广告设计师劳动合同|广告设计师劳动合同(收藏16篇)
发表时间：2017-07-21广告设计师劳动合同(收藏16篇)。
■ 广告设计师劳动合同 ■
职责：
1.配合部门总监，把控团队内创意设计的基础审核与时间节点，完成项目创意的执行工作;
创意构想，配合完成项目提案;
指导、跟进设计师完成各项
【岗位要求】
1、正规艺术院校毕业，具有深厚的美术功底和创造构思能力;
印刷等后期制作工艺流程;
3、有较强的美学素质，深刻的色彩把握能力，优秀的审美意识和艺术修养，对时尚元素敏感;
手册、杂志、广告、海报等创意设计工作;
5、较好的提案和沟通能力，有很强的学习能力和敬业精神，有良好的团队合作精神;
6、能够为客户阐述设计的想法，能够独立进行创意构思;
■ 广告设计师劳动合同 ■
甲方：_________________乙方：_________________
甲方因工作需要聘用乙方担任职务，为明确双方利益，权责关系，甲乙双方经协商，特制定合同如下，双方共同遵守。
本合同执行时间从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
一、 甲方的权利与义务：_________________
1、 为乙方提供优良的办公环境。
2、 按乙方所做的工作量，结合工资及提成发放标准，给予乙方相应的报酬。
奖金及提成。
4、 协助乙方开展工作，提供业务机会。
5、 甲方如果认定乙方能力和工作效率差，有权终止本合同并予以劝退(需提前一个月)。
6、 甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
奖金、工资的发放。
8、 在合同期间，乙方的一切工作成果归甲方所有。
二、 乙方的权利与义务：_________________
1、 如果甲方连续两个月不按时支付工资或生活费，乙方有权提出终止本聘用合同。
2、 乙方在合同期间，享有公司一切福利待遇及奖励。
3、 合同期间必须遵守甲方的一切规章制度。(详见管理规章制度)
4、 乙方生活所需条件，相应费用由乙方自行承担。
5、 有义务维护公司的声誉和利益，对公司业务信息进行保密。
6、 按时认真做好每一项工作，服务好每一位客户，服从公司领导的安排。
7、 团结每一位员工，认真学习本行业的专业知识，做好每一项工作。
8、 有特殊情况应义务加班。
三、 具体薪酬及提成如下：_________________
1、 工资待遇为底薪+业绩提成+设计提成+年终奖福利：_________________每月保底工资为：_________________元(按每月满天出勤日为标准，节假日或休息日除外)，每月保底开工业务量为10万，如没完成，则按每差1万业务量工资相应每月下浮80元的规定相应下浮工资，连续两个月不签单者发当月保底薪的1/2。如超过，则按超10万业务量工资相应当月上涨200元的规定上涨工资。
2、 签单业绩提成：_________________
家装提成标准
月业绩量
10≦万元
10-20≦万元
20-35≦万元
35﹥万元
提成标准
3.5%
4%
4.5%
5%
公装提成标准(可根据实际情况协商调整)
月业绩量
10≦万元
10-25≦万元
25-50≦万元
50﹥万元
提成标准
2.5%
3%
3.5%
4%
客服类型在本月对应业绩量本单提减标准
竖=客户类型横=月业绩量
10≦万元
10-20≦万元
20-35≦万元
35﹥万元
自己找的客户或公司上门的客户
+0%
+0%
+0%
+0%
网络派单客户或客户介绍的客户
-1%
-1%
-1.5%
-1.5%
业务员的老客户
+1%
+1%
+0%
+0%
3、设计提成：_________________
设计提成标准(按建筑面积计算)
建筑面积在
550元≦/平方
500-700元≦/平方
700-1000元≦/平方
1000元﹥/平方
提成标准
3.5%
4%
4.5%
5%
主材费用、)不论单大小。
5、年终奖=个人年总业绩_____0.5点。
6、如果主材客户自购由设计师带去公司指定的材料供应商处，主材返利设计师50%公司50%。
7、对于业主只买设计的单，设计提成为收取设计费的设计师50%公司50%。
8、甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新的制度予以调整。
四、 薪酬发放、结算方式及时间：_________________
1、保底工资按公司规定发放工资日进行发放。
2、个人设计提成，在工地圆满完工并和业主结算后下一个月结算。
3、签单提成奖待工地开工后，在开工本月的工资发放日进行逐步发放。
4、对于只买设计的，设计提成在业主全部付清设计费后结算。
5、年终奖发放形式：_________________年终总结是发此数额的1/2,第二年年中总结发剩下的1/2,合同期未满擅自离职者,取消年终评奖资格,剩余提成作为公司教育培训费补贴给公司。
五、 其他约定：_________________
时间都有义务维护甲方公司形象不得说做有损甲方利益的话和事。
2、 乙方有义务做些公司文案工作。
3、 由于行业自身的特殊性，实行工作包干制，甲方不实行加班补贴，不加付加班工资。
工作失职造成公司损失的，乙方必须承担相应损失的80%。
5、 甲方尊重乙方的劳动，未经乙方许可，甲方无权将乙方的图纸任意修改或转给他人去做。
6、 今后如甲乙双方由于各方面原因单方面向对方提出需解除此协议时，双方必须提前一个月提出;乙方尽快处理好手中与公司相关的工作，并做好离职前的交接工作;甲方要及时派其它人员与乙方做好离职前的交接工作。
