肇东通知(汇集十三篇)
发表时间：2018-04-12肇东通知(汇集十三篇)。
（1）肇东通知
调任通知调任通知（一）：
人员调动通知
各部门：
公司20ｘｘ－20ｘｘ年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。现根据公司经营和管理需要，经公司经理办公会议研究，报请管委会批准，决定对公司人事作如下调整：
一、吴ｘｘ、王ｘｘ同志调入行政办公室负责监控室值班工作；
二、孙ｘｘ同志调入物业管理部；
三、张ｘｘ同志调入计划财务部；
四、吕ｘｘ、吴ｘｘ同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作；
五、张ｘｘ同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作；
六、潘ｘｘ、周ｘｘ、王ｘｘ、徐ｘｘ、林ｘｘ、吴ｘｘ等６位同志调入综合治理办公室，负责市场夜间治安巡逻工作。
上述人员调入时间从２０ｘｘ年ｘ月ｘ日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。
特此通知
人事部
20ｘｘ年ｘ月ｘ日
调任通知（二）：
调任通知
____先生/小姐：
祝贺您！您已透过（晋升/调任）见习期的考核评估。
现通知您于____年____月____日（晋升/调任）为本公司________。
期望您在今后的工作中再接再厉，更创佳绩。
此致！
行政人事部
____年____月____日
调任通知（三）：
关于xx同志人事调动的通知
xx社区支（居）委会：
你单位原支委委员、社区居委会主任xx同志现已考录为事业编制干部，由区人事部门分配至我街道办事处工作，根据工作需要，经街道工委、办事处研究决定，任命xx同志为城建重点办副主任，并于2013年2月16日至我处报到，转移组织人事关系，与原单位脱钩。请你社区支（居）两委速安排人员接替其工作，办理好移交手续，并报街道工委审批。
xx委员会
二Oxx年xx月xx日
调任通知（四）：
人事调动通知
各部：
经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：
原营运部ｘｘｘ同志调整至市场部，担任副总裁；
原总裁办助理ｘｘｘ同志调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理；
原市场部经理ｘｘｘ、ｘｘｘ、ｘｘ、ｘｘｘ等４名同志调整至营运部，担任区域经理；
原商务部经理ｘｘｘ、ｘｘｘ同志调整至网络部，担任商务经理；
原营运部高级经理ｘｘｘ同志调整至市场部，担任高级经理；
望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。
特此通知
运营管理中心
人事行政部
20ｘｘ年ｘ月ｘ日
调任通知（五）：
调任通知
各处室、中心、分院：
经局党组____年____月____日会议决定：
____同志调任____贸易外经统计处副处长，负责贸易外经统计处全面工作，免去____能源统计处副处长职务；
____同志调任____政策法规处副处长，免去____固定资产投资统计处副处长职务；
____同志调任____工业交通统计处副处长（留办公室工作一年），免去____办公室副主任职务；
____同志调任____办公室副主任，免去____政策法规处副处长职务；
____同志调任____综合统计处副处长，免去____人事处副处长职务；
____同志调任____人事处副处长，免去____办公室副主任职务；
____同志调任____固定资产投资统计处副处长（在借调市新型城市化考核办期间，兼综合处分工的工作），免去____综合统计处副处长职务；
____同志调任____能源统计处副处长，免去____工业交通统计处副处长职务。
________局
____年____月____日
调任通知（六）：
公司调任通知
20____年，______公司为了更好推动山东大区及北方市场的发展，渠道部将做出以下调整：
原山东大区渠道经理_________调任为北方大区总监，负责山东，河南，河北，东北，山西，陕西，津京，内蒙古，宁夏等区域。
祝贺_____钦，祝愿在新的岗位上再创辉煌，期望合作伙伴们继续支持_____的工作。
_______公司
20____年____月____日
调任通知（七）：
调任通知
