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创建模范班组事迹材料

发表时间:2025-12-24

创建模范班组事迹材料(范文11篇)。

⬣ 创建模范班组事迹材料 ⬣

丁大力几十年用一颗孝心温暖着母亲,7000个日日夜夜,他天天如一,精心服侍百岁母亲的事迹,在村群众中传为佳话,他用自己的孝心和真情演绎了感人至深的人间真情,了解他的人无不对他竖起大姆指。他被评为优秀道德模范,他的事迹材料如下:

这是一个令人羡慕的家庭,一个充满温馨、孝顺和真爱的家庭。在东五司村,说起“八旬儿子照顾百岁老母”的孝顺故事,无人不知,无人不晓。如今,在这个“四世同堂”的大家庭中,今年已105岁高龄的宁翠青老人,正在享受着儿子、孙子、孙媳妇、孙女、重孙带来的天伦之乐。这个其乐融融的家庭招来了街坊邻居羡慕的目光和社会各界的敬重。丁大力同志就是这个和谐家庭的杰出代表。

丁大力同志今年80岁,25年前,老伴患病不幸去世,儿女及亲友们都劝他再找一个老伴,生活上有人关心,将来也有个依靠,但考虑到一直随自己生活的老母亲已80多岁高龄,如果再找一个老伴,婆媳关系是否能处的好?如果相处不好,就会产生矛盾,对老人的晚年生活有影响。因此,就打消了再找老伴的念头,一直围绕在母亲身边,随时照顾老人家,毫无怨言地担负起为老母亲做饭、洗衣服、梳头以及端屎倒尿等日常家务活。为了照顾好老人的生活,买了一些有关老年人保健的书籍,尽可能多地学习老年人的保健知识和养生之道,精心安排饮食起居,调剂饭菜品种,荤素搭配,想方设法变换口味,给母亲增加食欲,使老人吃的可口顺心。为了使老人每顿早餐都能喝上新鲜豆浆,他买了个豆浆机自己制作,不仅用黄豆,还要放一些核桃仁、花生米。他说,这样打出来的豆浆才有营养。为了减少老母亲夜间起床解手的次数,总是陪伴老母亲到晚上11时入睡后才休息。不论老母亲何时翻身换睡姿,他都会起床,看看老母亲的被子是否盖严,是否要起床解手。尽管自己今年已是80岁的老人,并患有腰间盘突出症,也需要儿女们的照顾,但他从来没有过要自己的子女照顾他和老太太的打算。每当说起老母亲,就洋溢着幸福的笑容。在他的精心照料下,老母亲精神状况很好,身子骨比较硬朗,至今还能端着碗吃饭,不要别人帮忙,她觉得自己吃舒服。老人说:“人老了,不用吃得好,穿得好,心情好比什么都强。儿孙们都很孝顺,我就心满意足了。”

丁大力有四个儿女,在他的言传身教下,子女们都很孝顺。多年来一直亲自照顾老母亲的精神,给儿孙们树立了榜样。他们只要一有时间就会来看望老人,为老人洗衣、做饭,陪老人聊天;家庭成员中从来没有闹过一次别扭,红过一次脸。今年40多岁的孙媳沈贺萍说:“多年来,爸爸一直在亲自照顾着奶奶。爸爸的这种精神一直感动着我们,是我们行动的榜样。我能天天来看奶奶,完全是受到了这个家庭的家风影响。人不能忘恩,要感恩父母、亲人,最起码的底线就是要孝顺。”

几十年如一日,精心服侍百岁母亲的事迹,在群众中传为佳话,他用自己的孝心和真情演绎了感人至深的人间真情,了解他的人无不对他竖起大姆指。邻居们说:“尽管很多子女都会在公休日或有事时回家看父母,但总不如住在一起让人感到家庭的温馨。20多年如一日侍候老母的感人事迹,充分体现了中华民族尊老、爱老、敬老的传统美德,是我们学习的榜样。”家庭的事迹,经新闻媒体多次报道,已成为创建和谐家庭活动的典范。丁大力说:“母亲辛辛苦苦养育了我,在我心中,她是我们子女的靠山、主心骨。现在,母亲年龄大了,不能动了,儿女们就应该照顾她。能让我们一家人一直照顾她,让老太太健康、快乐地活着,是我们最大的福气。”

⬣ 创建模范班组事迹材料 ⬣

模范班组

xxxx矿xxx掘进队组建于矿实施并井技改规划的2003年7月份,全队现有职工55人,管理人员4人,担负着本矿技改工程的开拓掘进和巷修任务。该队从组建起,紧紧围绕安全生产这个中心,以教育职工遵纪守法,培养职工良好的职业道德意识和行为规范为重点,加强班组管理,严格落实各项,连年完成上级下达的生产任务,实现安全生产,先后被市、区、xxx煤矿和矿评为先进班组。

二、形成干群合力,创建和谐班组。该队在抓好班组各项工作同时,自觉维护职工利益,注重干群关系的和谐,把凝聚职工向心力做为开展好班组各项工作的首要条件,利用各种会议对职工进行爱岗敬业、任劳任怨及良好的职业道德意识和行为规范的学习教育,使干部职工模范遵守各项。在生产任务目标上,使干群一致,月月完成当月,做出较好的工作业绩。把职工的利益放在创建和谐班组议事日程,制定了职工工资奖金分配办法和职工出勤管理办法,设立队务公开栏,让职工参与管理,通过多种形式让职工发表意见和建议,在班组建设起到积极作用,如:职工提出的撇勾延点、班中材料供应不及时、职工劳动保护等问题,队里及时研究,立即着手解决并及时对职工的建议和意见向上级反映,寻求解决的方法,赢得了职工的信任,密切了干群关系,增强了职工的向心力,为安全生产提供了保证。

三、坚持文明生产,搞好安全质量标准化现场管理。生产环境的优劣,直接反映出矿井作业环境的文明和职工的行为规范程度,是煤矿生产建设的形象工程。针对矿上的并井技改工程的设计,开拓掘进巷道断面大,过老硐穿煤层多,巷道长的复杂条件,文明生产管理、安全施工难度大的特点,该队制定了严格的管理规定,对工程施工巷道的文明生产,采取了五条线管理,即:中线一条线、腰线一条线、管线吊挂一条线、风筒吊挂一条线、轨道铺设一条线。对施工环境卫生要求做到了无杂物、无淤泥、无积水,物料堆放整齐、施工牌板悬挂整齐。凡不符合文明管理要求的,视为工程质量不合格。对井下施工所有巷道,坚持定期洒水灭尘。安全是煤矿生产的头等大事。近年来,该队坚持安全管理不松懈,认真抓好安全制度的落实,在现场施工中,严格按作业技术规程施工,从精细化管理入手,强化职工的安全施工意识,建立了班组安全防范机制,使管理干部、群监网员,各有责任范围并经常性地开展自查活动。去年来,全队共查出整改安全隐患83条,杜绝了不合格施工现象。由于该队注重质量标准化的文明管理与日常安全生产管理相结合,有力推动小井的安全生产。截至目前,所在xx井已实现安全生产23周年,该队杜绝了重伤以上人身事故。