7、 押金收取：_________________为了确保甲方公司的正常运作，乙方需向甲方缴纳押金20________年_______元，这在乙方非月薪部分扣，如当月扣不满的继续扣下个月的非月薪部分以此类推扣满为止。押金领取：_________________双方有效解除此协议后的两个月末乙方来公司财务部领回押金。
炒项、私自出卖公司信息资料、私卖设计的员工，坚决开除，公司有权利取消各项提成、奖金、工资的发放，情节严重的可追究其法律责任。
六、 争议处理：_________________
双方发生劳动争议后，甲、乙双方应当协商解决;不愿协商或者协商不成的，可以向当地劳动争议调解委员会申请调解;协商不能解决的，可向仲裁委员会申请仲裁或向有管辖权的人民法院起诉。
七、 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自签订之日起生效。
甲方代表签名(公章)：_________________乙方签名：_________________
证件号：_________________证件号：_________________
联系电话：_________________联系电话：_________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
■ 广告设计师劳动合同 ■
职责：
1、负责店铺等整体形象设计，熟悉新广告法；
2、负责活动广告图、直通车图、活动页面设计（精通创意图）；
3、负责单品详情页的设计，爆款详情页设计；
4、对新开发的产品进行抠图精修排版、优化店内宝贝描述，美化产品图片；
5、定期更新促销图片及页面，配合店铺销售活动美化修改产品页面。
任职资格：
1、大专及以上学历，男女不限，25岁以上。1年以上广告行业设计经验或2年电商美工设计经验；
2、富有创意，善于色彩搭配，思维创新、活跃，有较强的视觉效果表现能力；
3、熟练掌握photoshop /Illustrator /CorelDEAW等平面设计软件，会渲染或手绘者优先考虑；
4、办事沉稳、细致，有良好的.团队合作意识，稳定性强，具备良好的抗压能力；
5、有广告行业经验和文案功底经验者优先考虑。
■ 广告设计师劳动合同 ■
职责：
1、负责各类产品的创意设计需求。根据创意需求，深入了解目标用户群的特点，进行创意内容的设计制作；
2、负责广告素材设计，对点击类素材有独特的见解；
3、负责各类广告图片的优化设计、整体美化，活动广告和相关图片的制作；
岗位要求：
1、熟悉Photoshop、Illustrator等相关软件，对色彩、构图等元素触觉敏感，独特的设计风格、独到的创意视点与创新意识；
2、敏锐的视觉触觉，能快速创作出创意的'点击率广告；
3、对玩家的用户行为分析有较为深入的研究，具备良好的沟通协调能力；
4、具有团队合作精神，工作主动，认真细致，责任心强。
■ 广告设计师劳动合同 ■
高级设计师劳动合同范本3篇
设计便是造物活动进行预先的计划，可以把任何造物活动的计划技术和计划过程理解为设计。合同不生效、无效、被撤销或者终止的，不影响合同中有关解决争议方法的条款的效力。你是否在找正准备撰写“高级设计师劳动合同范本”，下面小编收集了相关的素材，供大家写文参考！
高级设计师劳动合同范本篇1
甲方：广东德银资产管理有限公司
乙方：广州市赛博广告有限公司
托设计事项，双方经协商一致，签订本合同，信守执行：
一、合同内容及要求：
1、乙方需为甲方公司设计一套专属于甲方公司的VI识别系统手册，其中包括基础及应用两大部分;
2、乙方为甲方提供市长大厦27楼的前台及电梯口公司标识效果图;设计合同3、本套手册需在20___年2月1日之前完成并交于本公司审核。
二、设计费用：
设计税前费用总计为：人民币￥420___ 元，(大写：肆万贰仟元整)。
三、付款方式：
1、甲方需在合同签订时支付乙方设计总费用的50%即人民币 ￥21000元.(大写：贰万壹仟元整)。
2、乙方将设计正稿电子版交付甲方时，甲方需向乙方支付合同余款，即人民￥21000元.(大写：贰万壹仟元整)。
3、甲方应按本合同规定的时间和方式向乙方支付款项。
4、甲方应以现金、支票或电汇等方式按规定时间将款项支付至乙方指定账户，逾期按每日千分之五收取违约金。
四、设计作品的时间及交付方式：
1、乙方需在双方约定的时间内完成设计方案。因甲方反复提出修改意见导致乙方工作不能按时完成时，可延期执行，延期时间由双方协商确定。
2、乙方将设计正稿原文件的电子版以刻录光盘的形式提交给甲方。
五、知识产权约定：
1、甲方在未付清所有委托设计费用之前，乙方设计的作品著作权归乙方，甲方对该 作品不享有任何权利。
2、甲方将委托设计的所有费用结算完毕后，甲方拥有作品的所有权、使用权和修改权。 依据《中华人民共和国合同法》和有关法规的规定，乙方接受甲方的委托，就委
六、双方的权利义务：
甲方权利：
1、甲方有权对乙方的设计提出建议和思路，以便乙方设计的作品更符合甲方企业文化内涵。
2、甲方有权对乙方所设计的作品提出修改意见;
3、甲方在付清所有设计费用后享有设计作品的所有权、使用权和修改权。
甲方义务：
1、甲方有义务按照合同约定支付相关费用;
2、甲方有义务提供有关企业资料或其他有关资料给乙方;
乙方权利：
1、乙方有权要求甲方提供有关企业资料供乙方设计参考;
2、乙方有权要求甲方按照合同约定支付相应款项;
3、乙方对设计的作品享有著作权，有权要求甲方在未付清款项之前不得使用该设计作品。
乙方义务：
1、乙方需按照甲方的要求进行作品设计。
2、乙方需按照合同约定按时交付设计作品。
七、违约责任：
