、扎实的基本功底、高超的教学艺术十分满意;对孩子在课堂出色的表现及各方面取得的进步感到欣慰;对我校“以人为本、和谐发展”的教育理念表示认同;对重视与家长的交流与沟通并对家长提出的意见和建议能及时解答、采纳和解决的态度给予赞赏;对学校发展规划和发展前景表示乐观。开放周取得了圆满成功。
这次开放周活动,从扩大开放对象,拓展开放时空,提升开放层次上大做文章,旨在家长全员参与。我们要求每班每天20位家长到校,每天学校就接待家长近100人左右,5天日程就有624人参与了活动,而且尽管有些家长不能到校,我们也发放家长请柬,让所有家长知道开放周,了解开放周;这次开放周时间长,在学校的时间更多,确定到校日期,家长觉得有计划、有目的。每天从第一节课到第五节课为家长提供三个学年、24个班级共24节常规展示课,家长们饶有兴趣地和学生一道听课,共同体验和重温学习生活。
家长通过一上午的“看、听、讲、思”,大开眼界,目睹了老师是怎样工作的,亲自观察了自己孩子在课堂上的表现和真实学习情况,对开放周活动很满意。他们说:
虹桥的教师有爱心、耐心、责任心。平等的对待每一名学生,不接受家长的人和温暖行动。
教师注意尊重、爱护孩子,给孩子以轻松的心理环境,对学生的评价有激励作用,课堂气氛活跃、民主、和谐,教师的亲和力调动了每个人的积极性。
开放周活动的开展是对我校教育教学工作的一次全方位检验和促进,广大教职员工在开放周活动的准备工作中提高和完善了自己,教育的责任感更加增强,投身改革的想法更加强烈,与学生的距离更加缩短。无论是课堂教学中,展示了课改的无穷魅力,还是班级管理中彰显的人文关怀,都亲切地化解了家长曾经对教育无所适从的茫然,深深地触动了家校联袂中脆弱的神经,有效地转化了社会对学校的偏见和看法,真诚地呈现了教育职业的辛劳和奉献。
教师展示课,参加546人,反馈表477张
家长体会到老师的辛苦、老师的教学水平高,有耐心,有亲和力,能在轻松活动中让孩子学到知识。
教学常规展示,参观663人次。
对教师作业的批改,教案书写都给予高度的评价。
搞活动、师生乐、健身心
在活动中教育,这是小学德育的教育特色,也是德育工作的基本方法。为提高德育工作效果,本学期政教处、大队部通过举行内容丰富、形式多样的活动,努力促进校园文化建设。
政教处牵头,体育组织的师生踢毽子比赛。
教师的拔河比赛。
大队部组织的大队干竞选、新队员入队仪式。
校园的生活应该是多姿多彩的,通过一些有意义的活动既能调节师生的学习工作的压力,又能增进师生之间的感情愉悦他们的心情,使得师生都拥有一个良好的心态来面对每天的学习与生活。在举行的拔河、踢毽子比赛既增强了师生生的体质又则强了师生的团队意识和责任意识。教师的排球赛更增强了教师们的团结合作意识,也让同学们看到了老师们别样的风采。是他盟更加尊重、爱戴他们的老师。
通过活动使学生体会到集体的重要,更加热爱这个集体,也让师生每天紧张的心情得到放松,有益于身心,促进学生的发展
明方向、踏实做、促发展
经过一学期的工作使我更加明确了工作的方向,要先教育我们的孩子成“人”,再教育我们的孩子成“才”,抓养成教育使得我们的学生在小学阶段,能养成几个好习惯,能写一手漂亮的好字,能知道感恩惜福。这样的孩子在将来的发展中会受益终生。说起来容易做起来难,也希望各位老师提醒我,并一同踏踏实实,持之以恒的做下去。这样对我们学生、对我们学校的发展都奠定了坚实的基础。
问题与打算
1、对计划的事情实施的还不够坚决、彻底。
2、目前我校教师的育人能力和管理能力水平整体发展还不平衡。