五、开展班队自主管理,根据管理转型要求和矿《关于自主管理的实施意见》,该队结合自身特点,制定了班、队五项管理制度和六项自主管理细则,从根本上规范了干部职工安全生产操作行为,消除由于“三违”所造成的安全隐患和事故,让职工自觉遵守行为规范,通过推行班队自主管理,形成了以班、队抓安全自觉性,使职工操作行为由自发变为自觉规范,人人熟记本岗位的行为准则,推动了班、队各项工作上新台阶。

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徐鼎松,长沙理工大学化学与生物工程学院应用化学1202班学生,中共党员,曾任军训领队,班长,化学与生物工程学院第五届分团委学生会团学办公室干事,化学与生物工程学院第六届分团委学生会团学办公室副主任,自律委员会成员,下班党员及下班党员负责人。

该生一直坚持相信天道酬勤,不断努力完善自我,自2012年入学以来,在校期间他一直努力学习,积极工作,全心全意为他人服务。

一、男儿当自强

徐鼎松,在父母和老师的细心教导下,他终于在高考的严苛中蜕变,2009年踏进了长沙理工大学的校门。然而家中父母在高三时期离婚,母亲回到广东惠州打工,父亲以一己之力抚养三个孩子(徐鼎松,高三的妹妹,还未上幼儿园的妹妹),父亲由于身体原因,不能从事体力劳动,需长期服药物,也因文化程度不高长期待业家中,很长一段时间家中经济来源是其姑姑及其他亲人。徐鼎松考上大学后,无疑成了这个脆弱家庭的希望。

为减轻家庭困难,上大学期间,徐鼎松同学承担了工三教学楼教室的打扫工作,在社会上发过传单,做过家教,现在在肯德基做服务员。

二、志愿公益生涯

害怕遭受痛苦往往比遭受痛苦本身更让人害怕,徐鼎松同学没有因为家庭的特殊情况低沉消极,他心系公益,并付诸实践。

成年以后,一年内献血两次,一份血万分情,无偿献血最光荣,他将自己青春的滚烫鲜血用做救死扶伤,是大学生无偿之举的模范。

他还参加了学院组织的迎新工作,耐心的解答新生或者家长们提出的问题,并帮他们搬运行李,带领他们寻找相应的宿舍,两天的迎新工作中,徐鼎松负责所有志愿者的管理安排工作,在他人换班时仍旧坚守岗位,从早上八点一直到晚上七点包括午饭时间都一直坚守在迎新岗位。在整个过程中,他亲切地与新生交谈,热心的向他们介绍学校环境和设备,希望他们尽快适应长理的一切。学生和家长们都对他们的接待工作表示满意。在后来的生活中,不少大一新生路上都会亲切的向他问好。

他还参加了去老人之家护理孤寡老人的活动,与他们聊天,帮他们搞卫生,帮助他们到草坪上晒到阳光,与老人形成了良好的关系

在上大学前和大学的第一个暑假,他分别去了湘西小溪乡和湘西科乐村进行义务支教,与当地村民及孩子形成了良好的关系,徐鼎松同学在小溪乡支教的过程中,几乎一个人完成了从小学一年级到小学六年级的语文,数学教学,徐鼎松同学在科乐支教过程中,担任支教队的生活负责人,管理所有生活用品,药品,及早晚餐的相关工作,期间对数名受外伤的孩子进行治疗,同时他也是三年级的班主任,生活常识课,体育课老师,深受孩子们和村民的喜爱。支教前前往了学校附近的小学进行义务募书,并将募书团队所募到的书全数带往湘西捐赠。事后参与了“梦想使者暑期实践活动”以视频,图片文字的方式将山区孩子们的渴求发布向了社会公益团体及各领域爱心人士。

在大二下学期,徐鼎松同学参加了由湖大同学发起,湖南大学、湖南师范大学、长沙理工大学、香港科技大学、同济大学、上海交通大学等各个高校参与的新型志愿活动:V联盟POI志愿服务项目,并担任长沙理工大学分队负责人,服务对象为各省中学生,以志愿解答问题为主要服务内容,在湖南师大附中上千名学生参与的内测中取得良好反响。

他积极投身公益事业,后来先后参加了,2014高考志愿活动,2014一块钱一公里公益活动,献血3次,常常在校内义务送明信片到寝室,他先后成为了2014长沙草莓音乐节志愿者,2014橘洲音乐节志愿者,2014绿行家安全医疗义工,在做公益活动的.同时帮助了他人,升华了自己。

他是下班党员,是学长,他在自己成为公益人的同时也时刻影响着身边的人,为大一新生开办讲座,为他们答疑解惑,带领身边的人和他一起参与各种志愿活动,希望靠自身的努力带动身边人的思想道德情操。徐鼎松始终相信,一个正面的旗帜,能指引更多人心灵的方向!而他,甘做通往旗帜的石阶路。

三、学习生活

学习是他大学生活的主旋律。他告诉自己:用微笑面对一切,告诉自己——越努力越幸运!在图书馆自习室每天都可见他刻苦钻研的身影。他一直坚持“一份耕耘,一份收获”,社会实践活动、征文比赛、文艺演出等诸多活动都留下了他骄傲的足迹。在一年多的大学生活中,他获得国家级证书1项,校级奖励十余项,院级奖励多项,义务帮忙撰写文稿,演讲稿数篇,并申报了关于学生会管理、英语文化降温等两项科技立项。他是图书馆年度借阅榜百名之一,他希望通过阅读来提升自己的道德情操,积淀自身的学识修养。

他有梦想,他在努力,不畏艰难险阻,他一直走在追寻希望的路上,他坚信心者,后裔之根,保证了自己的纯洁品质与坚韧品格,天行健,君子以自强不息,继承了中华民族最坚韧的品格的他,以成民族复兴之大器为志向,在梦想的道路上,纵历厄难,无忘始终,努力前行着。

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忠厚传家远,家和万事兴。在金银川路街道绿园社区台州茗城小区,提起郑xx一家,那是人人羡慕的幸福之家,全家5口,有一双儿女,还有外孙。家庭和睦,父慈子孝,受到全小区人的一致好评。

一、热心公益、关心邻里

知法、懂法、守法、用法,郑xx家带头拥护和遵守居规民约,积极参加社区组织的各项活动,配合社区完成各项工作目标。在小区规范车辆、夜间巡查等方面做出积极贡献。

夫妻俩通过日常走访,排查和了解小区家庭纠纷,及时进行调解报告,防止矛盾扩大和激化。对于小区乱堆乱放现象,两口子不厌其烦的宣传消防知识,直至居民自觉改变行为,还与大家约定相互监督、相互提醒,避免出现安全隐患。每天晚上夫妻俩轮流巡查小区,指导居民文明停车,对可疑人员和流动人口盘问排查,小区的出租房屋管理一天比一天扎实,小区谁家发生矛盾纠纷,他们总是第一时间到现场规劝调解,从不轻言放弃。

邻居家有困难,两口子主动去帮忙。他们常说:“我们现在生活好了,有能力帮助别人了,自己付出一点也许就能改变另外一个家庭的面貌,我们认为非常值得。”2020年夏天,一位居民家里翻水,他比居民还着急,找物业协调解决,物业解决不了就找社区街道协调解决,直至事情解决了他才放心。每次居民反映楼道灯不亮,他总是第一时间给物业反馈修理。有居民被困电梯,他也第一时间赶去支援,不只是邻里之间和睦友爱,居民一致好评。