1、甲方在设计作品初稿完成前终止合同，其预付的费用无权要求退回;甲方在乙方作品初稿完成后终止合同的，应当支付全额的设计费用。
2、乙方如无正当理由提前终止合同，所收取的费用应当全部退回给甲方。
八、合同生效：本合同一式两份，甲乙双方各持对方签字合同一份，具有同等法律效力。本合同自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章)： 乙方(盖章)：广限公司
甲方代表签名： 乙方代表签名：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
高级设计师劳动合同范本篇2
甲方：__________装饰设计工程有限公司
乙方：______________________________
甲乙双方经平等协商，特订立本协议，以兹共同遵守。
一、甲方就与位于浙江诸暨次坞的客户___________集团有限公司办公楼室内设计签订设计合同一事，特委托乙方负责此项设计内容。
二、乙方愿意接受和承担此项设计内容的各项工作。乙方在与本合同合作期商，不得违法窃取、使用和泄露甲方的商业秘密，亦不得有为社会第三人违法窃取、使用、泄露商业秘密及其他违法行为提供便利。
三、由于乙方设计所引起的一切责任由乙方直接承担。
四、设计委托费用细则
1.经双方友好协商，甲方愿意以该合同总价的___________%(以甲方所收的款项为准)作为乙方的设计费用(其中包括陆套施工蓝图)，乙方设计必须达到客户确认，材料并注明所用材料的型号、规格及质量等级等。
2.甲方与客户签订合同中所列的效果图以及需盖设计院公章费用，甲、乙双方各承担___________%(效果图与盖章费用包含在甲方付给乙方___________%设计费中)。
3.合同所需缴纳的税金由甲方承担。
五、违约责任
双方必须遵照此协议严格执行，如有违反，则应赔偿非违约方相应的损失。
六、其他
甲、乙双方的委托事项仅限于此项目，如有其他事项，则另行订立委托协议。注合同附件为：________________，该附件与合同具有同等效力。
甲方：______________________
乙方：______________________
签订日期：__________________
高级设计师劳动合同范本篇3
工程名称：_________
工程地点：_________
合同编号：_________(由设计人编填)
设计证书等级：_________
委托方：_________
设计方：_________
委托方委托设计方承担_________规划设计，工程地点为_________，经双方协商一致，签订本合同，并共同履行。
第一条 本合同签订依据
1.1 《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市规划法》、《建设工程勘察设计市场管理规定》、《城市规划设计计费指导意见》和相关设计收费标准。
1.2 国家及地方有关规划设计管理法规和规章
1.3 规划项目批准文件
1.4 其他：_________
第二条 设计依据
2.1 委托方给设计方的委托书或设计中标文件
2.2 委托方提交的基础资料
2.3 设计方采用的主要技术标准是：
□《城市规划编制办法》
□《城市用地分类与规划建设用地标准》(GBJ137-90)
□《村镇规划标准》(GB50188-93)
□《城市居住区规划设计规范》(GB50180-93)
□《城市道路交通规划设计规范》(GB50220-95)
□《武汉市城市建筑规划管理技术规定》
□《武汉市城市市政公用和其他工程设施规划管理技术规定》
其他：_________
第三条 合同文件的优先次序
构成本合同的文件可视为是能互相说明的，如果合同文件存在歧义或不一致，则根据如下优先次序来判断：
3.1 合同书
3.2 中标函(文件)
3.3 委托方要求及委托书
3.4 投标书
第四条 本合同项目的名称、规模、阶段及设计内容(根据行业特点填写)
名称：_________
规模：□用地_________□人口_________□其他_________
阶段：□区域规划□总体规划□分区规划□控制性详细规划□修建性详细规划□专项规划□其他
设计内容：_________
第五条 委托方向设计方提交的有关资料、文件及时间
□地形图纸_________(比例尺_________)
□地形图电子文件(□光盘□软盘)
□其它资料_________
□时间_________
第六条 设计方向委托方交付的设计文件、份数、时间
□蓝图_________套
□彩图_________套
□说明书或文本_________套
□时间_________
第七条 费用
7.1 根据本合同第1.1条款的相应规定，经双方商定，本合同的设计费用预算为_________万元。
7.2 双方在规划设计审查后，按批准的规划设计规模核算设计费。规划设计间如遇规模或内容调整，则设计费也应做相应调整。
第八条 支付方式
8.1 本合同生效后三天内，委托方支付设计费总额的_________%，计_________万元作为定金(合同结算时，定金抵作设计费)。
8.2 设计方提交_________设计文件后三天内，委托方支付设计费总额的_________%，计_________万元;之后，委托方应按设计方所完成的规划工作量比例，向设计方支付总设计费的_________%，计_________万元，设计成果完成后，委托方结清设计费，不留尾款。
8.3 费用支付方式，经双方协商为：_________。
第九条 双方责任
9.1 委托方责任