3、有些老师们对新的教育理念的高站位存在差异,目标定位也有差距。对学生健康成长的“责任心”和热情有待于加强。因此,对学生研究效果也存在一定距离。
4、下一步,我将深入教师中征求老师们在学生管理的研究过程中遇到的困惑和建议,以便我们在新学期进一步研究提供更好的依据。促进整体教育的实效性。通过教师育德队伍建设的研究与探索,使老师不仅要学会运用科学研究的方法解决学生实际中的群体问题和个体问题。积极尝试学校德育常规管理的模式和开展特色活动,为培养学生健康的情感到培养学生健康的心理素质、行为习惯找到了适合学生发展的良好方法和途径。
一学期,在校领导的正确领导下,通过积极努力的工作,取得了点滴的成绩,这点滴成绩的取得要感谢校长的关心、指导。更要感谢全体同仁对我工作的包容、理解、支持。也正因为大家的包容、理解、支持才使得我的工作有条理的开展。在工作中我说的深也好、浅也好,处理得得当与否也希望大家多担待。我力争在下学期再接再励,以“能做到的竭尽全力,能做好的尽善尽美”为工作要求,把政教处的工作推向一个新的高潮。
❈ 校记者部的思想总结
一、弄好各方的联系方式
1.勤工助学中心
2.宿舍辅导员
小巴的司机号码
4.各年委生活部
二、宿舍小贴士
1.写宿舍小贴士策划书
2、与各年委生活部开会,就如何生活小贴士的管理和改进进行商讨。
3. 对小贴士所需要的资料进行收集。
4、与辅导交流有关生活小贴士的一些事宜。
5、在大家的共同努力下,4月20日出版了生活小贴士的第一期。受到学生的认可。
三、对物品的重新整理及记录
针对尧山11#115 东区3#418进行全面的整理及登记
四、完善和修定财务管理条例
针对实际情况,及以前的经验,对财务管理条例进行补充及修改。
八、做好各项活动的后勤工作
1.体育方面:
“五四”系列的体育赛事。安排人员进行送水,药品的`准备。
2、文艺方面:
a.舞蹈队的慰问。
b、协助文化部,进行采购
九、关于宿舍文化月的工作安排.
已与各年级主任沟通,推荐优秀宿舍,并让他们准备。
十、联系木匠制做木板及对木板的维修。
十一、整理了一楼四楼的小阳台
十二、充公交卡
一个月来的感受
刚刚进入学生会时,一切都不是很知道,我们整个部门进入状态都很迟。当发现管院李俊桦等。在过程出现了不少问题,但我们从中也得到了一些经验。
我要感谢我的两位部员,他们做事都很积极,也很配合。生活部弄的东西一直都比较琐碎,但他们都尽他们的努力做好每一件。他们的表现 有时让我觉得他们都比我强。
在弄小贴士的过程中,我发现了一些小问题,就是在记账的地方,他们的收费都比较贵。个人是觉得挺想换地方的。还有东区那个打印店,他们弄的质量,我觉得并不是很好,加之他们也不守时,这点让人觉得很气愤。
在后勤方面,因为各部有各部的事情,或者是有人有课,很难调动得到人去做后勤,这点真的是有点难办。
今天当有人说到,你们学生会怎么了,我突然发觉,这段时间的活动较多,各部门与各部门几乎都没有联系过,感觉就是关着门做自家的事。做出来的活动的效果并不是很大。
其实一个人的精力有限,一个团队的精力也是有限的,我们要有所抓有所不抓,重点突破。如果一个团队的精力分散了,如何去以更好的状态去与其他院拼。
❈ 校记者部的思想总结