局机关各司（室）、机关党委，培训中心：
根据工作需要，局党组____年____月____日决定，____同志调业务四司任巡视员。按照《公务员调任规定（试行）》，____同志任职试用期一年，自____年____月____日至____年____月____日。
____事务局党组
____年____月____日
调任通知（八）：
通知
ｘｘｘ部门：
因工作需要，经公司领导研究决定：ｘｘｘ同志于２０ｘｘ年ｘ月ｘ日起由ｘｘｘ调至ｘｘｘ工作。
特此通知
人事行政部
20ｘｘ年ｘ月ｘ日
调任通知（九）：
机关调任通知
局机关各司（室）、机关党委：
根据工作需要，局党组20____年____月____日决定，调__________（原职务）________（姓名）任__________（现职务）。按照《公务员调任规定（试行）》规定，_________任职试用期一年，自20____年____月____日至20____年____月____日。
_____局
20____年____月____日
调任通知（十）：
调任通知
各乡镇人民政府、各街道办事处、____管委会，区级各部门：
________人民政府20____年____月____日第____次常务会议决定：
调任_____同志为__________（试用期一年）。
________人民政府
20____年____月____日
（2）肇东通知
(一)进入工体24看台后总工会为运动员提供饮用水，请各运动员不要将水带入场地。
(二)参赛人员较多，请运动员轻装进行参赛，穿运动鞋或旅游鞋，不要携带过多物品。
(三)开车的运动员统一从工体北门进入，有工作人员提供停车票，数量较少，请尽量选择公共交通。
(四)请运动员准时入场、参加比赛，遵守赛场纪律，听从裁判和工作人员引导、安排，保持赛场和谐氛围。
(五)凡参加报名本次运动会的职工均可获得纪念品一份。
朝阳区三里屯街道总工会
20xx年4月5日
（3）肇东通知
兹定于20xx年4月21-23日在天津举办“未来十年的欧盟与中欧关系——中国欧洲学会第八届年会(20xx年)”。主办方为中国欧洲学会，承办方为南开大学欧洲问题研究中心。
为了更好地反映中国欧洲学界最新成果并进行高质量的学术交流活动，中国欧洲学会将启动论文筛选程序，入选论文作者方可作为正式代表参会。
一 论文标准：
(1)符合主题。年会希望从学术及对策研究等角度，对未来十年的欧盟与中欧关系进行政治、经济、法律、社会、文化、法律及国际关系等多学科的深入研讨。
(2)具有一定的思想性、理论性和创新性。
(3)符合学术规范，行文流畅，注释规范(并请统一采用脚注)。
(4)论文请附200字中文提要。
二 论文征集方式：
(1) 以电子邮件附件形式提交论文Word文档。
(2) 学会秘书处电子邮箱：office@
(3) 截止日期为3月31日。
三 关于版权声明，作者提交论文时需注明：
(1)声明不存在版权问题;
(2)同意会议向与会者公布;
(3)愿意在中国欧洲学会网站上发布;
(4)同意学会根据上述声明向相关学术杂志推荐。
四 会议费用：
(1) 本届年会收取会务费300元(人);
(2) 会议承担与会者会议期间的`餐费;
(3) 差旅费和住宿费由与会者自理。
五 会议日程。
4月20日
晚 中国欧洲学会常务理事会
地点：北京(具体时间，地点待定)
4月22日
08∶30-11∶30 中国欧洲学会年会开幕式;会议主旨报告
11∶30-13∶00 午餐、午休
13∶00-17∶00 分组讨论
18∶00 承办方南开大学设宴招待
4月23日
08∶30-10∶30 大会交流及大会总结
10∶30-11∶30 会员代表大会，选举新一届理事会;大会闭幕式
11∶30-12∶00 新一届理事会举行会议并选举新一届常务理事会
12∶00-13∶30 午餐、午休(新一届常务理事会举行工作午餐)
13∶30 参观游览、自由活动
日程说明：
(1)本届年会适逢中国社会科学院欧洲研究所建所30年，4月21日上午在北京中国社会科学院报告厅将举行中国社会科学院欧洲研究所建所35周年庆祝活动;同时举行本年度“中欧大使论坛”。
(2)参加中国社会科学院欧洲所所庆会议的会员请根据欧洲所通知出席。
(3)会议结束后可搭乘专车从中国社会科学院赴南开大学。如有自行前往天津或因故不能参加北京会议的会员请4月10日之前与本会秘书处联系。
(4)中国社会科学院欧洲所所庆活动详情，请见中国社会科学院欧洲所网站及相关会议通知。网址：ies.