9.1.1 委托方按本合同第五条规定的内容，在规定的时间内向设计方提交基础资料及文件，并对其完整性、正确性及时效性负责。委托方不得要求设计方违反国家有关标准进行设计。委托方提交上述资料及文件超过规定期限15天以内，设计方按本合同第六条规定的交付设计文件时间顺延;委托方交付上述资料及文件超过规定期限15天以上时，设计方有权重新确定提交设计文件的时间。
9.1.2 委托方变更委托设计项目、规模、条件或因提交的资料错误，或所提交资料作较大修改，以致造成设计方设计返工时，双方除另行协商签订补充协议(或另订合同)、重新明确有关条款外，委托方应按设计方所耗工作量向设计方支付工费。在未签订合同前委托方已同意，设计方为委托方所做的各项设计工作，委托方应支付相应设计费。
9.1.3 在合同履行期间，委托方要求终止或解除合同，设计方未开始设计工作的，不退还委托方所付订金，已开始设计工作的，委托方应根据设计方已进行的实际工作量，支付设计费;不足一半时，按该阶段设计费的一半支付;超过一半时，按该阶段设计费的全部支付。
9.1.4 委托方必须按合同规定支付定金，收到定金作为设计方设计开工的标志。未收到定金，设计方有权推迟设计工作的开工时间，且交付文件的时间顺延。
9.1.5 委托方应按本合同规定的金额和日期向设计方支付设计费，每逾期支付一天，应承担应支付金额千分之二的逾期违约金，且设计方提交设计文件的时间顺延。逾期超过30天以上时，设计方有权暂停履行下阶段工作，并书面通知委托方。委托方的上级或设计审批部门对设计文件不审批或本合同项目停缓，委托方均应支付应付的设计费。
9.1.6 委托方要求设计方比合同规定时间提前交付设计文件时，须征得设计方同意，不得严重背离合理设计周期，且委托方应支付赶工费。
9.1.7 委托方应为设计方派驻现场的工作人员提供工作、生活及交通等方面的便利条件及必要的劳动保护装备。
9.1.8 设计文件中选用的国家规范、部门及地方规范由委托方负责解决。
9.1.9 承担本项目外国专家来设计方办公室工作的接待费(包括传真、电话、复印、办公等费用)。
9.2 设计方责任
9.2.1 设计方应按国家规定和合同约定的技术规范、标准进行设计，按本合同第六条规定的内容、时间及份数向委托方交付设计文件(出现9.1.1、9.1.2、9.1.4、9.1.5规定有关交付设计文件顺延的情况除外)。并对提交的设计文件的质量负责。
9.2.2 设计合同有效年限为_________年，超期后如仍须执行时，合同双方进行延期确认。
9.2.3 设计方对设计文件出现的遗漏或错误负责修改或补充。设计方根据规划行政主管部门的审批意见对设计文件进行调整补充。
9.2.5 由于设计方原因，延误了设计文件交付时间，每延误一天，应减收该项目应收设计费的千分之二。
9.2.6 合同生效后，设计方要求终止或解除合同，设计方应双倍返还委托方已支付的定金。
9.2.7 设计方交付设计文件后，按规定参加有关上级的设计审查，并根据审查结论负责不超出原定范围的内容做必要调整补充。
第十条 保密
双方均应保护对方的知识产权，未经对方同意，任何一方均不得对对方的资料及文件擅自修改，复制或向第三人转让或用于本合同项目外的项目。如发生以上情况，泄密方承担一切由此引起的后果并承担赔偿责任。
第十一条 争议解决方式
11.1 本合同在履行期间，双方发生争议可采取协商解决或向当地规划行政主管部门申请调解。
11.2 当事人不愿通过协商、调解或协商、调解不成时，双方同意以第_________种方式解决：向武汉仲裁委员会申请仲裁;向_________人民法院提起诉讼。
第十二条 合同生效及其他
12.1 委托方要求设计方派专人长期驻项目现场进行配合与解决有关问题时，双方应另行签订技术咨询服务合同。
12.2 设计方为本合同项目的服务至规划材料上报为止。
12.3 委托方委托设计方承担本合同内容以外的工作服务，另行签订协议并支付费用。
12.4 由于不可抗力因素致使合同无法履行时，双方应及时协商解决。
12.5 本合同双方签字盖章即生效。一式四份，委托方二份，设计方二份。
12.6 本合同生效后，按规定应到市城市规划行政主管部门规定的审查部门备案。双方履行完合同规定的义务后，本合同即行终止。
12.7 双方认可的来往传真、电报、会议纪要等，均为合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。
12.8 未尽事宜，经双方协商一致，签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
委托方(盖章)：_________ 设计方(盖章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
委托代理人(签字)：_________ 委托代理人(签字)：_________
项目经理(签字)：_________项目经理(签字)：_________
住所：_________住所：_________
邮政编码：_________邮政编码：_________
电话：_________电话：_________
传真：_________传真：_________
开户银行：_________开户银行：_________
银行帐号：_________银行帐号：_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________
规划行政主管部门备案(盖章)：_________
备案号：_________
经办人：_________
备案日期：_________年_________月_________日
■ 广告设计师劳动合同 ■
基本简历
姓名： 杨先生 国籍： 中国
目前所在地： 广州 民族： 汉族