时间过得很快,转眼间这个已经接近尾声,回看这个学期的点点滴滴,没有太多的感慨、也没有太多的惊喜,有的只是安静的思想以及冷静的头脑,还有些许的记忆,虽然我的大学的学习、生活也快结束了,有经验、有体会、有感想,总不能都带走,这个学期的总体来说还是比较平稳的,没有大的波澜,多多感谢学生会的其他同事,还有_的每一个干事,真的没有他们,我不知道现在会是什么样子,真的,我没有体验过也不想去体验它,下面我就总结一下这个学期的工作情况吧。
在这个学期里_还是以常规工作为主,做好服务于同学、老师,并且积极地创新工作形势与方式,并且部分还取得了显著的成效,除了常规的卫生检查以及大扫除的安排之外,本学期的_还结合了学生会的各项活动,并服务于学生会的各项活动,在系里的各项活动中_也是尽最大的努力协助各部的工作,就总体而言,工作还是相对顺利的,在于各部的协作中也是很好的。部内的团结也是很好的,没有出现分派的情况这也是我希望看到的,各干事的学习也是本学期_工作的一个方面,就目前的情况来看,干事的学习普遍有所提高,对于部内的工作也没有耽误多少,相对来说是比较好的一个现象。
在本学期的院卫生的相关评比中,我系的成绩和情况也是比较好的,通过与各系的比较也是比较好的,这个学期的卫生工作的主线是以各班级的具体情况动态调整_的相关工作,并根据各班情况向后发布了几个关于系卫生现状的通知于各班卫生委员,并且发布了“_常规工作计划”一文,以规范_各干事的检查与加扣分情况,明确_的工作职责,并根据_干事培养的相关情况推出了“代理部长”制度等等。
一、下面将会具体展开来总结:
下面主要说一下这个学期的相关事情:
1、刚开学期间。干事培养作为这个学期的一个主要工作之一,在刚刚开学的时候,考虑到这个学期的工作以及各干事的相关情况,推出了“代理部长”制度,以便于更为主动的方式来充份调动各干事的积极性,从而使他们以更大的热情投入到_的工作中来,发挥自己所特有的作用,到本学期结束,单从这一方面来看,_的每一个成员可以说是已经尽最大的努力来发挥自己的作用,有几个表现突出的干事以作为下一步重点培养的目标之一,并结合系里的有关情况来动态的增加他们的任务,从而进一步的考察他们,当然对于_今后的发展与变革,他们也都做出了相关的工作,有利于_朝着良好的方向发展。
2、三月份期间。在这个月里_各项工作开始步入正轨,对于上学期的工作展望也基本得到了实施,同时为了进一步规范_的相关检查及奖惩制度,实施的颁布了《_常规工作计划》,在计划中详细的描述了_的相关工作情况及范围,并进一步的明确了加扣分的方式以及限度。同样_监督机制的建立也有利于_各成员的进一步发展与合作,加强_与各班的联系,通过与卫生委员共同检查来使各班级根据自己的情况来调整自己的卫生清理方式及形式。
关于_部分工作的具体情况以及相关变动也通过本计划及时的向各班级进行通报、通知,建立了一套长久的卫生通传体系,并结合相关的管理方式,进一步健全_的相关制度。根据上学期的计划,本学期有意识的与机电系进行合作,通过卫生检查的互换,来进一步查找我系所存在的具体情况,并根据这些反馈回来的情况,来逐一进行改正,总体来说我系的卫生还算可以,就是局部的细节没有过多的照顾到,针对这一情况,_也即时的做出了反映,在当周就所检查出来的情况组织了一次大扫除,就扫除的结果来看,问题已基本得到了改善,这一方法或措施在今后的_工作中会得到长期的借鉴。
3、运动会期间。在运动会期间_联合组织部、科技部,共同对运动会期间我系看台及卫生区进行检查、督导,虽然只有两天的运动会,但是_的各成员趋势全部的调动起来积极的投入动了相关的工作中来,虽然第一天上午的卫生状况不是太好,但是在接下来的时间里,卫生状况逐步得到了改善,并有四个班级主动的承担起运动会期间的全系卫生的主要清运工作,总的来说,在运动会期间_的工作还是相对较好的,在与各部协作的同时没有丢下本职工作。