(5)如需更好地了解学会工作及本届年会详情，请访问中国欧洲学会网站：
(6)具体日程安排，请以正式通知为准。
本届年会仅向本会会员(包括单位和个人会员)开放，非本会会员(除特邀嘉宾外)，恕不接待，敬请谅解。
中国欧洲学会秘书处 南开大学欧洲问题研究中心
（4）肇东通知
健康体检是以健康为中心的身体检查。 中华人民共和国卫生部2009年8月5日颁布卫医政发〔2009〕77号文件《健康体检管理暂行规定》提出“健康体检是指通过医学手段和方法对受检者进行身体检查，我的公文网今天为大家精心准备了体检通知合集 ，希望对大家有所帮助!体检通知合集
各工会小组：
校工会于6月8日——6月14日组织职工进行体检，具体安排如下：
一、体检时间
机关工会体检时间安排在6月11日（周四），有出差、参加会议等不能周四体检的职工可调至其他时间。
6月8日——6月11日为在职教职工体检时间，6月12日——6月14日为离退休教职工体检时间。
二、体检单位：
三、体检项目：
内科、外科、妇科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、B超 、心电图、胸透、澳抗、生化全项（25项）、甲胎蛋白（AFP）、癌胚抗原（CEA）、Ca199、Ca125、前列腺特异抗体、（PSA、男）、乳腺红外透（女）、妇科B超、前列腺B超（男）、血流变（中风测试）雌激素（雌二醇、促卵泡生成素、促黄体生成素）TCT。
四、体检费用：
男教工每人200元，女教工每人300元，非在编人员可以自愿参加体检，费用自理。
五、体检注意事项
1、体检前要填写好体检表和化验单的姓名/性别/年龄/工作单位（填写部门名称）
2、体检表上需要详细填写出生日期、民族、婚姻状况、文化程度、联系方式等，尤其注意填写是否有吸烟史、有嗜酒史和失眠史；是否有家族遗传病史、传染病史、过敏史；是否有高血压、糖尿病、心脑血管病、恶性肿瘤等上述慢性病者，请明确写明治疗情况。
3、在体检前一天，应注意饮食不要吃高糖和油腻的食物，不要饮酒，以保证检查结果的真实性。
4、体检当天早晨空腹，已备抽血化验。
5、体检项目全部检查完后务必交到校工会工作人员，以免造成体检结果的遗失。
六、具体要求
1、请各工会小组认真组织好所在部门的教职工按照统一的安排进行体检，安排好工作并遵守体检时间参加体检。
2、如在体检期间有特殊情况或本人不愿意参加体检的就不再发给体检表。
3、因教职工体检（含离退休老同志）人数约有2300多人，原则不再安排教职工亲属自费体检。
4、女教职工在安排的体检时间内，如遇特殊时期请提前报名，仅限妇科检查一项，校工会另行安排时间补查。其他检查项目按各单位体检时间照常进行检查。
工会
20xx年9月5日
体检通知合集
各部门、管理处：
经公司研究，定于本月进行操作层员工体检，现将具体安排通知如下：
一、深圳地区体检安排
1、体检日期： 10月11日（周一）至10月22日（周六），分批由医院上门进行体检（参照附件《体检日程安排表》）。
2、体检医院：市z医院(z区z路)
3、体检项目：内科、外科、五官科、肝功能(五项)、胸透及附加几项免费项目、医疗咨询等。
二、外地管理处体检安排
外地管理处体检安排按照公司体检项目标准，在当地选择医院进行，同时将体检结果汇总报公司行政人事部存档。
三、体检人员：20xx年6月30日之前入职的操作层员工
四、组织单位:行政人事部
五、体检联系人:AA 电话:8XXXXX
六、注意事项：
1、体检地点按《体检日程安排表》执行，体检人员名单以各单位上报审核后的为准。
2、公司不安排车辆接送，请各单位组织员工列队自行前往指定地点，早上8:30开始进行体检。