二、志同道合和谐维家

和谐的家庭是和谐社会重要组成部分,夫妻和睦是家庭和谐的.坚实基础。郑xx与爱人在年轻时就来到新疆,扎根新疆,两人的共同信念使他们走到了一起,他们靠自己双手创造生活,生活中的种种不易,使他们倍加珍惜彼此。在生活中他们相互照顾,相互尊重,相互信任,相互支持,几乎没有因为什么事情红过脸,当意见不统一时总是能够用理智的态度去沟通。当自己的爱人突然病倒,是他天天在病床前守着,为了既不耽误连队工作,又照顾好子女和生病的妻子,他是医院、连队、家庭,三点一线,十来天下来,整个人瘦了一大圈,爱人看在眼里疼在心里。在疫情防控期间,郑xx作为志愿者,整天在社区和小区忙着不着家,妻子袁信琴不但毫无怨言,主动承担起家里全部家务,还经常给丈夫郑xx送水送饭,看到丈夫忙不过来就帮忙一起干活。这种温馨和谐的家庭氛围常常引来邻里、同事、亲朋的羡慕和称赞。

三、爱家敬业比翼齐飞

郑xx具有强烈的责任感和事业心,不仅深爱着自己的家庭,更加热爱为人民服务的事业,有了妻子的支持和家庭的后盾,使他更加用心在工作中一展身手。退休后,他志愿加入社区的队伍为人民服务,成为了一名文明监督员,他不分春夏秋冬,无论刮风下雨,每天都在小区里巡查,发现不文明停车,不文明行为都会去制止,台州茗城小区从车辆占用消防通道、乱停乱放,到现在整齐划一的环境秩序都是他长期努力的结果。爱人袁信琴现在是塔里木超市的一名员工,工作上,她兢兢业业,吃苦耐劳,在平凡的岗位上,做出了优异的成绩,深受领导和同事的好评。生活中,她热心善良,与邻居和睦相处,热心扶贫帮困,乐于为邻里办实事做好事,积极参与各项公益事业。在家庭里,她不但积极支持丈夫的事业,还在工作之余和丈夫一起为小区的安全稳定做出积极贡献。

郑xx夫妻俩相濡以沫、风雨同舟,一同克服了工作和生活中的种种困难,牵手相伴几十个春夏秋冬,从没因生活琐事红过脸、吵过嘴,他们用自己的真诚、善良换来了家庭的美满、幸福。郑xx一家用自己的实际行动诠释着文明和谐家庭的深刻内涵。

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***在工作实践中,非常重视正规有序组织生产,每月月初,他就根据当月的出勤情况,控制每班出勤人数,防止月底出现人员紧张,影响正常生产,一年来,他的班组从未因为出勤不足而影响生产,进尺连创新高,全年进尺居各生产班之首,累计进尺1556米,为全队顺利完成生产任务打下了了坚实的基础。

***把质量标准化、工程质量管理做为重点工作来抓,班组成员因责任心不强而造成的质量事故,他从不姑息,严加处罚。同时,他以身作则,干每样工作,都按标准、按《规程》要求去做,一年来,他的班组施工的巷道月月被队评为优良工程,受到全队职工的高度赞誉。

安全工作是煤矿各项工作的重中之重,***深知这一点,工作中,他坚持“四不生产原则”,从不违章指挥、违章作业,XX年全年,他所带的班组违章人数是全队最少的,未发生一起重大违章事件,为全队顺利实现第十二个安全年做出了突出的贡献。

***担任班长几年来,他在工作上的突出成绩,得到了全队干部职工一致肯定,但他面对成绩没有骄傲和自满,而是更加兢兢业业做好自己的每一项工作,为综掘一(1)队建设精品队组继续贡献自己的力量。

素有“老黄牛”之称的他,工作认真负责,遵守队的各项规章制度,从不迟到早退,干活总有一种不服输的劲头,在他的带领下,所在班组生产连创佳绩,多次被矿队表彰奖励,是队其它班组学习的榜样。

***深知,许多事故的发生都是因为操作不规范和工作环境恶劣造成的。因此现场作业期间,他非常重视质量标准化和文明施工工作,工作期间他在施工中中间深刻认识到质量标准化工作的重要性。其次从细微处入手,巷道的文明生产管理,物料整垛等他都亲自指挥,亲自动手,为职工创造一个标准、安全的工作环境。正因为这样,他所在班组连续二年夺得全队年度最高进尺,并四次创队掘进日进尺最高记录。

他的确“在岗一分钟,操心六十秒”,哪里有危险,哪里就有他。XX年6月份,他所在队组在s3-4皮顺掘进,因顶板破碎,在割煤过程中,突发冒顶,冒落高度有1.2米左右,望着空荡荡的`空顶,在这种情况下他主动割煤。缩小控顶距,加大支护密度,凭着多年的丰富经验,总是站在最前面,从不找借口推卸责任。为我队的正常生产创造了条件。

工夫不负有心人,***在工作的几年里,连续被公司评为“先进生产者”、“质量标准化精品个人”等荣誉称号。面对荣誉他没有止步,而是把它作为新的动力,继续不懈地奋斗着、拼搏着。依然为我矿下一个战线不懈努力。

班组是企业最基础的构成,而被称为“兵头将尾”的班长在企业的安全生产过程中起着至关重要的作用。露天矿采剥段运行班班长王风起就被大家称为班头。而他的确以娴熟的业务技能和扎实的工作能力,担负起了领头雁的作用,他的班组实现无轻伤及以上事故,创造了单班生产原煤1.5万吨记录,曾先后获得公司安全生产先进班组和先进个人,今年又获的神华集团先进个人殊荣。

“要成为一名优秀的电铲司机,就要学得一身精湛的业务技术和娴熟的操作本领”,这是王风起进入采剥段第一天就立下的目标和决心,怀着这个目标,王风起在电铲司机这个岗位上刻苦钻研,虚心的向外聘的师傅们学习操作技术,细心研究各种工种程序的衔接,在很短的时间里业务技能就得到快速提高,称为了煤炭开采的好手, XX年,由于他突出的工作表现和较强业务能力,当上了电铲包机组长,几年后又当上了采剥段运行班班长。这时,他认识到干好工作,不光自己要干好,还要带着全班向前冲,面前新的挑战,他没有退缩,而是在工作中学,并处处起到模范带头作用,想方设法帮助职工提高工作技能。

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某某,某某年9月出生,中共党员,现任某某老年公寓管理服务中心副主任。XX年10月,时任XX村党支部书记的某某服从组织的安排,走上了老年公寓副主任的岗位。

当时,高标准的老年公寓刚刚建好,全街道有170多名五保老人入住。面对大多生活不能自理的老人,他没有退却。XX常说:人都有年老的时候,残疾孤老们没有子女照顾,更需要社会的关心,自己是一名共产党员,一定要以无私奉献、热心服务的具体行动让他们看到党全心全意为人民服务的形象,感受到社会主义大家庭的温暖。自上任后,冬去春来,两年多来,他在平凡的岗位上,年复一年做着帮助老人、服务老人这平凡而又崇高的事业,他以满腔热情,发扬中华民族敬老爱老的光荣传统,为老人们奉献了一片炽热的爱心,受到老人及社会各界的一致好评。XX年,某某老年公寓被评为山东省星级老年公寓。