在这个月了,_协助并参与了院_组织的全院“卫生文明班级”的评选工作,在评选过程中我发现了我们在卫生工作中的些许不足之处,只要是体现在以下几个方面:
①全系的卫生安排较为散乱,没有形成一个统一的行动方式
②在部分的工作中仍然存在着工作散漫情况
以上这些就是在这次评比中所发现的问题,对于问题我们还是报以欢迎的态度,虚心的接受并进行改正。在这次为期一个月的评比活动中我系被评为院“卫生文明班级”,是一个值得庆贺的事情。
4、科技文化节期间。_主要是承担了一个节目的编排任务,并主要负责晚会期间的场地卫生工作,服务于晚会服务与同学们,在整场晚会期间,我系的卫生状况良好,结束后稍微进行了一下清扫,第二天学生会成员有对场地进行了清理,整体表现较好,都能够积极的参与进来。
在科技文化节期间_承担了一个活动项目““实用新型环保箱”设计大赛”,但是由于我们的宣传力度不够,再加之部分活动细则没有跟同学们解释清楚,致使比赛没有按期举办,甚至是停止举办,这里主要的责任在我,没有合理的安排好部里的各项事情,有些自己的事情掺杂了进来,从而影响到了工作,在这一次的活动中,我们明白了,再充分的和准备如果在宣传上出现了漏洞的话,那样的损失将会是惨重的,所以我们主动地收回了活动策划书,并对部分参赛选手做出了合理的解释,参赛选手也表示理解,这个活动到现在为止也算是有了一个圆满的善后。
对于此次活动,我们准备用剩下的时间好好的策划,到下学期,联合院环保协会来共同完成这次活动,相信到那时我们的这次活动将会是非常的精彩,不过那毕竟是下个学期的工作了,现在最重要的还是当下的工作。
5、最后的一段时间。在这个期间,我综合考虑了_各干事的实际情况还有在担任代理部长期间的各项工作的完成情况,进行了干事调整,主要是本着待人态度、学习成绩、工作能力以及今后的发展潜力为原则,对_的每位干事进行了相关调整,对于这次调整,我最大的缺点就是没有与老师做好沟通,没有阐明调整原因,对于部里的工作掌握的不及时,在今后的工作中我会注意与老师的沟通,尽力让老师尽可能多的了解_现在的情况,掌握好第一手的资料。
至此上个学期的大体工作已基本介绍完毕,从工作的情况我自己对我自己的评价是这个学期我没有很好的带领好_,虽然这个学期的工作没有出现大的失误,但是这个学期的由于个人的原因还是对部里的工作没大放在心上,对于干事培养还是存在不少的失职,有些事情基本上都是让他们自己去进行处理,没有考虑到他们的实际情况,对于有些事情没有及时的与老师进行沟通,在这个学期的卫生安排上,有些事情做得还是不足的,对于实习班级的卫生管理还存在缺陷,对于有些班级的卫生检查不到位,针对于这些情况,我将会制定出一套专门的解决办法来克服这些问题,以求进一步解决这些问题。
二、下面在大体的规划一下下一学期_的相关工作安排:
下一学期的工作主要是新干事的选拔以及_的体制改革,再就是学生会的换届工作,针对于以上这些,我根据_的相关情况制定了如下方案:
①通过一些制度以及人为的监督体系来进一步规范_的先关工作。
②对于下学期的换届主要是以系里的安排为主。
③这个学期没有开展的活动可以在下一个学进行开展,可结合院里的相关社团或是外系_进行合办。
④针对于新的学生环境对系里卫生区进行重新调配,明确责任人。
⑤统计_现有资产并作出详单加以公示,对不足的协调系里进行补齐。
⑥积极与老师几个专业老师进行沟通,让老师可以更好的了解_