户口所在地： 湛江 身材： 168 cm 55 kg
婚姻状况： 未婚 年龄： 28 岁
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 设计/广告类：平面设计、广告设计/策划：广告设计、平面设计师：广告设计
工作年限： 5 职称： 高级
求职类型： 全职 可到职日期： 一个星期
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州 深圳 珠海
个人工作经历：
公司名称： 广州创意设计有限公司起止年月：2007-01 ～ 2009-09
公司性质： 私营企业所属行业：广告，策划，营销
担任职务： 平面设计
工作描述： 在公司主要负责企业画册设计、标志设计、产品包装设计、杂志广告跨页设计、户外广告设计等等，平时也对公司的网站后台周期性的修改和维护，对公司所有的宣传广告全程负责一直到完成阶段。
离职原因：
公司名称： 北京素颜堂高新技术有限公司起止年月：2005-11 ～ 2006-12
公司性质： 私营企业所属行业：广告，策划，营销
担任职务： 平面设计
工作描述： 在公司主要负责自己品牌化妆品包装设计、产品画册设计、产品手册设计、整套VI系统设计、产品海报设计、展会易拉宝、_展架设计、灯箱设计、户外广告设计、公司形象画设计、宣传页设计、封面设计、标志设计。但其中素颜堂的草本再生嫩肤透析术包装与本草医圣系列化妆品包装、产品画册已被采用及在市场销售等。
离职原因：
公司名称： 北京美铭智扬顾问有限公司起止年月：2004-09 ～ 2005-10
公司性质： 私营企业所属行业：广告，策划，营销
担任职务： 平面设计
工作描述： 在公司主要负责品牌化妆品包装设计、药品产品包装设计、VI系统设计、产品画册设计、产品手册设计、手提袋设计、标志设计、户外广告设计、展会易拉宝及_展架设计、产品海报设计、报广版式设计、宣传单页设计。但其中中药类包装与食品包装、化妆品包装、化妆品企业VI系统及英超锐能标志已被采用。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 北京文化艺术学院
最高学历： 本科 毕业日期： 2004-07-01
所学专业一： 广告设计 所学专业二： 平面设计
受教育培训经历：
起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
2000-09 2004-07 北京文化艺术学院 广告设计 设计师证
语言能力
外语： 英语 一般
国语水平： 良好 粤语水平： 一般
工作能力及其他专长
本人熟练操作Photoshop、Coreidraw、Illustrator等各种平面软件，同时也掌握了Word、E_cel等一些办公软件，平时也懂得维护电脑，并会安装电脑系统及各种软件。
■ 广告设计师劳动合同 ■
任职要求：
1、大专以上学历；
2、有1年以上手游行业各推广渠道广告设计工作经验者；
3、能独立完成游戏icon、logo、加载图和截图广告等视觉设计，对游戏广告图片设计有深刻的理解；
4、有较强的平面设计功底及良好的`创意构思能力，色彩感强，有较好的设计理念；
5、具有良好的沟通、协作能力、团队合作精神以及较好的承压能力；
6、愿意吃苦，学习能力强，性格外向，抗压，能接受高强度工作状态，具有强烈的责任心和团队合作意识。
7、只要努力数据好，工资无限上升
岗位职责：
1、负责手机游戏ICON、宣传截图素材设计；
2、负责广告投放渠道的广告素材设计；
3、配合完成上级临时交代的各项工作任务。
■ 广告设计师劳动合同 ■
职责：
1、负责手游产品线上推广广告图设计(渠道推广宣传图、广点通、头条等主流媒体手游推广广告图);
2、负责新手游产品推广的创意设计、主宣传素材;
3、主动了解同行竞品美术制作水准，了解同行竞品投放素材风格及趋势，发现和挖掘新的投放创意风格，有投放数据意识，主动为投放组提供可优化投放成本、用户质量之建议;
工作要求：
1、设计相关专业毕业，一年以上页游、手游美术广告图设计经验;
2、有扎实的平面设计功底，熟练使用相关设计软件，能够熟练设计游戏ICON、LOGO、游戏海报、线上推广广告图;
3、有独到的设计思路，善于抓住游戏特点进行设计，熟悉手机游戏线上推广主流广告图风格、形式;
4、良好的沟通能力，善于对设计的表达，具有良好的团队协作精神和有强烈的学习热情和进取心;
5、简历中必须附带本人作品或者添加作品链接，作品亦属于面试考核的一部分。
■ 广告设计师劳动合同 ■
任职资格
1、会平面设计、Adobe Photoshop，Adobe Illustrator CorelDRAW，CAD，能够独立对接客户，有较强的沟通能力，能出效果图；
2、有很强的`创意能力和活跃的设计思维，有良好的审美，能够独立完成设计工作；
3、动手能力强、速度快，能短时间内运用各种方法做出效果图；
4、有良好的表达能力，有一定的文案写作能力，能与客户沟通；
5、性格开朗，善于沟通，责任心强，有上进心，有良好的团队合作意识。
■ 广告设计师劳动合同 ■
甲方（聘用单位）名称，
地址，_
性质，_________
法定代表人（委托代理人）__________________
乙方（被聘用者）姓名，__________________
性别，_______________________
出生年月，___________
家庭（现）住址，
居民身份证号码，_______
经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、聘用岗位及职务