老年公寓的工作枯燥,既苦还累,可某某却能认认真真做好每一件小事。某某同志身为管理中心副主任,但他处处严格要求自己。为了提高老人的生活质量,他带领几位生活尚能自理又有点劳动能力的老人,开荒种田,发展副业,使老年公寓很快实现了粮、肉、菜自给有余,走出了一条以副养院的新路子。在做好老年公寓管理工作的同时,坚持与其他护理员一样,天天为老人打开水,为年老体弱多病的老人打扫整理房间卫生,每天一次院内环境大清扫,修剪花草,美化环境,使老人们的房间清洁卫生,无灰尘、无异味,生活用具摆放整齐有序,为老人创造了舒适优美的生活环境。如今老年公寓生活设施一应俱全。室内阳光充足,窗明几净,睡的是新床,每人还有自己的大橱、靠背椅、床头柜、餐桌、暖瓶、茶具等日用品,夏天,有电风扇,有蚊帐;冬天,床上双铺双盖。老年公寓里还建起了浴室、电视室、游艺室、活动室、食堂等。

除了让老人们衣食无忧外,某某还让老人们心情愉悦,把“养“的含义拓宽。老年公寓院里有一块闲置地,刘忠远带着老人们把土地平整好,种上蔬菜和花草,老人们给蔬菜施施肥,给花草浇浇水,生活得有滋有味。

敬老院里的170多位五保老人一半以上有各种各样的残疾,耳聋的、眼睛失明的、害烂腿流脓血的、大小便失禁的,患癫痫病的、身患癌症的……XX把每一位孤老都当作自己的亲人,他既当副主任,又当医生,还要当护理员,在每一位老人身上,他都倾注了自己全部的心血,从而换来了老人们的信任和爱戴。在工作中,他视每一位五保老人为自己的亲人,为五保老人服务兢兢业业、任劳任怨,细心呵护、关心,让入住的五保老人们享受到了家庭般的温暖,使他们在老年公寓这个大家庭里快乐生活,安度幸福晚年。

年春节前夕的一天深夜,寒风呼啸。也就是在这样一个寒冷的夜晚,老人田某心脏病突发,情况十分危急,正值夜班的XX赶紧拨打120急救电话,及时将老人送到医院,跑前跑后办理手续、缴费,经过医生的及时抢救,老人脱离了危险,而他一直陪护在老人床前。老人清醒后,深情地对XX说:“多亏你啊,是你从阎王爷那里把我拉了回来。“第二天,老人的亲人来到医院,看见老人已脱离了危险,感动得热泪盈眶,此时,一夜未眠的XX已是精疲力尽。在老人住院期间,他隔一天晚上就去医院替换老人的亲属陪护,为老人跑前跑后,端屎端尿。像这样的事情,几年来,XX不知做了多少次。

某某对全体工作人员提出了“我们不仅要解决他们的温饱,还要关心他们的心理的要求“。哪位老人有什么老毛病,哪位老人该过生日了,哪位老人亲人不来探望,刘忠远都记在心上。某某年8月,有位性格怪异的五保老人薛某,入住不久,一直好对老年公寓的管理人员服务挑剔,时不时闹到他那。他耐心的听老人“发牢骚“,原来老人性格有点孤僻,不合群,难免不适应集体生活。某某了解了老人的要求,没事就找到老人聊天,引导他多参加活动,多接触其他老人,慢慢的老人就和大家一起看电视、下棋、打牌,融入了这个集体。老人们都把某某当作自己的贴心人,有什么心里话都愿意找他唠唠,凡有事要帮忙,就像使唤儿子一般随便。他常对工作人员说:“五保老人没有儿女,我们要像对待自己的父母一样对待每一位老人!“

是呵,孟子曰:“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼“。某某同志正是用他的朴实和真诚诠释着中华儿女尊老爱老、助人为乐的内涵,用自己辛勤的劳动和汗水让老人们分享社会主义社会福利机构这个大家庭的温暖。

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**细纱丙班有员工76名,其中女职工占98.6%,20xx年该班组发扬“团结、敬业、务实、创新”的工作精神,不计得失、吃苦耐劳,立足本岗、默默奉献,创建了一个团结互助、积极向上、紧跟时代、勇于创新的优秀团队。

一、细纱丙班充分发挥工段干部的领导带头作用和工段骨干的能动力、凝聚力,培养班级精神,加强班组建设。作为细纱丙班的带头羊,班组长秦琼全身心投入到工作中,对自己严格要求,处处吃苦在前,身体力行。同时,细纱丙班充分发挥工段骨干的榜样带头作用,借公司20xx年6——12月开展的 “岗位标兵”评选东风,让骨干带组员,让现象变为效应,在职工中努力培养不计得失,认真奉献的班组精神。在细纱丙班,老工和操作骨干们急生产之所急,为工段排忧解难,在人员紧张的情况下,主动扩台看车,帮助台位忙乱的职工处理开花,确保质量和产量。新工们为了抢产量、保质量,有的连饭都顾不上吃,有的为了剥缠花磨破了手指仍坚持上班。落纱队合理安排工作内容,那里需要协助就到那里,出色地完成生产辅助任务,让工段各项生产指标始终名列前茅。

二、细纱丙班遵守公司各项管理制度和劳动纪律,注重细节管理,认真将工作落到实处。班组管理是生产管理中最基础、最细致的管理工作。为了保证完成产量指标,把好质量关,作好节能降耗工作,细纱丙班在抓生产主流的同时,不放过任何细节管理,制定了一整套责任到人、考核到位的严格管理制度,责任明确,考核严明。在执行清洁制度中,开展了争创零分机台赛,使清洁纱疵大大减少。在控制白花、减少空锭、断头的执行中,实行了落纱工组与组之间回花最低评比活动,每月奖优罚劣,回花量比去年降低了2吨左右。

三、细纱丙班坚持公平公正的原则,以人为本,互关互爱,努力创建和谐班组,友爱班组。为了让细纱丙班的职工都能心往一处想,劲往一处使,将细纱丙班拧成一股绳,质教员秦琼始终坚持以人为本,落实责任抓管理,提高职工素质,提倡快乐工作,引导员工把每天的工作当作生活的挑战,激发了员工的潜能,提高了员工的能力,同时,细纱丙班发动骨干,群策群力,对新工在工作中多帮教,在生活上多关心,让她们感觉到温暖,消除陌生感和自卑感,大大提高了新工独立看台能力。

总之,细纱丙班是一个充满活力充满朝气的集体,是一个充满关爱团结互助的集体,她们在平凡的工作岗位上,默默无闻、无私奉献,为**公司的发展、社会的稳定作出了努力。

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世间万物,因和谐而美丽,因和谐而温馨,社会是这样,家庭也是这样。小郭的家庭就是这样一个平凡而幸福的家庭,丈夫和她,以及一个懂事可爱的儿子,小郭的家庭和大多数家庭一样,没有什么轰轰烈烈的事迹,但是她的家庭成员相互尊重、相互理解、相互支持、积极进取、乐于助人。