三、个人感受:
在学生会两年多来,就我自己而言,学到了很多、看到了很多、听到了很多,当然了有好的也有坏的,好的我会吸收,不好的我也不会听进去的,在自己的专业学习上,虽然是没有过多的影响到,但是或多或少的也影响到了部分课程的学习。
对于这个我会尽力找时间进行补漏差异,争取在今后的就业上能有一个相对较好的专业水平。说到学习,我建议系里可以多搞几次学习交流会,不仅仅是老师与学生的,也可以是学生与学生的,学长与学弟的,因为就我的感觉而言,学生与学生的交流几乎是没有障碍的,所以我建议可以多搞几次,还有就是学生的管理我认为大可以让学生更为直接的、自由的去老师或者是领导进行沟通,当然这种沟通应该是建立在朋友的基础上的,因为这样的沟通才会是有效的。
没有过多的想法,我非常感谢老师们给了我这次机会,让我担任_的部长,虽然在我工作的过程中有多次错误、或是些许的不足,很感谢老师们可以包容我的这些缺点,现在我也认识到了我自身在性格上的一些缺点,并且现在我也开始着手进行改正,总的来说我相信我可以克服这些缺点,在信工系我很快乐,在水院我很幸福,因为我交到好朋友,我学到了做人的方法,我找到了我今后的发展方向,我看到了我的缺点和不足。真的我很高兴能在这里与大家相识。
四、对于学生会下一步发展的观点:
第一,我是赞同改制的,原因是现在的学生会整体上有些脱离我们的大本营—学生,从而导致我们的各项工作不能及时有效的传达到每位同学,间接地造成了有些工作的缺失,如果要与同学们更加亲近的结合,更好的融合,最好的办法方案,但如何来改?怎样改?这里我提一下我的观点(仅代表我个人的观点):
就学生会现有的部门来说,有点机构臃肿,这样就容易造成责任不明确,推诿的情况,精简机构,合并部分部门是一个相对较好的办法,可以从各部门的职责以及其服务范围进行重新划分,对于常规工作,在不影响主要工作的前提下进行人员的缩减,降低重叠现象,而对于一些需要特殊才艺的部门,比如说宣传部,就可以根据自己部里的情况自行选择干事,在保留与变革共存的方式中并行,我认为是一个比较好的阶段性变革方式,对于常规工作,我这里就以_为例简单的说一下我的改制方案:
第二、相关制度的建立。对于一个改制的环节,建立健全相关的制度是必要的,其一,就是要建立起相关的奖惩办法,并公布于全系,进行公示,对于各部门的职责以及各自的工作范围应进一步的加以明确。还是以_为例来说明一下:需要建立的制度有:
1、_监督制度(现已基本建立)、_考评制度、_自律制度(用以约束_各成员的管理办法,现已基本建立,但未实施)、_资产管理。
2、_会议制度(主要是要规范_的例会及各种临时性会议的时间、地点、与会人员等的相关办法)
最后,就是人员的选拔。在_的人员选拔及任用过程中,主要参考被选拔人员的待人态度、学习成绩、工作能力以及今后的发展潜力等相关方面综合考虑,必要时可采用试用方式。
❈ 校记者部的思想总结
实习记者工作总结
实习记者工作总结
从XXXX年X月份进入XX报社实习至今快要1年,虽然时间不长,但从中收获颇丰。回想当初,当我第一天走进X报社时,心里既紧张又激动,紧张的是不知道报社的领导怎样看待一个未毕业的实习生,激动的是可以在报社这个平台上磨练自己、锻炼自己。
在报社实习期间,我在编辑部实习。通过实习,我对编辑部的新闻采编业务有了更深入的了解。在新闻的采访、写作、编辑以及稿件的刊发过程中,我深深地感受到了作为一名记者的严谨作风和过硬的素质。