甲方因工作需要聘用乙方在_____________岗位工作，并聘任__服装设计师__职务。
二、聘用合同期限
1、本合同自____年_____月____日至_____年____月____日止，期限为______________年。试用期自____年_____月____日至_____年____月____日止，期限为_____个月。
2、本合同自____年_____月____日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。
三、工作职责、内容和工作条件
1、乙方的工作职责是__________________________________________
2、具体工作内容及要求_______________________________________________________________________
3、乙方工作时间遵照国家有关规定执行，甲方因工作需要，经与乙方协商同意，可延长工作时间，但不得超过国家劳动法律、法规的规定。
4、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的数质量指标或工作任务。
5、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必需的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。
6、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全作业的教育和培训；乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程，有权拒绝执行甲方违规指挥，有权提出批评、检举和控告。
四、工作报酬
1，甲方根据国家的有关规定和乙方完成工作任务的情况按月核发乙方应得的工资、奖金、及各种津补贴。
2、乙方在试用期（见习期）内的工资支付标准为，__________________
3、甲方确需乙方加班时，按国家规定支付给乙方加班费；
4、甲、乙方约定的其它劳动报酬内容及支付方式，___________________________
五、工作纪律。
1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度，乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方管理。
2、甲方应切实加强单位内部的岗位责任制，建立健全各项考核制度，做到职权清楚，责任明确、考核严格、奖惩分明。
六、社会保险和福利待遇。
1、甲方依照国家法律、法规规定，为乙方及时足额向社会保险部门缴纳社会保险。保险费由甲方按国家规定从乙方月工资中扣除后代缴，记入个人帐户，或由本人按规定自行缴纳。
2、乙方患职业病或因工负伤、患病或非因工负伤、以及女工孕期、产假和哺乳期间的待遇，按国家和省有关规定约定执行。
乙方医疗期满或痊愈后，不能从事原工作被解除聘用合同时，由甲方按国家和省的有关规定发给乙方医疗补助费。
3、乙方因工或因病死亡丧葬补助费，供养直系亲属的抚恤费、救济费、医疗费等按国家和省有关规定执行。
4、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚丧假、带薪年休假等。
七、聘用合同的终止、解除、续订和变更。
1、本合同期限届满，即行终止。
2、本合同双方约定的下列终止条件出现，即行终止，—————————。
3、本合同经甲、乙方协商一致，可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，
（1）在试用期被证明不符合聘用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；
（3）连续两年考核不合格的；
（4）严重失职，渎职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（5）被依法追究刑事责任或劳动教养责任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以与乙方解除聘用合同，但应提前30日书面通知乙方，
（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的适当工作；
（2）乙方不能胜任工作，经培训或调整岗位后不能胜任工作的；
（3）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议的；
（4）乙方不履行聘用合同的；
6、甲方经营发生严重困难，确需裁员时，可依法定程序裁员。
7、乙方有下列情形之一，甲方不得依本条项规定解除合同，
（1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的；
（2）患病或负伤，在法定医疗期内；
（3）女职工在孕期、产期、哺乳期内；
（4）国家法律、行政法规规定的其他情形。
■ 广告设计师劳动合同 ■
尊敬的招聘经理：
您好！我是一名广告设计师，非常愿意加入贵公司。我写这封求职信是为了向您展示我的才能和激情，希望有机会为贵公司贡献我的创意和设计技巧。
我热爱广告设计工作，对于每个项目都充满激情。我不仅擅长传达品牌的核心信息，还能在设计中融入创新的元素，以吸引受众的眼球。我有丰富的设计经验，曾经从事多个广告项目的设计工作，涉及多个行业，如消费品、科技等。这些经历让我对于不同行业的需求有了深入的了解，并使我成为一个多才多艺的广告设计师。