3、各单位做好人员分批安排，保证日常工作正常开展。
4、体检前一天应注意休息，不能服用任何药品、不要饮酒、吃刺激性食物，体检当天早上须空腹。体检后需用的.早餐，请员工自行解决。
特此通知。
附件：体检日程安排表
二○**年*月*日
体检通知合集
致新员工：
请根据以下信息在入职以前参加入职体检：
1、体检医院：古华医院
2、地址：
3、电话：
4、乘车路线：
①莘南线/南嘉线/莘邵线/南桥2路 到环城东路解放东路站下，步行300米；
②南桥1/3/6路 到南奉公路古华路站下，步行100米。
5、体检时间：每周一、三、五上午8—10点。
6、体检项目：
入职体检（胸透、肝功能、血液等）。
7、注意事项
① 届时请携带本人身份证，在体检中心服务台领取体检挂号单（右侧红色东楼一楼内）。
② 注意体检当日清晨空腹参加入职体检，体检费用约100元，并请保留发票以便公司报销（转正后予以报销）。
③ 体检结束后，将体检表完整交给体检中心工作人员。当天下午3—4点可取体检报告。
8、如有问题，请联系：综合部
xx有限公司综合部
日期：
（5）肇东通知
日前，西南医科大学附属医院与各联合医院协调完毕，确定20xx年住院医师规范化培训学员（单位送培生）招收报名通知，具体要求如下：
一、住院医师规范化培训
1、培训时间：本科生3年，研究生2年，博士生1年。
2、招收条件：具有大学本科及以上学历，符合报考医师资格考试临床或口腔类别执业医师学历规定的应往届毕业生。
3、住院医师规范化培训学员（单位人）待遇：
住院医师规范化培训学员（单位人）的待遇由送培单位及培训基地负责，培训基地第一年1250元/月/人的补助。第二年1500元/月/人。第三年1700元/月/人，第三年在轮转科室单独值班者，按住院医师每月超劳务奖的`30%发放奖金。住宿由送培单位负责。
二、助理全科医生规范化培训
1、助理全科医生培训时间为2年。
2、招录对象为：符合临床类别医师资格考试报名条件规定范围的应往届医学专科学历毕业生，或已在基层医疗卫生机构（乡镇卫生院、社区卫生服务中心、诊所等）从事临床医疗工作并取得执业助理医师资格证书，需要接受培训的人员。
3、助理全科医生待遇按目前待遇：
第一年1250元/月/人的补助。第二年1500元/月/人。住宿由送培单位负责。
三、联系方式
联系地点：西南医科大学附属医院教育培训部（新门诊大楼七楼）
联系人：易芳
联系邮箱：290923128@
联系电话：0830-3165054
以上就是关于西南医科大学附属医院20xx年住院医师规范化培训学员（单位送培生）招收报名通知的内容，如果遇到疑问，可以根据上述联系方式进行咨询。
（6）肇东通知
上岗通知劳务派遣员工姓名，
身份证号，
根据法律法规以及协议约定，现通知您，
一、年月日起到下列用工单位报到上班，
用工单位全称，。
工作地点，。
工资待遇，人民币元/每月
其它，。
二、请您于年月日时到本单位报到，办理上岗前手续。如未能如期办理相关手续，则视为您不同意新的工作安排，本单位不能承诺继续保留该岗位。同时，本单位有权依据法律规定解除劳动关系。
报到地址，
联系人，
电话，
电子邮箱，
特此通知。
签署时间，年月日
公司
（7）肇东通知
初中作文频道小编[风雨过后彩虹的残缺。]今天给大家整理了《通知》的优秀作文，这篇通知共有550字，是一篇很优秀的原创作文，这篇通知很值得大家参考和学习。
好长时间没上这里了，看到粉丝数增加，我感觉很对不起那些关注我的人，在此我诚恳的道歉，对不起！
实际上我在写灵暮的时候没有考虑太多，只是觉得感兴趣，就开坑了，可是结果出现了很多的问题。
首先就是文笔，因为开坑的时候是初习者，才刚刚知道什么叫随笔……于是乎就写废了，我自己读的时候都觉得废….