在采访方面。采访是新闻写作的第一步,也是最关键的一步。作为一名记者,必须具备敏锐的观察能力和深入挖掘的能力。在实习期间,我独立采访了若干条新闻,涉及各个方面。其中采访《XXXXX》的稿件见报后效果良好,获得了广泛的社会好评。当然,由于经验不足和其他因素的影响,在采访中我也出现过一些问题,比如有时候会忽略新闻点,使采访流于形式。通过实习,我明白到必须时刻保持头脑清醒,细心观察,多角度思考,这样才能找到好的新闻线索。
在写作方面。记者的写作水平决定了新闻的质量和深度。通过在实习期间的写作实践,我明白了新闻写作不仅是单纯的文字技巧,更是一种思想深度和文化积淀的表现。在写作过程中,我努力追求新闻的真实性和客观性,同时注意语言的精炼和准确。在稿件的修改和润色方面,我虚心向老师请教,不断修改自己的稿件,力求完美。
在编辑方面。编辑是新闻作品的最后一道工序,也是最能体现记者专业素养的一个环节。在实习期间,我跟随老师学习了一些基本的编辑技巧和方法。编辑不仅仅是简单的文字修改,更是对新闻作品的再创作和提升。通过实践,我明白了编辑的过程不仅是对稿件的格式调整和语言修改,更是对新闻事件的理解和深化。只有充分理解稿件的主题和新闻价值,才能在编辑过程中进行合理的取舍和深化。
在稿件的刊发方面。在经过写作和编辑后,最终要将稿件刊发出去才算完成了整个新闻生产过程。在实习期间,我参与了报纸的排版和校对工作。通过这些工作,我深刻地认识到作为一名记者必须具备高度的责任心和严谨的工作态度。刊发出去的每一篇稿件都代表着报社的形象和声誉,所以必须保证稿件的质量和准确性。
实习期间我还积极参与到报社的各项活动中,与同事们建立了良好的关系。通过这些经历,我深刻地认识到团队合作的重要性。只有与同事们密切合作、互相学习、互相支持,才能共同进步、共同成长。
回顾实习经历,虽然时间短暂但收获颇丰。感谢报社领导和老师们的悉心指导和帮助。在今后的工作中我将继续努力学习和实践,不断提高自己的专业素养和能力水平。
❈ 校记者部的思想总结
寒冬已至,落叶飘飘,生活部各成员依旧精神饱满。现将我们生活部在12月份的点点滴滴具体总结,以下是生活部12月份中的完美收获:
一、每一天的检查宿舍就寝状况
本月我们生活部在检查寝室的日常工作中表现良好。生活部的礼貌有口皆碑,我们也一向以此为傲并努力持续和提高。本月我们受到一些赞扬使我们欣喜并为之振奋,同事也存在着一些问题使我们警醒。礼貌是生活部最基本的准则,我们会在日后的工作中一以贯之。
二、生活部活动
(1)寝室吉尼斯:
在全院同学们用心配合下,寝室吉尼斯大赛顺利进行。为了更好地进行吉尼斯大赛评分,生活部制订了较为完善合理的评分体系。并本着“公开、公平、公正”的原则为同学们筹划了一系列有好处的活动。在这次活动中,我们和纪检部、体育部一齐工作,这是一个极好的锻炼协作潜力的机会。透过这次活动,使全体同学更加热爱群众、热爱生活。
(2)双代会的召开:
一年一次学生会换届活动在本月召开。经第一次共青团运输管理学院代表大会及第一次运输管理学院学生代表大会(简称双代会)选举,运输管理学院教师商讨,第四届团总支学生会27名委员担任职务。透过这次选举贯彻了“十八大”精神,开创了运管团学新局面,增强了分院团学工作透明度和民主化。
三、部门会议
这个月里,我们生活部的部门会议依旧如常。每周在部门会议里对好的工作进行表扬几对存在的问题进行反思。每一次的部门会议都能及时解决生活部存在的一些不足使生活部日臻完善。
以上是我们生活部在这个月的各项收获,总结了许多经验。以共同促进运管学院的发展而努力奋斗!