在我的职业生涯中，我积累了广告设计的全方位专业知识和技能。我熟练使用Adobe Creative Suite设计软件，如Photoshop、Illustrator和InDesign等，能够灵活处理图形和文本元素。我还具备出色的排版能力和对色彩的敏感度，能够将概念和思想转化为引人注目的设计。我的设计作品尽可能地凸显品牌和产品的独特性，同时满足市场的需求和受众的喜好。
作为一名广告设计师，我明白与团队合作的重要性。我善于与其他创意人员、市场专业人员和客户紧密合作，以确保设计方案的整体一致性和最好的表现效果。我有较强的沟通和交流能力，能够倾听他人的意见并提供自己的建议。我认为与其他人合作是获得更好成果的关键。
除了我的专业能力，我还具备一颗积极向上的心态和强大的抗压能力。在工作中，我常常面对紧迫的截止日期和复杂的任务，但我能够保持冷静和专注，确保项目的顺利进行。我对于不断学习和研究新的设计趋势和技术具有强烈的意愿，以确保自己始终保持行业的领先地位。
我非常渴望加入贵公司，并成为您团队中的一员。我相信我的热情、才能和经验将为贵公司带来创新和成功。我期待着与您进一步沟通，欢迎安排时间面谈，以便我更详细地介绍自己的能力和经历。
再次感谢您的时间和关注。
真诚的，
XXX
■ 广告设计师劳动合同 ■
职责：
1.负责信息流广告的素材设计与制作。根据客户需求制定推广策略和方向，并进行创意实现，设计图片及动画;
2. 配合优化运营，根据广告投放效果对投放素材进行不断优化;
3. 根据素材统计分析用户的喜好，总结行业规律，了解行业最新发展趋势并应用于广告素材的制作;
4. 参与内部外部沟通，根据不断变化的客户需求设计制作各类风格的素材。
岗位要求：
美术设计等相关专业毕业，有良好的美术功底及创意构思能力;
有成功设计案例者优先考虑)，有信息流媒体工作经验者优先;
AI/CorelDraw、手绘, 能够制作相应动静态广告;
4. 领悟能力良好，善于沟通，热爱移动互联网事业，具有高度责任心和良好的团队合作精神。
■ 广告设计师劳动合同 ■
职责：
1、负责互联网广告的信息流广告、开屏、Banner、H5页面等广告素材设计和制作；
2、熟悉各行业客户的信息流广告素材需求，根据客户目标用户的喜好，与媒体平台用户习惯及素材风格双结合，设计制作输出广告素材与文案，与运营优化师紧密沟通，优化素材质量，提高广告素材投放效果，与运营优化师共同对广告投放效果负责；
3、根据工作项目需要，负责与客户及媒体对接沟通，准确把握客户产品推广的素材及文案需求，并把需求输出素材与文案，贯彻到营销方案与日常执行工作中；
4、加强对媒体信息流的广告素材类型风格的分析与理解，总结素材文案的`特色与关键点，建立广告素材数据库；
5、了解各媒体后台广告素材获量的算法机制，并设计制作输出广告素材，形成素材指引与规范，与运营优化师及其他设计师沟通分享；
6、请附上个人近期的广告素材设计作品。
岗位要求：
1、熟练掌握Photoshop，Illustrator，CorelDraw等设计相关工具，对图片渲染和视觉效果有较好的认识；
2、拥有1年及以上平面广告设计经验，了解网络广告制作流程及投放流程，最好有网服、工具、电商、金融等产品的互联网广告设计经验；
3、有良好的创意能力和领悟能力，较强的美术功底及审美能力，较强的平面设计和网页设计创意能力；
4、具有良好的沟通能力，团队合作意识强，严谨细致负责任的工作态度，勇于面对挑战及解决难题的钻研精神，拥有较强的自学能力和抗压能力，具备较强的工作责任心，遵守职业道德。
■ 广告设计师劳动合同 ■
美术基础部分
光影、设计素描)、色彩原理、色彩构成、色彩对比、色彩联想、色彩设计、设计情感、广告色彩
广告设计概论
1.广告的概念与功能价值 2.走向21世纪的广告设计艺术 3..广告设计的创意 4..现代广告设计的基本原理及程序 5..优秀广告剖析
图形创意
抉择 C.创意的基本程序 )
3.创意与策略 4.切入表现形式的创造 设计元素的寻找 5.表现形式的创造 图与形的组织
字体设计
组形及构图
4.文字设计的视觉顺序
招贴设计、版式设计、广告设计的艺术表现
1.视觉流程的设计视觉传达的.顺序 2.创意点的选择 3.图形语言及可视性的训练 4.招贴创作流程
原则及方法
印刷设计
1.印刷概述 2.制版与设计 (A.技术常识 B.工艺流程) 3.印刷与创新 (A.特种印刷 B.纸张)
CIS设计教学计划
一：概述
1.概念建构 2.CIS的组成及联系 3.CIS的作用 4.导入CIS的最佳时期 5.VI的三大要素 6.VI的工作流程
二：VI基础系统
1.标志设计 2.标准字及标准组合 3.辅助图形设计 4.规范制图及标准色
三：应用系统
1.办公系统 2.交通系统 3.服务系统 4.广告系统
四：CIS手册的制作
1.规范 2.版式
■ 广告设计师劳动合同 ■
甲方（用人单位），________________________
乙方（职工姓名），________________________
乙方姓名，________________________________
性别，____________________________________
身份证号码，______________________________
籍贯，_________省_________市_________（县）
家庭住址，________________________________
文化程度，________________________________
工种，____________________________________