其次是文章的内容问题，一开始给男主的挂太多了，影响了后续发展，导致我无法继续下去，是我考虑不周，在此再说一声：对不起。
至于我长时间没来这儿……好吧，还有十几天我就高考了。（不要相信名片）
我现在把灵暮删了，因为我写的很烂，烂到我自己都看不下去的程度。
马上就要高考了，特地在此发一条通知，高考完后，我决定重新开坑，名字沿用灵暮，但我决定各方面进行一次改造。
可以说，高考以后写的，就不再是那给被我删了的废品了，内容也将更改，但主题仍是超现实游戏的。
好了，该说的话说完了，最后说一声：对不起。
我会用我最好的状态，报答那些给予我关注的人。
我会用我的双手，开辟出一个别具一格的世界。
我会用自己的大脑，构建一个令人沉醉于其中的极境。
………
这一次，我不会再烂尾了！
初二:李林翰
（8）肇东通知
各区住房和城乡建设局：
雨季已来临，近期全国多地出现了严重汛情。市委、市政府领导对市区住宅小区安全渡汛问题极为重视，为提高警惕、防患未然，确保住宅小区安全渡汛。现将有关事项紧急通知如下：
一、高度重视，加强领导。
要提高对做好防汛安全工作重要性、紧迫性的认识，坚决克服麻痹侥幸心理，采取有效措施，切实做好汛期安全的准备防范工作。为加强对全市物业小区防汛工作的组织领导，各区住房和城乡建设局要成立住宅小区防汛工作领导小组，各业主委员会、物业服务企业要成立以主要负责人为组长的防汛领导小组，组织好抢险突击队，制订防汛应急预案。
二、全面检查，排除隐患。
请各区住建局积极动员组织各物业小区业主委员会、各物业服务企业要对所在、所服务的物业小区进行一次拉网式的排查，在雨季来临前，对防汛防涝的设施、危房、危墙、楼顶、外墙悬挂物、地下室、地下车库、发电设施、雨水管道、明沟、暗沟等进行全面认真排查，如用维修资金需经业主委员会同意后，分别于6月底和xx月底前两次集中履行报批手续，及时消除隐患。
三、突出重点，确保安全。
1、各物业业主、业主委员会、各物业服务企业要制定《20xx年度防汛预案》，对防汛工作进行总体安排。
2、各物业项目必须坚持24小时汛期值班，公布并畅通24小时值班电话，发现问题及时处理。
3、对小区房屋进行汛前房屋安全检查，完成房屋修缮任务，及时解除危险隐患。
四、加强合作，联防共治。
各物业服务企业要主动及时向所在区、街报告所服务小区存在的.隐患和问题，争取地方政府在人力、物力特别是汛期突发事件应急方面给予支持，确保小区汛期安全。
五、强化督查，落实责任。
各区建设主管部门是辖区范围内物业小区防汛主管部门，要加强对物业管理小区防汛工作的组织领导和专项检查；各小区业主、业主委员会对小区防汛工作负主责，服务小区的物业公司负直接责任，要加强小区内防汛工作的排查，周边市政防汛设施存在隐患的要及时与市政管理部门联系，市政部门要及时排查清除隐患，对于发现的问题和安全隐患要按照职责整改，做到“零事故”，确保我市物业管理区域安全渡汛。
（9）肇东通知
尊敬的经销商：
首先感谢您对______的长期信赖与市场支持!
为了更好的规范市场，促进市场良性发展，切实的维护各代理商利益的最大化。根据市场状况，经研究决定从20___年___月___日起______在全国范围内实行全国统一招商价______。在20___年___月___日前订货的客户仍按原报价发货，自___月___日后订货的客户一律按调整后的价格执行。请各位经销商提早做好准备!
关于此次______的调价，如有任何疑问，请致______有限公司销售部，电话：______。期望您能理解并继续支持“______”。
再次感谢您的支持与信赖!
祝：身体健康!生意兴隆!