相互理解支持构建温馨家园

小郭和爱人结婚20年了,在这20个春秋里,她们无论是在生活中还是在工作中相互帮助、相濡以沫、和谐恩爱、相敬如宾,不仅有美满的家庭,事为上也取得了进步。丈夫是银行的干部,每天的工作特别忙。小郭原为县商贸公司职工,因企业改制于20××年10月下岗,下岗后在县城打零工,20xx年5月应聘到社区从事劳动保障服务工作。作为妻子,不但在生活上要多关心他,给他减少思想负担,因此一切家务活儿及照顾老人的事情都由小郭一个人承担,但她从未有怨言,尽心尽力做好家务事,从不给丈夫添一丝烦恼,全心全意支持丈夫的事业。为教育好儿子,她无论工作多忙总要抽出点时间问问孩子的学习情况,了解孩子的思想状况,教育他学会做人,学会做事,重视对孩子世界观、人生观、价值观的思想教育,重点培养孩子的学习兴趣及生活习惯,做对社会有所作为、有所贡献的人。丈夫也知道,作为一名社区工作人员,每天忙于琐碎事务有时候都没有上下班之分,常常当别人家吃完饭时她才拖着疲惫的身子回家。如丈夫有时间,抢着料理家务,让她有休息的空隙。丈夫的理解和支持,使小郭的工作得到顺利有序开展,也曾多次被评为优秀社区协管员优秀工作者。

社区工作复杂而繁重,更需要知识水平不断地提升,首先操作电脑是社区最基础的工作。小郭作为70年代的人,最早接触也就是电视,而电视都是在邻居家看新鲜,更谈不上电脑了,在她的印象中操作电脑那简直是天方夜谭。在下岗后,她丈夫单位配上了电脑,作为一窍不通的外行不甘示弱,她的丈夫自己购买了电脑书,边看边学边背,不懂的就问,经过半年的学习,功夫不负有心人,他终于掌握了电脑的知识和操作方法,而且是用五笔打字,虽然有些操作方法比较死板,但是他学的很是努力和认真,至今他都是单位操作电脑的行家了。丈夫在学的同时也不忘给小郭教一些电脑知识,当时家里还没有电脑,他为了也让她能学习,就花了一个月的工资1200元买了裕新牌学习机,教练打字。20××年11月有幸得到县总工会为下岗职工免费培训电脑的消息,丈夫得知后,鼓励小郭去培训,说他这个不专业的老师教的有些摸不着道,还需有专业的老师指点会进步更快的。在丈夫的支持下,她报名参加了在兰新学校一个月时间的电脑培训班。有丈夫教的基础知识,再加上专业老师的指点,她的进步很大,在用五笔打字时候,小郭拆字的方法比他的还要快,她丈夫感叹的说:有专业老师教,学起来既简单又快,比我那时候死学强多了,看来‘活到老、学到老’这句话是真的。

相互信任构建和谐家庭

孝敬父母是每个人的责任和义务,她丈夫因为工作特别忙,家务活及关爱老人的事情大多由小郭来承担,对于双方的老人,她会经常买些营养品去探望,并同他们谈心,让父母生活的健康、快乐。小郭的婆婆在前几年就病逝了,她每天要打工还要按时照顾老人饮食起居,公公感觉她很累,总是衣服脏了自己悄悄尽能力去洗,她知道了,仍把衣服拿来重新洗干净了送给公公。有一位何阿姨经常关心、帮助她公公,经过半年时间的交往,两人确定了关系准备办理手续时,她丈夫和小叔子俩口不同意,说我们作为儿女可以照顾好老人的,找个老伴麻烦太多,年龄大了,划不来找老伴了。她公公知道儿女的心意后,嘴上没有说什么,可是情绪很是低落,饭也吃不上,话也不多说。她看到老人这个样子,很担心就和她丈夫商量,我们做儿女的虽然能照顾饮食起居,但思想交流上能和我们儿女一样吗?有些话可以给老伴说的能给儿女说吗?如果有一天病了,你们不工作能天天陪在身边照顾吗?经过多次的劝说她丈夫和小叔子他们终于同意了两人婚事,儿女们高兴的为老人们举办了简单的婚礼,两位老人终于找到幸福和归宿。

她们在平常的生活中始终注意尊重对方,做到相互理解,有矛盾或意见有分歧时,及时沟通,理智地解决工作中、生活上的各种问题。夫妻一同在家的时候,她们分工做家务,边做家务边交流工作的情况、商量生活的事情。如果谁的工作任务重,对方主动做好家务,照顾好孩子。即使她们工作再忙,生活再累也从来没有忘记孝敬父母,孝敬公婆,电话这头的一句问候,让老人感受到家庭的温暖,享受老年的快乐,祖孙三代生活在简洁而幸福的普通家庭里,真是一片最美不过夕阳红的景象。

相互帮助构建舒心家园

在单位她尊敬领导,团结同事,任劳任怨,关心服务对象。自参加社区工作以来,兢兢业业,积极向上,视居民为亲人,在工作方面全方位地为居民提供优质服务,为社区的劳动保障事业默默地奉献着自己的一份力量。因工作表现突出,在20xx年和20xx年连续两年被街道党工委、办事处评为优秀协管员,20xx年被县妇女联合会和县社会治安综合治理委员会办公室评为平安家庭示范户,20xx年被街道党工委、办事处评为优秀工作者,同年荣幸当选为中共泾川县第十六次代表大会代表。选派参加了20xx年度省社保厅举办的全省协管员专业技能知识培训,20xx年平凉市创业促就业培训会。20xx年6月被社区党组织接收为中共正式党员,20xx年9月党组织换届选举中当选为东街社区党总支委员。在联村联户、为民富民行动中,她认真学习会议精神,将实际行动发挥到居民中,在她所帮扶的困难户中,是一位因脑梗塞引起的偏瘫老人,多次上门帮助、关心老人。在谈心过程中,了解到老人因没有固定收入买不起昂贵的治疗偏瘫的药时,她就托人在外为老人买来了治疗偏瘫的药,虽然她知道这一点药起不了什么作用,但是在她心中就象关心自己的老人一样,尽一份做儿女的心。

在所居住的楼院,她和邻里的关系相处的也非常好,每当谁家有困难都热心帮助,尽自己能力为她们解决困难。邻居家赵鹏因颈椎和腰椎都有病,引起头昏和头疼,需在平凉住院治疗,但是他的儿子因为上高二,还要人照顾,赵鹏妻子发了愁,陪丈夫去看病,儿子放心不下;照顾儿子吧,丈夫的病还要抓紧看,小郭知道后,让他们放心去看病,儿子由她照顾,他们知道他的儿子很喜欢小郭,交给也放心,所以赵鹏他们安心去住院治疗了,在这十五天里她不仅要按时给儿子们变口味做饭吃,还要换洗他们的衣服,对他们照顾的很是到位,也解除了赵鹏的后顾之忧。在这个大家庭里大家互相尊重,互相关心,遇事有商量,相处的很融洽,周围居民都称她们一家是一个和谐、幸福的家庭。

她们积极参与创建文明和谐家庭活动,深知自己是一个普通平凡的小家庭,也仅是做了自己应该做的事情,但邻里、社会都给了她们诸多好评。她们一家人都在自己的岗位上,尽职尽责,有事业上的成就,也有学业上的进步,在她们家每个人都努力实现着自身价值,用自己的实际行动诠释文明和谐家庭,为和谐社会的创建贡献自己的一份力量。

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xx,于xx年04月12日生,xx年参加工作,今在xx区文化一中担任校医工作,工作中勤奋学习,爱岗敬业,忠于职守,任劳任怨,始终坚持自尊、自信、自立、自强,是单位领导和同事普遍认可的好同志。其丈夫李明同志在xx文化办事处工作,两人自xx年结婚以来,在工作和生活中互相帮助、互相照顾,同甘共苦,培养了深厚的感情,建立了一个和谐美满的家庭。