甲方因生产（工作）需要，招（聘）用乙方为本单位职工。甲乙双方根据国家有关劳动法律、法规规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意签订本合同。
一、本合同期限为_________，即自_________年_____月_____日至_________年______月______日，其中，试用期限为______月。试用期内如发现乙方不符合录用条件的，甲方可以解除劳动合同。
二、工作内容，乙方接受甲方安排的以下生产（工作）任务_____________________。
三、甲方根据国家和本省劳动工资有关规定和本单位工资、奖金、津贴制度，确定乙方劳动报酬形式，按时向乙方支付劳动报酬。经协商拟支付乙方，_________。并根据乙方完成生产（工作）任务情况，以及本单位经济效益状况和物价变化情况适时调整乙方劳动报酬，改善乙方的生活福利待遇。
四、违约责任，任何一方违反本劳动合同，给对方造成经济损失的，应根据产生后果和责任大小，予以经济赔偿。甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币_________元；乙方不履行本合同的应赔偿甲方人民币_________元。
五、双方认为需要订明的其他事项
1．_________________________________________________
2．_________________________________________________
3．_________________________________________________
4．_________________________________________________
5．_________________________________________________
六、甲乙双方基本权利和义务
（一）甲方拥有以下基本权利，
1．根据本单位生产（工作）需要安排和适当调整乙方生产（工作）任务；
2．依据法律、法规、政策制定本单位的各项规章制度和乙方行为规范，并监督其实施；
3．对违反本单位规章的乙方依法给予处罚；
4．法律、法规和本合同规定的其他权利。
（二）乙方拥有以下基本权利，
1．依法享有政治权利，学习政治文化和业务技术，参加甲方组织的专业技术培训；
2．在国家规定的安全和卫生标准条件下从事劳动，用人单位劳动条件恶劣，严重违反国家规定的劳动安全卫生标准的，乙方可以拒绝履行本合同；
3．按照个人的能力以及劳动的数量、质量领取劳动报酬；
4．参加本单位民主管理和参加党、团、工会组织以及参军等；
5．法律、法规和本合同规定的其他权利。
（三）甲方应承担以下义务，
1．遵守国家法律法规，并对乙方进行遵纪守法、职业道德、安全生产等教育和技术业务培训；
2．根据法律、法规以及集体劳动合同规定，为乙方提供符合法定安全卫生标准的生产
3．按时足额支付乙方劳动报酬和保障乙方享有规定的社会_____福利待遇；
4．对乙方以礼相待，不得采取有损其人格尊严的行为；
5．应将本单位所制定的各种劳动行为规范，于乙方上岗前以书面形式发给；
6．支持本单位工会组织的正常活动；
7．在劳动合同终止、解除时，应提供给乙方一份证明书。
（四）乙方应承担以下义务，
1．按照本合同规定，自觉地进行工作，努力完成生产（工作）任务；
2．遵守单位的规章制度，遵守劳动纪律和保守本单位生产（工作）或业务秘密；
3．严格按照生产规程和安全规程进行生产（工作）；
4．爱护设备和工具，并对所使用的设备和工具进行必要的维护与保养。
七、甲方在合同期间应按国家和省有关规定为乙方办理社会_____，甲乙双方应按国家规定缴纳社会_____费（包括养老、工伤、医疗、疾病、生育、失业等）。
八、乙方享有国家规定的公休假、婚丧假、探亲假和女工孕期、产假、哺乳期等，以及疾病、伤亡等有关_____福利待遇。
■ 广告设计师劳动合同 ■
基本信息
姓 名： 性别：
婚姻状况： 民族：
户 籍： 年龄：
现所在地： 身高：
联系电话：
电子邮箱：
求职意向
希望岗位：广告设计师、网页设计师
工作年限： 职称：无职称
求职类型：全职
到岗时间：随时
工作经验
__年3月—__年7月 __有限公司，担任媒介助理。主要工作是：1、制定广告计划，并与广告代理公司(或媒体)共同完成广告投放/广告投放的监督;2、广告费用支付的初审/走访并调查广告代理商;3、收集相关资料并管理客户关系/竞品的广告投放分析;4、及时调整产品的广告方案/联系制作展示器材/广告文档的管理。
__年3月—__年7月 __有限公司，担任速记老师。主要工作是：1、培训速记学生/为大型会议作现场速录(如亚太市长峰会)/速像带、磁带整理/为来访人员作速记咨询;2、品牌管理与规划/媒介策划、投放、管理;3、企业财务基础/应收账款管理/清欠技巧;4、跨越断桥/超越毕业墙天梯等活动提升个人素质，不怕失败，勇于实践，打破固有，不断创新，同时更要信任团队，在合作中共进。
教育背景
毕业院校：__大学
最高学历：本科
毕业日期：2004-07
专 业 ：广告学
语言能力
英语水平：优秀
国语水平：优秀
粤语水平：优秀
自我评价
本人有三年工作经验，在市场推广、活动策划方面，都能为客户提供可行的意见。善于沟通，懂得从客户角度出发思考问题，能在以公司利益为前提的条件下，有效地与其他部门交流合作，更好地满足客户。工作认真踏实，有责任心，能够承受巨大的工作压力，希望通过自己的努力， 更进一步。
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