______有限公司
20___年___月___日
（10）肇东通知
省属中等职业学校、中小学、幼儿园：
为学习传达省安全生产工作会议和中小学安全工作会议精神，部署20xx年学校安全工作。定于3月16日在xx召开省属中小学校安全工作会议。现将有关事宜通知如下：
一、会议内容
1.学习传达省安全生产工作会议和中小学安全工作会议精神。
2.部署20xx年学校安全工作任务。
二、会议时间及地点
时间：20xx年3月16日(星期五)上午9:30。
地点：xx省xx学校第三会议室(xx市xx区xx山路xx号)，联系人：谢xx，电话：136xxxxxxxx。
三、参会人员
省属中等职业学校、中小学、幼儿园分管学校安全工作的校(园)领导1名。
四、其他事宜
请于3月15日上午下班前将会议回执(见附件)传真至省教育厅学校安全工作处(传真：0591-87xxxxxx)。
附件：省属中小学校安全工作会议回执单
xx省教育厅学校安全工作领导小组办公室
二〇xx年三月十四日
（11）肇东通知
任命通知任命通知（一）：
任命通知
根据集团战略发展需要，经董事会研究决定：
任命____同志为____有限公司总经理，负责_______有限公司全面工作。
任命____同志为____有限公司副总经理，协助总经理工作和主抓_______生产技术工作。
任命____志为____有限公司副总经理，协助总经理工作和主抓________生产管理工作。
以上人员任命自通知下发之日起生效，有与本文相悖的，以本通知为准。
特此通知!
________集团有限公司
二0____年____月____日
任命通知（二）：
经______部门_________推荐，______公司总部决议任命：
______部员工________晋升为______职务，从20____年____月____日起开始上岗，从20____年____月____日起，享受________职务______级薪资待遇，（月薪资待遇为：岗位工资______元+全勤+餐补+提成）。
特此通知！
_________公司
人事行政部
20____年____月____日
任命通知（三）：
任命通知
根据公司发展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者主角也有所变化。为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：
任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。
任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。
任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。
以上人员任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知!
________有限公司
____年____月____日
任命通知（四）：
分公司负责人任命书模板
为了更好的加强我公司产品全面质量管理工作，确实保证公司经营产品的质量，特此任命：
姓名__________（身份证：_______________）为__________有限公司”分公司的企业负责人。
从20____年____月____日正式上岗工作，严格履行GSP所赋予的各项职责。
__________有限公司
二零____年____月____日
任命通知（五）：
任命通知
公司各部门、各分公司：
根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：
任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。
任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。
以上任免调整自通知发布之日起开始执行。
二〇____年____月____日
任命通知（六）：
工作人员职务的通知
各县区人民政府，市开发区、高新区管委会，市政府各部门、各直属机构，市直各单位，市属各企业，各大中专院校：
市政府研究决定，任命：
xx为调研员；
xx为局长；
xx政府
20xx年xx月x日
任命通知（七）：
任命通知
为适应公司经营战略发展需要，经公司董事会会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下：
______，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责国内营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的领导下，执行及监督该部门各项日常事务。
以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。
特此公告!
________有限公司
20___年____月____日
任命通知（八）：
公司全体员工：
公司作出如下人事任命。
肖永凯，自20xx年1月12日起，担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务，全权负责公司的各项管理工作;杜静波，不再担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务。
特此通告!
xx公司
20xx年1月12日
任命通知（九）：
根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!