一、爱岗敬业、无私奉献

作为一名20xx千多人学校唯一的校医,曲老师深知其任务的艰巨,针对我校的一些具体情况,对学生群体进行具体分析,有针对性地采购了一些常用药品,主要包括:感冒药、退烧药、外伤处理药等。为了能够更好地为老师、学生们服务,她把校医室收拾得干干净净,并且对班级的人数、学生的身体状况作了详细的调查,在班主任的配合下为每个班设立了一名卫生委员,让其负责本班的卫生情况调查并及时反馈回来,对出现的问题及时进行处理。根据本地区的气候特点,结合我校的具体情况,定期举行各种形式的传染病的宣传教育活动,大大提高了学生的防病意识,为全校师生营造了安全卫生的工作学习环境。

她还积极参加学校组织的各种培训,努力提高自己的政治素质和业务水平,加强与教师间的沟通和交流,充分利用网络资源为自己充电,使自己的综合素质得到更大的提升,为全校师生提供最优质的医护服务,为正常的教学秩序保驾护航,得到全体师生的一致赞扬。

二、身体力行,弘扬家庭美德

比尔盖茨说过,人生有最不能等的三件事:孝、爱和善,它们才是幸福的源泉。曲老师深深地懂得这个道理,也是亲身去做的,她积极倡导男女平等,在家夫妻二人相敬如宾,互相支持,互相帮助,有困难共同面对,出了问题共同协商解决,成为人人羡慕的模范夫妇。

xx年曲老师的母亲大病一场,一年先后住了几次院,虽为母亲花费了巨额的医疗费,但母亲最后还是撒手人寰,留下了一个患有癫痫的妹妹和深受丧妻之痛的父亲,沉重的家庭负担压在了她的肩上。由于娘家在农村,她在城里,她不得不利用休息日和节假日回去照顾父亲和妹妹,一边工作一边尽孝,忙得像旋转的陀螺,她也没有任何怨言。9月,妹妹可能因失去母亲伤心过度,大病一场住进了xx区医院的重症监护室,医生几次下了病危通知书,曲老师和丈夫商量为了百分之一的希望也要为之付出百倍的努力,有心人天不负,终于把妹妹从死亡线上拉了回来,告慰了母亲的在天之灵。

曲老师对自己的娘家尽心尽力,对婆家也是无可挑剔。有人说:天下婆媳关系最难相处,是一个无法解决的矛盾。xx老师的言行对此做出了最好的回答。日常生活中他对公婆尊敬有加,从结婚至今从未和公婆红过脸。xx年她的婆婆在xx山医院动了腰部大手术,她一边上班,一边照顾远在xx的`婆婆,因丈夫是独生子,所以忙得团团转,平日下班赶到xx看望,休息日全天伺候,婆婆爱吃什么,她就买什么,照顾的间隙逗老人说笑,婆婆的身体恢复得很快,连医生都说这么大年纪了,恢复得这么快,简直是个奇迹,婆婆乐得合不拢嘴,同病房的人都说,亲闺女也不换。

刚准备喘口气,同年底丈夫因在单位发生了一次意外,造成了左腿的粉碎性骨折,这下她失去了臂膀,一时又要照顾孩子,又要照顾丈夫,几乎把她累散了架,可生性乐观的曲老师一句怨言也没有,悉心的照料着丈夫,丈夫的腿也康复得很快。

三、热心公益,同情弱者

有人说,爱如果只停留在一家人之间,那么这种爱是小爱,可曲老师家庭却把这种爱,这份情延伸到亲朋邻里以及陌生人身上,成就了一种大爱。

他们一家一直乐于关心邻里,只要大家有什么需要帮忙的,夫妻二人一定二话不说,尽可能地给予帮助,两人的谦和热心一被提起,人们总爱伸出大拇指:这一家没得说。

除了关心邻里,他们一家还能够积极参与社区的各项活动,配合社区开展相关工作。热心公益事业,对社会上的贫困家庭能够给予力所能及的帮助。他们深知父母是孩子的第一任老师,十分重视孩子良好的道德品质和生活学习习惯的培养,一家人对大街上举办的各种募捐活动经常参加,对乞讨的老人、残疾或小孩,经常会让儿子拿些零钱给他们,教育孩子对社会弱势群体要有爱心,今年2月刚领着孩子亮亮参加了对xx晚报白血病患者王媛媛小朋友的募捐活动,孩子心甘情愿地把他的压岁钱全部捐出去了,极大地培养了孩子的爱心。

四、勤俭持家,保护环境

勤俭是中华民族的传统美德之一,曲老师夫妇能吃苦耐劳,勤俭工作,勤俭持家,爱惜公共财物,一分一厘,一钉一铆,一草一木,都合理使用,把钱花在刀刃上。能搞好个人,家庭和工作场所、公共场所的卫生及绿化工作。家庭环境清洁,礼貌待人,养成了良好的文明习惯,邻里之间互相帮助,互相关心,自觉维护居住区的公共卫生和公共利益。为保护环境他们家庭力行低碳生活:手洗服装,使用无磷洗衣粉;选用节能电器,随手关灯、空调;出行选择自行车、公交车或步行,减少出租车、私家车;分类投放垃圾,废物转化资源等等。

综上所述,xx家庭事迹典型,各方面表现突出,特评他们家庭为“最美家庭”,呈报上级组织表彰,同时也愿天下所有家庭都能成为最美家庭,这样我们的社会就会更加和谐,更加美满。

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XX年我校在上级的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“****”重要思想和科学发展观为指导,把文明单位创建活动与以争先创优活动相结合,以加强领导班子建设和党的建设,加强师生员工的思想道德建设,民主法制建设,坚持社会主义的办学方向为目标,不断提高教育教学质量,以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优美的环境培养人,加大文明单位建设的投入,改善育人环境,提高师生员工的思想道德素质和科学文化素质,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。在继承传统的基础上开拓创新,与时俱进,努力形成具有学校特色和时代特征的学校精神,学校的办学条件也得到不断的改善,特别是硬件设施也得到不断的更新,现拥有多媒体教室、微机室、电子备课室,图书室,阅览室、各科专用教室等一系列现代化教学设施,XX年九月份实现了“班班通”,为教师在教学过程中,使信息技术与学科整合和优化教学手段创造了条件。

一、找准切入点,与时俱进争创文明单位

一年来,我校紧密结合紧密围绕上级党委提出的“双争双创”和“创先争优”活动的要求开展争创文明单位活动。我们对文明单位创建工作提出了更高要求,学校始终坚持把单位精神文明建设摆上领导议事日程,列入党组和学校管理工作的重点之一,主要领导亲自抓,分管领导协助抓,全校干部共同抓,做到活动有方案、年度有计划、季度有评比、半年有小结、年度有总结。学校领导多次在会议上强调要把创建文明单位工作作为一项重要工程来抓,通过创建文明单位活动,增强全体教职员工的思想道德素质、现代科技文化素质,增强服务基层、服务学生、服务家长、服务社会的本领和能力,把学校建设成为精神文明建设的窗口。