生活部干事:张__20__年_月_日
❈ 校记者部的思想总结
学生会的成长历程,是学生干部的成长历程。学生干部要成长,就要有一定的付出。我们的付出是学院发展被滞缓、学生成长受影响的代价。 ——题记
成长
起草这份总结之先,想到一位上届学生会干部在我参加学生会主席团竞选之前跟我说的一句话:“别人是否愿意选你,不是因为你的想得到锻炼的愿望有多强烈,而是你的与他人不一样的思维方式、能力是否能够给学生会的发展,给学院的发展带来助推力。”
于是,又想到了在竞选之初自己的豪言:“自己是有一点聪明的,凭自己的这点聪明和自己的学生干部的经历,应该是可以为学院的同学做些什么的。”对比半年来我的所作所为,我不会因为我的碌碌无为而汗颜,我不会因为给别人造成很多麻烦而羞愧,我也不会因为没有为已有的和新来的弟弟妹妹们做点事而稍觉遗憾。半个学期以来,在学生会当中虽然也曾遇到过巨大的困难,但是我从未想过“放弃”之类的词,为学生会的事务而备的词典中,未曾出现过“放弃”诸如此类的词汇。在一个学期将结束的日子,我敢说,半年来我的大半精力交给了学生工作,交给了新生指导工作,我不会因为自己手中握有大权却不作为而后悔,而遗憾。
校女子排球赛、院新生杯羽毛球赛、院新生杯篮球赛中,我耗费了大量的时间和精力,为了熟悉工作流程,为熟悉新生以为今后工作的展开打好基础,为了解体育部长,我事必躬亲,除了恰逢上课之外,我每场赛事必到。几项活动过去,半个学期已经过去。我们花去了巨量的时间,换来了丰富的工作经验,我们了解了一个活动的开始到结束应有程序。这是一个良好的开端。也就是在这段时间以来相处的基础上,我们让部分部员建立起了“部门=家庭”的概念,丰富了部员在部门内的生活,提高了部员对部门的自信度和依赖度。
接下来工作的顺利展开,似乎就是顺其自然之事。我不再催着部长跑,部长们也不再围着我转。我可以用更多的时间站在另一个角度去思考学院建设的问题,大一同学电脑的使用情况等,“初生牛犊不怕虎”,部长们则可以充分发挥他们高度的想象力和创造力去完成每次从校学生会、体育部以及学院下达的任务。我们把各个活动高度程序化,从而节省大量的人力,让部员有时间去开拓部门规定活动以外的空间,提高学生会各部门的创新力,进而让学生会能够受过去活动的羁绊,更多地思考学生会存在的目的,加入学生会的目的,以及如何实现自己在学生会当中存在的价值。
当然,不能忘记的是,谈到半年以来体育部和基建部活动的顺利展开,我得谢谢五位部长的配合。他们在面临吃苦时超强的忍耐力是在我的预期之外的,他们的处理问题的能力超过了我的期望。体育部的活动是学生会活动最多的部门之一,因此体育部各项活动对部长的耐力的考验是足以想象的。感受着我们的田炳玉部长在51栋、61栋宿舍楼的新生杯篮球赛现场的几个场地的奔波,也记着校运动会报名截止日期临近部长的忧心忡忡和紧迫。基建部事务展开的计划性让我很是欣慰。一次下课后回宿舍的路上,想着出操已经停止,我们的宿舍的评比的期末总成绩是否也该面世。一路走走想想,在宿舍楼前随着看通知的人群止步于院信息栏旁:一学期来基建部寝室卫生检查的全部结果已是赫然其上。这件事让我大受震撼:不是基建部工作有条不紊让我有此感,而是我想不到部长的计划还走在我之先——在我考虑到一个活动的步骤的时候,我们的部长就已经将我想要的结果公布。从这件事当中,我看到了我们几位部长的能力,也看到我们学院建设的前景。有此部长,夫复何求?