兹任命：________先生兼任________有限公司________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。
以上任命书自20___年____月____日日起即开始执行。
20____年____月____日
________有限公司
任命通知（十）：
人事任命书
总经办(201x)字003号
为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：
任命_______同志为(总务办经营办)副主任，全面负责总务办经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;
以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。特此通告
签发：总经办主任_______
日期：____年____月_____日
任命通知（十一）：
任命通知
公司日益不断发展，经公司董事会研究决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予公布：
1.任命葛xx同志为公司总经办主任，负责公司日常管理、接待等工作。
2.任命曹xx同志为公司财务部经理，负责公司全面财务会计及各项目报表收缴及监督工作。
3.任命李xx同志为公司组织人事部经理，负责公司人事干部任免、调配等工作。
4.任命肖xx同志为公司经营发展部经理，负责公司经营、公司投标、发展工作。
5.任命黄xx志为公司品质运行部经理，负责公司各项日常管理工作。
6.任命王xx同志为公司工程部经理，负责工程项目全面工作。
本任命书自20xx年8月1日起生效。
特此通知。
期望以上六位同志，在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地，为各项目部公正负责地用心做到监督、帮忙、服务的作用，为真贤物业保驾护航，再创佳绩。
上海xx有限公司
二0xx年八月一日
任命通知（十二）：
任命书模板
经过我公司领导办公会研究决定，任命_________为________公司的__________（职务），全面负责主持__________________工作。
特发此涵
_________有限公司
日期：二O____年____月____日
任命通知（十三）：
为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命XX志为上海XXX信用担保有限公司XX分公司负责人，负责XX分公司的日常工作;
任命XX志为上海XXX信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
XX用担保有限公司
201x年X月X日
任命通知（十四）：
企业法人任命书
各部门：
根据公司经营管理需要，经股东会研究决定：任命_________为法定代表人。自任命之日起履行其职责。
股东签章：____________
______年_____月_____日
任命通知（十五）：
根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：
一、任命XX志为XX司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。
二、任命XX志为XX司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。以上任命自发布之日起即开始执行。
特此通知。
XX限公司
二0xx年五月二十六日
任命通知（十六）：
为了公司发展的需要，经公司研究决定，从20____年____月____日起正式任命________为行政经理一职，其主要工作职能如下：
1、行政事务：包括（监督执行厂纪厂规、安全消防、员工关系、企业文化、保安、文件管理、突发事件、外部事务公关）。
2、人力资源：包括（人员规划、招聘与配置、劳动关系、绩效管理、薪资福利、培训与开发）。
3、总务后勤：包括（6S、电工、食堂、宿舍、车辆、固定资产）。
在奉公行使以上职能时，各部门、各职员务必支持、协助、配合、实施其工作。
______有限公司
20____年____月____日
任命通知（十七）：
为适应公司经营战略发展需要，经集团公司研究决定，特任命：
任______为____________，负责____________等工作；
任______同志为____________，负责____________等工作；
______同志为___________，协助____________的全面工作；
______同志为___________，协助____________的全面工作；
______同志和______同志为__________，负责____________的全面工作。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
______集团有限公司
日期：______年______月______日
任命通知（十八）：
公司各部门、各分公司：
经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通告！
_______有限公司
____年____月_____日
任命通知（十九）：
企业法人任命书
经全体股东一致同意选举______（同志）担任____________有限公司（筹）法定代表人，经全体股东签字盖章后生效。
股东签章：____________
______年_____月_____日
任命通知（二十）：
学生会主席任命书
为适应新学期学生会的发展需要，为同学们更好的服务，经公平竞聘选举以及团组织慎重讨论，决定_______同志为______第___届学生会主席。任命时间为20___年___月___日至20___年___月___日。
______学生会
二O___年___月___日
（12）肇东通知
__ 部门员工 ___，于__年_月_日在上班时光内玩电脑游戏，违反 公司纪律规定。 公司在多次纪律要求中，一向强调上班纪律、服装要求，但该员 工一向无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据 公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对 __ 部门员工 ___ 的违纪行为予以通报批评并警告。 期望全体同事以此为戒！严格遵守公司的管理规定，如再发生类 似现象，公司将给予从重处理！ 特此通报！
行政人事部
20__年__月__日
（13）肇东通知
各部室：
通过前期对各楼层、办公楼内外围的巡查，发现有个别办公室经常出现：窗户未关、门未锁现象。防盗意识薄弱，存在安全隐患。为加强办公区日常管理，全面做好防火防盗工作。现要求如下：
1、各单位下班后，要安排专人对本部门的门窗、灯、空调、地插等。进行全面检查并及时关闭。
2、各楼层楼梯间、预留间的窗户，无特殊情况，禁止开启。办公楼大厅及各楼层卫生间窗户下班前由保洁人员负责关闭。
3、各办公室内要充分利用地插资源，严禁乱接、乱拉电线。大功率设备（如：电热壶、电暖气等）一律禁止使用。
4、各单位要爱护各楼层楼道内的消防设施。消防带、枪头等未经保卫部同意，不得私自挪作他用。
保卫部将利用监控系统与不定时巡查，对各单位落实情况进行监督，发现问题严肃处理。
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
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