二、创建公正廉明,团结奋进的领导班子

把加强班子自身建设作为文明单位建设的重要内容,加强领导班子的思想、作风、组织、廉政制度建设,发挥表率作用。

1、学校主要领导带头坚持“三会一课”制度,认真抓好党员干部学习,制订学习计划,建立学习制度,明确学习重点,潜心钻研“双争双创”和“创先争优”活动科学内涵,充分利用支委会会、校务会、民主生活会等多种形式,深入学习和领会各级党组织下发的关于“双争双创和创先争优”活动的文件精神,加强党的组织建设,加强党的制度建设,认真开展“党员增素质、支部增活力”活动。

2、狠抓领导班子的作风建设,不断密切党组织和党员干部同广大师生员工的血肉联系,增强领导班子的凝聚力、向心力和战斗力。校领导班子团结协作,作风民主,求真务实,与时俱进,开拓进取,勤政廉政,以身作则,自觉应用“****”重要思想来指导自己的思想和行动,在群众中树立了威信。

进一步加强了领导班子的制度建设,为领导班子决策科学化、民主化和规范化提供了保证。领导班子每一位成员都自觉增强党性,认真履行自身职责,自觉维护领导班子的团结,充分发挥领导班子的集体智慧,调动了广大师生员工的积极性、创造性,始终不渝地贯彻党的群众路线,密切联系群众,关心群众疾苦,把群众的安危冷暖放在了心上。

在创先争优活动中学校响应上级党委的号召,三名支委成员每人拿出300元,党员每人拿出200元支助体弱多病的离退休教师和家庭贫困的学生,为群众排忧解难。

3、进一步端正了办学思想,促进了学生全面发展。学校坚持以人为本,面向全体学生,建立健全了教育质量评价体系,既抓“优秀率”又抓“合格率”。教师对不同类型的学生,提出不同的目标与要求,采取不同的教学方法,分层次教学,加强个别辅导,注重扶优帮困,因材施教,使全体学生都有收获和提高。坚持德育为首,发挥活动育人功能。学校领导班子例会对德育工作进行专题研究。定期召开班主任工作例会。加强对德育工作的检查通报。积极推行教育教学改革和科研兴教活动,以培养学生创新精神和实践能力为重点,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。

4、规范办学行为,提高创建工作实效。学校不断规范办学行为,严格制定招生规范,严格按招生程序办事,领导班子成员带头遵守。积极向社会宣传学校的招生政策,耐心细致地做好解释说服工作。XX年严格按照教育局下达的招生计划和重新划定的学区完成了招生任务。规范收费行为。实行收费公示制度,对服务性收费,坚持自愿原则,做好服务宣传,严守工作程序,不断在提高服务质量上下功夫。学校在认真执行“一费制”政策的同时,坚持对贫困学生减免学杂费。我们严格制定财经纪律,做好开源节流文章,优先保证人头经费,严格控制基本建设,尽量压缩其他开支,切实做好勤工俭学工作,加大社会力量赞助教育工作的力度。

5、规范教育教学行为。学校严格按照课程标准制定了教学计划,确立令人教学目标,开齐课程,开足课时,严格执行市教育局规定的学生在校作息时间,不上晚自习,严格禁止教师有偿补课。深化教育教学改革,认真开展课堂教学的有效性研究,着力加强学生的学习方法指导、学习兴趣激发、学习习惯培养、学习能力提高,促进每一个学生全面发展和积极主动发展。

6、改善办学条件,优化育人环境。积极争取社会各界的支持,自筹资金,努力改善办学条件。对教学楼进行了全面的维修,建成了比较完备、基本满足教育教学和社会实践活动需要的各种实验室和功能活动室。全部更换了初中学生课桌凳和教室门。安装了电子监控设备,提高了安全保障水平。

三、发挥党员在文明单位创建中的作用

深入开展了“立足岗位,践行承诺”活动,大力创建“一名党员一面旗帜”党员先锋岗,不断激发党员的工作热情和创造活力,为了树立良好的教育形象,学校党支部在党员中开展党员“八带头”活动,发挥党员先锋模范作用。一是带头讲学习,讲政治,讲正气,在思想上、行动上与党中央和上级党组织保持高度一致;二是带头执行党和国家的方针政策,确保政令畅通;三是带头完成各项工作任务;四是带头研究教学方法,提高教学质量;五是带头创新,创建特色学校;六是带头与歪风邪气作斗争,弘扬正气;七是带头遵纪守法,依法执教;八是带头构筑安全屏障,建设平安校园。

党支部制定切实可行的方案和措施,通过“三会”“一课”的形式向全体党员进行宣传教育。每个党员要根据“八带头”的活动内容,制定个人活动计划,定期写“八带头”的活动思想汇报,期末党支部要进行全面总结。

按照开展“岗位奉献,为党旗增辉”活动的目标要求,精心组织实施,力求收到实效。要从党员个人的工作实际出发,确定适合本人工作特点的具体活动形式,找准广大职工群众的关注点,调动党员的积极性和参与热情,切实增强活动的针对性和实效性。“党员责任区”为主题体现党员的奉献精神,将全体党员划分为三个党小组,并建立“帮困助学责任区”及“安全岗值周责任区”。学校党支部会同各处室领导对各年级党员开展岗位奉献情况进行检查验收。对成效显著的党小组予以表彰,并与年终目标责任制考核及评先树优挂钩。

开展亮牌示范活动,工作职责“亮牌”。按班子成员分工,把学校各负责人的工作职责进行张榜公布,学校的主要工作流程、教师的职责任务、学校的管理目标等进行张贴公示,并要求全体党员公开承诺,接受群众监督,在公开、透明的环境中,营造教书育人的教学氛围。

党员身份“亮牌”。在工作时间全体教师佩戴标明岗位的身份证件,其中国共产党员证件印有明显的党徽标志,亮出了党员身份。其次,提出党员教师创先争优的目标任务,要求党员教师队伍重点在职业道德、师德师风、教学科研、创新能力、服务学生意识等方面创先进争优秀。并围绕“培养什么人,如何培养人”这一根本问题,强化教书育人观念,树立高尚师德,自觉为人师表,刻苦钻研业务,争做培养合格学生的先锋。

学习目标“亮牌”。以加强学校文化建设为抓手,围绕服务理念、制度建设、机制创新,开展学校内部业务学习与经验交流,并要求党员进行与工作相关的教学研究及科研活动,形成论文、课题、师德案例等成果,并评选优秀师德案例及论文,形成师德案例集锦及优秀论文集。以此来引导党员立足岗位职责,加强自身学习建设,把普通党员爱岗敬业与奉献,诠释在一言一行中,把创先争优活动的“先”和“优”具体化,形象化,使学校党组织和党员学有标杆。

争优目标“亮牌”。以“规范、原则、沟通、和谐”为学校作风建设的目标,深入开展“阳光服务”活动,用“阳光服务”理念凝聚人、激励人。以学校三大教研组作为活动载体,结合党员学习交流成果,每学期进行一次评比,并悬挂流动红旗,促进学校各教研组在服务态度、办事效率、工作标准、落实制度、作风建设等方面做表率。

教学质量是学校的生命线,要提高教学质量党员作为表率,所以我们学校把党员示范课作为作为争先创优的一个重要载体。10月份举行党员示范课活动。首先制定党员示范课活动方案,使党员认识到党员示范课是争先创优活动的一项重要内容,通过党员示范课活动发挥党员在提升教育教学质量中的先锋模范作用。