成长中的苦与痛
犹如春蚕换衣,成长的过程需要苦痛。伴随着半个学年来的成长,我们也面对着一系列的苦与痛。
苦痛之一:古语有云:“己所不欲,勿施于人。”既然我们的成长中有一系列的问题,那还是先从自身方面揪错吧。半年以来,在和主席团其他成员沟通交流方面对我来说是一片盲区。也正因此,在校女子排球赛的各场激烈的比赛中,忙碌的身影总是部长和我,观战呐喊助威的人中只有体育部员和班级成员,却缺少其他部长及主席团成员的关注;也正因此,在我们获得女排冠军之后的几天,学生会才有大部分的成员知道这一喜讯——是我们主动通知的;在新生杯篮球赛中,到场的仍然只是体育部部长和我,缺少其他部长和主席的“关怀”;……于是,我们两个部门就在“这样的黎明静悄悄”的环境下老黄牛般默默无闻地做着。这还不算,我的性格沉闷导致的与学生会其他成员疏于联络让我们的两个部门面对凄凉的环境,还使我对其他部门活动的展开情况很不了解。这另一方面也恶性循环地更导致我与学生会其他成员的疏于联络。不能让其他部长和主席团成员知道我们工作的努力和取得的成绩,实在是本学期我们两个部门最大的憾事。而其实,疏于与其他部门的联络,少了其他各部门的配合,我们的活动的效果就很值得商榷了。这是我的性格使然,但也是半年来我做得最不成功的事情之一。
苦痛之二:既然我们主要是负责学院的基础文明建设,那么,何妨让我们越权些,再越权些,也来说说学生会部长例会上这一特殊的基础文明建设。
例会写真:《雅典学派》是表现从古至今历史上最伟大的智慧明星的汇集的拉斐尔的一幅巨著。但我们也何妨简单地从最直观的画面意义上理解它的含义——各有各事,虽在同一殿堂,但从不同世界来,又各有所终。也来看看我们的部长例会写真:有人低头沉思状,有人手持手机发信息状,有人举头望天花板漠漠然状……千奇百态,无所不包。但是领导的“步骤”不受影响地紧张地继续进行。于是,我们的例会每次就在如此的局面下结束。活动的举办照常,部长们的学习、生活照常。每次所办活动的问题提出来了,但却不了了之。这里不是批评各位部长不认真,没有责任心。确实,这样没有生机活力的例会很难让人聚精会神,很难给部长提供发挥最大的思维创造力的平台,进而提供强建设性的建议。所以根本原因在于我们,而不在部长。我们没能提供一个足够开放、足够宽敞的交流平台,给各部长以发挥自己最大想象力的空间。
但是,部长例会的低效,又是人所共知的。既然如此,那为什么没人提出来呢?有人说话了:之所以没能提出来,进而改正,客观因素是,我们的时间有限,部长和部长,部长和主席团之间没有能够进行更深入的交流,也就自然而然地促使了部长例会的低效。但是,现实情况却有待明辨。从自己的方面考虑,解决方案,与主席交流过,与老师交流过,但是无果而终。也许是我提的方式存在问题,如果是,那我会改变我的谏言方式,还各位一个好的舞台,让你们善舞的长袖有可舞的空间,有施展的舞台。
苦痛之三:“机会成本”看学生干部的去留——广泛意义上说,不但学生干部中,有老好人,就是学院的老师中,也会有老好人。但现实的情况是,好人谁来当,多少人当,什么时候当,是很值得思考的问题。亲身经历的是我们学院老师的“仁慈”。也与其他学院的学生干部进行过交流。让我很感汗颜的是他们(她们)中学生领导的“宽容”。部长们犯错,不作为,主席团的成员会有足够的耐性,去与他们进行交流,进而取得进步。但是相比于我们的指导老师,他们学院的老师也是应该“汗颜”的。他们的老师对主席团如是说:“部长不行的就换!”义正辞严,毫无回旋的余地。也难怪他们的各个部长会深感自己肩上的重压,没有做出一点服人的成绩,自有有能之士来替代,去留的命运掌控在自己手中。在这样的想法的驱动下,没有人不抱着负责的态度,创新、至少是完整地完成每次的任务。我们的情况则是:部长的态度有问题,主席团的“抗议无效”,无奈之下联名上诉,“义正辞严”,强烈要求,拳拳之心可见。而老师则十分耐心地开导我们——如果就如此将他(她)辞去,那么他(她)往后在同学们面前如何抬得起头? 于是事件也就在一个“比较严肃”的教育结果中平息。也所以,会有这样的结局产生:在学生会例会上,部长叫嚣:“某些人‘告密’,小人,有本事在老子面前挑,背后指人,算什么好汉!”也难怪,老师都发话了,保你们,怎不落得个此种结果?
于是,就涉及到了一个机会成本的问题:若选a同学为学生干部,可以促进组织10%的发展,但是需要付出2%的代价,这2%的代价就是辞退原干部b所付出的代价;若留着b干部,促进组织-2%的发展,但是b干部得到了留任,对b干部的成长,也许有1%的帮助。最后的结果不消说,谁都看得出来。但是做出的决策就似乎不是那么让人明白了。
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