1、成立了由支委会成员和主管教学的中层干部组成的党员示范课领导小组。

2、党员示范课要做到了“五个一”:即写一份具有个性化和创造性的示范教案;制作一个较高水平的课件;上一节充分体现有效教学的示范课;写一份示范性的听评课记录;写一份示范性的教学反思。

3、评课领导小组认真评课,如实给老师打分,科学评价教师上课表现

四、加强学习,践行师德

每位教师,要自觉学习《公民道德实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《义务教育法》以及党和国家重要的方针、政策。不但要学,还要学精。通过边学习,边实践,边反思,来提高自身的思想认识水平,增强工作责任感,并真正懂得作为一名优秀的人民教师应该具备什么样的职业道德。

首先,教师要爱岗敬业,热爱学生。这是教师最主要的职业道德,是做好教育工作的重要前提。热爱自己的本职工作,对家长负责,对学生负责,对党的教育事业负责。每位教师要用自己的知识和修养去点燃学生的智慧之光。把学生看作自己的孩子,爱他们,亲近他们。因为爱是沟通师生关系的纽带,是一种巨大的教育力量。教师用亲近和信任来沟通师生之间的感情联系,通过爱的暖流去开启学生的心扉,使他们乐于接受老师的教诲。正如古人所说的“亲其师,信其道”。万金梅、杨金华、王晓东都是党员,是学校的教学骨干,优秀班主任,在创先争优师德总结会上分别作了生动的主题发言。三位教师分别介绍了她们在创优争先切活动中教书育人的经验和体会,

蔡丽英、冯彩霞、王宏宇等教师在教学活动中刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平收到了家长的好评。全校教职工基本做到了团结、尊重身边的每一个人,积极宣传科学的教育思想和方法。不训斥、指责学生家长。坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响。严于律己,以身作则,为人师表。积极实践教师职业道德规范,努力做学生满意的老师!

五、加强德育工作,强化行为规范训练,改变学生精神面貌

1、加强养成教育

良好的日常行为规范是良好思想品德的基础。一年了,各班主任充分利用晨会课、班队课,对学生的行为习惯加以正面宣传和教育。学校德育处开展了纪律、卫生流动红旗评比活动,有力的促进了学生良好行为规范的养成,为培养学生良好的行为习惯起了关键性的作用。

2、重视日常安全教育

(1)开展安全自查,树立安全意识。

安全无小事。学校领导十分重视学生的安全教育工作,把它作为学校德育工作的首要大事,做到学校行政会次次有研究部署,教师会上次次有检查布置,学生监督岗每日检查情况记入班级管理考核,对安全工作形成了“人人有责,齐抓共管”的局面。严防校园安全故事的发生。

(2)开展安全宣传教育。

为切实消除校园安全事故的发生,校德育处以规范学生日常行为为基础,积极开展安全教育工作,定期组织学生学习安全常识和校一日常规,重点抓好学生的“一日流程”管理,防止学生发生意外伤害事故。为加强交通安全教育,做到文明出行,本学期还专门组织全体学生观看了安全系列教育警示片,通过讲和看的形式,教育学生遵守交通规则。

3、以行为规范达标活动为动力,加快学校的思想道德教育步伐。

为强化学生日常行为规范训练,促进学生良好行为习惯的养成,我校始终把加强《中学生日常行为规范》的训练和《中学生在校日常规》教育放在首位。把培养目标细化到“一言一行、一举一动”包括上课姿势、写字规范、接人待物、礼仪教育等,并制定出行为习惯训练要求和实施措施。工作中加强对学生指导,利用晨会、升旗、广播、板报、团队会等形成进行强化教育,并进行班报、手抄报设计评比,加强对学生言行的监督。这样既扎实有效地促进了学生良好行为习惯的养成,又为学生今后做人打下了坚实的基础。

⬣ 创建模范班组事迹材料 ⬣

2008年转眼间过去了,新的一年开始了。2008年,在各级领导的关心支持和团队成员的共同努力下,我们团队各方面工作取得了可喜的成绩。随着2009年的到来,新一年的工作已经开始。

我们在总结了近几年学习型班组工作的经验和教训的同时,集聚全班成员的智慧,对09年模范班组创建工作进行了预先的总体规划。

班组工作方针:

创建模范队伍,提高全员素质,依靠科技进步,不断提高素质。

班组工作目标:

创一流班组,建模范小家。

班组安全目标:

零事故和零事故**。

个人安全目标:

无违章,无违纪。

班组共同愿景:

以吃苦耐劳的精神与企业进退留转,学习业务技能,提高自身文化水平,争做模范团队。

班组个人愿景:

热爱自己的工作,掌握岗位的专业技能,争当模范组长——黄翠

锐意进取,做钢铁行业的强人,争做先进个人——魏香臻

在平时的工作中保质保量完成生产任务,努力打造一流的员工队伍——熊晓来

凭着吃苦耐劳、企业进退留转的精神,努力做一名优秀的员工——吴京玲

他以团结、进取、拼搏、创新为目标,努力成为一名岗位专家

提高服务水平,满足用户需求,客户投诉率为零---徐湘林

学习专业技能,团结协作,争做优秀员工---徐宝梅

提高工作质量和服务质量,顾客满意度≥99.5%——茆雪荣

做好每天的岗位工作,争做一名优秀员工——彭淑芬

一、班组理念:

1态度决定一切,行动证明价值。

2.求思,求变,创新,进步,精益求精。

三。以人为本,工作第一,安全第一。

二、目的

提高队伍整体文化水平,培养高素质、高技能的员工队伍。

班组成员远景规划和工作目标

三、开展“创建模范班组”活动实施方案

团队是企业各项任务实施的主体,团队工作的质量直接影响到企业的发展进程。为了进一步搞好班组建设、提升班组管理水平,提高班组的竞争力,结合开展“创建模范班组”,铁化站原料班决定开展“创建学习型班组”活动。

(一)创建模范班组的意义

“创建模范班组”是一种全新的班组管理模式,它的意义就是要使班组成员通过不断的学习,努力提高技能、共享工作乐趣、认识自我价值、提高自身综合素质,使班组形成合力,在日常工作中充分发挥出每位员工的主观能动性和创造性,从而促使班组建设上新台阶,最终为“创建模范班组”奠定牢固基础。

(二)创建学习型班组的步骤

从一月份开始,创建学习型团队活动分为三个阶段。

第一阶段:准备阶段(1月初至2月初)。

这一阶段的主要任务是:搞好活动的安排部署,制定活动方案,并确定本班的个人愿景和班组共同愿景,长远远景和阶段目标并制订学习计划和讨论题目。宣传活动的目的和意义,统一员工思想,为活动做好积极准备。

班长利用班务会的时间,就“如何创建模范班组”和职工进行了交流。

第二阶段:活动实施阶段(2月初至11月底)。

在开展活动的过程中,每季组织一次全体员工就开展“创建模范班组”提一条合理化建议,组织一次“安全知识考试”,实现员工从“要我学”到“我要学”的转变。通过不断学习,提高综合素质,满足岗位工作的需要;使我们的工作达到规范化、规范化、制度化的要求。年底,团队写下了创建学习型团队的深刻体会。

第三阶段:总结改进阶段(12月)。

12月中旬,班长和委员们进行了经验交流。大家汇集在一起,对“创建模范班组”活动进行总结和谈个人体会,交流对在“创建”过程中遇到的问题和经验,**今后如何更好地开展模范型班组活动,并对优秀职工实施奖励。

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